看護師非常勤(パート・登録)
【20~40代が活躍中!】時給1500円★日勤のみ/週4~5日/正看◆有料老人ホーム
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
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看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(特養)
休 日 シフト制です
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(特養)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/新越谷駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(特養)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/新田駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(特養)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(特養)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(特養)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/新田駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/新田駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/谷塚駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
最 寄 東武伊勢崎線/谷塚駅
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
看護師非常勤(パート・登録)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【時給】1,500円
施 設 介護施設(有料)
休 日 シフト制です
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【月給】307,000円
施 設 介護施設(有料)
休 日 月9日公休(ローテーション制)※閏年以外の2月は月8日公休 【年次有給休暇】 労働基準法の定め通り(初年度は入社6ヶ月後に10日間) 【特別休暇】 リフレッシュ休暇(年間3日間)※初年度は入社時期により異なります。 メモリアル休暇(年間1日間) 結婚休暇(7日間) 出産休暇(3日間) 産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) 看護休暇 ドナー休暇 ※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【月給】350,000円〜
施 設 訪問看護
休 日 週休2日 月~土で週5日勤務 曜日は応相談 有給休暇あり(1時間単位の有給取得可能) 日祝祭・年末年始12月31日~1月2日は休み 週休完全2日制 年間休日数119日 ●年1回バースデー休暇(誕生日月の当月か上下1か月に取得可能) ●入社して6か月以内の有給休暇が付与されていない新人常勤者には、3日間の特別休暇 ●ハネムーン休暇3日間(入籍日の前後6か月内) ●慶弔休暇 本人の結婚式は休暇2日間、その他、親族の葬儀の休暇あり
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 社会保険完備 定年なし 車通勤可 交通費支給 年3回人事評価あり 確定拠出年金制度あり(退職金制度)※対象者は社会保険加入者で、勤続1年以上の方
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【年収】4,320,000円〜5,520,000円
施 設 介護施設(老健)
休 日 【休日】 週休2日シフト制 1ヵ月10日休(2月は9日休) 【休暇】 年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
待 遇 交通費支給,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ■交通費 実費支給 上限月50,000円 ■保育室 生後6ヵ月~未就学児迄 ※施設からお車で10分のさくら保育室でのお預けになります。
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【月給】280,000円
施 設 介護施設(有料)
休 日 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 夏期・冬期休暇(各3日)、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 ・社会保険完備 ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・再雇用制度あり ・財形貯蓄制度 ・保養所 ・フィットネスクラブの社員割引 ・資格取得支援制度 ・育児時間短縮勤務制度(小学3年生迄適用) ・慶弔見舞金
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市高砂2丁目18-16藤本ビル2階
給 与 【年収】4,600,000円〜5,624,000円
施 設 訪問看護
休 日 【休日】 週休2日制(土日祝日平均出勤回数月3~4回程度) 別途リフレッシュ休暇月1日取得可能 【休暇】 年次有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇完全週休二日制
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・退職金:勤続年数3年以上 ・慶弔金制度 ・ツクイ倶楽部(ツクイ独自の福利厚生制度) ・キャリアアップ支援制度 ・キャリアパス制度 ・確定拠出年金 ・育児短時間勤務制度:小学校4年生の始期に達するまで 【ツクイ倶楽部の一例紹介】 ・ヘルスチェック補助金10,000円 ・宿泊費補助:2泊まで1泊あたり5,000円 ・インフルエンザ予防接種補助5,000円 ・暑気払い/忘・新年会補助各5,000円
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市高砂2丁目18-16藤本ビル2階
給 与 【年収】3,760,000円〜5,000,000円
施 設 訪問看護
休 日 【休日】 週休2日制(土日祝日平均出勤回数月3~4回程度) 別途リフレッシュ休暇月1日取得可能 【休暇】 年次有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇完全週休二日制
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・退職金:勤続年数3年以上 ・慶弔金制度 ・ツクイ倶楽部(ツクイ独自の福利厚生制度) ・キャリアアップ支援制度 ・キャリアパス制度 ・確定拠出年金 ・育児短時間勤務制度:小学校4年生の始期に達するまで 【ツクイ倶楽部の一例紹介】 ・ヘルスチェック補助金10,000円 ・宿泊費補助:2泊まで1泊あたり5,000円 ・インフルエンザ予防接種補助5,000円 ・暑気払い/忘・新年会補助各5,000円
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市氷川町2149-3
給 与 【年収】4,356,000円
施 設 介護施設(有料)
休 日 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【休暇】 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日)産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇4週8休以上
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・保養所 ・社員割引 ・フィットネスクラブ ・ベネッセグループ共済(医療機関診察代・薬代の援助等の制度がご利用頂けます) ・資格取得支援制度 ・育児時間短縮勤務制度(小学3年生迄適用) ・慶弔見舞金 退職金:勤続3年以上で支給
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市草加2-11-6
給 与 【年収】4,356,000円
施 設 介護施設(有料)
休 日 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【休暇】 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日)産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇4週8休以上
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・進研ゼミ3割引受講制度 ・グループ共済会:スポーツクラブ割引・医療費補助・宿泊補助等 ・資格取得支援制度 ・育児時間短縮勤務制度(小学3年生迄適用) ・慶弔見舞金 ・自己啓発補助制度:12,000円/年 ・社宅制度(適用エリア・条件等当社規程による)※社宅利用料 30,000円/月(入居期間5年)、通勤に90分以上かかる方に限る
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【月給】301,000円〜
施 設 介護施設(特養)
休 日 ローテーションによる 月9日 上期リフレッシュ休暇 4日 下期リフレッシュ休暇 4日 骨髄ドナー休暇10日(最大) 年間休日数 116日
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 ■社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■車通勤可:無料駐車場あり
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【月給】310,000円〜400,000円
施 設 介護施設(特養)
休 日 4週8休 年間休日112日 年次有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 特別休暇(慶弔)
待 遇 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 退職金制度 食事代一部補助 制服貸与
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【月給】297,500円〜366,500円
施 設 訪問看護
休 日 ・年間休日120日(シフト除く) ・有給休暇(入職6か月後付与) ・その他、慶弔休暇有
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 ■社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■退職金制度あり ■車通勤可:駐車場あり
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市
給 与 【月給】230,000円〜317,500円
施 設 介護施設(老健)
休 日 【年間休日117日】 4週8休制 夏季休暇 冬季休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇 など
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 各種社会保険完備 マイカー通勤可能(条件あり) 退職金制度あり
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市西町285-1
給 与 【年収】4,348,000円〜4,800,000円
施 設 介護施設(有料)
休 日 【休日】 月9日休み※2月は8日 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、自由休暇(年3日の公休日)、産前産後休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇
最 寄 東武伊勢崎線/草加駅
待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,研修制度,育児休暇あり,社会保険完備,その他 ・交通費支給上限:50,000円/月 ・インフルエンザ予防接種補助 ・プラちゃんポイント(カフェテリアプラン) ・クラブ活動支援 ・食事代補助 ・慶弔見舞金(結婚祝金、出生祝金、弔慰金、傷病見舞金 等) ・職員紹介制度 ・無料制服貸与 ・健康診断全額支援 ・各種研修制度など
看護師常勤(正社員・契約)
住 所 埼玉県草加市高砂2丁目18番地24号ノースビル301号
給 与 【年収】5,350,000円〜5,800,000円
施 設 訪問看護
休 日 【休日】 土日祝 その他 【休暇】 夏季休暇 年末年始休暇 年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇
待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,社会保険完備