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適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

整形外科・内科・肛門科・血管外科のクリニックです。 医療法人ケイト あつた神宮東クリニック

整形外科・内科・肛門科・血管外科のクリニックです。
医療法人ケイト あつた神宮東クリニック
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・2016年1月にオープンした建物が綺麗なクリニックです。 ・駅から近くアクセスが良いので、車と公共交通機関のどちらでも通勤可能です。 ・スタッフが多いので、お互い協力しながら働ける環境です。 ・CPからのおすすめポイント 離職率低い/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です。 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデ...

  • 事業所 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデューン熱田

  • 住 所 愛知県名古屋市熱田区神宮二丁目6番5号 鍋進ビルⅡ5階

  • 給 与 【月給】285,500円〜323,750円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 名鉄常滑線/神宮前駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:※駐車場代の50%(上限を8,000円まで)は会社負担がありますが、駐車場の用意はありませんので、駐車場はご自身で契約いただきます。 ※ガソリン代は1キロあたり14円で算出し支給されますが、上限20,000円です。 (駐車場代と合わせて上限20,000円です)

日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です。
株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデ...

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【事業所チェックポイント】 日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です。・ひとこと特徴 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。 ・よく聞く噂の本当のところ Q1.残業が多く、激務のイメージがある A1.直近で経営体制が変わり、働き方改革に相当注力していますので、以前と比べると働き方は大きく改善されています。 ステーションや時期にもよりますが、1日の訪問件数は平均して5-6件です。 月初や月末は看護計画作成等の書類作成があるため多少の残業は発生しますが 、スマホやアプリ等のITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。 ですので、働き方については昔に比べてだいぶ変わっているとご理解ください。 Q2.精神疾患のある利用者宅に訪問することに不安がある A2.精神科訪問看護で接する利用者様は、地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。 また、N ・フィールドではクライシスプランの作成を徹底していますので、利用者の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論、実行しています。 ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・訪問看護師としての不安について 不安はありましたが、事前にホームページを確認させて頂きしっかりした会社なのだと想像していたので思い切って入社を決めました。 前職のクリニックと違ったのは教育体制。前職のクリニックでは、仕事をじっくり教えてもらえる環境はなかったのですが、N・フィールドには教育体制が整っていて、訪問看護についてはもちろん、精神科の勉強も一からできました。 ・訪問看護師のやりがい 精神科の看護は、1,2週間で症状が改善されるものではなく時間がかかるもの。すぐに成果が出ないからと諦めずに、細く長く利用者さまのもとに通い続けて、根気よく関わっていくことが重要です。 その中で、利用者さまの状態が良い方へ向かうと嬉しくなります。 ・訪問看護師として大切にしていること 「嘘をつかない」「しっかり話す」そういった基本を守ることです。精神科の訪問看護では利用者さまとの信頼関係がベースになるので、利用者さまに真正面から向き合う姿勢が重要だと思います。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

金山駅徒歩1分とアクセス抜群です。整形外科を中心としたキャリアが目指せます。 医療法人ミズタニ...

金山駅徒歩1分とアクセス抜群です。整形外科を中心としたキャリアが目指せます。
医療法人ミズタニ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 金山駅徒歩1分とアクセス抜群です。整形外科を中心としたキャリアが目指せます。・ひとこと特徴 子育て中の看護師さんが多いです。日勤が17時15分までで残業も少ないです。 金山駅目の前でアクセス抜群です。(車通勤不可) 夜勤手当が准看護師12,000円/回・看護師14,000円/回、更に一人暮らしで家賃負担がある場合に上限30,000円で手当もつく等手当が充実しています。 プリセプター制度があり、整形外科未経験の方も歓迎しています。 47床の病院ですが、電子カルテ化しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/電子カルテ化
適正認定事業者

保健師非常勤(パート・登録)

23年9月オープンの新しい施設です。 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 事業所 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 住 所 愛知県名古屋市熱田区伝馬2丁目2-12

  • 給 与 【時給】1,300円〜1,450円

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 名鉄常滑線/神宮前駅

23年9月オープンの新しい施設です。
特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・土日祝完全休み、年間休日120日以上あります。 ・オンコールや夜勤のない完全日勤でのお仕事なので、ご家庭やプライベートとの両立が叶います。 ・障害者のケアをメインに行って頂きますので、ブランクのある方や手技に不安の方でも安心してご勤務頂けます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

23年9月オープンの新しい施設です。 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 事業所 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 住 所 愛知県名古屋市熱田区伝馬2丁目2-12

  • 給 与 【時給】1,300円〜1,450円

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 名鉄常滑線/神宮前駅

23年9月オープンの新しい施設です。
特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・土日祝完全休み、年間休日120日以上あります。 ・オンコールや夜勤のない完全日勤でのお仕事なので、ご家庭やプライベートとの両立が叶います。 ・障害者のケアをメインに行って頂きますので、ブランクのある方や手技に不安の方でも安心してご勤務頂けます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

23年9月オープンの新しい施設です。 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 事業所 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 住 所 愛知県名古屋市熱田区伝馬2丁目2-12

  • 給 与 【月給】250,000円〜350,000円

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 名鉄常滑線/神宮前駅

23年9月オープンの新しい施設です。
特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・土日祝完全休み、年間休日120日以上あります。 ・オンコールや夜勤のない完全日勤でのお仕事なので、ご家庭やプライベートとの両立が叶います。 ・障害者のケアをメインに行って頂きますので、ブランクのある方や手技に不安の方でも安心してご勤務頂けます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/未経験者歓迎
適正認定事業者

保健師常勤(正社員・契約)

23年9月オープンの新しい施設です。 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 事業所 特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

  • 住 所 愛知県名古屋市熱田区伝馬2丁目2-12

  • 給 与 【月給】250,000円〜350,000円

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 名鉄常滑線/神宮前駅

23年9月オープンの新しい施設です。
特定非営利活動法人Inity 生活介護Bredda

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・土日祝完全休み、年間休日120日以上あります。 ・オンコールや夜勤のない完全日勤でのお仕事なので、ご家庭やプライベートとの両立が叶います。 ・障害者のケアをメインに行って頂きますので、ブランクのある方や手技に不安の方でも安心してご勤務頂けます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

福利厚生抜群 回復期を学べます 医療法人杏園会 熱田リハビリテーション病院

福利厚生抜群 回復期を学べます
医療法人杏園会 熱田リハビリテーション病院

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【事業所チェックポイント】 福利厚生抜群 回復期を学べます・ひとこと特徴 ・年間休日120日以上! ・名城線から乗り換え無しで徒歩5分と好立地です。 ・回復期リハビリテーション基準Ⅰを取得していますが、整形メインの回復期病院です。※通常、Ⅰ取得の場合は脳外患者さんが多めになる傾向があります。 ・夜勤配置を看護師3名+助手1名にすることで夜勤負担が軽減されます。 ・2020年10月新病院に移転しました!ピカピカの気持ちよい環境で働けます。 ・看護部長をご紹介します! 2014年1月に就任されました。岐阜の急性期病院で看護部長をしてらした方です。子育てに理解があり、家庭と両立して勤務が出来るように配慮して頂けます。 育児や結婚など様々なライフステージと、看護師という専門職としての業務を通し自己成長しながらをうまく両立して欲しいという想いが強く、決して部下を見捨てません。 ⇒自ら看護部長が教育部長を務めています ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・いろんな職種の方と協力しながら業務を行うのは非常に勉強になり、自身のスキルアップにつながってます。 ・「明るく」、「楽」に、「楽しく」やるのがモットーで、できた時間を患者様の為に利用するように心がけています。 ・患者さんの口コミでリハビリがいいという評判を広めて頂けるように、人間関係良く楽しくやっています。 ・将来的に熱田リハから転職する際に、「熱田リハで働いていたなら、素晴らしい人物ですね。」と言ってもらえる病院にしたいです。(看護部長談) ・成長を志向する方向けの教育支援 【研修】 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会 【その他教育への取り組み】 ■院内認定制度 看護師の成長をサポートしていく方針です。 もともと院内ラダーはありますが、加えて認知症やリハの民間資格有者とのマンツー勉強会を実施。 一定の学習を終えた方を院長が院内認定し、認定者は業務中の1時間などを自身の勉強などに当てることができます。 それを症例として足がかりに、看護協会の定める認定看護師取得を目指してもらいます。 ■認定看護師取得補助 脳卒中リハや認知症の分野を看護師に取得させてあげたいという思いから制度ができます。 ・通学中の給与は支給 ・学費の半額を免除 ・在学中、他都道府県への講義の場合住宅費補助(レオパレス等)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

福利厚生抜群 回復期を学べます 医療法人杏園会 熱田リハビリテーション病院

福利厚生抜群 回復期を学べます
医療法人杏園会 熱田リハビリテーション病院

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【事業所チェックポイント】 福利厚生抜群 回復期を学べます・ひとこと特徴 ・年間休日120日以上! ・名城線から乗り換え無しで徒歩5分と好立地です。 ・回復期リハビリテーション基準Ⅰを取得していますが、整形メインの回復期病院です。※通常、Ⅰ取得の場合は脳外患者さんが多めになる傾向があります。 ・夜勤配置を看護師3名+助手1名にすることで夜勤負担が軽減されます。 ・2020年10月新病院に移転しました!ピカピカの気持ちよい環境で働けます。 ・看護部長をご紹介します! 2014年1月に就任されました。岐阜の急性期病院で看護部長をしてらした方です。子育てに理解があり、家庭と両立して勤務が出来るように配慮して頂けます。 育児や結婚など様々なライフステージと、看護師という専門職としての業務を通し自己成長しながらをうまく両立して欲しいという想いが強く、決して部下を見捨てません。 ⇒自ら看護部長が教育部長を務めています ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・いろんな職種の方と協力しながら業務を行うのは非常に勉強になり、自身のスキルアップにつながってます。 ・「明るく」、「楽」に、「楽しく」やるのがモットーで、できた時間を患者様の為に利用するように心がけています。 ・患者さんの口コミでリハビリがいいという評判を広めて頂けるように、人間関係良く楽しくやっています。 ・将来的に熱田リハから転職する際に、「熱田リハで働いていたなら、素晴らしい人物ですね。」と言ってもらえる病院にしたいです。(看護部長談) ・成長を志向する方向けの教育支援 【研修】 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会 【その他教育への取り組み】 ■院内認定制度 看護師の成長をサポートしていく方針です。 もともと院内ラダーはありますが、加えて認知症やリハの民間資格有者とのマンツー勉強会を実施。 一定の学習を終えた方を院長が院内認定し、認定者は業務中の1時間などを自身の勉強などに当てることができます。 それを症例として足がかりに、看護協会の定める認定看護師取得を目指してもらいます。 ■認定看護師取得補助 脳卒中リハや認知症の分野を看護師に取得させてあげたいという思いから制度ができます。 ・通学中の給与は支給 ・学費の半額を免除 ・在学中、他都道府県への講義の場合住宅費補助(レオパレス等)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育充実!日勤のみ!訪問看護ステーションの求人です 株式会社アキューネット 訪問看護ステーショ...

  • 事業所 株式会社アキューネット 訪問看護ステーション花水木

  • 住 所 愛知県名古屋市熱田区切戸町2-118 グリンハイツ301

  • 給 与 【月給】366,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 名古屋市営地下鉄名港線/日比野駅 名古屋市営地下鉄名港線/六番町駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:2DK 70,000円 3LDK 90,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:※ガソリン代支給あり 10km以内:4,200円 10-15km:6,500円 15km-:8,400円

教育充実!日勤のみ!訪問看護ステーションの求人です
株式会社アキューネット 訪問看護ステーショ...

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【事業所チェックポイント】 教育充実!日勤のみ!訪問看護ステーションの求人です・ひとこと特徴 ご利用者お一人おひとりに対して、丁寧にじっくりと対応することができます。 時間に追われることがないため、精神的にもゆとりを持って仕事ができます。 看護記録等の事務作業は、タブレットを使用して訪問先で簡単に入力できるので、煩わしさがありません。 残業はほとんどなく、休日もきちんと取得できるため、プライベートもきちんと確保できます。 仕事の頑張りは、個人評価や昇給制度でしっかり反映されます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 土日が固定休みなので、生活リズムを安定させられますし、家族がお休みの時に時間を合わせられるので、家庭を重視している方にもおすすめの職場です。また、働き方も選べますのでプライベートも大切にできます。訪問は自転車で行いますので、自動車の免許がない方でもぜひご応募ください。当スタッフは、みんなが笑顔で働けることが、ご利用者さまへのより良い看護につながると考えています。明るく笑顔の職場作りを行っています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT(同行訪問)、愛知県看護協会研修制度

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