准看護師非常勤（パート・登録）
日本基督教団 シルバーホーム まきば 看護師・准看護師/非常勤(夜勤のみ)
事業所 日本基督教団 シルバーホーム まきば
住 所 愛知県日進市米野木町南山987-88
給 与 【日給】16,000円〜
施 設 介護施設（有料）
最 寄 名鉄豊田線/米野木駅
待 遇 ・車通勤可否 可
- マイカー通勤可能
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月初は案件が多い傾向ですよ
18件中1 - 18件を表示
看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。 医療法人大医会 日...
事業所 医療法人大医会 日進おりど病院
住 所 愛知県日進市折戸町西田面110
給 与 【月給】235,108円〜306,561円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：［利用料］1,000円‐2,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。・ひとこと特徴
・夜型タイプで夜勤中心に勤務されたい方には、【夜勤専従常勤】という働き方がオススメです。
・健診センターや訪問看護ステーションなども運営し、幅広く地域に根ざした医療を提供しています。
・教育体制が整った急性期病院なので、看護スキルがしっかり身につきます。
・あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です！
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています！企業主導型保育施設あり、子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・私がオススメしたい理由
・年間休日123日！お休みが取りやすい！
有給取得奨励を行っており、多くの方が10日近く取れている実績があります。シフトは夜勤明け＋休みのセットでシフトをできる限り組んでいます。お休みが取りやすい風土があり職員のプライベートも大切にしています。
・高水準の給与！
日進市ですが、名古屋市の最高年収と遜色ありません。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される高水準の給与です。また、急性期病院に珍しい夜勤専従常勤があります。夜勤に積極的に入って、しっかり稼ぎたい方にはおすすめです。ちなみに夜勤は救急が少ないです。
・月平均の残業時間5時間！
急性期病院でありながら、月の平均残業は5時間です。多い方でも10時間程度と残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。前残業を全面的に禁止し、8:20にならないとナースステーションに入れない規則になっています。始業後の8:30より15分間情報収集の時間を設けています。
・多様な雇用形態が相談できる！
雇用形態を幅広く用意しています。長く働いてほしいという意向が強い病院ですのでライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。また、育児休業の延長が可能になになりました！結婚や出産のライフイベントに理解ありますので、将来的には働き方の変更もご相談可能です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［院内研修］年26回（接遇マナー研修を入れると年30回程）
※全研修のうち半分ほどが時間内に行われます。
・救急のABCのラリー実施
・接遇マナー研修
［院外研修］あり
［委員会活動］あり ※勤務時間内
院内外での研修参加を積極的に行い、知識・技術の習得や再学習に取り組んでいます。
看護師非常勤（パート・登録）
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。 医療法人大医会 日...
事業所 医療法人大医会 日進おりど病院
住 所 愛知県日進市折戸町西田面110
給 与 【時給】1,450円〜1,750円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：［利用料］1,000円‐2,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。・ひとこと特徴
・夜型タイプで夜勤中心に勤務されたい方には、【夜勤専従常勤】という働き方がオススメです。
・健診センターや訪問看護ステーションなども運営し、幅広く地域に根ざした医療を提供しています。
・教育体制が整った急性期病院なので、看護スキルがしっかり身につきます。
・あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です！
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています！企業主導型保育施設あり、子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・私がオススメしたい理由
・年間休日123日！お休みが取りやすい！
有給取得奨励を行っており、多くの方が10日近く取れている実績があります。シフトは夜勤明け＋休みのセットでシフトをできる限り組んでいます。お休みが取りやすい風土があり職員のプライベートも大切にしています。
・高水準の給与！
日進市ですが、名古屋市の最高年収と遜色ありません。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される高水準の給与です。また、急性期病院に珍しい夜勤専従常勤があります。夜勤に積極的に入って、しっかり稼ぎたい方にはおすすめです。ちなみに夜勤は救急が少ないです。
・月平均の残業時間5時間！
急性期病院でありながら、月の平均残業は5時間です。多い方でも10時間程度と残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。前残業を全面的に禁止し、8:20にならないとナースステーションに入れない規則になっています。始業後の8:30より15分間情報収集の時間を設けています。
・多様な雇用形態が相談できる！
雇用形態を幅広く用意しています。長く働いてほしいという意向が強い病院ですのでライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。また、育児休業の延長が可能になになりました！結婚や出産のライフイベントに理解ありますので、将来的には働き方の変更もご相談可能です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［院内研修］年26回（接遇マナー研修を入れると年30回程）
※全研修のうち半分ほどが時間内に行われます。
・救急のABCのラリー実施
・接遇マナー研修
［院外研修］あり
［委員会活動］あり ※勤務時間内
院内外での研修参加を積極的に行い、知識・技術の習得や再学習に取り組んでいます。
看護師非常勤（パート・登録）
年間休日120日！お休みが取りやすい風土あり！日進市にある病院です。 医療法人財団 愛泉会 愛...
事業所 医療法人財団 愛泉会 愛知国際病院
住 所 愛知県日進市米野木町南山987-31
給 与 【日給】32,000円〜
施 設 病院（一般）
最 寄 名鉄豊田線/米野木駅
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日！お休みが取りやすい風土あり！日進市にある病院です。・ひとこと特徴
・3歳までの保育料全額支給！手厚いサポートで子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・緩和ケアの認定看護師が在籍しており、スペシャリストの下でしっかり学べる環境が整っています。
・介護老人保健施設や訪問看護もあるため、将来はキャリアプランに合わせた異動も相談可です！
・風通しがよい環境で人間関係良好。幅広い年齢層の看護師が活躍中！いい影響を与え合い切磋琢磨しています。
・ブランクがあっても大丈夫！丁寧な教育体制であなたの復帰を全力サポートします。
・私がオススメしたい理由
・風通しがよい環境で人間関係良好！
優しくて穏やかな方が多く、あたたかい雰囲気の職場です。患者様のみならず働くスタッフも大事にする看護の指導を徹底されていますし、人それぞれの個性を認めてくださいます。業務が出来るようになることも大事ですが一人の人間として成長することも重視しています。やわらかい雰囲気で人間関係が良く、働きやすいとことが魅力です。
・年間休日120日、働きやすい環境！
休みの希望はなるべく通すという風土があり、連休を取得したい方、子育て中の方などへの理解があり、スタッフ同士で協力しながらシフトを組んでいます。
また残業の減少や業務負担を軽減するために試行錯誤しながら、常日頃から業務改善、働きやすさの追求をされています。
・緩和ケアに携われます！
がんの苦痛や症状を和らげ、不安な心を支えることを目的とするホスピス病棟を開設した病院です。自宅にいるような居心地の良さの中で最期を迎えていただけるよう、患者様とそのご家族に寄り添うことを大切にしています。ゆっくりと患者さんに向き合える環境ですので寄り添った看護を学ぶことができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化
・スタッフの声
休みの希望はなるべく通すという風土があります。有給休暇を利用した3連休の取得も可能です。1年に1回は5連休を取ることもできます。子育て支援への取り組みがされているのでお育て世代の方にはとても働きやすい環境です。看護休暇5日が付与されるため急な病気にも対応できます。色々な世代の方がいますが皆助け合いながら楽しく働いています。
・成長を志向する方向けの教育支援
入職から3年目までは看護部が中心となり研修を行います。
［プリセプター制度］あり
既卒の入職者の方々の年齢や経験を考慮して、無理なく成長できるようサポートしていきます。
［クリニカルラダー］あり
日本看護協会のクリニカルラダーを教育的サポートの基準として、目標管理と連動しながら看護師個々のキャリア開発支援を行っています。
［テーマ研修］認知症、人間関係、ケーススタディ、摂食嚥下、フィジカルなど
［フォローアップ研修］入職後半年から1年後に実施
［法人全体研修］あり
・臨床経験別研修
・年齢別にてコミュニケーション研修（年に数回）
・中堅層の管理者研修
［eラーニング］導入
［院外研修］あり
入職後2ヶ月後に看護部長によるフォロー面談があります。
看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。 医療法人大医会 日...
事業所 医療法人大医会 日進おりど病院
住 所 愛知県日進市折戸町西田面110
給 与 【月給】238,108円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：［利用料］1,000円‐2,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。・ひとこと特徴
・夜型タイプで夜勤中心に勤務されたい方には、【夜勤専従常勤】という働き方がオススメです。
・健診センターや訪問看護ステーションなども運営し、幅広く地域に根ざした医療を提供しています。
・教育体制が整った急性期病院なので、看護スキルがしっかり身につきます。
・あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です！
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています！企業主導型保育施設あり、子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・私がオススメしたい理由
・年間休日123日！お休みが取りやすい！
有給取得奨励を行っており、多くの方が10日近く取れている実績があります。シフトは夜勤明け＋休みのセットでシフトをできる限り組んでいます。お休みが取りやすい風土があり職員のプライベートも大切にしています。
・高水準の給与！
日進市ですが、名古屋市の最高年収と遜色ありません。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される高水準の給与です。また、急性期病院に珍しい夜勤専従常勤があります。夜勤に積極的に入って、しっかり稼ぎたい方にはおすすめです。ちなみに夜勤は救急が少ないです。
・月平均の残業時間5時間！
急性期病院でありながら、月の平均残業は5時間です。多い方でも10時間程度と残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。前残業を全面的に禁止し、8:20にならないとナースステーションに入れない規則になっています。始業後の8:30より15分間情報収集の時間を設けています。
・多様な雇用形態が相談できる！
雇用形態を幅広く用意しています。長く働いてほしいという意向が強い病院ですのでライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。また、育児休業の延長が可能になになりました！結婚や出産のライフイベントに理解ありますので、将来的には働き方の変更もご相談可能です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［院内研修］年26回（接遇マナー研修を入れると年30回程）
※全研修のうち半分ほどが時間内に行われます。
・救急のABCのラリー実施
・接遇マナー研修
［院外研修］あり
［委員会活動］あり ※勤務時間内
院内外での研修参加を積極的に行い、知識・技術の習得や再学習に取り組んでいます。
看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。 医療法人大医会 日...
事業所 医療法人大医会 日進おりど病院
住 所 愛知県日進市折戸町西田面110
給 与 【月給】210,000円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：［利用料］1,000円‐2,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。・ひとこと特徴
・夜型タイプで夜勤中心に勤務されたい方には、【夜勤専従常勤】という働き方がオススメです。
・健診センターや訪問看護ステーションなども運営し、幅広く地域に根ざした医療を提供しています。
・教育体制が整った急性期病院なので、看護スキルがしっかり身につきます。
・あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です！
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています！企業主導型保育施設あり、子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・私がオススメしたい理由
・年間休日123日！お休みが取りやすい！
有給取得奨励を行っており、多くの方が10日近く取れている実績があります。シフトは夜勤明け＋休みのセットでシフトをできる限り組んでいます。お休みが取りやすい風土があり職員のプライベートも大切にしています。
・高水準の給与！
日進市ですが、名古屋市の最高年収と遜色ありません。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される高水準の給与です。また、急性期病院に珍しい夜勤専従常勤があります。夜勤に積極的に入って、しっかり稼ぎたい方にはおすすめです。ちなみに夜勤は救急が少ないです。
・月平均の残業時間5時間！
急性期病院でありながら、月の平均残業は5時間です。多い方でも10時間程度と残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。前残業を全面的に禁止し、8:20にならないとナースステーションに入れない規則になっています。始業後の8:30より15分間情報収集の時間を設けています。
・多様な雇用形態が相談できる！
雇用形態を幅広く用意しています。長く働いてほしいという意向が強い病院ですのでライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。また、育児休業の延長が可能になになりました！結婚や出産のライフイベントに理解ありますので、将来的には働き方の変更もご相談可能です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［院内研修］年26回（接遇マナー研修を入れると年30回程）
※全研修のうち半分ほどが時間内に行われます。
・救急のABCのラリー実施
・接遇マナー研修
［院外研修］あり
［委員会活動］あり ※勤務時間内
院内外での研修参加を積極的に行い、知識・技術の習得や再学習に取り組んでいます。
准看護師非常勤（パート・登録）
2020年4月に開設しました！きれいな施設です！ 医療法人聖生会 リハビリス日進
事業所 医療法人聖生会 リハビリス日進
住 所 愛知県日進市折戸町梨子ノ木28-650
給 与 【時給】1,400円〜1,600円
施 設 介護施設（老健）
最 寄 名鉄豊田線/米野木駅 名鉄豊田線/日進駅
待 遇 ・車通勤可否 可
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
2020年4月に開設しました！きれいな施設です！・ひとこと特徴
・給与水準が高いです。
・教育にも力を入れており、月2回の勉強会を企画しています(業務時間内に実施)。そのため施設未経験の方でも安心です！
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
月2回勉強会が有ります。年間でもスケジュールを組んでいます。勉強会や研修はすべて業務時間内に行います。
准看護師常勤（正社員・契約）
病院母体の安心経営/リハビリに力を入れている強化型老人保健施設です。 医療法人財団愛泉会 老人...
事業所 医療法人財団愛泉会 老人保健施設 愛泉館
住 所 愛知県日進市米野木町南山987-44
給 与 【月給】241,400円〜280,500円
施 設 介護施設（老健）
最 寄 名鉄豊田線/米野木駅
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：1,000円
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
病院母体の安心経営/リハビリに力を入れている強化型老人保健施設です。・ひとこと特徴
・在宅強化型介護老人保健施設のため、リハビリにも力を入れています。コミュニケーションの取れる利用者様が多いです。
・地域との交流を大切にしていて、ボランティアさんが多数います。活気のある施設です。
・安定経営。母体は愛知国際病院と同じ医療法人財団愛泉会です。
・保育補助上限40,000円（規定あり）。子育て看護師に優しい環境です。
・併設病院で夜間の救急対応を行っているため、もしものときも安心です。
・大事にしていること
キリスト教精神を基盤とした「高齢な方々に毎日を輝いて過ごしていただきたい」との願いから、一人ひとりの思いを大切に生活の支援を行っています。利用者様のことを大切な人という意味で「ゲスト」と呼び、「愛を持って仕える」ことを中心に、小規模介護老人保健施設ならではの個別性の高い看護・介護を提供しています。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
看護師常勤（正社員・契約）
愛知国際病院が運営する訪問看護ステーションです 医療法人財団愛泉会 訪問看護ステーションえまい
事業所 医療法人財団愛泉会 訪問看護ステーションえまい
住 所 愛知県日進市米野木町南山987-31
給 与 【その他】月給:経験による 調整手当:基本給に連動 精勤手当:基本給に連動 オンコール手当:1,600円/回 ※月6-8回程度 住宅手当:2,500円-26,000円（世帯主）
施 設 訪問看護
最 寄 名鉄豊田線/米野木駅
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：1,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
愛知国際病院が運営する訪問看護ステーションです・ひとこと特徴
愛知県で最初にホスピス病棟を開設した愛知国際病院が母体の訪問看護ステーションです。
病院や系列の老人保健施設、地域の診療所などと連携し、利用者様およびご家族へ継ぎ目のない細やかな看護の提供に努めています。
24時間体制で緊急時対応を行い、医療依存度の高い方や在宅での看取りを含めた終末期看護も行っています。
［ステーション名の由来（HPより）］
「えまい」は「微笑み」の古語です。
私たちスタッフはいつも笑顔を忘れずに、患者さま･ご家族の方が微笑みの中で、安心してご自宅でお過ごしいただけるようにお手伝いいたします。
・CPからのおすすめポイント
有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化
准看護師常勤（正社員・契約）
医療法人双樹会 日進眼科クリニック 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
事業所 医療法人双樹会 日進眼科クリニック
住 所 愛知県日進市栄2-1204
給 与 【月給】263,000円〜292,000円
施 設 診療所・クリニック
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
【概要】
医療法人双樹会が運営するクリニックです。
昭和40年に名鉄豊田市駅前に河合眼科を開設し、現在では愛知県内に8つの眼科診療所と1つの内科診療所、介護老人保健施設や有料老人ホームなどの老人介護施設・高齢者複合施設をはじめとしたサービスを展開しています。
【おすすめポイント】
・安定法人で福利厚生が整っています！
・慰安旅行を行うなど、スタッフの仲が良いです（自由参加）
・近隣のクリニックと比べ、給与水準が高め
・CPからのおすすめポイント
給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
先輩職員による指導
准看護師非常勤（パート・登録）
1996年開院。20年以上地域医療に貢献している小児科のクリニックです。 医療法人川井小児科ク...
事業所 医療法人川井小児科クリニック 川井小児科クリニック
住 所 愛知県日進市栄2-112
給 与 【時給】1,500円〜2,200円
施 設 診療所・クリニック
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
1996年開院。20年以上地域医療に貢献している小児科のクリニックです。・ひとこと特徴
＜おすすめポイント＞
・非常勤の募集です。午後診療は月曜・水曜・金曜と少なめで、午前診察の勤務も可能です。子育て中の看護師にもぴったり。
・午後診療時の終業時間が18:30までと、クリニックの中では早めに終わります。
・時給1,500円以上と高水準の給与です。
・CPからのおすすめポイント
残業少なめ/給与高め/車通勤可
看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。 医療法人大医会 日...
事業所 医療法人大医会 日進おりど病院
住 所 愛知県日進市折戸町西田面110
給 与 【月給】362,108円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：［利用料］1,000円‐2,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。・ひとこと特徴
・夜型タイプで夜勤中心に勤務されたい方には、【夜勤専従常勤】という働き方がオススメです。
・健診センターや訪問看護ステーションなども運営し、幅広く地域に根ざした医療を提供しています。
・教育体制が整った急性期病院なので、看護スキルがしっかり身につきます。
・あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です！
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています！企業主導型保育施設あり、子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・私がオススメしたい理由
・年間休日123日！お休みが取りやすい！
有給取得奨励を行っており、多くの方が10日近く取れている実績があります。シフトは夜勤明け＋休みのセットでシフトをできる限り組んでいます。お休みが取りやすい風土があり職員のプライベートも大切にしています。
・高水準の給与！
日進市ですが、名古屋市の最高年収と遜色ありません。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される高水準の給与です。また、急性期病院に珍しい夜勤専従常勤があります。夜勤に積極的に入って、しっかり稼ぎたい方にはおすすめです。ちなみに夜勤は救急が少ないです。
・月平均の残業時間5時間！
急性期病院でありながら、月の平均残業は5時間です。多い方でも10時間程度と残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。前残業を全面的に禁止し、8:20にならないとナースステーションに入れない規則になっています。始業後の8:30より15分間情報収集の時間を設けています。
・多様な雇用形態が相談できる！
雇用形態を幅広く用意しています。長く働いてほしいという意向が強い病院ですのでライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。また、育児休業の延長が可能になになりました！結婚や出産のライフイベントに理解ありますので、将来的には働き方の変更もご相談可能です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［院内研修］年26回（接遇マナー研修を入れると年30回程）
※全研修のうち半分ほどが時間内に行われます。
・救急のABCのラリー実施
・接遇マナー研修
［院外研修］あり
［委員会活動］あり ※勤務時間内
院内外での研修参加を積極的に行い、知識・技術の習得や再学習に取り組んでいます。
看護師非常勤（パート・登録）
年間休日120日！お休みが取りやすい風土あり！日進市にある病院です。 医療法人財団 愛泉会 愛...
事業所 医療法人財団 愛泉会 愛知国際病院
住 所 愛知県日進市米野木町南山987-31
給 与 【時給】1,350円〜
施 設 病院（一般）
最 寄 名鉄豊田線/米野木駅
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日！お休みが取りやすい風土あり！日進市にある病院です。・ひとこと特徴
・3歳までの保育料全額支給！手厚いサポートで子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・緩和ケアの認定看護師が在籍しており、スペシャリストの下でしっかり学べる環境が整っています。
・介護老人保健施設や訪問看護もあるため、将来はキャリアプランに合わせた異動も相談可です！
・風通しがよい環境で人間関係良好。幅広い年齢層の看護師が活躍中！いい影響を与え合い切磋琢磨しています。
・ブランクがあっても大丈夫！丁寧な教育体制であなたの復帰を全力サポートします。
・私がオススメしたい理由
・風通しがよい環境で人間関係良好！
優しくて穏やかな方が多く、あたたかい雰囲気の職場です。患者様のみならず働くスタッフも大事にする看護の指導を徹底されていますし、人それぞれの個性を認めてくださいます。業務が出来るようになることも大事ですが一人の人間として成長することも重視しています。やわらかい雰囲気で人間関係が良く、働きやすいとことが魅力です。
・年間休日120日、働きやすい環境！
休みの希望はなるべく通すという風土があり、連休を取得したい方、子育て中の方などへの理解があり、スタッフ同士で協力しながらシフトを組んでいます。
また残業の減少や業務負担を軽減するために試行錯誤しながら、常日頃から業務改善、働きやすさの追求をされています。
・緩和ケアに携われます！
がんの苦痛や症状を和らげ、不安な心を支えることを目的とするホスピス病棟を開設した病院です。自宅にいるような居心地の良さの中で最期を迎えていただけるよう、患者様とそのご家族に寄り添うことを大切にしています。ゆっくりと患者さんに向き合える環境ですので寄り添った看護を学ぶことができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化
・スタッフの声
休みの希望はなるべく通すという風土があります。有給休暇を利用した3連休の取得も可能です。1年に1回は5連休を取ることもできます。子育て支援への取り組みがされているのでお育て世代の方にはとても働きやすい環境です。看護休暇5日が付与されるため急な病気にも対応できます。色々な世代の方がいますが皆助け合いながら楽しく働いています。
・成長を志向する方向けの教育支援
入職から3年目までは看護部が中心となり研修を行います。
［プリセプター制度］あり
既卒の入職者の方々の年齢や経験を考慮して、無理なく成長できるようサポートしていきます。
［クリニカルラダー］あり
日本看護協会のクリニカルラダーを教育的サポートの基準として、目標管理と連動しながら看護師個々のキャリア開発支援を行っています。
［テーマ研修］認知症、人間関係、ケーススタディ、摂食嚥下、フィジカルなど
［フォローアップ研修］入職後半年から1年後に実施
［法人全体研修］あり
・臨床経験別研修
・年齢別にてコミュニケーション研修（年に数回）
・中堅層の管理者研修
［eラーニング］導入
［院外研修］あり
入職後2ヶ月後に看護部長によるフォロー面談があります。
看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。 医療法人大医会 日...
事業所 医療法人大医会 日進おりど病院
住 所 愛知県日進市折戸町西田面110
給 与 【月給】283,108円〜354,561円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：［利用料］1,000円‐2,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。・ひとこと特徴
・夜型タイプで夜勤中心に勤務されたい方には、【夜勤専従常勤】という働き方がオススメです。
・健診センターや訪問看護ステーションなども運営し、幅広く地域に根ざした医療を提供しています。
・教育体制が整った急性期病院なので、看護スキルがしっかり身につきます。
・あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です！
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています！企業主導型保育施設あり、子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・私がオススメしたい理由
・年間休日123日！お休みが取りやすい！
有給取得奨励を行っており、多くの方が10日近く取れている実績があります。シフトは夜勤明け＋休みのセットでシフトをできる限り組んでいます。お休みが取りやすい風土があり職員のプライベートも大切にしています。
・高水準の給与！
日進市ですが、名古屋市の最高年収と遜色ありません。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される高水準の給与です。また、急性期病院に珍しい夜勤専従常勤があります。夜勤に積極的に入って、しっかり稼ぎたい方にはおすすめです。ちなみに夜勤は救急が少ないです。
・月平均の残業時間5時間！
急性期病院でありながら、月の平均残業は5時間です。多い方でも10時間程度と残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。前残業を全面的に禁止し、8:20にならないとナースステーションに入れない規則になっています。始業後の8:30より15分間情報収集の時間を設けています。
・多様な雇用形態が相談できる！
雇用形態を幅広く用意しています。長く働いてほしいという意向が強い病院ですのでライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。また、育児休業の延長が可能になになりました！結婚や出産のライフイベントに理解ありますので、将来的には働き方の変更もご相談可能です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［院内研修］年26回（接遇マナー研修を入れると年30回程）
※全研修のうち半分ほどが時間内に行われます。
・救急のABCのラリー実施
・接遇マナー研修
［院外研修］あり
［委員会活動］あり ※勤務時間内
院内外での研修参加を積極的に行い、知識・技術の習得や再学習に取り組んでいます。
看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。 医療法人大医会 日...
事業所 医療法人大医会 日進おりど病院
住 所 愛知県日進市折戸町西田面110
給 与 【月給】283,108円〜354,561円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：［利用料］1,000円‐2,000円/月
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！残業少なめ！マイカー通勤可！日進市の急性期病院です。・ひとこと特徴
・夜型タイプで夜勤中心に勤務されたい方には、【夜勤専従常勤】という働き方がオススメです。
・健診センターや訪問看護ステーションなども運営し、幅広く地域に根ざした医療を提供しています。
・教育体制が整った急性期病院なので、看護スキルがしっかり身につきます。
・あなたの頑張りがしっかり収入で還元される給与高水準です！
・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています！企業主導型保育施設あり、子育て世代をしっかりサポートしていきます。
・私がオススメしたい理由
・年間休日123日！お休みが取りやすい！
有給取得奨励を行っており、多くの方が10日近く取れている実績があります。シフトは夜勤明け＋休みのセットでシフトをできる限り組んでいます。お休みが取りやすい風土があり職員のプライベートも大切にしています。
・高水準の給与！
日進市ですが、名古屋市の最高年収と遜色ありません。あなたの頑張りがしっかり収入で還元される高水準の給与です。また、急性期病院に珍しい夜勤専従常勤があります。夜勤に積極的に入って、しっかり稼ぎたい方にはおすすめです。ちなみに夜勤は救急が少ないです。
・月平均の残業時間5時間！
急性期病院でありながら、月の平均残業は5時間です。多い方でも10時間程度と残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。前残業を全面的に禁止し、8:20にならないとナースステーションに入れない規則になっています。始業後の8:30より15分間情報収集の時間を設けています。
・多様な雇用形態が相談できる！
雇用形態を幅広く用意しています。長く働いてほしいという意向が強い病院ですのでライフステージの変化に合わせた働き方の選択が可能です。また、育児休業の延長が可能になになりました！結婚や出産のライフイベントに理解ありますので、将来的には働き方の変更もご相談可能です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［院内研修］年26回（接遇マナー研修を入れると年30回程）
※全研修のうち半分ほどが時間内に行われます。
・救急のABCのラリー実施
・接遇マナー研修
［院外研修］あり
［委員会活動］あり ※勤務時間内
院内外での研修参加を積極的に行い、知識・技術の習得や再学習に取り組んでいます。
准看護師非常勤（パート・登録）
諸手当充実、日曜日、祝日お休みです。 いせき内科クリニック
事業所 いせき内科クリニック
住 所 愛知県日進市栄3-1311
給 与 【時給】1,400円〜
施 設 診療所・クリニック
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
諸手当充実、日曜日、祝日お休みです。・ひとこと特徴
・クリニックには珍しく社会保険完備しています。協会けんぽと厚生年金に加入が可能です。
・賞与は3ヶ月と、周辺と比較して高給与水準です。
・内装は改装しており、とてもキレイなクリニックです。
・職員は相談しやすい職場環境づくりに配慮しております。
・私がオススメしたい理由
クリニックには珍しく社会保険が完備されており、給与水準が高いのがオススメポイントです。
循環器の疾患の勉強もでき、学びながら勤務可能な事業所です！
・CPからのおすすめポイント
給与高め/退職金あり/車通勤可
・スタッフの声
【働きやすい職場です！】
残業も少なく、お休みもしっかり取ることができるので、メリハリをつけて働きたいという方におすすめの職場です。諸手当や福利厚生などサポート体制も充実しており、職員が働きやすいような環境が整っています。また、職員同士も仲が良く、困ったときは何でも相談できるような環境なので、不安なくお仕事を始めることができます。
准看護師常勤（正社員・契約）
諸手当充実、日曜日、祝日お休みです。 いせき内科クリニック
事業所 いせき内科クリニック
住 所 愛知県日進市栄3-1311
給 与 【月給】227,000円〜
施 設 診療所・クリニック
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
諸手当充実、日曜日、祝日お休みです。・ひとこと特徴
・クリニックには珍しく社会保険完備しています。協会けんぽと厚生年金に加入が可能です。
・賞与は3ヶ月と、周辺と比較して高給与水準です。
・内装は改装しており、とてもキレイなクリニックです。
・職員は相談しやすい職場環境づくりに配慮しております。
・私がオススメしたい理由
クリニックには珍しく社会保険が完備されており、給与水準が高いのがオススメポイントです。
循環器の疾患の勉強もでき、学びながら勤務可能な事業所です！
・CPからのおすすめポイント
給与高め/退職金あり/車通勤可
・スタッフの声
【働きやすい職場です！】
残業も少なく、お休みもしっかり取ることができるので、メリハリをつけて働きたいという方におすすめの職場です。諸手当や福利厚生などサポート体制も充実しており、職員が働きやすいような環境が整っています。また、職員同士も仲が良く、困ったときは何でも相談できるような環境なので、不安なくお仕事を始めることができます。
看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日！お休みが取りやすい風土あり！日進市にある病院です。 医療法人財団 愛泉会 愛...
事業所 医療法人財団 愛泉会 愛知国際病院
住 所 愛知県日進市米野木町南山987-31
給 与 【月給】265,800円〜
施 設 病院（一般）
最 寄 名鉄豊田線/米野木駅
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日！お休みが取りやすい風土あり！日進市にある病院です。・ひとこと特徴
・3歳までの保育料全額支給！手厚いサポートで子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・緩和ケアの認定看護師が在籍しており、スペシャリストの下でしっかり学べる環境が整っています。
・介護老人保健施設や訪問看護もあるため、将来はキャリアプランに合わせた異動も相談可です！
・風通しがよい環境で人間関係良好。幅広い年齢層の看護師が活躍中！いい影響を与え合い切磋琢磨しています。
・ブランクがあっても大丈夫！丁寧な教育体制であなたの復帰を全力サポートします。
・私がオススメしたい理由
・風通しがよい環境で人間関係良好！
優しくて穏やかな方が多く、あたたかい雰囲気の職場です。患者様のみならず働くスタッフも大事にする看護の指導を徹底されていますし、人それぞれの個性を認めてくださいます。業務が出来るようになることも大事ですが一人の人間として成長することも重視しています。やわらかい雰囲気で人間関係が良く、働きやすいとことが魅力です。
・年間休日120日、働きやすい環境！
休みの希望はなるべく通すという風土があり、連休を取得したい方、子育て中の方などへの理解があり、スタッフ同士で協力しながらシフトを組んでいます。
また残業の減少や業務負担を軽減するために試行錯誤しながら、常日頃から業務改善、働きやすさの追求をされています。
・緩和ケアに携われます！
がんの苦痛や症状を和らげ、不安な心を支えることを目的とするホスピス病棟を開設した病院です。自宅にいるような居心地の良さの中で最期を迎えていただけるよう、患者様とそのご家族に寄り添うことを大切にしています。ゆっくりと患者さんに向き合える環境ですので寄り添った看護を学ぶことができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化
・スタッフの声
休みの希望はなるべく通すという風土があります。有給休暇を利用した3連休の取得も可能です。1年に1回は5連休を取ることもできます。子育て支援への取り組みがされているのでお育て世代の方にはとても働きやすい環境です。看護休暇5日が付与されるため急な病気にも対応できます。色々な世代の方がいますが皆助け合いながら楽しく働いています。
・成長を志向する方向けの教育支援
入職から3年目までは看護部が中心となり研修を行います。
［プリセプター制度］あり
既卒の入職者の方々の年齢や経験を考慮して、無理なく成長できるようサポートしていきます。
［クリニカルラダー］あり
日本看護協会のクリニカルラダーを教育的サポートの基準として、目標管理と連動しながら看護師個々のキャリア開発支援を行っています。
［テーマ研修］認知症、人間関係、ケーススタディ、摂食嚥下、フィジカルなど
［フォローアップ研修］入職後半年から1年後に実施
［法人全体研修］あり
・臨床経験別研修
・年齢別にてコミュニケーション研修（年に数回）
・中堅層の管理者研修
［eラーニング］導入
［院外研修］あり
入職後2ヶ月後に看護部長によるフォロー面談があります。
ナース専科で無理のない転職活動
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