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求人詳細

事業所

医療法人財団愛泉会愛知国際病院

勤務先住所

愛知県日進市 米野木町南山987-31 [地図]

沿線/最寄駅

施設形態

病院(一般)

診療科目

内科

給与

【日給】 32,000円〜

採用ポジション

看護師/非常勤(夜勤のみ)

待遇

・賞与 [回数]年2回  ※業績により変動 ・昇給 [回数]年1回 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 [支給額]上限26,000円 [世帯主かつ持ち家]2,500円 [世帯主かつ賃貸]26,000円 ・交通費手当 あり ・保育手当 3歳児までの保育料全額支給 ・扶養手当 [子]14,000円 ※満22歳に達する日以降の最初の3月31日までの間にある子が対象 ・常勤定年制 あり(60歳)

有給消化率

80%

病床数

72

求人No

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事業所チェックポイント

年間休日120日!お休みが取りやすい風土あり!日進市にある病院です。・ひとこと特徴 ・3歳までの保育料全額支給!手厚いサポートで子育て世代を力強くバックアップしていきます。 ・緩和ケアの認定看護師が在籍しており、スペシャリストの下でしっかり学べる環境が整っています。 ・介護老人保健施設や訪問看護もあるため、将来はキャリアプランに合わせた異動も相談可です! ・風通しがよい環境で人間関係良好。幅広い年齢層の看護師が活躍中!いい影響を与え合い切磋琢磨しています。 ・ブランクがあっても大丈夫!丁寧な教育体制であなたの復帰を全力サポートします。 ・私がオススメしたい理由 ・風通しがよい環境で人間関係良好! 優しくて穏やかな方が多く、あたたかい雰囲気の職場です。患者様のみならず働くスタッフも大事にする看護の指導を徹底されていますし、人それぞれの個性を認めてくださいます。業務が出来るようになることも大事ですが一人の人間として成長することも重視しています。やわらかい雰囲気で人間関係が良く、働きやすいとことが魅力です。 ・年間休日120日、働きやすい環境! 休みの希望はなるべく通すという風土があり、連休を取得したい方、子育て中の方などへの理解があり、スタッフ同士で協力しながらシフトを組んでいます。 また残業の減少や業務負担を軽減するために試行錯誤しながら、常日頃から業務改善、働きやすさの追求をされています。 ・緩和ケアに携われます! がんの苦痛や症状を和らげ、不安な心を支えることを目的とするホスピス病棟を開設した病院です。自宅にいるような居心地の良さの中で最期を迎えていただけるよう、患者様とそのご家族に寄り添うことを大切にしています。ゆっくりと患者さんに向き合える環境ですので寄り添った看護を学ぶことができます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 休みの希望はなるべく通すという風土があります。有給休暇を利用した3連休の取得も可能です。1年に1回は5連休を取ることもできます。子育て支援への取り組みがされているのでお育て世代の方にはとても働きやすい環境です。看護休暇5日が付与されるため急な病気にも対応できます。色々な世代の方がいますが皆助け合いながら楽しく働いています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 入職から3年目までは看護部が中心となり研修を行います。 [プリセプター制度]あり 既卒の入職者の方々の年齢や経験を考慮して、無理なく成長できるようサポートしていきます。 [クリニカルラダー]あり 日本看護協会のクリニカルラダーを教育的サポートの基準として、目標管理と連動しながら看護師個々のキャリア開発支援を行っています。 [テーマ研修]認知症、人間関係、ケーススタディ、摂食嚥下、フィジカルなど [フォローアップ研修]入職後半年から1年後に実施 [法人全体研修]あり ・臨床経験別研修 ・年齢別にてコミュニケーション研修(年に数回) ・中堅層の管理者研修 [eラーニング]導入 [院外研修]あり 入職後2ヶ月後に看護部長によるフォロー面談があります。

交通手段

[電車] 名鉄豊田線/名古屋市営鶴舞線/名鉄三河線「黒笹駅」から徒歩15分 名鉄豊田線/名古屋市営鶴舞線/名鉄三河線「米野木駅」より車で5分

事業所情報

・診療時間 午前:月~土 9:00~11:30 午後:月水金 13:30~15:00 その他:月水金 17:30~19:30 ・残業時間目安 10 ・夜勤回数目安 4‐5回/月 ◯日勤時の業務の流れ 病院内における看護業務および付帯する業務 ・看護職員在籍数 約70名 ※2023年11月現在 ・看護職員年齢層 平均年齢43歳 ※2023年11月現在 ・ママさんナース [子育て中の看護師の在籍]あり [夜勤支援手当]1回2,500円 ※就学前のお子さんのいる職員 [子の看護休暇]年5日 ※就学前のお子さんのいる職員 [産前産後休暇]あり [育児休業取得支援]あり [時短勤務制度]あり ※全て2023年11月現在 ・男性職員人数・比率 すべて女性 ※2023年11月現在 ・看護方式 固定チームナーシング

採用情報

・試用期間について ※試用期間中の労働条件変更なし ・こんな求人求めてます! ・高齢者への看護に関心はある方、学びたい方 ・子育てに理解のある職場で働きたい方 ・しっかりお休み確保ができる環境でプライベートとの両立しながら働きたい方 ・安心の教育体制のもとスキルアップをしたい方 ・多職種との協働連携が取れる方

ホームページ

https://aisen-kai.jp/05sonota/nurse.html

アピールポイント

年間休日120日以上マイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

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