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愛媛県新居浜市 の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

368 の求人が見つかりました

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新居浜市(愛媛県)の看護師求人を368件掲載中!ナース専科求人ナビは全国各地の看護転職サイトの求人情報をまとめて掲載している業界最大級の求人数が掲載された看護師求人/転職サイトです。新着求人を受け取ったり、人材紹介会社に求人紹介の依頼もできます。看護師の転職はナース専科求人ナビにお任せください。

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適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆新居浜市/看護師(正)/日勤/訪問看護/正社員/セントケアにいはま/月給32万円~

◆電話面談必須◆新居浜市/看護師(正)/日勤/訪問看護/正社員/セントケアにいはま/月給32万円~
  • 事業所セントケアにいはま

  • 住所愛媛県新居浜市

  • 給与【月給】325,000円〜373,500円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務【訪問件数:5件/日程度】 ・病状の観察 ・療養上のアドバイス ・点滴 ・内服管理 ・創傷ケア ・在宅酸素管理 ・システムへの看護記録入力 ※オンコールは交代制です(パートも含む) 【1日のスケジュール例】 8:30 出勤(環境整備・利用者さん情報確認) 9:00 1件目(状態観察とリハビリ 10:15 2件目(寝たきりの方の褥瘡処置) 11:30 3件目(糖尿病の方の服薬管理) 12:00 お昼休憩 13:30 4件目(排便コントロール) 14:45 5件目(がん末期の方の状態観察、疼痛コントロール確認) 16:00 帰社(訪問記録作成:堀田・内勤業務・報告) 18:00 退社 【休日】 完全週休二日シフト制特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 慶弔休暇、災害休暇、業務上の傷病休暇 【おすすめポイント】 ~採用担当者から一言~ セントケアでは、福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在宅福祉サービスを提供しています。セントケアホールディング(東証一部上場企業)の100%子会社です。 訪問看護未経験でも大手ならではの研修体制(県内事業所の集合研修やプリセプター制度など)が整っておりますので安心です。また事業所でも事例共有や個別研修なども定期的に実施しています。 これまでの臨床経験を活かしていただけるお仕事です。医師の指示書のもと、お客様やご家族の希望に添った看護を実現していきます。また、訪問看護アセスメントの標準化・見える化を図った業務支援システムを使用しております。このシステム使用することで、看護記録が大幅に時間短縮できます。ご興味のある方は、面接前に会社説明も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆看護(正)/2交替/介護老人保健施設リハビリステーション三恵荘/月給21万円~

◆電話面談必須◆看護(正)/2交替/介護老人保健施設リハビリステーション三恵荘/月給21万円~
  • 住所愛媛県新居浜市

  • 給与【月給】210,500円〜223,000円

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【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般 ・入所者の健康管理、処置(消毒、ガーゼ交換、経管栄養注入等) ・血圧、体温測定などの健康管理 ・服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理 ・入浴時の指導・観察 ・受診介助 ・緊急時の対応 ・身体介助 など 【休日】 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇,看護休暇 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 看護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~コンサルタントから一言~ 新居浜市・東温市内において複数の施設を展開する大手法人での募集です。 大手法人ならではの充実の福利厚生で、長く安定して勤務したい方におすすめです! 業務内容は老健施設での看護業務で経験は不問です!施設での勤務が初めてという方も歓迎です。
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆准看/2交替/正社員/介護老人保健施設リハビリステーション三恵荘/月給19万円~

◆電話面談必須◆准看/2交替/正社員/介護老人保健施設リハビリステーション三恵荘/月給19万円~
  • 住所愛媛県新居浜市

  • 給与【月給】198,000円〜210,500円

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【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般 ・入所者の健康管理、処置(消毒、ガーゼ交換、経管栄養注入等) ・血圧、体温測定などの健康管理 ・服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理 ・入浴時の指導・観察 ・受診介助 ・緊急時の対応 ・身体介助 など 【休日】 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇,看護休暇 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 看護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~コンサルタントから一言~ 新居浜市・東温市内において複数の施設を展開する大手法人での募集です。 大手法人ならではの充実の福利厚生で、長く安定して勤務したい方におすすめです! 業務内容は老健施設での看護業務で経験は不問です!施設での勤務が初めてという方も歓迎です。
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

多機能法人なので様々な施設の経験も可能!がんばるあなたを応援します♪ 社会福祉法人三恵会 介護...

多機能法人なので様々な施設の経験も可能!がんばるあなたを応援します♪
社会福祉法人三恵会 介護...
  • 事業所社会福祉法人三恵会 介護老人保健施設リハビリステーション三恵荘

  • 住所愛媛県新居浜市萩生河の北67-60

  • 給与【月給】204,000円〜235,000円

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【事業所チェックポイント】 多機能法人なので様々な施設の経験も可能!がんばるあなたを応援します♪・ひとこと特徴 ・休暇取得しやすい環境で働く人に優しい職場 ・女性管理職登用率は25.9% ・充実した職場環境と福利厚生 ・職員のメンタルケアと健康もサポート ・三恵会キャリアアッププラン ・役職・管理職をご紹介します 《施設長:越野 雅夫様》 リハビリステーション三恵荘は、四国山脈が見える自然溢れる環境の整った施設です。アットホームな空間でご利用者様ひとりひとりに合わせたサービスを 提供していきます。一人でも多くの方が在宅生活をおくれます様、職員一同努めていきたいと思いますので、どうぞよろしくお願いします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・合田様 福祉とは利用者様や地域の方々とたくさんのふれあいができるやりがいのある仕事です。また体力のいる仕事でもありますが、利用者様からの「ありがとう」の一言はこの仕事をやっていてよかったなと思える瞬間です。笑顔溢れる楽しい空間で、私たちと働いてみませんか?私もみなさんと働ける日を心待ちよりお待ちしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・外部講師を招いてのキャリアアップ研修 1.階層別研修 ・若手層クラス(1年-4年程度)研修(3回) ・中堅層クラス(5年-10年程度)研修(3回) 2.階層別フォローアップ研修 ・若手層クラス(1年-4年程度)研修(1回) ・中堅層クラス(5年-10年程度)研修(1回) 3.リーダークラス(主任・副主任)研修 ・リーダーシップ研修(3回) ・リーダーシップステップアップ研修(3回) 4.その他研修実績 ・接遇マナー研修 ・十全総合病院認定看護師を招いての専門分野の研修(年2回程度実施)

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適正認定事業者
准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人ふたば会 デイサービスセンターふたばの森 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人ふたば会 デイサービスセンターふたばの森 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • 事業所社会福祉法人ふたば会 デイサービスセンターふたばの森

  • 住所愛媛県新居浜市船木3101番地1

  • 給与【時給】1,000円〜1,200円

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者
准看護師非常勤(パート・登録)

高齢者さんに対して心のこもった、向き合ったケアを実践したいならココ 社会福祉法人すいよう会 特...

高齢者さんに対して心のこもった、向き合ったケアを実践したいならココ
社会福祉法人すいよう会 特...
  • 事業所社会福祉法人すいよう会 特別養護老人ホームアソカ園

  • 住所愛媛県新居浜市清住町1-36

  • 給与【時給】1,250円〜1,300円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ①お休みが取りやすいです!有給消化10日~15日取得しています! ※毎月取る方や旅行などで取る方もいらっしゃいます。 こんなに取りやすいのも常勤看護師が4名で、人員がある程度整っている為です。 ②定着率が高く、長期勤務者が多い施設です! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
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好待遇の企業病院の期間限定募集! 医療法人住友別子病院 住友別子病院

好待遇の企業病院の期間限定募集!
医療法人住友別子病院 住友別子病院
  • 事業所医療法人住友別子病院 住友別子病院

  • 住所愛媛県新居浜市王子町3-1

  • 給与【月給】444,338円〜504,338円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・固定給40万円超え、高給与です ・家具架電付き住居と転居費用の一部を用意、好待遇 ・平成26年に建て替え済みでとてもキレイです ・施設・設備のスゴイところ 平成30年に建て替えを行い、ピカピカの新病院として再OPENしました。 救急、がん・緩和、内視鏡手術用ダビンチを導入したOPEなど、最新の設備を用いた急性期医療を経験できます。 看護部は300名以上正社員として在籍しており離職率は低く、教育や家庭両立支援が高いレベルで融合された働きやすい環境があります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/給与高め/寮or住宅手当あり/電子カルテ化
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准看護師非常勤(パート・登録)

多機能法人なので様々な施設の経験も可能!がんばるあなたを応援します♪ 社会福祉法人三恵会 介護...

多機能法人なので様々な施設の経験も可能!がんばるあなたを応援します♪
社会福祉法人三恵会 介護...
  • 事業所社会福祉法人三恵会 介護老人保健施設リハビリステーション三恵荘

  • 住所愛媛県新居浜市萩生河の北67-60

  • 給与【時給】1,100円〜

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【事業所チェックポイント】 多機能法人なので様々な施設の経験も可能!がんばるあなたを応援します♪・ひとこと特徴 ・休暇取得しやすい環境で働く人に優しい職場 ・女性管理職登用率は25.9% ・充実した職場環境と福利厚生 ・職員のメンタルケアと健康もサポート ・三恵会キャリアアッププラン ・役職・管理職をご紹介します 《施設長:越野 雅夫様》 リハビリステーション三恵荘は、四国山脈が見える自然溢れる環境の整った施設です。アットホームな空間でご利用者様ひとりひとりに合わせたサービスを 提供していきます。一人でも多くの方が在宅生活をおくれます様、職員一同努めていきたいと思いますので、どうぞよろしくお願いします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・合田様 福祉とは利用者様や地域の方々とたくさんのふれあいができるやりがいのある仕事です。また体力のいる仕事でもありますが、利用者様からの「ありがとう」の一言はこの仕事をやっていてよかったなと思える瞬間です。笑顔溢れる楽しい空間で、私たちと働いてみませんか?私もみなさんと働ける日を心待ちよりお待ちしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・外部講師を招いてのキャリアアップ研修 1.階層別研修 ・若手層クラス(1年-4年程度)研修(3回) ・中堅層クラス(5年-10年程度)研修(3回) 2.階層別フォローアップ研修 ・若手層クラス(1年-4年程度)研修(1回) ・中堅層クラス(5年-10年程度)研修(1回) 3.リーダークラス(主任・副主任)研修 ・リーダーシップ研修(3回) ・リーダーシップステップアップ研修(3回) 4.その他研修実績 ・接遇マナー研修 ・十全総合病院認定看護師を招いての専門分野の研修(年2回程度実施)

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実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院 医療法人健生会 循環器科林病院

実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院
医療法人健生会 循環器科林病院
  • 事業所医療法人健生会 循環器科林病院

  • 住所愛媛県新居浜市中西町6-46

  • 給与【時給】1,200円〜1,500円

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【事業所チェックポイント】 実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院・ひとこと特徴 ・平成28年-地域包括病床スタート。地域医療に根差した病院です。 ・年間休日120日。お休み多いです。 ・残業は比較的少なめの職場なので、仕事帰りの予定も組みやすいと定評があります。 ・実労働7時間15分で勤務時間短いです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 働かれている方の中には子育て中の人も多くいるので安心です。 また、現場に対して理解のある環境で、実際に働く看護師の意見を取りれて、勤務しやすい体制を作ることに力を入れているのが嬉しいです。
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准看護師非常勤(パート・登録)

日曜日固定休みのデイサービス求人 社会福祉法人常美会 デイサービスセンターおくらの里

日曜日固定休みのデイサービス求人
社会福祉法人常美会 デイサービスセンターおくらの里
  • 事業所社会福祉法人常美会 デイサービスセンターおくらの里

  • 住所愛媛県新居浜市御蔵町11-23

  • 給与【時給】1,100円〜1,200円

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【事業所チェックポイント】 日曜日固定休みのデイサービス求人・ひとこと特徴 ・時給以外に各種手当ありで、賞与支給もあり ・日曜日固定休みで週3回以上から相談可能です ・16:45までの就業です ・機能訓練やレクの経験も積めます ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
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年間休日110日・高給与!大きな法人ならではの万全の福利厚生♪これまでの経験を活かして地域のご...

年間休日110日・高給与!大きな法人ならではの万全の福利厚生♪これまでの経験を活かして地域のご...
  • 事業所社会福祉法人三恵会 介護老人福祉施設 ハートランド三恵

  • 住所愛媛県新居浜市萩生17

  • 給与【時給】1,100円〜

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【1】年間休日110日とお休み多いです! 【2】賞与4ヶ月以上と高水準! 【3】日勤常勤での勤務です!(オンコールはありますが日勤帯の対応をしっかりすることで電話が鳴ることはほとんどない状況です) 【4】医療との連携しっかりしてます! ・よりよい職場作りのために ☆三恵会グループが求める人物像 福祉に関心があり、人が好き、利用者さんの笑顔が仕事のやりがいと思ってくれる方をお待ちしています。 ☆女性に優しい職場です 女性管理職登用率は25.9%!また、出産休暇・育児休暇・介護休暇 (子供の育児休暇や高齢者の介護休暇)が取得しやすい環境です。 男性職員も育児休暇・介護休暇が取得しやすい環境です。 ☆充実した職場環境と福利厚生 保育園、放課後児童クラブ、介護施設などのグループ施設があります。 時間単位の有給休暇で、病院受診や参観日、所用への対応が容易です。 資格手当が支給されるのでスキルアップの意欲が高まります。 住宅手当は単身者にも支給されます。 職員旅行、忘年会、食事会など福利厚生が充実しています。 ☆職員のメンタルケアと健康もサポート 三恵会では、カウンセリングルームを開設し、メンタルヘルスケアに取り組んでいます。 十全グループが連携して皆さんの健康管理を行います。 ☆がんばるあなたを応援します 多機能法人なので、本人に意欲があれば、様々な施設の経験ができます。 障害のある方の就労を支援しています。 ☆三恵会キャリアアッププラン 新入職員に対する教育・指導体制が充実しています。 三恵会研究発表会、十全グループ学会、職種別研修会などで専門知識を深めるなど、 自己研鑽する機会が多くあります。 施設内キャリアアッププラン ①新入職員研修(4月入社時) ②月1回の勉強会 ・リスクマネジメント・虐待防止・身体拘束廃止・救急法・食中毒・褥瘡予防・クレーム対応 ・看取り・感染症 等々 ③研究発表会 (2月に開催) 外部講師を招いてのキャリアアップ研修 ①階層別研修 ・若手層クラス(1年~4年程度)研修(3回) ・中堅層クラス(5年~10年程度)研修(3回) ②階層別 フォローアップ研修 ・若手層クラス(1年~4年程度)研修(1回)  ・中堅層クラス(5年~10年程度)研修(1回) ③リーダークラス(主任・副主任)研修 ・リーダーシップ研修(3回) ・リーダーシップ ステップアップ研修(3回) ④その他 研修実績 ・接遇マナー研修 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
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看護師非常勤(パート・登録)

日曜日休みで有給も時間取得可能♪住宅手当など福利厚生充実◎ 合同会社リハテラス タートル訪問看...

日曜日休みで有給も時間取得可能♪住宅手当など福利厚生充実◎
合同会社リハテラス タートル訪問看...

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【事業所チェックポイント】 日曜日休みで有給も時間取得可能♪住宅手当など福利厚生充実◎・ひとこと特徴 ☆有給休暇は取得率100%!時間休は半休も取得出来るのでプライベートとの両立可能 ☆未経験者も先輩職員が指導するので安心 ☆残業がほどんど出ないよう調整されたスケジュール ☆車通勤可能なので朝も通勤便利 ・よりよい職場作りのために リハ職種・看護職種含めほぼ有給100%消化されています! 「子どもの授業参観に行きたい」「急なお休みがでるかも…。」と心配な方のために時間単位で有給の取得可能です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員が指導いたします

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未経験者が多数活躍中/ デイサービスでのお仕事/ 残業ほぼなし 有限会社介護サービス友 デイサ...

未経験者が多数活躍中/	デイサービスでのお仕事/	残業ほぼなし
有限会社介護サービス友 デイサ...
  • 事業所有限会社介護サービス友 デイサービス友

  • 住所愛媛県新居浜市本郷3-4-37

  • 給与【時給】1,150円〜1,200円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 施設未経験の方でもお仕事しやすい環境です! 人気のデイサービスのお仕事! 残業時間月平均6時間と働きやすい環境です! ・こんな魅力があります! ご自宅に引きこもりがちになると、運動不足におちいったり外からの刺激が少なくなったり、社会的関係が途絶えしまうことがあります。心身の状態や要介護度を悪化させてしまうことになりかねません。 通所介護(デイサービス)をご利用になり、ご自宅から外に出て集団活動を行う事でこうした問題の予防にもなり、利用者様のQOL向上を目指したお仕事です。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

年間休日110日・高給与!大きな法人ならではの万全の福利厚生♪これまでの経験を活かして地域のご...

年間休日110日・高給与!大きな法人ならではの万全の福利厚生♪これまでの経験を活かして地域のご...
  • 事業所社会福祉法人三恵会 介護老人福祉施設 ハートランド三恵

  • 住所愛媛県新居浜市萩生17

  • 給与【その他】・基本給:158,000円-250,000円 ・調整手当:1,900円-16,200円 ・待機手当:700円/日

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【1】年間休日110日とお休み多いです! 【2】賞与4ヶ月以上と高水準! 【3】日勤常勤での勤務です!(オンコールはありますが日勤帯の対応をしっかりすることで電話が鳴ることはほとんどない状況です) 【4】医療との連携しっかりしてます! ・よりよい職場作りのために ☆三恵会グループが求める人物像 福祉に関心があり、人が好き、利用者さんの笑顔が仕事のやりがいと思ってくれる方をお待ちしています。 ☆女性に優しい職場です 女性管理職登用率は25.9%!また、出産休暇・育児休暇・介護休暇 (子供の育児休暇や高齢者の介護休暇)が取得しやすい環境です。 男性職員も育児休暇・介護休暇が取得しやすい環境です。 ☆充実した職場環境と福利厚生 保育園、放課後児童クラブ、介護施設などのグループ施設があります。 時間単位の有給休暇で、病院受診や参観日、所用への対応が容易です。 資格手当が支給されるのでスキルアップの意欲が高まります。 住宅手当は単身者にも支給されます。 職員旅行、忘年会、食事会など福利厚生が充実しています。 ☆職員のメンタルケアと健康もサポート 三恵会では、カウンセリングルームを開設し、メンタルヘルスケアに取り組んでいます。 十全グループが連携して皆さんの健康管理を行います。 ☆がんばるあなたを応援します 多機能法人なので、本人に意欲があれば、様々な施設の経験ができます。 障害のある方の就労を支援しています。 ☆三恵会キャリアアッププラン 新入職員に対する教育・指導体制が充実しています。 三恵会研究発表会、十全グループ学会、職種別研修会などで専門知識を深めるなど、 自己研鑽する機会が多くあります。 施設内キャリアアッププラン ①新入職員研修(4月入社時) ②月1回の勉強会 ・リスクマネジメント・虐待防止・身体拘束廃止・救急法・食中毒・褥瘡予防・クレーム対応 ・看取り・感染症 等々 ③研究発表会 (2月に開催) 外部講師を招いてのキャリアアップ研修 ①階層別研修 ・若手層クラス(1年~4年程度)研修(3回) ・中堅層クラス(5年~10年程度)研修(3回) ②階層別 フォローアップ研修 ・若手層クラス(1年~4年程度)研修(1回)  ・中堅層クラス(5年~10年程度)研修(1回) ③リーダークラス(主任・副主任)研修 ・リーダーシップ研修(3回) ・リーダーシップ ステップアップ研修(3回) ④その他 研修実績 ・接遇マナー研修 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

年間休日110日・高給与!大きな法人ならではの万全の福利厚生♪これまでの経験を活かして地域のご...

年間休日110日・高給与!大きな法人ならではの万全の福利厚生♪これまでの経験を活かして地域のご...
  • 事業所社会福祉法人三恵会 介護老人福祉施設 ハートランド三恵

  • 住所愛媛県新居浜市萩生17

  • 給与【月給】168,000円〜193,000円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【1】年間休日110日とお休み多いです! 【2】賞与4ヶ月以上と高水準! 【3】日勤常勤での勤務です!(オンコールはありますが日勤帯の対応をしっかりすることで電話が鳴ることはほとんどない状況です) 【4】医療との連携しっかりしてます! ・よりよい職場作りのために ☆三恵会グループが求める人物像 福祉に関心があり、人が好き、利用者さんの笑顔が仕事のやりがいと思ってくれる方をお待ちしています。 ☆女性に優しい職場です 女性管理職登用率は25.9%!また、出産休暇・育児休暇・介護休暇 (子供の育児休暇や高齢者の介護休暇)が取得しやすい環境です。 男性職員も育児休暇・介護休暇が取得しやすい環境です。 ☆充実した職場環境と福利厚生 保育園、放課後児童クラブ、介護施設などのグループ施設があります。 時間単位の有給休暇で、病院受診や参観日、所用への対応が容易です。 資格手当が支給されるのでスキルアップの意欲が高まります。 住宅手当は単身者にも支給されます。 職員旅行、忘年会、食事会など福利厚生が充実しています。 ☆職員のメンタルケアと健康もサポート 三恵会では、カウンセリングルームを開設し、メンタルヘルスケアに取り組んでいます。 十全グループが連携して皆さんの健康管理を行います。 ☆がんばるあなたを応援します 多機能法人なので、本人に意欲があれば、様々な施設の経験ができます。 障害のある方の就労を支援しています。 ☆三恵会キャリアアッププラン 新入職員に対する教育・指導体制が充実しています。 三恵会研究発表会、十全グループ学会、職種別研修会などで専門知識を深めるなど、 自己研鑽する機会が多くあります。 施設内キャリアアッププラン ①新入職員研修(4月入社時) ②月1回の勉強会 ・リスクマネジメント・虐待防止・身体拘束廃止・救急法・食中毒・褥瘡予防・クレーム対応 ・看取り・感染症 等々 ③研究発表会 (2月に開催) 外部講師を招いてのキャリアアップ研修 ①階層別研修 ・若手層クラス(1年~4年程度)研修(3回) ・中堅層クラス(5年~10年程度)研修(3回) ②階層別 フォローアップ研修 ・若手層クラス(1年~4年程度)研修(1回)  ・中堅層クラス(5年~10年程度)研修(1回) ③リーダークラス(主任・副主任)研修 ・リーダーシップ研修(3回) ・リーダーシップ ステップアップ研修(3回) ④その他 研修実績 ・接遇マナー研修 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
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株式会社悠遊社 小規模多機能ホーム泉川 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社悠遊社 小規模多機能ホーム泉川 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • 事業所株式会社悠遊社 小規模多機能ホーム泉川

  • 住所愛媛県新居浜市岸の上町1-12-28

  • 給与【月給】195,000円〜

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可

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准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人常美会 特別養護老人ホーム おくらの里 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人常美会 特別養護老人ホーム おくらの里 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • 事業所社会福祉法人常美会 特別養護老人ホーム おくらの里

  • 住所愛媛県新居浜市御蔵町11-23

  • 給与【時給】1,179円〜1,386円

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

未経験者が多数活躍中/ デイサービスでのお仕事/ 残業ほぼなし 有限会社介護サービス友 デイサ...

未経験者が多数活躍中/	デイサービスでのお仕事/	残業ほぼなし
有限会社介護サービス友 デイサ...
  • 事業所有限会社介護サービス友 デイサービス友

  • 住所愛媛県新居浜市本郷3-4-37

  • 給与【月給】180,000円〜

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 施設未経験の方でもお仕事しやすい環境です! 人気のデイサービスのお仕事! 残業時間月平均6時間と働きやすい環境です! ・こんな魅力があります! ご自宅に引きこもりがちになると、運動不足におちいったり外からの刺激が少なくなったり、社会的関係が途絶えしまうことがあります。心身の状態や要介護度を悪化させてしまうことになりかねません。 通所介護(デイサービス)をご利用になり、ご自宅から外に出て集団活動を行う事でこうした問題の予防にもなり、利用者様のQOL向上を目指したお仕事です。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎
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誰もが平等に医療を受けることができるよう新居浜地域の健康づくりと弱者を取りこぼさない医療・看護...

誰もが平等に医療を受けることができるよう新居浜地域の健康づくりと弱者を取りこぼさない医療・看護...
  • 事業所愛媛医療生活協同組合 新居浜協立病院

  • 住所愛媛県新居浜市若水町1-7-45

  • 給与【月給】189,300円〜286,000円

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【事業所チェックポイント】 誰もが平等に医療を受けることができるよう新居浜地域の健康づくりと弱者を取りこぼさない医療・看護・介護の実践・ひとこと特徴 ・地域包括ケア病棟と療養病棟を持つ病院です。地域包括では内科の慢性増悪の対応(人工呼吸器なども)、療養病棟で医療度の高い看護の実践などご興味により勤務ができます。 ・在宅医療に力を入れており、地域社会の中の病院の役割を実感することができます。また看取り、緩和ケア、退院支援などにも携われます! ・残業月間4-6時間程度で、仕事とプライベートをきっちり分けて働けます!! (日勤帯での残業はほぼありません。深夜帯の申し送りで20~30分残業がつくのですが、その時間含めての残業時間となります。) ・女性は毎月1日生理休暇が取得できます。(年間休日だけみるとお休みの数が少なく見えますが実は平均よりかなり多め) ・有給消化率、100%!! 協力して取得するというスタンスです。 ・役職・管理職をご紹介します 柔らかな温かい印象の総看護師長様です。 10年以上、系列の訪問看護ステーションでお勤めされていたため、在宅医療の知識の深さ、患者様へ寄り添う姿勢において周りの皆さんから尊敬されています!若いスタッフへの教育にも力を注がれており、師長、主任と協力しながらスタッフがよりいきいき働くことができる環境を整えることに熱心な方です。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実 ・スタッフの声 地域包括ケア病棟、療養病棟と併設しており、地域医療、在宅医療の実践や各種研修などにも参加できます。 また患者様も総合病院、グループの診療所からの紹介な等の入院があり、一人一人の患者様に向き合って、引き続き医療の現場に携わりたい方にはぴったりの病院だと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新卒はプリセプター制度で看護技術の評価を行い業務をする、日常業務は日々の担当看護師を配置して複数名で業務にあたるので不安が少ないです。 ・個人の進捗に合わせた研修を行い、本人と到達の確認をします。中途入職者も担当看護師を配置して、経験に内容に合わせた研修を行っています。 ・子育て看護師様が多いので勉強会や委員会は時間内に実施しています。30分単位で院内の学習会を開催しています。 個人に合わせて院外研修も実施しています。
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院 医療法人健生会 循環器科林病院

実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院
医療法人健生会 循環器科林病院
  • 事業所医療法人健生会 循環器科林病院

  • 住所愛媛県新居浜市中西町6-46

  • 給与【月給】222,600円〜

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【事業所チェックポイント】 実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院・ひとこと特徴 ・平成28年-地域包括病床スタート。地域医療に根差した病院です。 ・年間休日120日。お休み多いです。 ・残業は比較的少なめの職場なので、仕事帰りの予定も組みやすいと定評があります。 ・実労働7時間15分で勤務時間短いです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 働かれている方の中には子育て中の人も多くいるので安心です。 また、現場に対して理解のある環境で、実際に働く看護師の意見を取りれて、勤務しやすい体制を作ることに力を入れているのが嬉しいです。

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適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院 医療法人健生会 循環器科林病院

実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院
医療法人健生会 循環器科林病院
  • 事業所医療法人健生会 循環器科林病院

  • 住所愛媛県新居浜市中西町6-46

  • 給与【月給】202,600円〜

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【事業所チェックポイント】 実働7h!地域密着の心臓血管外科専門病院・ひとこと特徴 ・平成28年-地域包括病床スタート。地域医療に根差した病院です。 ・年間休日120日。お休み多いです。 ・残業は比較的少なめの職場なので、仕事帰りの予定も組みやすいと定評があります。 ・実労働7時間15分で勤務時間短いです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 働かれている方の中には子育て中の人も多くいるので安心です。 また、現場に対して理解のある環境で、実際に働く看護師の意見を取りれて、勤務しやすい体制を作ることに力を入れているのが嬉しいです。
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社悠遊社 小規模多機能ホーム泉川 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

株式会社悠遊社 小規模多機能ホーム泉川 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)
  • 事業所株式会社悠遊社 小規模多機能ホーム泉川

  • 住所愛媛県新居浜市岸の上町1-12-28

  • 給与【月給】213,000円〜

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人常美会 特別養護老人ホーム おくらの里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人常美会 特別養護老人ホーム おくらの里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • 事業所社会福祉法人常美会 特別養護老人ホーム おくらの里

  • 住所愛媛県新居浜市御蔵町11-23

  • 給与【月給】200,970円〜

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者
准看護師非常勤(パート・登録)

株式会社えひめメディコープ グループホームとらや 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

株式会社えひめメディコープ グループホームとらや 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • 事業所株式会社えひめメディコープ グループホームとらや

  • 住所愛媛県新居浜市若水町2-7-33

  • 給与【時給】1,050円〜1,250円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 1ユニット9人×2(18床)のアットホームな環境で、ご高齢者様が共同生活を送る住居です。 【笑顔のある暮らし】を理念に【できることを支援する】ことを大切にしています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり

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適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

医療法人桑嶋クリニック 桑嶋クリニック 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人桑嶋クリニック 桑嶋クリニック 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 月2回の希望休も可能!パート勤務の方は、扶養内勤務の相談も可能です。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 少ない人数ですが、チームワークはばっちりです。院長をはじめスタッフ一同、患者さんの意思を尊重し、日々努めています。患者さんの手術から経過、社会復帰までサポートをしながら見守っています。勤務環境は、木曜・土曜の午後休と日曜・祝日のお休みもあって、心身の負担も少なく働くことができます。透析医療に関心がある方は是非一緒に働きませんか! ・成長を志向する方向けの教育支援 透析未経験でも未経験プリセプターが付いてフォローがあります! 50代から未経験で入られた方もいるので、ご安心ください。
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

高齢者さんに対して心のこもった、向き合ったケアを実践したいならココ 社会福祉法人すいよう会 特...

高齢者さんに対して心のこもった、向き合ったケアを実践したいならココ
社会福祉法人すいよう会 特...
  • 事業所社会福祉法人すいよう会 特別養護老人ホームアソカ園

  • 住所愛媛県新居浜市清住町1-36

  • 給与【月給】222,000円〜227,000円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ①お休みが取りやすいです!有給消化10日~15日取得しています! ※毎月取る方や旅行などで取る方もいらっしゃいます。 こんなに取りやすいのも常勤看護師が4名で、人員がある程度整っている為です。 ②定着率が高く、長期勤務者が多い施設です! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

残業ほぼなし!ライフワークバランスあり! みやした整形外科内科

残業ほぼなし!ライフワークバランスあり!
 みやした整形外科内科
  • 事業所 みやした整形外科内科

  • 住所愛媛県新居浜市松神子3-1-26

  • 給与【月給】215,000円〜

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼなし!ライフワークバランスあり!・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 院長、副院長をはじめスタッフみんながやさしい職場です。スタッフ同士の仲も良く、和気藹々と仕事に励んでいます。 残業がほぼなく、定時で終業できるので、プライベートの予定も立てやすいです。患者さんとのお話に花が咲いてしまうほど、アットホームな病院です。職場も、人もあたたかみのある病院で一緒に働きませんか! ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員方の業務指導
適正認定事業者
准看護師常勤(正社員・契約)

残業ほぼなし!ライフワークバランスあり! みやした整形外科内科

残業ほぼなし!ライフワークバランスあり!
 みやした整形外科内科
  • 事業所 みやした整形外科内科

  • 住所愛媛県新居浜市松神子3-1-26

  • 給与【月給】285,000円〜

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼなし!ライフワークバランスあり!・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 院長、副院長をはじめスタッフみんながやさしい職場です。スタッフ同士の仲も良く、和気藹々と仕事に励んでいます。 残業がほぼなく、定時で終業できるので、プライベートの予定も立てやすいです。患者さんとのお話に花が咲いてしまうほど、アットホームな病院です。職場も、人もあたたかみのある病院で一緒に働きませんか! ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員方の業務指導

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看護師常勤(正社員・契約)

誰もが平等に医療を受けることができるよう新居浜地域の健康づくりと弱者を取りこぼさない医療・看護...

誰もが平等に医療を受けることができるよう新居浜地域の健康づくりと弱者を取りこぼさない医療・看護...
  • 事業所愛媛医療生活協同組合 新居浜協立病院

  • 住所愛媛県新居浜市若水町1-7-45

  • 給与【月給】240,000円〜

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【事業所チェックポイント】 誰もが平等に医療を受けることができるよう新居浜地域の健康づくりと弱者を取りこぼさない医療・看護・介護の実践・ひとこと特徴 ・地域包括ケア病棟と療養病棟を持つ病院です。地域包括では内科の慢性増悪の対応(人工呼吸器なども)、療養病棟で医療度の高い看護の実践などご興味により勤務ができます。 ・在宅医療に力を入れており、地域社会の中の病院の役割を実感することができます。また看取り、緩和ケア、退院支援などにも携われます! ・残業月間4-6時間程度で、仕事とプライベートをきっちり分けて働けます!! (日勤帯での残業はほぼありません。深夜帯の申し送りで20~30分残業がつくのですが、その時間含めての残業時間となります。) ・女性は毎月1日生理休暇が取得できます。(年間休日だけみるとお休みの数が少なく見えますが実は平均よりかなり多め) ・有給消化率、100%!! 協力して取得するというスタンスです。 ・役職・管理職をご紹介します 柔らかな温かい印象の総看護師長様です。 10年以上、系列の訪問看護ステーションでお勤めされていたため、在宅医療の知識の深さ、患者様へ寄り添う姿勢において周りの皆さんから尊敬されています!若いスタッフへの教育にも力を注がれており、師長、主任と協力しながらスタッフがよりいきいき働くことができる環境を整えることに熱心な方です。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実 ・スタッフの声 地域包括ケア病棟、療養病棟と併設しており、地域医療、在宅医療の実践や各種研修などにも参加できます。 また患者様も総合病院、グループの診療所からの紹介な等の入院があり、一人一人の患者様に向き合って、引き続き医療の現場に携わりたい方にはぴったりの病院だと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新卒はプリセプター制度で看護技術の評価を行い業務をする、日常業務は日々の担当看護師を配置して複数名で業務にあたるので不安が少ないです。 ・個人の進捗に合わせた研修を行い、本人と到達の確認をします。中途入職者も担当看護師を配置して、経験に内容に合わせた研修を行っています。 ・子育て看護師様が多いので勉強会や委員会は時間内に実施しています。30分単位で院内の学習会を開催しています。 個人に合わせて院外研修も実施しています。
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団久和会 立花病院 看護師/常勤(夜勤あり)

医療法人社団久和会 立花病院 看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 60床のアットホームな環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制

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