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福井県 常勤（正社員・契約）の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

238件

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ナース専科

238件中61 - 90件を表示

適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

研修・産休育休制度・サポート体制が充実しています。 公立小浜病院組合 杉田玄白記念　公立小浜病院

  • 事業所 公立小浜病院組合 杉田玄白記念　公立小浜病院

  • 住 所 福井県小浜市大手町2-2

  • 施 設 病院（一般）

  • 最 寄 JR小浜線/勢浜駅 JR小浜線/小浜駅 JR小浜線/東小浜駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所対象年齢】 0-3歳 【託児所利用料金】 600円-900円/日 【託児所運営時間/曜日】 7:45-19:00 【その他備考】 学童保育:なし ・寮 独身寮あり 寮利用料金:6,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:2,500円

研修・産休育休制度・サポート体制が充実しています。 公立小浜病院組合 杉田玄白記念　公立小浜病院

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【事業所チェックポイント】 研修・産休育休制度・サポート体制が充実しています。・ひとこと特徴 嶺南の中でも有数の、高度急性期機能を有する病院です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 3歳までの託児所ではありますが、1日600円から預けられることができるので、小さいお子さんがいる方も働きやすいです。年間休日も123日と多く、残業も月10時間程度です。キャリアアップをはかりたい方には、資格取得支援、研修会などへの補助・サポート体制が整っていますので、仕事もプライベートも充実すると思います。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

【2023年5月開業のクリニック】増員の為追加募集です。 さくら通り整形外科クリニック

【2023年5月開業のクリニック】増員の為追加募集です。 さくら通り整形外科クリニック
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 【2023年5月開業のクリニック】増員の為追加募集です。・ひとこと特徴 ・オープニングスタッフ第二弾！一からクリニックを作り上げる感動が味わえます。 ・一般整形に加えスポーツ整形も学べます。 ・クリニックでは珍しい、木・日・祝が固定休みです。土曜午後も休診なので、お休みも他クリニックに比べ多いです。 ・もっと詳しい職場情報 院長は宇賀治整形外科を父から受け継ぎ、30代で2023年5月に当院を開業しました。宇賀治整形外科と同様に地域の皆様とともに歩んでいけるようなクリニックを目指しています。 福井県立病院、金沢大学病院で経験を積み、足首からつま先までの足部が専門です。 リハビリにも力を入れ、足の痛みや捻挫、骨粗しょう症などしびれや痛みに悩む患者様に、安心して治療を受けて頂けるクリニックを目指しています。 スタッフの勉強会や、コミュニケーションも大切にしており、月に1度の勉強会の後は普段話せないスタッフ同士も、普段から仲のいいスタッフ同士も楽しめるコミュニケーションの場も設けております。 院長の方針として、スタッフが心身共に健康である事が患者様に接する土台になると考えており、ワークライフバランスも大切にしています。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 資格取得支援・手当あり 外部セミナー無料参加
適正認定事業者

保健師常勤（正社員・契約）

日祝固定休み・賞与実績3.8ヶ月以上 公益財団法人福井県予防医学協会 福井県予防医学協会

日祝固定休み・賞与実績3.8ヶ月以上 公益財団法人福井県予防医学協会 福井県予防医学協会
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 日祝固定休み・賞与実績3.8ヶ月以上・ひとこと特徴 ・出張健診が主で、企業・施設・学校などに出向き健診を実施します。 ・人間ドッグでは胃カメラ/マンモグラフィー/子宮がん検診/CTなども実施しています。 ・「足羽大橋」の近くに位置しています。 ・基本給の下限値は18万円以上です。（賞与3.8ヶ月以上） ・年間休日は106日あります。（日祝＋月2回の土曜休み） ・産休/育休の取得実績があります。 ・繁忙期は月1回程度の日曜勤務（代休あり）がありますが、ご家庭状況を鑑みて免除相談等も可能です。 ・健診未経験の場合も、主に健常者の対応からしっかり教育していただけます。 ・企業系健診も増えてきているため、産業系のキャリアを積みたい方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

基本給22万円以上・年間休日120日（完全週休2日）・子育て支援登録法人です。 社会福祉法人清...

基本給22万円以上・年間休日120日（完全週休2日）・子育て支援登録法人です。 社会福祉法人清...

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【事業所チェックポイント】 基本給22万円以上・年間休日120日（完全週休2日）・子育て支援登録法人です。・ひとこと特徴 ［施設特徴］ ・1994年に設立、主に通所/入所の福祉施設/居宅支援/地域包括の受託など幅広く地域福祉に貢献しています。 ・福井県「子育てモデル企業」/ふくい結婚応援企業/ふくい女性活躍推進企業/福井市子育てファミリー応援企業などの認定登録があります。 ・「坂井市立雄島小学校」付近にございます。 ・要介護度3以上の利用者様がおります（過半数が要介護度4）。 ・看護小規模多機能につき訪問看護による医療提供もございます。 ［勤務条件］ ・基本給22万円以上（経験加算あり） ・年間休日120日以上（完全週休2日のシフト制） ［家庭/プライベート両立］ ・各種子育て支援についての認定登録あり ・残業5時間未満/月 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

新築移転した綺麗な精神科病院です 医療法人三精会 こころの森病院

新築移転した綺麗な精神科病院です 医療法人三精会 こころの森病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 新築移転した綺麗な精神科病院です・ひとこと特徴 ・2023年5月にオープンした病院です。増床に伴う看護師増員募集になります。 ・急性期から慢性期まで精神科看護が学べる環境です。 ・残業も少なく、プライベートと両立して勤務頂けます。 ・大事にしていること なるべく入院期間は短く、退院して生活に戻っていって欲しい。 その方の居場所を作る為の治療を行いたい、というのが病院の方針です。 基本的に在院日数は2ヶ月程度で、その後は通院やデイケア、訪問看護を利用しながら様子を見るような形を取っています。一人暮らしの方や、家族に受け入れてもらえない方など、問題は色々有るものの、「元の生活に戻す」ということを念頭においています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 職員の労働環境を重視し、業務量に対する病棟人員に余裕がある体制が整っています。 特別なプログラムはご用意しておりませんが当面の間、先輩職員と一緒に精神科看護技術を学んでいただける環境です。また、加盟している日本精神科看護協会や日本精神科病院協会等の院外研修会等にも随時、病院経費で業務扱いで派遣されています。
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

残業が少ない/体制・インフラが充実/子育て理解あり 株式会社福井メディックス 訪問看護あさがお...

残業が少ない/体制・インフラが充実/子育て理解あり 株式会社福井メディックス 訪問看護あさがお...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 残業が少ない/体制・インフラが充実/子育て理解あり・ひとこと特徴 【ステーション特徴】 ・平成2年に医療機器の販管企業として設立されました ・従業員数は計180名で、うち看護師/准看護師が約30名、リハ職が約30名となっております ・「江端駅」の近くです ・他職種連携が図れており風通しも良い職場です 【勤務条件】 ・年間休日109日（月9日休み※基本日曜休み） 【家庭/プライベート両立】 ・託児先からの急な呼び出し時サポートや、オンコール呼び出し時のヘルプなどの体制あり（子育て理解） ・月あたりの残業は3時間程度と少なめ 【教育体制】 ・入職後3-6か月程度は同行訪問メイン（先輩について訪問） ・経験や習熟度に応じた利用者割り振り可能（医療依存度等の難易度を考慮） 【その他特徴】 ・タブレット導入により訪問の合間に記録可能 ・レセプトは事務員さんが対応 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 経験がなくても、「利用者様の笑顔が見たい」「役に立ちたい」そんな優しさがあれば最高のやりがいを見つけることができます。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

40代の看護師が多く元気なステーションです。 株式会社住みかえ情報館 ケアフルハウス訪問看護ス...

40代の看護師が多く元気なステーションです。 株式会社住みかえ情報館 ケアフルハウス訪問看護ス...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 40代の看護師が多く元気なステーションです。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

助産師常勤（正社員・契約）

勤務環境の良さが魅力の求人です。 医療法人産科婦人科井上クリニック 産科婦人科井上クリニック

  • 事業所 医療法人産科婦人科井上クリニック 産科婦人科井上クリニック

  • 住 所 福井県敦賀市木崎49-24-1

  • 給 与 【月給】285,000円〜345,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 JR小浜線/粟野駅 JR小浜線/西敦賀駅 JR小浜線/敦賀駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:1,000円/月

勤務環境の良さが魅力の求人です。 医療法人産科婦人科井上クリニック 産科婦人科井上クリニック
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 産科・産婦人科以外にも乳房外来・女性の更年期外来、がん検診、マタニティ・ヨーガやベビーマッサージなどの各種教室も行っており、特に産科では自然分娩に取り組んでいます。 在籍看護師のほとんどが産婦人科未経験で入社をしており、幅広い年代が在籍しております。産休からの復帰率もほぼ100%で、50代以上の子育てを終えた看護師も複数おり、ご家庭との両立が図りやすいです。 平成24年秋、小児科外来スペース・スタジオを新設しました。又、既存建物の改築が完了し、より明るく落ち着いた雰囲気の中で働いていただけます。 [紹介動画(YouTube)] https://www.siclinic.jp/thought ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・助産師取得に伴う奨学金貸付制度があり、取得後3年間を井上クリニックで勤務することで、返済免除となります。 ・県外の学校へ通学する場合は一時休職扱いで対応します。
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

勤務環境の良さが魅力の求人です。 医療法人産科婦人科井上クリニック 産科婦人科井上クリニック

  • 事業所 医療法人産科婦人科井上クリニック 産科婦人科井上クリニック

  • 住 所 福井県敦賀市木崎49-24-1

  • 給 与 【月給】190,000円〜250,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 JR小浜線/粟野駅 JR小浜線/西敦賀駅 JR小浜線/敦賀駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:1,000円/月

勤務環境の良さが魅力の求人です。 医療法人産科婦人科井上クリニック 産科婦人科井上クリニック
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 産科・産婦人科以外にも乳房外来・女性の更年期外来、がん検診、マタニティ・ヨーガやベビーマッサージなどの各種教室も行っており、特に産科では自然分娩に取り組んでいます。 在籍看護師のほとんどが産婦人科未経験で入社をしており、幅広い年代が在籍しております。産休からの復帰率もほぼ100%で、50代以上の子育てを終えた看護師も複数おり、ご家庭との両立が図りやすいです。 平成24年秋、小児科外来スペース・スタジオを新設しました。又、既存建物の改築が完了し、より明るく落ち着いた雰囲気の中で働いていただけます。 [紹介動画(YouTube)] https://www.siclinic.jp/thought ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・助産師取得に伴う奨学金貸付制度があり、取得後3年間を井上クリニックで勤務することで、返済免除となります。 ・県外の学校へ通学する場合は一時休職扱いで対応します。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

精神科経験のある方歓迎です！訪問看護ステーションにて看護師の募集です。 公益財団法人松原病院 ...

精神科経験のある方歓迎です！訪問看護ステーションにて看護師の募集です。 公益財団法人松原病院 ...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・日勤のみでの勤務が可能です。 ・オンコールはありますが呼び出しはほとんどありません。 ・年間休日120日以上！ワークライフバランスを大切にしたい方におすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

オンコール対応無し（外部委託） 社会福祉法人勝山福祉会 特別養護老人ホーム　さくら荘

  • 事業所 社会福祉法人勝山福祉会 特別養護老人ホーム　さくら荘

  • 住 所 福井県勝山市北谷町中尾13-16

  • 給 与 【月給】203,000円〜

  • 施 設 介護施設（特養）

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

オンコール対応無し（外部委託） 社会福祉法人勝山福祉会 特別養護老人ホーム　さくら荘
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・要介護度3以上の高齢者のサポートをします。 ・オンコール対応はありません（外部業者に委託しているため）。 ・ボーナス支給実績4か月と待遇が良いです。 ・年間休日は115日ございます（月9日-10日休みのシフト制） ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

【年間休日120日】温泉を利用した治療を行っており、患者様としっかり関われる病院です。 医療法...

【年間休日120日】温泉を利用した治療を行っており、患者様としっかり関われる病院です。 医療法...

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【事業所チェックポイント】 【年間休日120日】温泉を利用した治療を行っており、患者様としっかり関われる病院です。・ひとこと特徴 ・内科系疾患、認知症、CVを入れている寝たきりの患者様が多く落ち着いた慢性期病院です。 ・常勤の方の残業月1時間程度！家庭での時間を大事にできます。 ・看護師のほとんどが子育てしながら勤務されており、子育て理解のある環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 職場の雰囲気も良く、皆フォローし合いながら働いているため、お休みも取りやすい環境です。 また、職員の育成に力を入れている病院なので、経験を積みたいという方、スキルアップをしながら働きたいという方におすすめの職場だと思います。 当院で、私たちと一緒に働いてみたいという方は、是非ご応募下さい！
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

株式会社番匠本店 きたえるーむ福井文京 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社番匠本店 きたえるーむ福井文京 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

医療法人芳泉会 芳野医院 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

医療法人芳泉会 芳野医院 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

一般財団法人新田塚医療福祉センター 福井総合病院 看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 一般財団法人新田塚医療福祉センター 福井総合病院

  • 住 所 福井県福井市江上町58-16-1

  • 給 与 【月給】249,200円〜

  • 施 設 病院（一般）

  • 最 寄 えちぜん鉄道三国芦原線/鷲塚針原駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

一般財団法人新田塚医療福祉センター 福井総合病院 看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ＜病院特徴＞ ・急性期医療から、回復期・生活期までの一貫した医療体制があります。救急医療に力をいれており、救急外来、夜間・休日外来でも、採血・CT・MRIなどは24時間365日稼働しています。 ・外来機能を分離しているため、感染症流行期でも人流のコントロールが比較的容易で、落ち着いた環境で入院生活を送ることができます。 ・救急医療に力を入れており、日中・夜間問わず、救急車の受け入れを原則断りません。また特筆すべきはリハビリテーション環境で、在宅や職業復帰などの支援に定評があります。 ＜ハード面＞ ・2009年5月に新築移転しています。電子カルテを導入しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 【新人看護師Oさん】 福井総合病院は「仁」を基本理念としており、私がなりたい看護観と共通していることや私が小学校や中学校の際にお世話になった先輩方が多く、職場環境として理想だという風に感じたため福井総合病院に就職させていただきました。 脳外科・脳神経内科病棟に配属されて3か月が経ちます。最初は何をしたらいいのかと不安と緊張がありましたが、明るい先輩方が多いうえに、とても優しく丁寧に教えて下さるため、毎日楽しく仕事ができています。 丁寧で安全な看護技術を実践することができ、患者さまやその家族の立場になって考え、思いを傾聴し寄り添うことのできる看護師になりたいです。 【子育て中看護師Kさん】 祖母が寝たきりになった時に、自宅で介護をしていた母や、訪問看護師さんの姿を見て看護師という仕事に憧れたて看護師になりました。 時短やパートなど、ライフスタイルに合わせた職場環境になっています。子供の急な発熱などにも病後児保育の利用など柔軟に対応していただけるので、子育と仕事の両立ができています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ＜ラダー制度＞ 新人が早く職場に慣れ、着実に技術や知識を身につけていけるよう、当院独自の新人看護師研修を実施し、社会人基礎力を身に着けた看護師を育てることを目指した体制を築いています。 各部署では、教育担当看護師と3年目以上のすべての看護師が業務の指導を、 年代の近い先輩看護師が精神的な支援を担います。 ＜プリセプター制度＞ プリセプターとは、新人看護師一人ひとりにそれぞれ決まった相談相手（主に2年目の看護師）をつけることで、新人の精神面をケアする体制です。新人ゆえに生じる仕事上の不安や悩みは多くの新人看護師が経験し、壁に感じるものですが、プリセプターはそうした相談に対応することで、看護師として社会人としての最初の1歩となる1年間を支えていきます。
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

医療法人敦賀温泉病院 介護老人保健施設　ゆなみ 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人敦賀温泉病院 介護老人保健施設　ゆなみ

  • 住 所 福井県三方上中郡若狭町岩屋61鳥引31

  • 給 与 【月給】157,800円〜

  • 施 設 介護施設（老健）

  • 最 寄 JR小浜線/大鳥羽駅 JR小浜線/十村駅 JR小浜線/藤井駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料駐車場有

医療法人敦賀温泉病院 介護老人保健施設　ゆなみ 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 敦賀温泉病院が運営母体の、認知症ケアに力を入れている介護老人保健施設です。 各種療法を取り入れたリハビリテーション・認知症の予防を行っております。 福利厚生も手厚い法人です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

「あせあらず、くらべず、あきらめず。 いのちすべて生きてよし。 そのままでよし。 みんなで一処...

「あせあらず、くらべず、あきらめず。 いのちすべて生きてよし。 そのままでよし。 みんなで一処...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・小児科メインのクリニックです。 ・日祝お休みなので、お子様がいらっしゃる方にも働きやすい環境です。 ・パートの時短相談が可能です。（17:30終業など） ・条件によりフレックス勤務相談が可能です。（09:00始業など） ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

子育て中の看護師が多数活躍中の病院 医療法人林病院 林病院

  • 事業所 医療法人林病院 林病院

  • 住 所 福井県越前市府中1-3-5

  • 給 与 【月給】261,400円〜361,400円

  • 施 設 病院（一般）

  • 最 寄 JR北陸本線(米原～金沢)/武生駅 福井鉄道福武線/越前武生駅 福井鉄道福武線/北府駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・利用対象者:医療法人林病院に勤務する職員（週30時間未満勤務者を除く） ・入所対象者:0歳-満3歳の3月までの乳幼児 ・保育日:月-土曜（祝日を除く）の親の勤務日 ・保育時間:午前8時-午後6時 ・車通勤可否 可車通勤詳細：0円-3,800円

子育て中の看護師が多数活躍中の病院 医療法人林病院 林病院

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【事業所チェックポイント】 子育て中の看護師が多数活躍中の病院・ひとこと特徴 ・急性期（DPC）、地域包括ケア・回復期リハなどがあり幅広い看護を学ぶことができます。 ・第二新卒の方にも人気の病院です。 ・託児所があり子育て中の看護師様にも働きやすい環境です。 ※子育てモデル企業認定 ※くるみんマーク取得 ※越前市すくすくすまいる事業所 ・賞与4カ月以上、経験加算もありこれまでの経験もしっかり評価していただけます。 ・もっと詳しい職場情報 ・6病棟（急性期一般病棟） 整形外科・脳外科・外科・内科の混合病棟で、主に周手術期や重症患者を受け入れています。 急性期として求められる知識や技術は多く、より専門性を発揮できるよう診療科別に2つのチームに分けた固定チームナーシングと、より質の高い看護を提供できるようPNSを併用しています。 ・7、8、9病棟（地域包括ケア病棟） 科別の病棟ではなく、当院での急性期治療が終了した患者さんや、他病院からの退院調整を目的とした患者さんの受け入れ、重症度を判断した上で直接入院を受け入れたり、多くの機能を持つ病棟です。疾患に応じて急性期治療を担い、また急性期治療を経過した患者さんの在宅復帰支援を行う病棟です。患者さんが安全・安心して頂けるように看護の提供と退院後可能な限り住み慣れた地域に戻り、自分らしく生活して頂けるように入棟時から退院後を見据えた目標設定をし、多職種で取り組んでいます。 ・10病棟（回復期リハビリテーション病棟） 骨折や脳血管障がいの患者さんの在宅復帰を目指しています。365日リハビリテーションを行い、筋力低下や運動麻痺、高次脳機能障がいがある患者さんの「治療」と「生活」を多職種チームで共有し、自立への援助を進めています。 看護師は、日中は普段着で過ごす更衣訓練、楽しみながら活動性を高めるレクレーション開催、自主トレーニングをする患者さんの病棟リハビリテーションを行うことでリハビリテーションにも大きな役割を果たしています。 ・手術室 外科では腹腔鏡視下の手術が外科手術の9割を占めるほどメジャーな手術になっています。 また脳外科ではカテーテルによる血栓回収術なども行っており、脳梗塞の急性期対応をしています。 整形外科では、顕微鏡を使用した細かい操作が必要な脊椎や、手の手術、患者さんの早期回復を目指して骨折の緊急手術などに対応しています。 ・透析室 丹南地域でもその歴史は古く、昭和47年に開設され、たった1床から透析治療が始まりました。 現在は23床まで拡大し、慢性期の維持透析治療をはじめ、様々な血液浄化療法とその看護を行っています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 【「仕事と子育て」両立できます！】 明るくにぎやかで、楽しくお仕事ができる職場だと思います。当院では、慰安旅行やクラブ活動などを積極的に行っているので、職員同士でコミュニケーションを取る機会がたくさんあります。職場の雰囲気も良いので、働きやすいですよ。また、ベテランの看護師も多数勤務しておりますので、教育体制万全です。「子育てが落ち着いたので、もう一度看護師として復帰したい」という方も、是非ご応募下さい。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

私たちは患者さんやご利用者本位の優しく親切な医療・介護保育とサービスの質の向上に努めます。 医...

私たちは患者さんやご利用者本位の優しく親切な医療・介護保育とサービスの質の向上に努めます。 医...
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【事業所チェックポイント】 私たちは患者さんやご利用者本位の優しく親切な医療・介護保育とサービスの質の向上に努めます。・ひとこと特徴 つくし野病院は千寿会医療福祉グループの中核を担う医療施設です。 「地域と共に歩む病院」を目指し、一般病院として、通院および入院による医療を提供すると共に、24時間365日救急体制をとっております。 一般病棟・地域包括ケア病棟・医療療養病棟からなるケアミックス病院で、他訪問看護や介護老人保健施設などと並行し在宅ケアに注力しています。 ※2021年7月から電子カルテを導入しております。 ・もっと詳しい職場情報 ・外来部門 1Fフロアが外来区域となり、診察室、処置・採血室、内視鏡室の構成となっています。 外来での診療、検査、治療などがスムーズに行われるよう、患者さんの案内と診療のサポートをしています。 救急外来・発熱外来を設けており、発熱など患者さんの状態によって適切な診療の場へご案内します。 治療だけではなく日常生活にも支援が必要であれば、地域連携室など関連する各部署と連携を図ります。 また、事務部と連携し、来院された皆様のご希望に添えるような取り組みを行っています。 私たちは、コミュニケーションを十分にとり協力し合いながら、活気のある雰囲気作りを大事にしています。 ・入院看護部門 病棟は2F、3Fにあり、全科の混合病棟となっています。 入院から退院まで、受け持ち看護師が看護補助者と協働し、責任をもった看護を提供しています。 個別性・継続性のある看護のため、多職種と連携して情報を共有するよう以下の取り組みを行っています。 ※入院・退院支援カンファレンス、認知症・せん妄対策カンファレンス、がん診療・緩和ケアカンファレンス、栄養サポート・褥瘡ベッドサイドカンファレンスなど また、認知症の悪化や混乱の防止、摂食機能回復を図るため、高齢、認知症、摂食機能低下等を対象として院内デイケアの取り組みを行っています。 ※嚥下体操・習字・編み物・整髪・計算・将棋・コーヒータイムの設定など ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・看護師　2015年入職 Q千寿会医療福祉グループで働こうと思ったきっかけは何ですか。 A超急性期病院でなくても研修などに積極的に力を入れているという点や離職率が少ない事を一番に考えました。また、在院日数の少ない病院では深く患者さんと関われなかったが、つくし野病院では深く患者さんと関われるからです。 Q仕事の中でどんな時にやりがいを感じますか。 A患者さんやその家族の方に不安を与えないように笑顔を忘れないように接して、後で「ありがとう」と言われた時にはうれしいです。 ・看護師　2000年入職 Qどんな仕事をしていますか。 A看護師として患者さんの治療上の援助や日常生活のお世話をしています。 Q仕事で最も大事にしている事は何ですか。 A自分の健康管理に気をつけて、いつも笑顔で元気よく患者さんに接するようにしています。まず自分が元気じゃないと患者さんに優しく、親切に接する事が出来ませんからね。 Q仕事の中でどんな時、やりがいを感じますか。 A日頃のケアの積み重ねで、患者さんに変化があった時や、患者さんやご家族に感謝された時に、この仕事をやってて良かったなぁと感じます。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

基本給高め・季節の休暇あり・呼吸器の利用者なし 社会福祉法人敬仁会 敬仁会24訪問看護ステーション

  • 事業所 社会福祉法人敬仁会 敬仁会24訪問看護ステーション

  • 住 所 福井県敦賀市鉄輪町1-2-57

  • 給 与 【月給】236,000円〜294,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・託児所保育所 「神宮前ぽっぽ保育園」社内優先枠にて利用可能 ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:無料

基本給高め・季節の休暇あり・呼吸器の利用者なし 社会福祉法人敬仁会 敬仁会24訪問看護ステーション

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【事業所チェックポイント】 基本給高め・季節の休暇あり・呼吸器の利用者なし・ひとこと特徴 ・利用者様の居宅生活を訪問看護によって支えます。 ・要介護3や4の利用者様も一定数含まれます。 ・基本給22万円以上＋賞与実績4.3ヶ月以上あります。 ・年間休日は107日あります。（月8-9日休みのシフト制） ・別途、盆休暇/年末年始休暇があります。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・...

  • 事業所 医療法人博俊会 春江病院

  • 住 所 福井県坂井市春江町針原第６５号７番地

  • 給 与 【月給】323,000円〜361,000円

  • 施 設 病院（一般）

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・癒しの空間づくりを目指しています。・ひとこと特徴 ＜病院の特徴＞ ・春江病院は地域の中核病院として病気の予防、急性期から回復期、在宅復帰の支援・在宅医療等幅広い医療を提供しています。 ・福井県で、健康経営優良法人ホワイト500に認定された病院です！年代・性別・職種に関わらずすべてのスタッフが健康にイキイキと働ける職場を目指しています。 ・膝関節のオペに力を入れています！ ＜ここがアピールポイント＞ ・平成28年新築移転済み。外観内観共に生まれ変わりました！ ・離職率4%と低めをキープしてます！ ・女性育休取得率・復帰率共に100%です。（復帰者は時短制度もございます） ・教育制度も整っており、ご経験に合わせたサポートを行っています！20-60代と幅広い年代が活躍中です。 ・住宅手当、扶養手当等福利厚生も充実しています。 ・教育担当者をご紹介します ・指導体制は？ 春江病院ではＰＮＳ方式（二人の看護師が共働して、複数の患者を受け持つ看護方式。看護師・患者双方にとって大きな益を生み出す看護方式として、すでに多くの病院が採用・実践している）を採用しています。そこへ新人看護師が入っていき、ＯＪＴを行います。その場で見て、その場で教えて、とその場でやるので不安を感じることや、後回しで勉強しなくてはならないことがないです。 経験のある二人の看護師（なるべくそのうちの一人が新人パートナーになるように考慮しています）に一人の新人看護師を混ぜていく体制なので、とても入りやすい職場環境です。また春江病院では、看護学生の実習受け入れを行っているので、新人教育に興味がある方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 【入社5年目　看護師】 別の病院で勤務している友人に話を聞くにつれて、次第に「もう少し広く看護の勉強をしたい」という思いが強くなり、一般病棟での勤務を志しました。ちょうどその時、当院が移転して新しくなるというタイミングが重なり、きれいな病院で働けるというのも魅力的でした。入社してからは、患者さんとの関わり方ですが、患者さんと直接話す機会も多く、患者さんの思いなどを聞けるのですごく良いと感じています。 ・病棟での教育体制はどうでしたか？ こちらからも事前にお願いしたのですが、プリセプターをつけてもらい1年目の新人の研修も一緒に受けさせてもらいました。中途での入社ではありましたが、十分にサポートしてもらえました。 ・どんな看護師になりたいですか？ シームレスプロジェクトで患者さんへの指導に関わっているので、患者さんに「この看護師さんに聞いたらなんでも答えてくれる」と思ってもらえるよう、いろんな知識を提供できる看護師になりたいですね。 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護部定例勉強会の実施（抹消静脈血管留置の演習、食事介助の演習、心電図12誘導測定の演習、師長・主任・同補佐勉強会等）※時間内 認定看護師取得支援も行っています。 資格取得を目指す方は、委員会に所属し、平行して活動を行っています。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・...

  • 事業所 医療法人博俊会 春江病院

  • 住 所 福井県坂井市春江町針原第６５号７番地

  • 給 与 【月給】230,000円〜299,600円

  • 施 設 病院（一般）

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・癒しの空間づくりを目指しています。・ひとこと特徴 ＜病院の特徴＞ ・春江病院は地域の中核病院として病気の予防、急性期から回復期、在宅復帰の支援・在宅医療等幅広い医療を提供しています。 ・福井県で、健康経営優良法人ホワイト500に認定された病院です！年代・性別・職種に関わらずすべてのスタッフが健康にイキイキと働ける職場を目指しています。 ・膝関節のオペに力を入れています！ ＜ここがアピールポイント＞ ・平成28年新築移転済み。外観内観共に生まれ変わりました！ ・離職率4%と低めをキープしてます！ ・女性育休取得率・復帰率共に100%です。（復帰者は時短制度もございます） ・教育制度も整っており、ご経験に合わせたサポートを行っています！20-60代と幅広い年代が活躍中です。 ・住宅手当、扶養手当等福利厚生も充実しています。 ・教育担当者をご紹介します ・指導体制は？ 春江病院ではＰＮＳ方式（二人の看護師が共働して、複数の患者を受け持つ看護方式。看護師・患者双方にとって大きな益を生み出す看護方式として、すでに多くの病院が採用・実践している）を採用しています。そこへ新人看護師が入っていき、ＯＪＴを行います。その場で見て、その場で教えて、とその場でやるので不安を感じることや、後回しで勉強しなくてはならないことがないです。 経験のある二人の看護師（なるべくそのうちの一人が新人パートナーになるように考慮しています）に一人の新人看護師を混ぜていく体制なので、とても入りやすい職場環境です。また春江病院では、看護学生の実習受け入れを行っているので、新人教育に興味がある方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 【入社5年目　看護師】 別の病院で勤務している友人に話を聞くにつれて、次第に「もう少し広く看護の勉強をしたい」という思いが強くなり、一般病棟での勤務を志しました。ちょうどその時、当院が移転して新しくなるというタイミングが重なり、きれいな病院で働けるというのも魅力的でした。入社してからは、患者さんとの関わり方ですが、患者さんと直接話す機会も多く、患者さんの思いなどを聞けるのですごく良いと感じています。 ・病棟での教育体制はどうでしたか？ こちらからも事前にお願いしたのですが、プリセプターをつけてもらい1年目の新人の研修も一緒に受けさせてもらいました。中途での入社ではありましたが、十分にサポートしてもらえました。 ・どんな看護師になりたいですか？ シームレスプロジェクトで患者さんへの指導に関わっているので、患者さんに「この看護師さんに聞いたらなんでも答えてくれる」と思ってもらえるよう、いろんな知識を提供できる看護師になりたいですね。 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護部定例勉強会の実施（抹消静脈血管留置の演習、食事介助の演習、心電図12誘導測定の演習、師長・主任・同補佐勉強会等）※時間内 認定看護師取得支援も行っています。 資格取得を目指す方は、委員会に所属し、平行して活動を行っています。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・...

  • 事業所 医療法人博俊会 春江病院

  • 住 所 福井県坂井市春江町針原第６５号７番地

  • 給 与 【月給】263,000円〜332,600円

  • 施 設 病院（一般）

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 「地域にあってよかった　患者さんがかかってよかった　職員が働いてよかった」 このような病院・癒しの空間づくりを目指しています。・ひとこと特徴 ＜病院の特徴＞ ・春江病院は地域の中核病院として病気の予防、急性期から回復期、在宅復帰の支援・在宅医療等幅広い医療を提供しています。 ・福井県で、健康経営優良法人ホワイト500に認定された病院です！年代・性別・職種に関わらずすべてのスタッフが健康にイキイキと働ける職場を目指しています。 ・膝関節のオペに力を入れています！ ＜ここがアピールポイント＞ ・平成28年新築移転済み。外観内観共に生まれ変わりました！ ・離職率4%と低めをキープしてます！ ・女性育休取得率・復帰率共に100%です。（復帰者は時短制度もございます） ・教育制度も整っており、ご経験に合わせたサポートを行っています！20-60代と幅広い年代が活躍中です。 ・住宅手当、扶養手当等福利厚生も充実しています。 ・教育担当者をご紹介します ・指導体制は？ 春江病院ではＰＮＳ方式（二人の看護師が共働して、複数の患者を受け持つ看護方式。看護師・患者双方にとって大きな益を生み出す看護方式として、すでに多くの病院が採用・実践している）を採用しています。そこへ新人看護師が入っていき、ＯＪＴを行います。その場で見て、その場で教えて、とその場でやるので不安を感じることや、後回しで勉強しなくてはならないことがないです。 経験のある二人の看護師（なるべくそのうちの一人が新人パートナーになるように考慮しています）に一人の新人看護師を混ぜていく体制なので、とても入りやすい職場環境です。また春江病院では、看護学生の実習受け入れを行っているので、新人教育に興味がある方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 【入社5年目　看護師】 別の病院で勤務している友人に話を聞くにつれて、次第に「もう少し広く看護の勉強をしたい」という思いが強くなり、一般病棟での勤務を志しました。ちょうどその時、当院が移転して新しくなるというタイミングが重なり、きれいな病院で働けるというのも魅力的でした。入社してからは、患者さんとの関わり方ですが、患者さんと直接話す機会も多く、患者さんの思いなどを聞けるのですごく良いと感じています。 ・病棟での教育体制はどうでしたか？ こちらからも事前にお願いしたのですが、プリセプターをつけてもらい1年目の新人の研修も一緒に受けさせてもらいました。中途での入社ではありましたが、十分にサポートしてもらえました。 ・どんな看護師になりたいですか？ シームレスプロジェクトで患者さんへの指導に関わっているので、患者さんに「この看護師さんに聞いたらなんでも答えてくれる」と思ってもらえるよう、いろんな知識を提供できる看護師になりたいですね。 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護部定例勉強会の実施（抹消静脈血管留置の演習、食事介助の演習、心電図12誘導測定の演習、師長・主任・同補佐勉強会等）※時間内 認定看護師取得支援も行っています。 資格取得を目指す方は、委員会に所属し、平行して活動を行っています。
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

2018年に新築移転・夜勤2名体制・介護業務の負担が少ないです 医療法人雄久会 介護老人保健施...

2018年に新築移転・夜勤2名体制・介護業務の負担が少ないです 医療法人雄久会 介護老人保健施...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・高齢者の在宅復帰/在宅支援が中心となります ・強化型加算を適用しています ・看護師の場合で、夜勤手当の他に45,000円の手当があります ・年間休日が110日ある他、勤続によるリフレッシュ休暇もあります ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

厚生病院が母体・ボーナス支給実績3.9ヶ月・単身寮/託児所あり 医療法人厚生会 看護小規模多機...

厚生病院が母体・ボーナス支給実績3.9ヶ月・単身寮/託児所あり 医療法人厚生会 看護小規模多機...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・看護小規模多機能につき、通常の小規模多機能よりも医療行為があります。 ・基本給200,000円以上かつ経験加算があります。 ・年間休日は107日あります。（月あたりの残業時間が5時間未満と少なめです） ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

デイサービスに「通う」サービス、ご自宅での「訪問介護」サービス、短期間の「泊まる」サービス、自...

デイサービスに「通う」サービス、ご自宅での「訪問介護」サービス、短期間の「泊まる」サービス、自...
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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

産休後の時短制度あり・基本給20万円以上・日祝休み 医療法人厚生会 訪問看護さくらステーション

産休後の時短制度あり・基本給20万円以上・日祝休み 医療法人厚生会 訪問看護さくらステーション

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【事業所チェックポイント】 産休後の時短制度あり・基本給20万円以上・日祝休み・ひとこと特徴 ・主に大野から勝山の個人宅を訪問します ・基本給20万円以上＋ボーナス実績3.9ヶ月以上あります。 ・年間休日は107日あります。（基本土曜午後＋日祝休み） ・もっと詳しい職場情報 ＜曜日別の勤務対応例(常勤)＞ 土曜日にオンコールを持つ場合 ・(金曜日)日勤後に電話持ち帰り ・(土曜日)オンコール対応のみ ・(日曜日)日勤対応のみ ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 資格取得制度有り(交通費、宿泊費を補助)
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

年間休日120日以上・残業が少ない・キャリアアップ環境あり 医療法人初生会 福井中央クリニック

年間休日120日以上・残業が少ない・キャリアアップ環境あり 医療法人初生会 福井中央クリニック

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【事業所チェックポイント】 年間休日120日以上・残業が少ない・キャリアアップ環境あり・ひとこと特徴 ＜病院特徴＞ ・事業所名に「クリニック」とありますが、50床のケアミックス病院です ・循環器内科/糖尿病/生活習慣病科/心療内科/消化器内科の専門医が在籍（院長先生は主に循環器を扱っています） ・放射線科専門医が在籍 ・循環器専門医研修関連施設/日本アフェレーシス学会認定施設 ・「田原町駅」から徒歩6分　※福井市体育館の近くです ＜勤務条件＞ ・年間休日125日（各種休暇あり） ＜家庭/プライベート両立＞ ・福井県の病院の中でも特に残業が少ないです ・ご家庭事情に応じて応相談いただけます ＜教育体制＞ ・夜勤入りについては個人の習熟度に合わせご相談可能です ・希望者は大学病院での外部研修への参加等も可能です ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

医療法人池慶会 しくら訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人池慶会 しくら訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)
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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実

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