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門司港駅(福岡県北九州市門司区) の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

13件

門司港駅(福岡県)の看護師求人を13件掲載中！ナース専科求人ナビは全国各地の看護転職サイトの求人情報をまとめて掲載している業界最大級の求人数が掲載された看護師求人/転職サイトです。新着求人を受け取ったり、人材紹介会社に求人紹介の依頼もできます。看護師の転職はナース専科求人ナビにお任せください。

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適正認定事業者

新着 看護師非常勤（パート・登録）

大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。 株式...

大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。 株式...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 全国展開している法人のため、福利厚生が充実しております。 現場研修や学習システムなどを導入しており、未経験でも安心して働ける体制を整えています。 加えて、管理者は県内でも数少ない、訪問看護の認定看護を所持しております。 そのため、無理なく安心して、腰を据えて長く働くことができる環境があります。 更にしっかりとスキルアップ・キャリアアップしていくことができます。 ・福利厚生充実 ・休暇制度充実 ・社内研修制度あり ・資格取得支援制度あり ・CPからのおすすめポイント 給与高め/退職金あり/車通勤可/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・キャリアパス制度 個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意 スペシャリスト管理職:現場で専門性を極める ライン管理職:介護ビジネスを創造する ・キャリアアップ支援制度 資格取得や研修受講の費用を会社が負担（規定あり） ・勉強会:有
適正認定事業者

新着 看護師常勤（正社員・契約）

大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。 株式...

大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。 株式...
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【事業所チェックポイント】 大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 全国展開している法人のため、福利厚生が充実しております。 現場研修や学習システムなどを導入しており、未経験でも安心して働ける体制を整えています。 加えて、管理者は県内でも数少ない、訪問看護の認定看護を所持しております。 そのため、無理なく安心して、腰を据えて長く働くことができる環境があります。 更にしっかりとスキルアップ・キャリアアップしていくことができます。 ・福利厚生充実 ・休暇制度充実 ・社内研修制度あり ・資格取得支援制度あり ・CPからのおすすめポイント 給与高め/退職金あり/車通勤可/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・キャリアパス制度 個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意 スペシャリスト管理職:現場で専門性を極める ライン管理職:介護ビジネスを創造する ・キャリアアップ支援制度 資格取得や研修受講の費用を会社が負担（規定あり） ・勉強会:有
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新着 看護師常勤（正社員・契約）

大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。 株式...

大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。 株式...
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【事業所チェックポイント】 大手企業ツクイが運営する、条件・福利厚生・教育体制ともに整った訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 全国展開している法人のため、福利厚生が充実しております。 現場研修や学習システムなどを導入しており、未経験でも安心して働ける体制を整えています。 加えて、管理者は県内でも数少ない、訪問看護の認定看護を所持しております。 そのため、無理なく安心して、腰を据えて長く働くことができる環境があります。 更にしっかりとスキルアップ・キャリアアップしていくことができます。 ・福利厚生充実 ・休暇制度充実 ・社内研修制度あり ・資格取得支援制度あり ・CPからのおすすめポイント 給与高め/退職金あり/車通勤可/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・キャリアパス制度 個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意 スペシャリスト管理職:現場で専門性を極める ライン管理職:介護ビジネスを創造する ・キャリアアップ支援制度 資格取得や研修受講の費用を会社が負担（規定あり） ・勉強会:有
適正認定事業者

新着 准看護師非常勤（パート・登録）

門司区長谷にある地域に寄り添ったクリニックです！ 医療法人小森医院 小森医院

門司区長谷にある地域に寄り添ったクリニックです！ 医療法人小森医院 小森医院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 門司区長谷にある地域に寄り添ったクリニックです！・ひとこと特徴 ・内科・胃腸科・外科・リハビリテーション科があり幅広い地域の患者様を受け入れています。 ・経験不問、ブランク有りの方でもご自身のペースに合わせて業務を覚えることができます。 ・地域に根差したクリニックです！ ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆事項なし
適正認定事業者

准看護師非常勤（パート・登録）

・健和会系列の診療所にて、外来およびデイサービス兼務の希少な非常勤求人です！ 公益財団法人健和...

・健和会系列の診療所にて、外来およびデイサービス兼務の希少な非常勤求人です！ 公益財団法人健和...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・健和会系列の診療所にて、外来およびデイサービス兼務の希少な非常勤求人です！・ひとこと特徴 ・内科・小児科・デイサービスを運営しており、各種健診・乳幼児健診を行っています。 ・最低時給1,050円-経験加算によってお給与アップも期待できます！ ・17時終わりの為、家庭の都合も付きやすい働き方が叶います！ ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

【北九州市福祉事業団】特別養護老人ホームの求人です！北九州市と連携した安定した法人です。 社会...

【北九州市福祉事業団】特別養護老人ホームの求人です！北九州市と連携した安定した法人です。 社会...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 【北九州市福祉事業団】特別養護老人ホームの求人です！北九州市と連携した安定した法人です。・ひとこと特徴 ・介護事業、保育、障がい者ケアなど、北九州市内に幅広く福祉事業展開しています。 ・エリア内高水準の給与規定です。 ・市立門司病院に隣接しており、緊急時も安心です！ ・年間行事、レクリエーション、リハビリ、クラブ活動などが充実しており、入居者様の生きがいづくりを促進しています！ ・よりよい職場作りのために 昭和58年の開園と同時に市からの委託を受け運営してきましたが、平成18年度以降に指定管理者制度の元、現在は指定管理者として運営しております。 園内は、歩行困難な利用者の方の為に廊下と各居室の段差の解消など『生活の場』としての配慮がされ、娯楽室は趣味を生かした利用者の親睦の場となっています。さらに、寝たまま入浴できる特殊浴槽の他、リフト付き個別浴槽3台・個別浴槽2台の全5台を設置しており、利用者の皆様の身体機能に合った入浴を楽しんでいただいています。 【医療面】 隣接する市立門司病院を協力医療機関をし、週2回の回診、健康診断や急変時の対応など積極的な協力を得ています。 【利用者様サービスの取り組み】 『利用者一人ひとりの医師を尊重したサービス』を基本に支援を行い、園内研修や各種委員会及び会議を定期的に開催すると共に、利用者サービスに係る様々なマニュアルを整備し、利用者へ質の高いサービスの確保と資質向上に努めています。 【行事など】 かざし園では、ご利用者の皆様に季節の移ろいを感じていただけるよう、年間を通して様々な行事を行っています。また、ご家族や地域の皆様も一緒に楽しい時間を過ごしていただけるよう、行事への参加をご案内しています。 ・レクレーション ・クラブ活動 ・リハビリテーション ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

【北九州市福祉事業団】特別養護老人ホームの求人です！北九州市と連携した安定した法人です。 社会...

【北九州市福祉事業団】特別養護老人ホームの求人です！北九州市と連携した安定した法人です。 社会...
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【事業所チェックポイント】 【北九州市福祉事業団】特別養護老人ホームの求人です！北九州市と連携した安定した法人です。・ひとこと特徴 ・介護事業、保育、障がい者ケアなど、北九州市内に幅広く福祉事業展開しています。 ・エリア内高水準の給与規定です。 ・市立門司病院に隣接しており、緊急時も安心です！ ・年間行事、レクリエーション、リハビリ、クラブ活動などが充実しており、入居者様の生きがいづくりを促進しています！ ・よりよい職場作りのために 昭和58年の開園と同時に市からの委託を受け運営してきましたが、平成18年度以降に指定管理者制度の元、現在は指定管理者として運営しております。 園内は、歩行困難な利用者の方の為に廊下と各居室の段差の解消など『生活の場』としての配慮がされ、娯楽室は趣味を生かした利用者の親睦の場となっています。さらに、寝たまま入浴できる特殊浴槽の他、リフト付き個別浴槽3台・個別浴槽2台の全5台を設置しており、利用者の皆様の身体機能に合った入浴を楽しんでいただいています。 【医療面】 隣接する市立門司病院を協力医療機関をし、週2回の回診、健康診断や急変時の対応など積極的な協力を得ています。 【利用者様サービスの取り組み】 『利用者一人ひとりの医師を尊重したサービス』を基本に支援を行い、園内研修や各種委員会及び会議を定期的に開催すると共に、利用者サービスに係る様々なマニュアルを整備し、利用者へ質の高いサービスの確保と資質向上に努めています。 【行事など】 かざし園では、ご利用者の皆様に季節の移ろいを感じていただけるよう、年間を通して様々な行事を行っています。また、ご家族や地域の皆様も一緒に楽しい時間を過ごしていただけるよう、行事への参加をご案内しています。 ・レクレーション ・クラブ活動 ・リハビリテーション ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師非常勤（パート・登録）

定員29名の小規模多機能施設　アットホームな雰囲気の中、明るく利用者様と関われる看護師さん募集...

定員29名の小規模多機能施設　アットホームな雰囲気の中、明るく利用者様と関われる看護師さん募集...
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【事業所チェックポイント】 定員29名の小規模多機能施設　アットホームな雰囲気の中、明るく利用者様と関われる看護師さん募集中！・ひとこと特徴 ・介護業務無し！看護業務全般をお任せします。 ・小規模なので、高齢者とゆっくり関わりながらお仕事できます。 ・未経験・ブランク有も歓迎！ ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

門司港駅より徒歩3分/地域に根差した産婦人科での看護師募集です。 医療法人五秀会末永産婦人科・...

門司港駅より徒歩3分/地域に根差した産婦人科での看護師募集です。 医療法人五秀会末永産婦人科・...
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【事業所チェックポイント】 門司港駅より徒歩3分/地域に根差した産婦人科での看護師募集です。・ひとこと特徴 ・20-60代まで幅広い年齢層が活躍する職場です。 ・当直手当は16,200円/回、賞与4.5ヶ月分など、給与高水準の求人です。 ・年間休日は111日あります！お休みをしっかりとりながら勤務できます。 ・もっと詳しい職場情報 1973年1月5日:門司区鳴竹1丁目にて新規開業 （ベッド数9床、院長夫妻とスタッフ5名） 1986年4月:ALC工法による一部4階建ての3階診療所に改築 （ベッド数12床） 1994年4月:長男　副院長就任 1995年7月1日:門司区港町に移転 （ベッド数19床） 1997年4月1日:医療法人認可 2012年8月4日:1万人目の赤ちゃん誕生 2021年12月:出生人数　12,316名 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 産婦人科が未経験の方でも、先輩スタッフが教えますのでご安心ください。
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

病棟、外来、いずれの場所でも現在ご応募可能！ご興味のある方はお早めにお問合せください！ 医療法...

病棟、外来、いずれの場所でも現在ご応募可能！ご興味のある方はお早めにお問合せください！ 医療法...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 病棟、外来、いずれの場所でも現在ご応募可能！ご興味のある方はお早めにお問合せください！・ひとこと特徴 ・賞与年4.5ヶ月分支給！ ・整形外科、リハビリテーションに特化したクリニック求人です！ ・19床の病棟に加え、デイケアも併設しており様々な経験を積むことができます！ ・夜勤も看護師2名体制で対応していますので、安心してシフトに入ることができます！ ・もっと詳しい施設情報 肩こり・腰痛・膝などの関節痛骨折・捻挫の怪我、骨粗鬆症などの骨の病気を治療する整形外科の診療を診察・リハビリテーション加療を中心に行っています。 院長と副院長お二人で主に外来診療をされておりますが、非常勤として内科・外科・脳神経外科・整形外科先生にも診療を手伝われております。 また、法人内には通所リハビリテーションやケアプランセンターも持っていらっしゃいます。 総合的に治療からリハビリまで総合的にサポートが可能で御座います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/退職金あり/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 現場OJT
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看護師常勤（正社員・契約）

病棟、外来、いずれの場所でも現在ご応募可能！ご興味のある方はお早めにお問合せください！ 医療法...

病棟、外来、いずれの場所でも現在ご応募可能！ご興味のある方はお早めにお問合せください！ 医療法...
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【事業所チェックポイント】 病棟、外来、いずれの場所でも現在ご応募可能！ご興味のある方はお早めにお問合せください！・ひとこと特徴 ・賞与年4.5ヶ月分支給！ ・整形外科、リハビリテーションに特化したクリニック求人です！ ・19床の病棟に加え、デイケアも併設しており様々な経験を積むことができます！ ・夜勤も看護師2名体制で対応していますので、安心してシフトに入ることができます！ ・もっと詳しい施設情報 肩こり・腰痛・膝などの関節痛骨折・捻挫の怪我、骨粗鬆症などの骨の病気を治療する整形外科の診療を診察・リハビリテーション加療を中心に行っています。 院長と副院長お二人で主に外来診療をされておりますが、非常勤として内科・外科・脳神経外科・整形外科先生にも診療を手伝われております。 また、法人内には通所リハビリテーションやケアプランセンターも持っていらっしゃいます。 総合的に治療からリハビリまで総合的にサポートが可能で御座います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/退職金あり/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 現場OJT
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

地域密着型。看護スキルアップが可能です。 公益社団法人日本海員掖済会 門司掖済会病院

地域密着型。看護スキルアップが可能です。 公益社団法人日本海員掖済会 門司掖済会病院

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【事業所チェックポイント】 地域密着型。看護スキルアップが可能です。・ひとこと特徴 ・アクセス良好（門司港駅徒歩7分） ・2次救急の地域密着型の急性期病院で幅広く看護業務が経験できます。 ・全国に展開する法人なので安定しています。　　　 ・中途教育バッチリです。中途入職者全員プリセプターがつきます。 ・年間教育スケジュールも看護部長指導の下、綿密に学んで頂けます。 ・看護部長をご紹介します！ 病院の理念である「心優しいきめ細やかな医療」を目指し、患者さまにとって一番身近な存在である看護師として、「看護が良いから安心して入院できる」と思っていただけるよう、さらに看護部は、患者さまを医療的に支えるだけでなく、心理面に気を配りながら、医師や様々な専門職とチームを組んで質の高い安全・安心な看護が提供できるよう日々健闘しています。 医療安全・感染対策・医療技術の知識の修得はもちろん、安全な看護を提供する為の努力も欠かせません。 その為の研修の企画も毎年見直し実践しています。 相手の立場に立って考えることが出来、自らの意思を持って行動の出来る「心優しい看護」が提供できる仲間を求めています。ぜひ一度病院見学にお越し下さい。 皆様のご応募を楽しみにお待ちしています。 看護部長からのご挨拶 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/有給取得率が高い/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実 ・スタッフの声 職場の環境は、スタッフ一同患者さんのために、てきぱきと働いています。その方にあったコミュニケーションをとりながら、笑顔で対応することを心掛けています。患者さんから「ありがとう」の一言をいただけると、この仕事をしていて良かった、とやりがいを感じています。各種手当が豊富で、がんばった分、評価につながるのが嬉しいです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人ナース教育プログラム http://www.ekisaikai-moji.jp/img/file15.pdf ・ナース教育プログラム http://www.ekisaikai-moji.jp/img/file21.pdf
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

市立病院での求人です（管轄は医療法人茜会に変わりました）/通勤も便利な好待遇の病院です。 医療...

市立病院での求人です（管轄は医療法人茜会に変わりました）/通勤も便利な好待遇の病院です。 医療...

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【事業所チェックポイント】 市立病院での求人です（管轄は医療法人茜会に変わりました）/通勤も便利な好待遇の病院です。・ひとこと特徴 市内でも数少ない結核病棟の他、一般・回復期・地域包括ケア病棟があり、様々な患者様に対応するケアミックス病院です。幅広く学べる環境が魅力です。 ・年間休日120日以上で休みが多いため、ご家庭と両立ができる環境です。 ・専門学校をグループ内で運営しており、看護師資格取得を目指すなら奨学金制度があります。 ・給与水準や、住宅手当（該当者に支給）も含め地域の中でも好待遇の求人です。 ・ラダー導入や認定看護師資格の取得支援、教育やバックアップの体制も整っています。 ・子育て中の方も両立しながら活躍できます。 ・看護部長をご紹介します！ 【地域の皆様に選ばれる病院をめざして】 北九州市立門司病院では、地域に密着した、地域の皆様に信頼される医療を目指し、病院の理念である『和』を大切に、思いやりのある優しい看護を理念に掲げ、常に患者さんの立場に立ち、その人らしさを大切にした看護の提供を目指しています。 『気配り・目配り・心配り』を心掛け一歩踏み込んだおもてなしの心で患者さんへ接することができるよう努めています。 職員教育においても能力別研修を行い日々職員の知識・技術の研鑽に努め安心・安全な医療の提供に心掛けています。 1人で悩まず安心して働けるPNS体制で、1年間を通じたパートナーとして、その成果と責任を共有できる看護体制を取っています。 また、看護職員が安心して働き続けられるよう院内託児所も完備しており、ワークライフバランスを考え、働きやすい職場づくりに取り組んでいます。 優しく、思いやりを持ちやる気のある看護師さんを求めています。 私たちと一緒に地域の皆様に選ばれる病院を目指して行きましょう。 看護部長からのご挨拶 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 様々な経験をしているスタッフが多いため、中途入職の方もなじみやすい環境かと思います。 明るい職場です。ぜひ一緒にがんばりましょう。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【入社時】 厚生労働省作成の新人看護研修ガイドラインに沿って実施しております。 ・入社時オリエンテーション:有 ・新人看護師はフレッシュパートナーとしてペア2名の看護師につき、3名で看護実践をしています。 【教育体制】 ・クリニカルラダー導入 【委員会】 ・教育委員会、教育委員会、教育委員会、サービス向上委員会を設け、活動しております。 【その他】 ・夜勤入りのタイミングは、おおむね入社後3ヶ月目から、シャドー(2名体制)を付け、序々に独り立ちして頂きます。

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