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看護師常勤(正社員・契約)

大手法人が運営する病床数151床の一般病院です!福利厚生が充実!マイカー通勤OK!月給23万~

  • 事業所 医療法人道北勤労者医療協会 道北勤医協 一条通病院

  • 住 所 北海道旭川市東光1条1丁目1-17

  • 給 与 【月給】230,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週6休、他

  • 最 寄 JR宗谷本線/旭川四条駅

  • 待 遇 社会保険完備 交通費規定支給 年次有給休暇 退職金制度有 制服貸与

大手法人が運営する病床数151床の一般病院です!福利厚生が充実!マイカー通勤OK!月給23万~
  • 教育制度充実
  • プリセプター導入
  • 中途にもプリセプター
  • 早番・遅番なし
  • 2交替
  • 3交替
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 4週6休、他 【PR情報】 ◇151床(一般病棟37床、地域包括ケア病床9床、地域包括ケア病棟45床、回復期リハビリテーション病棟60床)の一般病院です!法人は道内に病院、訪問看護ステーションなどを展開するグループで道北に複数の病院、クリニック、訪問看護ステーションなどを展開しています! ◇急性期医療~回復期、終末期医療まで幅広い医療を行う地域の基幹病院で、様々な疾患を経験する事が可能な環境です! ◇新卒だけではなく中途入職者にもプリセプターをつけており、フォローいただける環境です! ◇勤医協共済組合、民医連共済組合に加入しており、結婚・出産・葬祭、災害・病気などの給付や見舞金が充実しています! ◇JR旭川四条駅から徒歩19分の立地です!病院駐車場(月額3,500円)を利用して、マイカー通勤も可能です!

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 道北勤労者医療協会 道北勤医協 一条通病院 看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 医療法人 道北勤労者医療協会 道北勤医協 一条通病院

  • 住 所 北海道旭川市東光一条1-1-17

  • 給 与 【月給】221,500円〜328,450円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR石北本線/旭川駅 JR石北本線/旭川四条駅 JR石北本線/新旭川駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 託児所は閉鎖して今はありません ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,500円-4,000円

医療法人 道北勤労者医療協会 道北勤医協 一条通病院 看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・内科・外科・整形外科を有し、外来、急性期、亜急性期、回復期リハビリ病棟、在宅まで一貫したサポートシステムを整えています。 ・幅広い病態を学び経験を積める環境です。 ・残業が非常に少なく、ワークライフバランスをとりやすい病院です。 ・私がオススメしたい理由 ・看護学校通っている方への待遇 後継者対策というものがあります。対象は看護学校を通っている方で、3年時の実習の時に、勤務が出来なくなるため、無収入の時期があると思うのですが、その時期に生活の補償として月20万円支給されます。 奨学生として現在は、1-2人の枠があるみたいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 新卒者には3名体制(プリセプター、指導者、指導主任)での教育体制を敷くなど教育に手厚い病院です。中途採用者にも指導者が固定でつきます。コロナ以降、時間外での勉強会等は開催がなくなっております。

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 道北勤労者医療協会 道北勤医協 一条通病院 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人 道北勤労者医療協会 道北勤医協 一条通病院

  • 住 所 北海道旭川市東光一条1-1-17

  • 給 与 【その他】住宅手当: 世帯主の場合21,000円/月・準世帯主の場合16,000円/月 家族手当: 配偶者10,000円/月・その他の扶養親族5,000円/月 通勤手当: 片道1.5km以上の場合支給※定期代若しくはガソリン代相当額(実費25,000円限度) ※給与につきましては「年齢給」ではなく「経験給」となります

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR石北本線/旭川駅 JR石北本線/旭川四条駅 JR石北本線/新旭川駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 託児所は閉鎖して今はありません ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,500円-4,000円

医療法人 道北勤労者医療協会 道北勤医協 一条通病院 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・内科・外科・整形外科を有し、外来、急性期、亜急性期、回復期リハビリ病棟、在宅まで一貫したサポートシステムを整えています。 ・幅広い病態を学び経験を積める環境です。 ・残業が非常に少なく、ワークライフバランスをとりやすい病院です。 ・私がオススメしたい理由 ・看護学校通っている方への待遇 後継者対策というものがあります。対象は看護学校を通っている方で、3年時の実習の時に、勤務が出来なくなるため、無収入の時期があると思うのですが、その時期に生活の補償として月20万円支給されます。 奨学生として現在は、1-2人の枠があるみたいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 新卒者には3名体制(プリセプター、指導者、指導主任)での教育体制を敷くなど教育に手厚い病院です。中途採用者にも指導者が固定でつきます。コロナ以降、時間外での勉強会等は開催がなくなっております。

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