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適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人瑞祥会 特別養護老人ホーム湊荘 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人瑞祥会 特別養護老人ホーム湊荘 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人瑞祥会 介護老人保健施設 リリック・ケアセンター 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 社会福祉法人瑞祥会 介護老人保健施設 リリック・ケアセンター

  • 住 所 香川県東かがわ市湊水入1867-2

  • 給 与 【月給】215,750円〜377,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 JR高徳線/三本松駅 JR高徳線/讃岐白鳥駅 JR高徳線/引田駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 扶養内/託児所の使用可否:不可 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

社会福祉法人瑞祥会 介護老人保健施設 リリック・ケアセンター 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 離職率低い/退職金あり
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

患者様やそのご家族とも温かい関係性のクリニックです。 医療法人社団山本内科クリニック 山本内科...

患者様やそのご家族とも温かい関係性のクリニックです。
医療法人社団山本内科クリニック 山本内科...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・内科未経験の方も大丈夫です。現場でしっかりと教えます。 ・施設への訪問診療もあり、患者様やそのご家族とも近い距離で関われます。 ・私がオススメしたい理由 事務スタッフの方を含め、20-50代まで幅広い世代の職員さんが在籍しています。 東かがわ市周辺に在住の職員さんが多く、患者様やそのご家族も含めて家族的な関係を築いていらっしゃいます。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

患者様やそのご家族とも温かい関係性のクリニックです。 医療法人社団山本内科クリニック 山本内科...

患者様やそのご家族とも温かい関係性のクリニックです。
医療法人社団山本内科クリニック 山本内科...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・内科未経験の方も大丈夫です。現場でしっかりと教えます。 ・施設への訪問診療もあり、患者様やそのご家族とも近い距離で関われます。 ・私がオススメしたい理由 事務スタッフの方を含め、20-50代まで幅広い世代の職員さんが在籍しています。 東かがわ市周辺に在住の職員さんが多く、患者様やそのご家族も含めて家族的な関係を築いていらっしゃいます。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人瑞祥会 特別養護老人ホーム湊荘 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人瑞祥会 特別養護老人ホーム湊荘 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

残業ほぼなし/福利厚生が充実/看護と介護の分業をしています 社会福祉法人香東園 特別養護老人ホ...

  • 事業所 社会福祉法人香東園 特別養護老人ホーム 絹島荘

  • 住 所 香川県東かがわ市馬篠1227-20

  • 給 与 【月給】201,500円〜283,900円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 JR高徳線/丹生駅 JR高徳線/三本松駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

残業ほぼなし/福利厚生が充実/看護と介護の分業をしています
社会福祉法人香東園 特別養護老人ホ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・母体の安定性がある大きな法人です。 ・住宅手当、扶養手当等の福利厚生が充実しています。 ・介護と看護が基本分業できており、体力的にも長く就業出来ます。 ・『くもん学習療法見学施設』の認定を受けております。学習療法をケア向上とコミュニケーションの活性化に活かしております。 ・法人に常勤のドクターがおりますので安心してお仕事できます。 ・看護も含め、介護士や生活相談員など他職種の職員の人数も潤っているので安心です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 『くもん学習療法見学施設』の認定を受けており、学習療法をケア向上とコミュニケーションの活性化に活かしております。 『学習療法』とは・・・ 認知症を患った方の脳機能維持や改善、または認知症を予防するための非薬物療法です。人間は人とコミュニケーションしている時も脳が活性化することが分かっています。特に他の人から誉められたり、認められた言葉がけをされると一瞬で脳は活性化します。さらには目的をもって手指を使う行為でも高い活性度合が得られます。これら科学的に分かっていることを組み合わせ、認知症高齢者の脳機能維持や改善、さらには高齢者の認知症予防に用いるやり方を「学習療法」と言います。 入所している高齢者が、安全・安心に暮らせるよう、地域福祉の拠点となる施設づくりを目指し、地域の皆様と共に歩んでいくことを目指しております。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

株式会社アイ・ディー・エム デイサービス ふれあいの里 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

株式会社アイ・ディー・エム デイサービス ふれあいの里 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 日勤帯のみで勤務できます! スタッフの定着が良いです! 様々な関連施設があります! 常勤・非常勤相談してください! 曜日についても相談可能! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 日勤帯のみで勤務できるので、家庭との両立をされたい方におススメです!
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰率ほぼ100%・ひとこと特徴 ・年間休日119日・有給消化率約70%・産休/育休復帰率は約100%です。 ・日勤常勤なども随時相談可能なので、ワークライフバランスを取った働き方ができます。 ・夜勤手当1回16,000円と県内でも高水準です。 ・定年65歳なので、長く勤務出来る環境です。 ・一般病棟、療養病棟、外来(地域連携室)と様々なご経験を生かしていただけます。 ・歯科衛生士による口腔ケア介入など看護師の業務負担軽減に取り組んでいます。 ・私がオススメしたい理由 理事長先生はスタッフを家族のように考え大切にしてくれています。 随時スタッフの声に耳を傾け、福利厚生の充実・職場改善に取組まれています。 ・年休119日あり ・有給消化率 約7割 ・定年65歳(常勤として継続雇用) ・院内保育所あり(保育料は法人が全額負担) ・コロナ前は玄関ホールのピアノが置いてある広場で患者様やスタッフでパーティーをしていたそうです。 ・病院組織上でも『経営企画室』というものを設立し、現場の悩み相談を受けることのできる体制を整えるよう努力されています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多く理解のある環境で、子育てをしながらなど、家庭との両立もしっかり実現できると思います。 また、午前だけなどのパート勤務も可能ですので、個人のライフスタイルに合った働き方をすることができます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修等の実施、修得に合わせた指導・教育など
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...
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【事業所チェックポイント】 救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰率ほぼ100%・ひとこと特徴 ・年間休日119日・有給消化率約70%・産休/育休復帰率は約100%です。 ・日勤常勤なども随時相談可能なので、ワークライフバランスを取った働き方ができます。 ・夜勤手当1回16,000円と県内でも高水準です。 ・定年65歳なので、長く勤務出来る環境です。 ・一般病棟、療養病棟、外来(地域連携室)と様々なご経験を生かしていただけます。 ・歯科衛生士による口腔ケア介入など看護師の業務負担軽減に取り組んでいます。 ・私がオススメしたい理由 理事長先生はスタッフを家族のように考え大切にしてくれています。 随時スタッフの声に耳を傾け、福利厚生の充実・職場改善に取組まれています。 ・年休119日あり ・有給消化率 約7割 ・定年65歳(常勤として継続雇用) ・院内保育所あり(保育料は法人が全額負担) ・コロナ前は玄関ホールのピアノが置いてある広場で患者様やスタッフでパーティーをしていたそうです。 ・病院組織上でも『経営企画室』というものを設立し、現場の悩み相談を受けることのできる体制を整えるよう努力されています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多く理解のある環境で、子育てをしながらなど、家庭との両立もしっかり実現できると思います。 また、午前だけなどのパート勤務も可能ですので、個人のライフスタイルに合った働き方をすることができます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修等の実施、修得に合わせた指導・教育など
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...
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【事業所チェックポイント】 救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰率ほぼ100%・ひとこと特徴 ・年間休日119日・有給消化率約70%・産休/育休復帰率は約100%です。 ・日勤常勤なども随時相談可能なので、ワークライフバランスを取った働き方ができます。 ・夜勤手当1回16,000円と県内でも高水準です。 ・定年65歳なので、長く勤務出来る環境です。 ・一般病棟、療養病棟、外来(地域連携室)と様々なご経験を生かしていただけます。 ・歯科衛生士による口腔ケア介入など看護師の業務負担軽減に取り組んでいます。 ・私がオススメしたい理由 理事長先生はスタッフを家族のように考え大切にしてくれています。 随時スタッフの声に耳を傾け、福利厚生の充実・職場改善に取組まれています。 ・年休119日あり ・有給消化率 約7割 ・定年65歳(常勤として継続雇用) ・院内保育所あり(保育料は法人が全額負担) ・コロナ前は玄関ホールのピアノが置いてある広場で患者様やスタッフでパーティーをしていたそうです。 ・病院組織上でも『経営企画室』というものを設立し、現場の悩み相談を受けることのできる体制を整えるよう努力されています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多く理解のある環境で、子育てをしながらなど、家庭との両立もしっかり実現できると思います。 また、午前だけなどのパート勤務も可能ですので、個人のライフスタイルに合った働き方をすることができます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修等の実施、修得に合わせた指導・教育など
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...
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【事業所チェックポイント】 救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰率ほぼ100%・ひとこと特徴 ・年間休日119日・有給消化率約70%・産休/育休復帰率は約100%です。 ・日勤常勤なども随時相談可能なので、ワークライフバランスを取った働き方ができます。 ・夜勤手当1回16,000円と県内でも高水準です。 ・定年65歳なので、長く勤務出来る環境です。 ・一般病棟、療養病棟、外来(地域連携室)と様々なご経験を生かしていただけます。 ・歯科衛生士による口腔ケア介入など看護師の業務負担軽減に取り組んでいます。 ・私がオススメしたい理由 理事長先生はスタッフを家族のように考え大切にしてくれています。 随時スタッフの声に耳を傾け、福利厚生の充実・職場改善に取組まれています。 ・年休119日あり ・有給消化率 約7割 ・定年65歳(常勤として継続雇用) ・院内保育所あり(保育料は法人が全額負担) ・コロナ前は玄関ホールのピアノが置いてある広場で患者様やスタッフでパーティーをしていたそうです。 ・病院組織上でも『経営企画室』というものを設立し、現場の悩み相談を受けることのできる体制を整えるよう努力されています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多く理解のある環境で、子育てをしながらなど、家庭との両立もしっかり実現できると思います。 また、午前だけなどのパート勤務も可能ですので、個人のライフスタイルに合った働き方をすることができます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修等の実施、修得に合わせた指導・教育など
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団雅友愛会 太田病院通所リハビリテーションひまわり 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人社団雅友愛会 太田病院通所リハビリテーションひまわり 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院併設の通所リハビリテーションになります。利用者様の急変時も安心です。 ・通所リハビリテーションですが、基本的に送迎(運転)業務はありません。 ・日曜日固定休のお仕事になります。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に根差した医療で、トータルサポート! 医療法人社団雅友愛会 太田病院

  • 事業所 医療法人社団雅友愛会 太田病院

  • 住 所 香川県東かがわ市三本松1758

  • 給 与 【月給】235,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR高徳線/丹生駅 JR高徳線/三本松駅 JR高徳線/讃岐白鳥駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【院内託児所】 [利用料金] ・20日以上:1ヶ月15,000円(食事・おやつ 有無関係無し) ・20日未満:1日あたり500円(食事・おやつ無し)、1日あたり650円(食事・おやつ有り) ・学童以外での利用:1日あたり1,000円(食事・おやつ有り) [定員] [対象年齢]生後3ヶ月-小学生まで [運営時間/曜日] ・月曜日-土曜日(休日当番医の場合はこの限りではありません) ・午前8:00-18:30まで(業務の都合に合わせて変更可能ですので、ご相談ください) [場所]病院内 [保育士人数]3名 [送迎]なし [病児保育]対応なし [備考] ・体温が38度を超える場合は保護者の方へご連絡いたします ・擦り傷などについては当所で対応します ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

地域に根差した医療で、トータルサポート!
医療法人社団雅友愛会 太田病院

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【事業所チェックポイント】 地域に根差した医療で、トータルサポート!・ひとこと特徴 ・東かがわ地域でいち早く透析設備を完備したケアミックス病院です! ・太田メディカルグループの安定した法人で安心してお勤めいただけます! ・新卒・中途ともにプリセプターがつき、教育体制が整っています! ・残業がほとんどなく、家庭との両立が可能です! ・院内託児所があります! ・こんな人にご紹介したい! 地域に根差した医療の提供を目指しています! 看護師と患者様の距離も近く、良好な関係性を築いていきたいと考えています。地元の方はもちろん、県外の方々も、地域密着の看護にご興味をお持ちの方に是非ご応募いただきたいです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園

  • 住 所 香川県東かがわ市白鳥1754-1

  • 給 与 【月給】192,500円〜

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 最 寄 JR高徳線/丹生駅 JR高徳線/三本松駅 JR高徳線/讃岐白鳥駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:家族寮80,000円程度(病院が半額負担するので40,000円程度で借りれます) 独身寮40,000円程度(病院が半額負担するので20,000円程度で借りれます)

株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 太田病院系列の認知症高齢者の施設になります。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園

  • 住 所 香川県東かがわ市白鳥1754-1

  • 給 与 【月給】200,000円〜

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 最 寄 JR高徳線/丹生駅 JR高徳線/三本松駅 JR高徳線/讃岐白鳥駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:家族寮80,000円程度(病院が半額負担するので40,000円程度で借りれます) 独身寮40,000円程度(病院が半額負担するので20,000円程度で借りれます)

株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 太田病院系列の認知症高齢者の施設になります。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社アイ・ディー・エム デイサービス ふれあいの里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社アイ・ディー・エム デイサービス ふれあいの里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 日勤帯のみで勤務できます! スタッフの定着が良いです! 様々な関連施設があります! 常勤・非常勤相談してください! 曜日についても相談可能! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 日勤帯のみで勤務できるので、家庭との両立をされたい方におススメです!
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社アイ・ディー・エム 介護付有料老人ホームのぞみ 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社アイ・ディー・エム 介護付有料老人ホームのぞみ 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [1]病院系列の施設です!(阪本病院様の関連会社です) [2]定年なく常勤雇用可能な施設です! [3]日勤常勤の施設求人です! [4]残業少なく働きやすい職場です! [5]香川県で東かがわ市、高松市と幅広く事業を運営しております。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・成長を志向する方向けの教育支援 ■教育体制:有
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...

救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 救急から慢性期まで地域の患者様を受入/年間休日119日/夜勤手当16,000円/産休・育休復帰率ほぼ100%・ひとこと特徴 ・年間休日119日・有給消化率約70%・産休/育休復帰率は約100%です。 ・日勤常勤なども随時相談可能なので、ワークライフバランスを取った働き方ができます。 ・夜勤手当1回16,000円と県内でも高水準です。 ・定年65歳なので、長く勤務出来る環境です。 ・一般病棟、療養病棟、外来(地域連携室)と様々なご経験を生かしていただけます。 ・歯科衛生士による口腔ケア介入など看護師の業務負担軽減に取り組んでいます。 ・私がオススメしたい理由 理事長先生はスタッフを家族のように考え大切にしてくれています。 随時スタッフの声に耳を傾け、福利厚生の充実・職場改善に取組まれています。 ・年休119日あり ・有給消化率 約7割 ・定年65歳(常勤として継続雇用) ・院内保育所あり(保育料は法人が全額負担) ・コロナ前は玄関ホールのピアノが置いてある広場で患者様やスタッフでパーティーをしていたそうです。 ・病院組織上でも『経営企画室』というものを設立し、現場の悩み相談を受けることのできる体制を整えるよう努力されています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多く理解のある環境で、子育てをしながらなど、家庭との両立もしっかり実現できると思います。 また、午前だけなどのパート勤務も可能ですので、個人のライフスタイルに合った働き方をすることができます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修等の実施、修得に合わせた指導・教育など
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に根差した医療で、トータルサポート! 医療法人社団雅友愛会 太田病院

  • 事業所 医療法人社団雅友愛会 太田病院

  • 住 所 香川県東かがわ市三本松1758

  • 給 与 【月給】250,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR高徳線/丹生駅 JR高徳線/三本松駅 JR高徳線/讃岐白鳥駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【院内託児所】 [利用料金] ・20日以上:1ヶ月15,000円(食事・おやつ 有無関係無し) ・20日未満:1日あたり500円(食事・おやつ無し)、1日あたり650円(食事・おやつ有り) ・学童以外での利用:1日あたり1,000円(食事・おやつ有り) [定員] [対象年齢]生後3ヶ月-小学生まで [運営時間/曜日] ・月曜日-土曜日(休日当番医の場合はこの限りではありません) ・午前8:00-18:30まで(業務の都合に合わせて変更可能ですので、ご相談ください) [場所]病院内 [保育士人数]3名 [送迎]なし [病児保育]対応なし [備考] ・体温が38度を超える場合は保護者の方へご連絡いたします ・擦り傷などについては当所で対応します ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

地域に根差した医療で、トータルサポート!
医療法人社団雅友愛会 太田病院

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【事業所チェックポイント】 地域に根差した医療で、トータルサポート!・ひとこと特徴 ・東かがわ地域でいち早く透析設備を完備したケアミックス病院です! ・太田メディカルグループの安定した法人で安心してお勤めいただけます! ・新卒・中途ともにプリセプターがつき、教育体制が整っています! ・残業がほとんどなく、家庭との両立が可能です! ・院内託児所があります! ・こんな人にご紹介したい! 地域に根差した医療の提供を目指しています! 看護師と患者様の距離も近く、良好な関係性を築いていきたいと考えています。地元の方はもちろん、県外の方々も、地域密着の看護にご興味をお持ちの方に是非ご応募いただきたいです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に根差した医療で、トータルサポート! 医療法人社団雅友愛会 太田病院

  • 事業所 医療法人社団雅友愛会 太田病院

  • 住 所 香川県東かがわ市三本松1758

  • 給 与 【月給】195,000円〜345,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR高徳線/丹生駅 JR高徳線/三本松駅 JR高徳線/讃岐白鳥駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【院内託児所】 [利用料金] ・20日以上:1ヶ月15,000円(食事・おやつ 有無関係無し) ・20日未満:1日あたり500円(食事・おやつ無し)、1日あたり650円(食事・おやつ有り) ・学童以外での利用:1日あたり1,000円(食事・おやつ有り) [定員] [対象年齢]生後3ヶ月-小学生まで [運営時間/曜日] ・月曜日-土曜日(休日当番医の場合はこの限りではありません) ・午前8:00-18:30まで(業務の都合に合わせて変更可能ですので、ご相談ください) [場所]病院内 [保育士人数]3名 [送迎]なし [病児保育]対応なし [備考] ・体温が38度を超える場合は保護者の方へご連絡いたします ・擦り傷などについては当所で対応します ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

地域に根差した医療で、トータルサポート!
医療法人社団雅友愛会 太田病院

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【事業所チェックポイント】 地域に根差した医療で、トータルサポート!・ひとこと特徴 ・東かがわ地域でいち早く透析設備を完備したケアミックス病院です! ・太田メディカルグループの安定した法人で安心してお勤めいただけます! ・新卒・中途ともにプリセプターがつき、教育体制が整っています! ・残業がほとんどなく、家庭との両立が可能です! ・院内託児所があります! ・こんな人にご紹介したい! 地域に根差した医療の提供を目指しています! 看護師と患者様の距離も近く、良好な関係性を築いていきたいと考えています。地元の方はもちろん、県外の方々も、地域密着の看護にご興味をお持ちの方に是非ご応募いただきたいです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり

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