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香川県 寮ありの看護師/准看護師求人・転職・募集情報

62 の求人が見つかりました

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看護師常勤(正社員・契約)

≪月給40万円~≫家具家電付寮完備のトラベルナース|香川県高松市|一般病院

≪月給40万円~≫家具家電付寮完備のトラベルナース|香川県高松市|一般病院
  • 住所香川県高松市

  • 給与【月給】400,000円〜

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般 (バイタルチェック、服薬管理、処置、点滴、採血、注射、記録等) 【休日】 4週8休シフト制 【PR】 高松市内中心部に位置する一般病院にて トラベルナースを募集致します。 家具家電付寮完備、駅やコンビニも近く 生活に便利なエリアです。 たくさんの方からのご応募をお待ちしております。
適正認定事業者
新着 看護師常勤(正社員・契約)

離職率が低い働きやすい病院です。 医療法人社団三恵会 木太三宅病院

離職率が低い働きやすい病院です。
医療法人社団三恵会 木太三宅病院

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【事業所チェックポイント】 離職率が低い働きやすい病院です。・ひとこと特徴 ・31床ながら急性期かつ診療科目も多い病院です。看護師として幅広く学んでいける環境です。 ・離職率が低く、長くお勤めされている方が多いです。 ・地元で評判の良く、綺麗で明るい病棟です。 ・アットホームな雰囲気で、看護師として幅広くスキルを身につけたい方へおすすめです。 ・電子カルテ導入済です。効率よく勤務が可能です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 31床の小さい病院ならではの、総合病院では経験できないことを経験できる環境です。幅広くスキルを身につけたい方に向いていると思います!子育て中の看護師もいますしみんなで和気あいあいとやってます。
適正認定事業者
新着 准看護師常勤(正社員・契約)

離職率が低い働きやすい病院です。 医療法人社団三恵会 木太三宅病院

離職率が低い働きやすい病院です。
医療法人社団三恵会 木太三宅病院

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【事業所チェックポイント】 離職率が低い働きやすい病院です。・ひとこと特徴 ・31床ながら急性期かつ診療科目も多い病院です。看護師として幅広く学んでいける環境です。 ・離職率が低く、長くお勤めされている方が多いです。 ・地元で評判の良く、綺麗で明るい病棟です。 ・アットホームな雰囲気で、看護師として幅広くスキルを身につけたい方へおすすめです。 ・電子カルテ導入済です。効率よく勤務が可能です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 31床の小さい病院ならではの、総合病院では経験できないことを経験できる環境です。幅広くスキルを身につけたい方に向いていると思います!子育て中の看護師もいますしみんなで和気あいあいとやってます。
適正認定事業者
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年間休日120日/有給休暇消化ほぼ100%/精神科未経験者可/社用車完備/賞与4.0ヶ月分/日...

年間休日120日/有給休暇消化ほぼ100%/精神科未経験者可/社用車完備/賞与4.0ヶ月分/日...

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【事業所チェックポイント】 年間休日120日/有給休暇消化ほぼ100%/精神科未経験者可/社用車完備/賞与4.0ヶ月分/日祝休み・ひとこと特徴 ・年間休日120日とお休みは多いです。2017年香川県でも先駆けたプラチナくるみんマーク取得企業です。                              ・長く働くことが出来ます。2019年高年齢者雇用開発コンテストで全国1位の厚生労働大臣最優秀賞を受賞しました。 ・中途入職の方がほとんどで、教育も未経験の方でも安心です。 ・有給休暇消化率も高く、抜群にお休みも取得しやすいです。 ・人柄重視の採用をしており、周りに配慮出来る看護師が多いです。 ・子育て・介護応援企業認証マークを取得しています。 ・よりよい職場作りのために 2017年香川県第一号のプラチナくるみんマーク取得企業です。 有給休暇取得率90%以上を達成し「続け」、産前産後休暇・育児休暇復帰率が90%以上を達成し「続け」なければならないため、非常に高い基準で子育てに対して理解を持ち「続け」ないとなりません。 また子育て世代に対してだけの恩恵ではなく、認定条件には「全職員の有給休暇取得率90%以上」という基準がありますので、職員全員に対して平等に休みやすい環境を提供できます。 年間休日120日+有給休暇消化(最低10日)ですので、年間で130日をお休みとして掲げているので、プライベートとの両立を非常に図りやすい環境が整っています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 看護師より 年間休日も多くさらに有給休暇も取得しやすいのでとても働きやすいです。 精神科が一からの方でも丁寧な指導があるので安心だと思います。 また、一人体制で不安な利用者宅には2名体制で伺うこともあるので、安心して勤務ができています!

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新着 准看護師非常勤(パート・登録)

離島の直島で看護・介護の仕事ができます! 社会福祉法人ことぶき会 特別養護老人ホーム レファシ...

離島の直島で看護・介護の仕事ができます!
社会福祉法人ことぶき会 特別養護老人ホーム レファシ...
  • 事業所社会福祉法人ことぶき会 特別養護老人ホーム レファシード直島

  • 住所香川県香川郡直島町3749-1

  • 給与【時給】1,200円〜

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・島の特性上、平均要介護度が3程度と低く、他の特養よりも体力的負担も少なく、利用者様と密に関われます。 ・運営法人は光生病院系列のことぶき会になります。 ・宇野港からフェリーで20分。玉野市から通われている方も多数いらっしゃいます。 ※7時20分のフェリーに乗って、通勤となります。 ・フェリーの時間があるので残業もございません。 ・宇野駅の裏に駐車場があり、そこに職員が車を停めていけます。直島からは車に乗り合わせで通勤します。 ・こんな魅力があります! フェリーの時間が限られているため、残業はもちろんありません! 特別養護老人ホームでは要介護4-5で寝たきりの方が多いイメージがあるかもしれませんが、こちらの施設は直島在住の方が90%以上を占める事情のため、要介護1-3の方が半分以上入所されております。 そのため、他の特養に比べると業務負担も少なく、利用者様とゆったり関われるため直島という島の環境も相まって本当の意味でゆったり働ける環境です! ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/未経験者歓迎/教育充実
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離島の直島で看護・介護の仕事ができます! 社会福祉法人ことぶき会 特別養護老人ホーム レファシ...

離島の直島で看護・介護の仕事ができます!
社会福祉法人ことぶき会 特別養護老人ホーム レファシ...
  • 事業所社会福祉法人ことぶき会 特別養護老人ホーム レファシード直島

  • 住所香川県香川郡直島町3749-1

  • 給与【月給】188,200円〜265,000円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・島の特性上、平均要介護度が3程度と低く、他の特養よりも体力的負担も少なく、利用者様と密に関われます。 ・運営法人は光生病院系列のことぶき会になります。 ・宇野港からフェリーで20分。玉野市から通われている方も多数いらっしゃいます。 ※7時20分のフェリーに乗って、通勤となります。 ・フェリーの時間があるので残業もございません。 ・宇野駅の裏に駐車場があり、そこに職員が車を停めていけます。直島からは車に乗り合わせで通勤します。 ・こんな魅力があります! フェリーの時間が限られているため、残業はもちろんありません! 特別養護老人ホームでは要介護4-5で寝たきりの方が多いイメージがあるかもしれませんが、こちらの施設は直島在住の方が90%以上を占める事情のため、要介護1-3の方が半分以上入所されております。 そのため、他の特養に比べると業務負担も少なく、利用者様とゆったり関われるため直島という島の環境も相まって本当の意味でゆったり働ける環境です! ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/未経験者歓迎/教育充実
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医療法人ブルースカイ 介護老人保健施設 観音寺ケアセンター 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

医療法人ブルースカイ 介護老人保健施設 観音寺ケアセンター 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)
  • 事業所医療法人ブルースカイ 介護老人保健施設 観音寺ケアセンター

  • 住所香川県観音寺市村黒町750

  • 最寄

    JR予讃線 観音寺駅

  • 給与【月給】178,000円〜

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院の併設施設のため安心です! ・病院、介護老人保健施設、デイサービス等幅広く経験が積めます! ・託児所も利用可能のため、子育て看護師も活躍できます! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・スタッフの声 ・看取りが必要な方はほとんどいません。 ・医療度があまり高くないです。 ・病院との連携がスムーズですので、何かあった時の対応も安心です。 ・病院併設のため急変時も安心して対応でき、働きやすい職場です。 ・とても丁寧に教えてくれます。
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准看護師非常勤(パート・登録)

残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能 医療法人社団清澄会 ミタニ病院

残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能
医療法人社団清澄会 ミタニ病院

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【事業所チェックポイント】 残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能・ひとこと特徴 ・一般病棟と療養病棟がありますが機能別看護のため複数の業務を同時に行うことがありません。 ・残業が少ないので家庭と両立したい方向けの病院です。 ・有休取得率が高く、時間有休がとれるため学校行事への参加がしやすいです。 ・人間関係良好で出戻りスタッフも多くいます。 ・よりよい職場作りのために 【入院料から見る病院の特徴】 一般病棟の基準は『地域一般入院料3』、つまり一般病棟の入院料としては低い分類に当てはまりますが、決して医療レベルが低いわけではありません。入院料をあげることは「重症度の高い患者さまを受け入れ、在院日数を短く」する必要があります。 ミタニ病院では患者様に対してだけでなく働くスタッフが『ムリをしない』ことを選んでいます。重症度関わらず、入院が必要な地域の高齢者さんのために常にオープンしている暖かい理念をもつ病院です。 【家庭との両立-残業編-】 オペはほぼ実施しておらず、救急搬送もほとんどありません。また、入院も大病院や関連施設からの入院(既にカルテ有)がほとんどのため急な対応に追われることがない予定入院がメインです。さらに、上記のムリをしない医療提供の結果、看護師さんひとりひとりの負担が軽減され、残業が発生しにくい環境になっています。 【家庭との両立-有休編-】 有休消化率は8割で病棟や外来の師長が中心となって、積極的に有休を取得しやすい環境づくりを行っております。また、午前休や午後休が取れるだけでなく、1時間単位の時間休が利用可能です。20-40代の方は子育てや学校行事、40代以降の方はご家族様の介護や通院などのために利用されている方が多いようです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 看護職だけではなく、コメディカル、ドクターとそれぞれが仲が良く働きやすい環境になってきています。家庭を持っている方も多く、家庭の事情も考慮していただける環境なので助かっています。お互い様という感じです。急性期の患者様もいらっしゃいますが、基本的にどこも落ち着いた病棟なので、働きやすいです。

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適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

常勤、時短正職員での相談可/チームワーク重視/訪問看護未経験でも相談可 株式会社うらら 訪問看...

常勤、時短正職員での相談可/チームワーク重視/訪問看護未経験でも相談可
株式会社うらら 訪問看...
  • 事業所株式会社うらら 訪問看護ステーションうらら

  • 住所香川県高松市香南町由佐205番地1

  • 給与【月給】225,800円〜

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 子育て世代にやさしい時短正社員の雇用形態があります。子育て中の看護師さん、男性看護師さんも相談可能です! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可
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准看護師常勤(正社員・契約)

残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能 医療法人社団清澄会 ミタニ病院

残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能
医療法人社団清澄会 ミタニ病院

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【事業所チェックポイント】 残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能・ひとこと特徴 ・一般病棟と療養病棟がありますが機能別看護のため複数の業務を同時に行うことがありません。 ・残業が少ないので家庭と両立したい方向けの病院です。 ・有休取得率が高く、時間有休がとれるため学校行事への参加がしやすいです。 ・人間関係良好で出戻りスタッフも多くいます。 ・よりよい職場作りのために 【入院料から見る病院の特徴】 一般病棟の基準は『地域一般入院料3』、つまり一般病棟の入院料としては低い分類に当てはまりますが、決して医療レベルが低いわけではありません。入院料をあげることは「重症度の高い患者さまを受け入れ、在院日数を短く」する必要があります。 ミタニ病院では患者様に対してだけでなく働くスタッフが『ムリをしない』ことを選んでいます。重症度関わらず、入院が必要な地域の高齢者さんのために常にオープンしている暖かい理念をもつ病院です。 【家庭との両立-残業編-】 オペはほぼ実施しておらず、救急搬送もほとんどありません。また、入院も大病院や関連施設からの入院(既にカルテ有)がほとんどのため急な対応に追われることがない予定入院がメインです。さらに、上記のムリをしない医療提供の結果、看護師さんひとりひとりの負担が軽減され、残業が発生しにくい環境になっています。 【家庭との両立-有休編-】 有休消化率は8割で病棟や外来の師長が中心となって、積極的に有休を取得しやすい環境づくりを行っております。また、午前休や午後休が取れるだけでなく、1時間単位の時間休が利用可能です。20-40代の方は子育てや学校行事、40代以降の方はご家族様の介護や通院などのために利用されている方が多いようです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 看護職だけではなく、コメディカル、ドクターとそれぞれが仲が良く働きやすい環境になってきています。家庭を持っている方も多く、家庭の事情も考慮していただける環境なので助かっています。お互い様という感じです。急性期の患者様もいらっしゃいますが、基本的にどこも落ち着いた病棟なので、働きやすいです。
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保健師常勤(正社員・契約)

【第二新卒大歓迎】採用実績や定着実績多数あり・教育体制充実で、第二新卒も活躍中です。 医療法人...

【第二新卒大歓迎】採用実績や定着実績多数あり・教育体制充実で、第二新卒も活躍中です。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 【第二新卒大歓迎】採用実績や定着実績多数あり・教育体制充実で、第二新卒も活躍中です。・ひとこと特徴 ・人間関係が良好で急性期病棟でも落ち着いた病院です。 ※ここ数年の退職理由は結婚での転居や旦那様の転勤などによるものばかりです! ・子育て中の看護師も在籍中で、育休復帰率はほぼ100%です。 ・賞与は4.4ヶ月分です。高松市内の平均よりも給与が高めです。 ・20-30代のスタッフが活躍しており活気のある職場です。 ・テニス部などクラブ活動も多数あり、アットホームな雰囲気の病院です。 ・一人一人のレベルに応じた教育方法を導入しておりフォロー体制充実。 ・機能評価認定・労災指定病院です。 ・こんな魅力があります! 病棟とオペ兼務もできるため、患者様がどんな術後なのかを看護師が直で看ることができます。 ※オペ室に入る看護師は希望を考慮してくれます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・初めての紙カルテに戸惑いはありますが、丁寧に先輩が教えてくれました。 ・優しく指導してもらえます! ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修:各種院内研修あり ・業務外研修:院外へ研修あり(参加費等は病院負担) ※クリニカルラダー制度・FISH制度
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看護介護分業/60代も活躍中です/残業ほぼなし/病院隣接なので医療連携も良好です! 医療法人社...

看護介護分業/60代も活躍中です/残業ほぼなし/病院隣接なので医療連携も良好です!
医療法人社...

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【事業所チェックポイント】 看護介護分業/60代も活躍中です/残業ほぼなし/病院隣接なので医療連携も良好です!・ひとこと特徴 看護業務と介護業務が分業されているため、体力的にも長く働くことができる環境です。 残業はほぼないため、家庭との両立がしやすい職場です。 経験豊富な60代も現役で活躍中です。 入職後は状況に合わせたフォローを致します。 ・もっと詳しい職場情報 採用担当者様から「まだまだがんばりたいシニア世代を応援したい」とお声をいただいています。ご定年を終えて引退したけど、まだまだ現役で活躍したいという方は是非ご検討ください。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化

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看護師常勤(正社員・契約)

宇多津で希少な訪問看護ステーション求人/母体が病院で連携良し/年間賞与4ヶ月以上 有限会社バイ...

宇多津で希少な訪問看護ステーション求人/母体が病院で連携良し/年間賞与4ヶ月以上
有限会社バイ...
  • 事業所有限会社バイス バイス訪問看護ステーションひかり

  • 住所香川県綾歌郡宇多津町浜五番丁66-3 オリーブハイツ105号室

  • 最寄

    JR予讃線 宇多津駅

  • 給与【月給】200,900円〜

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【事業所チェックポイント】 宇多津で希少な訪問看護ステーション求人/母体が病院で連携良し/年間賞与4ヶ月以上・ひとこと特徴 ・宇多津病院系列の訪問看護です。 ・勤続年数7年以上のスタッフが多く、病院含め定着率は良いです。 ・お看取りもありますが、介護保険適用者が多く、重症の方はあまり多くない訪問看護です。 ・訪問の半分は宇多津病院が運営する老人ホームなので移動負担が少ないです。 ・看護師は7名在籍しています。多いので安心です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【職員の定着率がいい!】 ホームページにも記載がありますが平均勤続年数が長い法人で、職員の定着率が非常にいいです。母体の宇多津病院も含めなかなかハローワークでも募集を見かけません。 秘訣をお伺いしたところ、スタッフみんなまわりの意見を尊重する風土が根付いているそうで、問題があればトップダウンではなく皆で相談して解決する、皆でステーションをつくり上げていこうという風土があります。 【病院母体のステーションで安心して働ける】 母体が病院なので積極的に重たい方を受けて収益をあげる方針ではなく、病院の患者様や地域の高齢者から必要があればそれに応じて患者様をうけていくスタンス。ですので医療保険者よりも介護保険適用者がずっと多く、在宅が初めての方にもピッタリです! ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員の同行訪問で慣れてから独り立ちとなります。
適正認定事業者
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教育体制充実/キャリアアップ可能/賞与4か月分/子育て中ナース多数在籍 医療法人社団新進会 お...

教育体制充実/キャリアアップ可能/賞与4か月分/子育て中ナース多数在籍
医療法人社団新進会 お...

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【事業所チェックポイント】 教育体制充実/キャリアアップ可能/賞与4か月分/子育て中ナース多数在籍・ひとこと特徴 ・教育体制が充実しており、脳外未経験の方でも歓迎です! ・産休育休からの復帰率が高く、子育て理解のある環境が整っております! ・定年が62歳ですので、長期的な就業も可能です! ・スキルアップ、資格取得への理解がある環境です! ・県内有数の脳卒中センターがあり、最先端の環境で勤務できます! ・患者様のご家族から感謝されることも多く、やりがいをもってお勤めいただけます! ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【教育体制・キャリアアップ】 脳神経外科が未経験の方のご入職も大歓迎です! 中途入職の看護師には教育担当のリーダーがつき、入職後のフォロー体制が整っておりますので、安心してスタートしていただけます。 専門分野を極めたり、興味のある資格取得への理解もあり、キャリアアップをしながら長期的な就業が可能です。 【ママさんナースも多数在籍】 産休育休からの復帰率もかなり高く、ご結婚・ご出産をご理由に退職される方はほぼいらっしゃいません。実際に、ママさんナースもたくさん在籍されており、家庭との両立・子育てへの理解のある環境が整っています。 それぞれのご状況に合わせて、シフトの相談にも親身に寄り添っていただけます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 香川県でも有数の脳外科専門病院です。入職後の教育サポートが充実しているので、未経験、ブランクがあって不安な方も心配することはありません。お休みに関しても、有給休暇取得率がほぼ100%です。子育て中のスタッフも多く活躍していますので、家庭との両立が図りやすい環境があります。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修(研修会費補助あり)
適正認定事業者
准看護師非常勤(パート・登録)

Uターン・Iターン歓迎。 医療法人社団宝樹会 介護老人保健施設 豊寿園

Uターン・Iターン歓迎。
医療法人社団宝樹会 介護老人保健施設 豊寿園
  • 事業所医療法人社団宝樹会 介護老人保健施設 豊寿園

  • 住所香川県小豆郡小豆島町池田799

  • 給与【時給】1,300円〜1,400円

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/託児所あり
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看護師常勤(正社員・契約)

一般財団法人三宅医学研究所 訪問看護ステーションみやけ 看護師/常勤(日勤のみ)

一般財団法人三宅医学研究所 訪問看護ステーションみやけ 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・ワークライフバランスに注力している事業所です。 ・定年に近い看護師様がいる為、補充での募集です。 ※現在在籍の看護師様が全員10年以上のキャリアをお持ちです。未経験者でも教育環境は十分整っています。 ・系列で病院も運営しており、大きい法人です。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり

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看護師常勤(正社員・契約)

【月給40万円-】産育休者の人員補填として有期雇用にて力を貸してくれる方を募集中です。 香川医...

【月給40万円-】産育休者の人員補填として有期雇用にて力を貸してくれる方を募集中です。
香川医...

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【事業所チェックポイント】 【月給40万円-】産育休者の人員補填として有期雇用にて力を貸してくれる方を募集中です。・ひとこと特徴 ・有期雇用、お助け看護師求人なので月給40万円、引越し代一部補填、家具付き住宅準備あり。 ・全国に病院や施設を展開する生協系列なので経営基盤がしっかりしています。 ・病棟では急性期から終末期まで対応する病院ですが、救急件数・OPE件数は抑え目で落ち着いた環境で働けます。 ・新卒の受け入れも行っており看護部が組織として醸成されています。 ・夜勤は看護師3名体制のため安心です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 総看護部長が掲げる方針は患者様第一。 ですが患者様が喜んでくれる看護を提供するには看護師がプライベートと仕事を両立し、良いコンディションでいることが大切と考えています。 今回の募集背景も、産育休者が出て一時的とは言え人員が減ることによる業務負担を考えてのことで、正職員の募集はありません。定着率も高く10年、20年継続勤務者が多くいますので就業環境の良さが伺えます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/電子カルテ化
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

高齢者だけではなく、障がい児・発達支援の分野も含めて地域に密着型の訪問看護・通所を運営する法人...

高齢者だけではなく、障がい児・発達支援の分野も含めて地域に密着型の訪問看護・通所を運営する法人...
  • 事業所株式会社あいリンク 訪問看護ステーションあいリンク

  • 住所香川県高松市太田下町2167-1

  • 給与【月給】220,000円〜250,000円

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・子育てを経て正社員になりたい方、環境に合わせて柔軟に働き方などもご相談ください。(午前のみ、午後のみ、平日のみ等柔軟に相談可能です) ・ご高齢者様やまたそのご家族様へ寄り添う看護がしたい方にお勧めです。 ・精神や障がい児分野にも関わることができ、小児看護に関心ある方にもピッタリ。 ・寮や住宅手当などもあり、福利厚生もしっかりしてます。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者
准看護師非常勤(パート・登録)

看護介護分業/60代も活躍中です/残業ほぼなし/病院隣接なので医療連携も良好です! 医療法人社...

看護介護分業/60代も活躍中です/残業ほぼなし/病院隣接なので医療連携も良好です!
医療法人社...

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【事業所チェックポイント】 看護介護分業/60代も活躍中です/残業ほぼなし/病院隣接なので医療連携も良好です!・ひとこと特徴 看護業務と介護業務が分業されているため、体力的にも長く働くことができる環境です。 残業はほぼないため、家庭との両立がしやすい職場です。 経験豊富な60代も現役で活躍中です。 入職後は状況に合わせたフォローを致します。 ・もっと詳しい職場情報 採用担当者様から「まだまだがんばりたいシニア世代を応援したい」とお声をいただいています。ご定年を終えて引退したけど、まだまだ現役で活躍したいという方は是非ご検討ください。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
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関係職種含め20代から40代がメインで活躍中!活気のある職場です! 医療法人財団博仁会 キナシ...

関係職種含め20代から40代がメインで活躍中!活気のある職場です!
医療法人財団博仁会 キナシ...

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【事業所チェックポイント】 関係職種含め20代から40代がメインで活躍中!活気のある職場です!・ひとこと特徴 ・四国でも大規模の透析センターを持ち、最新機器を導入しています! ・給与高水準です!仕事した分しっかりと支給します! ・スキルを身につけたい方にオススメです!一般から療養、透析・人間ドックと幅広く経験できます! ・超過勤務手当の支給がしっかりつきます! ・子育てをしながら活躍している看護師も多く在籍しています。希望休もお互い様精神で取得しやすく、有給消化もでき、ワークライフバランスが整っています! ・家庭(生活)と両立をしながら働けます! ・プリセプター制度、電子カルテ研修など教育体制が充実しています! ・こんな人にご紹介したい! 総合病院と比べて落ち着いた環境の中、幅広く看護経験を積むことができます。 中途プリセプター制度があり、看護部長もしっかり職員の声に耳を傾けてくれるのでしっかり学ぶことができます。 その為、大学病院や総合病院などで数年ご経験のある20代の方や、育児が落ち着いた30代から40代の方もまだまだ急性期医療が学びたいということで転職先に選ばれております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 【職員アンケート結果】 ・みんな優しくて家族みたいな関係です! (20代病棟) ?・シフトの希望がとおりやすく、子育てをしていますが、子供が病気で休むことになっても嫌な態度も無く、受け入れてもらえるので、すごく感謝しています。 (30代病棟) ?・同僚間のコミュニケーションが良好で、残業が多すぎないです。 (30代病棟) ?・人間関係がとても良く、病院がバス旅行や飲み会などリフレッシュする時間を設けてくれるので、職員同士がうちとけ仕事の協力体制ができ、働きやすいです。 (30代病棟) ?・ピンチになった時に、先輩たちが助けてくれること、いつも気にかけてもらえていると思えて安心できます。 (30代病棟) ?・研修費用を病院から出してもらえること。人間関係が良いこと。新人を育てていこうという雰囲気があること。 (40代病棟) ?・急な理由での当日休みも調整してもらえます。スタッフの協力があります。勤続年数に応じて、報奨金や慰労金があります。研修制度も整っています。 (50代透析・外来) ・成長を志向する方向けの教育支援 【奨学金について】 ・在職中の方も対象になります。 ・師長の推薦、部長推薦が必要要件です。 ・現時点では高松市の看護学校の場合のみです。 (病院から30分の距離にあります。病院の勤務が終わってからでも学校に行けます。) ・人数枠は決まっていません。貸与期間は勤務が必須です。 ・現時点で学校に行っている職員は2名います。その内1名は勤務しながら通っており、もう1名は休職して通っています。 ・看護助手の仕事をしながら学校に行っている職員は6名います。

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社会福祉法人守里会 ショートステイセンター 一樹 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・施設・看護学校など幅広く運営している大きい法人です。 ・給与面・福利厚生がしっかりしており、基本給の設定が高いです。 ・研究大会や研修への参加・資格取得に積極的です。 ・看護師・准看護師の給与形態が一緒です。 ・若い方が多く、活気のある法人です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
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定員40名の施設です。 社会福祉法人守里会 ショートステイセンター 紡音

定員40名の施設です。
社会福祉法人守里会 ショートステイセンター 紡音

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【事業所チェックポイント】 定員40名の施設です。・ひとこと特徴 おすすめポイント ・日勤常勤のお仕事になります。(夜勤・オンコール対応なし) ・利用者様の健康管理がメインになります。 ・地域のご高齢者様とそのご家族へ安心・安全な暮らしを提供する大切なお仕事です。 ・よくある質問 ・看護師様の主な仕事『インシュリンの投与(その方がいらっしゃれば)・服薬管理・褥瘡処置・創傷処置・記録等』になります。 ・平均介護度は3程度ですが、介護度5の方や車いすの方もいらっしゃり、幅広い利用者様がいらっしゃいます。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 ・人間関係も良く、ほんわかしてる空気間なので働きやすい環境です!
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利用者と共に生き活かしあう 社会福祉法人守里会 特別養護老人ホーム 逅里苑

利用者と共に生き活かしあう
社会福祉法人守里会 特別養護老人ホーム 逅里苑

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【事業所チェックポイント】 利用者と共に生き活かしあう・ひとこと特徴 ・オンコールのありなし相談可能 ・高給料 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
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残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能 医療法人社団清澄会 ミタニ病院

残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能
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【事業所チェックポイント】 残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能・ひとこと特徴 ・一般病棟と療養病棟がありますが機能別看護のため複数の業務を同時に行うことがありません。 ・残業が少ないので家庭と両立したい方向けの病院です。 ・有休取得率が高く、時間有休がとれるため学校行事への参加がしやすいです。 ・人間関係良好で出戻りスタッフも多くいます。 ・よりよい職場作りのために 【入院料から見る病院の特徴】 一般病棟の基準は『地域一般入院料3』、つまり一般病棟の入院料としては低い分類に当てはまりますが、決して医療レベルが低いわけではありません。入院料をあげることは「重症度の高い患者さまを受け入れ、在院日数を短く」する必要があります。 ミタニ病院では患者様に対してだけでなく働くスタッフが『ムリをしない』ことを選んでいます。重症度関わらず、入院が必要な地域の高齢者さんのために常にオープンしている暖かい理念をもつ病院です。 【家庭との両立-残業編-】 オペはほぼ実施しておらず、救急搬送もほとんどありません。また、入院も大病院や関連施設からの入院(既にカルテ有)がほとんどのため急な対応に追われることがない予定入院がメインです。さらに、上記のムリをしない医療提供の結果、看護師さんひとりひとりの負担が軽減され、残業が発生しにくい環境になっています。 【家庭との両立-有休編-】 有休消化率は8割で病棟や外来の師長が中心となって、積極的に有休を取得しやすい環境づくりを行っております。また、午前休や午後休が取れるだけでなく、1時間単位の時間休が利用可能です。20-40代の方は子育てや学校行事、40代以降の方はご家族様の介護や通院などのために利用されている方が多いようです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 看護職だけではなく、コメディカル、ドクターとそれぞれが仲が良く働きやすい環境になってきています。家庭を持っている方も多く、家庭の事情も考慮していただける環境なので助かっています。お互い様という感じです。急性期の患者様もいらっしゃいますが、基本的にどこも落ち着いた病棟なので、働きやすいです。

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残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能 医療法人社団清澄会 ミタニ病院

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【事業所チェックポイント】 残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能・ひとこと特徴 ・一般病棟と療養病棟がありますが機能別看護のため複数の業務を同時に行うことがありません。 ・残業が少ないので家庭と両立したい方向けの病院です。 ・有休取得率が高く、時間有休がとれるため学校行事への参加がしやすいです。 ・人間関係良好で出戻りスタッフも多くいます。 ・よりよい職場作りのために 【入院料から見る病院の特徴】 一般病棟の基準は『地域一般入院料3』、つまり一般病棟の入院料としては低い分類に当てはまりますが、決して医療レベルが低いわけではありません。入院料をあげることは「重症度の高い患者さまを受け入れ、在院日数を短く」する必要があります。 ミタニ病院では患者様に対してだけでなく働くスタッフが『ムリをしない』ことを選んでいます。重症度関わらず、入院が必要な地域の高齢者さんのために常にオープンしている暖かい理念をもつ病院です。 【家庭との両立-残業編-】 オペはほぼ実施しておらず、救急搬送もほとんどありません。また、入院も大病院や関連施設からの入院(既にカルテ有)がほとんどのため急な対応に追われることがない予定入院がメインです。さらに、上記のムリをしない医療提供の結果、看護師さんひとりひとりの負担が軽減され、残業が発生しにくい環境になっています。 【家庭との両立-有休編-】 有休消化率は8割で病棟や外来の師長が中心となって、積極的に有休を取得しやすい環境づくりを行っております。また、午前休や午後休が取れるだけでなく、1時間単位の時間休が利用可能です。20-40代の方は子育てや学校行事、40代以降の方はご家族様の介護や通院などのために利用されている方が多いようです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 看護職だけではなく、コメディカル、ドクターとそれぞれが仲が良く働きやすい環境になってきています。家庭を持っている方も多く、家庭の事情も考慮していただける環境なので助かっています。お互い様という感じです。急性期の患者様もいらっしゃいますが、基本的にどこも落ち着いた病棟なので、働きやすいです。
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有休消化率高め/子育て支援認定あり/夜勤手当高め/手当類充実/社内iPhone支給/昼休憩は外...

有休消化率高め/子育て支援認定あり/夜勤手当高め/手当類充実/社内iPhone支給/昼休憩は外...

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【事業所チェックポイント】 有休消化率高め/子育て支援認定あり/夜勤手当高め/手当類充実/社内iPhone支給/昼休憩は外出可能・ひとこと特徴 ・有給消化率は95%以上あります ・厚労省認可の子育て支援くるみんを取得しています ・新築の綺麗な建物 エントランスには熱帯魚水槽があります ・市街地エリアに位置しており、アクセス良好です ・産休育休取得後の復帰率ほぼ100%です ・高松市の認可保育所として「院内保育所てふてふ」を完備しています ・こんな魅力があります! 病棟に関わらず、残業は月々5時間程度とかなり少ないです。予定入院がほとんどのため、突発性のある入院が少ないことが急性期病棟でも残業が5時間に収まっている理由となっています。 なお、残業は発生した場合は、自分の予定に合わせて勤務時間の調整の相談が可能な、病院独自の制度を設けているので、プライベートとの両立がしやすいです。 具体的には残業時間の合計を組み合わせて時間休を取得することができます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 病棟フロアが絨毯で患者様がリラックスして、治療に専念できるようなとてもよい雰囲気です。 外来のソファは、様々な種類があって患者様が好きな場所に座れるようにしています。 病院全体が柔らかく温かい空気に包まれていて、患者様に快適に過ごしてもらうための工夫がたくさんあります。 福利厚生としてスポーツクラブが無料で利用できます。 育休、産休もしっかり取得でき、託児所もあるので、子育てしながらでも安心して働けます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・定期的な院内研修があります。 ・病院側費用負担で院外研修に参加できます。
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医療法人社団雅友愛会 太田病院通所リハビリテーションひまわり 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人社団雅友愛会 太田病院通所リハビリテーションひまわり 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院併設の通所リハビリテーションになります。利用者様の急変時も安心です。 ・通所リハビリテーションですが、基本的に送迎(運転)業務はありません。 ・日曜日固定休のお仕事になります。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
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地域に根差した医療で、トータルサポート! 医療法人社団雅友愛会 太田病院

地域に根差した医療で、トータルサポート!
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【事業所チェックポイント】 地域に根差した医療で、トータルサポート!・ひとこと特徴 ・東かがわ地域でいち早く透析設備を完備したケアミックス病院です! ・太田メディカルグループの安定した法人で安心してお勤めいただけます! ・新卒・中途ともにプリセプターがつき、教育体制が整っています! ・残業がほとんどなく、家庭との両立が可能です! ・院内託児所があります! ・こんな人にご紹介したい! 地域に根差した医療の提供を目指しています! 看護師と患者様の距離も近く、良好な関係性を築いていきたいと考えています。地元の方はもちろん、県外の方々も、地域密着の看護にご興味をお持ちの方に是非ご応募いただきたいです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり

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株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 太田病院系列の認知症高齢者の施設になります。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
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株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社メディカル・ケアサービス グループホームミモザ園 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 太田病院系列の認知症高齢者の施設になります。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可

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