看護師常勤（正社員・契約）
【応募後、電話面談あり】駅徒歩7分/常勤/完全週休2日/残業なし/シニア歓迎/マイカー通勤OK/訪看
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】300,000円〜350,000円
施 設 訪問看護
休 日 完全週休2日
最 寄 小田急線/新百合ヶ丘駅
待 遇 社会保険完備
【仕事内容】
在宅での看護業務
【休日】
完全週休2日
看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ
月初は案件が多い傾向ですよ
21件中1 - 21件を表示
看護師常勤（正社員・契約）
【2021年9月1日オープン】訪問看護ステーションの正社員のお仕事！
事業所 ミアヘルサ 訪問看護ステーション 新百合ヶ丘
住 所 神奈川県川崎市麻生区白鳥1丁目4-1
給 与 【月給】400,000円〜449,000円
施 設 訪問看護
休 日 週休2日制 年間休日107日以上 シフト制
待 遇 福利厚生サービス（旅行、宿泊施設、 エンターテインメント、レンタカー、 グルメなどの優待割引制度）
【仕事内容】
・バイタル測定、DIV準備、DIV施行、与薬、吸引、インシュリン、疼痛管理、経鼻、経管栄養、食事介助、排泄介助、保清ケア、口腔ケア、緊急処置、ご家族とのコミュニケーション、胃ろう、看取り等・麻薬管理、CVポート管理、吸入、入浴介助（清拭含む）、外部ケアマネとのやりとり、往診時の対応、看取り等
・有料老人ホームとしての生活を守る上での介護・清掃業務
＊入居されている方が対象となるため、外部への訪問はありません
【休日】
週休2日制
年間休日107日以上
シフト制
【施設情報】
「ミアヘルサ 訪問看護ステーション 新百合ヶ丘」は、2021年9月にオープンした3フロア 44床を対象とした在宅ホスピスの施設内 訪問看護ステーションです。
入居されている方が対象となるため、外部への訪問はありません。
病院での治療が終わり、自宅での生活が難しくなった「末期がんや難病等の方向けの住まい（ホスピス型ホーム）として、地域のニーズにお応えするとともに、看護師・介護士 ＝ アテンダント（寄り添う人）がご入居者様の生活、その方にとっての幸せを私たちと一緒にサポートしてくださる方を大募集いたします。
今後、ますますニーズが高まる緩和ケアに興味のある方は、ぜひ気軽にお問い合わせください。
看護師派遣
【地元で高時給】週4～|「日勤のみ」「土日休み」も◎≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 小田急線/新百合ヶ丘駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
看護師派遣
【履歴書不要】週4日～|日勤のみ|土日休みもOK♪週払アリ!|≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 小田急多摩線/はるひ野駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
看護師派遣
【履歴書不要】週4日～|日勤のみ|土日休みもOK♪週払アリ!|≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 小田急多摩線/五月台駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
看護師常勤（正社員・契約）
≪電話面談あり≫多摩線、相模原線圏内／駅チカ≪川崎市麻生区≫日勤のみ「常勤【有料老人ホーム】
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】325,300円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒（年間取得平均9.8日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇
待 遇 ●交通費支給（50,000円/月上限） ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援 ●キャリアアップ制度 ●メンタルヘルスサポート ●共済制度 ・グルメ割引 ・レジャー割引 ・トラベル割引 ・慶弔見舞金 ●子育て支援制度（くるみん取得） ●団体保険割引 ・自動車保険割引 ・火災保険割引 ●労働組合制度 ●退職金制度
【仕事内容】
有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。
・バイタルサインチェック
⇒毎日のバイタルサインチェックは介護職が行っております。介護職から相談があったお客様に対してバイタルサインチェックをお願い致します。
・服薬管理
⇒与薬介助は介護職が対応します。
・急変時対応など
⇒クリニックへの受診について、看護師は帯同しません。
・ご入居者様の健康相談
【介護と看護の分業体制】
⇒食事、排泄、入浴といった生活介助全般は介護職の業務のため、看護師が対応することはありません。
【オンコールはありません】
⇒外部コールセンターの看護師が対応するため、現場のホームナースはオンコール業務そのものがありません。
【休日】
■年間公休113日
・有給休暇
⇒（年間取得平均9.8日）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・子の看護休暇
・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇
・生理休暇
【アクセス】
【自転車だと1km=5分くらいとなります】
・小田急多摩線「はるひ野駅」より、徒歩3分
・京王相模原線「若葉台駅」より、徒歩16分（約1.2km）
・小田急多摩線「黒川駅」より、約1.4km
・小田急多摩線「小田急永山駅」より、約3.4km
・京王相模原線「京王永山駅」より、約3.4km
看護師常勤（正社員・契約）
【マイカー通勤OK】小田急線、田園都市線圏内・柿生やあざみ野からバスも・日勤常勤≪有料老人ホーム≫
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】325,300円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒（年間取得平均9.8日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇
待 遇 ●交通費支給（50,000円/月上限） ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援 ●キャリアアップ制度 ●メンタルヘルスサポート ●共済制度 ・グルメ割引 ・レジャー割引 ・トラベル割引 ・慶弔見舞金 ●子育て支援制度（くるみん取得） ●団体保険割引 ・自動車保険割引 ・火災保険割引 ●労働組合制度 ●退職金制度
【仕事内容】
有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。
・バイタルサインチェック
⇒毎日のバイタルサインチェックは介護職が行っております。介護職から相談があったお客様に対してバイタルサインチェックをお願い致します。
・服薬管理
⇒与薬介助は介護職が対応します。
・急変時対応など
⇒クリニックへの受診について、看護師は帯同しません。
・ご入居者様の健康相談
【介護と看護の分業体制】
⇒食事、排泄、入浴といった生活介助全般は介護職の業務のため、看護師が対応することはありません。
【オンコールはありません】
⇒外部コールセンターの看護師が対応するため、現場のホームナースはオンコール業務そのものがありません。
【休日】
■年間公休113日
・有給休暇
⇒（年間取得平均9.8日）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・子の看護休暇
・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇
・生理休暇
【アクセス】
【自転車だと1km=5分くらいとなります】
・小田急小田原線「新百合ヶ丘駅」より、約2.6km
・小田急小田原線「柿生駅」より、約2.8km
「柿生駅」より、バス約12分+徒歩3分
・小田急小田原線「百合ヶ丘駅」より、約2.8km
・東急田園都市線ほか「あざみ野駅」より、約4.5km
「あざみ野駅」より、バス約13分+徒歩4分
・東急田園都市線「たまプラーザ駅」より、約4.7km
「たまプラーザ駅」より、バス約14分+徒歩3分
看護師派遣
【介護施設で看護のお仕事!】週4～|駅近|家チカ|日勤のみ◎≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 小田急線/百合ヶ丘駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
看護師常勤（正社員・契約）
【日勤のみで30万円以上！】柿生駅から徒歩10分／安心の大手企業が運営する有料老人ホーム♪
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】307,000円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ◎年間休日111日◎ 公休：月9日（シフト制） （2月は8日） ※希望休は月に2日間まで考慮 【休暇制度】 ★有給休暇：法定通り ★リフレッシュ休暇（3日/年） ★メモリアル休暇（1日/年） ★結婚休暇（7日間） ★産前産後休暇（産前6週・産後8週） ★出産休暇（3日間） ★看護休暇 ☆介護休業 ☆育児休業 ★ドナー休暇
最 寄 小田急線/新百合ヶ丘駅 小田急線/柿生駅
待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 （女性は30歳から婦人科検診も受診可） ◆インフルエンザ予防接種（無料） ◆財形貯蓄制度 ◆従業員持ち株制度 ◆ホテル、映画館、レジャー施設など優待価格利用 ◆徒歩自転車通勤奨励金：200円/1勤務 ◆グループ優待（講座割引） ◆労働組合：お祝い事や万一のときの給付金。宿泊・レジャー施設等の割引 ◆安全衛生委員会の設置 ◆クラブ活動（バレーボール・フットサル・野球・バドミントン・テニス・音楽などに参加できる活動です） ◆退職金制度（有） ◆再雇用制度：70歳まで（パート雇用）
【仕事内容】
ご入居されているお客様の健康管理業務、看護業務全般
【休日】
◎年間休日111日◎
公休：月9日（シフト制）
（2月は8日）
※希望休は月に2日間まで考慮
【休暇制度】
★有給休暇：法定通り
★リフレッシュ休暇（3日/年）
★メモリアル休暇（1日/年）
★結婚休暇（7日間）
★産前産後休暇（産前6週・産後8週）
★出産休暇（3日間）
★看護休暇
☆介護休業
☆育児休業
★ドナー休暇
【アクセス】
☆自転車・バイク通勤ＯＫ☆
※自転車：1km＝5分くらい
・小田急小田原線「柿生駅」より、徒歩12分（約900ｍ）
・小田急小田原線「新百合ヶ丘駅」より、約2.0km
・小田急小田原線「鶴川駅」より、約2.6km
・小田急多摩線「五月台駅」より、約2.3km
・小田急多摩線「栗平駅」より、約3.4km
看護師派遣
【日勤のみOK】週4|交通費全額|週払い|フォロー充実≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 小田急多摩線/栗平駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
新着 看護師常勤（正社員・契約）
【川崎市/有老】≪62歳定年≫夜勤あり常勤★駅近/経営安定/充実の福利厚生★大型施設で他業種連携
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】284,000円
施 設 介護施設（有料）
休 日 4週8休（月9日公休、28日迄の月は8日公休） 夏・冬期休暇（各3日）、有給休暇あり、前期後期休暇、育児介護休職制度
最 寄 小田急多摩線/はるひ野駅
待 遇 ・社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・再雇用制度あり ・財形貯蓄制度 ・保養所 ・フィットネスクラブの社員割引 ・資格取得支援制度 ・育児時間短縮勤務制度（小学3年生迄適用） ・慶弔見舞金
【仕事内容】
＜仕事内容＞有料老人ホームにおける看護業務全般をお任せ致します。
業務内容：健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など
※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡（じょくそう）ケア、など
＜勤務先概要＞
開設：2012年4月1日
定員数：90名
居室数：85室（全室個室）
オンコール：なし
【休日】
4週8休（月9日公休、28日迄の月は8日公休）
夏・冬期休暇（各3日）、有給休暇あり、前期後期休暇、育児介護休職制度
【★ベテラン看護師さん歓迎】
60歳からの面接・採用も可能です！（定年は62歳です）
看護師常勤（正社員・契約）
《静かな住宅街にある有料老人ホーム》日勤のみ３０万円以上・お客様が安心して暮らせるための看護を♪
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】314,000円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ☆年間休日：107日☆ 公休：月休8～9日（4週8休） ※シフト制 ◆有給休暇：法定通り ◆季節休暇：年7日 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 など
待 遇 ◆社会保険完備 ◆交通費支給（月額上限30,000円） ◆資格取得支援、職種別研修制度 ◆制服貸与 ◆食事補助（1食200円） ◆無料保養所(軽井沢) ◆リゾートトラスト福利厚生施設 ◆GLTD保険 ◆グループ内サービス社内割引 ◆ベネフィット・ワン ◆退職金制度：勤続5年以上
【仕事内容】
有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。
【休日】
☆年間休日：107日☆
公休：月休8～9日（4週8休）
※シフト制
◆有給休暇：法定通り
◆季節休暇：年7日
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
など
【アクセス】
★マイカー通勤可能★
■小田急多摩線「はるひ野駅」より、徒歩10分
■京王相模原線「若葉台駅」より、自転車約10分
看護師常勤（正社員・契約）
【アクセス抜群／はるひ野駅と若葉台駅から徒歩圏内】安心の大手企業が運営する有料老人ホーム♪
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】307,000円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ◎年間休日111日◎ 公休：月9日（シフト制） （2月は8日） ※希望休は月に2日間まで考慮 【その他休暇制度】 ★有給休暇：法定通り ★リフレッシュ休暇（3日/年） ★メモリアル休暇（1日/年） ★結婚休暇（7日間） ★産前産後休暇（産前6週・産後8週） ★出産休暇（3日間） ★看護休暇 ☆介護休業 ☆育児休業 ★ドナー休暇
待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 （女性は30歳から婦人科検診も受診可） ◆インフルエンザ予防接種（無料） ◆財形貯蓄制度 ◆従業員持ち株制度 ◆ホテル、映画館、レジャー施設など優待価格利用 ◆徒歩自転車通勤奨励金：200円/1勤務 ◆グループ優待（講座割引） ◆労働組合：お祝い事や万一のときの給付金。宿泊・レジャー施設等の割引 ◆安全衛生委員会の設置 ◆クラブ活動（バレーボール・フットサル・野球・バドミントン・テニス・音楽などに参加できる活動です） ◆退職金制度（有） ◆再雇用制度：70歳まで（パート雇用）
【仕事内容】
ご入居されているお客様の健康管理業務、看護業務全般
【休日】
◎年間休日111日◎
公休：月9日（シフト制）
（2月は8日）
※希望休は月に2日間まで考慮
【その他休暇制度】
★有給休暇：法定通り
★リフレッシュ休暇（3日/年）
★メモリアル休暇（1日/年）
★結婚休暇（7日間）
★産前産後休暇（産前6週・産後8週）
★出産休暇（3日間）
★看護休暇
☆介護休業
☆育児休業
★ドナー休暇
【アクセス】
☆自転車通勤ＯＫ☆
※自転車：1km＝5分くらい
・小田急多摩線「はるひ野駅」より、徒歩圏内
・京王相模原線「若葉台駅」より、徒歩10分以内
・小田急多摩線「黒川駅」より、約1.3km
看護師常勤（正社員・契約）
『福利厚生充実／日勤のみ30万円～』栗平駅から徒歩圏内／大手企業が運営する有料老人ホーム♪
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】307,000円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ◎年間休日111日◎ 公休：月9日（シフト制） （2月は8日） ※希望休は月に2日間まで考慮 【その他休暇制度】 ★有給休暇：法定通り ★リフレッシュ休暇（3日/年） ★メモリアル休暇（1日/年） ★結婚休暇（7日間） ★産前産後休暇（産前6週・産後8週） ★出産休暇（3日間） ★看護休暇 ☆介護休業 ☆育児休業 ★ドナー休暇
待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 （女性は30歳から婦人科検診も受診可） ◆インフルエンザ予防接種（無料） ◆財形貯蓄制度 ◆従業員持ち株制度 ◆ホテル、映画館、レジャー施設など優待価格利用 ◆徒歩自転車通勤奨励金：200円/1勤務 ◆グループ優待（講座割引） ◆労働組合：お祝い事や万一のときの給付金。宿泊・レジャー施設等の割引 ◆安全衛生委員会の設置 ◆クラブ活動（バレーボール・フットサル・野球・バドミントン・テニス・音楽などに参加できる活動です） ◆退職金制度（有） ◆再雇用制度：70歳まで（パート雇用）
【仕事内容】
ご入居されているお客様の健康管理業務、看護業務全般
【休日】
◎年間休日111日◎
公休：月9日（シフト制）
（2月は8日）
※希望休は月に2日間まで考慮
【その他休暇制度】
★有給休暇：法定通り
★リフレッシュ休暇（3日/年）
★メモリアル休暇（1日/年）
★結婚休暇（7日間）
★産前産後休暇（産前6週・産後8週）
★出産休暇（3日間）
★看護休暇
☆介護休業
☆育児休業
★ドナー休暇
【アクセス】
☆自転車通勤ＯＫ☆
※自転車：1km＝5分くらい
・小田急多摩線「栗平駅」より、徒歩圏内
・小田急多摩線「黒川駅」より、約1.3km
・小田急多摩線「五月台駅」より、約1.7km
・京王相模原線「若葉台駅」より、約2.1km
看護師常勤（正社員・契約）
★柿生駅★【日勤のみ／常勤看護職】「2.5：1」以上の配置体制でお客様に向き合える有料老人ホーム♪
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】307,000円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ◎年間休日111日◎ 公休：月9日（シフト制） （2月は8日） ※希望休は月に2日間まで考慮 【休暇制度】 ★有給休暇：法定通り ★リフレッシュ休暇（3日/年） ★メモリアル休暇（1日/年） ★結婚休暇（7日間） ★産前産後休暇（産前6週・産後8週） ★出産休暇（3日間） ★看護休暇 ☆介護休業 ☆育児休業 ★ドナー休暇
最 寄 小田急線/新百合ヶ丘駅 小田急線/柿生駅
待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 （女性は30歳から婦人科検診も受診可） ◆インフルエンザ予防接種（無料） ◆財形貯蓄制度 ◆従業員持ち株制度 ◆ホテル、映画館、レジャー施設など優待価格利用 ◆徒歩自転車通勤奨励金：200円/1勤務 ◆グループ優待（講座割引） ◆労働組合：お祝い事や万一のときの給付金。宿泊・レジャー施設等の割引 ◆安全衛生委員会の設置 ◆クラブ活動（バレーボール・フットサル・野球・バドミントン・テニス・音楽などに参加できる活動です） ◆退職金制度（有） ◆再雇用制度：70歳まで（パート雇用）
【仕事内容】
ご入居されているお客様の健康管理業務、看護業務全般
【休日】
◎年間休日111日◎
公休：月9日（シフト制）
（2月は8日）
※希望休は月に2日間まで考慮
【休暇制度】
★有給休暇：法定通り
★リフレッシュ休暇（3日/年）
★メモリアル休暇（1日/年）
★結婚休暇（7日間）
★産前産後休暇（産前6週・産後8週）
★出産休暇（3日間）
★看護休暇
☆介護休業
☆育児休業
★ドナー休暇
【アクセス】
☆自転車・バイク通勤ＯＫ☆
※自転車：1km＝5分くらい
・小田急小田原線「柿生駅」より、徒歩19分（1.5km）
・小田急小田原線「新百合ヶ丘駅」より、約2.8km
・小田急小田原線「鶴川駅」より、約3.1km
・小田急多摩線「五月台駅」より、約3.1km
看護師常勤（正社員・契約）
≪電話面談あり≫若葉台、はるひ野徒歩圏内／日勤常勤・オンコールなし・有料老人ホーム
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】325,300円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒（年間取得平均9.8日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇
待 遇 ●交通費支給（50,000円/月上限） ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援 ●キャリアアップ制度 ●メンタルヘルスサポート ●共済制度 ・グルメ割引 ・レジャー割引 ・トラベル割引 ・慶弔見舞金 ●子育て支援制度（くるみん取得） ●団体保険割引 ・自動車保険割引 ・火災保険割引 ●労働組合制度 ●退職金制度
【仕事内容】
有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。
・バイタルサインチェック
⇒毎日のバイタルサインチェックは介護職が行っております。介護職から相談があったお客様に対してバイタルサインチェックをお願い致します。
・服薬管理
⇒与薬介助は介護職が対応します。
・急変時対応など
⇒クリニックへの受診について、看護師は帯同しません。
・ご入居者様の健康相談
【介護と看護の分業体制】
⇒食事、排泄、入浴といった生活介助全般は介護職の業務のため、看護師が対応することはありません。
【オンコールはありません】
⇒外部コールセンターの看護師が対応するため、現場のホームナースはオンコール業務そのものがありません。
【休日】
■年間公休113日
・有給休暇
⇒（年間取得平均9.8日）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・子の看護休暇
・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇
・生理休暇
【アクセス】
【自転車だと1km=5分くらいとなります】
・京王相模原線「若葉台駅」より、徒歩3分
・小田急多摩線「はるひ野駅」より、徒歩11分（約1.0km）
・小田急多摩線「黒川駅」より、約1.0km
・小田急多摩線「栗平駅」より、約2.1km
・京王相模原線「稲城駅」より、約3.3km
看護師常勤（正社員・契約）
≪電話面談あり≫小田原線、多摩線圏内／マイカー通勤OK「日勤のみ・常勤」有料老人ホーム
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】325,300円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒（年間取得平均9.8日） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇
待 遇 ●交通費支給（50,000円/月上限） ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援 ●キャリアアップ制度 ●メンタルヘルスサポート ●共済制度 ・グルメ割引 ・レジャー割引 ・トラベル割引 ・慶弔見舞金 ●子育て支援制度（くるみん取得） ●団体保険割引 ・自動車保険割引 ・火災保険割引 ●労働組合制度 ●退職金制度
【仕事内容】
有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。
・バイタルサインチェック
⇒毎日のバイタルサインチェックは介護職が行っております。介護職から相談があったお客様に対してバイタルサインチェックをお願い致します。
・服薬管理
⇒与薬介助は介護職が対応します。
・急変時対応など
⇒クリニックへの受診について、看護師は帯同しません。
・ご入居者様の健康相談
【介護と看護の分業体制】
⇒食事、排泄、入浴といった生活介助全般は介護職の業務のため、看護師が対応することはありません。
【オンコールはありません】
⇒外部コールセンターの看護師が対応するため、現場のホームナースはオンコール業務そのものがありません。
【休日】
■年間公休113日
・有給休暇
⇒（年間取得平均9.8日）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・子の看護休暇
・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇
・生理休暇
【アクセス】
【自転車だと1km=5分くらいとなります】
・小田急小田原線ほか「新百合ヶ丘駅」より、徒歩23分（約1.7km）
・小田急小田原線「百合ヶ丘駅」より、約1.7km
・小田急小田原線「読売ランド前駅」より、約2.6km
・小田急多摩線「五月台駅」より、約2.8km
・小田急多摩線「栗平駅」より、約2.8km
看護師派遣
【週4日OK!】時給2300円以上|派遣|≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 小田急多摩線/黒川駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
看護師常勤（正社員・契約）
【常勤／夜勤有り／有料老人ホームのお仕事】はるひ野駅から徒歩圏内♪充実した福利厚生が魅力♪
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【月給】355,100円〜
施 設 介護施設（有料）
休 日 ◎年間休日111日◎ 公休：月9日（シフト制） （2月は8日） ※希望休は月に2日間まで考慮 【休暇制度】 ★有給休暇：法定通り ★リフレッシュ休暇（3日/年） ★メモリアル休暇（1日/年） ★結婚休暇（7日間） ★産前産後休暇（産前6週・産後8週） ★出産休暇（3日間） ★看護休暇 ☆介護休業 ☆育児休業 ★ドナー休暇
待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 （女性は30歳から婦人科検診も受診可） ◆インフルエンザ予防接種（無料） ◆財形貯蓄制度 ◆従業員持ち株制度 ◆ホテル、映画館、レジャー施設など優待価格利用 ◆徒歩自転車通勤奨励金：200円/1勤務 ◆グループ優待（講座割引） ◆労働組合：お祝い事や万一のときの給付金。宿泊・レジャー施設等の割引 ◆安全衛生委員会の設置 ◆クラブ活動（バレーボール・フットサル・野球・バドミントン・テニス・音楽などに参加できる活動です） ◆退職金制度（有） ◆再雇用制度：70歳まで（パート雇用）
【仕事内容】
ご入居されているお客様の健康管理業務、看護業務全般
【休日】
◎年間休日111日◎
公休：月9日（シフト制）
（2月は8日）
※希望休は月に2日間まで考慮
【休暇制度】
★有給休暇：法定通り
★リフレッシュ休暇（3日/年）
★メモリアル休暇（1日/年）
★結婚休暇（7日間）
★産前産後休暇（産前6週・産後8週）
★出産休暇（3日間）
★看護休暇
☆介護休業
☆育児休業
★ドナー休暇
【アクセス】
☆自転車通勤ＯＫ☆
※自転車：1km＝5分くらい
・小田急多摩線「はるひ野」駅より、徒歩圏内
・京王相模原線「若葉台」駅より、徒歩20分以内
・小田急多摩線「黒川」駅より、約1.5km
・京王相模原線「京王永山」駅より、約2.9km
・小田急多摩線「小田急永山」駅より、約2.9km
看護師派遣
【勤務地選べる♪】週4日～|週払い◎無理なく働ける☆≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 京王相模原線/若葉台駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
看護師派遣
【2ヶ月以内転職できる方!】週4～|20～50代活躍中!|派遣≪川崎市麻生区≫介護施設|正看/MA
住 所 神奈川県川崎市麻生区
給 与 【時給】2,300円〜
施 設 介護施設（その他）/デイ・通所/重症児・者福祉医療施設
休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪
最 寄 小田急線/柿生駅
待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。
【仕事内容】
■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。
■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪
■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など
【休日】
◆4週8休シフト制
※週4日～OK!
※ご希望をお聞かせ下さい♪
【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】
弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。
ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか？
