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看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<55歳以下>広瀬病院 正看/常勤/夜勤有★プリセプター/教育制度〇★ 給与は求人詳細

  • 事業所 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【その他】・正看 経験13年 年収4,448,250円 基本給235,000円、夜勤手当60,000円/4回、精勤手当10,000円、休日手当4,000円/日、賞与3.15ヶ月分 ・准看 経験25年 年収4,678,530円 基本給250,200円、夜勤手当60,000円/4回、精勤手当10,000円、休日手当4,000円/日、賞与3.15ヶ月分 ・正看 日勤非常勤 1,700円/時 ・正看 夜勤専従非常勤 35,000円/回(交通費込み) ・准看 夜勤専従非常勤 30,000円/回(交通費込み)

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)/病院(ケアミックス)

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

電話面談あり<55歳以下>広瀬病院 正看/常勤/夜勤有★プリセプター/教育制度〇★ 給与は求人詳細
  • 教育制度充実
  • プリセプター導入

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【仕事内容】 病棟,外来

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】相模原市緑区の71床の小規模病院でのお仕事です。年間休日129日!

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2丁目3−16

  • 給 与 【年収】3,670,000円〜4,390,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 休日・休暇 年間休日129日 4週8休制、祝日、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇129

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅 京王相模原線/橋本駅

  • 待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金

【応募後、電話面談あり】相模原市緑区の71床の小規模病院でのお仕事です。年間休日129日!

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【仕事内容】 ■病棟にて看護業務に従事して頂きます。 【患者層】 2次救急・3次救急を受けている急性期の病院からの転院がメインです。 ◆一般病棟…心不全・食欲低下・腎不全の急性憎悪・シャントトラブル・白内障手術など ※訪問診療を行っている為、誤嚥性肺炎・がん末期等の治療もあります。 ◆療養病棟…CV管理・胃ろう・透析・がん末期など 【休日】 休日・休暇 年間休日129日 4週8休制、祝日、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇129

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【年収】4,390,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日129日 4週8休制、祝日、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金。

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ■病棟にて看護業務に従事して頂きます。 【患者層】 2次救急・3次救急を受けている急性期の病院からの転院がメインです。 ◆一般病棟…心不全・食欲低下・腎不全の急性憎悪・シャントトラブル・白内障手術など ※訪問診療を行っている為、誤嚥性肺炎・がん末期等の治療もあります。 ◆療養病棟…CV管理・胃ろう・透析・がん末期など 【休日】 年間休日129日 4週8休制、祝日、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【夜勤1回~可能★年間休日129日★有給消化率90%★マイカー通勤OK★夜勤専従可】訪問往診に注力する地域密着型の病院です!

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】非常勤・日勤/時給1700円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【時給】1,700円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金

応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】非常勤・日勤/時給1700円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆一般外来にてご勤務頂きます。 【休日】 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可 【求人詳細】 【マイカー通勤OK】日・祝固定休み!稀少な外来求人です。

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】非常勤・日勤/時給1700円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【時給】1,700円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】非常勤・日勤/時給1700円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ケアミックス病院における看護業務全般 看護師免許、普通免許をお持ちの方 ブランク可 【休日】 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【日勤のみ☆】訪問往診業務

准看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】非常勤・日勤/時給1500円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【時給】1,500円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】非常勤・日勤/時給1500円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ケアミックス病院における看護業務全般 看護師免許、普通免許をお持ちの方 ブランク可 【休日】 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【日勤のみ☆】訪問往診業務

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】250,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆一般外来にてご勤務頂きます。 【休日】 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可 【求人詳細】 【マイカー通勤OK】日・祝固定休み!稀少な外来求人です。

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】220,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆一般外来にてご勤務頂きます。 【休日】 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可 【求人詳細】 【マイカー通勤OK】日・祝固定休み!稀少な外来求人です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】250,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金制度あり

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆配属部門:在宅支援室 医師と一緒に訪問診療に同行していただきます。 ※月~土シフト勤務 ※要普通免許(応相談) ※GW・年末年始のオンコール待機の場合あり。 【休日】 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【マイカー通勤OK】地域医療に貢献したい方、大歓迎!訪問診療看護師の募集です。

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】220,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金制度あり

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆配属部門:在宅支援室 医師と一緒に訪問診療に同行していただきます。 ※月~土シフト勤務 ※要普通免許(応相談) ※GW・年末年始のオンコール待機の場合あり。 【休日】 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【マイカー通勤OK】地域医療に貢献したい方、大歓迎!訪問診療看護師の募集です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】250,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ケアミックス病院における看護業務全般 看護師免許、普通免許をお持ちの方 ブランク可 【休日】 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【日勤のみ☆】訪問往診業務

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】220,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤・日勤/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ケアミックス病院における看護業務全般 看護師免許、普通免許をお持ちの方 ブランク可 【休日】 年間休日120日 日祝祭固定日、平日1日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【日勤のみ☆】訪問往診業務

看護師常勤(正社員・契約)

「広瀬病院」年間休日129日★車通勤可★正看護師★常勤★相模原市緑区★病棟★アットホ…/302905

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【年収】4,380,555円〜4,700,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 【休日】 4週8休+祝日分 【休暇】 有給休暇、年末年始6日、夏季5日 、生理休暇、産前休暇、産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇等

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・病院厚生年金基金 看護師賠償保険加入(病院負担) ・診療費減免制度(同居のご家族も同制度の対象になります) ・病院負担により年1回忘年会を開催しています ・車通勤可能:駐車場代月1,000円

「広瀬病院」年間休日129日★車通勤可★正看護師★常勤★相模原市緑区★病棟★アットホ…/302905

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務 ・病床数:71床(一般37床、療養34床) ・看護基準10:1、療養20:1 ・平均在院日数:一般14.6 日、療養50.8日 ・一般病棟:心不全、腎不全の急性憎悪、シャントトラブル、白内障手術など ※訪問診療を行っている為、誤嚥性肺炎やがん治療など ・療養病棟:CV管理、胃ろう、透析、ターミナルなど ・夜勤体制:一般病棟は看護師2名、療養病棟は看護師2名+助手2名 ・電子カルテ ・夜勤:月4回 【アピールポイント】 ◆相模原市緑区のケアミックス病院でのお仕事です!2次救急・3次救急を受けている急性期の病院からの転院が主です。 ◆71床の小規模な病院なので、連携が取りやすい環境です。 ◆年間休日129日と多め! ◆車通勤OK! ◆夜勤可能な方を募集。 ◆残業は少な目です。 【休日】 【休日】 4週8休+祝日分 【休暇】 有給休暇、年末年始6日、夏季5日 、生理休暇、産前休暇、産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇等 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】広瀬病院 常勤/夜勤あり/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

  • 事業所 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区城山町久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】320,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 ※夏期休暇5日 冬期休暇6日

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

【電話面談必須】広瀬病院 常勤/夜勤あり/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細
  • 教育制度充実
  • 2交替
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 ※夏期休暇5日 冬期休暇6日

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に密着したケアミックスの病院 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】198,200円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京王相模原線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:1,000/月

地域に密着したケアミックスの病院
医療法人社団守成会 広瀬病院

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【事業所チェックポイント】 地域に密着したケアミックスの病院・ひとこと特徴 ・年間休日129日 ・有給消化率90%以上 ・マイカー通勤も可 ・夜勤1回-相談可能 ・在宅診療にも注力する地域密着型の病院です。 地域医療、社会福祉の目的をもって発足した病院(71床)です。最新鋭医療設備・技術を積極的に導入するとともに、患者さんの立場に立った医療を提供しています。 ・『かながわ子育て応援団』認証病院です。子育て世代の看護師が多いので、みんなで協力して定時に帰れるよう取り組んでいます。 ・在宅から入院される患者さんは訪問診療担当部署や総合相談室から情報が入るので受け入れ準備がしやすいです。 ・経験豊富なスタッフから若手スタッフまで年齢はさまざまです。 ・電子カルテ導入済み ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 残業が少なく落ち着いて働けます。 プライベートとのメリハリをつけることが出来ます。 年間休日数が飛び抜けて多いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・院内研修 勉強会は時間内に行ないます。12-13時に行うことが多いです。 ・院外研修 年間50名程度の方が看護協会等が主催する各種研修に参加しています。

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に密着したケアミックスの病院 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【月給】235,700円〜301,200円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京王相模原線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:1,000/月

地域に密着したケアミックスの病院
医療法人社団守成会 広瀬病院

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【事業所チェックポイント】 地域に密着したケアミックスの病院・ひとこと特徴 ・年間休日129日 ・有給消化率90%以上 ・マイカー通勤も可 ・夜勤1回-相談可能 ・在宅診療にも注力する地域密着型の病院です。 地域医療、社会福祉の目的をもって発足した病院(71床)です。最新鋭医療設備・技術を積極的に導入するとともに、患者さんの立場に立った医療を提供しています。 ・『かながわ子育て応援団』認証病院です。子育て世代の看護師が多いので、みんなで協力して定時に帰れるよう取り組んでいます。 ・在宅から入院される患者さんは訪問診療担当部署や総合相談室から情報が入るので受け入れ準備がしやすいです。 ・経験豊富なスタッフから若手スタッフまで年齢はさまざまです。 ・電子カルテ導入済み ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 残業が少なく落ち着いて働けます。 プライベートとのメリハリをつけることが出来ます。 年間休日数が飛び抜けて多いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・院内研修 勉強会は時間内に行ないます。12-13時に行うことが多いです。 ・院外研修 年間50名程度の方が看護協会等が主催する各種研修に参加しています。

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