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京都府京田辺市 の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

28件 の求人が見つかりました

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看護師常勤（正社員・契約）

【京都府京田辺市】日勤のみ◎日曜定休の完全週休２日◎ブランクある方も大歓迎！アサヒサンクリーン★

【京都府京田辺市】日勤のみ◎日曜定休の完全週休２日◎ブランクある方も大歓迎！アサヒサンクリーン★

  • 事業所在宅介護センター京田辺

  • 住所京都府京田辺市田辺沓脱26-2沓脱テナント1階

  • 給与【月給】255,000円

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【仕事内容】 ■訪問入浴看護 ・バイタルチェック ・更衣介助 ・入浴介助など ※移動入浴車で3人1組（介護職員2名＋看護職員）での訪問 【休日】 完全週休二日制 日曜定休 【担当コンサルタントより】 同社は1977年に訪問入力事業をスタート、40年以上パイオニアとして全国各地の利用者様を支援してきました。 介護業界には珍しく、日曜定休含む完全週休2日制をとっており、また日勤のみの勤務のため生活リズムを整えることができます。 長年のノウハウと働きやすい環境が用意されているため、ブランクがある方や業界未経験者も入社後スムーズに就業することが可能です。 「快適に入浴をしたい」という利用者様の支援に興味を持っていただけた方はぜひお問い合わせください。
適正認定事業者
新着 看護師常勤（正社員・契約）

【正看・京田辺市・特別養護老人ホーム】昇給・賞与あり！残業ほぼなし☆三山木駅10分、車通勤OK

【正看・京田辺市・特別養護老人ホーム】昇給・賞与あり！残業ほぼなし☆三山木駅10分、車通勤OK

  • 住所京都府京田辺市　

  • 給与【月給】207,500円

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【仕事内容】 【看護師・京田辺市・特別養護老人ホーム】昇給・賞与あり！残業ほぼなし☆三山木駅10分、車通勤OK お仕事は、特別養護老人ホームでの看護業務になります。 【休日】 年間休日114日 シフト制（31日の月は10日、30日の月は9日） 有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） 育児休業 介護休業 【最寄駅】 近鉄「三山木駅」・JR「JR三山木駅」徒歩10分
看護師常勤（正社員・契約）

【電話面談要】京都府京田辺市「田辺病院」残業少　精神科

【電話面談要】京都府京田辺市「田辺病院」残業少　精神科

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【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 年間休日 115日、31日の月は10日間の休み、その他の月は9日間の休み ※状況によっては月8日間のお休みになります。 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
看護師常勤（正社員・契約）

【電話面談必須 50歳以下限定】リハビリテーション病院★年間休日114日★託児所あり

【電話面談必須 50歳以下限定】リハビリテーション病院★年間休日114日★託児所あり

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【仕事内容】 病棟での看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 リハビリ専門病院です。グループの急性期とは違った経験を積むことができます

あと 24 件あります

適正認定事業者
新着 看護師常勤（正社員・契約）

【正看・京田辺市・施設内訪問看護】月給28万円～36万円！昇給・賞与あり◎車通勤可★【正職員】

【正看・京田辺市・施設内訪問看護】月給28万円～36万円！昇給・賞与あり◎車通勤可★【正職員】

  • 住所京都府京田辺市　

  • 給与【月給】260,000円〜330,000円

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【仕事内容】 【看護師・京田辺市・施設内訪問看護】月給28万円～36万円！昇給・賞与あり◎車通勤可★【正職員】 お仕事は、施設内訪問看護での業務です。 系列の訪問看護ステーションへの応援勤務をお願いする場合もあります。 【休日】 年間休日105日 週休2日制（土、日、他） 有給休暇（法定通り） 【最寄駅】 京都市営地下鉄東西線「椥辻駅」から徒歩10分
看護師常勤（正社員・契約）

【電話面談必須 50歳以下限定】一般病院★電子カルテ★年間休日114日★託児所あり

【電話面談必須 50歳以下限定】一般病院★電子カルテ★年間休日114日★託児所あり

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【仕事内容】 病棟での看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 2020年西館オープン。今後本館も新築予定
看護師常勤（正社員・契約）

【電話面談要】京都府京田辺市「田辺中央病院」寮・託児所あり　給与高め　車通勤可　電子カルテ

【電話面談要】京都府京田辺市「田辺中央病院」寮・託児所あり　給与高め　車通勤可　電子カルテ

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【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 完全週休2日制（土日祝の休み、出勤した場合は振替休日となります！） 年間休日117日 慶弔休暇 有給休暇 年末年始 育児休暇 産休（休暇取得率が高く、出産後復帰される方も多数いらっしゃいます）
看護師常勤（正社員・契約）

【電話面談必須 50歳以下限定】訪看ST★教育体制抜群★研修制度◎

【電話面談必須 50歳以下限定】訪看ST★教育体制抜群★研修制度◎

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【仕事内容】 在宅への訪問看護業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 病院母体の訪問看護ステーション！教育体制抜群！

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看護師常勤（正社員・契約）

【電話面談必須 50歳以下限定】慢性期型病院★認知症治療に強み★年間休日115日★給与高め

【電話面談必須 50歳以下限定】慢性期型病院★認知症治療に強み★年間休日115日★給与高め

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【仕事内容】 病棟での看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 残業無し、高待遇！
適正認定事業者
新着 准看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人愛育会 特別養護老人ホーム　セピアの園 准看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人愛育会 特別養護老人ホーム　セピアの園 准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・定員50名の特別養護老人ホームです。 ・入所者とご家族とのコミュニケーションを大切にしながら、夫々の状態に即した処遇計画を立て、グループケアを通じて、親切・真心をモットーに介護を必要とする方々が自立した生活を送れるように努めています。 ■勤務の特徴 ・勤務の始業時間は9時からの為、家庭両立しやすい勤務時間です。 ・年間休日120日です！ ・賞与が4.2ヶ月ございます！ ・もっと詳しい募集内容 主な業務は、利用者様の健康管理を行う看護業務全般です。介護士と業務は分担になっていますので、人浴の介助はありません。また、近くに協力病院もありますので、急変があった時でも安心して対応できます。当スタッフは、親切な対応と、真心を大切にしたサービスをモットーとし、利用者様へ適切な生活支援を行っていきます。色々な場面に応じ、看護に基づく臨機応変な対応が出来る方、利用者様の豊かな暮らしを積極的にフォローしていこうと励まれる方、大歓迎です。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・スタッフの声 残業はほぼありませんので、仕事とプライベートにメリハリをつけることができます。とても働きやすい職場です。また、休日も多く、家庭や自身の趣味と仕事の両立も可能です。さらには、マイカー通勤もできますので、出勤時のあわただしさも緩和され、ゆったりした気持ちで通勤できます。利用者様の笑顔を日々の励みにしながら、毎日の業務を丁寧に行っています。
適正認定事業者
新着 看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人愛育会 特別養護老人ホーム　セピアの園 看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人愛育会 特別養護老人ホーム　セピアの園 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・定員50名の特別養護老人ホームです。 ・入所者とご家族とのコミュニケーションを大切にしながら、夫々の状態に即した処遇計画を立て、グループケアを通じて、親切・真心をモットーに介護を必要とする方々が自立した生活を送れるように努めています。 ■勤務の特徴 ・勤務の始業時間は9時からの為、家庭両立しやすい勤務時間です。 ・年間休日120日です！ ・賞与が4.2ヶ月ございます！ ・もっと詳しい募集内容 主な業務は、利用者様の健康管理を行う看護業務全般です。介護士と業務は分担になっていますので、人浴の介助はありません。また、近くに協力病院もありますので、急変があった時でも安心して対応できます。当スタッフは、親切な対応と、真心を大切にしたサービスをモットーとし、利用者様へ適切な生活支援を行っていきます。色々な場面に応じ、看護に基づく臨機応変な対応が出来る方、利用者様の豊かな暮らしを積極的にフォローしていこうと励まれる方、大歓迎です。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・スタッフの声 残業はほぼありませんので、仕事とプライベートにメリハリをつけることができます。とても働きやすい職場です。また、休日も多く、家庭や自身の趣味と仕事の両立も可能です。さらには、マイカー通勤もできますので、出勤時のあわただしさも緩和され、ゆったりした気持ちで通勤できます。利用者様の笑顔を日々の励みにしながら、毎日の業務を丁寧に行っています。

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適正認定事業者
看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園京田辺 看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園京田辺 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・2023年に開園した保育園です！ ・園児一人ひとりの個性を大切にし、保護者や地域から信頼され、愛される保育所を実践します。 ・多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、 利用者が、個人の尊厳を保持しつつ、心身ともに健やかに育成されるよう支援します。 【勤務の特徴】 ・7:00-20:00のうち8時間が勤務時間となります。 ・日曜日、祝日固定休みで、年間休日120日休みです！ ・状況により残業が発生する場合がございます。 ・大事にしていること 【保育目標】 (1)健康教育 よりよい保育環境を創造し、心身ともにたくましく健康で人間性豊かな子どもの育成に努める。 24時間の生活リズムを整え、快食、快便、快眠等の基本的な生活習慣を身に付けさせる。 (2)知育教育 発育段階に応じた独自の知育教育カリキュラムをもとに、さまざまな体験をとおして、自然や社会事象等の中で発見と感動を味わい、色々なことに興味・関心の持てる豊かな感性を育てる。 集団生活での様々な人との関わりの中で、相手の気持ちを思いやる心、自主性、協調性を身につけさせる。 (3)環境教育 園内、園外において自然や社会現象と親しみ、興味関心を持たせて発見と感動を共に感じる。
適正認定事業者
看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園京田辺 看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園京田辺 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・2023年に開園した保育園です！ ・園児一人ひとりの個性を大切にし、保護者や地域から信頼され、愛される保育所を実践します。 ・多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、 利用者が、個人の尊厳を保持しつつ、心身ともに健やかに育成されるよう支援します。 【勤務の特徴】 ・7:00-20:00のうち8時間が勤務時間となります。 ・日曜日、祝日固定休みで、年間休日120日休みです！ ・状況により残業が発生する場合がございます。 ・大事にしていること 【保育目標】 (1)健康教育 よりよい保育環境を創造し、心身ともにたくましく健康で人間性豊かな子どもの育成に努める。 24時間の生活リズムを整え、快食、快便、快眠等の基本的な生活習慣を身に付けさせる。 (2)知育教育 発育段階に応じた独自の知育教育カリキュラムをもとに、さまざまな体験をとおして、自然や社会事象等の中で発見と感動を味わい、色々なことに興味・関心の持てる豊かな感性を育てる。 集団生活での様々な人との関わりの中で、相手の気持ちを思いやる心、自主性、協調性を身につけさせる。 (3)環境教育 園内、園外において自然や社会現象と親しみ、興味関心を持たせて発見と感動を共に感じる。
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准看護師非常勤（パート・登録）

医療法人顕夢会 京都耳鼻咽喉音聲手術医院本院 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

医療法人顕夢会 京都耳鼻咽喉音聲手術医院本院 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・当院では患者様の術後からの日常生活・社会復帰の時間を可能な限り短縮することに重きを置き、日帰り、または1泊2日の入院で手術を行う方針としています。 ・これまで時間制約のため手術を躊躇していた方にも今後のよりよい生活のために手術を受けていただくことができます。 ・当院をより身近に感じて頂く事で患者様のQOL（クオリティオブライフ：日常生活の質）の向上を目指しています。 ■勤務の特徴 ・外来と手術室が兼務の業務となります。(最初は外来から開始となります。) ・日曜日、祝日が固定休みとなります。 ・定年65歳と長く勤務いただける職場環境です。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 【負担の少ない短期滞在型手術でQOLの向上を目指します】 ■短期滞在型手術を行うメリット ・仕事や学業が忙しく、手術のための休暇をなかなかとれない方や、お子様や介護を必要とするご家族のため長く家を空けることができない方でも、より早い日常生活・社会への復帰が可能となります。 ・手術以外での余分な費用が掛からず、金銭的にメリットがあります。 ・日帰り、または1泊2日の入院でご自宅に戻れるので、肉体的負担や精神的不安を和らげることができます。 ■専門医によるup-to-dateを意識した医療体制 近年、医療の分野では日常診療の中でも高度の専門性を要求されるようになってきています。そのため、当院では耳鼻咽喉科専門医であることはもちろん、その中でも耳、鼻、音声といったそれぞれの分野に強みを持った複数の専門医、また京都大学での研修・診療・研究を行ってきた医師を擁した診療体制としております。また、学会活動や研究活動等にも積極的に参加することで、日々進歩する治療法を取り入れ、新たな治療法を開発するといった研鑽を重ねるべく努めております。 ■患者さん本位の医療体制 患者様が医師・スタッフと共に歩んで頂けるよう、安心できる医療を目指しています。医師・スタッフ一同が技術向上に邁進し、また新しい医療機器(高解像度・３D内視鏡、コーンビームＣＴ、ナビゲーションシステム、エコー、高周波メス、など)を積極的に取り入れることで、正確な診断と適切な治療を受けて頂けるよう取り組んでいます。 その他にも、インターネットからの予約が可能なWeb予約システム、手術後のアフターフォローメール、アンケートによる術後管理など、当院独自のコンテンツをご利用いただけます。適切なフォローアップを適時に行えますよう日々研鑽しており、当院をより身近に感じて頂く事で患者様のQOL（クオリティオブライフ：日常生活の質）の向上を目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者
准看護師常勤（正社員・契約）

医療法人顕夢会 京都耳鼻咽喉音聲手術医院本院 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人顕夢会 京都耳鼻咽喉音聲手術医院本院 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・当院では患者様の術後からの日常生活・社会復帰の時間を可能な限り短縮することに重きを置き、日帰り、または1泊2日の入院で手術を行う方針としています。 ・これまで時間制約のため手術を躊躇していた方にも今後のよりよい生活のために手術を受けていただくことができます。 ・当院をより身近に感じて頂く事で患者様のQOL（クオリティオブライフ：日常生活の質）の向上を目指しています。 ■勤務の特徴 ・外来と手術室が兼務の業務となります。(最初は外来から開始となります。) ・日曜日、祝日が固定休みとなります。 ・定年65歳と長く勤務いただける職場環境です。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 【負担の少ない短期滞在型手術でQOLの向上を目指します】 ■短期滞在型手術を行うメリット ・仕事や学業が忙しく、手術のための休暇をなかなかとれない方や、お子様や介護を必要とするご家族のため長く家を空けることができない方でも、より早い日常生活・社会への復帰が可能となります。 ・手術以外での余分な費用が掛からず、金銭的にメリットがあります。 ・日帰り、または1泊2日の入院でご自宅に戻れるので、肉体的負担や精神的不安を和らげることができます。 ■専門医によるup-to-dateを意識した医療体制 近年、医療の分野では日常診療の中でも高度の専門性を要求されるようになってきています。そのため、当院では耳鼻咽喉科専門医であることはもちろん、その中でも耳、鼻、音声といったそれぞれの分野に強みを持った複数の専門医、また京都大学での研修・診療・研究を行ってきた医師を擁した診療体制としております。また、学会活動や研究活動等にも積極的に参加することで、日々進歩する治療法を取り入れ、新たな治療法を開発するといった研鑽を重ねるべく努めております。 ■患者さん本位の医療体制 患者様が医師・スタッフと共に歩んで頂けるよう、安心できる医療を目指しています。医師・スタッフ一同が技術向上に邁進し、また新しい医療機器(高解像度・３D内視鏡、コーンビームＣＴ、ナビゲーションシステム、エコー、高周波メス、など)を積極的に取り入れることで、正確な診断と適切な治療を受けて頂けるよう取り組んでいます。 その他にも、インターネットからの予約が可能なWeb予約システム、手術後のアフターフォローメール、アンケートによる術後管理など、当院独自のコンテンツをご利用いただけます。適切なフォローアップを適時に行えますよう日々研鑽しており、当院をより身近に感じて頂く事で患者様のQOL（クオリティオブライフ：日常生活の質）の向上を目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可

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適正認定事業者
看護師非常勤（パート・登録）

看護師/非常勤(日勤のみ)

看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 事業所特徴 ・2022年1月に開所した訪問看護ステーションです。 ・自宅での生活が不安、大変な方を看護とリハビリでいろいろな角度からサポート致します。 ・利用者様と一緒に目標を見つけて、「自分らしく生きる」ことのお手伝いをします。 ・スタッフ同士の雰囲気も明るく相談しやすい環境です。 勤務の特徴 ・非常勤の方は勤務日数や時短の相談も可能です。 ・勤務日は曜日固定可能な方大歓迎です。 ・時給では無く、日給制となります。 ・定年65歳と長く勤務していただけます。 訪問エリア ・京田辺市、精華町、井出町、宇治田原町、城陽市、木津川市、宇治市 ・大事にしていること マハロとは、ハワイ語で「ありがとう」という意味です。そして「あなたが魂の中に存在しますように」や「あなたらしく生きられますように」という思いやりの優しい気持ちが込められています。 一つ一つの感謝、一つ一つの「マハロ」を増やして、京田辺という地域を盛り上げていきたいと考えています。
適正認定事業者
看護師常勤（正社員・契約）

株式会社ＫＥＥＰ 訪問看護リハビリステーションたもつ　京田辺 看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社ＫＥＥＰ 訪問看護リハビリステーションたもつ　京田辺 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・「自宅でくらしたい」「家族みんなで療養を支えて」願いを現実に私たちは、多職種と連携をとり支えます。 ・ 小児から高齢者、がん・難病・精神・障がい・病気をもつ、すべての人やご家族に対して支援しております。 ■勤務の特徴 ・日曜日固定休みです。（オンコール対応交代制で有り） ・年間休日120日以上ありライフワークバランス整いやすい環境です。 ・定年65歳と長く勤務していただけます。 ■訪問エリア 京田辺市、城陽市、井手町、精華町、宇治田原町、宇治市で活動する訪問看護ステーションです。 ・大事にしていること 「自宅でくらしたい」「家族みんなで療養を支えて」願いを現実に私たちは、多職種と連携をとり支えます。 【理念】 すべての地域の人に 　　生活をたもつ 　　健康をたもつ 　　笑顔をたもつ 　　　　支援をします。 【基本指針】 1. 24時間365日の訪問看護の提供 2. 小児から高齢者、がん・難病・精神・障がい・病気をもつ、すべての人や家族に対して支援の提供 3．急性期から維持期・終末期までの高度かつ質の高い看護・リハビリの提供 地域に根ざし、多くの人に親しまれる身近な訪問看護ステーションを目指しています。 【行動指針】 挨拶をたもつ コミュニケーションをたもつ 思いやりの心をたもつ 報告・連絡・相談をたもつ 職員の心身の健康をたもつ ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
適正認定事業者
看護師常勤（正社員・契約）

2019年6月オープンしました宇治徳洲会病院の訪問間看護ステーションです。 医療法人徳洲会 京...

2019年6月オープンしました宇治徳洲会病院の訪問間看護ステーションです。 医療法人徳洲会 京...

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【事業所チェックポイント】 2019年6月オープンしました宇治徳洲会病院の訪問間看護ステーションです。・ひとこと特徴 ・病院同様、福利厚生（家族手当・住宅手当など）が手厚いです。 ・高いチーム力としっかりしたサポート体制のある法人なので、安心して勤務していただけます。 ・教育面では、宇治徳洲会病院の整った教育システムに連動して提供しています。 ・特に乳幼児・難病・医療必要度の高い方・看取り・認知症の方などの訪問、また言語聴覚士や作業療法士によるリハビリテーションにも力を入れており、幅広い経験を積むことが可能です。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 ― ・成長を志向する方向けの教育支援 ―
適正認定事業者
看護師非常勤（パート・登録）

2019年6月オープンしました宇治徳洲会病院の訪問間看護ステーションです。 医療法人徳洲会 京...

2019年6月オープンしました宇治徳洲会病院の訪問間看護ステーションです。 医療法人徳洲会 京...

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【事業所チェックポイント】 2019年6月オープンしました宇治徳洲会病院の訪問間看護ステーションです。・ひとこと特徴 ・病院同様、福利厚生（家族手当・住宅手当など）が手厚いです。 ・高いチーム力としっかりしたサポート体制のある法人なので、安心して勤務していただけます。 ・教育面では、宇治徳洲会病院の整った教育システムに連動して提供しています。 ・特に乳幼児・難病・医療必要度の高い方・看取り・認知症の方などの訪問、また言語聴覚士や作業療法士によるリハビリテーションにも力を入れており、幅広い経験を積むことが可能です。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 ― ・成長を志向する方向けの教育支援 ―

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ハローワーク 新着 看護師非常勤（パート・登録）

アサヒサンクリーン株式会社　京都支店

アサヒサンクリーン株式会社　京都支店

  • 住所京都府京田辺市田辺沓脱２６－２ アサヒサンクリーン　在宅介護センター京田辺

  • 給与【その他】時給 a 基本給（月額平均）又は時間額 1,665円〜1,715円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,665円〜1,715円 c その他の手当等付記事項n■報奨金０～５，０００円／月 ■応援手当５００円～１，０００円／日

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【仕事内容】 ３名のチームでお客様のご自宅に訪問して、安全にできるサービス を提供します。未経験者の方も活躍できるお仕事です。 ３人１組になってチームで一緒に仕事をします。内２名介護職員。 自力でお風呂に入る事が困難になった高齢者の方が安全に安心して 気持ちよくお風呂に入れるようお手伝いをします。 主な業務は入浴介助全般、バイタルチェック、更衣介助、電子カル テの操作等です。 ダブルワーク可能、日曜日休み、夜勤もありません。 週１日の勤務から可能、１日あたりの勤務時間は相談に応じます。 詳しくは当社ホームページ採用情報をご覧ください（動画あり） 『働き方改革関連認定企業』 訪問入浴・訪問介護・デイサービス・ショートステイ・グループホ ーム・新型ケアハウス・福祉用具等介護全般。 雇用保険本社一括：２２０１－６１５６９６－４ ■産業 看護師・准看護師（訪問看護） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■時間外 あり　月平均10時間 ■週所定労働日数 週1日以上 ■週休二日 毎週 ＊シフト制 ＊年末年始（１２／３１～１／３） ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:3,672人　うち就業場所:10人　うち女性:7人　うちパート:3人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後5日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 訪問入浴介護は日曜日休み、夜勤もありません。 週１日の勤務から可能、１日あたりの勤務時間は相談に応じます。 詳しくは当社ホームページ採用情報をご覧ください。（動画あり） ※駐車場自己負担：なし ※雇入条件により各種保険加入 ※年次有給休暇は法定通り付与 ※『新型コロナウイルス関連離職者歓迎求人』 ＜新型コロナウイルス感染防止対策＞ 　・マスクの支給 　・手洗いの徹底 　・スタッフ、利用者の検温の徹底 ※オンライン自主応募：可 　オンライン自主応募の場合、紹介状不要 ■受理日 2023年12月4日 ■有効期限日 2024年2月29日 ■受理安定所 京都七条公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回） ■加入保険等 労災保険 【休日】 日曜日，その他
ハローワーク 新着 看護師常勤（正社員・契約）

アサヒサンクリーン株式会社　京都支店

アサヒサンクリーン株式会社　京都支店

  • 住所京都府京田辺市田辺沓脱２６－２ アサヒサンクリーン　在宅介護センター京田辺

  • 給与【その他】月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 153,000円〜153,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 53,000円〜53,000円 サービス手当 15,000円〜15,000円 地域手当 16,000円〜16,000円 処遇改善手当 18,000円〜18,000円 a + b 255,000円〜255,000円 c その他の手当等付記事項n■家族手当：子供一人につき５，０００円 ■家族介護手当：１名１０，０００／月　支給条件有 ■報奨金：０～５，０００円／月

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【仕事内容】 ３名のチームでお客様のご自宅に訪問して、安全にできるサービス を提供します。未経験者の方も活躍できるお仕事です。 ３人１組になってチームで一緒に仕事をします。内２名介護職員。 自力でお風呂に入る事が困難になった高齢者の方が安全に安心して 気持ちよくお風呂に入れるようお手伝いをします。 主な業務は入浴介助全般、バイタルチェック、更衣介助、電子カル テの操作等です。 週休二日制、日曜日休み、夜勤もありません。 詳しくは当社ホームページ採用情報をご覧ください（動画あり） 『働き方改革関連認定企業』 訪問入浴・訪問介護・デイサービス・ショートステイ・グループホ ーム・新型ケアハウス・福祉用具等介護全般。 雇用保険本社一括：２２０１－６１５６９６－４ ■産業 看護師・准看護師（介護施設） ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり　月平均15時間 ■週休二日 毎週 ＊シフト制 ＊年末年始（１２／３１～１／３） ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:3,672人　うち就業場所:5人　うち女性:3人　うちパート:2人 ■定年制 あり　一律 60歳 ■再雇用 あり　上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須　高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 訪問入浴介護は日曜日休み、夜勤もありません。 福祉系、在宅系の看護師業務が初めての方もご応募承っております 。 採用時には、訪問入浴を学んでいただく研修を受講していただきま す ※駐車場代の自己負担なし ※オンライン自主応募可 　オンライン自主応募の場合ハローワーク紹介状不要 ■受理日 2023年12月4日 ■有効期限日 2024年2月29日 ■受理安定所 京都七条公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回） ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 日曜日，その他
ハローワーク 新着 看護師常勤（正社員・契約）

医療法人　芳松会　田辺病院

医療法人　芳松会　田辺病院

  • 住所京都府京田辺市飯岡南原５５番地

  • 給与【その他】月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 160,000円〜242,000円 b 定額的に支払われる手当 諸手当 15,000円〜15,000円 住宅手当 3,000円〜3,000円 a + b 178,000円〜260,000円 c その他の手当等付記事項n精勤手当　５，０００円 配偶者　　５，０００円 家族手当　３，０００円 住宅手当　７，０００円（扶養あり） 夜勤手当１０，０００円（１回につき）

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【仕事内容】 ベット数　内科１０９床　精神科（認知症）１８２床 ※救急なし ＊潜在ナースの方大歓迎 病院見学や技術指導などの研修会も随時行っておりますので、お気 軽にお問い合わせください。 病院（内科・精神科） ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週休二日 その他 夏期休暇 ■年間休日数 118日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:260人　うち就業場所:241人　うち女性:163人　うちパート:73人 ■定年制 あり　一律 60歳 ■再雇用 あり　上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ◎６０歳以上の方も常用雇用可（昇給・賞与は当院の規定通り）。 ＊残業ほぼなし。　 ＊有給取得率ほぼ１００％。 ＊職員外来受診一部負担金なし（給与にて税務処理）。 ＊支度金（５万円）支給制度あり。 ＊マイカー通勤可能。 ＊バイク・自転車通勤可。　 ＊駐車場自己負担無なし。 ＊近鉄・ＪＲ三山木駅、ＪＲ玉水駅より職員専用送迎バスあり。 ＊応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ■受理日 2023年12月1日 ■有効期限日 2024年2月29日 ■受理安定所 京都田辺公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他
ハローワーク 新着 看護師常勤（正社員・契約）

医療法人　芳松会　田辺病院

医療法人　芳松会　田辺病院

  • 住所京都府京田辺市飯岡南原５５番地

  • 給与【その他】月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円〜272,000円 b 定額的に支払われる手当 諸手当 20,000円〜20,000円 住宅手当 3,000円〜3,000円 a + b 213,000円〜295,000円 c その他の手当等付記事項n精勤手当　　５，０００円　 配偶者手当　５，０００円 家族手当　　３，０００円　 住宅手当　　７，０００円（扶養あり） 夜勤手当　１０，０００円（１回につき）

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【仕事内容】 ベッド数　内科１０９床　精神科（認知症）１８２床 ※救急なし。※潜在ナースの方大歓迎 ＊病院見学や技術指導などの研修会も、随時行っておりますので、 　お気軽にお問い合わせください。 ＊扶養範囲内の就業希望の方も、非常勤等で雇用可能です。 　お気軽に相談ください。 病院（内科・精神科） ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週休二日 その他 夏期休暇 ■年間休日数 118日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:260人　うち就業場所:241人　うち女性:163人　うちパート:73人 ■定年制 あり　一律 60歳 ■再雇用 あり　上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ＊６０歳以上の方も常用雇用可（昇給・賞与は当院の規定通り）。 ＊マイカー通勤可能。 ＊バイク・自転車通勤可。　 ＊駐車場自己負担なし。 ※残業ほぼなし。　 ※有休取得率ほぼ１００％。 ※職員外来受診一部負担金なし　（給与にて税務処理）。 ※支度金（５万円）支給制度あり。 ＊近鉄・ＪＲ三山木駅、ＪＲ玉水駅より職員専用送迎バスあり。 ＊応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ■受理日 2023年12月1日 ■有効期限日 2024年2月29日 ■受理安定所 京都田辺公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他

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ハローワーク 新着 看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人　幸生福祉会　特別養護老人ホーム　九十九園

社会福祉法人　幸生福祉会　特別養護老人ホーム　九十九園

  • 住所京都府京田辺市大住池平９９番地１

  • 給与【その他】月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 228,500円〜247,500円 b 定額的に支払われる手当 職務手当 10,000円〜10,000円 資格手当 3,500円〜8,500円 a + b 242,000円〜266,000円

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【仕事内容】 高齢者の看護業務全般 四季折々の自然とヨーロピアン調の建物は、希望と憩いのスペース です。 利用される方のプライドの尊重と家庭的な雰囲気は安心で信頼でき る総合施設です。 利用の皆様にも大変好評です。 介護老人福祉施設 高齢者等の介護及び身の回りの世話 ■産業 看護師・准看護師（介護施設） ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり　月平均2時間 ■週休二日 毎週 シフト制 週休２日制 ■年間休日数 105日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:63人　うち就業場所:63人　うち女性:40人　うちパート:12人 ■定年制 あり　一律 60歳 ■再雇用 あり　上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ＊バイク・自転車通勤可。 ＊マイカー通勤時の駐車場負担なし。 ＊応募の際はハローワークの紹介状をご持参下さい。 ■受理日 2023年11月30日 ■有効期限日 2024年1月31日 ■受理安定所 京都田辺公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回） ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金　退職金共済:加入 【休日】 その他
ハローワーク 新着 看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人　南山福祉会

社会福祉法人　南山福祉会

  • 住所京都府京田辺市三山木西ノ河原４３－２

  • 給与【その他】月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 196,000円〜196,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 5,000円〜5,000円 食事手当 2,500円〜2,500円 特別手当 4,000円〜4,000円 a + b 207,500円〜207,500円

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【仕事内容】 特別養護老人ホーム入所者（ショートステイ利用者を含む）合計７ ０名の看護業務全般 「夜勤はありません」 社会福祉事業 ■産業 看護師・准看護師（介護施設） ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜64歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週休二日 毎週 シフト制 ローテーションによる ■年間休日数 114日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:60人　うち就業場所:60人　うち女性:45人　うちパート:10人 ■定年制 あり　一律 65歳 ■再雇用 あり　上限 70歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ・バイク・自転車通勤可。駐車場自己負担なし。 ・自動車通勤の場合の通勤手当上限：２０，０００円 　対人・対物無制限等任意保険加入。 ・雇用１年後から退職金共済制度に加入します。 ・試用期間の期間の短縮・延長の場合あり。 ・特別手当は毎月変動します。（表記は平均値） ■受理日 2023年11月16日 ■有効期限日 2024年1月31日 ■受理安定所 京都田辺公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回） ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金　退職金共済:加入 【休日】 その他
ハローワーク 看護師非常勤（パート・登録）

医療法人　芳松会　田辺病院

医療法人　芳松会　田辺病院

  • 住所京都府京田辺市飯岡南原５５番地

  • 給与【その他】時給 a 基本給（月額平均）又は時間額 1,400円〜1,650円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,400円〜1,650円 c その他の手当等付記事項n賃金について 正看護師：時給１，６５０円 准看護師：時給１，４００円

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【仕事内容】 病棟での患者様のケア、与薬、医師との連絡など、看護業務全般を お願いします。職員が丁寧に指導します。 病院（内科・精神科） ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週所定労働日数 週3日〜週5日 ■週休二日 毎週 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:260人　うち就業場所:241人　うち女性:163人　うちパート:73人 ■定年制 あり　一律 60歳 ■再雇用 あり　上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ＊バイク・自転車通勤可。　 ＊マイカー通勤時、駐車場自己負担なし。 ＊扶養内の勤務も相談に応じます。 ＊病院見学も受け付けております。経験の少ない方も職員が丁寧に 　指導しますので、ご安心下さい。 ＊年次有給休暇は法定通り。 ＊社会保険は勤務時間に応じて加入（法定通り）。 ＊賞与は寸志程度。 ＊６０歳以上の方も応募可能（１年ごとの契約更新になります）。 ＊応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ■受理日 2023年10月10日 ■有効期限日 2023年12月31日 ■受理安定所 京都田辺公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他
ハローワーク 看護師非常勤（パート・登録）

医療法人　芳松会　田辺病院

医療法人　芳松会　田辺病院

  • 住所京都府京田辺市飯岡南原５５番地

  • 給与【その他】日給 24,000円〜26,000円 a 基本給（月額平均）又は時間額 1,714円〜1,857円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,714円〜1,857円 c その他の手当等付記事項n時間額＝日給÷１４時間で試算表示。 ・正看護師：夜勤１回につき日給２６，０００円 ・准看護師：夜勤１回につき日給２４，０００円 ・なお日勤時（スタート時３日）は 　正看護師：時給１，６５０円　 　准看護師：時給１，４００円

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【仕事内容】 夜勤専従にて、病棟での看護業務をお願いします。 職員が丁寧に指導します。 ※救急はありません。 病院（内科・精神科） ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週所定労働日数 週1日程度 ■週休二日 毎週 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:260人　うち就業場所:241人　うち女性:163人　うちパート:73人 ■定年制 あり　一律 60歳 ■再雇用 あり　上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 なし ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ＊バイク・自転車通勤可。 ＊マイカー通勤時、駐車場自己負担なし。 ＊病院見学も受け付けております。経験の少ない方も職員が丁寧に 　指導しますのでご安心下さい。 ＊年次有給休暇は法定通り。 ＊Ｗワークも相談可能です。 ＊応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 ■受理日 2023年10月6日 ■有効期限日 2023年12月31日 ■受理安定所 京都田辺公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 労災保険 【休日】 その他

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