京都府京都市上京区 の准看護師求人・転職・募集情報

【仕事内容】 介護施設での看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 22年10月オープンの介護施設です！オープニングスタッフの募集です！

【仕事内容】 介護施設での看護師業務 【休日】 シフト制 【求人情報】 有料老人ホームの看護師/日勤のみ高給与！

【仕事内容】 施設内での看護業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 22年10月オープン！男性も歓迎の介護施設求人,福利厚生も手厚いです！

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【事業所チェックポイント】 教育体制・マニュアルが整っておりホーム看護師未経験の方も安心です。福利厚生充実・長期就業しやすい環境がございます。20-30代のスタッフも活躍中です。・ひとこと特徴 ・全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。 ・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績がございます。 ・ホーム未経験の方も歓迎です！エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。 ・有給取得率約9割！公休・有給休暇以外にも前期4-9月・後期10-3月で3日ずつ休暇がございます。 ・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務（小学校3年生まで）・保育手当・企業主導型保育所あり。 ・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 【ベネッセを選んだ理由】 病院勤務の時、入院中の患者様の所に介護施設のスタッフの方がお見舞いに来ていました。 その際患者様が、まるで家族が来た時のように元気になっていました。 そのことがあってから介護施設に興味を持ち、家族の太鼓判もありベネッセに決めました。 【実際に働き、病院とのギャップはあったか】 入居者様の生活のペースに合わせることに最初は戸惑いました。 話の話題に困り、バイタルチェックや会話もすぐ終わり、病院の忙しさに慣れていた分、手持ち無沙汰も感じていましたが、今では「生活に寄り添う」「待つ」大切さを学びました。 【会社でのサポート体制について】 3ヶ月に1回の「エリアナース会」では近隣の看護スタッフと意見交換ができ相談などもしています。 あたたかく接してくれ、経験が浅い私でも安心して頑張れています。 【環境を変えて働きたいと思っている方へ】 ここで働けば生活も仕事も様々な可能性が見つかります。ブランクで自信がない方も一緒に頑張りましょう。 休みの希望も出せますし、生活スタイルの変化に伴う働き方の相談にのってもらえるので安心して働けます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・理論、根拠、手技の学習が映像で行える「eナーストレーナー」を導入 ・介護福祉士試験対策講座:受講料無料 ・ケアマネ資格サポート制度:受験対策講座受講料、試験受験料無料 ・自己啓発補助制度（専門書籍の購入費、外部セミナー参加費）:年間12,000円まで補助 ・ベルリッツ:入会金無料/受講料割引、サイマルアカデミー:入会金無料/受講料割引

【事業所チェックポイント】 京都御所のすぐ西側という落ち着いた病気療養のできる立地にあり、穏やかで落ち着いた病院でのお仕事です。・ひとこと特徴 ・残業が少なめなので子育てとの両立がしやすい環境です。 ・日勤は7時間勤務（週35時間）と短めです。 ・夜勤回数も相談可能です。（最低通しで2回は必須） ・住宅手当や扶養手当以外にも準夜帰宅および深夜出勤時のタクシーチケット支給など福利厚生も充実しています。 ・院長をご紹介します！ 愛寿会同仁病院は平成元年に創設されました。 内科を中心とした急性期医療病棟と介護病棟があり、中核病院と医院・診療所との連携を密にして地域医療に貢献しております。 愛・仁・信の医療を理念として患者様を家族と思い（愛）最善を尽くして（仁）信頼される（信）医療と介護を提供するよう日夜励んでおります。どうかお気軽にご利用いただきますようお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 ［30代看護師］ 夏季休暇や年末年始休暇、有給休暇等を組み合わせて、 長期休暇を取ることができます。 ［30代准看護師］ 日勤の定時終了時刻が早く、さらに比較的定時に帰宅出来ることが多いため、仕事と家庭・プライベートの両立ができます。しかも就業時間は7時間（休憩1時間）勤務です。 ［30代看護師］ 優しく教えてくれるからスタッフが好きです。困った時に教えてくれるので、慣れない入職当初は助かりました。

【事業所チェックポイント】 臨床経験を活かし企業で働けます！土日祝日休み・日勤のみ・実働7.5時間のフレックス制度（コアタイムなし）です！・ひとこと特徴 治験施設支援機関（SMO:治験を行う施設の治験に関する業務をサポートする機関）です。 【EPLinkの強み】 ・治験コーディネーター数は大規模で1,000名を超えております。 ・担当地域はほぼ全国をカバーしています。 ・提携施設は業界有数の約7,000施設です。 ・がんを中心に生活習慣病まで幅広い領域の新薬をカバーしています。 ・こんな人にご紹介したい。 ・一般企業や病院以外での勤務にチャレンジしたいと検討している方 ・看護師経験を疾病の治療以外に活かしていきたいと考えている方 ・これから様々なライフプランを迎え、働き方を見直していこうと考えている方には、長期的に就業できる環境が整っています。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・スタッフの声 急性期の病院で看護師として勤務していました。治験コーディネーターという職種は未経験でした。 結婚を機に、今後予定しているライフイベントを迎えるにあたって『プライベートとの両立』ができる環境で働きたいと転職を決意。 未経験でしたので、最初は正直不安でした。いざ入社をしてみると、ビジネスマナーから治験業界・職種内容を理解するための研修制度が充実していました。 自分のペースで学べるe-ラーニング、現場に出ても先輩治験コーディネーターがしっかりサポートしてくれました。 育児休暇から復帰される方がほぼ100％のため、子育てをされている方も多く、今後のライフイベントを迎えるにあたっても周囲の理解があるので、安心です。 初期研修だけでなく、新薬が目まぐるしいがんに特化した継続研修もあります。 幅広い領域の治験を実施できるため、経験が積めることもありがたい環境です。 このような環境があるのも、リーディングカンパニーであり、安定収益の当社だからこそ。 ・成長を志向する方向けの教育支援 3ヶ月ごとにフォローアップ研修があります。 継続教育として、がん研修があります。(がん専門医、オンコロジーナース、がん専門CRCを講師に迎えた研修や社外セミナーあり) オフィス長がメンターとなって、日々の業務で気になることを話せる機会が定期的にあります。

【事業所チェックポイント】 残業ほぼなし/やすらぎの施設目指して・ひとこと特徴 ［事業所特徴］ ・私たちは、自立支援・自己決定・生活の継続性・個別性を大切にする、「共生（ともいき）」思想に基づく、利用者本位の明るく、楽しく、やすらぎのある施設づくりに努めています。 ・ユニットケア方式を導入し、利用者の有する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができるよう支援しています。 ・「自立支援」「自己決定」「生活の継続性」「個別性」を大切にしながら、サービスの提供を行っています。 ［勤務の特徴］ ・日勤のみの勤務となります。（常勤の方はオンコール対応必須です） ・賞与3.6ヶ月です。 ・残業はほとんどございません。 ・大事にしていること 介護老人福祉施設つきかげ苑は、浄土宗大本山清浄華院の宗祖法然上人800年大遠忌事業として平成16年8月1日にオープンしました。京都では2番目となる全室個室のユニット型老人ホームです。市内でありながらも閑静な御所の隣に位置し、散歩や買い物などにも便利な最適の生活環境が備わっております。 当施設では「共生(ともいき)」を理念に掲げています。共生とは人との関わりを大切にして助け合いながら生きることであり、ご利用者の皆様と共に明るく、楽しく、やすらぎのある施設づくりの実践を目標としています。今後もこの理念を継続し、ご利用者様やご家族様と共に飛躍し、老人福祉に貢献をしてまいりたいと思います。 また、地域社会との関わりを大切に考えております。お陰さまで毎年様々なボランティアの方にご来苑いただき、さらには地元の幼稚園や小学校との交流を実現させていただくことができました。引き続き、地域の皆様と密接な連携を取り地域社会に根付いた信頼される施設を目指していく所存です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり ・スタッフの声 ・施設ですが市内に立地していますので、交通の便もよく通勤しやすいです。残業も少なく、勤務時間も一ヶ月固定なので、生活リズムをつくりやすいです。オンコールはありますが、年に数回と頻度も少なく、私生活との両立を重視されている方に、おすすめの職場です。また、ブランクがあっても、フォローする体制がありますので安心して入職できます。 ・「私たち看護師は、入居者様の日々の健康管理をサポートさせていただきます。入居者様の生活をサポートする介護士と、お互いを尊敬する良きパートナーとして話し合い、入居者様のより良い安心できる生活の実現を目指しています。」

【事業所チェックポイント】 京都御所のすぐ西側という落ち着いた病気療養のできる立地にあり、穏やかで落ち着いた病院でのお仕事です。・ひとこと特徴 ・残業が少なめなので子育てとの両立がしやすい環境です。 ・日勤は7時間勤務（週35時間）と短めです。 ・夜勤回数も相談可能です。（最低通しで2回は必須） ・住宅手当や扶養手当以外にも準夜帰宅および深夜出勤時のタクシーチケット支給など福利厚生も充実しています。 ・院長をご紹介します！ 愛寿会同仁病院は平成元年に創設されました。 内科を中心とした急性期医療病棟と介護病棟があり、中核病院と医院・診療所との連携を密にして地域医療に貢献しております。 愛・仁・信の医療を理念として患者様を家族と思い（愛）最善を尽くして（仁）信頼される（信）医療と介護を提供するよう日夜励んでおります。どうかお気軽にご利用いただきますようお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 ［30代看護師］ 夏季休暇や年末年始休暇、有給休暇等を組み合わせて、 長期休暇を取ることができます。 ［30代准看護師］ 日勤の定時終了時刻が早く、さらに比較的定時に帰宅出来ることが多いため、仕事と家庭・プライベートの両立ができます。しかも就業時間は7時間（休憩1時間）勤務です。 ［30代看護師］ 優しく教えてくれるからスタッフが好きです。困った時に教えてくれるので、慣れない入職当初は助かりました。