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278件中91 - 120件を表示

適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園彦根 看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園彦根 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・園児一人ひとりの個性を大切にし、保護者や地域から信頼され、愛される保育所を実践します。 ・多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、 利用者が、個人の尊厳を保持しつつ、心身ともに健やかに育成されるよう支援します。 【勤務の特徴】 ・7:00-19:00のうち8時間が勤務時間となります。 ・日曜日、祝日固定休みで、年間休日120日休みです! ・状況により残業が発生する場合がございます。 ・大事にしていること 【保育目標】 (1)健康教育 よりよい保育環境を創造し、心身ともにたくましく健康で人間性豊かな子どもの育成に努める。 24時間の生活リズムを整え、快食、快便、快眠等の基本的な生活習慣を身に付けさせる。 (2)知育教育 発育段階に応じた独自の知育教育カリキュラムをもとに、さまざまな体験をとおして、自然や社会事象等の中で発見と感動を味わい、色々なことに興味・関心の持てる豊かな感性を育てる。 集団生活での様々な人との関わりの中で、相手の気持ちを思いやる心、自主性、協調性を身につけさせる。 (3)環境教育 園内、園外において自然や社会現象と親しみ、興味関心を持たせて発見と感動を共に感じる。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園彦根 看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人タイケン福祉会 ウェルネス保育園彦根 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・園児一人ひとりの個性を大切にし、保護者や地域から信頼され、愛される保育所を実践します。 ・多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、 利用者が、個人の尊厳を保持しつつ、心身ともに健やかに育成されるよう支援します。 【勤務の特徴】 ・7:00-19:00のうち8時間が勤務時間となります。 ・日曜日、祝日固定休みで、年間休日120日休みです! ・状況により残業が発生する場合がございます。 ・大事にしていること 【保育目標】 (1)健康教育 よりよい保育環境を創造し、心身ともにたくましく健康で人間性豊かな子どもの育成に努める。 24時間の生活リズムを整え、快食、快便、快眠等の基本的な生活習慣を身に付けさせる。 (2)知育教育 発育段階に応じた独自の知育教育カリキュラムをもとに、さまざまな体験をとおして、自然や社会事象等の中で発見と感動を味わい、色々なことに興味・関心の持てる豊かな感性を育てる。 集団生活での様々な人との関わりの中で、相手の気持ちを思いやる心、自主性、協調性を身につけさせる。 (3)環境教育 園内、園外において自然や社会現象と親しみ、興味関心を持たせて発見と感動を共に感じる。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

独立行政法人 地域医療機能推進機構 滋賀病院附属介護老人保健施設 看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 独立行政法人 地域医療機能推進機構 滋賀病院附属介護老人保健施設

  • 住 所 滋賀県大津市富士見台16-1

  • 給 与 【月給】228,230円〜367,490円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 京阪石山坂本線/粟津駅 京阪石山坂本線/中ノ庄駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:6,800円-8,800円

独立行政法人 地域医療機能推進機構 滋賀病院附属介護老人保健施設 看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・明るく家庭的な雰囲気のなか、入所者様等の心身の特性に応じた看護・介護ケア及び機能訓練等のサービスを適切に提供するよう努めます。 ・地域と家庭との連携を重視した運営に心がけ、利用者様が家庭への復帰を目指し、生きがいを持って施設生活を送ることが出来るよう努めます。 ・併設病院との連携を生かすと共に、リハビリを主体として早期家庭復帰を支援致します。 【勤務の特徴】 ・系列病院と同じ給与体系でご勤務いただけます。 ・公的医療機関なので充実した福利厚生です。 ・滋賀病院と併設している為、緊急時に病院と連携しながら対応となります! ・院長をご紹介します! <院長の挨拶をご紹介します> 近未来の医療情勢を考慮した診療体制を構築し、地域に貢献できてしかも地域に誇れる医療機関となれるように努力し、地域の皆様や職員をはじめ当院に関連する方々の満足度の高い病院にしたいと思っています。 60年を越える伝統ある滋賀病院をさらに充実させるために尽力いたしますので、皆様のご支援・ご協力をどうぞ宜しくお願いいたします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/託児所あり/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

教育体制が充実しており、第二新卒も活躍中/24時間託児所完備/築浅の寮完備/JR南彦根駅から徒...

  • 事業所 医療法人恭昭会 彦根中央病院

  • 住 所 滋賀県彦根市西今町421

  • 給 与 【月給】220,000円〜242,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 琵琶湖線/南彦根駅 近江鉄道本線/彦根口駅 近江鉄道多賀線/高宮駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所情報】 ・2階建ての施設(1階は託児所、2階は学童) ・料金は1回600円で、給食は1食450円です。 ・子育て中の職員には安心して子どもを預けられる院内24時間託児保育を行っています。 ・突然の子どもの病気に関しては看護休暇を利用でき、働く看護職仲間がお互いに「支える、支えられる」関係で安心して働き続けられる環境を作っております。 ・扶養内で働く方も、ご利用可能です。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月27,740円- ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料金 200円/駐車券 (病院の建物の向かい側に駐車場があります)

教育体制が充実しており、第二新卒も活躍中/24時間託児所完備/築浅の寮完備/JR南彦根駅から徒...

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【事業所チェックポイント】 教育体制が充実しており、第二新卒も活躍中/24時間託児所完備/築浅の寮完備/JR南彦根駅から徒歩10分とアクセス良好です。・ひとこと特徴 ・地域に根ざして患者さんとゆっくり関われる療養・回復期病院です。子育て中の方を応援しています。 ・1回の勤務時間が短い為、家庭やプライベートとの両立がしやすい病院です。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 福利厚生の整った就業環境が自慢です。院内託児所は病院の窓から見える場所にあり、託児所のほか、学童も行っています。子供が1才になるまでは育児休憩が取得できるので、小さいお子さんがいる方も安心して働いています。 スタッフは幅広い層が在籍していて、60歳以降の方も嘱託職員として活躍できる場があります。 ・成長を志向する方向けの教育支援 専門職としての自立に向けて当院のクリニカルラダーを基にレベル別能力に応じた教育を実施しています。 キャリアアップのための院内外の研修参加に於いては病院からの全面的な公費支援があります。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

地域の担い手として皆様の健康を守ります 医療法人友仁会 友仁山崎病院

  • 事業所 医療法人友仁会 友仁山崎病院

  • 住 所 滋賀県彦根市竹ヶ鼻町80

  • 給 与 【月給】391,400円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 琵琶湖線/南彦根駅 近江鉄道本線/彦根口駅 近江鉄道多賀線/高宮駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 かるがも保育所 <保育所> 対象:6ヶ月-5歳児まで(夜間は1歳-) 24時間対応:あり 保育基本料:15,000円 給食費:320円/食 <学童保育所> 対象:小学1年生- 時間:午前8:30-17:30(延長可) 保育料:300円/回 給食費:320円/食 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:※本人負担額 20,000円+光熱費等/月) ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車代無料

地域の担い手として皆様の健康を守ります
医療法人友仁会 友仁山崎病院

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【事業所チェックポイント】 地域の担い手として皆様の健康を守ります・ひとこと特徴 ■病院の特徴 ・消化器内視鏡センター、透析センターを有したケアミックス病院です。 ・電子カルテも導入しており、業務の効率化を図れるようになっております。 ・“地域のニーズに応え、信頼される良質のケアミックスを提供できる病院”を目指しています。 ・手術は腹腔鏡を用いたものが主で、内視鏡対応が難しいがんの手術や、ヘルニアや胆石、虫垂炎などの手術も行っています。 ・看護部長をご紹介します! 友仁山崎病院看護部では、『専門職としての知識と技術を身につけ、患者様の立場に立った「思いやり」「やさしさ」 のある看護を提供します。』という理念を掲げ、私たちは医療チームの中でも最も患者様に近い存在として日々研鑽し ています。 当院は、急性期から慢性期、在宅医療と多岐に渡るケアミックス型の病院です。在宅から入院、そして在宅への切れ目 ない看護を提供できるよう患者様の活き活きとした地域での生活につなげられるよう看護職員全員で取り組んでいます。 看護部の理念にも掲げていますように、専門職としての知識・技術を身につけるめに、それぞれの得意とする看護の領 域を見つけ、一人ひとりのスキルアップを支援し、より質の高い看護が提供できるように支援体制を整えて学べる環境 を提供していきたいと思います。また、働き続けられる職場環境を整え、看護師としてのキャリアデザインを描けるよ うに応援しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 命を預かる現場ですので、大変な一日もありますが、常に患者様には笑顔で接する事を忘れず取り組んでおり、スタッフ間同士も困った時は相談できる環境だと思います。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社名学館ホールディングス ナーシングホームヒューマン・ケア訪問看護リハビリステーションヒ...

株式会社名学館ホールディングス ナーシングホームヒューマン・ケア訪問看護リハビリステーションヒ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・2024年2月にオープンした施設内訪問看護の求人となります! ・安心の名学館グループの運営施設です。 ・常勤の方の場合、1日4-5件程度訪問に回っていただきます。 ・軽自動車での訪問が主となります。(原付も相談可能) ■勤務の特徴 ・年間休日が120日以上あります! ・安心の法人の為、待遇や福利厚生は整っております。 ・残業はほとんどない予定となっています。 ・オンコールは交代で対応となります。 ・大事にしていること 誰もやりたがらないことこそ、やる意味がある。 言葉を選ばずに言えば、楽をして効率よく稼げる仕事はいくらでもあります。しかし、私たち名学館が目指す姿はその先にはありません。私たちが成し遂げたいことはただ一つ。名学館ホールディングスという会社が、そして名学館ホールディングスで働く一人ひとりが、社会から必要とされる存在になることです。そのためには、“誰かがする必要があるにも関わらず、誰もやりたがらないこと”を率先して行う。それに尽きると考えています。 他の人がやらないことに挑戦するというのは、想像以上に困難なことです。しかしその一歩を踏み出すことが、自分自身を変えるきっかけになるでしょう。名学館ホールディングスは人を育ててきた会社。あなた自身が変わろうとするお手伝いは任せてください。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社名学館ホールディングス ナーシングホームヒューマン・ケア訪問看護リハビリステーションヒ...

株式会社名学館ホールディングス ナーシングホームヒューマン・ケア訪問看護リハビリステーションヒ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・2024年2月にオープンした施設内訪問看護の求人となります! ・安心の名学館グループの運営施設です。 ・常勤の方の場合、1日4-5件程度訪問に回っていただきます。 ・軽自動車での訪問が主となります。(原付も相談可能) ■勤務の特徴 ・年間休日が120日以上あります! ・安心の法人の為、待遇や福利厚生は整っております。 ・残業はほとんどない予定となっています。 ・オンコールは交代で対応となります。 ・大事にしていること 誰もやりたがらないことこそ、やる意味がある。 言葉を選ばずに言えば、楽をして効率よく稼げる仕事はいくらでもあります。しかし、私たち名学館が目指す姿はその先にはありません。私たちが成し遂げたいことはただ一つ。名学館ホールディングスという会社が、そして名学館ホールディングスで働く一人ひとりが、社会から必要とされる存在になることです。そのためには、“誰かがする必要があるにも関わらず、誰もやりたがらないこと”を率先して行う。それに尽きると考えています。 他の人がやらないことに挑戦するというのは、想像以上に困難なことです。しかしその一歩を踏み出すことが、自分自身を変えるきっかけになるでしょう。名学館ホールディングスは人を育ててきた会社。あなた自身が変わろうとするお手伝いは任せてください。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社ビプロ 早稲田イーライフ長浜 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社ビプロ 早稲田イーライフ長浜

  • 住 所 滋賀県長浜市八幡東町79-1

  • 給 与 【月給】201,600円〜252,000円

  • 施 設 デイ・通所

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

株式会社ビプロ 早稲田イーライフ長浜 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・早稲田イーライフ長浜とは介護予防に特化したデイサービスです。 ・厚生労働省分担研究班発行「運動器の機能向上マニュアル」に基づき早稲田大学エルダリーヘルス研究所で研究された介護予防プログラムを実践しています。 【勤務の特徴】 ・土曜日、日曜日が固定休みです。 ・残業はほとんどございません。 ・定年65歳と長く勤務いただける職場です。 ・非常勤希望の方は、勤務日数や勤務時間の相談可能です。 【業務内容】 機能訓練に特化した短時間型デイサービスにおいて、利用者の健康管理、日々の様子の把握を行います。(バイタルやモニタリング)入浴、食事介助はありません。送迎業務。簡単な運動補助。 ・もっと詳しい施設情報 【利用者様のデイサービスでの1日】 「午前」 送迎 (ご自宅から早稲田イーライフ長浜まで) ※9:00 来所 ・体調確認・バイタルチェック ・ストレッチ(集団) ・イートレ(集団) ・マシントレーニング(個別) ・レッドコード(個別) ・個別メニュー ・整理体操 ※12:10 ・体調確認・バイタルチェック 退所 送迎(早稲田イーライフ長浜からご自宅まで) 「午後」 ※13:30 送迎(ご自宅から早稲田イーライフ長浜まで) 来所 ・体調確認・バイタルチェック ・ストレッチ(集団) ・イートレ(集団) ・マシントレーニング(個別) ・レッドコード(個別) ・個別メニュー ・整理体操 ・体調確認・バイタルチェック ※16:40 退所 送迎(早稲田イーライフ長浜-ご自宅まで) ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

月収270,000円から/2023年オープン/残業少なめ/オンコールなし HMS株式会社 訪問...

  • 事業所 HMS株式会社 訪問看護ステーションリヤンド栗東

  • 住 所 滋賀県栗東市野尻121-2

  • 給 与 【月給】360,000円〜410,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR草津線/手原駅 琵琶湖線/栗東駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

月収270,000円から/2023年オープン/残業少なめ/オンコールなし
HMS株式会社 訪問...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・2023年4月にオープンした施設内訪問看護です。 ・ターミナル期の方や人工呼吸器をつけている方、神経難病をお持ちの方など、医療依存度が高い方を対象としており、24時間365日専門的な医療・介護ケアを提供しております。 【勤務の特徴】 ・勤務は2交代制!オンコール対応はありません。 ・夜勤手当1回15,000円、想定年収4,700,000円以上の高給与です(夜勤6回勤務した場合)。 ・夜勤回数6回程度できる方大歓迎です。 ・大事にしていること 「大切なひとが、大切にされる場所」 ご入居者様はもちろん、寄り添うご家族の方にとっても重みのある時間を過ごす場所。目の前のご入居者様にとって一番良い選択をご家族の方が安心して選べるよう、「もし目の前の利用者様が自分の大切な家族だったら」とたくさん想像し、一緒に考える。 「ご自宅だったら、どんな風に過ごされるだろう?」「家族とはどんな風に話すだろう?」 「こうでなくてはいけない」という固定観念を捨てて、「これもあるのでは」と柔軟に思いを巡らせる。 「ここで過ごせてよかった」と思える思い出を一つでも多く届けたい。「リヤンド -絆-」で働く仲間たちが大切にしている価値観です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/給与高め/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

マザーレイク株式会社 マザーレイク湖の波 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 マザーレイク株式会社 マザーレイク湖の波

  • 住 所 滋賀県大津市新免2-6-13

  • 給 与 【月給】240,000円〜

  • 施 設 その他

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:都度確認必要 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

マザーレイク株式会社 マザーレイク湖の波 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 <サービスの特色> ・介護が必要な高齢者の自宅生活の支援を目的に 2006 年に始まったサービスです。 ・施設への「通い」を中心に、短期間の「宿泊」や自宅への「訪問」を組み合わせて利用できます。 ・「デイサービス」「ショートステイ」「訪問介護」と混同されがちですが、三者のサービスでは対応できなかったところまでフォローできる新しいサービスです。 ・「通い」「宿泊」「訪問」ともに、同じ事業所の顔なじみのスタッフが対応するため安心です。 ・利用回数ではなく1ヶ月定額での包括費用のため、1-2割の自己負担で幅広いサービスを利用いただけます。 ・できる限り、利用者さまの生活に合わせた柔軟なサービスをさせて頂きます。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人さざなみ会 特別養護老人ホーム さざなみ苑 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人さざなみ会 特別養護老人ホーム さざなみ苑 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・未経験でも可能 ・オンコールなしでご勤務いただけます ・大自然で療養にはぴったりな環境 ・もっと詳しい施設情報 ユニットケアとは… ユニットケアの理念で一番大切なところは「介護が必要な状態になっても、ごく普通の生活を営むこと」です。 ごく普通の生活とは、「一人ひとりの個性が生き、それぞれの生活リズムに沿って営まれる生活であり、かつ、社会の中に自分が位置づけられ、他の人との人間関係の中で営まれる生活である」とされています。 1) 家庭に近い居住環境のもと、一人ひとりの個性や生活リズムに沿った個別の生活が尊重される。 2) 居室には個人のプライベートな空間がある。 3) リビングには日常の共同生活があって、そこには交流や役割といった社会性が存在し、外の社会とも関わりを保つことができる。 さざなみ苑では、このようなごく当たり前の暮らしを支援することを目的としています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

一般財団法人近江愛隣園 あいりん訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 一般財団法人近江愛隣園 あいりん訪問看護ステーション

  • 住 所 滋賀県高島市今津町南新保87番地1

  • 給 与 【月給】185,000円〜270,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

一般財団法人近江愛隣園 あいりん訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・今津病院系列の訪問看護ステーションのため、緊急事態のバックアップが充実しています。 ・高齢者をはじめ障害や難病により居室で療養している方や、要介護者に対して主治医との密接な連携をとり、看護についての助言や提供を行います。 ・それぞれの家庭での介助、さらにその指導を高め、居宅での生活が継続できるように支援することを目的とします。 【勤務の特徴】 ・オンコール対応はありますが、日勤のみの為ワークライフバランスが整いやすい環境です。 ・残業もほとんどございません。 【訪問エリア】 高島市全域 ・大事にしていること 1.専門の知識を生かし、お家での豊かな生活を過ごして頂ける様真心でサポート致します。 2.住み慣れたお家で安心して満足な生活を送って頂ける様サポート致します。 3.ご利用者様の要求に真心を持ってお応え致します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実
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准看護師常勤(正社員・契約)

人間関係の良い特別養護老人ホームの求人です。 社会福祉法人湖東会 特別養護老人ホーム いぬかみ

  • 事業所 社会福祉法人湖東会 特別養護老人ホーム いぬかみ

  • 住 所 滋賀県犬上郡多賀町中川原605-2

  • 給 与 【月給】206,900円〜245,300円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 近江鉄道多賀線/多賀大社前駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:8,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

人間関係の良い特別養護老人ホームの求人です。
社会福祉法人湖東会 特別養護老人ホーム いぬかみ

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【事業所チェックポイント】 人間関係の良い特別養護老人ホームの求人です。・ひとこと特徴 ・利用定員80名(1人部屋:2室、2人部屋:15室、4人部屋:12室)の特別養護老人ホームです。 ・食事は自身で選べるセレクトメニューや行事食を提供させて頂いております。 ・自宅の一時帰宅や、お墓参り、地域行事への参加の支援も行なっており、家族や地域との繋がりを大切にしております。 ・夏季休暇、冬期休暇ございます。(年間休日114日) ・定年65歳なので、長く勤務いただけます。 ・待遇や福利厚生も整っております。 ・役職・管理職をご紹介します 【理事長】 当会は、介護福祉を軸にご利用者様の求めるサービスを提案し、ご利用者様のニーズにマッチした形をご提供していくことで実績と信頼を得てまいりました。培ってきた実績と信頼は、他ならないスタッフ一人ひとりの力の賜物(たまもの)です。 また、スタッフを全面的にバックアップすることで、働きやすくスキルアップできる環境づくりに力を注いでいます。スタッフ一人ひとりが活躍でき、存分に力を発揮できることは組織の発展に必要不可欠です。 安心して長く活躍できる環境で、やりがいのある業務が待っています。ぜひ私たちの仲間になってほしいですね。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人大津市社会福祉事業団 特別養護老人ホーム榛原の里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人大津市社会福祉事業団 特別養護老人ホーム榛原の里

  • 住 所 滋賀県大津市真野普門3-1120

  • 給 与 【月給】213,700円〜262,300円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 JR湖西線/堅田駅 JR湖西線/小野駅 JR湖西線/和邇駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

社会福祉法人大津市社会福祉事業団 特別養護老人ホーム榛原の里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・入所定員114名(個室14室・2人部屋6室・4人部屋26室)の特別養護老人ホームです。 ・家庭の延長として生きがいのある楽しい毎日が送れる施設です。 寝たきりにならないよう日常生活の中での生活リハビリに重点を置く施設など在宅において介護が困難な高齢者が安心して生活できるよう努めます。 ・雇用は1年毎の更新となります。 ・年間休日は121日とプライベートと両立しやすい職場環境です。 ・日勤のみの勤務ですが、オンコール対応はございます。 ・大事にしていること ロゴの下には、理念「みんなを笑顔でつなぐ事業団」からキーフレーズが取られています。 三人の笑顔で手をつなぐキャラクターは、「三方よし」の精神にならって、「ご利用者、職員、地域」を表しており、中央にありますハートは、「笑顔は豊かな社会の第一歩」という考えから、みんなで、誰もが笑顔になれる社会の土壌を育んでいこう、という思いが込められています。 このロゴマークが、職員ばかりでなく、ご利用者、地域の皆様にも広く愛されるものとなるように、事業団職員一丸となって努力していこうと決意を新たにしております。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです! メンズエミナル彦根院

職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!
 メンズエミナル彦根院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!・ひとこと特徴 ・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます! ・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF) ・安心できる『新人研修制度』あり! ・個人ノルマがないためストレスなく働けます! 自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう! ・教育体制・キャリアアップ どんなスタッフさんにも安心して長く続けてもらいたいという気持ちから職場環境づくりに力を入れています。 研修も充実しており、一人前の美容看護師が目指せます! 【研修について】 入社後は1-2ヶ月かけて、脱毛機器の取り扱い・接客業の基本的なマナーなど基礎技術を習得していきます。 ひとりひとりに合わせたペース・指導方法にて行うので、未経験者も安心の環境です。 最初は先輩とお客様の施術へ入り安心して一人でお客様の施術ができる状態を目指します。 その後は脱毛以外の施術習得やリーダーや主任などへのキャリアアップが可能です。 看護師業務以外にチャレンジしたい方へはカウンセリング業務にも挑戦可能。 自分の目指したい姿や伸ばしたいスキルに合わせて上司と相談しながらキャリアを形成することができる環境です。 【お客様に選ばれる理由】 患者様が安心してご来院できることはスタッフにとっても大切です。 ・低価格 ・予約のとりやすさ ・途中解約可能 ・無理な勧誘無し ・肌トラブル無料相談 などを用意し、お客様にとって通いやすいクリニックを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・入職6ヶ月 人間関係が不安でしたが、サポートし合える環境で先輩が付きっきりで指導してくださったので、未経験の私でも、今では新人を指導できるまでになりました。 平日にはなりますが、週に2日はお休みがあるので、プライベートも充実しています。 ・入職2年目 エミナルクリニックでは営業時間内に研修を行うため、残業時間が少なく夜勤もありません。 カウンセリング業務も初めての経験で不安もありましたが、研修を積み重ねていく内に自信を持つことができました。 頑張れば頑張った分、給与につながるのでモチベーションになっております。 ・入職3年目 実技指導や接客指導など初めて行う業務が多く、毎日勉強の日々です。 売り上げを意識したりと臨床現場とは異なる達成感を感じています。 3年目になり、看護師全員が生き生きと働くことのできる環境づくりに取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・STEP1 【 新人看護師 】 座学研修、実技研修を通して接遇マナー、美容の知識、技術を習得します。 ・STEP2 【看護師】 お手入れメインの看護師として脱毛の施術を担当しながら、ハイフやダーマペンなどの施術も学びます。 ・STEP3 【看護師リーダー】 施術を担当しながら、当日の担当の配置決め、後輩の育成、備品管理などクリニックの管理を行います。 【インストラクター】 新人看護師への技術指導を担当します。技術以外にお声掛け方法など、接客のアドバイスも行います。 【カウンセラー】 患者様のお悩みを傾聴しながらプランを説明し、契約に結び付けます。ノルマはありません。 ・STEP4 【副主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。書類の書き方や提出の仕方など、事務作業も指導します。 ・STEP5 【主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。幹部ミーティングに参加し、各エリアの課題や取り組みを共有します。 主任になった後も、副師長、師長、総師長とさらなるキャリアアップを目指すことができます。 キャリアチェンジも可能なので、興味があることにはどんどんチャレンジできます。 キャリアアップを目指す際には、先輩スタッフが随時しっかりと指導いたします。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです! エミナルクリニック彦根院

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  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!・ひとこと特徴 ・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます! ・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!) ・安心できる『新人研修制度』あり! ・個人ノルマがないためストレスなく働けます! 自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう! ・教育体制・キャリアアップ どんなスタッフさんにも安心して長く続けてもらいたいという気持ちから職場環境づくりに力を入れています。 研修も充実しており、一人前の美容看護師が目指せます! 【研修について】 入社後は1-2ヶ月かけて、脱毛機器の取り扱い・接客業の基本的なマナーなど基礎技術を習得していきます。 ひとりひとりに合わせたペース・指導方法にて行うので、未経験者も安心の環境です。 最初は先輩とお客様の施術へ入り安心して一人でお客様の施術ができる状態を目指します。 その後は脱毛以外の施術習得やリーダーや主任などへのキャリアアップが可能です。 看護師業務以外にチャレンジしたい方へはカウンセリング業務にも挑戦可能。 自分の目指したい姿や伸ばしたいスキルに合わせて上司と相談しながらキャリアを形成することができる環境です。 【お客様に選ばれる理由】 患者様が安心してご来院できることはスタッフにとっても大切です。 ・低価格 ・予約のとりやすさ ・途中解約可能 ・無理な勧誘無し ・肌トラブル無料相談 などを用意し、お客様にとって通いやすいクリニックを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・入社6ヶ月 人間関係が不安でしたが、サポートし合える環境で先輩が付きっきりで指導してくださったので、未経験の私でも、今では新人を指導できるまでになりました。 平日にはなりますが、週に2日はお休みがあるので、プライベートも充実しています。 ・入社2年目 エミナルクリニックでは営業時間内に研修を行うため、残業時間が少なく夜勤もありません。 カウンセリング業務も初めての経験で不安もありましたが、研修を積み重ねていく内に自信を持つことができました。 頑張れば頑張った分、給与につながるのでモチベーションになっております。 ・入社3年目 実技指導や接客指導など初めて行う業務が多く、毎日勉強の日々です。 売り上げを意識したりと臨床現場とは異なる達成感を感じています。 3年目になり、看護師全員が生き生きと働くことのできる環境づくりに取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・STEP1 【 新人看護師 】 座学研修、実技研修を通して接遇マナー、美容の知識、技術を習得します。 ・STEP2 【看護師】 お手入れメインの看護師として脱毛の施術を担当しながら、ハイフやダーマペンなどの施術も学びます。 ・STEP3 【看護師リーダー】 施術を担当しながら、当日の担当の配置決め、後輩の育成、備品管理などクリニックの管理を行います。 【インストラクター】 新人看護師への技術指導を担当します。技術以外にお声掛け方法など、接客のアドバイスも行います。 【カウンセラー】 患者様のお悩みを傾聴しながらプランを説明し、契約に結び付けます。ノルマはありません。 ・STEP4 【副主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。書類の書き方や提出の仕方など、事務作業も指導します。 ・STEP5 【主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。幹部ミーティングに参加し、各エリアの課題や取り組みを共有します。 主任になった後も、副師長、師長、総師長とさらなるキャリアアップを目指すことができます。 キャリアチェンジも可能なので、興味があることにはどんどんチャレンジできます。 キャリアアップを目指す際には、先輩スタッフが随時しっかりと指導いたします。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

地域の担い手として皆様の健康を守ります 医療法人友仁会 友仁山崎病院

  • 事業所 医療法人友仁会 友仁山崎病院

  • 住 所 滋賀県彦根市竹ヶ鼻町80

  • 給 与 【月給】212,000円〜280,400円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 琵琶湖線/南彦根駅 近江鉄道本線/彦根口駅 近江鉄道多賀線/高宮駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 かるがも保育所 <保育所> 対象:6ヶ月-5歳児まで(夜間は1歳-) 24時間対応:あり 保育基本料:15,000円 給食費:320円/食 <学童保育所> 対象:小学1年生- 時間:午前8:30-17:30(延長可) 保育料:300円/回 給食費:320円/食 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:※本人負担額 20,000円+光熱費等/月) ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車代無料

地域の担い手として皆様の健康を守ります
医療法人友仁会 友仁山崎病院

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【事業所チェックポイント】 地域の担い手として皆様の健康を守ります・ひとこと特徴 ■病院の特徴 ・消化器内視鏡センター、透析センターを有したケアミックス病院です。 ・電子カルテも導入しており、業務の効率化を図れるようになっております。 ・“地域のニーズに応え、信頼される良質のケアミックスを提供できる病院”を目指しています。 ・手術は腹腔鏡を用いたものが主で、内視鏡対応が難しいがんの手術や、ヘルニアや胆石、虫垂炎などの手術も行っています。 ・看護部長をご紹介します! 友仁山崎病院看護部では、『専門職としての知識と技術を身につけ、患者様の立場に立った「思いやり」「やさしさ」 のある看護を提供します。』という理念を掲げ、私たちは医療チームの中でも最も患者様に近い存在として日々研鑽し ています。 当院は、急性期から慢性期、在宅医療と多岐に渡るケアミックス型の病院です。在宅から入院、そして在宅への切れ目 ない看護を提供できるよう患者様の活き活きとした地域での生活につなげられるよう看護職員全員で取り組んでいます。 看護部の理念にも掲げていますように、専門職としての知識・技術を身につけるめに、それぞれの得意とする看護の領 域を見つけ、一人ひとりのスキルアップを支援し、より質の高い看護が提供できるように支援体制を整えて学べる環境 を提供していきたいと思います。また、働き続けられる職場環境を整え、看護師としてのキャリアデザインを描けるよ うに応援しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 命を預かる現場ですので、大変な一日もありますが、常に患者様には笑顔で接する事を忘れず取り組んでおり、スタッフ間同士も困った時は相談できる環境だと思います。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【生命を安心して預けられる病院でありたい】南草津駅から徒歩圏内/ 入職3か月後に有休3日付与/...

  • 事業所 医療法人 徳洲会 近江草津徳洲会病院

  • 住 所 滋賀県草津市東矢倉3-34-52

  • 給 与 【月給】273,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 琵琶湖線/草津駅 琵琶湖線/南草津駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 24時間託児所について ・8:00から日勤帯の人は受付開始。駐車場の真横にあるので、出勤時に預けるのも便利。 ・病児保育があり、熱38.5度まで診てもらえます。  外来で小児科が有るので、受診もできて予防接種も割引で受けれる。 ・保育費用は1時間50円で、食事は1回150円(月平均は15,000円-20,000円程度) ・70-80名が登録しています。 ・部屋は、乳児と幼児で分けられています。 ・小さい庭園、室内プレイルームもあるので遊ぶスペースは広々です。 ・生後2ヵ月-預けることが可能です。 ・夏休み・冬休みなど10歳までの子どもさんも利用可能 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮:20,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:1か月:3,000円 1回:140円

【生命を安心して預けられる病院でありたい】南草津駅から徒歩圏内/	入職3か月後に有休3日付与/...

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【事業所チェックポイント】 【生命を安心して預けられる病院でありたい】南草津駅から徒歩圏内/ 入職3か月後に有休3日付与/日勤17時まで/資格取得支援あり/地域密着型病院・ひとこと特徴 <ワークライフバランスが取りやすい環境です> ・急性期度合いが高すぎません。 ・24時間託児所あります。病児保育にも対応しており、発熱したら外来の小児科で診察してもらえます。 ・子育て中の看護師も多数活躍しています。 <福利厚生が充実しています> ・お子様だけでなく親御さんを扶養に入れていても扶養手当がもらえます。 ・住宅手当を最大24,000円まで支給。 ・医療還付制度があるので、ご家族の診察・入院なども安心です。 <教育/サポート体制が充実> ・クリニカルラダー制度があります。 ・全国70病院ある徳洲会系列での交換研修にも参加できます。 ・病棟師長さんが、他病棟のスタッフさんのことを把握していたり、病院全体でサポート。 ・外部講師を招いての勉強会もあります。 ・今後は、宇治徳洲会病院から救急の認定看護師を呼んでの勉強会も行っていきます。 ・看護部長をご紹介します! 2023年3月に就任されました。 私が看護師を志したころから比べますと、社会情勢の変化の中で看護の対象の背景、看護師に求められる役割などが少しずつ様変わりしていると感じます。病院内に留まらず、在宅看護など地域での活躍の場も広がりました。それでも、看護の本質が変わることはないとずっと思ってきました。 私たちが看護する対象は“人”であるということ、だから“優しさ”と“思いやり”が提供する看護の基盤でなければならないと考えています。 そのような看護を地域の皆さまに提供できるように努めてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 "子供の具合が悪い時、院内に小児科があるので受診して保育園に預けられ、 遅刻などの扱いにはならないので安心して仕事ができます。"(30代) "保育園に迎えがあり、急いで仕事を終わらせようと焦っていても、周りのスタッフが協力してくれるのでとてもうれしく感謝しながら仕事ができます。"(20代後半) "教育専従看護師さんがとても上手く講義や親切に技術指導をしていただけ楽しく教育が受けられます。"(20代) ・成長を志向する方向けの教育支援 ・全国約70病院の徳洲会グループ内で交換研修に行くことも出来ます(希望者のみ) ・今後は、外部講師を招いたり、宇治徳洲会病院から救急認定看護師を呼んだりして、研修制度を充実させていきます。 ・華頂看護学校の実習生を受け入れているので、新卒サポートにも慣れているスタッフさんが多いです。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。 財団法人 青樹会 滋賀八幡病院

人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。
財団法人 青樹会 滋賀八幡病院

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【事業所チェックポイント】 人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。・ひとこと特徴 事業所特徴 ・病床数350床の精神科病院です。 ・患者さまの病状に合わせて機能分化させた病棟づくりを行っています。 ・退院後の在宅療養をサポートする精神科デイケアや訪問看護・訪問介護ステーションなども運営しています。 勤務の特徴 ・ライフスタイルに合わせて働き方を選んでいただけます。 ※年間休日選択可(124日か104日※勤務手当金額が変わります。) ※日勤のみか夜勤有りか選択可(夜勤も2交代か3交代か選べます) ・待遇や福利厚生も整っており、残業もほとんどございません。 ・看護部長をご紹介します! 私たちの看護の対象は、心に障害を持った方やそのご家族はもちろん、地域住民のメンタルヘルスや予防医学まで活動の幅を広げています。どのような場面であっても、心病める方がその人らしい生活を送れるよう、その人らしさを尊重した看護を提供していくことに努めています。 より良い看護を行うためには、まず医療スタッフの心の余裕が不可欠です。 人材は人財であり、全ての看護職員が働き甲斐を感じられる職場環境の整備を行っています。 また医療従事者としてのスキルが向上できるよう教育体制の充実に力を入れています。今後も常に患者様に寄り添い、癒しの心をもって接することが出来る人材の育成に努めてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 残業は少なくて年間でも数時間程度ですので、時間に余裕をもって勤務できます。仕事でもプライベートでも相談に乗ってもらえたりと、温かい人間関係も魅力の一つです。毎年新卒者が入職されるので、教育プログラムは充実しています。単身寮もありますので便利です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 一般職員研修、看護研修、中間管理者研修、交通安全・防災講習など ・業務外研修 日本精神科病院協会、医師会、薬剤師会、看護協会、栄養士会、 調理師会、精神科看護技術協会、作業療法士会、医療社会事業協会、その他病院協会、患者会等 ・勉強会
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社ミライリハ ミライリハ訪問看護リハビリステーション石山寺 看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社ミライリハ ミライリハ訪問看護リハビリステーション石山寺 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・大津市内にステーションが2つ(石山寺、比叡) ・インセンティブ制(歩合制)により、努力が成果に繋がりやすい ・個人用の訪問車が支給され直行直帰可能 ・新しい取組みに対して積極的 ・休暇や就業時間の調整が可能 ・大事にしていること 【ご挨拶】 <ミライリハの願い> ミライリハは、これから出会うすべての人のミライが、より健康でより自分らしい生活を実現するための支援が役目だと考えます。 ひとりひとり違う人生、生活の中の不安や困りごと、サポートさせてください。 <住み慣れた場所で生活したいと願う方へ> 訪問看護や居宅介護支援という仕事を通して出会うのは、何らかの不自由さを抱えた方がほとんどです。病院での治療が終わったあとも、ご自宅での日常は続いていきます。その日常に寄り添うのがミライリハの役目です。 <ひとりひとりの生活に合わせたサービスを> 治療が終わったからといって健康になる方ばかりではなく、後遺症や完治不可能な病気とともに自宅で生活を続けたいと願っている方が沢山います。個々のニーズに合わせたきめ細やかな医療サービス提供が可能です。 <医療と介護であなたのチームをつくります> 今後更に在宅で介護や医療を必要とする方が増えていく中で、ミライリハは、地域の介護事業所や病院などの医療機関と密に連携を計りながら、一人一人に寄り添った支援を目指します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【お助けナース】プリセプター制度あり/教育体制充実で、第二新卒も活躍中/築浅の寮完備/年収50...

  • 事業所 医療法人弘英会 琵琶湖大橋病院

  • 住 所 滋賀県大津市真野5-1-29

  • 給 与 【月給】398,000円〜

  • 施 設 その他

  • 最 寄 JR湖西線/堅田駅 JR湖西線/小野駅 JR湖西線/和邇駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:寮費:15,000円負担 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【お助けナース】プリセプター制度あり/教育体制充実で、第二新卒も活躍中/築浅の寮完備/年収50...
  • 寮あり
  • マイカー通勤可能
  • お助けナース

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【事業所チェックポイント】 【お助けナース】プリセプター制度あり/教育体制充実で、第二新卒も活躍中/築浅の寮完備/年収500万円以上を目指せる/数年以内に新築移転・ひとこと特徴 ・堅田駅から徒歩圏内なので、公共交通機関利用の方も通勤しやすいです! ・車通勤の場合は、駐車場代無料! ・ワークライフバランスに積極的に取り組んでいます!(滋賀県看護協会、日本看護協会協働で「看護職のワーク・ライフ・バランス推進ワークショップ」事業に参加しています) ・職場雰囲気もアットホームで働きやすいです! ・看護部長がスタッフ想い!とっても丁寧に&熱く面接・見学の対応をします! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 堅田駅から徒歩圏内にあり、公共交通機関の利用も便利な立地にあります。無料で利用できる駐車場があるので、車通勤の方も安心ですよ。 経験の浅い方には、入職後のオリエンの際に新人教育を組み込むようにして、安心して仕事ができるよう、サポートしています。和気あいあいとした雰囲気なので、働きやすさを感じていただけるはずですよ! ・成長を志向する方向けの教育支援 レベルに応じて教育体制が整っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【お助けナース】プリセプター制度あり/教育体制充実で、第二新卒も活躍中/築浅の寮完備/年収50...

  • 事業所 医療法人弘英会 琵琶湖大橋病院

  • 住 所 滋賀県大津市真野5-1-29

  • 給 与 【月給】448,000円〜

  • 施 設 その他

  • 最 寄 JR湖西線/堅田駅 JR湖西線/小野駅 JR湖西線/和邇駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:寮費:15,000円負担 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【お助けナース】プリセプター制度あり/教育体制充実で、第二新卒も活躍中/築浅の寮完備/年収50...
  • 寮あり
  • マイカー通勤可能
  • お助けナース

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【事業所チェックポイント】 【お助けナース】プリセプター制度あり/教育体制充実で、第二新卒も活躍中/築浅の寮完備/年収500万円以上を目指せる/数年以内に新築移転・ひとこと特徴 ・堅田駅から徒歩圏内なので、公共交通機関利用の方も通勤しやすいです! ・車通勤の場合は、駐車場代無料! ・ワークライフバランスに積極的に取り組んでいます!(滋賀県看護協会、日本看護協会協働で「看護職のワーク・ライフ・バランス推進ワークショップ」事業に参加しています) ・職場雰囲気もアットホームで働きやすいです! ・看護部長がスタッフ想い!とっても丁寧に&熱く面接・見学の対応をします! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 堅田駅から徒歩圏内にあり、公共交通機関の利用も便利な立地にあります。無料で利用できる駐車場があるので、車通勤の方も安心ですよ。 経験の浅い方には、入職後のオリエンの際に新人教育を組み込むようにして、安心して仕事ができるよう、サポートしています。和気あいあいとした雰囲気なので、働きやすさを感じていただけるはずですよ! ・成長を志向する方向けの教育支援 レベルに応じて教育体制が整っています。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人初穂会 朽木小規模特別養護老人ホームやまゆりの里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人初穂会 朽木小規模特別養護老人ホームやまゆりの里

  • 住 所 滋賀県高島市朽木市場656

  • 給 与 【月給】179,800円〜260,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可

社会福祉法人初穂会 朽木小規模特別養護老人ホームやまゆりの里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ■事業所特徴 ・入所定員30名の特別養護老人ホームです。 ・ユニットの考え方を取り入れ10名~14名のグループでの職員配置を行いできる限り個別ケアを実施している。 ・地域とのつながりを大切にし、住民のボランティア学習団体「やまゆり会」と相互協力関係にあり行事等共に実施している。 ■勤務の特徴 ・定年65歳と長く勤務いただける環境です。 ・賞与が年3回支給ございます。(7月、12月、3月) ・残業ほとんどございません。 ・よりよい職場作りのために 農福連携やフードバンク等を用いて、地域交流を大切にし、とりあえずやってみよう!をモットーに、スタッフはがんばっています。園内に海水と淡水の水槽もあり、魚や亀がいる施設です。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

教育体制充実/急性期、回復期、地域包括、精神科の地域密着型病院/時差出勤可能/託児所完備 公益...

  • 事業所 公益財団法人豊郷病院 豊郷病院

  • 住 所 滋賀県犬上郡豊郷町大字八目12

  • 給 与 【月給】262,020円〜305,750円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 近江鉄道本線/豊郷駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児所「しらゆり園」 ・託児時間:8時-18時※夜間保育あり ・利用料金:1,000円/日※18時以降、1時間につきプラス100円 ・保育園体制:異年令児、混合保育 ※学童について 小学校が休み(土曜日・日曜日・祝日や夏冬休み)の時のみあります。 料金は一回1,000円 寮内で行っています。 学童で年に一回キャンプに行くなど仲がいいです。   扶養内/託児所の使用可否:可 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

教育体制充実/急性期、回復期、地域包括、精神科の地域密着型病院/時差出勤可能/託児所完備
公益...

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【事業所チェックポイント】 教育体制充実/急性期、回復期、地域包括、精神科の地域密着型病院/時差出勤可能/託児所完備・ひとこと特徴 ・託児所もあるので、お子様がいらっしゃる方も安心です。単発利用も可能です。 ・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です。シフトも柔軟に調整可能。 ・前残業はほぼなし、安心して朝の出勤が可能。 ・一般から療養まで、幅広く勉強したい方はオススメです。 ・急性期、回復期、地域包括、精神科を含む地域密着型の病院です。同法人内に介護老人保健施設や訪問看護もあり、法人内でのキャリアチェンジも可能です。 ・有給休暇をしっかり消化できます!お休みが取りやすい環境です。 ・もっと詳しい職場情報 【看護部理念】 その人らしさの回復を目指し、その人らしく生きることを支える 【看護部教育理念】 専門職業人としての責任を果たすために学ぶ あきらめずに学ぶ できるまで学ぶ 【看護部の基本方針】 1.地域医療計画に基づき、病棟、病院、地域、施設との看看連携を促進し、切れ目のない看護サービスを提供する 2.患者・家族を中心として仲間及び多職種と協働できる向上心ある組織風土を築く 3.自立支援、意志決定支援につながる看護技術およびコミュニケーション能力の向上をめざす 4.「育つ」「育てる」人材育成のできる教育的環境を整える 5.リスクマネージメントを推進し、医療事故を未然に防ぐ 6.コスト意識を高くもち、効率性を考えムダ・ムリ・ムラをなくす ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 「豊な郷で 心と体の健康を 家族のように」を基本理念に、安心・安全・快適な療養・介護環境を築き、温もりと心をこめたサ-ビスの提供をいつも心がけ、職員一人ひとりがチ-ムとなって元気ある職場をモット-に日夜頑張っています。 よりよいすばらしい職場とするために職員の募集をし ています。一度ご連絡をお待ちしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 認定看護師の輩出、育成にも取り組んでいます。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。 財団法人 青樹会 滋賀八幡病院

人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。
財団法人 青樹会 滋賀八幡病院

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【事業所チェックポイント】 人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。・ひとこと特徴 事業所特徴 ・病床数350床の精神科病院です。 ・患者さまの病状に合わせて機能分化させた病棟づくりを行っています。 ・退院後の在宅療養をサポートする精神科デイケアや訪問看護・訪問介護ステーションなども運営しています。 勤務の特徴 ・ライフスタイルに合わせて働き方を選んでいただけます。 ※年間休日選択可(124日か104日※勤務手当金額が変わります。) ※日勤のみか夜勤有りか選択可(夜勤も2交代か3交代か選べます) ・待遇や福利厚生も整っており、残業もほとんどございません。 ・看護部長をご紹介します! 私たちの看護の対象は、心に障害を持った方やそのご家族はもちろん、地域住民のメンタルヘルスや予防医学まで活動の幅を広げています。どのような場面であっても、心病める方がその人らしい生活を送れるよう、その人らしさを尊重した看護を提供していくことに努めています。 より良い看護を行うためには、まず医療スタッフの心の余裕が不可欠です。 人材は人財であり、全ての看護職員が働き甲斐を感じられる職場環境の整備を行っています。 また医療従事者としてのスキルが向上できるよう教育体制の充実に力を入れています。今後も常に患者様に寄り添い、癒しの心をもって接することが出来る人材の育成に努めてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 残業は少なくて年間でも数時間程度ですので、時間に余裕をもって勤務できます。仕事でもプライベートでも相談に乗ってもらえたりと、温かい人間関係も魅力の一つです。毎年新卒者が入職されるので、教育プログラムは充実しています。単身寮もありますので便利です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 一般職員研修、看護研修、中間管理者研修、交通安全・防災講習など ・業務外研修 日本精神科病院協会、医師会、薬剤師会、看護協会、栄養士会、 調理師会、精神科看護技術協会、作業療法士会、医療社会事業協会、その他病院協会、患者会等 ・勉強会
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

24時間託児所完備/教育体制充実/寮があるので遠方からも安心/4週8休制 医療法人 敬愛会 東...

  • 事業所 医療法人 敬愛会 東近江敬愛病院

  • 住 所 滋賀県東近江市八日市東本町8-16

  • 給 与 【月給】201,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 近江鉄道八日市線/八日市駅 近江鉄道八日市線/新八日市駅 近江鉄道八日市線/太郎坊宮前駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 <概要> ・2011年4月より託児所をアートチャイルドケアが請け負って運営しています。 ・病院の向かい側にあります。平屋作りで園庭もあり、小さいブランコなど遊具もあります。 ・1歳未満が遊べるスペースと1歳以上の大きめのお子さんが遊べる所に分かれていて、奥に畳の部屋もあり、かなりしっかりした構造です。 ・床暖房も完備しています。 <預かりについて> ・夜間に対応しているのは月水曜日のみ。日曜日は月1回のみ開室しています。 ・常勤/非常勤、いずれも利用可能です。(朝の預かりは8:00から) ・0歳から未就学児まで預かり可能です。 <利用料金> ・1回1,000円+昼食200円+おやつ100円=1,300円/日 ・1ヶ月10,000円-15,000円(別途食事代1日300円。おやつは10時と15時にそれぞれ50円/回、昼食200円) <その他> ・保育師は1日3-4名います。 ・学童まで合わせて15名。常時11名ぐらいの園児がおります。 ・連絡帳有り。(毎日報告を致します) ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:1,000円/月

24時間託児所完備/教育体制充実/寮があるので遠方からも安心/4週8休制
医療法人 敬愛会 東...

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【事業所チェックポイント】 24時間託児所完備/教育体制充実/寮があるので遠方からも安心/4週8休制・ひとこと特徴 <ワークライフバランスが取りやすいです> ・2008年にワークライフバランスのモデル病院に認定されました。 ・2012年に子育てと仕事が両立しやすい病院として、くるみん認定を受賞しました。 ・有給休暇の消化率がほぼ100%です。 <子育て中の看護師さんが働きやすい環境> ・床暖房完備の24時間託児所があります。 ・看護休暇もあるのでお子様の突発的な休みに対応できます。 <患者様に寄り添った看護を実践> ・紙屋克子プロジェクトとして遷延性意識障がいの患者さんを積極的に受け入れています。 ・滋賀県外の全国各地から入院患者さんの紹介があります。 ・看護部長をご紹介します! 高齢社会を迎え、看護の対象は多様化、複雑化し、看護の行われる場も病院から在宅、介護施設等多様化しています。人々の生活は病院と地域を行ったり来たりする時代となりました。 当院は【敬天愛人】の理念のもとに心ある医療・看護・介護の実践に努めております。 看護部は地域の人々に、安心と信頼の看護・介護を提供することを理念とし、お1人お1人を尊重し、看護・介護の確かな知識・技術の向上に努め、その時にできる最善の努力ができる看護職・介護職でありたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 各種研修への参加可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人マキノ病院 マキノ病院 訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人マキノ病院 マキノ病院 訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/託児所あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

直帰可能/社用車貸与/未経験も可能/オンコールなしもできます/日祝休みも可能 株式会社OneM...

  • 事業所 株式会社OneMoreShip ワンモア訪問看護リハビリセンター坂本事業所

  • 住 所 滋賀県大津市日吉台2-19-10

  • 給 与 【月給】270,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

直帰可能/社用車貸与/未経験も可能/オンコールなしもできます/日祝休みも可能
株式会社OneM...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 直帰可能/社用車貸与/未経験も可能/オンコールなしもできます/日祝休みも可能・ひとこと特徴 ・ケアマネジャーさんからの信頼もあり、利用者様の依頼も急増中! (前年にサテライトとして開設しており、リハビリ部門が先行して事業を開始しております) ・連携医療機関もあり、現場での悩み事を医師に相談出来ます! ・土日が固定休みで、年休118日! ・ブランクのある方も安心の研修制度有! ・マイカー通勤可能!駐車場無料です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! <代表の挨拶> 株式会社OneMoreShipは、人との関わりが好きで、誰かのために何かしたいという熱い思いをもった、医療従事者である看護師やセラピストが集まり創設された集団です。 弊社では、各職員がこれまでに経験したことや学んできた知識・技術を地域の方々にお届けし、一人一人の幸せを実現します。そのために弊社職員一同は、現状に満足せず、その場に立ち止まることなく、日々、自分自身の無限の可能性を追い続け、地域の方々のために生涯成長し続けます。 弊社最大の目標は、サービスの対象者様・対象者様のご家族様・地域の方々・医療関係者の方々・介護事業者の方々・弊社職員・弊社と全ての方々が互いにすべてのことに感謝の気持ちをもてる町(まち)をつくることです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 内部研修を看護とリハビリで取り組んでおり、他職種の考えや知識の共有のもと資質の向上に努めております

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