住 所 愛知県名古屋市千種区千代田橋一丁目1番1号
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
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事業所 | 医療法人名南会名南病院 |
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勤務先住所 | 愛知県名古屋市南区 南陽通5-1-3 [地図] |
沿線/最寄駅 | |
施設形態 | 病院(一般) |
診療科目 | 内科 |
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:00 ・夜勤 16:30~09:30 ・遅番 13:00~21:00 |
給与 | 【月給】 269,200円〜 【その他】 給与は下記を基本として経験により変動。 看護大卒:282,800 円 (主要手当93,800円 含) 短大3年卒:280,400 円 (主要手当96,700円 含) 看護学校3年卒:280,400 円 (主要手当96,700円 含) 高校専攻科卒:269,200 円 (主要手当90,800円 含) 保健師給与:292,300 円 (主要手当93,700円 含) ※主要手当内訳 内訳:共済手当+ライフプラン手当+夜勤手当+看護職種給+加算調整給 ※夜勤手当は3交代(準夜4回・深夜4回/月)または、2交代(4回/月)の場合 ※その他手当 住宅手当・扶養手当・時間外手当・通勤手当・年末年始特別支給金ほか |
採用ポジション | 看護師/常勤(夜勤あり) |
待遇 | ・賞与 年3回 前年度実績 ・昇給 年1回 ・退職金 勤続3年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 上限12,000円/月 該当者のみ ・交通費手当 あり ・扶養手当 法人規定により支給 ・常勤定年制 あり(60歳) |
有給消化率 | 80% |
病床数 | 158 |
求人No | a011000000IiKEgAAN-13228 |
事業所チェックポイント | 【福利厚生充実/給与高水準/子育て理解あり】大手法人で経営安定の急性期病院です。・ひとこと特徴 ・法人内で急性期から在宅医療まで展開しています。キャリアやライフステージに応じて異動することも可能です。 ・教育サポート体制が整っており、看護師としてのスキルアップをサポートします。 ・年間休日120日以上で有給取得率80%と、お休みが取りやすい環境なのでプライベートも大切にできます。 ・病児保育を併設した保育施設や短時間勤務可など子育て支援が手厚いです。 ・昇給していくのはもちろんのこと、扶養手当や住宅手当などの各種手当もしっかりあります。 ・もっと詳しい職場情報 ・どこに行っても通用するスキルが身に付きます 「名南の看護師はレベルが高い。どこに行っても通用する。」と、他院から来る医師たちからお墨付きで評価が高く、頼りにされる看護スキルを有していることは、看護部の自慢の一つです。 ・ライフイベントに理解あり 職員の平均勤続年数は10年以上です。長く働き続けられる環境が整っています。結婚や出産、子育てを経て勤務されている方も多く、言わずとも理解してくれる環境が整っていることも自慢の一つです。 ・さまざまなキャリアチェンジ。転職しなくても大丈夫です。 将来的には理想のキャリアプランに併せた法人内異動も可能。訪問看護や施設でも通用するスキルが身に付きます。 ・定期的に看護部長との面談機会あり 年2回の看護部長との面談機会があり、スタッフ一人ひとりの気持ちをしっかりキャッチしています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・段階別研修(レベルに応じた研修)を行っています。 ・新卒に向けては3年間でのトータル研修を行っています。 ・中途職員はスキルに合わせて各種研修に参加できます。 ≪教育研修≫ 院内研修、院外研修支援、進学支援(看護師)、カムバックナース研修、看護師の資格があるのにブランクができてしまった方、むけに病院の医療安全や技術について「看護師復職支援講座」を企画しています。 看護教育も「確実に成長する教育」を目標に、就労前教育(ベットメイキング-注射、心電図、輸血の取り扱い、呼吸器等)は、基礎看護から細かなところまで行い、各現場に配属される新人スタッフも、プリセプターだけが指導するのではなく、チーム、病棟全体で教育を行っています。 |
交通手段 | 名鉄道徳駅より徒歩12分 |
事業所情報 | ・診療時間 午前:月~土 9:00~12:00(科目毎時間・曜日あり) その他:月水金 18:00~20:00(科目毎時間・曜日あり) ・残業時間目安 10 ・夜勤回数目安 ・2交代:月4回程度 ・3交代:準夜勤4回、深夜勤4回程度 ◯日勤時の業務の流れ 病院内における看護業務全般および付帯する業務 ・看護職員在籍数 約90名 ・看護職員年齢層 平均年齢:36-37歳 ・ママさんナース 多数在籍有り ・男性職員人数・比率 男性看護師在籍有り ・看護方式 チームナーシング、受け持ち制看護 |
採用情報 | ・試用期間について 3か月(期間中の条件に変更無し) ・こんな求人求めてます! ・キャリアやライフステージに応じて異動の相談ができる職場をお探しの方 ・教育サポート体制が整っている環境でスキルアップしたい方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視したい方 ・子育て理解がある環境で仕事と育児を両立していきたい方 ・頑張った分しっかり給与や待遇などを得たいとお考えの方 |
ホームページ | http://hp.meinan.or.jp/ |
アピールポイント | 託児所あり年間休日120日以上マイカー通勤可能 |
会社名 | ナース人材バンク |
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ナース人材バンクからのメッセージ | ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。 |
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