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求人詳細

事業所

セコム株式会社 セコム千葉訪問看護ステーション

勤務先住所

千葉県千葉市稲毛区 小仲台2-6-5 中元ビル501号室 [地図]

沿線/最寄駅

施設形態

訪問看護

勤務時間

・日勤 09:00~18:00

給与

【月給】 247,500円〜
【年収】 3,760,472円〜
【その他

その他手当 ・残業手当 ・待機当番手当 ・訪問手当

採用ポジション

看護師/常勤(日勤のみ)

待遇

・賞与 年2回(6月・12月) (評価・勤怠等に基づき増減あり) ・昇給 年1回(4月) ・退職金 企業年金制度 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・交通費手当 あり ・保育手当 満2歳まで(出生から最大24ヶ月間)のお子様がいる場合は、1,000円/月の支給 ※名称は育児手当となります ・常勤定年制 あり(60歳)

有給消化率

70%

求人No

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事業所チェックポイント

訪問看護のパイオニア!教育充実!訪問看護未経験歓迎!・ひとこと特徴 ・上場企業のセコム株式会社本体の社員になれます!  ※セコム株式会社へ入社後、セコム医療システム株式会社へ出向 ・1991年より訪問看護を開始しており、洗練されたノウハウがあります! ・教育充実!iPad貸与をされ、患者様情報やマニュアル等が格納されており安心してお仕事頂けます! ・定着率が非常に高く、長く安心して働きたい方歓迎です! ・教育体制・キャリアアップ 訪問看護のパイオニアであるセコム。 しかし、勤務される方の多くは未経験からスタートされております。 今まで培かわれたスキルを活かしつつも、訪問看護の看護師としてプロフェッショナルを目指していただけるようなフォロー体制・研修が充実しているのが一番の魅力です。 また、各人のスキルやキャリアに合わせた豊富な研修プログラムがあり、それぞれの研修は、いずれも希望者が自発的に参加することを前提とし、目指すキャリアや課題に合わせてプログラムを選択することが可能です。 実践と練習を繰り返すことで、現場の自信につなげることができます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ご利用者がどうしたいのか、ご家族の方がどうしたいのか。そういった気持ちを汲み取りながら、伝えるべきことは伝えていく。 日々自問自答をし、自分ができる精一杯のケアを行っていきました。 「看護師さんが毎日来てくれて心強かった。自分たちだけでは何もできなかったので、本当に感謝しています」と言っていただけたことは、今でも鮮明に記憶に残っています。これこそが、訪問看護師のやりがいなのだと感じることができた経験です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 各人の課題や目指すキャリアに応じて、自身で研修を選択できます ・基礎研修:基礎となる内容を確認し、現場で活用するための研修 コミュニケーション/アセスメント/基礎看護技術 ・訪問看護研修:訪問看護の現場で必要な知識や技術を学び、また訪問看護師としての役割を認識する研修 訪問看護過程/緊急対応/報告・記録・相談(ISBARC、オマハシステム)/多職種連携、調整力/倫理/訪問看護技術 ・マネージメント研修:マネージメントの基本を学び、実践できる能力や、自分自身をマネジメントする力を養う研修 人材育成/新管理者研修/リーダーシップ/メンバーシップ研修/看護リフレクション研修/レジリエンス研修/セーフティマネジメント

交通手段

稲毛駅より徒歩3分

事業所情報

・残業時間目安 9 ◯日勤時の業務の流れ 訪問看護は、病気や障害を持った人が「住み慣れた家」で、その人がその人らしく生活できるよう看護ケアを提供するサービスです。 医師の指示のもと、訪問看護ステーションから看護師がご利用者宅を訪問し、病状や療養環境を看護の専門的な目で見守ります。適切な判断と看護ケアで、ご利用者が安心して安全に在宅での療養生活が送れるよう支援します。 ・看護職員年齢層 20代-50代 ・オンコール有無 あり ・訪問件数 4件~4.5件 ・訪問先 個人宅 ・小児患者の有無 有 ・精神疾患の有無 無 ・病院併設の有無 無し

採用情報

・試用期間について [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし ・こんな求人求めてます! SECOMが求めている人財は「自分の頭で考える」、「プロ意識を大切にする」、「常に疑問を持つ」事ができる人です。 具体的には ・訪問看護の現場で本当に必要とされることは何なのか。  大事なことを見落とさないように、自分の頭で考えられる人。 ・あくまでも主体はご利用者。ご自宅に訪問するからこそ、  プロとして一般常識やマナーを大切にできる人。 ・いくら時代が変わろうとも、訪問看護の本質が変わることはない。  何が正しいのか、常に疑問を持てる人。 長く働きたい方、訪問看護に興味のある方、ぜひご応募ください!

ホームページ

https://www.nurse-secom.com/

アピールポイント

年間休日120日以上マイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

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ナース人材バンク ご利用者の声

  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
情報を送ってくれるタイミングも早くて、何より見学など悩んでいるときに、背中を押して一歩を踏み出せるようにLINEを頂いて、無理強い感もなく、素直に行ってみようかなと思える、感じがとても好印象でした。最初の電話でのやりとりでも長時間話を聞いていただいて、第一印象がよかったのも、信頼できるかもと思ったポイントでした。Kさんと話をしたのが初めての転職サイトの登録でしたが、その後いくつか比較しようと追加で登録してみましたが、どれも電話やメールでのやりとりでしたが、なんとなくこれは直感ですが、信頼できない無理強い感があり、嫌な印象が残り、Kさんとのやりとりだけに絞りました。実際同じ職場で12年働いているので、ここまで思い切れたのも、Kさんとのやりとりがあってのことなので、感謝の気持ちがかなりあります。ありがとうございます。

  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
仕事の愚痴を聞いて頂きありがとうございました。 連絡もまめに頂き不安を感じる事がありませんでした。 面接前には、履歴書の書き方まで、丁寧に添削頂きました。 仕事をしながらの職探しで、先方との時間調整では、根気よく最後まで調整頂きありがとうございました。

  • 40代
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こまめにご連絡くださって助かりました。 面接では直接言えないような要望も先方様に伝え、交渉してくださり不安なく就職先を決める手助けをしていただけて、感謝しております。 ありがとうございます。

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