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看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>総武病院 正看/常勤/夜勤有★寮/車通勤可/教育制度〇★ 給与は求人詳細

  • 事業所 総武病院

  • 住 所 千葉県船橋市市場3-3-1

  • 給 与 【その他】<病棟> 常勤 正看護師 月給 255,700円~302,600円(諸手当含) ※昇給:年1回、賞与:年2回

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 4週8休+祝 年末年始,夏季休暇,有給休暇,その他

  • 最 寄 JR総武本線/船橋駅

電話面談あり<50歳以下>総武病院 正看/常勤/夜勤有★寮/車通勤可/教育制度〇★ 給与は求人詳細
  • 教育制度充実
  • 3交替
  • 寮あり
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 病棟,病棟(精神科病院) 【休日】 4週8休+祝 年末年始,夏季休暇,有給休暇,その他 【寮・住宅補助等】 寮あり

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(2交代)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公益財団法人復光会 総武病院

  • 住 所 千葉県船橋市市場3-3-1

  • 給 与 【年収】4,110,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇3日、年末年始休暇6日、看護休暇、特別休暇

  • 最 寄 JR中央・総武線/船橋駅 JR中央・総武線/東船橋駅

  • 待 遇 クラブ活動、勤続10年海外研修制度、勤続20年リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(2交代)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◇病棟における看護業務に従事していただきます。 ◆入院患者数:473名/年 ◆退院患者数:468名/年 ◆患者疾患:統合失調症、意識障害、認知症など ※アルコール依存の患者はいらっしゃいません。 ◆平均在院日数:5~6年 ◆看護師平均年齢 42歳 急性期:34歳前後 療養:45歳前後 ◆男性看護師 看護師全体の15% ◆日勤帯人数 急性期:看護師10名/助手6名 療養:看護師5名/助手5名 ※曜日によっても多少前後いたします ◆夜勤帯人数 急性期、シルバーケア病棟:3名体制(看護師2名、助手1名/もしくは看護師3名) 療養:2名体制(看護師1名、助手1名/もしくは看護師2名) ※師長・医師が当直でいらっしゃいますので、相談できる環境が整っています。 【休日】 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇3日、年末年始休暇6日、看護休暇、特別休暇 【求人詳細】 【研修充実☆】残業時間月3時間以内!年間休日も多く、家庭と両立しながら精神科を学べます!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(3交代)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公益財団法人復光会 総武病院

  • 住 所 千葉県船橋市市場3-3-1

  • 給 与 【月給】290,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇3日、年末年始休暇6日、看護休暇、特別休暇

  • 最 寄 JR中央・総武線/船橋駅 JR中央・総武線/東船橋駅

  • 待 遇 クラブ活動、勤続10年海外研修制度、勤続20年リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(3交代)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◇病棟における看護業務に従事していただきます。 ◆入院患者数:473名/年 ◆退院患者数:468名/年 ◆患者疾患:統合失調症、意識障害、認知症など ※アルコール依存の患者はいらっしゃいません。 ◆平均在院日数:5~6年 ◆看護師平均年齢 42歳 急性期:34歳前後 療養:45歳前後 ◆男性看護師 看護師全体の15% ◆日勤帯人数 急性期:看護師10名/助手6名 療養:看護師5名/助手5名 ※曜日によっても多少前後いたします ◆夜勤帯人数 急性期、シルバーケア病棟:3名体制(看護師2名、助手1名/もしくは看護師3名) 療養:2名体制(看護師1名、助手1名/もしくは看護師2名) ※師長・医師が当直でいらっしゃいますので、相談できる環境が整っています。 【休日】 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇3日、年末年始休暇6日、看護休暇、特別休暇 【求人詳細】 【研修充実☆】残業時間月3時間以内!年間休日も多く、家庭と両立しながら精神科を学べます!

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(3交代)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公益財団法人復光会 総武病院

  • 住 所 千葉県船橋市市場3-3-1

  • 給 与 【月給】240,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇3日、年末年始休暇6日、看護休暇、特別休暇

  • 最 寄 JR中央・総武線/船橋駅 JR中央・総武線/東船橋駅

  • 待 遇 クラブ活動、勤続10年海外研修制度、勤続20年リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(3交代)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◇病棟における看護業務に従事していただきます。 ◆入院患者数:473名/年 ◆退院患者数:468名/年 ◆患者疾患:統合失調症、意識障害、認知症など ※アルコール依存の患者はいらっしゃいません。 ◆平均在院日数:5~6年 ◆看護師平均年齢 42歳 急性期:34歳前後 療養:45歳前後 ◆男性看護師 看護師全体の15% ◆日勤帯人数 急性期:看護師10名/助手6名 療養:看護師5名/助手5名 ※曜日によっても多少前後いたします ◆夜勤帯人数 急性期、シルバーケア病棟:3名体制(看護師2名、助手1名/もしくは看護師3名) 療養:2名体制(看護師1名、助手1名/もしくは看護師2名) ※師長・医師が当直でいらっしゃいますので、相談できる環境が整っています。 【休日】 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、夏季休暇3日、年末年始休暇6日、看護休暇、特別休暇 【求人詳細】 【研修充実☆】残業時間月3時間以内!年間休日も多く、家庭と両立しながら精神科を学べます!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公益財団法人復光会 総武病院

  • 住 所 千葉県船橋市市場3-3-1

  • 給 与 【年収】3,750,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み、土曜出勤の場合は代休取得 日祝休み可

  • 最 寄 JR中央・総武線/船橋駅 JR中央・総武線/東船橋駅

  • 待 遇 クラブ活動、勤続10年海外研修制度、勤続20年リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◇外来における看護業務に従事していただきます。 ◆入院患者数:473名/年 ◆退院患者数:468名/年 ◆患者疾患:統合失調症、意識障害、認知症など ※アルコール依存の患者はいらっしゃいません。 ◆平均在院日数:5~6年 ◆看護師平均年齢 42歳 急性期:34歳前後 療養:45歳前後 ◆男性看護師 看護師全体の15% ◆日勤帯人数 急性期:看護師10名/助手6名 療養:看護師5名/助手5名 ※曜日によっても多少前後いたします ◆夜勤帯人数 急性期、シルバーケア病棟:3名体制(看護師2名、助手1名/もしくは看護師3名) 療養:2名体制(看護師1名、助手1名/もしくは看護師2名) ※師長・医師が当直でいらっしゃいますので、相談できる環境が整っています。 【休日】 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み、土曜出勤の場合は代休取得 日祝休み可 【求人詳細】 【研修充実☆】年間休日も多く、家庭と両立しながら精神科を学べます!

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公益財団法人復光会 総武病院

  • 住 所 千葉県船橋市市場3-3-1

  • 給 与 【月給】200,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み、土曜出勤の場合は代休取得 日祝休み可

  • 最 寄 JR中央・総武線/船橋駅 JR中央・総武線/東船橋駅

  • 待 遇 クラブ活動、勤続10年海外研修制度、勤続20年リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度

☆応募後面談必須【船橋市/精神病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◇外来における看護業務に従事していただきます。 ◆入院患者数:473名/年 ◆退院患者数:468名/年 ◆患者疾患:統合失調症、意識障害、認知症など ※アルコール依存の患者はいらっしゃいません。 ◆平均在院日数:5~6年 ◆看護師平均年齢 42歳 急性期:34歳前後 療養:45歳前後 ◆男性看護師 看護師全体の15% ◆日勤帯人数 急性期:看護師10名/助手6名 療養:看護師5名/助手5名 ※曜日によっても多少前後いたします ◆夜勤帯人数 急性期、シルバーケア病棟:3名体制(看護師2名、助手1名/もしくは看護師3名) 療養:2名体制(看護師1名、助手1名/もしくは看護師2名) ※師長・医師が当直でいらっしゃいますので、相談できる環境が整っています。 【休日】 年間休日123日 完全週休2日制、基本的に日曜・祝日休み、土曜出勤の場合は代休取得 日祝休み可 【求人詳細】 【研修充実☆】年間休日も多く、家庭と両立しながら精神科を学べます!

新着 准看護師常勤(正社員・契約)

[常勤/夜勤あり/病棟配属/年間休日120日以上/福利厚生充実] 地域精神医療の中核的役割が担...

[常勤/夜勤あり/病棟配属/年間休日120日以上/福利厚生充実] 地域精神医療の中核的役割が担...

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【事業所チェックポイント】 [常勤/夜勤あり/病棟配属/年間休日120日以上/福利厚生充実] 地域精神医療の中核的役割が担える病院として地域医療を支えている全458床の精神科病院です。公益財団法人のため経営状況も安定しています。・ひとこと特徴 1.家庭と両立したいにオススメです! ・日勤9:00-18:00、ほとんど残業はありません。夜勤者との引き継ぎが完了すれば17:00過ぎに退社することもできます。 ・子育て理解もあり、子どもが熱などで帰らなければいけない場合も周りが協力してくれます。「迎えに行ってあげなさい!」という風土があります。 2.ワークライフバランスが取れており働きやすい職場です! ・時短勤務なども早くから柔軟に取り入れ、働く環境整備を整えています。 ・有給は2時間単位で取得可能です。 3.綺麗な病院です!また、精神科でも鉄格子などはなく明るく開かれた印象の病棟です。 4.年間休日123日!さらに有給所得率ほぼ100%です。 5.安定した昇給あり!定年の60歳まで昇給があります。 6.看護協会や日精連の研修など、研修費・交通費は病院が負担してくれます。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! [その他待遇・福利厚生制度] ・親睦会活動(夏の納涼祭、冬の親睦祭、職員旅行等) ・クラブ活動(野球、テニス、フットサル、釣り、ゴルフ、ハイキング、卓球など) ・海外研修(ハワイ/勤続10年) ・勤務時間短縮制度(育児休業休暇100%取得) ・団体生命保険加入制度あり ・奨学金制度あり ・職員食堂あり ・職員駐車場あり など ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 [病棟看護師1] 日々患者様とのコミュニケーションを通して心のケアを行っています。精神科看護を通じて看護師としてはもちろん、人として成長できる場だと思います。 私の配属病棟は亜急性期病棟で比較的症状の重い患者様が多いですが、職場の雰囲気は明るく、先輩後輩同士でアドバイスし合えるような良好な関係性です。 [病棟看護師2] 子どもの体調不良による急な休みに加えて長期休暇も取得でき、子育て中の方にはとても良心的な職場です。 自分の生活リズムに合わせて働き方を変えられるため、仕事と家庭とのバランスがとりやすい点は魅力的に感じています。 家庭持ちのスタッフも多いため、育児の話を気軽に話せる環境や、業務の不明点を聞きやすい環境も整っているため、1年目からベテランまで安心して働けます。 周りの皆様に支えられ、日々感謝の気持ちでいっぱいです。 (病院HPより)

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