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千葉県千葉市若葉区 の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

324 の求人が見つかりました

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千葉市若葉区(千葉県)の看護師求人を324件掲載中!ナース専科求人ナビは全国各地の看護転職サイトの求人情報をまとめて掲載している業界最大級の求人数が掲載された看護師求人/転職サイトです。新着求人を受け取ったり、人材紹介会社に求人紹介の依頼もできます。看護師の転職はナース専科求人ナビにお任せください。

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准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり【千葉市若葉区/精神病院】常勤(2交代)/残業少なめ★半年以内転職希望の方

※応募後面談あり【千葉市若葉区/精神病院】常勤(2交代)/残業少なめ★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務に従事して頂きます。◆入院患者さまへの投薬や処置、食事・入浴といった介助などを行っていただきます◆患者疾患:統合失調症、認知症、双極性障害の方が大半◆患者年齢層:高齢の方が多いです。幅広い年代の方がいらっしゃいます。 ◆看護師平均年齢:20代~70代の方がご活躍されていらっしゃいます 看護師の半数が男性看護師様です 【休日】 年間休日111日 【求人詳細】 【千葉市若葉区唯一の精神科病院★残業ほぼなし★駅チカ★マイカー通勤】精神科専門病院でのお仕事です♪
新着 看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※千葉市若葉区/病院(病棟)夜勤専従/半年以内転職希望の方/車通勤可

※応募後面談あり※千葉市若葉区/病院(病棟)夜勤専従/半年以内転職希望の方/車通勤可
  • 事業所医療法人社団誠馨会 総泉病院

  • 住所千葉県千葉市若葉区更科町2592

  • 給与【月給】290,000円〜400,000円

  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 病棟夜勤専従における看護業務 【休日】 4週8休制 祝日 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 休暇1週間以上の長期休暇をしっかりと取得できます!長期休暇の予定を事前に全員で共有することで、他のスタッフの目が気になるということもありません年間休日:120日 【求人タイトル】 【千葉県/千葉市若葉区更科2592】の病棟夜勤専従の求人
看護師常勤(正社員・契約)

※20代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※【年収555万以上も可/年休126日】在宅未経験歓迎♪

※20代活躍中/3か月以内に転職可能な方限定※【年収555万以上も可/年休126日】在宅未経験歓迎♪

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【仕事内容】 訪問看護における看護業務 ◆服薬管理・健康管理・入浴介助・インスリン注射・点滴・褥瘡処置等 ◆移動手段:車 ◆一日あたりの訪問件数:5.5件/日 ※訪問件数に関してはご相談下さい ◆オンコール当番数:4~10回/月 【休日】 土日祝休み、年末年始休暇、フリーホリデー5日、マイバースデー休暇、マイケアデイ、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【PR】 ・入社後は1~2ヶ月間の同行訪問の研修あり!安心してスタート可能。 ・20代前半から活躍しているスタッフが多く活躍中。 ・地域のニーズに合わせて事業拡大中! ・新規の依頼数増加に伴い、一緒に働く仲間を積極採用中♪ ・人格面重視で採用しているため、人間関係で悩むことは一切ございません♪ ・社用車貸し出し、直行直帰も可能ですので自家用車をお持ちでない方も問題ございません☆
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】有料★正看★常勤★千葉市若葉区★◎3ヶ月以内転職希望の方◎/60116_101002

【電話面談あり】有料★正看★常勤★千葉市若葉区★◎3ヶ月以内転職希望の方◎/60116_101002
  • 事業所住宅型有料老人ホームクラーチメディーナ千葉

  • 住所千葉県千葉市若葉区東寺山町790-1

  • 給与【月給】334,000円

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【仕事内容】 看護業務全般(入居者様の健康管理・医療機関との連携・往診等の立会い) 【休日】 勤務日数・休日: シフト制(週2日~可) 【職場の情報】 【施設概要】 開設:平成26年11月 定員:70床 【当施設の特徴】 H26年11月にオープンしたキレイな住宅型有料老人ホームです。医療依存度が高い方にも寄り添った施設です。 【おすすめポイント】 ・残業が少なめ! ・スタッフとの連携に力を入れています。 ・年間休日120日 ※ホーム所属またはクラーチ訪問看護ステーション千葉、いずれかの所属となります。

あと 320 件あります

看護師非常勤(パート・登録)

【千葉市若葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【都賀駅】

【千葉市若葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【都賀駅】

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【仕事内容】 <仕事内容>訪問看護ステーションにおける看護業務 バイタルチェック、病状の観察を行います 必要に応じて褥瘡・栄養・排泄管理処置や、入浴等日常生活のお世話を行います <勤務先概要> 訪問件数:5~6件/日 訪問エリア:千葉市中央区/稲毛区/若葉区/緑区 医療保険と介護保険の割合:2:8 記録:ipad、スマートフォン オンコール:月10回程度担当 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ◇千葉市内に訪問看護、訪問リハビリテーション事業、通所介護事業を展開している会社が経営母体です。 ◇勤務は17時30分までですが、記録などで18時頃までは残っている事が多いそうです。 その為「18時には退社しましょう!」という声掛けをされています。 記録はipadとスマホで外からも記載できるため、残業時間の短縮になっています。 ◇オリエンテーション・研修・自社のマニュアルがあるので、訪問看護で初めてご勤務される方にも安心して働いて頂ける環境です。
看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【50歳以下】みつわ台総合病院 正看/常勤/夜勤有≪24H託児所/寮≫給与は求人詳細

電話面談必須【50歳以下】みつわ台総合病院 正看/常勤/夜勤有≪24H託児所/寮≫給与は求人詳細
  • 事業所みつわ台総合病院

  • 住所千葉県千葉市若葉区若葉区若松町531-486

  • 最寄

    JR総武本線 都賀駅

  • 給与【その他】《給与例》 ・正看護師、常勤、経験5年目 年収:4,858,000円 月給:317,200円(内訳:基本給239,000円+夜勤手当62,000円+住宅手当16,000円) ・正看護師、常勤、経験10年目 年収:4,922,840円 月給:321,100円(内訳:基本給243,100円+夜勤手当62,000円+住宅手当16,000円) ・准看護師、常勤、経験5年目 年収:3,888,973円 月給:255,913円(内訳:基本給185,913円+夜勤手当54,000円+住宅手当16,000円) ・准看護師、常勤、経験10年目 年収:4,054,023円 月給:265,977円(内訳:基本給195,977円+夜勤手当54,000円+住宅手当16,000円) ※賞与:夜勤可能な方は基本給×4.4ヶ月、日勤のみは基本給×4ヶ月 ※夜勤手当:13,500円~14,500円/回) 住宅手当,家族手当 住宅手当:賃貸・世帯主16,000円、世非世帯主は9,000円

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【仕事内容】 病棟,病棟(リハビリ),オペ室 【休日】 4週8休+祝 年末年始,夏季休暇,有給休暇,特別休暇 【寮・住宅補助等】 寮費:寮費16000円+光熱費2000円。 ※住宅手当16000円が出るので、実質負担2000円 間取り:1K 設備:全館冷暖房完備オートロック式マンション 駐車場:あり(5,000円/月) その他:食堂あり。1食250円から。定食で450円程度。
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

【正看・千葉市若葉区・訪問看護】土日祝休み★昇給あり!賞与あり!千葉駅、車通勤OK【日勤常勤】

【正看・千葉市若葉区・訪問看護】土日祝休み★昇給あり!賞与あり!千葉駅、車通勤OK【日勤常勤】
  • 住所千葉県千葉市若葉区 

  • 給与【月給】221,500円〜284,900円

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【仕事内容】 【看護師・千葉市若葉区・訪問看護】土日祝休み★昇給あり!賞与あり!千葉駅、車通勤OK【日勤常勤】 お仕事は、訪問看護での業務になります。 1日4~6件程をまわります。異動は自動車が中心です。社用車があります。 訪問エリア/千葉市内(若葉区が主、四街道・中央区・稲毛区の一部) 【休日】 年間休日123日 完全週休2日制(土曜・日曜・祝日) 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 結婚休暇 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇 【最寄駅】 JR「千葉駅」よりバス
看護師派遣

単発不可※週4日勤務~【車通勤OK!】登録面談必須◆正看◆特養/鎌取駅◆日勤帯

単発不可※週4日勤務~【車通勤OK!】登録面談必須◆正看◆特養/鎌取駅◆日勤帯

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【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務 ・健康管理、相談対応。 ・介護業務支援。 ※基本的に医療行為はありません。 ※先生の指示で施設で可能な対応についてはお願いする場合があります。 【休日】 シフト制の為、ご勤務日以外がお休みとなります。 【ネクサススタッフマネージメントの特徴】 〇看護・介護に特化しているので、担当者の業界知識が豊富!  担当者の業界理解度が高く、より的確なアドバイスが可能です。 〇電話だけで済まさず対面で説明・登録を行うので安心感あり!  対面でじっくりとご相談して頂けます。弊社までお越し頂く必要はなく、お近くまで伺います。(希望される方は新宿の弊社事務所での登録もOKです♪) 〇日程調整や条件交渉はコーディネーターにお任せ!  面倒な日程調整や、なかなか言いにくい条件交渉などは担当者が代行いたします。 ネクサススタッフマネージメントは、看護と介護のお仕事に特化した人材派遣・人材紹介会社です。 業界知識豊富なコーディネーターが、登録からお仕事のご紹介、就業開始まであなたをサポート。 理想のお仕事探しをお手伝いします。就業後のアフターフォローもありますので、安心して勤務して頂けます。 こちら以外にも数多くのお仕事情報がございますので、お気軽にお問い合わせ下さい! 宜しくお願い致します。

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千葉県で
気になる求人をご紹介

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】訪問看護ステーション加曽利 正看/常勤/オンコール有≪車通勤可≫

電話面談必須【55歳以下】訪問看護ステーション加曽利 正看/常勤/オンコール有≪車通勤可≫
  • 事業所訪問看護ステーション加曽利

  • 住所千葉県千葉市若葉区

  • 最寄

    千葉都市モノレール2号線 小倉台駅

  • 給与【その他】■給与 ・30歳・正看経験5年モデル 月額257,000円 基本給223,000円+皆勤手当10,000円+職務手当16,500円+危険手当5,000円+オンコール手当2,500円 年収4,199,000円 ・30歳・正看経験10年モデル 月額277,300円 基本給243,300円+皆勤手当10,000円+職務手当16,500円+危険手当5,000円+オンコール手当2,500円 年収4,544,100円

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【仕事内容】 訪問看護 【休日】 4週8休+祝 土日祝休み
看護師常勤(正社員・契約)

「日勤のみ」常勤・有料老人ホーム≪駅チカ・マイカー通勤OK・若葉区≫しっかり研修、きちんとフォロー

「日勤のみ」常勤・有料老人ホーム≪駅チカ・マイカー通勤OK・若葉区≫しっかり研修、きちんとフォロー

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【仕事内容】 有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。 ・バイタルサインチェック ⇒毎日のバイタルサインチェックは介護職が行っております。介護職から相談があったお客様に対してバイタルサインチェックをお願い致します。 ・服薬管理 ⇒与薬介助は介護職が対応します。 ・急変時対応など ⇒クリニックへの受診について、看護師は帯同しません。 ・ご入居者様の健康相談 【介護と看護の分業体制】 ⇒食事、排泄、入浴といった生活介助全般は介護職の業務のため、看護師が対応することはありません。 【オンコールはありません】 ⇒外部コールセンターの看護師が対応するため、現場のホームナースはオンコール業務そのものがありません。 【休日】 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒(年間取得平均9.8日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇 【アクセス】 ★車通勤、バイク通勤、自転車通勤OK★ 【自転車だと1km=5分くらいとなります】 ・千葉都市モノレール2号線@みつわ台駅より、徒歩圏内 ・千葉都市モノレール2号線@動物公園駅より、徒歩13分(約1.0km) ・JR総武線ほか@都賀駅より、約1.7km ・千葉都市モノレール2号線@穴川駅より、約2.7km ・JR総武線@四街道駅より、約4.6km
看護師常勤(正社員・契約)

【事前面談要】千葉市若葉区 ワークライフバランス重視 「総泉病院」

【事前面談要】千葉市若葉区 ワークライフバランス重視 「総泉病院」

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【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 4週8休制(月内の土日祝日の数だけ休日)・12/30~1/3(5日間) 前年度実績121日
看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり【千葉市若葉区/介護施設】常勤(日勤のみ)★半年以内転職希望の方

※応募後面談あり【千葉市若葉区/介護施設】常勤(日勤のみ)★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆特別養護老人ホームにおける看護業務 【休日】 年間休日99日 4週8休(日曜固定休み)、特別休暇3日 夏期休暇3日、冬季休暇5日、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【日曜固定休み★オンコールなし★マイカー通勤OK★日勤のみ★】千葉市の自然溢れる介護複合施設です!

あと 312 件あります

看護師常勤(正社員・契約)

【千葉市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★駅チカ/車通勤可★訪看未経験者でも安心です

【千葉市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★駅チカ/車通勤可★訪看未経験者でも安心です

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【仕事内容】 <仕事内容>訪問看護ステーションにおける看護業務 バイタルチェック、病状の観察を行います 必要に応じて褥瘡・栄養・排泄管理処置や、入浴等日常生活のお世話を行います <勤務先概要> 訪問件数:5~6件/日 訪問エリア:千葉市中央区/稲毛区/若葉区/緑区 医療保険と介護保険の割合:2:8 記録:ipad、スマートフォン オンコール:月10回程度担当 【休日】 年間休日118日 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ※育児休暇取得実績あり 【キャリアパートナーコメント】 ◇千葉市内に訪問看護、訪問リハビリテーション事業、通所介護事業を展開している会社が経営母体です。 ◇勤務は17時30分までですが、記録などで18時頃までは残っている事が多いそうです。 その為「18時には退社しましょう!」という声掛けをされています。 記録はipadとスマホで外からも記載できるため、残業時間の短縮になっています。 ◇オリエンテーション・研修・自社のマニュアルがあるので、訪問看護で初めてご勤務される方にも安心して働いて頂ける環境です。
適正認定事業者
看護師非常勤(パート・登録)

【電話面談あり】特養★正看★非常勤★千葉市若葉区★3ヶ月以内転職希望の方◎/60116_189968

【電話面談あり】特養★正看★非常勤★千葉市若葉区★3ヶ月以内転職希望の方◎/60116_189968
  • 事業所特別養護老人ホーム更科ホーム

  • 住所千葉県千葉市若葉区更科町2593-2

  • 給与【時給】1,350円〜1,550円

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【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病院との連携 ・緊急時対応 ・経管栄養 ・医療処置 (褥瘡処置、痰吸引、ストマ、インシュリン注射等) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 ・オンコール対応あり(月平均4~5回) 【休日】 勤務日数・休日: 週2日勤務~可。勤務日数、勤務時間に関しては、個別にご相談の上調整 出来ます。 【職場の情報】 【施設概要】 開設:1986年 定員:110名 【施設・法人の特長】 「入居者の方々に安らかに生活して頂く」「入居者の方々に自由で快適な生活の場を提供する」を基本理念にサービスの提供を行っています。 【看護業務について】 ・看護職員の他、医務事務員2名が在籍しており、看護業務における事務作業のサポートがあります。 ・主治医がいる提携病院は、すぐ隣の歩いて30秒ほどの距離。入居者様の体調の異変があった場合には、早い段階での医師への相談、受診となる為、安心です。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。 就業先の採用担当者のおすすめポイント: 【おすすめポイント】 ・週2日勤務もOK。勤務日数、勤務時間に関しては、個別にご相談の上調整出来ます。 ・子育て中の方への理解のある職場です。 ・残業はありません。 ・定年なし!長くご活躍していただけます。
新着 看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※千葉市若葉区/有料老人ホーム訪問看護/半年以内転職希望の方/車通勤可

※応募後面談あり※千葉市若葉区/有料老人ホーム訪問看護/半年以内転職希望の方/車通勤可
  • 事業所株式会社クラーチ クラーチ・メディーナ千葉

  • 住所千葉県千葉市若葉区

  • 給与【月給】330,000円

  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 有料老人ホーム訪問看護における看護業務 【休日】 月9休 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇※シフト制:月9日休み(2月は8日)+フリー休暇13日年間休日:120日 【求人タイトル】 【千葉県/千葉市若葉区東寺山町】の有料老人ホーム訪問看護の求人
新着 看護師常勤(正社員・契約)

<夜勤なし/手当充実/複雑な医療行為なし>上場企業運営の有料♪応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方

<夜勤なし/手当充実/複雑な医療行為なし>上場企業運営の有料♪応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方

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【仕事内容】 介護付有料老人ホームにて看護師の募集! 【具体的なお仕事】 ・入居者様のバイタル測定 ・記録作成 ・健康チェック ・服薬管理 ・医師・医療機関との連携や調整 ・健康相談 ・緊急搬送時の対応 ・オンコール対応(5~6回/月) など ※複雑な医療行為はありません 【休日】 月8~10日休 年間休日112日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護休暇 【PR】 ≪高齢者施設での勤務経験がない方もOK≫ ◆社内研修制度があるので、未経験の方や経験が浅い方もスキルアップを図れます。 ◆複雑な医療行為はありません!有料老人ホームでのお仕事ですから、看護という仕事の枠をこえて幅広い業務を担当していただきます。 ≪充実の福利厚生!≫ ◆育児休業を取得しやすい環境です!住宅手当や家族手当など、ご家族がいらっしゃる方に嬉しい手当もございます。 ◆相談窓口あり♪生活環境の変化に合わせた働き方の変更など、何でもお気軽にご相談ください。

あと 308 件あります

千葉県で
気になる求人をご紹介

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【50歳以下】千葉中央メディカルセンター 正看/常勤/夜勤有≪託児所/寮≫給与は求人詳細

電話面談必須【50歳以下】千葉中央メディカルセンター 正看/常勤/夜勤有≪託児所/寮≫給与は求人詳細
  • 事業所千葉中央メディカルセンター

  • 住所千葉県千葉市若葉区若葉区加曽利町1835-1

  • 最寄

    千葉都市モノレール2号線 小倉台駅

  • 給与【その他】《給与例》 ・正看護師、常勤、経験3年目 年収:4,576,800円 月給:292,900円(内訳:基本給212,400円+職務給16,500円+危険手当2,000円+皆勤手当10,000円+夜勤手当4回52,000円) ・正看護師、常勤、経験5年目 年収:4,847,100円 月給:308,800円(内訳:基本給228,300円+職務給16,500円+危険手当2,000円+皆勤手当10,000円+夜勤手当4回52,000円) ・正看護師、常勤、経験10年目 年収:5,071,500円 月給:322,000円(内訳:基本給241,500円+職務給16,500円+危険手当2,000円+皆勤手当10,000円+夜勤手当4回52,000円) ※夜勤手当:13,000円/回 ※賞与:基本給×5ヶ月 住宅手当,引越手当 住宅手当:5,000円 ※賃貸・世帯主に限る 家族手当:配偶者10,000円、第1子3,500円、第2子2,000円 引越し手当:あり 条件あり

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【仕事内容】 病棟,病棟(リハビリ),外来 【休日】 4週8休+祝 年末年始,有給休暇,特別休暇,産前・産後休暇,介護休暇,育児休暇 【寮・住宅補助等】 借上げ寮,寮・住宅 家賃:月13,000円~40,000円 1K:13,000~20,000円 1LDK:30,000~40,000円
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

【正看・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】賞与あり!車通勤OK、無料駐車場あり/千葉駅

【正看・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】賞与あり!車通勤OK、無料駐車場あり/千葉駅
  • 住所千葉県千葉市若葉区 

  • 給与【月給】291,000円〜342,000円

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【仕事内容】 【看護師・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】賞与あり!車通勤OK、無料駐車場あり/千葉駅 【看護師・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】月収29・34万円可、賞与あり☆千葉駅◇【常勤】 お仕事は、ケアミックス病院(病棟)での業務です。 【休日】 4週8休(シフト制) 有給休暇(6ヶ月経過後10日) 年末年始休暇 特別休暇 育児休暇取得実績あり 【最寄駅】 JR「千葉駅」よりバス
看護師常勤(正社員・契約)

【若葉区・モノレール沿線/駅チカ・マイカー通勤OK】有料老人ホーム・日勤のみ/オンコールなし

【若葉区・モノレール沿線/駅チカ・マイカー通勤OK】有料老人ホーム・日勤のみ/オンコールなし

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【仕事内容】 有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。 ・バイタルサインチェック ⇒毎日のバイタルサインチェックは介護職が行っております。介護職から相談があったお客様に対してバイタルサインチェックをお願い致します。 ・服薬管理 ⇒与薬介助は介護職が対応します。 ・急変時対応など ⇒クリニックへの受診について、看護師は帯同しません。 ・ご入居者様の健康相談 【介護と看護の分業体制】 ⇒食事、排泄、入浴といった生活介助全般は介護職の業務のため、看護師が対応することはありません。 【オンコールはありません】 ⇒外部コールセンターの看護師が対応するため、現場のホームナースはオンコール業務そのものがありません。 【休日】 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒(年間取得平均9.8日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇 【アクセス】 【自転車だと1km=5分くらいとなります】 ・千葉都市モノレール2号線@桜木駅より、徒歩8分 ・JR総武線ほか@都賀駅より、徒歩10分 ・千葉都市モノレール2号線@小倉台駅より、徒歩21分(約1.7km) ・千葉都市モノレール2号線@みつわ台駅より、約2.7km ・JR総武線@四街道駅より、約4.4km
看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】ヤックス訪問看護ステーション千城台 正看/常勤/オンコール有

電話面談必須【55歳以下】ヤックス訪問看護ステーション千城台 正看/常勤/オンコール有
  • 事業所ヤックス訪問看護ステーション千城台

  • 住所千葉県千葉市若葉区

  • 最寄

    千葉都市モノレール2号線 千城台駅

  • 給与【その他】■給与 ・正看・常勤 月給306,000円~+看護手当10,000円~30,000円 ・准看・常勤 月給255,000円~+看護手当10,000円~30,000円

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【仕事内容】 訪問看護 【休日】 月9日 土日祝

あと 304 件あります

看護師常勤(正社員・契約)

【事前面談要】千葉県千葉市「総泉病院」年間休日121日 残業少 車通勤可

【事前面談要】千葉県千葉市「総泉病院」年間休日121日 残業少 車通勤可

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【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 4週8休制(月内の土日祝日の数だけ休日)・12/30~1/3(5日間) 前年度実績121日
准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり【千葉市若葉区/介護施設】常勤(日勤のみ)/残業少なめ★半年以内転職希望の方

※応募後面談あり【千葉市若葉区/介護施設】常勤(日勤のみ)/残業少なめ★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・入居者様の健康、服薬管理 ・流動食の方の食事管理 ・病院受診付き添い ・入所定員110名 ・看護師人数5名(50代くらいが多いです) ・医務事務員2名が在籍し、看護業務における事務作業のサポートあり 【休日】 年間休日110日 シフト制、月9日以上休み 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【残業月2時間☆福利厚生充実☆マイカー通勤可】千葉市若葉区にある特別養護老人ホームです♪
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】特養★正看★常勤★千葉市若葉区★◎3ヶ月以内転職希望の方◎/60116_115909

【電話面談あり】特養★正看★常勤★千葉市若葉区★◎3ヶ月以内転職希望の方◎/60116_115909
  • 事業所特別養護老人ホーム清和園

  • 住所千葉県千葉市若葉区若松町

  • 給与【月給】280,000円

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【仕事内容】 看護業務全般(バイタルチェック・服薬管理・処置などの健康管理) 【休日】 勤務日数・休日: 4週8休(シフト制)・有給休暇付与 【職場の情報】 【施設概要】 開設:昭和52年5月 定員:100床(従来型50床・ユニット型50床) 施設内職員さんは20~60代の方まで活躍されています。 介護職さんや他職種の方とも風通しよくチームワークバッチリです。 看護職さんには、主にバイタルチェックや簡単な処置、医師との連携をお願い致します。 貴女の優しさをお待ちしています。 歴史のある施設ですが、リフォームや建て替えなどして綺麗で清潔感のある施設です。
看護師非常勤(パート・登録)

【千葉市若葉区】老人保健施設/日勤のみ★週4~5日パート/時給1700円【千城台駅】

【千葉市若葉区】老人保健施設/日勤のみ★週4~5日パート/時給1700円【千城台駅】

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【仕事内容】 <仕事内容> 介護老人保健施設における看護業務全般 <勤務先概要> ・開設:2003年7月 ・定員:入所80名(うち認知症専門棟40名)、ショートステイ、通所リハビリテーション20名 ※無理な在宅復帰は進めておらず在所日数は長めのため、特養に近いイメージです。 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ○千葉脚若葉区内の老人保健施設です。経営元は、グループとしてケアミックスの病院を中心に老健や特養などを運営する法人です。「明るい、暖かみのある雰囲気が自然と感じとれるような施設」を目指した施設運営を行っています。 ○グループ病院と併設で密な連携と医療面のバックアップ体制があり、夜間帯は病院で対応するため看護師の方は日勤のみで、介護施設の常勤としてはめったにない日曜固定休みとしてお勤めいただけます。 ○福利厚生も手厚く、当施設で子育てしながらご活躍されている方がいたり、保育料の法人補助があったりと子育てとの両立に理解ある職場です。

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看護師常勤(正社員・契約)

※20~30代活躍中※\土日祝休★インセン有★未経験OK★/応募後面談必須/3ヶ月以内転職可能な方

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【仕事内容】 訪問看護における看護業務 ◆服薬管理・健康管理・入浴介助・インスリン注射・点滴・褥瘡処置 等 ◆移動手段:車 ◆一日あたりの訪問件数:5.5件/日(訪問件数に関してはご相談下さい) ◆オンコール当番数:4~10回/月 【休日】 土日祝休 年間休日126日以上 ・年末年始休暇 ・フリーホリデー5日 ・マイバースデー休暇 ・マイケアデイ ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 【PR】 <<プライベートが両立しやすい環境です♪>> ◆土日固定休みです。また年間休日が126日とお休みもしっかりと取ることができます。 ◆固定休みの他にもフリーホリデー、マイバースデイ(誕生日1日)、マイケアデイ(健康診断日1日)などお休みが充実しています! <<働きやすい環境です>> ◆できるだけ従業員に働きやすい環境を作るように努力を続けています。 会社全体で介護事業にも関わらず離職率が昨年は5.2%と非常に低いので、伸び伸びと働いて頂けます! <<若手メンバーを中心に活躍しており、非常に風通しの良い会社です!>> ◆チームワークを大切にしており、アットホームで楽しい雰囲気を大事にしている会社です。お客様に幸せをもたらすために「笑顔」を忘れずに業務を行っています。 <<チャレンジしたい方にオススメ>> ◆経験の浅い人でも成長できる環境です。在宅未経験者からが8割以上在籍しています! 訪問看護が未経験の方でも最初は同行で先輩ナースにしっかりと教えてもらえるので安心です♪同行を通してしっかり経験を積む事が出来ます! ◆現在千葉市内で訪問介護、訪問看護、保育園、グループホームなど幅広い分野で事業を展開しております。 <<子育て中の方も働きやすい環境です>> ◆マイカーでの訪問看護業務が可能なため、お子様を車で保育園などに送り迎えすることが可能です。
看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【50歳以下】泉中央病院 正看/常勤/夜勤有≪残業少なめ/車通勤可≫ 給与は求人詳細

電話面談必須【50歳以下】泉中央病院 正看/常勤/夜勤有≪残業少なめ/車通勤可≫ 給与は求人詳細
  • 事業所泉中央病院

  • 住所千葉県千葉市若葉区若葉区高根町96442

  • 最寄

    JR外房線 千葉駅

  • 給与【その他】年収 4,500,000円~ 月給 290,000円~ 手当 夜勤手当 13,000円 休日手当 2,000円 保育手当あり 非常勤 1,550円~ 住宅手当,家族手当 住宅手当 4,000円 家族手当 4,000円~

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【仕事内容】 病棟 【休日】 4週8休 年末年始,有給休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

【正看・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】17:00迄!月給23万9000円~29万円、千葉駅、

【正看・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】17:00迄!月給23万9000円~29万円、千葉駅、
  • 住所千葉県千葉市若葉区 

  • 給与【月給】239,000円〜290,000円

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【仕事内容】 【看護師・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】17:00迄!月給23万9000円~29万円、千葉駅、車通勤可 【看護師・千葉市若葉区・ケアミックス病院・病棟】17:00まで♪4週8休、千葉駅、車通勤可【日勤常勤】 お仕事は、ケアミックス型病院(病棟)での業務です。 【休日】 4週8休(シフト制) 有給休暇(6ヶ月経過後10日) 年末年始休暇 特別休暇 育児休暇取得実績あり 【最寄駅】 JR「千葉駅」よりバス
看護師常勤(正社員・契約)

★日勤常勤★【千葉市若葉区】マイカー通勤可能!社内研修制度充実!安心大手企業運営の有料老人ホーム★

★日勤常勤★【千葉市若葉区】マイカー通勤可能!社内研修制度充実!安心大手企業運営の有料老人ホーム★

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【仕事内容】 ・バイタルチェック(体温、血圧、脈拍等) ・服薬管理 ・通院同行など ・健康管理や医療的な対応が必要な入居者の援助 ・緊急時対応(協力医・ご家族・管理者への連絡、救急車への同行) 等 【休日】 ◎年間休日112日◎ 勤務表による(月8~10日) ◆有給休暇 ◆育児休暇 ◆産前産後休暇 ◆介護休暇 など

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看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】夢のまち訪問看護リハビリステーション都賀 正看/常勤/オンコール有

電話面談必須【55歳以下】夢のまち訪問看護リハビリステーション都賀 正看/常勤/オンコール有
  • 事業所夢のまち訪問看護リハビリステーション都賀

  • 住所千葉県千葉市若葉区

  • 最寄

    JR総武本線 都賀駅

  • 給与【その他】■給与 ・常勤 月給35万円~  ※経験・能力考慮 基本給350,000円+訪問手当160,000円(月間110件計算)=510,000円+オンコール手当 オンコール手当 平日5,000円、土日12,000円 年収612万円+オンコール手当

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【仕事内容】 訪問看護 【休日】 4週8休+祝 土日祝
看護師常勤(正社員・契約)

【事前面談要】千葉県千葉市「みつわ台総合病院」年間休日125日  寮・託児所あり 車通勤可

【事前面談要】千葉県千葉市「みつわ台総合病院」年間休日125日  寮・託児所あり 車通勤可

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【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 年間休日:125日 ※月5日の希望休有 慶弔休暇、有給休暇(有給消化率70%以上)、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇:5日、夏季休暇:2日

千葉県で気になる条件の求人

千葉市若葉区 の情報

千葉市若葉区は千葉市の北東部に位置し、区の中で最も広い84平方キロメートルの面積があります。住宅街が立ち並び、家賃相場も千葉県全体の0.7万円~約2万円ほど安いことから、ベッドタウンの役割を果たしています。アクセス面では区の西側を千葉駅、幕張駅から都内まで伸びるJR総武本線と千葉都市モノレール2号線が走ります。この2線の接続駅となっている「都賀駅」が区の中心地で、「西友」や「マルエツ」などの大型スーパーやコンビニが駅周辺に複数あり、おしゃれなカフェからレストランなどの様々な飲食店があるので、仕事帰りにスーパーで買い物をしたり、休日にリフレッシュするにも良いでしょう。 一方、区の東側は西側のように電車が走ってはいないのですが、路線バスがあり本数も多いので移動に困ることはありません。また、農業が活発で田園地帯が広がっていますが、街灯が設置されており、治安のよいエリアなので夜道でも安心して帰宅できます。自然の豊かさと便利な街づくりのバランスが保たれている若葉区は働く場所としてだけでなく、住むのにも適したエリアです。ぜひ若葉区で働いてみませんか?

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千葉市若葉区 の医療情報求人

千葉市若葉区は高齢者が非常に多く、全体の人口が約15万人のうち65歳以上の人口が約6万人もいます。また、2025年にはおよそ9万人になると見込まれており、区の総人口の半分以上が高齢者になります。その為、現時点でも病院や介護施設の需要が高く、今後もさらに高まることが予想されます。 若葉区のクリニックはほとんどモノレール沿いにあり、特に区の中心である都賀駅、終点に近い小倉台、千城台北駅、終点の千城台駅に集中しています。終点の千城台駅までは区外の千葉駅からでも約20~25分で着きます。朝の通勤ラッシュ時はモノレールの運行間隔が5~10分と非常に短いのでストレスなく通勤が出来る点も魅力ではないでしょうか。 病院は病床数が最大でも約300と、中小規模の病院が区内に6か所あります。病院の所在地は駅から離れているところがほとんどですが、国道沿いに面していたり、近くをバスが運行しているので通勤時の不便は少ないでしょう。病院からクリニックまで、様々な求人が揃う千葉市若葉区で是非ご希望の職場をお探しください♪

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千葉市若葉区の看護師に関するQ&A

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