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適正認定事業者

新着 准看護師常勤(正社員・契約)

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です 医療法人社...

  • 事業所 医療法人社団 琢心会 辰巳病院

  • 住 所 千葉県市原市辰巳台東5-5-1

  • 給 与 【月給】202,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 京成千原線/ちはら台駅 小湊鉄道線/海士有木駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:18,000円(駐車場代込み) ※光熱費別(水道代は病院持ち) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です
医療法人社...

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【事業所チェックポイント】 地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です・ひとこと特徴 ・残業は月1-2時間程!緊急入院の際を除き、皆ほぼ定時で帰宅しています。 ・離職率4%!プライベートとの両立のしやすさから無理なく長く勤めている方が多いです。 ・ご飯が美味しく大好評です。栄養バランスが整った美味しい食事が1食310円で召し上がれます。職員の愉しみの一つになっています。 ・こんな魅力があります! 「人と人とのつながり」を大切にしています。 春の歓迎会や夏の収穫祭など法人内の職員同士が交流する季節イベントを開催しています。 だからこそ施設や職種を跨いで職員間の関係性が良好で、業務内でも連携がスムーズです。 そして職員からは美味しいご飯が大好評!非常勤の先生もあえてご飯を抜いて辰巳病院でご飯を召し上がることを楽しみに出勤しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 【50代女性】 とても楽しく優しい方々ばかりで、楽しく働いています。 初めての療養病棟で、出来ないことばかりですが、皆さんの支えもあって早く一人前になれるようにと頑張っております ヘルパーに教わることも多く、聞けば、必ずその場に一緒に行ってくれて、教えてくれて、教育体制はしっかりしていると感心します。
適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です 医療法人社...

  • 事業所 医療法人社団 琢心会 辰巳病院

  • 住 所 千葉県市原市辰巳台東5-5-1

  • 給 与 【月給】223,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 京成千原線/ちはら台駅 小湊鉄道線/海士有木駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:18,000円(駐車場代込み) ※光熱費別(水道代は病院持ち) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です
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【事業所チェックポイント】 地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です・ひとこと特徴 ・残業は月1-2時間程!緊急入院の際を除き、皆ほぼ定時で帰宅しています。 ・離職率4%!プライベートとの両立のしやすさから無理なく長く勤めている方が多いです。 ・ご飯が美味しく大好評です。栄養バランスが整った美味しい食事が1食310円で召し上がれます。職員の愉しみの一つになっています。 ・こんな魅力があります! 「人と人とのつながり」を大切にしています。 春の歓迎会や夏の収穫祭など法人内の職員同士が交流する季節イベントを開催しています。 だからこそ施設や職種を跨いで職員間の関係性が良好で、業務内でも連携がスムーズです。 そして職員からは美味しいご飯が大好評!非常勤の先生もあえてご飯を抜いて辰巳病院でご飯を召し上がることを楽しみに出勤しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 【50代女性】 とても楽しく優しい方々ばかりで、楽しく働いています。 初めての療養病棟で、出来ないことばかりですが、皆さんの支えもあって早く一人前になれるようにと頑張っております ヘルパーに教わることも多く、聞けば、必ずその場に一緒に行ってくれて、教えてくれて、教育体制はしっかりしていると感心します。
適正認定事業者

新着 准看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可・無料駐車場有】基本給25万円以上の高水準、子育て理解がある市原市の整形外科専門病院...

【車通勤可・無料駐車場有】基本給25万円以上の高水準、子育て理解がある市原市の整形外科専門病院...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可・無料駐車場有】基本給25万円以上の高水準、子育て理解がある市原市の整形外科専門病院です。・ひとこと特徴 ・お好きなときに使用できるライフサポート休暇(4日間)を新設しました。 ・ベッドサイドのケアに注力している病院で、リハビリテーションスタッフ数は千葉県内でも大規模人数を誇ります。 ・基本給25万円以上と給与高水準です!夜勤手当も22,000円/回なので、頑張った分だけしっかり収入に結びつきます。 ・子育て理解がある職場です!男性看護師の育児休業の取得実績があり、男性の育児参加にも理解があります。 ・20-50代まで幅広い年齢層が活躍し、職種の壁を超えての交流があるハートフルな雰囲気です。 ・大事にしていること ・安全・安心な医療、看護、介護サービスの提供 ・患者様、ご家族に寄り添った看護の提供 ・働きやすい、働き続けられる職場環境の提供 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 病棟で治療をしているほとんどの患者様が、元気になって退院していきます。 退院していく患者様をお見送りする時、とてもやりがいを感じることができます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [勉強会] 現在は全体研修ではなく、個々でのDVD視聴、部署内での研修を業務時間内で実施しています。 また、感染・医療安全・薬剤・教育等の研修を年2回程度実施しています。 [委員会] 医療安全・感染対策・褥瘡対策・防災・教育・業務・事例検討など。 看護師、看護補助者ともいずれかの委員会に所属し、月1回の委員会に出席することになります。委員長、副委員長になると大変ですが、一般の委員は業務的な負荷はあまりありません。2-3年でローテーションを行います。
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新着 准看護師非常勤(パート・登録)

世界一のサービスを提供する。「しあわせ」を創造するサービスに携わる。誰かのために想いを馳せ、共...

世界一のサービスを提供する。「しあわせ」を創造するサービスに携わる。誰かのために想いを馳せ、共...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 世界一のサービスを提供する。「しあわせ」を創造するサービスに携わる。誰かのために想いを馳せ、共感できる仲間を募集しています。・ひとこと特徴 ・全国に事業所を展開する安定法人が母体の施設です。 ・介護業界の中でもあらゆるサービスをバランスよく展開しています。 住み慣れた自宅で暮らしながらサービスを利用できる在宅系介護サービスや、施設へ入居してサービスを受けられる入居系介護サービスなど、民間でできる介護サービスのほぼすべてを行っています。 ・年間休日107日に加え、リフレッシュ休暇年間17日も付与。リフレッシュしながら働けます。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 当社は2020年から「世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける」という企業理念を掲げ、新たなスタートをきりました。 仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。 《それぞれのシニアライフに合わせて、最適なサービスを提供する複合型介護施設「そよ風」》 在宅系のデイサービス、ショートステイから入居系のグループホーム、有料老人ホームまで、 お客様一人ひとりの身体状況や生活スタイルに合わせた幅広い介護サービスを「そよ風」ブランドで全国に展開しています。 《そよ風の取り組みと環境》 ・選べる ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 全国に349(2021年12月1日時点)の施設がありますので、お住いの近くで働くことができます。 ・学べる、成長できる サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。 また、入社時研修も充実しており、介護職・厨房職・本社職・正社員・パート社員全ての従業員に当社で安心して働いていただけるような環境があります。 ・楽しめる 従業員とお客様が楽しめるイベントが多数あります。 【GOHANグランプリ】全国の厨房職員から選抜された代表チームが、決められたテーマで栄養バランスの良いメニューを作り競い合います。自社厨房を持っている「食のそよ風」ならではのイベントです。 【そよ風文化祭】お客様が作られた手芸・書道・人形等、様々な作品を応募していただき、コンテストを実施しています。お客様と従業員が協力し合い、ひとつの作品を創り上げる団体作品の部門もあります。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/教育充実
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看護師常勤(正社員・契約)

[常勤/施設内訪問看護/高給与] 有料老人ホーム「あさひガーデン姉崎」がリニューアルオープン!...

  • 事業所 HMS株式会社 訪問看護ステーションリヤンド-絆-姉崎

  • 住 所 千葉県市原市姉崎807-1

  • 給 与 【月給】355,000円〜400,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

[常勤/施設内訪問看護/高給与] 有料老人ホーム「あさひガーデン姉崎」がリニューアルオープン!...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 [常勤/施設内訪問看護/高給与] 有料老人ホーム「あさひガーデン姉崎」がリニューアルオープン!「訪問看護ステーションリヤンド-絆-姉崎」が併設する施設内訪問看護です。・ひとこと特徴 ・2023年8月オープン!施設内訪問看護です。外部への訪問がないため運転業務もなく看護に集中できる環境です。 ・賞与有り。新規オープンの事業所ですが「3.00ヶ月」の賞与を見込んでおります。 ・扶養手当有り。15歳未満の子1名につき3,000円の支給があります。 ・常勤勤務者には就職お祝い金あり!(入社後半年目途に支給です。) ・こんな魅力があります! 【リヤンド-絆- 姉崎で、看護職員として働く魅力】 「専門性を活かして、ホスピスケア・終末期に寄り添う看護」 リヤンド-絆-姉崎は、医療対応型の介護付き有料老人ホーム(住宅型ホスピス)です。末期の悪性腫瘍やパーキンソン病等の神経難病を患う方、一般の介護施設では受け入れが難しい日常的に医療処置が必要な方を積極的にの受け入れています。定期的な痰吸引・点滴管理・医療用麻薬の取り扱い・人工呼吸器の管理・経管栄養患者のケアなど、看護師が医療処置で介入する場面が多く、 これまで培ってきた看護技術・医療知識が存分に活かせる環境です。一方で、病院と違い医師が常駐しておらず、心電図モニター等の医療設備が整った環境ではないため、看護師の観察力・アセスメント力が重要です。 訪問介護スタッフ、地域の提携する訪問診療の医師、薬剤師などと連携を図り、ご入居者様の希望に寄り添った看護が実践できる環境です。 「思いをカタチに、思い出に残る看護を」 リヤンド-絆-姉崎には、人生の最期の時間を過ごされる方・終末期のご入居者様がくおられます。ご本人様やご家族様が穏やかな時間、思い出に残る時間を過ごせるよう、看護師は、その専門性を活かして思いに寄り添います。「--だから、難しい」ではなく、「どうしたらできるか?こうすればできないか?」と自ら考え、提案し、協力していきます。 急性期病院のように緊急入院などはなく、その分じっくりと時間をかけてホスピスケア・終末期のご入居者様・ご家族様の声に耳を傾けることができます。非常にやりがいを持って働ける職場です。 働きがいと働きやすさが両立できる場所 緊急入院や急変が多い急性期病院とは違い、予定をしっかりと組んで働くことができます。病院のように、情報収集のために1時間前に出勤する必要はなく、残業もほとんどなく、定時で帰っていただけます。 勤務は2交代制でオンコールはありません。夜勤は月5-6回程度で、高条件・高待遇な求人です。オンとオフのメリハリが取りやすく、子育てや家庭との両立もしやすい職場環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
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看護師常勤(正社員・契約)

[育児手当有り/提携保育園の優先利用可/健康診断全額補助/無料駐車場有り] 常勤職員だけでなく...

  • 事業所 株式会社ケイ・ティ・サービス 訪問看護ステーション望み

  • 住 所 千葉県市原市青柳1879番地11

  • 給 与 【月給】358,333円〜500,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR内房線/姉ケ崎駅 小湊鉄道線/五井駅 小湊鉄道線/上総村上駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 提携保育園の優先利用可(園の定員状況による) ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場無料

[育児手当有り/提携保育園の優先利用可/健康診断全額補助/無料駐車場有り] 常勤職員だけでなく...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 [育児手当有り/提携保育園の優先利用可/健康診断全額補助/無料駐車場有り] 常勤職員だけでなく非常勤職員にも好待遇の訪問看護ステーションです!・ひとこと特徴 《「千葉県社員いきいき!元気な会社宣言企業」に認定されました》 ・利用者様の居宅を訪問し、在宅療養をされている方に対する看護業務を行っていただきます。 ・主治医は当社提携医療機関のケースが多いため、連携を図りやすくお仕事をして頂きやすい環境です。 ・訪問先は市原市近郊となります。 ・事業所内はいつも明るく活気に溢れたアットホームな職場であり、専門職としての能力を十分に発揮・向上できる環境です。 ・もっと詳しい職場情報 オンコール負担を減らす為の工夫 ① 看護師のアセスメントにて、患者さんが今後どのように変化するかを訪問時に必ず家族に伝え、家族が患者さんの変化を予測できるようにしています。 ② ①により、患者さんが急変する可能性を家族が予測できるようになるため、前もって急変時の対応策を指導し、急変時や苦痛の出現時等の問題を家族で解決できるようにしています。 ③ 患者さんのアセスメントから、今後起こりうる問題を予測し、家族で対応できる方法として置き薬を出しておきます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
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看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可・無料駐車場有】基本給25万円以上の高水準、子育て理解がある市原市の整形外科専門病院...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可・無料駐車場有】基本給25万円以上の高水準、子育て理解がある市原市の整形外科専門病院です。・ひとこと特徴 ・お好きなときに使用できるライフサポート休暇(4日間)を新設しました。 ・ベッドサイドのケアに注力している病院で、リハビリテーションスタッフ数は千葉県内でも大規模人数を誇ります。 ・基本給25万円以上と給与高水準です!夜勤手当も22,000円/回なので、頑張った分だけしっかり収入に結びつきます。 ・子育て理解がある職場です!男性看護師の育児休業の取得実績があり、男性の育児参加にも理解があります。 ・20-50代まで幅広い年齢層が活躍し、職種の壁を超えての交流があるハートフルな雰囲気です。 ・大事にしていること ・安全・安心な医療、看護、介護サービスの提供 ・患者様、ご家族に寄り添った看護の提供 ・働きやすい、働き続けられる職場環境の提供 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 病棟で治療をしているほとんどの患者様が、元気になって退院していきます。 退院していく患者様をお見送りする時、とてもやりがいを感じることができます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [勉強会] 現在は全体研修ではなく、個々でのDVD視聴、部署内での研修を業務時間内で実施しています。 また、感染・医療安全・薬剤・教育等の研修を年2回程度実施しています。 [委員会] 医療安全・感染対策・褥瘡対策・防災・教育・業務・事例検討など。 看護師、看護補助者ともいずれかの委員会に所属し、月1回の委員会に出席することになります。委員長、副委員長になると大変ですが、一般の委員は業務的な負荷はあまりありません。2-3年でローテーションを行います。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミ...

  • 事業所 医療法人鎗田病院 鎗田病院

  • 住 所 千葉県市原市五井899

  • 給 与 【その他】【看護師】 [基本給]205,300円- [資格手当]14,000円 [夜勤手当]60,000円‐72,000円(15,000円-18,000円/回、4回/月で算出) [調整手当]0円-20,000円 【准看護師】 [基本給]170,700円- [資格手当]14,000円 [夜勤手当]12,500円-15,500円※経験による [調整手当]0円-15,000円 [該当者のみ別途支給] 残業手当、住宅手当、扶養手当、保育手当、危険手当(7,000円)、精勤手当(5,000円)、勤続手当、処遇改善手当 ※残業手当は30分単位で支給 ※夜勤手当は経験により変動あり ※調整手当は2年目以降の方が対象

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 小湊鉄道線/五井駅 小湊鉄道線/上総村上駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [利用料金] <1歳未満>日勤900円/日 <1歳ー3歳未満>日勤750円/日 <3歳ー6歳>日勤650円/日、夜間1,625円/回 <小学1年‐3年>日勤800円/日、夜間2,000円/回 [食事・おやつ代] 食事代180円/日、おやつ代50円/日 ※アレルギーのお子様はお弁当、おやつ持参となっております。 [対象年齢] 0歳から3歳(夜勤時に限り小学3年生までの保育が可能) [運営時間/曜日] 7:30-18:30(日勤帯)、15:30-翌9:00(夜勤帯) 日-土曜日(ただし祝日および12月29日-1月3日まで休室) [場所] 院内 [設備] トイレ(子ども用)、シャワー室、浴室、冷暖房完備、中庭(砂場有り)、遊具(ボール、ブロック等) [保育内容] 介護施設(アーネスト)との交流(週3回)、避難訓練(1回/月)、制作を通して年中行事、健康診断(2回/年) ※空き状況はお問い合わせください。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:[単身寮]家賃10,400円/月 [家族寮]家賃28,600円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミ...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミックス型病院・ひとこと特徴 ・二次救急を担う急性期メインのケアミックス型病院なので、さまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・働き方改革に注力する職場です。看護助手を積極採用し、業務分業を推進しています。 ・2024年度よりe-ランニングシステムを導入し、ご自身のタイミングで受講できる体制を構築しました。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています!シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・残業は5時間/月以下で、平均勤続年数15年の働きやすい職場環境です!明るくアットホームな雰囲気に包まれた職場です。 ・看護部長をご紹介します! 2023年4月に着任され、看護学校での教員経験や、急性期から慢性期までさまざまな機能での病院勤務経験、訪問看護ステーションでの勤務経験と、幅広く多くのご経験を積まれていらっしゃいます。 また、キャリアコンサルタントの資格も取得されており、人の素質を引き出すことや教育・指導に定評をお持ちの方です。 「特別な何かをしたわけではないけど…」と謙遜されていましたが、着任早々に残業時間削減のための業務内容の見直しを行い、残業時間削減に成功されております。 「今では15分でも残業が出ようものならブーブー言われちゃいます(笑)」と、おどけていらっしゃいました。 「スキルは後でいくらでもついてくる!だからこそ元気で明るく前向きな方と一緒に働きたい」と仰っていたことが印象的です。 これまで教育に携わる機会が多かったこともあり、スキルは教えることができても、人間の考え方やマインドまでは簡単に変えていくことが難しいと悟られているからなのです。 さまざまなご事情をお抱えの方も「今お持ちの元気で明るく前向きなポジティブ思考さえ大事にして下されば、こちらはウェルカムです!」というお考えでいらっしゃいます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て経験のある先輩スタッフが多いので、子育てについてアドバイスがもらえることも嬉しいです。 地域の皆さんから「いい病院だね」と言ってもらえる病院を目指して、一緒に働けることを楽しみにしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [研修] ・院内研修 毎月定例の会議や医療機器・薬剤の勉強会、研修会を実施しています。17:00以降の時間外開催になりますが、定例会議については時間外手当を支給します。(勉強会等は手当なし) ・院外研修 看護協会等の研修に参加することが可能です。 [認定看護師等の資格取得支援] 有 [認定看護師等の資格取得支援の補足] 資格取得研修派遣制度や看護大学や専門学校への進学について、奨学金制度をご利用いただけます。 [その他補足] ・教育体制 患者様の安全・安楽を図り看護実践できる職業人としての倫理観を基盤とし、看護実践力・看護教育力・看護管理力の育成を行っています。 臨床教育はOJTで得られる実践形式での学びを中心に、それを補うものとして院内・院外研修を構成しています。 中途入職者にもプリセプターを付け、1人ひとりに寄り添い丁寧なフォローをしていきます。 チェックリストを用いて3ヶ月・6ヶ月と期間を設定した上で、スキルチェックや状況確認を管理職も交えて行っていきますので、正確なスキルと知識が身に付くとともに、着実なステップアップが望める環境です。 電子カルテの操作が未経験の方にも、わかりやすく丁寧な個人指導を行っていきます。 また、新卒者対象の研修にも参加できるように配慮していますので、知識やスキルの再確認をしていくことも可能です。 ・e-ランニング ご自宅や空き時間に学習できるよう、2024年度より学研ナーシングのシステムを導入しました。 基本的には就業時間内に行う方が多く、カリキュラムによっては17時開始の講座もあることから、ご自宅等でも聴講していただけます。 テーマ一覧:https://gakken-meds.jp/gns/2024themes.html
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

世界一のサービスを提供する。「しあわせ」を創造するサービスに携わる。誰かのために想いを馳せ、共...

世界一のサービスを提供する。「しあわせ」を創造するサービスに携わる。誰かのために想いを馳せ、共...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 世界一のサービスを提供する。「しあわせ」を創造するサービスに携わる。誰かのために想いを馳せ、共感できる仲間を募集しています。・ひとこと特徴 ・全国に事業所を展開する安定法人が母体の施設です。 ・介護業界の中でもあらゆるサービスをバランスよく展開しています。 住み慣れた自宅で暮らしながらサービスを利用できる在宅系介護サービスや、施設へ入居してサービスを受けられる入居系介護サービスなど、民間でできる介護サービスのほぼすべてを行っています。 ・年間休日107日に加え、リフレッシュ休暇年間17日も付与。リフレッシュしながら働けます。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 当社は2020年から「世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける」という企業理念を掲げ、新たなスタートをきりました。 仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。 <それぞれのシニアライフに合わせて、最適なサービスを提供する複合型介護施設「そよ風」> 在宅系のデイサービス、ショートステイから入居系のグループホーム、有料老人ホームまで、お客様一人ひとりの身体状況や生活スタイルに合わせた幅広い介護サービスを「そよ風」ブランドで全国に展開しています。 <そよ風の取り組みと環境> ・選べる ひとつの施設で複数のサービスを提供する、複合型施設を多数運営しています。 サービスの選択を含め、ライフスタイルに合わせた働き方の選択肢が多くあります。 全国に349(2021年12月1日時点)の施設がありますので、お住いの近くで働くことができます。 ・学べる、成長できる サービス・職種ごとに、研修カリキュラムを作成しています。終日研修の他、短時間で希望する研修を受講できるよう開催しています。 また、入社時研修も充実しており、介護職・厨房職・本社職・正社員・パート社員全ての従業員に当社で安心して働いていただけるような環境があります。 ・楽しめる 従業員とお客様が楽しめるイベントが多数あります。 【GOHANグランプリ】全国の厨房職員から選抜された代表チームが、決められたテーマで栄養バランスの良いメニューを作り競い合います。自社厨房を持っている「食のそよ風」ならではのイベントです。 【そよ風文化祭】お客様が作られた手芸・書道・人形等、様々な作品を応募していただき、コンテストを実施しています。お客様と従業員が協力し合い、ひとつの作品を創り上げる団体作品の部門もあります。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/教育充実
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

クリニックの外来業務と、合間に併設している病児保育室の対応をするお仕事です! 髙岡クリニック

  • 事業所 髙岡クリニック

  • 住 所 千葉県市原市姉崎西1-12-28

  • 給 与 【月給】206,000円〜300,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

クリニックの外来業務と、合間に併設している病児保育室の対応をするお仕事です!
 髙岡クリニック
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 クリニックの外来業務と、合間に併設している病児保育室の対応をするお仕事です!・ひとこと特徴 1995年開業の無床診療所で、市原市委託の病児保育室を併設しております。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミ...

  • 事業所 医療法人鎗田病院 鎗田病院

  • 住 所 千葉県市原市五井899

  • 給 与 【月給】284,700円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 小湊鉄道線/五井駅 小湊鉄道線/上総村上駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [利用料金] <1歳未満>日勤900円/日 <1歳ー3歳未満>日勤750円/日 <3歳ー6歳>日勤650円/日、夜間1,625円/回 <小学1年‐3年>日勤800円/日、夜間2,000円/回 [食事・おやつ代] 食事代180円/日、おやつ代50円/日 ※アレルギーのお子様はお弁当、おやつ持参となっております。 [対象年齢] 0歳から3歳(夜勤時に限り小学3年生までの保育が可能) [運営時間/曜日] 7:30-18:30(日勤帯)、15:30-翌9:00(夜勤帯) 日-土曜日(ただし祝日および12月29日-1月3日まで休室) [場所] 院内 [設備] トイレ(子ども用)、シャワー室、浴室、冷暖房完備、中庭(砂場有り)、遊具(ボール、ブロック等) [保育内容] 介護施設(アーネスト)との交流(週3回)、避難訓練(1回/月)、制作を通して年中行事、健康診断(2回/年) ※空き状況はお問い合わせください。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:[単身寮]家賃10,400円/月 [家族寮]家賃28,600円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミ...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミックス型病院・ひとこと特徴 ・二次救急を担う急性期メインのケアミックス型病院なので、さまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・働き方改革に注力する職場です。看護助手を積極採用し、業務分業を推進しています。 ・2024年度よりe-ランニングシステムを導入し、ご自身のタイミングで受講できる体制を構築しました。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています!シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・残業は5時間/月以下で、平均勤続年数15年の働きやすい職場環境です!明るくアットホームな雰囲気に包まれた職場です。 ・看護部長をご紹介します! 2023年4月に着任され、看護学校での教員経験や、急性期から慢性期までさまざまな機能での病院勤務経験、訪問看護ステーションでの勤務経験と、幅広く多くのご経験を積まれていらっしゃいます。 また、キャリアコンサルタントの資格も取得されており、人の素質を引き出すことや教育・指導に定評をお持ちの方です。 「特別な何かをしたわけではないけど…」と謙遜されていましたが、着任早々に残業時間削減のための業務内容の見直しを行い、残業時間削減に成功されております。 「今では15分でも残業が出ようものならブーブー言われちゃいます(笑)」と、おどけていらっしゃいました。 「スキルは後でいくらでもついてくる!だからこそ元気で明るく前向きな方と一緒に働きたい」と仰っていたことが印象的です。 これまで教育に携わる機会が多かったこともあり、スキルは教えることができても、人間の考え方やマインドまでは簡単に変えていくことが難しいと悟られているからなのです。 さまざまなご事情をお抱えの方も「今お持ちの元気で明るく前向きなポジティブ思考さえ大事にして下されば、こちらはウェルカムです!」というお考えでいらっしゃいます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て経験のある先輩スタッフが多いので、子育てについてアドバイスがもらえることも嬉しいです。 地域の皆さんから「いい病院だね」と言ってもらえる病院を目指して、一緒に働けることを楽しみにしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [研修] ・院内研修 毎月定例の会議や医療機器・薬剤の勉強会、研修会を実施しています。17:00以降の時間外開催になりますが、定例会議については時間外手当を支給します。(勉強会等は手当なし) ・院外研修 看護協会等の研修に参加することが可能です。 [認定看護師等の資格取得支援] 有 [認定看護師等の資格取得支援の補足] 資格取得研修派遣制度や看護大学や専門学校への進学について、奨学金制度をご利用いただけます。 [その他補足] ・教育体制 患者様の安全・安楽を図り看護実践できる職業人としての倫理観を基盤とし、看護実践力・看護教育力・看護管理力の育成を行っています。 臨床教育はOJTで得られる実践形式での学びを中心に、それを補うものとして院内・院外研修を構成しています。 中途入職者にもプリセプターを付け、1人ひとりに寄り添い丁寧なフォローをしていきます。 チェックリストを用いて3ヶ月・6ヶ月と期間を設定した上で、スキルチェックや状況確認を管理職も交えて行っていきますので、正確なスキルと知識が身に付くとともに、着実なステップアップが望める環境です。 電子カルテの操作が未経験の方にも、わかりやすく丁寧な個人指導を行っていきます。 また、新卒者対象の研修にも参加できるように配慮していますので、知識やスキルの再確認をしていくことも可能です。 ・e-ランニング ご自宅や空き時間に学習できるよう、2024年度より学研ナーシングのシステムを導入しました。 基本的には就業時間内に行う方が多く、カリキュラムによっては17時開始の講座もあることから、ご自宅等でも聴講していただけます。 テーマ一覧:https://gakken-meds.jp/gns/2024themes.html
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

サポートプロジェクト株式会社 なのはな訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 サポートプロジェクト株式会社 なのはな訪問看護ステーション

  • 住 所 千葉県市原市ちはら台西2丁目1番4 サービスステーション千原3号室

  • 給 与 【時給】1,800円〜2,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京成千原線/ちはら台駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

サポートプロジェクト株式会社 なのはな訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/車通勤可
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

残業無し/サポート体制が魅力の環境です! 医療法人社団健老会 姉崎病院

  • 事業所 医療法人社団健老会 姉崎病院

  • 住 所 千葉県市原市椎津2558-1

  • 給 与 【時給】1,300円〜1,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/姉ケ崎駅 小湊鉄道線/五井駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

残業無し/サポート体制が魅力の環境です!
医療法人社団健老会 姉崎病院

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【事業所チェックポイント】 残業無し/サポート体制が魅力の環境です!・ひとこと特徴 ・超過勤務は一切ありません。残業はほとんどなく定時で帰ることができます。 ・年間休日は124日あり有給消化もしやすいです。 ・子育て中の看護師もとても多く、日勤常勤など柔軟に相談できます。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ・ワークライフバランスがとりやすい! 超過勤務がほとんどなく、子育て中看護師さんにとっても働きやすく、プライべート充実させたい方にもおすすめです。 ・褥瘡・創ケアに強みがあります! 湿潤療法で褥瘡処置をしており、ワセリンとパッドなど、最低限の医療資材を用いて処置しています。 他院から褥瘡の持ち込みがあってもよくなっていっています。 ・栄養サポートチーム(NST)があります! 入院患者さんの栄養状態を最善の状態に保ち、治療の効果を高めるために、医師、管理栄養士、薬剤師、看護師など患者さんの食事に関わる全てのスタッフで栄養サポートチーム(Nutrition Support Team; NST)を構成しております。 当院の体制は、第三者機関である日本静脈経腸栄養学会、及び日本栄養療法推進協議会によりNSTの実施施設としての認定を受けております。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 JR姉ヶ崎駅から車で10分、バスで15分という好立地で、アクセス抜群です。職場に関しては、超過勤務が全くないというのが非常に魅力的です。また、有給に関しても取得しやすい環境になっているため、家庭と仕事を両立させたい方におすすめです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 プリセプターはないですが、最初はペアで教えながらやります。 処置係からスタートし、注射・検温等行っていきます。 (ペアの人がわかるようにナースステーションに名前が書かれた紙が張り付けてあります。) 機能別看護方式をとっているので、OJTレベルはありますが、実務が中心です。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人三和会 特別養護老人ホーム あじさい苑 准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人三和会 特別養護老人ホーム あじさい苑 准看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・特別養護老人ホーム入所62名、ユニット特別養護老人ホーム40名、オムツ替えや夜勤、入浴の中介助はありません。 ・施設はとてもきれいで臭いもありません。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館市原

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館市原

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【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

サポートプロジェクト株式会社 なのはな訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 サポートプロジェクト株式会社 なのはな訪問看護ステーション

  • 住 所 千葉県市原市ちはら台西2丁目1番4 サービスステーション千原3号室

  • 給 与 【月給】320,000円〜370,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京成千原線/ちはら台駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

サポートプロジェクト株式会社 なのはな訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

患者様第一主義・広くて快適なクリニック 医療法人社団 ゆうあい会 やりたクリニック

  • 事業所 医療法人社団 ゆうあい会 やりたクリニック

  • 住 所 千葉県市原市西広131

  • 給 与 【月給】252,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 小湊鉄道線/上総村上駅 小湊鉄道線/海士有木駅 小湊鉄道線/上総三又駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 月額(10日以降勤務したら)日勤14,000円+食事代189円/日 1日:800円+食事代 夜間1,500円+食事代189円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

患者様第一主義・広くて快適なクリニック
医療法人社団 ゆうあい会 やりたクリニック

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【事業所チェックポイント】 患者様第一主義・広くて快適なクリニック・ひとこと特徴 ・介護老人保健施設や訪問看護併設のクリニック。地域に密着した看護ができます。 ・託児施設併設で、子育て中の方も安心! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・スタッフの声 落ち着いた環境で一人一人の患者様の看護に専念出来る環境で教育体制も充実しています。 定期的に院内の催し等も開催されアットホームな環境での就業が可能です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・勉強会(18時-19時)が月に1回ありますが、強制参加ではありません。 ・常勤者は行事委員会に参加(業務後19時くらいまで)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

患者様第一主義・広くて快適なクリニック 医療法人社団 ゆうあい会 やりたクリニック

  • 事業所 医療法人社団 ゆうあい会 やりたクリニック

  • 住 所 千葉県市原市西広131

  • 給 与 【月給】282,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 小湊鉄道線/上総村上駅 小湊鉄道線/海士有木駅 小湊鉄道線/上総三又駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 月額(10日以降勤務したら)日勤14,000円+食事代189円/日 1日:800円+食事代 夜間1,500円+食事代189円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

患者様第一主義・広くて快適なクリニック
医療法人社団 ゆうあい会 やりたクリニック

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【事業所チェックポイント】 患者様第一主義・広くて快適なクリニック・ひとこと特徴 ・介護老人保健施設や訪問看護併設のクリニック。地域に密着した看護ができます。 ・託児施設併設で、子育て中の方も安心! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・スタッフの声 落ち着いた環境で一人一人の患者様の看護に専念出来る環境で教育体制も充実しています。 定期的に院内の催し等も開催されアットホームな環境での就業が可能です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・勉強会(18時-19時)が月に1回ありますが、強制参加ではありません。 ・常勤者は行事委員会に参加(業務後19時くらいまで)
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です 医療法人社...

  • 事業所 医療法人社団 琢心会 辰巳病院

  • 住 所 千葉県市原市辰巳台東5-5-1

  • 給 与 【時給】1,450円〜1,650円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 京成千原線/ちはら台駅 小湊鉄道線/海士有木駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:18,000円(駐車場代込み) ※光熱費別(水道代は病院持ち) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です
医療法人社...

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【事業所チェックポイント】 地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です・ひとこと特徴 ・残業は月1-2時間程!緊急入院の際を除き、皆ほぼ定時で帰宅しています。 ・離職率4%!プライベートとの両立のしやすさから無理なく長く勤めている方が多いです。 ・ご飯が美味しく大好評です。栄養バランスが整った美味しい食事が1食310円で召し上がれます。職員の愉しみの一つになっています。 ・こんな魅力があります! 「人と人とのつながり」を大切にしています。 春の歓迎会や夏の収穫祭など法人内の職員同士が交流する季節イベントを開催しています。 だからこそ施設や職種を跨いで職員間の関係性が良好で、業務内でも連携がスムーズです。 そして職員からは美味しいご飯が大好評!非常勤の先生もあえてご飯を抜いて辰巳病院でご飯を召し上がることを楽しみに出勤しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 【50代女性】 とても楽しく優しい方々ばかりで、楽しく働いています。 初めての療養病棟で、出来ないことばかりですが、皆さんの支えもあって早く一人前になれるようにと頑張っております ヘルパーに教わることも多く、聞けば、必ずその場に一緒に行ってくれて、教えてくれて、教育体制はしっかりしていると感心します。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館市原

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館市原

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【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館市原

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館市原

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【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地元とのつながりを大切にした、家庭的な介護を目指しています。 社会福祉法人琢心会 特別養護老人...

地元とのつながりを大切にした、家庭的な介護を目指しています。
社会福祉法人琢心会 特別養護老人...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 地元とのつながりを大切にした、家庭的な介護を目指しています。・ひとこと特徴 辰巳病院を運営する琢心会の系列施設です。 ・オンコール制ですが、病院近接のため夜間の出勤要請はございません。ご家庭をお持ちの方などワークライフバランスを重視したい方におすすめです。 ・残業は月5時間未満、日勤後のプライベートのお時間も大切にしていただけます。 複数の施設や病院を経営している法人のため、福利厚生が整っています。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 萬緑苑は行事がたくさんあり、ご利用者様と職員、ときには地域のみなさんも一緒になって楽しみます。音楽や手芸などの日常的な楽しみも多く、ショッピングやみかん狩りなどの日帰り旅行もあります。夏祭りや福祉祭りなどのお祭りの規模も盛大です。地域のみなさんとのふれあいも盛んで、いきいきとした笑顔があふれています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です 医療法人社...

  • 事業所 医療法人社団 琢心会 辰巳病院

  • 住 所 千葉県市原市辰巳台東5-5-1

  • 給 与 【月給】285,000円〜352,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 京成千原線/ちはら台駅 小湊鉄道線/海士有木駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:18,000円(駐車場代込み) ※光熱費別(水道代は病院持ち) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です
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【事業所チェックポイント】 地域住民の方々から「辰巳病院に行けばなんとかなる!」と厚い信頼を寄せられる病院です・ひとこと特徴 ・残業は月1-2時間程!緊急入院の際を除き、皆ほぼ定時で帰宅しています。 ・離職率4%!プライベートとの両立のしやすさから無理なく長く勤めている方が多いです。 ・ご飯が美味しく大好評です。栄養バランスが整った美味しい食事が1食310円で召し上がれます。職員の愉しみの一つになっています。 ・こんな魅力があります! 「人と人とのつながり」を大切にしています。 春の歓迎会や夏の収穫祭など法人内の職員同士が交流する季節イベントを開催しています。 だからこそ施設や職種を跨いで職員間の関係性が良好で、業務内でも連携がスムーズです。 そして職員からは美味しいご飯が大好評!非常勤の先生もあえてご飯を抜いて辰巳病院でご飯を召し上がることを楽しみに出勤しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 【50代女性】 とても楽しく優しい方々ばかりで、楽しく働いています。 初めての療養病棟で、出来ないことばかりですが、皆さんの支えもあって早く一人前になれるようにと頑張っております ヘルパーに教わることも多く、聞けば、必ずその場に一緒に行ってくれて、教えてくれて、教育体制はしっかりしていると感心します。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

[充実した福利厚生] 各種祝金/定期健診/予防接種補助/確定拠出年金(DC)/扶養手当/退職金...

[充実した福利厚生] 各種祝金/定期健診/予防接種補助/確定拠出年金(DC)/扶養手当/退職金...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 [充実した福利厚生] 各種祝金/定期健診/予防接種補助/確定拠出年金(DC)/扶養手当/退職金(DCとは別)/持ち株会等、大手法人ならではの充実さです。・ひとこと特徴 【ツクイの強み】 ・非常勤にもキャリアパス制度を導入 ・土日祝日は時給100円アップ ・年2回特別手当あり(業績による) ・ツクイ独自の福利厚生制度あり ※新型コロナウイルス対策実施中※ 検温、手洗い、うがい、アルコール消毒など感染防止対策を徹底しています。 ・よりよい職場作りのために 心と健康のサポート 「スタッフ何でも相談窓口」や「従業員向けカウンセリング窓口」を設けております。 ・スタッフ何でも相談窓口 安心して長く勤めていただけるように、業務・職場環境に関わる様々なご相談を受け付ける社外の窓口です。 匿名でも、気軽に相談しやすくなっています。 ・従業員向けカウンセリング窓口 臨床心理士資格を保有した専門家がお話をうかがいます。メンタルヘルスに係わる悩みなど、幅広い相談ができる窓口です。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 キャリアアップ支援制度
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

株式会社バナナリーフ バナナの葉訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)

株式会社バナナリーフ バナナの葉訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社バナナリーフ バナナの葉訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社バナナリーフ バナナの葉訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

残業少なめ/教育充実/定年後ニーズ 社会福祉法人九曜会 千原厚生園

  • 事業所 社会福祉法人九曜会 千原厚生園

  • 住 所 千葉県市原市犬成651

  • 給 与 【時給】1,715円〜

  • 施 設 その他

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

残業少なめ/教育充実/定年後ニーズ
社会福祉法人九曜会 千原厚生園
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・20代-70代と幅広い年齢の方が活躍中です。 ・24時間対応施設なこともあり、他職種との連携、情報共有をとても密に行われている施設になります。 ・入職後は、施設内研修からの先輩看護師がついて業務を教えてくださると施設未経験・ブランク明けの方も安心して業務を進めていくことができます! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

「災害拠点病院」「DMAT指定病院」「がん診療拠点病院」の認定を受けた市原市にある病院です。 ...

  • 事業所 独立行政法人 労働者健康安全機構 千葉労災病院

  • 住 所 千葉県市原市辰巳台東2-16

  • 給 与 【その他】※まずは嘱託職員からご入職頂きます。 看護師(大学卒)、保健師、助産師) … 263,030円 看護師(3卒) … 251,725円 看護師(2卒) … 241,485円 ※初任給には、調整手当、夜勤手当、夜間勤務手当、時間外勤務手当が含まれています。 住宅手当 27,000円(40,000円以上のアパートを借りた場合)  ※嘱託職員は対象外 ※これにプラスで、経験給が加算されます。

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 京成千原線/ちはら台駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【菜の花保育室】 [場所] 病院敷地内 [年齢] 生後6ヶ月-満3歳を迎えた年度末まで [時間] 基本保育 8:00-18:00 延長保育 18:00-19:00 一時保育 8:00-18:00(利用には事前に申し込みが必要です。) ※利用できるのは原則勤務開始30分前から終了30分後です。 [曜日] 月-金曜日(年末年始、祝祭日除く) [料金] 月額保育料 20,000円 一時保育料 2,000円 給食費 400円(税別)/日 おやつ 100円/日 ・病児保育施設 入院にはいたらないものの安静が必要な「病児」で、小学校(6年生まで)や保育所・幼稚園などの施設に通うことができないお子さんをお預かりする市原市委託の病児・病後児保育施設あり。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:7,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:2,800円/月

「災害拠点病院」「DMAT指定病院」「がん診療拠点病院」の認定を受けた市原市にある病院です。
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【事業所チェックポイント】 「災害拠点病院」「DMAT指定病院」「がん診療拠点病院」の認定を受けた市原市にある病院です。・ひとこと特徴 ・年間休日124日!急性期病院でありながら残業少なめ。プライベートの予定が立てやすい職場です。 ・独立行政法人母体で安定の経営基盤と充実の福利厚生で安心して長く働いていただけます。 ・さまざまな分野の認定看護師が在籍中!資格取得支援制度も充実しています。 ・院内保育施設完備!お子さまの体調不良時にはお休みができる『子の看護休暇』子育て理解のある職場です。 ・教育サポート体制が整っているので、経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。 ・こんな魅力があります! 独立行政法人母体で充実の福利厚生! 年間休日124日!有休も初年度から20日支給され、連続休暇も取得可能ですので帰省や旅行も存分に楽しめる時間を確保できます。子育て中の看護師も多数在籍しており、お子さまの急な体調不良などによる「子の看護休暇」も柔軟に対応しますのでご安心ください。急性期病院でありながら残業時間が10時間と一般的な総合病院よりも少なく、職員のプライベートも大切にしています。その他、院内忘年会、職員旅行、宿泊補助制度などもあります。 研修制度が充実! 復帰支援プログラム やパートナーシップナーシング導入など中途入職の方へのサポートが整っております。認定看護師などの資格取得支援制度有り!多くの認定看護師が在籍しているのでスペシャリストの下でしっかり学べます。資格取得を志す方に最適な環境です。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・3交代勤務ですが準夜勤の後の日勤などは無いので無理のない働き方ができます。 ・有給も初年度から20日いただけ取得率も高い為、長期休暇に加え旅行も可能です。 ・資格支援制度や教育体制が充実しております。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [キャリアラダー]あり [認定看護師支援制度]あり 6ヶ月研修後に合格の場合は半額補助となります。 資格取得後、認定維持のために月額5,000円×12ヶ月の支給があります 認定看護師の在籍が多い為、直接指導を受けることができます。 現在、19名の専門・認定看護師が在籍しております。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミ...

  • 事業所 医療法人鎗田病院 鎗田病院

  • 住 所 千葉県市原市五井899

  • 給 与 【月給】224,700円〜363,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR内房線/八幡宿駅 小湊鉄道線/五井駅 小湊鉄道線/上総村上駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [利用料金] <1歳未満>日勤900円/日 <1歳ー3歳未満>日勤750円/日 <3歳ー6歳>日勤650円/日、夜間1,625円/回 <小学1年‐3年>日勤800円/日、夜間2,000円/回 [食事・おやつ代] 食事代180円/日、おやつ代50円/日 ※アレルギーのお子様はお弁当、おやつ持参となっております。 [対象年齢] 0歳から3歳(夜勤時に限り小学3年生までの保育が可能) [運営時間/曜日] 7:30-18:30(日勤帯)、15:30-翌9:00(夜勤帯) 日-土曜日(ただし祝日および12月29日-1月3日まで休室) [場所] 院内 [設備] トイレ(子ども用)、シャワー室、浴室、冷暖房完備、中庭(砂場有り)、遊具(ボール、ブロック等) [保育内容] 介護施設(アーネスト)との交流(週3回)、避難訓練(1回/月)、制作を通して年中行事、健康診断(2回/年) ※空き状況はお問い合わせください。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:[単身寮]家賃10,400円/月 [家族寮]家賃28,600円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミ...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可&無料駐車場有り】手厚い教育フォロー体制/働き方改革を推進する市原市の地域密着ケアミックス型病院・ひとこと特徴 ・二次救急を担う急性期メインのケアミックス型病院なので、さまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・働き方改革に注力する職場です。看護助手を積極採用し、業務分業を推進しています。 ・2024年度よりe-ランニングシステムを導入し、ご自身のタイミングで受講できる体制を構築しました。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています!シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・残業は5時間/月以下で、平均勤続年数15年の働きやすい職場環境です!明るくアットホームな雰囲気に包まれた職場です。 ・看護部長をご紹介します! 2023年4月に着任され、看護学校での教員経験や、急性期から慢性期までさまざまな機能での病院勤務経験、訪問看護ステーションでの勤務経験と、幅広く多くのご経験を積まれていらっしゃいます。 また、キャリアコンサルタントの資格も取得されており、人の素質を引き出すことや教育・指導に定評をお持ちの方です。 「特別な何かをしたわけではないけど…」と謙遜されていましたが、着任早々に残業時間削減のための業務内容の見直しを行い、残業時間削減に成功されております。 「今では15分でも残業が出ようものならブーブー言われちゃいます(笑)」と、おどけていらっしゃいました。 「スキルは後でいくらでもついてくる!だからこそ元気で明るく前向きな方と一緒に働きたい」と仰っていたことが印象的です。 これまで教育に携わる機会が多かったこともあり、スキルは教えることができても、人間の考え方やマインドまでは簡単に変えていくことが難しいと悟られているからなのです。 さまざまなご事情をお抱えの方も「今お持ちの元気で明るく前向きなポジティブ思考さえ大事にして下されば、こちらはウェルカムです!」というお考えでいらっしゃいます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て経験のある先輩スタッフが多いので、子育てについてアドバイスがもらえることも嬉しいです。 地域の皆さんから「いい病院だね」と言ってもらえる病院を目指して、一緒に働けることを楽しみにしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [研修] ・院内研修 毎月定例の会議や医療機器・薬剤の勉強会、研修会を実施しています。17:00以降の時間外開催になりますが、定例会議については時間外手当を支給します。(勉強会等は手当なし) ・院外研修 看護協会等の研修に参加することが可能です。 [認定看護師等の資格取得支援] 有 [認定看護師等の資格取得支援の補足] 資格取得研修派遣制度や看護大学や専門学校への進学について、奨学金制度をご利用いただけます。 [その他補足] ・教育体制 患者様の安全・安楽を図り看護実践できる職業人としての倫理観を基盤とし、看護実践力・看護教育力・看護管理力の育成を行っています。 臨床教育はOJTで得られる実践形式での学びを中心に、それを補うものとして院内・院外研修を構成しています。 中途入職者にもプリセプターを付け、1人ひとりに寄り添い丁寧なフォローをしていきます。 チェックリストを用いて3ヶ月・6ヶ月と期間を設定した上で、スキルチェックや状況確認を管理職も交えて行っていきますので、正確なスキルと知識が身に付くとともに、着実なステップアップが望める環境です。 電子カルテの操作が未経験の方にも、わかりやすく丁寧な個人指導を行っていきます。 また、新卒者対象の研修にも参加できるように配慮していますので、知識やスキルの再確認をしていくことも可能です。 ・e-ランニング ご自宅や空き時間に学習できるよう、2024年度より学研ナーシングのシステムを導入しました。 基本的には就業時間内に行う方が多く、カリキュラムによっては17時開始の講座もあることから、ご自宅等でも聴講していただけます。 テーマ一覧:https://gakken-meds.jp/gns/2024themes.html

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