住 所 岡山県倉敷市児島下の町5丁目2-17
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
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事業所 | 社会医療法人石川記念会HITO病院 |
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勤務先住所 | 愛媛県四国中央市 上分町788-1 [地図] |
施設形態 | 病院(一般) |
診療科目 | 内科 |
勤務時間 | ・夜勤 16:00~09:00 |
給与 | 【月給】 224,000円〜401,500円 【その他】 基本給:204,000円-381,500円(経験年数考慮) 夜勤手当:経験により金額が異なります(月9回程度) 資格手当:20,000円 通勤手当:24,500円(上限) 住宅手当:16,500円(上限) |
採用ポジション | 看護師/常勤(夜勤のみ) |
待遇 | ・賞与 年2回(前年度実績) ・昇給 年1回(人事考課により決定) 5,000円-10,000円/月 ・退職金 勤続3年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 上限16,500円/月 ・支給条件 世帯主に限る 持ち家・賃貸かは問わない。 ・交通費手当 あり ・扶養手当 1人目:6,500円/月 2人目以降:6,000円/月 ・支給条件 常勤 世帯主に限る 子供が16歳以上になれば11,500円に上がります。 ・常勤定年制 あり(60歳) |
有給消化率 | 60% |
病床数 | 228 |
求人No | a011000000Ij4UsAAJ-481642 |
事業所チェックポイント | 今後の看護人生を考えられる様々な選択肢を持てる病院です。・ひとこと特徴 ・病床機能拡充に向けて増員採用 ・各病棟には大型モニターが設置/カンファレンスや情報共有の際大活用 ・新築移転し非常に綺麗な病院/「病院らしくない病院」がコンセプトでオシャレ ・ICT利活用!一人一台iphone支給/マニュアル・電子カルテの閲覧がいつでも可能 ・長期就業するには福利厚生が非常に手厚く周辺の相場でも高給与 ・教育体制もしっかりしており安心 ・保育所は外壁が植物で飾られているオシャレな園舎 ・子育て中の看護師が全体の40%/働きやすい環境が整ってます。 ・よりよい職場作りのために 【最先端のIT導入で看護師さんの働き方改革】 一人一台iPhone支給し、ドクターへの連絡もPHSではなくチャットで行うことで、「今は診察中だから連絡できないなー」こんなストレスを改善し、ドクターは休日にもiPhoneを持ち帰っているので、質問などあれば空いたタイミングで返信してもらえる環境です。(看護師さんは持ち帰り禁止) 看護師さんの手待ち時間を減らすことで残業時間の削減にも成功してます。 【最先端のIT導入で看護師さんの働き方改革】23年7月-導入 「スマートグラスを活用した未来型看護の実証実験」の開始しました。 患者の遠隔見守りなどを可能にすることで、看護師の身体的・心理的負担の軽減と、医療サービスの向上を図り、「未来型の看護」の実践に挑んでいます。 同院の入院患者の55%を75歳以上が占める中、ハンズフリーのスマートグラスやネットワークカメラの活用で、ナースコールが鳴ってもその場に行かずに現場の状況が分かり、遠隔からの声掛けができるほか、ナースコール自体を押せない患者の見守りも可能になるシステムです。 【看護師さんの働きやすさを応援】 病棟運営はセルケアシステムを導入しており、各病棟内でチームを3つに分け、患者さんも同じくグループ分けするので病室前が、ナースステーションのようなイメージを持った方式をとりれた事で、看護師さんの歩行距離が激減しました。1日平均8万歩歩いていたのが2万歩になりました。 また小学生以下のお子様を子育て中の看護師様が全体の40%強と、急性期病院としては異例の数字で働きやすい環境が整っております。 ここ2年間は新人さんの退職数0人と結果にも表れております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 当院では、新しい事を次々と取り入れています。 出来上がったシステムを継続することも大切ですが、自分達の職場を自分達で変えていくことに充実感と達成感があります。 急性期から回復期、そして福祉施設や在宅看護、と医療連携が充実しております。 また、重症の患者様が回復していかれる過程を見たり、ご家族の方に感謝の言葉を掛けて頂いたりしたとき、「やってて良かった」と感じます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務マニュアル:電子(iPhone) ・eラーニング:受講可能 ・新人看護師教育:iPad mini配布 ・資格取得制度:学費バックアップ体制有 ・看護師特定行為研修:開講 ・喀痰吸引等研修:有 ・IHG院内学会:毎年開催 ・クリニカルラダー:有 |
交通手段 | ・鉄道:JR予讃線・川之江駅よりタクシー10分 ・バス:せとうちバス「HITO病院前停留所」 ・車:三島川之江I.Cから池田方面へ10分 三島川之江I.Cから最初の交差点を右折(11号線川之江三島バイパスへ)し、大きい交差点(有限会社タカハシサービス機器様が左手にあります)を右折、直進して左手に駐車場入り口が見えます。 |
事業所情報 | ・診療時間 午前:月~土 8:30~12:30(科目毎時間・曜日あり/予約制) 午後:月~金 13:30~17:30(科目毎時間・曜日あり/予約制) ・残業時間目安 10 ・夜勤回数目安 平均4回-5回/月 ◯日勤時の業務の流れ ・病院内における看護業務 ・オペ室業務内容 手術介助、セット組み、器械洗浄、麻酔補助、薬剤薬品チェック、滅菌業務、手術室清掃、患者様への術前訪問、など ・看護職員在籍数 230名 ・看護職員年齢層 平均年齢35歳 ・ママさんナース 在籍有(40%) ・男性職員人数・比率 男性看護師:10%程度 ・体制 チーム制 ・看護方式 他職種協働型セルケア方式(HITO病院オリジナル) ・救急搬入件数 他職種協働型セルケア方式(HITO病院オリジナル) ・電子カルテ有無 電子カルテ(iPhone導入) ・おむつ交換業務の有無 基本無し ・送迎業務 無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・小児患者の有無 無 ・精神疾患の有無 少数 |
採用情報 | ・試用期間について 6ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし) ・こんな求人求めてます! 地域の中核を担う急性期病院で、多職種協働による急性期看護や在宅復帰支援を一緒にしませんか。 看護の質向上を目指し、看護職員を増員致します。当院では多様な働き方・キャリアアップが可能です。 【キャリアアップ】 ・HCUやERで高度急性期を学びたい方 ・幅広く急性期医療を経験したい方 ・他職種とチーム医療を実践したい方 ・慢性期や回復期看護に携わりたい方(回復期リハ病棟・地域包括ケア病棟) ・緩和ケアでがん看護を実践したい方 ・在宅看護に興味のある方 ・手術センターや内視鏡センターで勤務したい方 ・認定看護師として専門知識を発揮したい方 ・管理職としてマネジメントにチャレンジしたい方 【多様な働き方】 ・子育て等で夜勤やフルタイムは難しい方(子育て世代の看護師が40%以上) 勤務日・勤務時間は相談可能です。 ・バス健診にスポット対応可能な方 ・夜勤専従で勤務したい方 |
ホームページ | http://hitomedical.co-site.jp/hito-life/rec-nurse/ |
アピールポイント | 託児所あり寮ありマイカー通勤可能 |
会社名 | ナース人材バンク |
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