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求人詳細

事業所

医療法人柳育会八女リハビリ病院

勤務先住所

福岡県八女市 吉田2220-1 [地図]

施設形態

病院(一般)

診療科目

内科

勤務時間

・日勤 08:30~17:30 ・夜勤 17:00~09:00 ・早出 07:00~16:00 ・遅出 10:00~19:00

給与

【月給】 212,000円〜240,000円
【年収】 2,954,000円〜3,450,000円
【その他

<常勤>准看護師モデル 基本給与:132,000円-150,000円 職能手当:40,000円-50,000円 夜勤手当:10,000円/回(月4回程度)※最高4回

採用ポジション

准看護師/常勤(夜勤あり)

待遇

・賞与 年2回(経営状況・人事考課による) ※前年度実績 ・昇給 年1回(経営と人事考課を踏まえ査定) 前年度実績:1月あたり1,000円-3,900円 ・退職金 勤続3年以上で支給対象 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・交通費手当 あり ・保育手当 指定幼稚園への補助金制度有り 詳細は後述欄の「保育所」に記載 ・常勤定年制 あり(60歳)

有給消化率

95%

病床数

190

求人No

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事業所チェックポイント

福岡県八女市「地域密着のリハビリテーション病院」の求人です。回復期の患者様の看護を中心にしっかり学べます。・ひとこと特徴 ・リハビリテーション医療の整った環境で、患者様の1日も早い社会復帰を目指し看護に取り組んでいます。 ・八女市を一望できる見話の良い環境です(最寄りのバス停からは徒歩11分程度)。 ・教育体制も充実しており、ラダー性やプリセプター制度も取り入れています。 ・お給与は地域相場の中でも水準高めです。福利厚生も充実しています。 ・子育て中の看護師も活躍しています。多数在籍しています。 ・病院に法人の関連施設が隣接しており、患者様の経過を長期的にみることができるのでやりがいが感じやすいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・看護部長からのメッセージ 八女リハビリ病院の魅力は『患者様を長期的にみれること』です。 疾患によっては約半年入院される患者様もおり長期的な看護になるほか、退院後も関連施設に移られる方はその後の経過を知ることも出来るので、退院支援だけで終わり…ということはなく、退院後どのような生活をしていて自分たちの看護がどのように関われたかまで診ることができ、やりがいを感じやすいです。 また、チーム性看護を取り入れており、『この患者様にはどんな看護をしていくか』みんなで相談しながら仕事が出来、無事退院できた時の達成感は大変大きなものです。 是非、一緒に頑張る方をお待ちしております。 【法人内のあらゆる職種のスタッフの声があります】 http://www.ryuuikukai.com/recruit/fellowship.html#2 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・URLより下記項目についての詳細がご覧いただけます。 http://www.ryuuikukai.com/recruit/support.html#5-3 ・ラダー教育 ・ナーシングスキル導入 ・プリセプターシップ ・スポンサーシップ ・メンターシップ ・各種研修会補助 等 看護協会などの院外研修時の費用は、申請することで出張費として支給されます。 ・ラダー性について 法人として全部署ラダー性を取り入れており、看護師だけではなく医療事務やレントゲン技師なども対象となります。 ラダーの位によってお給与に反映されるため、ラダーが上がればその分給与も上がりやすくなります。 ・関連病院『柳病院』へ勉強に 希望者がいる場合は個別に上長と相談し、短期的に柳病院へ勉強しに行くことも出来ます。 過去八女リハビリ病院に3年勤務し、1年間柳病院へ勉強しに行き、再び八女リハビリ病院に戻られた看護師もいます。 【勉強会 】 月1回程度、キャリアアップの為に積極的に実施。 ただ、直近はコロナの影響で集会ができないため行っておりません。 【研究発表】 年に1回程度、病棟代表で院内1人が発表する程度です。

交通手段

・西鉄バス「福島高校前」下車より約750m(徒歩で約15分・車で約3分) ・広川インターより約3.5km ・八女インターより約6.0km

事業所情報

・診療時間 午前:月~金 8:30~12:00 土 8:30~12:30 (科目毎時間・曜日あり) 午後:月~金 13:00~17:30(科目毎時間・曜日あり) ・残業時間目安 5 ・夜勤回数目安 月4-5回程度 ◯日勤時の業務の流れ 病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・注射、点滴、採血 ・巡回(ラウンド) ・入院患者の食事、入浴、排泄の補助、体位交換 ・入院患者の身のまわりのお世話 ・カルテ記録 ・看護師同士のミーティング及び他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応 等 ・看護職員在籍数 約80名 ・看護職員年齢層 20-50代(平均年齢40代前半) ・ママさんナース 在籍有り ・男性職員人数・比率 男性看護師は約9名在籍(管理職も在籍) ・体制 混合制 ・看護方式 チームナーシングがメイン(患者様の状況により病棟毎に個別対応も有) ・往診の有無 無し ・介護職員人数 看護助手約 20名+介護福祉士約 15名 ・おむつ交換業務の有無 基本無し ・送迎業務 基本的には無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・小児患者の有無 有 ・精神疾患の有無 無 ・入浴介助業務の有無 場合により有り ・病院併設の有無 有り

採用情報

・試用期間について 入社より6ヶ月間(試用期間中の労働条件変更無し) ・こんな求人求めてます! ・充実した教育体制の環境で回復期を学びたい方 ・患者様とコミュニケーションを取りながら看護に取り組みたい方 ・仲間と協力しながら仕事をしたい方

ホームページ

http://www.ryuuikukai.com/recruit/

アピールポイント

マイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

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ナース人材バンク ご利用者の声

  • 40代
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親身になってお話しも聞いて下さり、今回の就職において大変お世話になりました。人(企業)と人(看護師)との間に入るという大変なお仕事ですが、これからも就職活動をされる看護師の皆さんの希望でいて下さいね。本当にありがとうございました。 いつかお会い出来るといいですね。

  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
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  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
情報を送ってくれるタイミングも早くて、何より見学など悩んでいるときに、背中を押して一歩を踏み出せるようにLINEを頂いて、無理強い感もなく、素直に行ってみようかなと思える、感じがとても好印象でした。最初の電話でのやりとりでも長時間話を聞いていただいて、第一印象がよかったのも、信頼できるかもと思ったポイントでした。Kさんと話をしたのが初めての転職サイトの登録でしたが、その後いくつか比較しようと追加で登録してみましたが、どれも電話やメールでのやりとりでしたが、なんとなくこれは直感ですが、信頼できない無理強い感があり、嫌な印象が残り、Kさんとのやりとりだけに絞りました。実際同じ職場で12年働いているので、ここまで思い切れたのも、Kさんとのやりとりがあってのことなので、感謝の気持ちがかなりあります。ありがとうございます。

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