住 所 北海道小樽市新光1丁目21番5号
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
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事業所 | 社会福祉法人北海道社会事業協会余市病院 |
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勤務先住所 | 北海道余市郡余市町 黒川町19-1-1 [地図] |
施設形態 | 病院(一般) |
診療科目 | 内科 |
勤務時間 | ・日勤 08:50~17:30 ・夜勤 16:40~10:00 |
給与 | 【その他】 ・基本給:210,400円- ・夜勤手当:12,000円/回 [その他手当] ・燃料手当等:有(支給額は法人規定による) ・住宅手当:有(上限29,000円。支給額は法人規定による) ※その他、法人規定により手当有り |
採用ポジション | 看護師/常勤(夜勤あり) |
待遇 | ・賞与 年2回 ・昇給 5,800円-9,100円 ・退職金 勤続1年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 上限29,000円 支給額は法人規定による ・交通費手当 あり ・扶養手当 [配偶者]6,500円 [子供]10,000円/名(16歳以上から学生22歳まで+5,000円) ・常勤定年制 あり(60歳) |
病床数 | 172 |
求人No | a011000000IiMwgAAF-21177 |
事業所チェックポイント | 雄大な自然に囲まれた人間関係良好の病院です。・ひとこと特徴 特定の診療科というより、地域密着型なので総合的に勉強ができます。 職員間の人間関係は良好です。 24時間対応の託児所があります。1日1,000円と良心的です。 車通勤が可能です。駐車場は無料です。 ニセコが近いため、自然が好きな方におすすめです。 福利厚生が充実しており、ワンルームマンションタイプの寮は月額4,400円で利用できます。 夏季休暇・有給休暇含めて1週間連休取得可能です! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 包括的な診療を行う地域医療の第一線で一緒に働きませんか。 北後志地域は余市町、仁木町、古平町、積丹町、赤井川村からなる、人口3万人の地域です。ここには、総合的な入院診療に対応出来る病院は、当院しかありません。したがって、余市病院は地域の救急および急性期から慢性期、さらに在宅までを含めた包括的な診療を行なう、まさに地域医療の第一線病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・看護部教育はクリニカルラダーに基づき、ラダー別の年間教育を行っています。研修毎にアンケートを取り、研修参加者の意見を、次年度の教育計画・研修計画に反映できるようにしています。 ・新人看護師の教育として「プリセプター制度」を採用し、1年間プリセプティがマンツーマンで指導しています。 ・教育の一環として、採用されているナーシングスキルを活用して、エビデンスに基づいた統一された看護実践を目指しています。 |
交通手段 | ・札幌から車で約90分 ・中央バス・ニセコバス利用で、旭中学校前下車 徒歩7分 車:余市町内国道5号線、歩道橋付近の交差点を南方向 |
事業所情報 | ・診療時間 午前:月~土 8:00~11:40(受付時間/科目毎時間・曜日あり) 午後:月~金 12:20~15:30(受付時間/科目毎時間・曜日あり) ・残業時間目安 9 ・夜勤回数目安 3-4回程度 ◯日勤時の業務の流れ 病院内における看護業務および付帯する業務 ・看護職員在籍数 90.7名(常勤/パート准看護師1名) ・看護職員年齢層 30代多く、病棟平均年齢33.9歳、病院全体の看護師平均38.7歳(准看護師も含めると平均41.2歳)、 ・ママさんナース 子育て中の病棟看護師8名 ・男性職員人数・比率 急性期在籍中の女性看護師34名 ・体制 チーム制 ・看護方式 チームナーシングを採用しておりますが、固定チームナーシングの導入に向けて、委員を設けて検討しているところです。 ・往診の有無 無し ・おむつ交換業務の有無 基本有り ・送迎業務 無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・小児患者の有無 有 ・精神疾患の有無 少数 ・入浴介助業務の有無 有り ・病院併設の有無 無し |
採用情報 | ・試用期間について [期間]3ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし ・こんな求人求めてます! 看護師に加え、准看護師も募集しております。 充実した待遇と、温かい雰囲気が自慢です。ご入職をお待ちしております。 |
ホームページ | https://ssl.hokushakyo.jp/yoichi-hospital/department/nursing |
アピールポイント | 託児所あり寮ありマイカー通勤可能 |
会社名 | ナース人材バンク |
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