准看護師常勤(正社員・契約)
※応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方
事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院
住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16
給 与 【月給】220,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 退職金制度あり
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准看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院
住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16
給 与 【月給】220,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 退職金制度あり
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院
住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16
給 与 【月給】250,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 退職金制度あり
准看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院
住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16
給 与 【月給】220,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院
住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16
給 与 【月給】250,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 年間休日129日 4週8休制(日曜・祝日固定休み)、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団悠心会 森田病院
住 所 神奈川県相模原市緑区三ケ木627
給 与 【年収】4,000,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 年間休日113日 4週7休制・祝日、夏季休暇3日、冬季休暇6日、開院記念日(8月15日) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
待 遇 厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団悠心会 森田病院
住 所 神奈川県相模原市緑区三ケ木627
給 与 【年収】4,240,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 年間休日113日 4週7休制・祝日、夏季休暇3日、冬季休暇6日、開院記念日(8月15日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇
待 遇 退職金制度あり
看護師常勤(正社員・契約)
准看護師非常勤(パート・登録)
看護師非常勤(パート・登録)
准看護師常勤(正社員・契約)
看護師常勤(正社員・契約)
准看護師常勤(正社員・契約)
看護師常勤(正社員・契約)
看護師非常勤(パート・登録)
事業所 医療法人財団明理会 相原病院
住 所 神奈川県相模原市緑区相原5-12-5
給 与 【時給】1,500円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 年間休日112日 月9日休(変形労働制) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇5日 育休取得後の復帰率:80% 産休育休取得実績あり
待 遇 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月、前年度実績3.7か月) 交通費全額支給 社会保険完備 24時間保育室完備 【費用】 1日700円+おやつ代 1日50円 【預かり年齢】 0歳~就学前 【体制】 保育士3名、園児5名 マイカー通勤OK(駐車場代 月1000円、ガソリン代支給) 退職金制度(勤続3年以上) 制服クリーニング:医療機関
准看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人財団明理会 相原病院
住 所 神奈川県相模原市緑区相原5-12-5
給 与 【年収】3,100,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 年間休日112日 月9日休(変形労働制) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇5日 育休取得後の復帰率:80% 産休育休取得実績あり
待 遇 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月、前年度実績3.7か月) 交通費全額支給 社会保険完備 24時間保育室完備 【費用】 1日700円+おやつ代 1日50円 【預かり年齢】 0歳~就学前 【体制】 保育士3名、園児5名 マイカー通勤OK(駐車場代 月1000円、ガソリン代支給) 退職金制度(勤続3年以上) 制服クリーニング:医療機関
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団蒼紫会 森下記念病院
住 所 神奈川県相模原市南区東林間4-2-18
給 与 【年収】4,000,000円
施 設 病院(一般)
休 日 4週8休、日祝、固定休み※当番による出勤有り、夏季休暇(4日)、年末年始(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可
最 寄 小田急江ノ島線/東林間駅
待 遇 退職金あり(勤続3年以上)
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団蒼紫会 森下記念病院
住 所 神奈川県相模原市南区東林間4-2-18
給 与 【年収】4,050,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日113日 4週8休(日曜固定)、夏季休暇(4日)、年末年始(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 小田急江ノ島線/東林間駅
待 遇 退職金制度あり
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団徳寿会 相模原中央病院
住 所 神奈川県相模原市中央区富士見6-4-20
給 与 【年収】3,440,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日111日 4週8休 リフレッシュ休暇5日、年末年始休日4日 慶弔休暇、出産休暇、育児休業制度、介護休業 有給休暇:入職時10日/年・最高20日/年 子の看護休暇、コロナ感染による休園休校休暇(期間限定) 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり
最 寄 JR横浜線/相模原駅
待 遇 ◆健保組合の契約施設にて 宿泊・レジャー・スポーツクラブ・食事・生活支援・自己啓発等の割引サービスの利用が可能 ◆コロナ感染による労災上乗せ保険(期間限定) ◆ 退職金制度、確定拠出年金加入 ◆ 院内互助制度 慶弔見舞金あり ◆ インフルエンザワクチン接種費補助 成人同居家族を含む補助制度があります。 ◆サークル補助制度 テニス、スノボ等サークル活動費の一部補助があります。
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 社会福祉法人ワゲン福祉会 総合相模更生病院
住 所 神奈川県相模原市中央区小山3429
給 与 【年収】5,020,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日113日 4週8休制、夏期休暇(4日)、冬季休暇(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり
最 寄 JR横浜線/相模原駅
待 遇 定年65歳/退職金制度あり
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院
住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1
給 与 【年収】4,070,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日120日 4週7休+祝日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 退職金(勤続2年以上)、職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院
住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1
給 与 【年収】4,660,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日120日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第三土曜日分+月1.5日)、年末年始5日、リフレッシュ休暇 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院
住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1
給 与 【年収】4,130,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇(6日) 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院
住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1
給 与 【年収】4,240,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日120日 日曜固定+平日1日ローテーション休、※土曜、祝日出勤有り 、年末年始5日 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 退職金(勤続2年以上)、職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院
住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1
給 与 【年収】4,850,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日114日 年末年始休暇:4.5日 夏季休暇:3日 ※日曜日はお休みです。患者様の状況によっていは土曜や祝日も出て頂く場合があります。※月に2~3回程度、出勤の場合は平日に振り返りのお休みが可能です。 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 定年65歳/退職金制度あり/再雇用制度あり
看護師非常勤(パート・登録)
事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院
住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1
給 与 【時給】1,500円
施 設 病院(一般)
休 日 年末年始休暇(4.5日) 日祝休み可
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 送迎バスあり、制服※非常勤の方の場合はご自身でご用意していただきます。、教育支援(研修は勤務扱い、研修費は相談によって負担してくださいます。)
看護師非常勤(パート・登録)
事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院
住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1
給 与 【日給】30,000円
施 設 病院(一般)
休 日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 退職金制度あり/再雇用制度あり
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院
住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1
給 与 【年収】4,200,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日114日 4週8休制・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(4.5日) 慶弔休暇、有給休暇(初年度:10日/3年目:14日付与)、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 送迎バスあり、制服貸与、教育支援(研修は勤務扱い、研修費は相談によって負担してくださいます。)、支度金あり(県外などからの引っ越しを伴う場合)
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院
住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1
給 与 【年収】5,430,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日114日 4週8休制・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(4.5日) 慶弔休暇、有給休暇(初年度:10日/3年目:14日付与)、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり
最 寄 JR横浜線/橋本駅
待 遇 送迎バスあり、制服貸与、教育支援(研修は勤務扱い、研修費は相談によって負担してくださいます。)、支度金あり(県外などからの引っ越しを伴う場合)
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 医療法人社団哺育会 さがみリハビリテーション病院
住 所 神奈川県相模原市中央区下九沢54-2
給 与 【年収】4,040,000円
施 設 病院(一般)/病院(療養)
休 日 年間休日120日 月10日休み 出勤扱い(有給):特別休暇(慶弔休暇)、年次有給休暇、災害休暇、裁判員特別休暇 出勤扱い(無給):産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、生理休暇 産休育休取得実績あり
最 寄 JR相模線/南橋本駅
待 遇 最寄り駅より送迎バス有り ※引越し手当等の支給なし 保養所利用について、ディズニーリゾート優待割引、制服無料貸し出し(クリーニング無料) 保養所 軽井沢 1泊 (職員) ¥1,500/人、(職員外) ¥2,500/人 (*3歳以下無料、朝食無料) 那 須 1泊 1部屋 ¥4,000/8人まで可 (*利用期間:4/20~10/31) 山中湖 1泊 1部屋 ¥3,000/6人まで可 (*利用期間:4/20~10/31)
看護師常勤(正社員・契約)
事業所 独立行政法人地域医療機能推進機構 相模野病院
住 所 神奈川県相模原市中央区淵野辺1-2-30
給 与 【年収】4,400,000円
施 設 病院(一般)
休 日 年間休日120日 4週8休、国民の休日(シフト勤務による)、12月29日~1月3日(シフト勤務による)。 産休育休取得実績あり
最 寄 JR横浜線/矢部駅
待 遇 e-ラーニングシステム 助産師、保健師進学や各種研修、看護研究、認定看護資格の取得等、同院の目指す医療に見合ったキャリア開発の支援有。 メンタルヘルス(臨床心理士による定期的なメンタルサポート)