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看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・日勤/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,070,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週7休+祝日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金(勤続2年以上)、職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・日勤/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆外来看護業務を担当していただきます。 ◆検査部門:内視鏡、レントゲン検査に携わることが可能です →現在、内視鏡技師の看護師が6名おります。 上部消化管検査:4,433件/年 下部消化管検査:2,957件/年 内視鏡検査総計:8,610件/年(胆管造影、ドレナージ等含む) ◆産婦人科外来での配属可(助産師/看護師ともに可) 【休日】 年間休日120日 4週7休+祝日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【年間休日126日★賞与4.73ヶ月★24時間託児所・病児保育あり★看護師寮完備★スキルアップ可★新築移転予定あり】福利厚生も充実した総合病院でのお仕事です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,660,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第三土曜日分+月1.5日)、年末年始5日、リフレッシュ休暇 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆オペ室における看護業務全般を担当していただきます。 ・オペ件数:年間約4700件(心臓血管外科955例、整形外科897例、外科812例、泌尿器270例、呼吸器外科など) ・オペ室数:8部屋 ・看護師数:約20名 【休日】 年間休日120日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第三土曜日分+月1.5日)、年末年始5日、リフレッシュ休暇 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【年間休日126日★高給与★賞与4.73ヶ月★教育体制充実★スキルアップできる環境★平成29年度電子カルテ導入予定★新築移転】福利厚生が充実したJA厚生連のオペ室求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・日勤/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,130,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇(6日) 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・日勤/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆外来・救急外来にて看護業務を担当して頂きます。 【救急外来・情報】※2015年度 ウォークイン 360名/月 救急車 370台/月 日勤看護師 3~4人 夜勤看護師 2次救急が入る当番の日は4~5名体制/ 当番ではない日は2名体制 男性看護師 夜間アルバイト1名 夜間休憩 2~3時間 夜間帯受入 159名/月 夜間入院 130名/月 【病院全体・病棟情報】 ・平均在院日数:約11.9日 ・救急搬送台数:年間6,063件 ・オペ件数:年間4,426件(心臓血管外科955例、整形外科897例、外科812例、泌尿器270例、呼吸器外科など) ・看護師平均年齢:34歳前後 【外来情報】 ・外来患者数:約1200名/日 【休日】 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇(6日) 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【年間休日126日★賞与4.73ヶ月★24時間託児所・病児保育あり★看護師寮完備★スキルアップ可★新築移転】福利厚生も充実した総合病院でのお仕事です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・日勤/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,240,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 日曜固定+平日1日ローテーション休、※土曜、祝日出勤有り 、年末年始5日 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金(勤続2年以上)、職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・日勤/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆透析室(32床)に勤務して頂きます。 (現在看護師11名在籍) ・外来患者数:50~60人(入院患者の透析外来が30人程度) 【休日】 年間休日120日 日曜固定+平日1日ローテーション休、※土曜、祝日出勤有り 、年末年始5日 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【年間休日126日★賞与4.73ヶ月★24時間託児所・病児保育あり★看護師寮完備★スキルアップ可★新築移転予】福利厚生も充実した総合病院でのお仕事です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1

  • 給 与 【年収】4,850,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日114日 年末年始休暇:4.5日 夏季休暇:3日 ※日曜日はお休みです。患者様の状況によっていは土曜や祝日も出て頂く場合があります。※月に2~3回程度、出勤の場合は平日に振り返りのお休みが可能です。 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 定年65歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問診療での看護業務を担当していただきます。 【オンコール】 ・ファースト:看護師 ・セカンド:医師 ※看護師と医師で相談してどちらかまたは、どちらも出動していただきます。 【カルテ】 ・電子カルテ 【利用者】 ・170名程度(在宅約100名、施設約70名) 【スタッフ情報】 ・在籍看護師:2名(20代、30代) 【休日】 年間休日114日 年末年始休暇:4.5日 夏季休暇:3日 ※日曜日はお休みです。患者様の状況によっていは土曜や祝日も出て頂く場合があります。※月に2~3回程度、出勤の場合は平日に振り返りのお休みが可能です。 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【日祝休み★育休復帰率◎★保育施設完備】

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(日勤)/残業少なめ/車通勤可※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人財団愛慈会 相和病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1752

  • 給 与 【年収】3,500,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 日曜祝日固定休み、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(日勤)/残業少なめ/車通勤可※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟における看護業務全般 ◆正看護師の資格をお持ちの方 ケアマネジャーの資格をお持ちの方歓迎します。 【休日】 日曜祝日固定休み、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 日祝休み可 【求人詳細】 【珍しい地域連携室での求人★車通勤可能★福利厚生充実★残業なし】プライベートと両立が可能な求人です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】非常勤/寮/時給1500円~/週3勤務~☆3ヶ月以内転職希望

  • 事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1

  • 給 与 【時給】1,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年末年始休暇(4.5日) 日祝休み可

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 送迎バスあり、制服※非常勤の方の場合はご自身でご用意していただきます。、教育支援(研修は勤務扱い、研修費は相談によって負担してくださいます。)

応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】非常勤/寮/時給1500円~/週3勤務~☆3ヶ月以内転職希望

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【仕事内容】 ◆外来での看護業務を担当していただきます。救急対応も行っていただきます。 ※火曜日は眼科のオペに入っていただくことがございます。 【休日】 年末年始休暇(4.5日) 日祝休み可 【求人詳細】 【綺麗な施設★育休復帰率◎★綺麗な施設★福島孝徳医師も執刀★寮・保育施設完備】定着率が抜群の、プライベートとの両立がしやすい病院の外来での募集です♪

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(日勤のみ)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人財団愛慈会 相和病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1752

  • 給 与 【年収】4,150,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 食堂(170円/食、夜勤時は無料提供。バイキング式の昼食もあり。) 白衣貸与(5枚/人)、クリーニングは病院負担

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(日勤のみ)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟での看護師業務全般をご担当して頂きます。 ・全床電動ベッド ・看護介護分業 【対象の入院患者層】 ・脳血管障害・呼吸器障害・意識障害・神経難病・心筋梗塞後・慢性呼吸不全などで人工呼吸器を装着し、長期人工呼吸管理や中心静脈栄養などの医療を必要とする方(全体の3割ほどが呼吸器の患者様です。) ・入院による人工透析が必要な方 ・IVHやポートなどを留置している方 ・胃ろう・腸ろうなどの管理を必要とされる方 ・24時間の看取り、ターミナルケアに対応しています。(お看取りは病棟によりますが、週1~2名程度です。) 【人工透析について】 人工透析室にはコンソールを10台設置しており、セントラル式と個人用各5台ずつ保有しています。 専用TVも設置し、リラックスして透析が受けられるよう配慮しています。 【病棟ごとの病床数】 各病棟:55床~58床 【体制】 日勤:看護師5名~6名・介護士5名~6名 夜勤:看護師2名・介護士2名 【休日】 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【高給与★実働6.5h★福利厚生充実★夜勤手当充実★残業なし★中途プリセプター制度★】プライベートと両立が可能な病棟求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(日勤のみ)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人財団愛慈会 相和病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1752

  • 給 与 【年収】4,000,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 食堂(170円/食、夜勤時は無料提供。バイキング式の昼食もあり。) 白衣貸与(5枚/人)、クリーニングは病院負担

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(日勤のみ)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟での看護師業務全般をご担当して頂きます。 ・全床電動ベッド ・看護介護分業 【対象の入院患者層】 ・脳血管障害・呼吸器障害・意識障害・神経難病・心筋梗塞後・慢性呼吸不全などで人工呼吸器を装着し、長期人工呼吸管理や中心静脈栄養などの医療を必要とする方(全体の3割ほどが呼吸器の患者様です。) ・入院による人工透析が必要な方 ・IVHやポートなどを留置している方 ・胃ろう・腸ろうなどの管理を必要とされる方 ・24時間の看取り、ターミナルケアに対応しています。(お看取りは病棟によりますが、週1~2名程度です。) 【人工透析について】 人工透析室にはコンソールを10台設置しており、セントラル式と個人用各5台ずつ保有しています。 専用TVも設置し、リラックスして透析が受けられるよう配慮しています。 【病棟ごとの病床数】 各病棟:55床~58床 【体制】 日勤:看護師5名~6名・介護士5名~6名 夜勤:看護師2名・介護士2名 【休日】 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【高給与★実働6.5h★福利厚生充実★夜勤手当充実★残業なし★中途プリセプター制度★】プライベートと両立が可能な病棟求人です♪

看護師非常勤(パート・登録)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】非常勤(夜勤のみ)/寮あり※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1

  • 給 与 【日給】30,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金制度あり/再雇用制度あり

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】非常勤(夜勤のみ)/寮あり※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟における看護業務全般 ◆正看護師資格をお持ちの方 【休日】 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【綺麗な施設★育休復帰率◎★綺麗な施設★福島孝徳医師も執刀★寮・保育施設完備】定着率が抜群の、プライベートとの両立がしやすい環境での募集です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1

  • 給 与 【年収】4,200,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日114日 4週8休制・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(4.5日) 慶弔休暇、有給休暇(初年度:10日/3年目:14日付与)、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 送迎バスあり、制服貸与、教育支援(研修は勤務扱い、研修費は相談によって負担してくださいます。)、支度金あり(県外などからの引っ越しを伴う場合)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務全般をご担当していただきます。 ※ご希望の方はオペ室の兼務も可能です。(月3~4件)対応看護師5名 ◆ベッド稼働率90%程度 ◆入院患者は脳卒中、脳梗塞、くも膜下出血、水頭症、シャント、血腫等の疾患がございます。心不全、不整脈(心房細動)、虚血性心疾患(心筋梗塞・狭心症)、生活習慣病(高血圧・糖尿病・脂質異常症など)などの疾患の方がいらっしゃいます。 ※眼科は外来のみで対応しております。 ◆救急搬送台数:1,700台/年 【休日】 年間休日114日 4週8休制・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(4.5日) 慶弔休暇、有給休暇(初年度:10日/3年目:14日付与)、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【綺麗な施設★育休復帰率◎★PV両立★保育施設完備】定着率が抜群の、プライベートとの両立がしやすい環境での募集です♪

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人財団愛慈会 相和病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1752

  • 給 与 【年収】5,300,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 食堂(170円/食、夜勤時は無料提供。バイキング式の昼食もあり。) 白衣貸与(5枚/人)、クリーニングは病院負担

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟での看護師業務全般をご担当して頂きます。 ・全床電動ベッド ・看護介護分業 【対象の入院患者層】 ・脳血管障害・呼吸器障害・意識障害・神経難病・心筋梗塞後・慢性呼吸不全などで人工呼吸器を装着し、長期人工呼吸管理や中心静脈栄養などの医療を必要とする方(全体の3割ほどが呼吸器の患者様です。) ・入院による人工透析が必要な方 ・IVHやポートなどを留置している方 ・胃ろう・腸ろうなどの管理を必要とされる方 ・24時間の看取り、ターミナルケアに対応しています。(お看取りは病棟によりますが、週1~2名程度です。) 【人工透析について】 人工透析室にはコンソールを10台設置しており、セントラル式と個人用各5台ずつ保有しています。 専用TVも設置し、リラックスして透析が受けられるよう配慮しています。 【病棟ごとの病床数】 各病棟:55床~58床 【体制】 日勤:看護師5名~6名・介護士5名~6名 夜勤:看護師2名・介護士2名 【休日】 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【高給与★実働6.5h★福利厚生充実★夜勤手当充実★残業なし★中途プリセプター制度★】プライベートと両立が可能な病棟求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人財団愛慈会 相和病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1752

  • 給 与 【年収】5,140,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 食堂(170円/食、夜勤時は無料提供。バイキング式の昼食もあり。) 白衣貸与(5枚/人)、クリーニングは病院負担

☆応募後面談必須【相模原市緑区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟での看護師業務全般をご担当して頂きます。 ・全床電動ベッド ・看護介護分業 【対象の入院患者層】 ・脳血管障害・呼吸器障害・意識障害・神経難病・心筋梗塞後・慢性呼吸不全などで人工呼吸器を装着し、長期人工呼吸管理や中心静脈栄養などの医療を必要とする方(全体の3割ほどが呼吸器の患者様です。) ・入院による人工透析が必要な方 ・IVHやポートなどを留置している方 ・胃ろう・腸ろうなどの管理を必要とされる方 ・24時間の看取り、ターミナルケアに対応しています。(お看取りは病棟によりますが、週1~2名程度です。) 【人工透析について】 人工透析室にはコンソールを10台設置しており、セントラル式と個人用各5台ずつ保有しています。 専用TVも設置し、リラックスして透析が受けられるよう配慮しています。 【病棟ごとの病床数】 各病棟:55床~58床 【体制】 日勤:看護師5名~6名・介護士5名~6名 夜勤:看護師2名・介護士2名 【休日】 年間休日112日 4週8休制、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※産育休からの復帰者は毎年10名前後いらっしゃいます。復帰率はほぼ100%です。 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【高給与★実働6.5h★福利厚生充実★夜勤手当充実★残業なし★中途プリセプター制度★】プライベートと両立が可能な病棟求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(夜勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団晃友会 晃友脳神経外科眼科病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区大島1605-1

  • 給 与 【年収】5,430,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日114日 4週8休制・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(4.5日) 慶弔休暇、有給休暇(初年度:10日/3年目:14日付与)、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 送迎バスあり、制服貸与、教育支援(研修は勤務扱い、研修費は相談によって負担してくださいます。)、支度金あり(県外などからの引っ越しを伴う場合)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(夜勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務全般をご担当していただきます。 ※ご希望の方はオペ室の兼務も可能です。(月3~4件)対応看護師5名 ◆ベッド稼働率90%程度 ◆入院患者は脳卒中、脳梗塞、くも膜下出血、水頭症、シャント、血腫等の疾患がございます。心不全、不整脈(心房細動)、虚血性心疾患(心筋梗塞・狭心症)、生活習慣病(高血圧・糖尿病・脂質異常症など)などの疾患の方がいらっしゃいます。 ※眼科は外来のみで対応しております。 ◆救急搬送台数:1,700台/年 【休日】 年間休日114日 4週8休制・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(4.5日) 慶弔休暇、有給休暇(初年度:10日/3年目:14日付与)、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【綺麗な施設★育休復帰率◎★PV両立★保育施設完備】定着率が抜群の、プライベートとの両立がしやすい環境での募集です♪

看護師非常勤(パート・登録)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/健診・検診】週3日~/時給1360円~★3ヶ月以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 健康管理センターさがみはら

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区

  • 給 与 【時給】1,360円

  • 施 設 健診・検診

  • 休 日 残業 あり オンコール なし 休日・休暇詳細 第3土曜日・日曜日・祝日 年末年始休暇・年次有給休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮

☆応募後面談必須【相模原市緑区/健診・検診】週3日~/時給1360円~★3ヶ月以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆人間ドック・健康診断施設での看護師業務【採血・血圧測定・問診等】 【休日】 残業 あり オンコール なし 休日・休暇詳細 第3土曜日・日曜日・祝日 年末年始休暇・年次有給休暇 【求人詳細】 【健診センター★曜日・時間相談OK★日祝固定休み★車通勤可】大手法人が母体の健診センターでのお仕事です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/施設】非常勤/残業少/時給1700円~/週3勤務~☆3ヶ月以内転職希望

  • 事業所 医療法人社団敬祥会 介護老人保健施設 ケアガーデンさがみ湖

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区

  • 給 与 【時給】1,700円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日114日 シフト制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇

  • 最 寄 JR中央本線(東京~塩尻)/相模湖駅

  • 待 遇 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金

応募後面談必須【相模原市緑区/施設】非常勤/残業少/時給1700円~/週3勤務~☆3ヶ月以内転職希望

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【仕事内容】 介護施設における看護業務全般 【休日】 年間休日114日 シフト制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 【求人詳細】 【駐車場無料☆残業ほぼなし☆アットホームな職場環境】介護老人保健施設での看護師のお仕事です!

准看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/施設】非常勤/残業少/時給1600円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

  • 事業所 社会福祉法人城山楽寿会 ライフホーム城山

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日119日 ◆4週8休制 ◆応相談 ◆慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇・介護休暇 ◆育児・介護・看護休業取得実績あり 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金制度あり/再雇用制度あり

応募後面談必須【相模原市緑区/施設】非常勤/残業少/時給1600円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆特別養護老人ホームでの看護業務を担当していだきます。 ・病床数:76 ・職員数:82名 【休日】 年間休日119日 ◆4週8休制 ◆応相談 ◆慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇・介護休暇 ◆育児・介護・看護休業取得実績あり 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【残業ほぼなし★時給1600円以上★車通勤可能】温かい職場環境で、一人ひとりの利用者様に寄り添いたい人におすすめの求人です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/施設】非常勤/残業少/時給1600円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

  • 事業所 社会福祉法人城山楽寿会 ライフホーム城山

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日119日 ◆4週8休制 ◆応相談 ◆慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇・介護休暇 ◆育児・介護・看護休業取得実績あり 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金制度あり/再雇用制度あり

応募後面談必須【相模原市緑区/施設】非常勤/残業少/時給1600円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆特別養護老人ホームでの看護業務を担当していだきます。 ・病床数:76 ・職員数:82名 【休日】 年間休日119日 ◆4週8休制 ◆応相談 ◆慶弔休暇・育児休暇・産前産後休暇・介護休暇 ◆育児・介護・看護休業取得実績あり 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【残業ほぼなし★時給1600円以上★車通勤可能】温かい職場環境で、一人ひとりの利用者様に寄り添いたい人におすすめの求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団守成会 広瀬病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区久保沢2-3-16

  • 給 与 【年収】4,390,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日129日 4週8休制、祝日、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 白衣、退職金制度、医療費助成制度、奨学金制度、国民年金基金。

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ■病棟にて看護業務に従事して頂きます。 【患者層】 2次救急・3次救急を受けている急性期の病院からの転院がメインです。 ◆一般病棟…心不全・食欲低下・腎不全の急性憎悪・シャントトラブル・白内障手術など ※訪問診療を行っている為、誤嚥性肺炎・がん末期等の治療もあります。 ◆療養病棟…CV管理・胃ろう・透析・がん末期など 【休日】 年間休日129日 4週8休制、祝日、夏季、年末年始 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【夜勤1回~可能★年間休日129日★有給消化率90%★マイカー通勤OK★夜勤専従可】訪問往診に注力する地域密着型の病院です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)/ブランク可※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団悠心会 森田病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区三ケ木627

  • 給 与 【年収】4,200,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日113日 4週7休制・祝日、夏季休暇3日、冬季休暇6日、開院記念日(8月15日) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

  • 最 寄 JR中央本線(東京~塩尻)/相模湖駅

  • 待 遇 厚生年金、健康保険、労災保険、雇用保険

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)/ブランク可※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆外来の看護師業務全般をお任せします ・診療時の補助 ・療養上の世話 ・健康の維持増進など 【休日】 年間休日113日 4週7休制・祝日、夏季休暇3日、冬季休暇6日、開院記念日(8月15日) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【ブランク歓迎】地域包括ケア病棟と療養病棟を有する病院です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)/ブランク可※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団悠心会 森田病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区三ケ木627

  • 給 与 【年収】4,180,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日113日 4週7休制・祝日、夏季休暇3日、冬季休暇6日、開院記念日(8月15日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇

  • 最 寄 JR中央本線(東京~塩尻)/相模湖駅

  • 待 遇 退職金制度あり

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)/ブランク可※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆配属先:病棟勤務 ※最大限希望を考慮致します 【休日】 年間休日113日 4週7休制・祝日、夏季休暇3日、冬季休暇6日、開院記念日(8月15日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇 【求人詳細】 【ブランク歓迎】地域包括ケア病棟と療養病棟を有する病院です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【相模原市緑区/訪看】非常勤・日勤/残業少/時給1300円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

  • 事業所 株式会社グランシェル 訪問看護ステーションそら

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区

  • 給 与 【時給】1,300円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日120日 土曜、日曜、祝日、年末年始休暇 12月30日~1月3日 有給休暇(初年度)9日、(3年目)15日

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅 小田急線/本厚木駅

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

応募後面談必須【相模原市緑区/訪看】非常勤・日勤/残業少/時給1300円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 在宅で生活している利用者様の自宅を訪問し体調管理などを行います。会社の車(軽自動車)を利用し常勤で1日4~5件程度の訪問。 訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 (主な業務内容) ◆治療継続のための看護 ◆在宅でのリハビリ ◆日常生活の看護 ◆認知症看護 ◆ターミナルケア ◆主治医・ケアマネ等との連絡調整 ◆ご家族への介護支援 <施設情報> ・1日の訪問件数:4~5件 ・訪問手段:車(社用車orマイカー) ・記録方法:電子カルテと手書きの両方を使用 ・受け持ち方式:担当制 ・疾患層:疾患:ガン末期・循環器不全・呼吸器不全:麻薬使うこと多め ・訪問エリア:相模原市緑区および愛甲郡愛川町全域・相模原市中央区の一部(水郷田名、田名、田名塩田)、清川村宮ケ瀬・厚木市の一部(上荻野、中荻野、下荻野、みはる野、宮の里) <職員体制> ・看護師:6名(常勤2名、非常勤4名) ・年齢層:30代~60代 ・オンコール:有り 対応回数:10回 ※最低でも月1回持てればOK 出動頻度:5~6回(看取りを取っているため) ・フォロー体制:e-ラーニング、WEBでの研修、同行訪問など 【休日】 年間休日120日 土曜、日曜、祝日、年末年始休暇 12月30日~1月3日 有給休暇(初年度)9日、(3年目)15日 【求人詳細】 【土日祝休み★休日120日以上★日勤常勤★残業ほとんどなし★マイカー通勤可】訪問看護ステーションの求人です♪

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人財団明理会 相原病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区相原5-12-5

  • 給 与 【年収】3,660,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日112日 月9日休(変形労働制) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇5日 育休取得後の復帰率:80% 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅 JR横浜線/相原駅

  • 待 遇 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月、前年度実績3.7か月) 交通費全額支給 社会保険完備 24時間保育室完備 【費用】 1日700円+おやつ代 1日50円 【預かり年齢】 0歳~就学前 【体制】 保育士3名、園児5名 マイカー通勤OK(駐車場代 月1000円、ガソリン代支給) 退職金制度(勤続3年以上) 制服クリーニング:医療機関

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務をお任せいたします。 【看護記録方式】 フォーカスチャーティング 【看護方式】 固定チームナーシング 【夜勤体制】 障害者病棟(看護師2名、看護助手2名)、療養病棟(看護師3名、看護助手2名) 【認定看護師資格取得制度】 あり 【専門看護師資格取得制度】 あり 【奨学金制度】 あり(月5万円貸出し、貸与期間と同年数の勤務で返済免除) 【教育システム】 キャリアラダー 【新人教育】プリセプターシップ 【研修】 IMSグループ本部研修、ブロック別研修、外部研修、院内研修研修 障害者病棟・・在院日数70~80日(透析、呼吸器、心不全、肺炎等) 療養病棟・・在院日数300日(心不全・肺炎・癌ターミナル等) ※配属に関しましては最大限希望を考慮致します。 看護部職員数:130名 看護師平均年齢:37歳~38歳前後(20代21名、30代26名、40代34名、50代10名、60代6名) 【休日】 年間休日112日 月9日休(変形労働制) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇5日 育休取得後の復帰率:80% 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【子育てナースにお勧め★日勤のみ可能★24時間保育施設有★マイカー通勤可★個々人に合わせた教育体制★】お子様がいらっしゃる方にオススメ♪プライベート両立がしっかりできる相模原の病院です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人財団明理会 相原病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区相原5-12-5

  • 給 与 【年収】4,320,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日112日 月9日休(変形労働制) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇5日 育休取得後の復帰率:80% 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅 JR横浜線/相原駅

  • 待 遇 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月、前年度実績3.7か月) 交通費全額支給 社会保険完備 24時間保育室完備 【費用】 1日700円+おやつ代 1日50円 【預かり年齢】 0歳~就学前 【体制】 保育士3名、園児5名 マイカー通勤OK(駐車場代 月1000円、ガソリン代支給) 退職金制度(勤続3年以上) 制服クリーニング:医療機関

☆応募後面談必須【相模原市緑区/ケアミックス病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務をお任せいたします。 【看護記録方式】 フォーカスチャーティング 【看護方式】 固定チームナーシング 【夜勤体制】 障害者病棟(看護師2名、看護助手2名)、療養病棟(看護師3名、看護助手2名) 【認定看護師資格取得制度】 あり 【専門看護師資格取得制度】 あり 【奨学金制度】 あり(月5万円貸出し、貸与期間と同年数の勤務で返済免除) 【教育システム】 キャリアラダー 【新人教育】プリセプターシップ 【研修】 IMSグループ本部研修、ブロック別研修、外部研修、院内研修研修 障害者病棟・・在院日数70~80日(透析、呼吸器、心不全、肺炎等) 療養病棟・・在院日数300日(心不全・肺炎・癌ターミナル等) ※配属に関しましては最大限希望を考慮致します。 看護部職員数:130名 看護師平均年齢:37歳~38歳前後(20代21名、30代26名、40代34名、50代10名、60代6名) 【休日】 年間休日112日 月9日休(変形労働制) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始休暇5日 育休取得後の復帰率:80% 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【子育てナースにお勧め★日勤のみ可能★24時間保育施設有★マイカー通勤可★個々人に合わせた教育体制★】お子様がいらっしゃる方にオススメ♪プライベート両立がしっかりできる相模原の病院です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,530,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆NICU(6床)・GCU(6床)にて看護業務を担当して頂きます。(兼務されるかどうかは、要相談) ※2交代・3交代は選択可能です。 【休日】 年間休日120日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇 【求人詳細】 【年間休日126日★賞与4.73ヶ月★24時間託児所・病児保育あり★看護師寮完備★スキルアップ可★新築移転】福利厚生も充実した総合病院での稀少なNICUのお仕事です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,560,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週7休+祝日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金(勤続2年以上)、職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆外来看護業務を担当していただきます。 ◆検査部門:内視鏡、レントゲン検査に携わることが可能です →現在、内視鏡技師の看護師が6名おります。 上部消化管検査:4,433件/年 下部消化管検査:2,957件/年 内視鏡検査総計:8,610件/年(胆管造影、ドレナージ等含む) ◆産婦人科外来での配属可(助産師/看護師ともに可) 【休日】 年間休日120日 4週7休+祝日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【年間休日126日★賞与4.73ヶ月★24時間託児所・病児保育あり★看護師寮完備★スキルアップ可★新築移転予定あり】福利厚生も充実した総合病院でのお仕事です♪

助産師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,720,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金(勤続2年以上)、職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆産婦人科病棟での助産師業務を担当していただきます。 ・分娩件数:年間456件(2017年) ・母子同室 ・看護師8名(常勤) ・助産師20名(非常勤含む) ・助産師、看護師平均年齢:35歳前後 ※安心してお産ができるよう助産師外来や母親学級も行っています。 【休日】 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【賞与4.73ヶ月★看護配置7:1★看護師寮完備★24時間託児所★スキルアップ可★新築移転】福利厚生も充実した総合病院での助産師求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(3交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】5,320,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇(6日) 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 ◆有給は入職月から付与(6ヶ月間は毎月1日支給) 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免(本人3,000円、親族1,500円)、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(3交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務全般を担当していただきます 【病院全体・病棟情報(2015年度)】 ・平均在院日数:約11.7日 ・救急搬送台数:約6,063件/年 ・オペ件数:年間4,426件(心臓血管外科955例、整形外科897例、外科812例、泌尿器270例、呼吸器外科など) ・看護師平均年齢:34歳前後 【外来情報】 ・外来患者数:約1242名/日 【休日】 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇(6日) 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 ◆有給は入職月から付与(6ヶ月間は毎月1日支給) 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【年間休日126日★高給与★賞与4.55ヶ月★教育体制充実★スキルアップできる環境★電子カルテ導入★2021年1月新築移転】JAが母体の福利厚生が充実した神奈川DMAT指定の総合病院です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,580,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇(6日) 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 ◆有給は入職月から付与(6ヶ月間は毎月1日支給) 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免(本人3,000円、親族1,500円)、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務全般を担当していただきます 【病院全体・病棟情報(2015年度)】 ・平均在院日数:約11.7日 ・救急搬送台数:約6,063件/年 ・オペ件数:年間4,426件(心臓血管外科955例、整形外科897例、外科812例、泌尿器270例、呼吸器外科など) ・看護師平均年齢:34歳前後 【外来情報】 ・外来患者数:約1242名/日 【休日】 年間休日126日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇(6日) 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 ◆有給は入職月から付与(6ヶ月間は毎月1日支給) 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【年間休日126日★高給与★賞与4.55ヶ月★教育体制充実★スキルアップできる環境★電子カルテ導入★2021年1月新築移転】JAが母体の福利厚生が充実した神奈川DMAT指定の総合病院です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 JA神奈川県厚生連 相模原協同病院

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区橋本台4-3-1

  • 給 与 【年収】4,570,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅

  • 待 遇 退職金(勤続2年以上)、職員厚生資金貸出制度(災害・医療・住宅・育英・進学)、職員貯蓄制度、職員・家族医療費減免、職員食補助

☆応募後面談必須【相模原市緑区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆ICU(8床)もしくは、HCU(10症)に勤務して頂きます。 ※患者は循環器、心外の方がメインです。 ※新築移転後、ICUは10床に増床予定です!! 【救急外来・情報】※2015年度 ウォークイン 360名/月 救急車 370台/月 日勤看護師 3人 夜勤看護師 4~5名 2次 男性看護師 夜間アルバイト1名 夜間休憩 2~3時間 夜間帯受入 159名/月 夜間入院 130名/月 【病院全体・病棟情報】※2014年度 ・平均在院日数:約10.9日 ・平均入退院数:約364.7名/日 ・救急搬送台数:約6,229件/年 ・オペ件数:年間4,426件(心臓血管外科955例、整形外科897例、外科812例、泌尿器270例、呼吸器外科など) ・看護師平均年齢:34歳前後 【休日】 年間休日120日 4週8休(変則週休2日制:日祝・第3土曜日分+月に1.5日)、年末年始(5日)、リフレッシュ休暇 有給休暇(初年度12日、2年目以降20日)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【年間休日126日★賞与4.73ヶ月★24時間託児所・病児保育あり★看護師寮完備★スキルアップ可★新築移転予】福利厚生も充実した総合病院でのお仕事です♪

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