住 所 神奈川県横浜市西区
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
最 寄 横浜駅、天王町駅
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勤務先住所 | 神奈川県横浜市保土ケ谷区 |
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沿線/最寄駅 | |
施設形態 | 訪問看護 |
診療科目 | 訪問看護 |
勤務時間 | 【月~金】 9:00~18:00(休憩60分) |
給与 | 【年収】 3,750,000円〜 ※別途、インセンティブ、オンコール手当あり ※手当込の職員平均年収600万円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。 【月給】 250,000円 ※別途、インセンティブ、オンコール手当あり ※手当込の職員平均年収600万円 ※年齢、経験、能力などを考慮の上、規定により決定。 |
休日・休暇 | 週休2日制(土日祝)・年間休日120日以上 |
仕事内容 | 訪問看護ステーションでの看護業務全般をお願いします。 【訪問件数】4~5件程度/日 【訪問方法】社用車(軽自動車) 【訪問先】個人:施設=9:1 【オンコール】月平均5~6回 ※出動は季節等により変動(なるべくオンコールにならないよう日中に対応) ※オンコール電話1~3番:1・2番→看護師対応 3番→看護師以外の方が対応 【疾患層】脳疾患、心疾患、がん、精神疾患など(※どんな患者さんでも受け入れています) ★インセンティブについて 月70時間以上から自動発生。 基本1日4件訪問(月80件訪問)のため、10時間分の手当てが見込まれる。 ※平日4000円/時間、土日祝5,000円/時間 ★給与モデル 月給25万円+4万円(インセンティブ平日10時間分)+6万円(オンコール当番平日5回分)=月給35万円 +賞与(3ヵ月分/年)=年収495万円+決算賞与(業績による) |
応募資格 | 臨床経験1年以上、普通自動車免許必須 |
雇用形態詳細 | 常勤(日勤のみ) |
待遇 | ・インセンティブ:月70時間以上から支給。 ※平日4000円/時間、土日祝5,000円/時間 ・オンコール当番手当:平日12,000円/回、 土日祝24,000円/回 ※出動時は別途手当あり |
福利厚生 | 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、ユニフォーム貸与、研修費補助の年2万(常勤)・年1万(非常勤)、健康診断費用会社負担、年末年始休暇:12/30~1/3 |
求人No | 397500 |
アクセス | JR横須賀線->東戸塚駅 (JR横須賀線),JR湘南新宿ライン->東戸塚駅 (JR湘南新宿ライン)徒歩14分 |
☆求人特徴☆ | ■【高給与】平均年収は600万円!年収800万円以上の方もいらっしゃいます。インセンティブが訪問件数月70件以上から平日4000円/件、土日祝5,000円/件、オンコール手当も平日2,500円、土日祝5,000円と非常に手厚いです!! ■【スキルアップ】認定看護師(訪問看護・皮膚・排泄ケア・緩和ケア)、専門看護師(家族支援)が在籍しているほか、様々な資格・認定の取得支援も行っております。在宅医療での専門性を高めたい方にもおススメです。 ■【訪問看護未経験OK】職員数が非常に多く、指導体制もじっくり教えてもらえます。そのため訪問看護は初めてといった方も安心してお仕事に取り組めます。人数体制が豊富なため、お休みがとりやすいのも魅力の一つです |
★取材NOTE★ | 当法人は、地域に貢献できる身近な事業所を目指し、多職種との「顔の見える連携」を大切にしています。ご利用者様やご家族の思いに寄り添いながら共に考え、ご自宅でその人らしい暮らしを実現できるよう安心・満足のサポートを提供してまいります。 高給与!年間休日120日以上!教育体制◎!給与×休日×スキルアップの三方よしの訪問看護ステーションです☆ 職員の平均年収は600万円と非常に高水準です♪ 基本給に加え、インセンティブやオンコールの手当が非常に手厚いので、頑張った分に応じたお給料がもらえます。 訪問看護未経験の方・訪問看護をより極めたい方ともにおススメです☆ |
屋内の受動喫煙対策 | あり(禁煙) |
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項 | 敷地内禁煙 |
試用期間 | 3ヶ月 ※就業条件、業務内容に変更なし |
アピールポイント | 教育制度充実残業少なめ日勤のみ可能年間休日120日以上マイカー通勤可能土日祝日休み可能 |
会社名 | 株式会社メディカルリソース |
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株式会社メディカルリソースからのメッセージ | ナースステップは「医師・薬剤師・登録販売者の求人」を手掛けている日本調剤グループのメディカルリソースが運営しています。 長年にわたり医療業界に関わり精通しており、実績が豊富です。そのため医療業界の動向をふまえた転職情報を看護師の皆様にお伝えすることが可能です。 ナースステップのコンサルタントは地域密着で職場の生の情報を把握できるよう、ご紹介する就業先にはできる限り足を運んで事前確認を行っていますので、職場の雰囲気や忙しさなど求人情報だけでは分からない情報もお伝えすることができます。 数ではなく、精度に自信をもってサポートすることが、看護師さんにとってよい転職につながると私達は考えております。 皆様の大切なご転職を二人三脚で丁寧にサポートさせていただきます。 |
応募後の流れ | ◆step1 〈ご応募〉 ナース専科求人ナビからご応募ください。 弊社コンサルタントより、お電話もしくはメール等でご連絡をさせていただきます。 ◆step2 〈電話・面談〉 コンサルタントがご希望条件やライフプランなどについて確認いたします。 ご希望条件や方向性が明確に定まっていない場合は、漠然とした希望イメージで構いませんのでお話ください。担当者が客観的にお話をお伺いしながら、あなたのご希望を整理していきます。これまでのご経験やご自身の強みを生かした キャリアプランを一緒に考えていきましょう。 ◆step3 〈お仕事のご紹介〉 お伺いしたご希望条件やご経験についてのご状況をもとに、あなたに合ったお仕事をご案内します。求人情報だけでは分からない職場の状況までお伝えします。 ◆step4 〈応募・面接・条件交渉〉 応募したい求人が決まったら、あなたの意思をしっかりと確かめた上で、コンサルタントがその求人先の企業に推薦します。応募はご自身の判断で行うため、弊社から無理にすすめることはありません。面接日のスケジュール調整や条件交渉なども、コンサルタントがサポートします。 ◆step5 〈入職〉 応募・面接が終了し、採用条件の調整が終了次第、内定となります。採用条件をまとめた書類を就業先と取り交わしますので、実際に勤務を開始してからの条件相違のトラブルを未然に防ぎます。入社日の調整の代行や、現在の勤務先から円満に退職するためのフォローも、コンサルタントにお任せください。転職後でもお気軽にご相談ください。 |
URL | https://www.medical-res.co.jp/ |
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