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求人詳細

事業所

医療法人日隈会日隈病院

勤務先住所

熊本県熊本市中央区 萩原町9-30 [地図]

沿線/最寄駅

施設形態

病院(一般)

診療科目

精神科

勤務時間

・日勤 08:00~17:00 ・遅出 10:00~19:00

給与

【月給】 205,000円〜240,000円
【年収】 3,275,100円〜3,841,400円
【その他

・基本給与 195,000円-230,000円 ・精勤手当 3,000円 ・調整手当 7,000円 ・賞与   3.85ヶ月/年 ※前年度実績(業績や個人の実績・能力等により異なる)

採用ポジション

看護師/常勤(日勤のみ)

待遇

・賞与 年2回(業績や個人の実績・能力等により異なります) ・前年度実績 ・昇給 年2回(業績や個人の実績・能力等により異なります) ・前年度実績:1月あたり2.00%から ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・交通費手当 あり ・常勤定年制 あり(60歳)

有給消化率

90%

病床数

180

求人No

a011000000IlSYxAAN-546259

事業所チェックポイント

熊本市中央区にある地域密着、知名度も高い精神科の専門病院の求人です。・ひとこと特徴 昭和28年に肥後療養所を前身として開設した精神科専門病院です。 広い同敷地内には、病院以外にも、同法人が運営している、デイケア・訪問看護ステーション・住宅型有料老人ホーム・グループホームなどがあり、しっかり連携を取りながら、患者様・利用者様を対応しております。 ※精神科未経験の方も多くいます。 患者様は認知症や内科疾患を併発している高齢者の方も多く、慢性期看護や療養病棟の経験者も馴染みやすい環境です。 ※給与も近隣の精神科と比べてもかなり高水準です。 ※残業は基本ほとんどありません。年間休日110日、有給消化率も90%なので、メリハリを付けてお仕事ができます。 ※家庭や子育てをしている、主に30-50代の看護師が多数活躍しています。 ・役職・管理職をご紹介します 当院は四季折々に桜、梅、木蓮、枇杷、欅、楠、石榴、栗、紅葉、銀杏等の木々を楽しむことができる緑豊かで静かな環境です。 昭和28年当院の前身、肥後療養所が生まれ、病院理念でもあります人間愛の精神で65年、地域の皆様に支えられながら運営してまいりました。 これからも、こころの健康に悩む方一人一人に寄り添った診療を行います。 理事長・院長からのご挨拶 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 「仕事と家庭が両立できるアットホームな職場環境」 子育てをしながらでも無理なく働けるようなとても良い職場環境であり、現在は常勤として働いています。 なんでも相談しやすい上司やスタッフに日々助けてもらいながら、仕事と家庭を両立させることが出来ています。 私が所属する認知症治療病棟は、幻覚・妄想や徘徊・不穏などがある方や日常生活に介助を要する患者さんが多く入院されています。不穏や攻撃性のある方でも、関わり方ひとつで精神状態が安定され笑顔もみられます。 自ら症状を訴えることができない患者さんも多くいらっしゃるため、身体症状の観察も十分に行いながら、早期発見に努めています。患者さんの尊厳を守り、残存能力を活かしながら個々の状態にあったケアを様々な職種と連携しながら行っていきたいです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 ・クリニカルラダー 無 ・プリセプター制度 適時、現場指導がつきます ・研修、勉強会など 看護部勉強会が月に1回(業務時間内)、医療安全や感染対策等テーマごとに行っています。 院外研修は適宜あり、上長が業務上必要と判断し参加してもらう場合は勤務日扱いです。 しかし、自主的な研修参加で、かつ勤務時間外の場合は勤務日扱いにはしておりません。 [補足] 参加者の選択に際しての基本的な考えとしては、スキルが劣る職員に向上してもらうために参加してもらうというよりは、今後リーダーとしてさらに研鑽して欲しいと思う方に参加してもらおうと思っています。            ・入社後の流れ 入社1ヶ月ほど、夜勤を責任を持って勤められるレベルになるくらいまでは補助の担当者をつけて患者様の安全に配慮しています。 また現場の師長もしっかりとサポートしております。

交通手段

・車 JR豊肥本線「南熊本駅」か「平成駅」より約3分 ・バス 交通センターより田迎・南熊本経由「ガス会社前」降車 徒歩約1分 ・JR JR豊肥本線「南熊本駅」か「平成駅」より徒歩約8分

事業所情報

・診療時間 午前:月~土 9:00~12:00 午後:月~金 14:00~17:00 ・残業時間目安 3 ・夜勤回数目安 準夜・深夜シフト合わせて平均8-10回程度/月 ◯日勤時の業務の流れ 病院内における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・巡回(ラウンド) ・注射、点滴、採血 ・患者様の移送 ・入院患者様の食事、入浴、排泄の補助 ・入院患者様の体位交換 ・入院患者様のベッドメーキングなど身のまわりのお世話 ・担当患者様のカルテ記録 ・看護師同士のミーティング ・他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応 等 ・看護職員在籍数 60名 ・看護職員年齢層 看護部以外も含むが、20代1名・30代20%・40代30%・50代60% ・ママさんナース 在籍あり ・男性職員人数・比率 男性看護師20名弱(各病棟に5名程度) ・体制 混合制 ・看護方式 チームナーシング ・救急搬入件数 チームナーシング ・往診の有無 無し ・介護職員人数 約20名(病棟) ・おむつ交換業務の有無 基本有り ・送迎業務 無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・小児患者の有無 無 ・精神疾患の有無 多い ・入浴介助業務の有無 有り ・病院併設の有無 有り

採用情報

・試用期間について 入社より3ヶ月間 試用期間中の労働条件変更無し ・こんな求人求めてます! 家庭やプライベートと両立して長く勤務したい方に是非お勧めです。 また、精神科の経験の有無に関わらず、意欲のある方のご応募お待ちしてます。

ホームページ

http://hinokuma-hp.com/

アピールポイント

託児所ありマイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

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ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

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*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

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