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新着 看護師常勤（正社員・契約）
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募...
事業所 医療法人社団高信会 このはな介護老人保健施設
住 所 宮崎県宮崎市大字浮田1677番3
給 与 【月給】222,000円〜270,000円
施 設 介護施設（老健）
待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募集！・ひとこと特徴
・仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに取り組んだ企業として2015年に厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定を受けています！
・残業はほとんどなく、仕事と生活のオンオフを付けて勤務をすることができます！
・臨床経験が少ない、施設経験がないという方もご応募可能です！
・もっと詳しい施設情報
・2015年8月に開設した施設です。
・宮崎市街地から約6km、大塚台団地の西側の高台にあるきれいな施設です。
・利用者のニーズに沿って、良質かつ適切なサービスを提供し、満足度を高めるよう努めています。
・包括的ケアサービス、リハビリテーション、在宅復帰、在宅生活支援、地域に根ざした施設という老人保健施設の役割を全職員が念頭に置き利用者のニーズに応えます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
新着 准看護師常勤（正社員・契約）
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募...
事業所 医療法人社団高信会 このはな介護老人保健施設
住 所 宮崎県宮崎市大字浮田1677番3
給 与 【月給】206,000円〜263,000円
施 設 介護施設（老健）
待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募集！・ひとこと特徴
・仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに取り組んだ企業として2015年に厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定を受けています！
・残業はほとんどなく、仕事と生活のオンオフを付けて勤務をすることができます！
・臨床経験が少ない、施設経験がないという方もご応募可能です！
・もっと詳しい施設情報
・2015年8月に開設した施設です。
・宮崎市街地から約6km、大塚台団地の西側の高台にあるきれいな施設です。
・利用者のニーズに沿って、良質かつ適切なサービスを提供し、満足度を高めるよう努めています。
・包括的ケアサービス、リハビリテーション、在宅復帰、在宅生活支援、地域に根ざした施設という老人保健施設の役割を全職員が念頭に置き利用者のニーズに応えます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
新着 准看護師非常勤（パート・登録）
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募...
事業所 医療法人社団高信会 このはな介護老人保健施設
住 所 宮崎県宮崎市大字浮田1677番地3
給 与 【時給】930円〜1,000円
施 設 デイ・通所
待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募集！・ひとこと特徴
・仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに取り組んだ企業として2015年に厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定を受けています！
・日曜固定休み！残業はほとんどなく、仕事と生活のオンオフを付けて勤務をすることができます。
・臨床経験が少ない、施設経験がないという方もご応募可能です！
・もっと詳しい職場情報
・2015年8月に開設した施設です。
・宮崎市街地から約6km、大塚台団地の西側の高台にあるきれいな施設です。
・利用者のニーズに沿って、良質かつ適切なサービスを提供し、満足度を高めるよう努めています。
・包括的ケアサービス、リハビリテーション、在宅復帰、在宅生活支援、地域に根ざした施設という老人保健施設の役割を全職員が念頭に置き利用者のニーズに応えます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
新着 看護師非常勤（パート・登録）
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募...
事業所 医療法人社団高信会 このはな介護老人保健施設
住 所 宮崎県宮崎市大字浮田1677番地3
給 与 【時給】980円〜1,100円
施 設 デイ・通所
待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募集！・ひとこと特徴
・仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに取り組んだ企業として2015年に厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定を受けています！
・日曜固定休み！残業はほとんどなく、仕事と生活のオンオフを付けて勤務をすることができます。
・臨床経験が少ない、施設経験がないという方もご応募可能です！
・もっと詳しい職場情報
・2015年8月に開設した施設です。
・宮崎市街地から約6km、大塚台団地の西側の高台にあるきれいな施設です。
・利用者のニーズに沿って、良質かつ適切なサービスを提供し、満足度を高めるよう努めています。
・包括的ケアサービス、リハビリテーション、在宅復帰、在宅生活支援、地域に根ざした施設という老人保健施設の役割を全職員が念頭に置き利用者のニーズに応えます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
新着 看護師常勤（正社員・契約）
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募...
事業所 医療法人社団高信会 このはな介護老人保健施設
住 所 宮崎県宮崎市大字浮田1677番地3
給 与 【月給】190,000円〜250,000円
施 設 デイ・通所
待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募集！・ひとこと特徴
・仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに取り組んだ企業として2015年に厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定を受けています！
・日曜固定休み！残業はほとんどなく、仕事と生活のオンオフを付けて勤務をすることができます。
・臨床経験が少ない、施設経験がないという方もご応募可能です！
・もっと詳しい職場情報
・2015年8月に開設した施設です。
・宮崎市街地から約6km、大塚台団地の西側の高台にあるきれいな施設です。
・利用者のニーズに沿って、良質かつ適切なサービスを提供し、満足度を高めるよう努めています。
・包括的ケアサービス、リハビリテーション、在宅復帰、在宅生活支援、地域に根ざした施設という老人保健施設の役割を全職員が念頭に置き利用者のニーズに応えます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
新着 准看護師常勤（正社員・契約）
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募...
事業所 医療法人社団高信会 このはな介護老人保健施設
住 所 宮崎県宮崎市大字浮田1677番地3
給 与 【月給】195,000円〜240,000円
施 設 デイ・通所
待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「くるみんマーク」認定、子育て理解がある職場です！辰元病院グループの介護老人保健施設にて増員募集！・ひとこと特徴
・仕事と家庭を両立しやすい環境づくりに取り組んだ企業として2015年に厚生労働大臣より「くるみんマーク」の認定を受けています！
・日曜固定休み！残業はほとんどなく、仕事と生活のオンオフを付けて勤務をすることができます。
・臨床経験が少ない、施設経験がないという方もご応募可能です！
・もっと詳しい職場情報
・2015年8月に開設した施設です。
・宮崎市街地から約6km、大塚台団地の西側の高台にあるきれいな施設です。
・利用者のニーズに沿って、良質かつ適切なサービスを提供し、満足度を高めるよう努めています。
・包括的ケアサービス、リハビリテーション、在宅復帰、在宅生活支援、地域に根ざした施設という老人保健施設の役割を全職員が念頭に置き利用者のニーズに応えます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
新着 准看護師常勤（正社員・契約）
年間休日120日以上！宮崎市青島の介護老人保健施設・社会医療法人が運営する福利厚生が充実した施...
事業所 社会医療法人耕和会 介護老人保健施設 あおしまのいえ
住 所 宮崎県宮崎市青島4-6-3
給 与 【月給】208,200円〜268,200円
施 設 介護施設（老健）
待 遇 ・託児所保育所 同法人の迫田病院に認可保育園がございます。 【迫田病院ほほえみ保育園】 1990年に院内託児所として開設し、2016年10月に宮崎市より事業所内保育事業の認可を受けました。 耕和会の従業員様だけでなく、地域の方もご利用しております。 ・対象年齢 産休明けから満3歳未満 ・定員:12名 ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
年間休日120日以上！宮崎市青島の介護老人保健施設・社会医療法人が運営する福利厚生が充実した施設です。・ひとこと特徴
・社会医療法人耕和会が運営（迫田病院系列）する定員70名の介護老人保健施設です。
・青島が一望できる環境で利用者様の在宅復帰を目的とした支援をお願いしております。
・年間休日120日以上とお休みが非常に充実している法人です。
・住宅手当、家族手当（該当者のみ）の支給もあり福利厚生委も充実しています。
・残業は少なめでご家庭との両立が叶えやすい職場です。
・JR青島駅より徒歩約7分（約600m）と最寄駅から徒歩圏内
・同法人の迫田病院の託児所利用が可能です。（空き状況は担当にお問い合わせ下さい）
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎
新着 准看護師常勤（正社員・契約）
未経験者大歓迎。残業少なく働きやすい環境です。 医療法人清涼会 いきめ大腸肛門外科内科
事業所 医療法人清涼会 いきめ大腸肛門外科内科
住 所 宮崎県宮崎市大字浮田3099-1
給 与 【月給】240,500円〜305,500円
施 設 診療所・クリニック
待 遇 ・車通勤可否 可
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・大腸肛門科を中心とする19床の有床クリニックです。
・残業が少なくワークライフバランスが取りやすいです。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
・成長を志向する方向けの教育支援
プリセプター制度
新着 看護師常勤（正社員・契約）
【宮崎市村角町の介護老人保健施設】野崎病院・野崎東病院と同法人の施設です 一般財団法人弘潤会 ...
事業所 一般財団法人弘潤会 介護老人保健施設シルバーケア野崎
住 所 宮崎県宮崎市村角町高尊2105
給 与 【月給】229,600円〜253,900円
施 設 介護施設（老健）
最 寄 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)/日向住吉駅 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)/蓮ケ池駅 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)/宮崎神宮駅
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【宮崎市村角町の介護老人保健施設】野崎病院・野崎東病院と同法人の施設です・ひとこと特徴
・定員80名の介護老人保健施設です
・看護業務と介護業務は基本的に分離しているため、看護師が介護業務を行うことはありません
・年間休日125日とお休みが充実しております
・残業はほぼございませんのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです
・大事にしていること
＜基本方針＞
・ご利用者の人権、人格を尊重しご利用者本位のケアを行います。
・安心、安全、安楽に過ごしていただくための環境を提供します。
・地域に開かれた施設づくりに努めます。
・人間性豊かな職員の育成に努めます。
・健全な施設運営を行います。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
新着 准看護師常勤（正社員・契約）
【宮崎市村角町の介護老人保健施設】野崎病院・野崎東病院と同法人の施設です 一般財団法人弘潤会 ...
事業所 一般財団法人弘潤会 介護老人保健施設シルバーケア野崎
住 所 宮崎県宮崎市村角町高尊2105
給 与 【月給】195,500円〜215,600円
施 設 介護施設（老健）
最 寄 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)/日向住吉駅 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)/蓮ケ池駅 JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央)/宮崎神宮駅
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【宮崎市村角町の介護老人保健施設】野崎病院・野崎東病院と同法人の施設です・ひとこと特徴
・定員80名の介護老人保健施設です
・看護業務と介護業務は基本的に分離しているため、看護師が介護業務を行うことはありません
・年間休日125日とお休みが充実しております
・残業はほぼございませんのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです
・大事にしていること
＜基本方針＞
・ご利用者の人権、人格を尊重しご利用者本位のケアを行います。
・安心、安全、安楽に過ごしていただくための環境を提供します。
・地域に開かれた施設づくりに努めます。
・人間性豊かな職員の育成に努めます。
・健全な施設運営を行います。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
ナース専科で無理のない転職活動
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