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求人詳細

事業所

社会福祉法人正和会 介護老人保健施設 REPOSERまきの

勤務先住所

奈良県五條市 大沢町9-8 [地図]

沿線/最寄駅

施設形態

介護施設(老健)

勤務時間

・日勤 09:00~18:00

給与

【月給】 213,000円〜233,000円
【年収】 3,106,800円〜3,400,800円
【その他

基本給:204,000円-224,000円 特定処遇改善手当:4,000円 処遇改善支援手当:5,000円

採用ポジション

看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

待遇

・賞与 年2回(前年度実績) ・昇給 1月あたり700円-(前年度実績) ・退職金 勤続年数2年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・交通費手当 あり ・常勤定年制 あり(65歳)

有給消化率

70%

求人No

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事業所チェックポイント

職員住宅あり・会員制のホテル利用可・ひとこと特徴 [事業所特徴] ・病状が安定し、リハビリに重点をおいた介護が必要な方に“自立した生活”が営む事が出来るよう、医学的な管理のもとで日常生活動作の回復、改善を行い日常生活を過ごしやすくする為のさまざまな力を身につけていただき在宅復帰を目指します。 ・施設での療養中は“主体性を重視”し、「できる事は自分で」を合言葉に、先ずは「今できる事」「頑張ればできそうな事」をご利用者と共にプログラムを考え、多職種一丸となりサポートを行っています。 [勤務の特徴] ・日勤のみでの勤務できる方募集しております。 ・定年65歳と長く勤務いただける環境です。 ・残業ほとんどございません。 ・大事にしていること 平成6年に県内初のケアハウス併設の特別養護老人ホームまきの苑をオープンして以来、地元のみなさまにご支援頂きながら今日までここまきのの丘で事業を推進して参りました。 「地域に愛される」「あってよかったと思って頂ける」そんな法人・施設であることを常に目指し、法人理念の下、「長幼の序」「笑顔と言葉遣い」をモットーに日々サービスの提供、改善に勤しんでおります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 ・採用担当者からのコメント 私たちは、高齢者の皆様の安心と安全のあるその人らしい暮らしを一緒に支援して下さる仲間を募集しています。 資格・経験は不問。必要なものはまず“やる気”と“元気”。今、この法人を支え、頑張ってくれている先輩スタッフの中にも全くの未経験者からスタートし、現在は頼れる存在として日夜、高齢者福祉に向き合い、一生懸命、よりよい施設を目指して頑張ってくれている人が沢山います。 入社後の新人研修制度もあります。少々の事ではめげない気持ちで、何事にも前向きに取り組もうというやる気のある方、人生の大先輩の方の笑顔と癒しの源になる元気いっぱいの方、一緒に『これから』を創りませんか?このご縁がまた一つ、実りあるものとなることを願っております。 ・先輩看護師からのコメント 看護師として働き始めた頃は病院との違いに随分戸惑いました。そんな時、同僚の看護師だけでなく介護スタッフからのフォローにとても支えられました。今はお年寄りの存在そのものとスタッフのひたむきさに刺激を受けてやりがいを感じています。でも何年もたった今でも、やっぱりみんなの助けをもらいながら働いています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 <人材育成制度> [充実した研修制度] 新卒内定者研修、入社後の新人研修、入社半年後のフォローアップ研修、全体職員研修、管理職研修、外部研修など年間研修計画に基づき実施し職員の知識、技術の向上に努めています。 [ハートtoハート フレンドシップ制] 1名の新人職員に対し1名の先輩職員(フレンド)が担当となって、業務の指導を行いながら新人職員が職場環境になじみやすいように支援します。 [資格取得へのバックアップ] 資格取得を目標に業務に励んでいる方には勉強会を開催し、先輩からの指導やアドバイスが受けられます。 [人事考課制度] 職員の能力、技術、意欲などが更に向上する個々の課題を見つけ指導する人事育成制度です。がんばる人を応援します。がんばる人を育てます。 [面接制度] 業務のこと、将来のことなど気軽に上司と話す場を設けコミュニケーションアップを図ります。

交通手段

JR和歌山線五條駅から車で10分

事業所情報

・残業時間目安 5 ・夜勤回数目安 平均4回 ◯日勤時の業務の流れ 施設における看護業務全般 ・診療の補助業務 ・入所者様の健康管理 ・服薬管理 ・医療処理 ・胃ろう管理 ・健康相談や指導等 ・看護職員在籍数 14名 ・看護職員年齢層 幅広い年齢層の方がご活躍中です。 ・ママさんナース 在籍あり ・定員 定床数80名/通所定員 35名 ・往診の有無 無し ・介護職員人数 36名 ・おむつ交換業務の有無 基本無し ・送迎業務 基本的には無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・小児患者の有無 無 ・精神疾患の有無 少数 ・平均介護度 要介護1:9名 要介護2:17名 要介護3:22名 要介護4:24名 要介護5:8名 ・入浴介助業務の有無 着脱時のみ ・病院併設の有無 無し

採用情報

・試用期間について [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り(特定処遇改善手当・処遇改善支援手当の支給無し) ・こんな求人求めてます! いろんな思いを持った人がいる中であなたは、あなたらしく働くことができる。 世代も性別も越えて、みんなで地域を元気にする。 正和会ってそんなところなんです。

ホームページ

http://www.gojo.ne.jp/seiwakai

アピールポイント

託児所あり寮ありマイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

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ナース人材バンク ご利用者の声

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