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求人詳細

事業所

市立岸和田市民病院

勤務先住所

大阪府岸和田市 額原町1001 [地図]

沿線/最寄駅

施設形態

病院(一般)

診療科目

内科

勤務時間

・日勤 08:30~17:00 ・準夜 16:30~01:00 ・深夜 00:30~09:00 ・2交代夜勤 16:30~09:00

給与

【月給】 255,842円〜
【年収】 3,992,643円〜
【その他

想定月給は大学(4年卒)で準夜4回・深夜4回で計算しています。 ・基本給(地域手当6%含みます) 看護師 大学4年卒:214,544円 短大・専門学校3年卒:207,230円 短大・専門学校2年卒:200,022円 助産師:24,544円 ・夜勤手当 看護師 大学4年卒 準夜1回あたり1,101円/深夜1回あたり1,652円/準夜・深夜(連続)1回あたり2,569円 短大3年卒 準夜1回あたり1,062円/深夜1回あたり1,593円/準夜・深夜(連続)1回あたり2,478円 短大2年卒 準夜1回あたり1,026円/深夜1回あたり1,539円/準夜・深夜(連続)1回あたり2,394円 助産師 準夜1回あたり1,101円/深夜1回あたり1,652円/準夜・深夜(連続)1回あたり2,569円 ・夜間看護手当(特殊勤務手当):深夜勤務時5,000円、準夜勤務時4,400円 ・その他手当 扶養手当、住居手当、通勤手当、特殊勤務手当(コロナ、放射線作業、分娩介助)、期末手当、勤勉手当)

採用ポジション

看護師/常勤(夜勤あり)

待遇

・賞与 【令和4年度】 常勤:4.3ヵ月/年 非常勤:1ヵ月/年 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 ご自身が賃貸契約者の場合のみ。常勤のみ。最大28,000円 ・交通費手当 あり ・常勤定年制 あり(60歳)

有給消化率

60%

病床数

400

求人No

a011000000IlYr0AAF-500180

事業所チェックポイント

下松駅より徒歩6分/公立病院/教育体制充実/託児所有/会計年度職員採用枠有・ひとこと特徴 病院特徴 ・公立病院として地域の急性期医療を支えている病院です。 ・地域がん診療連携拠点病院(高度型)/がんゲノム医療連携病院であり治療から緩和ケアまで行っています。(がん看護専門看護師2名在籍) ・年間3,000件以上の手術を行っています。 勤務条件 ・給与水準高いです! ・年間休日120日以上とメリハリのある働き方が可能です。 ・会計年度職員(非常勤)の場合は、公務員並みの待遇で日勤帯勤務が可能です。 ・2交代、3交代の選択可能! 家庭/プライベート両立 ・利用可能な託児所有!産休明けから利用可能であり、託児所に合わせて夜勤のスケジュールを調整頂けます。 教育体制 ・新卒のみならず中途採用者にもラダー教育で看護スキルを伸ばしていく制度が整っています。 ・全35の多岐に渡る診療科があり、ご自身の希望に沿った配属を相談できます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 病棟配属となって数日が経った頃に、実地指導者さんからいただいたアドバイスが今も胸に残っています。それは「清拭ケアは数ある業務の中でついおろそかになりがち。だけど、私たちにとっては患者さんの状態を観察できて、しっかりと話もできる機会。それに患者さんにとっては、リフレッシュの貴重な時間。専門的な処置と同じくらい、大切に考えて欲しい」というものでした。どれだけ経験を積んでも看護の基本を忘れない先輩の姿に感動をしましたし、今の私でもできることがあるんだと勇気ももらうことができました。本院にはそんなふうに人としても、看護師としても魅力的な先輩がたくさんいます。この病院と出会えて、本当に良かったと思っています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 シャドー研修・逆シャドー研修、ラダー教育、

交通手段

下松(大阪)駅より徒歩6分

事業所情報

・診療時間 午前:月~金 8:00~11:00(受付時間/科目毎時間・曜日あり) 午後:月火木金 12:30~14:30(受付時間/科目毎時間・曜日あり) ・残業時間目安 10 ・夜勤回数目安 2交代:月4-5回、3交代:月8 ◯日勤時の業務の流れ 院内における看護業務及び付帯する業務 ・病棟勤務の場合:急性期病棟での業務全般 ・外来勤務の場合:外来診療の補助・処置の介助、点滴室勤務など ・画像診断センター・内視鏡室勤務の場合:内視鏡検査、各種造影検査、治療の介助など ※消化器内視鏡技師資格を有する者優遇 ・看護職員在籍数 正職員325名、会計年度任用職員46名 ・看護職員年齢層 20代‐40代が中心です。 ・ママさんナース 正職員在籍割合3割程度 ・男性職員人数・比率 男性看護師は全体の約8%程度(約30名程度)。病棟・オペ室・ICU・救急外来と幅広く活躍しています。 ・看護方式 バディシップナーシングシステム(BNS) ・救急搬入件数 バディシップナーシングシステム(BNS)

採用情報

・こんな求人求めてます! ・急性期看護がお好きで長くお勤めされたい方 ・急性期で様々な診療科目を幅広く勉強されたい方 ※常勤希望者は1983年4月2日以降に生まれ、看護師免許(助産師免許)取得された方・もしくは1988年4月2日以降に生まれ2023年春に看護師免許取得見込みの方に限ります。 ※認定看護師・専門看護師をお持ちの方に関しては年齢不問です。 ※会計年度任用職員(非常勤)希望者は年齢不問です。

ホームページ

http://www.kishiwada-hospital.com/

アピールポイント

託児所あり年間休日120日以上マイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

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