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適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

年間休日125日。有給取得もしやすい環境です。 医療法人平川病院 平川病院

年間休日125日。有給取得もしやすい環境です。
医療法人平川病院 平川病院

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【事業所チェックポイント】 年間休日125日。有給取得もしやすい環境です。・ひとこと特徴 ・1ヶ月の出勤日数は20日(160時間)と定められています。 ・有給がとりやすい環境です。1時間単位での有給取得もできます。 ・有給とは別に看護休暇が年間5日つきます(※小学生未満の子一人につき) ・転勤で唐津に在住することになった遠方出身の方などもいて、新しい方が入りやすい雰囲気です。 ・看護師の平均年齢が35歳前後です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 職場の雰囲気は良好で、看護師の平均年齢が若くて看護長の人柄もよく、人間関係が非常に安定しておりますので、入職後もすぐに職場に溶け込むことができて働きやすいです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 ・プリセプター期間:指導職員による指導。日替わり。 ・入社時オリエンテーション:有 ・夜勤入りのタイミング:入社後2ヶ月-3ヶ月目から (初回は夜勤3名体制) ・研修、勉強会など:院内勉強会月1回(30分-1時間)
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看護師常勤(正社員・契約)

唐津市の介護老人保健施設です。松籟病院や河畔病院が母体の施設です。 医療法人松籟会 ケアハイツ虹

唐津市の介護老人保健施設です。松籟病院や河畔病院が母体の施設です。
医療法人松籟会 ケアハイツ虹

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【事業所チェックポイント】 唐津市の介護老人保健施設です。松籟病院や河畔病院が母体の施設です。・ひとこと特徴 ・相場に比べて給与水準が高めです ・残業はほぼございませんので、ご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです ・役職・管理職をご紹介します <医療法人松籟会ケアハイツ虹 施設長> 「地域に根ざし、慈愛に満ちたケアと質の高いサービスめざす」 という理念のもとに医療に携わっております。当施設は介護老人保健施設で在宅復帰までの医学的管理とリハビリ訓練、介護が中心となります。 利用者様に寄り添う事を忘れずに、また、当施設のスタッフの協力を得ながら施設を運営していきたいと考えておりますので、宜しくお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
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准看護師常勤(正社員・契約)

唐津市の介護老人保健施設です。松籟病院や河畔病院が母体の施設です。 医療法人松籟会 ケアハイツ虹

唐津市の介護老人保健施設です。松籟病院や河畔病院が母体の施設です。
医療法人松籟会 ケアハイツ虹

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【事業所チェックポイント】 唐津市の介護老人保健施設です。松籟病院や河畔病院が母体の施設です。・ひとこと特徴 ・相場に比べて給与水準が高めです ・残業はほぼございませんので、ご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです ・役職・管理職をご紹介します <医療法人松籟会ケアハイツ虹 施設長> 「地域に根ざし、慈愛に満ちたケアと質の高いサービスめざす」 という理念のもとに医療に携わっております。当施設は介護老人保健施設で在宅復帰までの医学的管理とリハビリ訓練、介護が中心となります。 利用者様に寄り添う事を忘れずに、また、当施設のスタッフの協力を得ながら施設を運営していきたいと考えておりますので、宜しくお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
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准看護師常勤(正社員・契約)

多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。 医療法人社団...

  • 事業所 医療法人社団高仁会 中多久病院

  • 住 所 佐賀県多久市北多久町多久原2512-24

  • 給 与 【月給】160,600円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR唐津線/東多久駅 JR唐津線/中多久駅 JR唐津線/多久駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象年齢:1歳-就学前児童(就学児について短期で利用する場合は、相談可) ・託児時間:日勤帯のみ(日曜日は休み、祝日は利用者が使う場合のみ開けます) ・託児費用:10,000円-(食事代・おやつ代含まない) ・保育士数:3名(助手含む) ・運営時間:日勤帯のみ(日曜は休み、祝日は利用者が使う場合のみ開けます) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。
医療法人社団...

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【事業所チェックポイント】 多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。・ひとこと特徴 ・155床(精神科一般病棟、精神科療養病棟、認知症治療病棟)を有する病院です。 ・統合失調症と認知症患者様を中心に受け入れを行っております。 ・有給は半日単位で取得可能です。消化率も高く、安心してご家庭との両立ができます。 ・託児所があります!子育てへのサポート体制や理解のある職場です。 ・残業は少なめです。定時で帰宅できることがほとんどです。 ・プリセプター制度があります。中途入職の方、精神科未経験の方もご安心頂けます。 ・JR中多久駅から徒歩2分と駅近です。 ・役職・管理職をご紹介します ≪会長よりご挨拶≫ 多久市は、佐賀県の中央部に位置し、周囲を山に囲まれた自然豊かな街です。縁あって昭和46年、私は当地に腰を据え、当院を開業致しました。 久しぶりに里帰りした時、佐賀県内では精神科病床が足りずに困っており、中でも多久地域が真空地帯であることを知りました。 106床の小規模のものでしたが、満床になるのに3年を要した様にのんびりとしたスタートでした。もっとも、当初は精神科病院の重要性に対する社会の理解も浅く、県も開放病棟の開設に難色を示しましたが、海外の人権運動や精神科病院の世界的な開放化の流れなどを粘り強く説明し、県内で初めて45床の開放病棟設置に了解を得ました。 昭和60年前後には、高齢化社会と認知症を最も重要な課題として受け止め、老人保健施設と認知症病棟の建設に向け動き始めました。 また、今後のあるべき姿を模索するうち、最優先で行ったのが、人権に配慮した接遇面における院内の意識改革でした。医療はサービス業であり、しかも心身ともに悩みを抱えた方が来院される場所であるため、「やさしく、あたたかい、きめこまやかな」より良い医療サービスを目指しました。職員の人権に対する啓発をより強化していくとともに、地域社会の皆様に対する啓蒙活動もかさね、患者様の外出や院外レクレーションなどをより自由に、より活発に推し進めてまいりました。 現在では、155床(精神科療養病棟60床、精神科一般病棟41床、認知症治療病棟54床)となり、訪問看護ステーションの他、精神科デイケア(大規模)や重度認知症デイケアを行い、地域医療にも力を注いでいます。 関連施設として、介護老人保健施設、認知症グループホーム等を併設、また、精神障害者自立支援法の社会復帰施設としてグループホームや支援作業所等、高齢者や精神障害者の自立のお手伝いも目指しています。 今後も、いっそう身を引き締め、地域の精神医療や啓発活動に努力する決意を新たに、地域の皆様のご支援、ご協力を切にお願い申し上げます。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 残業はほとんどないので、決まった時間で働くことができます。産前産後・育児休暇も取得しやすく、育児時短制度もありますので子育て中の看護師も活躍しています。勉強会や院内外の研修も豊富で、精神科を学びたい方には環境が整っています。業務に関しては、患者様の経過観察や日常生活介助がありますので、高齢者医療に携りたい方にもおすすめです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修:研修については基本的に業務時間内に行います。 ・委員会活動:担当となった方は、月1回委員会のミーティングを時間外に行っております。
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准看護師常勤(正社員・契約)

多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。 医療法人社団...

  • 事業所 医療法人社団高仁会 中多久病院

  • 住 所 佐賀県多久市北多久町多久原2512-24

  • 給 与 【月給】209,600円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR唐津線/東多久駅 JR唐津線/中多久駅 JR唐津線/多久駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象年齢:1歳-就学前児童(就学児について短期で利用する場合は、相談可) ・託児時間:日勤帯のみ(日曜日は休み、祝日は利用者が使う場合のみ開けます) ・託児費用:10,000円-(食事代・おやつ代含まない) ・保育士数:3名(助手含む) ・運営時間:日勤帯のみ(日曜は休み、祝日は利用者が使う場合のみ開けます) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。
医療法人社団...

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【事業所チェックポイント】 多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。・ひとこと特徴 ・155床(精神科一般病棟、精神科療養病棟、認知症治療病棟)を有する病院です。 ・統合失調症と認知症患者様を中心に受け入れを行っております。 ・有給は半日単位で取得可能です。消化率も高く、安心してご家庭との両立ができます。 ・託児所があります!子育てへのサポート体制や理解のある職場です。 ・残業は少なめです。定時で帰宅できることがほとんどです。 ・プリセプター制度があります。中途入職の方、精神科未経験の方もご安心頂けます。 ・JR中多久駅から徒歩2分と駅近です。 ・役職・管理職をご紹介します ≪会長よりご挨拶≫ 多久市は、佐賀県の中央部に位置し、周囲を山に囲まれた自然豊かな街です。縁あって昭和46年、私は当地に腰を据え、当院を開業致しました。 久しぶりに里帰りした時、佐賀県内では精神科病床が足りずに困っており、中でも多久地域が真空地帯であることを知りました。 106床の小規模のものでしたが、満床になるのに3年を要した様にのんびりとしたスタートでした。もっとも、当初は精神科病院の重要性に対する社会の理解も浅く、県も開放病棟の開設に難色を示しましたが、海外の人権運動や精神科病院の世界的な開放化の流れなどを粘り強く説明し、県内で初めて45床の開放病棟設置に了解を得ました。 昭和60年前後には、高齢化社会と認知症を最も重要な課題として受け止め、老人保健施設と認知症病棟の建設に向け動き始めました。 また、今後のあるべき姿を模索するうち、最優先で行ったのが、人権に配慮した接遇面における院内の意識改革でした。医療はサービス業であり、しかも心身ともに悩みを抱えた方が来院される場所であるため、「やさしく、あたたかい、きめこまやかな」より良い医療サービスを目指しました。職員の人権に対する啓発をより強化していくとともに、地域社会の皆様に対する啓蒙活動もかさね、患者様の外出や院外レクレーションなどをより自由に、より活発に推し進めてまいりました。 現在では、155床(精神科療養病棟60床、精神科一般病棟41床、認知症治療病棟54床)となり、訪問看護ステーションの他、精神科デイケア(大規模)や重度認知症デイケアを行い、地域医療にも力を注いでいます。 関連施設として、介護老人保健施設、認知症グループホーム等を併設、また、精神障害者自立支援法の社会復帰施設としてグループホームや支援作業所等、高齢者や精神障害者の自立のお手伝いも目指しています。 今後も、いっそう身を引き締め、地域の精神医療や啓発活動に努力する決意を新たに、地域の皆様のご支援、ご協力を切にお願い申し上げます。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 残業はほとんどないので、決まった時間で働くことができます。産前産後・育児休暇も取得しやすく、育児時短制度もありますので子育て中の看護師も活躍しています。勉強会や院内外の研修も豊富で、精神科を学びたい方には環境が整っています。業務に関しては、患者様の経過観察や日常生活介助がありますので、高齢者医療に携りたい方にもおすすめです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修:研修については基本的に業務時間内に行います。 ・委員会活動:担当となった方は、月1回委員会のミーティングを時間外に行っております。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【嬉野町の訪問看護ステーション】医療法人うれしの福田病院が運営するステーションです。 医療法人...

  • 事業所 医療法人うれしの 福田病院訪問看護ステーション

  • 住 所 佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿甲4714-10

  • 給 与 【月給】173,000円〜285,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【嬉野町の訪問看護ステーション】医療法人うれしの福田病院が運営するステーションです。
医療法人...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 【嬉野町の訪問看護ステーション】医療法人うれしの福田病院が運営するステーションです。・ひとこと特徴 ・貴重な立ち上げの業務に関わることができます。 ・残業を抑えながら勤務が可能なので、ご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・役職・管理職をご紹介します <医療法人うれしの福田病院 理事長挨拶> 当院は1階に急性期後のリハビリ専門病棟「回復期リハビリテーション病棟」があり、多くの専門職種がチームを組み、集中的にリハビリを実施しています。また、2階には急性期、亜急性期対応の一般病棟があり、短期入院から長期療養まで幅広く対応しています。呼吸の管理や、胃瘻、緩和ケアなども対応、多くのセラピストが従事し、疾患別リハビリテーションを実施しています。 最新式の3.0テスラ超電導MRI装置は、従来のMRI装置に比べ、短時間で微細・精密なあらゆる断層像が得られ、撮影条件を変えることで、さまざまな疾病の診断が可能となりました。 また、80列マルチスライスヘリカルCTでは患者様の年齢や状態にとらわれず、安心感を高め、短時間での検査が可能になり、複数の目的に応じた検査を1度で行うことができるようになりました。ワークステーションを使用することで内視鏡を挿入せずに大腸の画像を作成し、観察・診断することも可能です。このような最新医療機器を駆使し、病気の早期発見、適切な医療情報提供に努め、全職員一丸となり、地域医療・福祉に貢献していきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

家庭と両立したい、そんな方にピッタリです 医療法人社団杠葉会 もろどみ中央病院

  • 事業所 医療法人社団杠葉会 もろどみ中央病院

  • 住 所 佐賀県佐賀市諸富町大字諸富津230-2

  • 給 与 【月給】240,000円〜270,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 1人目:12,000円/月、2人目以降:11,000円/月 単発利用者:500円/回、時間割利用(0-44時間):4,500円、時間割利用(45-94時間):5,500円、95時間以上:6,500円(110時間以上は1ヶ月とみなします) 対象年齢:0歳から小学校3年生までお預け可能 ※小学校3年生以上は応相談 昼食はお弁当持参か注文となります。 託児所は運動会なども開催しております。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:寮:6,000円-/月  単身用(ワンルーム):3,000円/月 家族寮(3LDK):20,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

家庭と両立したい、そんな方にピッタリです
医療法人社団杠葉会 もろどみ中央病院

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【事業所チェックポイント】 家庭と両立したい、そんな方にピッタリです・ひとこと特徴 ・24時間託児所があります。ワークライフバランスに理解がある職場環境です。 ・急性期から療養まで幅広い症例が学べます。 ・入職して配属先が合わないようであれば配属変更も可能です。看護師が少しでも働きやすいようにサポートいたします。 ・役職・管理職をご紹介します 小栁記念病院は、昭和34年に初代院長が開院して以来、何よりもまず地域の救急医療に貢献することが使命と考え、一貫して地域に密着した医療の実現を目指してまいりました。 地域の皆さまから、より信頼される医療機関へと成長すべく、職員一丸となって常に真摯に取り組み、今日に至ります。 開設からこれまでの間、多くの皆さまに支えていただいてまいりました。 心よりお礼申し上げます。 現在も、切れ目なく医療をつなぐ体制を目指し、地域医療を支えるケアミックス総合病院として救急医療の受け入れから多様な診療科の運営を行い、介護老人保健施設を関連施設として運営しています。 地域における医療と介護を一体化して提供する体制整備にむけて、地元行政、地域の医療機関・福祉施設等との連携をさらに強化いたします。 当院の医療理念は、「笑顔と真心で病める人のために」と掲げています。 今後も、急性期、回復期、慢性期、介護・在宅医療、予防医学まで、地域住民の皆さまの健康をトータルに支える体制を構築し、二次救急病院としての機能を果たしていきたいと考えています。 地域の人々の健康の増進と福祉の向上に貢献するとともに、全ての職員が力を合わせて医療理念を実践し、地域の医療ニーズに確実に応える病院を目指してまいります。 どうぞこれからもよろしくお願いいたします。 理事長の挨拶 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 ・独り立ちまでの流れ:病棟師長によるオリエンテーション後、基本的にはOJTとなります。わからないことは質問したら周りのスタッフが教えます。 ・夜勤入りタイミング:3ヶ月-6ヶ月後
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武雄市朝日町の介護老人保健施設・こばやしクリニック腎センターと同法人の施設です 医療法人雄邦会...

  • 事業所 医療法人雄邦会 介護老人保健施設たんぽぽ

  • 住 所 佐賀県武雄市朝日町大字中野11296-1

  • 給 与 【月給】165,000円〜220,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

武雄市朝日町の介護老人保健施設・こばやしクリニック腎センターと同法人の施設です
医療法人雄邦会...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 武雄市朝日町の介護老人保健施設・こばやしクリニック腎センターと同法人の施設です・ひとこと特徴 ・定員80名の介護老人保健施設です ・利用者様のADLの維持・向上、在宅復帰を目指し日々スタッフ様頑張っております ・大事にしていること 利用者への満足度向上を理念とし、開放的な吹き抜け構造な空間で、質の高い医療・介護サービスのご提供しながら日常的な支援を提供しています。 地域社会はもちろん、幅広い利用者様のニーズにお応えし、利用者様のみならず、ご家族の皆様に「たんぽぽ」のように明るく、根強く、健康的に生活いただくことを目指します。 介護老人保健施設は利用者の尊厳を守り、安全に配慮しながら、生活機能の維持・向上をめざし総合的に援助します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

武雄市朝日町の介護老人保健施設・こばやしクリニック腎センターと同法人の施設です 医療法人雄邦会...

  • 事業所 医療法人雄邦会 介護老人保健施設たんぽぽ

  • 住 所 佐賀県武雄市朝日町大字中野11296-1

  • 給 与 【月給】191,000円〜248,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

武雄市朝日町の介護老人保健施設・こばやしクリニック腎センターと同法人の施設です
医療法人雄邦会...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 武雄市朝日町の介護老人保健施設・こばやしクリニック腎センターと同法人の施設です・ひとこと特徴 ・定員80名の介護老人保健施設です ・利用者様のADLの維持・向上、在宅復帰を目指し日々スタッフ様頑張っております ・大事にしていること 利用者への満足度向上を理念とし、開放的な吹き抜け構造な空間で、質の高い医療・介護サービスのご提供しながら日常的な支援を提供しています。 地域社会はもちろん、幅広い利用者様のニーズにお応えし、利用者様のみならず、ご家族の皆様に「たんぽぽ」のように明るく、根強く、健康的に生活いただくことを目指します。 介護老人保健施設は利用者の尊厳を守り、安全に配慮しながら、生活機能の維持・向上をめざし総合的に援助します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

鳥栖市西新町の精神科病院。精神科、内科混合の病院求人です 医療法人 正友会 松岡病院

鳥栖市西新町の精神科病院。精神科、内科混合の病院求人です
医療法人 正友会 松岡病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 鳥栖市西新町の精神科病院。精神科、内科混合の病院求人です・ひとこと特徴 ・昭和43年開院、248床(精神病床202床、医療療養病床36床)を有する病院です ・精神科に加え、一般内科、専門外来(認知症・循環器・糖尿病・リウマチ性疾患・消化器系の診察も行っております ・好待遇(夜勤手当13,000円-14,000円/回・賞与4.2ヶ月) ・残業はほぼございませんので、ご家庭との両立が叶いやすい職場です ・院長をご紹介します! ≪院長 松岡 稔昌 様≫ “心“と”信頼“を大切に 私共は今の時代だからこそ“心”と“信頼”を大切にし、 「安心ある医療をいつでも、どなたにでも」 そして「高齢者や悩みのある方々には寄り添う医療」を実践し、 「地域とのコミニュケーションを大切にしたい」 そういう想いを医療サービスを通じて皆様に伝えていきたいと 全職員日々努力いたしております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 【看護部門より】 「思いやり」「いたわり」「やさしさ」をもって心に残る看護・身体にやさしい介護サービスを提供することを看護方針としています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【専門性】 下記による多岐に渡るキャリアプランが構築できます 久留米大学精神科研修施設、老年精神科研修施設 高度認知症専門医療、身体合併症精神科、内科専門外来も行っています 訪問看護やデイケアをはじめ、在宅医療にも法人として注力 【教育体制】 ・クリニカルラダー:無 ・プリセプター制度:無 指導職員による指導。3ヶ月ほど。 ・入社時オリエンテーション:有 ・研修、勉強会など:院内勉強会月1回 【その他】 ・夜勤入りのタイミング:入社後4ヶ月目からが目安。 ・学校に行きながらの勤務も相談可能。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

武雄市の精神科病院・ワークライフバランス良・新しい施設の病院です。 医療法人浄心会 園田病院

武雄市の精神科病院・ワークライフバランス良・新しい施設の病院です。
医療法人浄心会 園田病院

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【事業所チェックポイント】 武雄市の精神科病院・ワークライフバランス良・新しい施設の病院です。・ひとこと特徴 ・精神科病床189床(うち急性期病床30床)を有する精神科病院です。 ・1957年創立、2015年に新築移転・電子カルテ導入。歴史と伝統をベースに新しい設備で医療を提供しています。 ・年間休日120日以上/年間の土曜日・日曜日・祝日と同等の日数分がお休み ・理事長と全職員との任意個別面談を定期的に実施(1on1)、風通しの良い職場です。 ・残業はほとんどなく、ご家庭との両立が叶いやすい環境です。 ・プリセプター制度や研修支援が充実、業務が不安な方も安心の体制です。 ・「戻り勤務無し」「固定給制」「休日確保」等、看護学校に通いながら働く仕組みが充実しています。 ・常勤以外にもパート勤務など柔軟にご相談が可能です。 ・看護部長をご紹介します! 【看護部長のお話を聞きました】 精神科看護に興味があり、一緒に働く仲間を募集中です。 未経験の方、ブランクがあられる方、パート希望の方、フレキシブルに働きたい方にも対応してます。 私が看護師資格を取得して初めての勤務は他院の外科でした。処置などで時間を要し、患者さんの希望にゆっくり耳を傾ける時間もなく、痛む部位に手を当ててあげる時間も限られていました。 当時の私は、これが看護の仕事かと、頭の隅には疑問も抱きながら、日々の業務に追われていました。 その後、縁あって精神科である当院に勤務することになりました。「忙しく働いていること」=「仕事をしていること」だと思っていたので、当初は患者さんのもとでゆっくり話をすることに罪悪感を覚えたほどです。入社初日に当時の理事長は、そんな私に「患者さんを好きになりなさい」とおっしゃいました。そのことを今でも鮮明に覚えています。精神科看護は人を相手にして、その人の生きている世界まで共感し、自分を治療の道具にすることになります。その中で、患者さんと向き合いながら自分自身も人として成長させてもらっています。 上記のことを通じ、看護は第一に人間学だと実感でき、看護の原点だと感じることができるのが、精神科看護だと思います。 「患者さんと向き合って看護がしたい」と思っている方には精神科をお勧めします。自分が行ってきた看護を振り返る機会にもなります。患者さんは気持ちが優しい人たちばかりです。患者さんと私たちと一緒に楽しく働きませんか。お待ちしています。 スタッフの採用に際しては、様々な働き方を提案しています。 例えば以下のような方々と、ご事情に応じた働き方を一緒に考え、入職後に活躍頂いています。 ・精神科看護は未経験だが、興味を持っている方 ・子育てやご家族の介護等で看護の仕事から一旦離れ、復帰を志望する方 ・資格取得のあと実務経験を積む機会がなかった方 ・日数、時間帯などライフスタイルに応じた働き方をしたい方 どんなこともまず相談にのりますので、いつでもお気楽にご質問、お問い合わせいただき、病院見学にもいらしていただければと思います。 是非、当院で力を発揮して頂ければ嬉しいです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 【20代 看護師】 新しい綺麗な設備で、電子カルテ等のシステムもフル活用しながら、患者さんに医療を提供しています。教育体制も充実していると思います。患者さんの対応で困ったときにはプリセプターに相談することで、経験不足を補って、個別性のある看護が出来ました。また、男性看護師として、男性患者さんの対応等で頼られることもあり、やりがいに繋がっています。 【40代 看護師】※看護学生としてご入職の方 看護学生としての毎日は、やりがいも大きいですが、私の場合は子育てしながらだったこともあり、思ったよりもずっとずっとハードでした。でも、実際に子育てをしながら、学び、働くなかで、当院の「戻り勤務なし」「固定月給制」の仕組みがサポートしてくれました。また、突発対応も少なく、スタッフみんなの時間意識も高いため、残業をせずに子育て時間を確保できました。結果、学業と勤務を両立でき、日々学んだことをすぐに病院勤務で実践し、身につけていくことができました。がんばった分、資格取得直後から、自信を持って働けています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 eラーニング、院内外研修が充実しております。 ※年間研修予算上限なく、職員の長期的なスキル向上を後押ししております。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

武雄市の精神科病院・ワークライフバランス良・新しい施設の病院です。 医療法人浄心会 園田病院

武雄市の精神科病院・ワークライフバランス良・新しい施設の病院です。
医療法人浄心会 園田病院

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【事業所チェックポイント】 武雄市の精神科病院・ワークライフバランス良・新しい施設の病院です。・ひとこと特徴 ・精神科病床189床(うち急性期病床30床)を有する精神科病院です。 ・1957年創立、2015年に新築移転・電子カルテ導入。歴史と伝統をベースに新しい設備で医療を提供しています。 ・年間休日120日以上/年間の土曜日・日曜日・祝日と同等の日数分がお休み ・理事長と全職員との任意個別面談を定期的に実施(1on1)、風通しの良い職場です。 ・残業はほとんどなく、ご家庭との両立が叶いやすい環境です。 ・プリセプター制度や研修支援が充実、業務が不安な方も安心の体制です。 ・「戻り勤務無し」「固定給制」「休日確保」等、看護学校に通いながら働く仕組みが充実しています。 ・常勤以外にもパート勤務など柔軟にご相談が可能です。 ・看護部長をご紹介します! 【看護部長のお話を聞きました】 精神科看護に興味があり、一緒に働く仲間を募集中です。 未経験の方、ブランクがあられる方、パート希望の方、フレキシブルに働きたい方にも対応してます。 私が看護師資格を取得して初めての勤務は他院の外科でした。処置などで時間を要し、患者さんの希望にゆっくり耳を傾ける時間もなく、痛む部位に手を当ててあげる時間も限られていました。 当時の私は、これが看護の仕事かと、頭の隅には疑問も抱きながら、日々の業務に追われていました。 その後、縁あって精神科である当院に勤務することになりました。「忙しく働いていること」=「仕事をしていること」だと思っていたので、当初は患者さんのもとでゆっくり話をすることに罪悪感を覚えたほどです。入社初日に当時の理事長は、そんな私に「患者さんを好きになりなさい」とおっしゃいました。そのことを今でも鮮明に覚えています。精神科看護は人を相手にして、その人の生きている世界まで共感し、自分を治療の道具にすることになります。その中で、患者さんと向き合いながら自分自身も人として成長させてもらっています。 上記のことを通じ、看護は第一に人間学だと実感でき、看護の原点だと感じることができるのが、精神科看護だと思います。 「患者さんと向き合って看護がしたい」と思っている方には精神科をお勧めします。自分が行ってきた看護を振り返る機会にもなります。患者さんは気持ちが優しい人たちばかりです。患者さんと私たちと一緒に楽しく働きませんか。お待ちしています。 スタッフの採用に際しては、様々な働き方を提案しています。 例えば以下のような方々と、ご事情に応じた働き方を一緒に考え、入職後に活躍頂いています。 ・精神科看護は未経験だが、興味を持っている方 ・子育てやご家族の介護等で看護の仕事から一旦離れ、復帰を志望する方 ・資格取得のあと実務経験を積む機会がなかった方 ・日数、時間帯などライフスタイルに応じた働き方をしたい方 どんなこともまず相談にのりますので、いつでもお気楽にご質問、お問い合わせいただき、病院見学にもいらしていただければと思います。 是非、当院で力を発揮して頂ければ嬉しいです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 【20代 看護師】 新しい綺麗な設備で、電子カルテ等のシステムもフル活用しながら、患者さんに医療を提供しています。教育体制も充実していると思います。患者さんの対応で困ったときにはプリセプターに相談することで、経験不足を補って、個別性のある看護が出来ました。また、男性看護師として、男性患者さんの対応等で頼られることもあり、やりがいに繋がっています。 【40代 看護師】※看護学生としてご入職の方 看護学生としての毎日は、やりがいも大きいですが、私の場合は子育てしながらだったこともあり、思ったよりもずっとずっとハードでした。でも、実際に子育てをしながら、学び、働くなかで、当院の「戻り勤務なし」「固定月給制」の仕組みがサポートしてくれました。また、突発対応も少なく、スタッフみんなの時間意識も高いため、残業をせずに子育て時間を確保できました。結果、学業と勤務を両立でき、日々学んだことをすぐに病院勤務で実践し、身につけていくことができました。がんばった分、資格取得直後から、自信を持って働けています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 eラーニング、院内外研修が充実しております。 ※年間研修予算上限なく、職員の長期的なスキル向上を後押ししております。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

佐賀市本庄町の急性期病院です。脳神経外科専門の病院です。 医療法人博愛会 福田脳神経外科病院

  • 事業所 医療法人博愛会 福田脳神経外科病院

  • 住 所 佐賀県佐賀市本庄町本庄1236-2

  • 給 与 【月給】230,000円〜278,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:1,000円/月

佐賀市本庄町の急性期病院です。脳神経外科専門の病院です。
医療法人博愛会 福田脳神経外科病院

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【事業所チェックポイント】 佐賀市本庄町の急性期病院です。脳神経外科専門の病院です。・ひとこと特徴 ・一般病床40床を有する脳神経外科専門病院です。 ・夜勤勤務は、2交代制/3交代制から選べます。 ・年間休日120日以上とお休みが充実しています。 ・住宅手当や扶養手当の福利厚生が充実しています。 ・個人を尊重した業務を提供しているため、自分のスピードで成長ができます。 ・院長をご紹介します! 佐賀市本庄地区にある福田脳神経外科病院は、昭和58年8月開設以来、35年強が過ぎました。地域のかかりつけである脳神経外科病院として、職員全員日々取り組んでいます。今後、高齢化社会を迎えて、医療を取り巻く環境は更に厳しくなっていくと思います。 この現状に対して、これまで同様に地域のかかりつけである身近な存在でありながら、更に脳神経外科疾患を主とする専門的医療を提供し、地域の皆様が健康で心豊かな生活が送れることが当院の目標です。 長年培ってきた経験と知識を活かし、地域の皆様の健康を守り、豊かに過ごしていける様日々努力してまいります。 親切で明るく、そして専門的医療をわかりやすく伝え提供できるよう、頑張りたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

[唐津市千代田町の急性期病院]地域医療の中核を担う病院です 一般社団法人唐津東松浦医師会 唐津...

  • 事業所 一般社団法人唐津東松浦医師会 唐津東松浦医師会医療センター

  • 住 所 佐賀県唐津市千代田町2566-11

  • 給 与 【月給】227,800円〜294,200円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR筑肥線(姪浜~西唐津)/和多田駅 JR唐津線/唐津駅 JR唐津線/西唐津駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ご自身で申請となりますが、病院の近くに保育園はあります。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:2,500円/月

[唐津市千代田町の急性期病院]地域医療の中核を担う病院です
一般社団法人唐津東松浦医師会 唐津...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 [唐津市千代田町の急性期病院]地域医療の中核を担う病院です・ひとこと特徴 ・50床(一般病床、地域包括ケア病床)を有する地域医療の中核を担う病院です ・基本的に予約入院の為、残業は少なめなのでご家庭との両立が叶いやすい職場です ・唐津エリアの中でも給与水準の高い病院です ・もっと詳しい施設情報 唐津東松浦地区における保険医療向上を図るため、医療センター、看護専門学校、医師会たんぽぽ保育園の運営及び救急医療センターの受託運営の各種事業を行っています。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 「入院して良かったと言われる病院」「入院を勧めたくなる病院」そして「なくてはならない病院」を目指しています!
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

鹿島市高津原の一般病院、一般病棟での看護師求人・福利厚生も整っています。 医療法人誠晴會 ふき...

  • 事業所 医療法人誠晴會 ふきあげ納富病院

  • 住 所 佐賀県鹿島市高津原1867?1

  • 給 与 【月給】231,000円〜271,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR長崎本線(鳥栖~長崎)/肥前鹿島駅 JR長崎本線(鳥栖~長崎)/肥前浜駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 鹿島市内の小学校1年生-6年生を対象とした、提携民間放課後児童クラブがあります。 [施設名]わいわいクラブ [HP]https://www.waiwaiclub2017.com/ [住所]〒849-1311佐賀県鹿島市大字高津原537番地1 [開所日]平日放課後、土曜日、振替休日、長期学校休業日 [開所時間](学校がある日)放課後-19:30 (学校がない日)07:30-10:30 小学校までのお迎えや、宿題の指導、他様々な体験活動を行っています。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場無料

鹿島市高津原の一般病院、一般病棟での看護師求人・福利厚生も整っています。
医療法人誠晴會 ふき...

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【事業所チェックポイント】 鹿島市高津原の一般病院、一般病棟での看護師求人・福利厚生も整っています。・ひとこと特徴 ・30床(一般病床)を有し透析も行っている病院です。 ・平均勤続年数12年、復職希望者が多いなど働きやすい環境です。 ・鹿島市で数少ない透析を扱っている病院です。 ・一般病院ですが救急を取っていないため残業少なめの環境です。 ・院長先生がお子さま優先のお考えで子育て理解のある職場です。 ・福利厚生として、提携している放課後児童クラブにお子様(小学生)を預けることも可能です。 ・院長をご紹介します! 【院長より】 誠晴會納富病院は、華岡青州に師事した納富道鎌に始まり、納富文策が明治初期から能古見に開業したのち、代々地域医療を担ってきた歴史を持ちます。 戦後からの近代医療では専門化が進みましたが、当院は三代前(信茂)に能古見から鹿島市内に移り、皮膚泌尿器科を基軸としました。 この10年では地域の医療特性に沿い、腎不全の患者さんの治療、ならびに佐賀南西部有明湾岸部では希少な泌尿器科医療を中心として展開してまいりました。 このように、診療の内容において地域における独自性を保ちつつ、その他各科の専門の先生方にもご協力を賜りながら、少しでも皆様の健康増進に寄与できればと願うものです。 特にご高齢の方々につきましては、健診、外来、入院、さらに退院後の生活補助まで、社会福祉士を中心に周囲の皆様との連携を深め、全面的な生活支援ができればと努力しています。 今後も、あらゆる状況を想定し、医療や介護、あるいはその他の分野で我々が貢献できることはないか?と積極的に取り組む所存です。 まだまだ努力不足のところも多々あろうかと存じますが、これからも、微力ながらも地域の皆様のために貢献すべく、職員一同研鑽練磨してまいります。 よろしくお願いいたします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 働きやすい職場環境づくりやプライベートの時間を確保しやすい体制作り、また子育てしながらでも働きやすい環境があります。 今後も柔軟に新しい取り組みを進めていける会病院です。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

~小城市三日月町の就労継続支援B型事業所◆障がいをお持ちの方の作業補助や見守り等の業務です~ ...

  • 事業所 特定非営利活動法人聖凰会 さくらんぼ工房

  • 住 所 佐賀県小城市三日月町金田1026-1

  • 給 与 【月給】170,000円〜200,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

~小城市三日月町の就労継続支援B型事業所◆障がいをお持ちの方の作業補助や見守り等の業務です~
...

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【事業所チェックポイント】 ~小城市三日月町の就労継続支援B型事業所◆障がいをお持ちの方の作業補助や見守り等の業務です~・ひとこと特徴 ・特定非営利活動法人聖凰会が運営するさくらんぼ工房でのお仕事です ・障がいをお持ちの方の作業補助や見守り等の業務メインのお仕事です ・完全日勤のみのお仕事で夜勤やオンコールはございません◎ ・嬉しい土曜日、日曜日、祝日がお休みの超希少求人(年間休日120日以上)◎ ・残業はほとんどなく、ご家庭との両立が叶いやすい職場です◎ ・JR久保田駅からも徒歩圏内です◎ ・少人数制でアットホームな職場です◎ ・もっと詳しい職場情報 『さくらんぼ工房』は精神、知的、身体障がいをお持ちの方の福祉的作業所です。 正式には就労継続支援B型事業所といい、障がいをお持ちの方がご自分のペースで無理なく就労することができる施設です。 障がいの特性は様々であり、20代~70代までの方が実際に活動されています。 ■扱いやすくてわかりやすい作業が中心 女性や身体障がい者、高齢の方もできる作業を準備しています。 体力のない方や長時間の作業が苦手な方も継続して働かれています。 (作業内容) ・野菜の収穫、漬物製造作業 ・軽石の袋詰め作業(植木鉢の中に入れる、水はけ用の軽石) ・みかんの皮むき作業 ・近隣のビニールハウスでの花苗作業 *月に1回~2回、レクレーション等も開催しており、笑顔の絶えないアットホームな職場です。 *グループホームに入所されている10代‐70代(14名)の利用者様と、外部から3名(1名だけ毎日通勤)の方が働かれております。 *軽度で自立された方ばかりなので、食事、入浴、トイレの際の介助業務はございません。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療療養に特化した病院です。家庭両立もしやすく好待遇、病棟経験もしっかり活かせます。 医療法人...

  • 事業所 医療法人福翔会 福岡病院

  • 住 所 佐賀県佐賀市開成6-14-10

  • 給 与 【月給】185,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

医療療養に特化した病院です。家庭両立もしやすく好待遇、病棟経験もしっかり活かせます。
医療法人...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 医療療養に特化した病院です。家庭両立もしやすく好待遇、病棟経験もしっかり活かせます。・ひとこと特徴 ・患者様と向き合う看護ができます。(介護・医療の2病棟が有り、配属は希望を考慮) ・仕事と家庭のバランスが保てるように、シフトは3回変更できます。 ・給与は高めです。 ・残業は、月5時間程度です。(勉強会は基本時間内に実施します) ・院長をご紹介します! <医療法人福翔会 福岡病院 理事長兼院長 挨拶> 当病院は、医院時代を含め開業以来60年以上にわたって、地域医療への貢献を目標に、患者様、御家族様とのコミュニケーションをもっとも重要視し、これまで努力してまいりました。 又、医療需要の増加に対応するため、増改築をし現在の規模になっております。 これからなお一層の診療のレベルアップをはかり、充実した医療とやさしさの看護を目指して日々努力し、地域の皆様のよりよい病院、信頼される病院となるよう職員一同全力をあげてその具体化に取り組んでいます。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 家庭を持った方でも、それぞれ互いを尊重しながら、働きやすい環境を作ってくれるので、プライベート・家庭を大事にしながら看護師として活躍できます! ・成長を志向する方向けの教育支援 クリニカルラダー(現場で先輩看護師からの指導を受けながら実践)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

-地域に根差した安全で質の高い医療と 患者サービスを目指します- 医療法人正島脳神経外科 正島...

  • 事業所 医療法人正島脳神経外科 正島脳神経外科

  • 住 所 佐賀県佐賀市鍋島1-3-10

  • 給 与 【月給】284,500円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:15,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:なし

-地域に根差した安全で質の高い医療と 患者サービスを目指します-
医療法人正島脳神経外科 正島...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 年間休日120日 子育て中の看護師在籍 子育て理解あり 未経験の方も歓迎 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 3ヶ月に1回の頻度で勉強会の実施
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

佐賀市のケアミックス病院/250年に渡り医療を行ってきた地域に密着した病院です。 医療法人春陽...

  • 事業所 医療法人春陽会 上村病院

  • 住 所 佐賀県佐賀市兵庫町渕1903-1

  • 給 与 【月給】167,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 勤務している看護師さんであれば利用可能 上限3歳まで 利用料金:500円/回 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:・利用料:賃料25,000円/月+共益費3,000円/月 入寮時に敷金として3万円が発生します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

佐賀市のケアミックス病院/250年に渡り医療を行ってきた地域に密着した病院です。
医療法人春陽...

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【事業所チェックポイント】 佐賀市のケアミックス病院/250年に渡り医療を行ってきた地域に密着した病院です。・ひとこと特徴 ・一般から療養まで幅広い看護を経験でき法人内異動で幅広いキャリア構築可能です。 ・託児所有、子育てしている看護師も多数在籍しています。 ・福利厚生(住宅手当・扶養手当など)充実、寮も完備しています。 ・研修は勤務時間内に行うようにしており、Eラーニングも導入しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 新卒の方には、プリセプター制度があります。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

佐賀市のケアミックス病院/250年に渡り医療を行ってきた地域に密着した病院です。 医療法人春陽...

  • 事業所 医療法人春陽会 上村病院

  • 住 所 佐賀県佐賀市兵庫町渕1903-1

  • 給 与 【月給】209,000円〜317,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 勤務している看護師さんであれば利用可能 上限3歳まで 利用料金:500円/回 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:・利用料:賃料25,000円/月+共益費3,000円/月 入寮時に敷金として3万円が発生します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

佐賀市のケアミックス病院/250年に渡り医療を行ってきた地域に密着した病院です。
医療法人春陽...

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【事業所チェックポイント】 佐賀市のケアミックス病院/250年に渡り医療を行ってきた地域に密着した病院です。・ひとこと特徴 ・一般から療養まで幅広い看護を経験でき法人内異動で幅広いキャリア構築可能です。 ・託児所有、子育てしている看護師も多数在籍しています。 ・福利厚生(住宅手当・扶養手当など)充実、寮も完備しています。 ・研修は勤務時間内に行うようにしており、Eラーニングも導入しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 新卒の方には、プリセプター制度があります。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域密着の有料法人ホームの求人です。 有限会社釘本 有料老人ホーム青空 若宮館

  • 事業所 有限会社釘本 有料老人ホーム青空 若宮館

  • 住 所 佐賀県佐賀市若宮2-14-12

  • 給 与 【月給】170,000円〜230,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

地域密着の有料法人ホームの求人です。
有限会社釘本 有料老人ホーム青空 若宮館

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【事業所チェックポイント】 地域密着の有料法人ホームの求人です。・ひとこと特徴 ・入居35~40名前後なので、目の行き届く看護・介護が実践できます ・未経験でもしっかりサポートします。 ・定年65歳、長く勤務したい方にお勧め。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 サービスを通して、ご利用者さまの心身機能の維持・向上をはかって自立した暮らしを応援し、孤立感を解放し、ご家族の心身負担の軽減も図れる様に皆で頑張ってます!! ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT(業務を行いながら)メインにて行います。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域密着の有料法人ホームの求人です。 有限会社釘本 有料老人ホーム青空 若宮館

  • 事業所 有限会社釘本 有料老人ホーム青空 若宮館

  • 住 所 佐賀県佐賀市若宮2-14-12

  • 給 与 【月給】190,000円〜250,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

地域密着の有料法人ホームの求人です。
有限会社釘本 有料老人ホーム青空 若宮館

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【事業所チェックポイント】 地域密着の有料法人ホームの求人です。・ひとこと特徴 ・入居35~40名前後なので、目の行き届く看護・介護が実践できます ・未経験でもしっかりサポートします。 ・定年65歳、長く勤務したい方にお勧め。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 サービスを通して、ご利用者さまの心身機能の維持・向上をはかって自立した暮らしを応援し、孤立感を解放し、ご家族の心身負担の軽減も図れる様に皆で頑張ってます!! ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT(業務を行いながら)メインにて行います。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に密着した有料老人ホーム/健やかにその人らしい生活の場を提供するお手伝いをお願いします 有...

  • 事業所 有限会社釘本 有料老人ホーム青空

  • 住 所 佐賀県佐賀市鍋島町大字蛎久107番地

  • 給 与 【月給】170,000円〜230,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

地域に密着した有料老人ホーム/健やかにその人らしい生活の場を提供するお手伝いをお願いします
有...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ご年齢や経験問わず施設で働いてみたい方を募集しております ・役職・管理職をご紹介します 弊社は、良質の介護サービスをご提供することで、地域の皆さまが安心して暮らせる社会づくりに貢献しております。 誰もが住み慣れた地域で生活できる社会を実現するために、介護サービスを通じて社会貢献の一助となれば幸いです。 介護を取り巻く環境は、高齢社会への加速にともなう制度の変化の中、ニーズの多様化にもまれ、さらに重要性を増し続けるでしょう。 今後とも、さらなるご支援とご愛顧を賜りますよう、何卒よろしくお願いいたします。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。 医療法人社団...

  • 事業所 医療法人社団高仁会 中多久病院

  • 住 所 佐賀県多久市北多久町多久原2512-24

  • 給 与 【月給】185,500円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR唐津線/東多久駅 JR唐津線/中多久駅 JR唐津線/多久駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象年齢:1歳-就学前児童(就学児について短期で利用する場合は、相談可) ・託児時間:日勤帯のみ(日曜日は休み、祝日は利用者が使う場合のみ開けます) ・託児費用:10,000円-(食事代・おやつ代含まない) ・保育士数:3名(助手含む) ・運営時間:日勤帯のみ(日曜は休み、祝日は利用者が使う場合のみ開けます) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。
医療法人社団...

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【事業所チェックポイント】 多久市北多久の精神科病院です。残業なし!学びたい方へのサポートが充実しています。・ひとこと特徴 ・155床(精神科一般病棟、精神科療養病棟、認知症治療病棟)を有する病院です。 ・統合失調症と認知症患者様を中心に受け入れを行っております。 ・有給は半日単位で取得可能です。消化率も高く、安心してご家庭との両立ができます。 ・託児所があります!子育てへのサポート体制や理解のある職場です。 ・残業は少なめです。定時で帰宅できることがほとんどです。 ・プリセプター制度があります。中途入職の方、精神科未経験の方もご安心頂けます。 ・JR中多久駅から徒歩2分と駅近です。 ・役職・管理職をご紹介します ≪会長よりご挨拶≫ 多久市は、佐賀県の中央部に位置し、周囲を山に囲まれた自然豊かな街です。縁あって昭和46年、私は当地に腰を据え、当院を開業致しました。 久しぶりに里帰りした時、佐賀県内では精神科病床が足りずに困っており、中でも多久地域が真空地帯であることを知りました。 106床の小規模のものでしたが、満床になるのに3年を要した様にのんびりとしたスタートでした。もっとも、当初は精神科病院の重要性に対する社会の理解も浅く、県も開放病棟の開設に難色を示しましたが、海外の人権運動や精神科病院の世界的な開放化の流れなどを粘り強く説明し、県内で初めて45床の開放病棟設置に了解を得ました。 昭和60年前後には、高齢化社会と認知症を最も重要な課題として受け止め、老人保健施設と認知症病棟の建設に向け動き始めました。 また、今後のあるべき姿を模索するうち、最優先で行ったのが、人権に配慮した接遇面における院内の意識改革でした。医療はサービス業であり、しかも心身ともに悩みを抱えた方が来院される場所であるため、「やさしく、あたたかい、きめこまやかな」より良い医療サービスを目指しました。職員の人権に対する啓発をより強化していくとともに、地域社会の皆様に対する啓蒙活動もかさね、患者様の外出や院外レクレーションなどをより自由に、より活発に推し進めてまいりました。 現在では、155床(精神科療養病棟60床、精神科一般病棟41床、認知症治療病棟54床)となり、訪問看護ステーションの他、精神科デイケア(大規模)や重度認知症デイケアを行い、地域医療にも力を注いでいます。 関連施設として、介護老人保健施設、認知症グループホーム等を併設、また、精神障害者自立支援法の社会復帰施設としてグループホームや支援作業所等、高齢者や精神障害者の自立のお手伝いも目指しています。 今後も、いっそう身を引き締め、地域の精神医療や啓発活動に努力する決意を新たに、地域の皆様のご支援、ご協力を切にお願い申し上げます。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 残業はほとんどないので、決まった時間で働くことができます。産前産後・育児休暇も取得しやすく、育児時短制度もありますので子育て中の看護師も活躍しています。勉強会や院内外の研修も豊富で、精神科を学びたい方には環境が整っています。業務に関しては、患者様の経過観察や日常生活介助がありますので、高齢者医療に携りたい方にもおすすめです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修:研修については基本的に業務時間内に行います。 ・委員会活動:担当となった方は、月1回委員会のミーティングを時間外に行っております。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

杵島郡江北町の慢性期病院です。残業がほとんどなくご家庭との両立が叶いやすい職場です。 医療法人...

  • 事業所 医療法人敬天堂 古賀病院

  • 住 所 佐賀県杵島郡江北町上小田1150

  • 給 与 【月給】146,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR佐世保線/肥前山口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ※介護老人保健施設ユートピアしゃくなげ内に託児所あり(江北町大字惣領分2420-1) [対象年齢]0歳-就学前まで [利用時間]8:00-18:00 [利用料金]1,000円/日 ※日曜日は預かりなし、祝日は預けることが可能です ・寮 独身寮あり 寮利用料金:[単身寮(女性専用)]10,000円/月(水道光熱費は別途必要です) ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

杵島郡江北町の慢性期病院です。残業がほとんどなくご家庭との両立が叶いやすい職場です。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 杵島郡江北町の慢性期病院です。残業がほとんどなくご家庭との両立が叶いやすい職場です。・ひとこと特徴 ・60床(地域包括ケア16床、医療療養44床)を有する、慢性期患者様が多く入院している病院です。 ・呼吸器や消化器外科の患者様が多くいらっしゃいます。 ・ブランクサポートや新人サポートをはじめ、病院専用の教育プログラムがあり安心です。 ・子育て中の看護師も多数在籍しており、子育てへの理解がある職場です。 ・2019年より地域包括ケア病床を新設し、様々な症例に触れる機会がございます。 ・残業がほとんどなくご家庭と両立しやすいです。 ・役職・管理職をご紹介します 理事長のご挨拶 敬天堂について 医療法人敬天堂は病院、介護老人保健施設とそれに伴う介護事業、訪問リハビリを含む訪問看護ステーションの事業を核として、在宅医療・介護への支援を視野に置いた地域包括ケアシステムの中での他の医療介護福祉施設や行政との連携を密に行い、地域の皆様に常に最善で効率的な環境を創り出すことを目指しています。 総合的・継続的な医学管理の提供と個々の状態に応じた介護サービスの充実を、認知症ケアや医療介護全般の相談事業にも力を注いで安心を与えられる支援を展開していきます。 また、職員の研修などを更に充実させるとともに、その意気を高めていく所存です。 各施設ご愛顧のほどよろしくお願いいたします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 残業もほとんどなく、オンオフのはっきりとした職場環境です。 夜勤時は、一般病棟・療養病棟どちらも看護師2人体制になりますので安心です。 入浴介助についてはストレッチャーを使用しています。 医療療養病棟の8割は呼吸器系の患者さん、2割が骨折などの整形、回復期から在宅復帰目的です。 受け持つ患者さんによって、対応する状況がかなり異なりますので、刺激もあり勉強になります。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療 看護 介護 を通して集う人々の幸せを願いプロ意識を持って地域とともに歩みます 医療法人醇...

  • 事業所 医療法人醇和会 有島病院

  • 住 所 佐賀県杵島郡白石町戸ヶ里2352-3

  • 給 与 【月給】160,000円〜205,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 日勤帯(3歳児まで利用可)  ※8,000円/月 ※土日祝も対応可能 ※子どもお弁当持参必要 ※遅出対応可能 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場無料

医療 看護 介護 を通して集う人々の幸せを願いプロ意識を持って地域とともに歩みます
医療法人醇...

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【事業所チェックポイント】 医療 看護 介護 を通して集う人々の幸せを願いプロ意識を持って地域とともに歩みます・ひとこと特徴 ・残業は月に2時間程度でワークライフバランスが保てます。 ・リフレッシュ休暇が3日間あります。 ・患者さんとゆっくり向き合いたい方におすすめです。 ・賞与は、年に2回計3.0ヶ月分の実績です。 ・長期継続勤務中の方も在籍しています。 ・幅広い年齢層の看護師が勤務しており中途の方も馴染みやすい環境です。 ・子育て看護師も多数おり、子育て理解のある病院です。託児所もあります。 ・大事にしていること 有島病院の基本方針 ・医療を通して地域の活動の一翼となっていること。 ・家庭医として、患者様とその家族の方々と長い係わりがあり、現在の有島病院が存在する事を忘れてはならない。 ・病んで来られた患者様に、温かい態度で接すること。 ・患者様に的確な対応が出来ること。 ・患者様の視点に立ち、尊重して職務を行うこと。 ・職務を真心を込めて行い、目に見える行動であること。 ・職務を真心を込めて行い、目に見える行動であること。 ・職務の遂行は確実に行い、その結果を職員が共有し治療、看護、介護に生かしより良い対応が出来ること。 ・より良い医療を行うために自己研鑽を積むこと。 ・各自、職員の手本になるように努力し、否定的行動は慎まなければならない。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆ございません
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 田渕医院 准看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 医療法人 田渕医院

  • 住 所 佐賀県東松浦郡玄海町大字諸浦6-1

  • 給 与 【月給】175,000円〜225,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人 田渕医院 准看護師/常勤(夜勤あり)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・院長に同行し、町内の介護施設・個人宅へ往診や訪問看護業務もあります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり ・成長を志向する方向けの教育支援 ・1人立ちまでの流れ ・夜勤入りタイミング ・キャリアアップ制度
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

基本分業、看護師のお仕事がメインとなる特別養護老人ホームのご紹介です。 社会福祉法人済昭園 特...

  • 事業所 社会福祉法人済昭園 特別養護老人ホーム 済昭園・清涼館

  • 住 所 佐賀県嬉野市塩田町大字五町田甲77

  • 給 与 【月給】202,200円〜260,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

基本分業、看護師のお仕事がメインとなる特別養護老人ホームのご紹介です。
社会福祉法人済昭園 特...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 未経験の方も相談可能です。 希望される方は宿直の相談もでき、希望の収入に合わせた働き方ができます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

~嬉野市塩田町のケアミックス病院◆内科メインの慢性期病院です~ 医療法人陽明会 樋口病院

  • 事業所 医療法人陽明会 樋口病院

  • 住 所 佐賀県嬉野市塩田町大字馬場下甲1

  • 給 与 【月給】205,000円〜222,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

~嬉野市塩田町のケアミックス病院◆内科メインの慢性期病院です~
医療法人陽明会 樋口病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ~嬉野市塩田町のケアミックス病院◆内科メインの慢性期病院です~・ひとこと特徴 ・80床(一般病床45床、療養病床35床)を有するケアミックス病院です ・脳神経内科があり脳疾患に関して遠方から通院される患者様もいます ・地域のニーズに即対応できるよう小回りのきく病院作りをしています ・離職率も低く、雰囲気の良い職場環境です ・残業はほとんどなく、ご家庭との両立が叶いやすい職場です ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長 樋口 久人 様≫ 当院は、先先代より一貫して皆様が日々安心してお過ごしできるよう、健康をお守りする役割を担っております。 医療が高度化、複雑化している中で、医師、看護師をはじめとするコメディカルの専門スタッフとチーム医療を行うことにより患者さまが安心して医療を受けられる環境を整えてまいります。また近隣の医療機関と医療連携を更に強化させて、皆様のご期待とご信頼に応えられるよう努力してまいります。 地域の発展、地域医療の充実こそ私たちの願いです。 今後とも、病院職員一同、質の高い、あたたかい医療を目指して頑張って行きたいと思っております。どうぞよろしくお願い申し上げます。 ■医療理念 「地域に密着した医療を」の理念で、 みなさまに信頼され、安全で安心な医療を提供します。 地域のニーズに応じた医療や健康診断にも力を注ぎ、 「健康寿命の延伸」のお役に立ちたいと願っています。 ■看護理念 私たちは患者様が安心して医療がうけられるよう質の高い看護を提供します。 私たちは患者様の安全を守るため事故防止につとめます。 私たちは患者様が安楽に過ごせるよう療養環境を整えます。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 長く勤めている看護師さんも多く、長く勤められる環境があります! ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆なし
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

杵島郡白石町の精神科病院。残業ほぼなくプライベートと両立しやすい環境です。 医療法人耕雲会 白...

  • 事業所 医療法人耕雲会 白石保養院

  • 住 所 佐賀県杵島郡白石町大字福吉2134-1

  • 給 与 【月給】209,900円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR長崎本線(鳥栖~長崎)/肥前白石駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

杵島郡白石町の精神科病院。残業ほぼなくプライベートと両立しやすい環境です。
医療法人耕雲会 白...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 杵島郡白石町の精神科病院。残業ほぼなくプライベートと両立しやすい環境です。・ひとこと特徴 ・248床(精神科一般病床)を有する精神科病院です。 ・うつ病・統合失調症・パニック障害・強迫性障害・パーソナリティ障害、認知症等の診療を行っております。 ・残業はほとんどなくご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・シフトに半日勤務もございます。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 開かれた精神科病院を目指し、近年は特に、増加してきた気分、不安障害等の相談・治療に力を注ぎ、そして気軽に受診していただける外来診療体制も整えてきました。 人間尊重に基づく温かい医療と安らぎのある環境づくりを基本理念に、適切かつ丁寧な診療をご提供し、患者さんの生活の質(Quality)を出来るだけ損なわない治療を目指していきます。 どうぞ、よろしくお願い申し上げます。 ≪方針・理念≫ 「仁愛・安心・信頼」 ・私達の地域環境にマッチした、ゆったり・ゆっくりをモットーに精神科医療の展開に努めます。 ・私達は患者さんとその家族の方の人権を最大限尊重します。 ・私達は出来得る限りの患者さんの安全と安楽を提供すると共にその目的の為の研鑽を惜しみません。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可

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