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看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】カリタス21 正看/常勤/日勤 ★休日多め/キレイ★

  • 事業所 特別養護老人ホームカリタス21

  • 住 所 静岡県静岡市葵区葵区 桂山723-6

  • 給 与 【月給】200,000円〜320,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 シフト制(月10日休み)

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/静岡駅

  • 待 遇 健康保険,雇用保険,労災保険,厚生年金

【電話面談必須】カリタス21 正看/常勤/日勤 ★休日多め/キレイ★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 シフト制(月10日休み)

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】特別養護老人ホーム丸子の里  正看/常勤/日勤 ★休日多め/残業少/教育★

  • 事業所 社会福祉法人 静和会 特別養護老人ホーム 丸子の里

  • 住 所 静岡県静岡市駿河区駿河区丸子3000番地の1

  • 給 与 【年収】3,400,000円〜5,000,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 4週8休

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/安倍川駅

  • 待 遇 健康保険,雇用保険,労災保険,厚生年金

【電話面談必須】特別養護老人ホーム丸子の里  正看/常勤/日勤 ★休日多め/残業少/教育★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 4週8休

看護師常勤(正社員・契約)

日本平病院/【静岡市清水区】/月給24.0万~/昇給・賞与あり/残業少/年休120日

  • 事業所 日本平病院

  • 住 所 静岡県静岡市清水区駒越2359-24

  • 給 与 【月給】240,000円〜290,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律65歳) 再雇用制度:あり 勤務延長:あり

日本平病院/【静岡市清水区】/月給24.0万~/昇給・賞与あり/残業少/年休120日

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【仕事内容】 入院患者様の看護業務。 (医師診察の補助、バイタルチェック等) 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:6か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

日本平病院<50歳以下> 正看/常勤/夜勤 精神治療を専門にしている病院です!

  • 住 所 静岡県静岡市清水区 

  • 給 与 【月給】250,000円〜400,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休

日本平病院<50歳以下> 正看/常勤/夜勤 精神治療を専門にしている病院です!

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【仕事内容】 病棟での看護業務をご担当いただきます。 【休日】 4週8休 【寮】 なし

看護師常勤(正社員・契約)

第一駿府病院<50歳以下> 正看/常勤/夜勤 2007年に建て替えた病院

  • 住 所 静岡県静岡市葵区 

  • 給 与 【月給】250,000円〜400,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休

第一駿府病院<50歳以下> 正看/常勤/夜勤 2007年に建て替えた病院

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【仕事内容】 病棟での看護業務をご担当いただきます。 【休日】 4週8休 【寮】 なし

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後面談あり】在宅診療クリニックで正看護師・正職員!高収入!静岡駅 車8分

  • 住 所 静岡県静岡市葵区

  • 給 与 【年収】5,070,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 週休2日 夏季休暇4日 冬季休暇3日 年間休日125日

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/静岡駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

【応募後面談あり】在宅診療クリニックで正看護師・正職員!高収入!静岡駅 車8分

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【仕事内容】 在宅診療クリニック(無床)における看護師業務 ・病院から在宅へ移行する患者様の相談・調整 ・療養中の相談業務等(救急対応) ・訪問診療の補助業務 【休日】 週休2日 夏季休暇4日 冬季休暇3日 年間休日125日 【キャッチコピー】 【看護師/往診クリニック・正職員・週休2日・賞与年2回・静岡駅 車8分・車通勤OK】高収入!在宅診療で患者様とご家族のサポートをお願いします♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆≪年収500万円以上可能≫残業月平均5~10時間未満!連休取得可能!スピード選考可能!静岡市葵区

  • 事業所 医心館静岡Ⅱ

  • 住 所 静岡県静岡市葵区千代田5-720-1(住所未定)

  • 給 与 【月給】350,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)/訪問看護/介護施設(その他)/企業/病院(一般)/病院(療養)/病院(ケアミックス)/訪問介護

  • 休 日 【年間休日115日】 ■週休2日(シフト制) ■夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休業 ■慶弔休暇 ■有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます) ☆★ お休みについて ☆★ ○ 夏季休暇、冬期休暇があり、通常のお休みと組み合わせての連休も取りやすいです。 ○ 育休、産休の取得の実績もあり、復職の際には個々に合わせてのシフト調整も行う為、復職される方がほとんどです。 ○ 人員配置の設定がしっかりしている為、休日出勤、オンコールはありません。

  • 最 寄 静岡鉄道静岡清水線/長沼駅

☆≪年収500万円以上可能≫残業月平均5~10時間未満!連休取得可能!スピード選考可能!静岡市葵区

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【仕事内容】 入居者様の生活、医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします! ☆日勤の仕事例☆ 8:30 / 申し送り 8:50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11:30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13:30 / 入居者様へのケア 15:00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16:30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時 50名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職6~7名 夜勤:看護師3名、介護職2名 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 【休日】 【年間休日115日】 ■週休2日(シフト制) ■夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休業 ■慶弔休暇 ■有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます) ☆★ お休みについて ☆★ ○ 夏季休暇、冬期休暇があり、通常のお休みと組み合わせての連休も取りやすいです。 ○ 育休、産休の取得の実績もあり、復職の際には個々に合わせてのシフト調整も行う為、復職される方がほとんどです。 ○ 人員配置の設定がしっかりしている為、休日出勤、オンコールはありません。 【『医心館』とは?】 ● 医心館は住宅型有料老人ホームであり、医療依存度の高い方のお受け入れをして、入居者様の“くらし”をサポートしております。 ● 少子高齢化が加速する日本において在宅医療を必要とする方は年々増えており、それらのニーズにお応えする施設です。 ● 本当のケアとは何なのかを皆で考えて、日々工夫してご入居者様に寄り添ってケアを実践しています。ご入居者様の状態を理解して、こうしていきたい等の思いを一つ一つ実現しています。

看護師常勤(正社員・契約)

☆≪年収500万円以上可能≫残業月平均5~10時間未満!連休取得可能!スピード選考可能!静岡市駿河区

  • 事業所 医心館静岡

  • 住 所 静岡県静岡市駿河区小鹿821-10

  • 給 与 【月給】350,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)/訪問看護/介護施設(その他)/企業

  • 休 日 【年間休日115日】 ■週休2日(シフト制) ■夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休業 ■慶弔休暇 ■有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます) ☆★ お休みについて ☆★ ○ 夏季休暇、冬期休暇があり、通常のお休みと組み合わせての連休も取りやすいです。 ○ 育休、産休の取得の実績もあり、復職の際には個々に合わせてのシフト調整も行う為、復職される方がほとんどです。 ○ 人員配置の設定がしっかりしている為、休日出勤、オンコールはありません。

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/東静岡駅

☆≪年収500万円以上可能≫残業月平均5~10時間未満!連休取得可能!スピード選考可能!静岡市駿河区

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【仕事内容】 入居者様の生活、医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします! ☆日勤の仕事例☆ 8:30 / 申し送り 8:50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11:30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13:30 / 入居者様へのケア 15:00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16:30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時 52名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職6~7名 夜勤:看護師3名、介護職2名 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 【休日】 【年間休日115日】 ■週休2日(シフト制) ■夏季休暇 2日/冬季休暇 3日 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休業 ■慶弔休暇 ■有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます) ☆★ お休みについて ☆★ ○ 夏季休暇、冬期休暇があり、通常のお休みと組み合わせての連休も取りやすいです。 ○ 育休、産休の取得の実績もあり、復職の際には個々に合わせてのシフト調整も行う為、復職される方がほとんどです。 ○ 人員配置の設定がしっかりしている為、休日出勤、オンコールはありません。 【『医心館』とは?】 ● 医心館は住宅型有料老人ホームであり、医療依存度の高い方のお受け入れをして、入居者様の“くらし”をサポートしております。 ● 少子高齢化が加速する日本において在宅医療を必要とする方は年々増えており、それらのニーズにお応えする施設です。 ● 本当のケアとは何なのかを皆で考えて、日々工夫してご入居者様に寄り添ってケアを実践しています。ご入居者様の状態を理解して、こうしていきたい等の思いを一つ一つ実現しています。

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団健寿会 山の上病院/【静岡市清水区】/療養/月給24.9万~/賞与あり/年休120日以上

  • 事業所 医療法人社団 健寿会 山の上病院

  • 住 所 静岡県静岡市清水区草ヶ谷651-7

  • 給 与 【月給】249,000円〜349,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/清水駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり 勤務延長:あり(上限65歳まで) 利用可能託児施設 あり 利用料:1,260円/日

医療法人社団健寿会 山の上病院/【静岡市清水区】/療養/月給24.9万~/賞与あり/年休120日以上

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【仕事内容】 療養型病院での看護師業務を担当していただきます。 ・体温、血圧、脈拍測定 ・健康管理全般 ・新規入院対応 ・その他の看護師業務 ・介護業務補助 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 試用期間あり:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

まはえの訪問看護リハビリステーション/【静岡市葵区】/月給28.0万~/賞与あり/残業少なめ

  • 事業所 まはえの訪問看護リハビリステーション

  • 住 所 静岡県静岡市葵区山崎2丁目3-11

  • 給 与 【月給】280,020円〜380,020円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土、日曜日、祝日 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 年末年始、夏期冬季休暇 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備

まはえの訪問看護リハビリステーション/【静岡市葵区】/月給28.0万~/賞与あり/残業少なめ

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【仕事内容】 住み慣れた地域やご家庭でその人らしく生活が送れるように、看護師やセラピストが生活の場へ訪問し、ケアを提供し、自立への援助を促し療養生活を支援します。 未経験者が安心して働けるよう教育プログラムやe‐ラーニングの利用ができます。また、小さなお子さんがいる方でも働きやすいよう託児所も併設。 ※夜間・休日等のオンコール対応が可能な方歓迎!追加手当あり。 【休日】 土、日曜日、祝日 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 年末年始、夏期冬季休暇 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 【試用期間】 試用期間あり:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

看護師非常勤(パート・登録)

☆オンライン説明会実施中!/ワークライフバランス◎/医療施設型ホスピス/静岡市

  • 事業所 医心館静岡

  • 住 所 静岡県静岡市駿河区小鹿821-10

  • 給 与 【時給】1,680円〜

  • 施 設 介護施設(有料)/病院(療養)/病院(一般)/病院(ケアミックス)/訪問介護/訪問看護

  • 休 日 週3日勤務から可能(シフトは相談の上決定します) 有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます)

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/東静岡駅

☆オンライン説明会実施中!/ワークライフバランス◎/医療施設型ホスピス/静岡市

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【仕事内容】 入居者様の生活、医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします! ☆日勤の仕事例☆ 8:30 / 申し送り 8:50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11:30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13:30 / 入居者様へのケア 15:00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16:30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17:00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17:30 / 業務終了 ☆配置人数(満床時 52名想定)☆ 日勤:看護師5~6名、介護職6~7名 夜勤:看護師3名、介護職2名 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 【休日】 週3日勤務から可能(シフトは相談の上決定します) 有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます) 【『オンライン説明会』開催中!!】 ○ 他の施設よりも看護師の在籍・配置人数が多く、分からないことなども気兼ねなく聞くことが出来る環境で驚いた ○ その方の生活のペースを理解して関わることができ、“その人の性格に合わせた看護”が提供できることが意外で、思っていたよりも遥にやりがいがあった ○ 病院と同レベルの手技や知識が必要であり、経験を活かしながらさらに学ぶことが出来た ○ 「家族とこんなにお話しできるんだ」と思うほど、家族と関われる点が新鮮だった

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】介護老人保健施設あみ  正看/常勤/夜勤あり ★休日多め/残業少なめ★

【電話面談必須】介護老人保健施設あみ  正看/常勤/夜勤あり ★休日多め/残業少なめ★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 4週8休

看護師非常勤(パート・登録)

訪問看護ステーション駿河/【静岡市清水区】/時給3,500円~/昇給あり/1日4h~OK

  • 事業所 訪問看護ステーション駿河

  • 住 所 静岡県静岡市清水区入江2丁目2-23の2

  • 給 与 【時給】3,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 日曜日、祝日、その他 夏季休暇、年末年始休暇 6か月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり

  • 最 寄 静岡鉄道静岡清水線/入江岡駅

  • 待 遇 ・加入保険:労災 ※勤務時間数により雇用保険、社会保険に加入します。

訪問看護ステーション駿河/【静岡市清水区】/時給3,500円~/昇給あり/1日4h~OK

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【仕事内容】 ・ご利用者様の自宅に伺いご利用者様のバイタルチェック及び健康管理等を行う。 【休日】 日曜日、祝日、その他 夏季休暇、年末年始休暇 6か月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり 【試用期間】 試用期間あり:期間3か月 試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】特別養護老人ホーム小鹿苑  正看/常勤/日勤 ★休日多め★

  • 事業所 社会福祉法人恩賜財団済生会支部静岡県済生会 特別養護老人ホーム小鹿苑

  • 住 所 静岡県静岡市駿河区駿河区小鹿一丁目1番24号

  • 給 与 【月給】202,700円〜325,630円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 4週8休+祝

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/東静岡駅

  • 待 遇 健康保険,雇用保険,労災保険,厚生年金

【電話面談必須】特別養護老人ホーム小鹿苑  正看/常勤/日勤 ★休日多め★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 4週8休+祝

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】有度の里 正看/常勤/日勤 ★給与高め★

  • 事業所 社会福祉法人恵和会 特別養護老人ホーム有度の里

  • 住 所 静岡県静岡市清水区清水区長崎新田311

  • 給 与 【月給】279,000円〜350,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/草薙駅

  • 待 遇 健康保険,雇用保険,労災保険,厚生年金

【電話面談必須】有度の里 正看/常勤/日勤 ★給与高め★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 シフト制

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】柏尾の里 正看/常勤/日勤 ★休日多め/残業少なめ★

  • 事業所 社会福祉法人 清水福祉会 特別養護老人ホーム 柏尾の里

  • 住 所 静岡県静岡市清水区清水区柏尾387-2

  • 給 与 【月給】215,000円〜277,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 年間休日 120日 シフト制

  • 最 寄 静岡鉄道静岡清水線/狐ヶ崎駅

  • 待 遇 健康保険,雇用保険,労災保険,厚生年金

【電話面談必須】柏尾の里 正看/常勤/日勤 ★休日多め/残業少なめ★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 年間休日 120日 シフト制

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】ケアセンター瀬名 正看/常勤/夜勤あり ★休日多め★

  • 事業所 医療法人社団恒仁会 介護老人保健施設ケアセンター瀬名

  • 住 所 静岡県静岡市葵区葵区長尾39-5

  • 給 与 【月給】182,700円〜307,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 詳細はお問合せください

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/草薙駅

  • 待 遇 健康保険,雇用保険,労災保険,厚生年金

【電話面談必須】ケアセンター瀬名 正看/常勤/夜勤あり ★休日多め★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 詳細はお問合せください

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】あかつきの園 正看/常勤/夜勤あり ★休日多め★

  • 事業所 介護老人保健施設 あかつきの園

  • 住 所 静岡県静岡市清水区清水区駒越2883-1

  • 給 与 【月給】245,000円〜290,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 4週8休+祝

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/清水駅

  • 待 遇 健康保険,雇用保険,労災保険,厚生年金

【電話面談必須】あかつきの園 正看/常勤/夜勤あり ★休日多め★

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 4週8休+祝

看護師常勤(正社員・契約)

訪問看護ステーション萩/【静岡市駿河区】/月給22.4万~/昇給・賞与あり/残業少なめ/年休120日

  • 事業所 医療法人社団 秀慈会 訪問看護ステーション萩

  • 住 所 静岡県静岡市駿河区西大谷13-1

  • 給 与 【月給】224,000円〜280,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土、日、祝日、その他 夏季休暇2日 年末年始休日12月30日〜1月3日 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律65歳) 再雇用制度:あり(上限70歳まで) 勤務延長:あり 利用可能託児施設:あり(※駿河区西大谷13-1) 1歳〜3歳 平日8:30〜17:30 基本土日休み 利用料月額2万円(昼食料別途)

訪問看護ステーション萩/【静岡市駿河区】/月給22.4万~/昇給・賞与あり/残業少なめ/年休120日

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【仕事内容】 訪問看護業務全般 ・一般状態観察 ・全身清拭・更衣・陰部洗浄 ・入浴介助・爪切り・ひげそり・吸引・吸入 ・点滴・鎮痛コントロール ・在宅酸素・人工呼吸・膀胱瘻・腎瘻・胃瘻 ・フォーレ管理など 【休日】 土、日、祝日、その他 夏季休暇2日 年末年始休日12月30日〜1月3日 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 【試用期間】 試用期間あり:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

特別養護老人ホーム 吉津園/【静岡市葵区】/月給22.0万~/昇給・賞与あり/定年65才

  • 事業所 特別養護老人ホーム 吉津園

  • 住 所 静岡県静岡市葵区吉津199番

  • 給 与 【月給】220,300円〜296,500円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/静岡駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律65歳) 再雇用制度:あり(上限70歳まで) 勤務延長:あり

特別養護老人ホーム 吉津園/【静岡市葵区】/月給22.0万~/昇給・賞与あり/定年65才

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【仕事内容】 特養施設における利用者の健康管理全般。 介護業務(入浴、排せつ介助等)は、ございません。 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 試用期間あり:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須/【静岡県静岡市葵区】/訪問看護/月給31万円~/年休121日/高収入/土日祝休み

  • 住 所 静岡県静岡市葵区

  • 給 与 【月給】310,000円〜410,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土曜日、日曜日、祝日 年末年始休暇:あり 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金制度:あり(勤続 3年以上) 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限 65歳まで)

応募後面談必須/【静岡県静岡市葵区】/訪問看護/月給31万円~/年休121日/高収入/土日祝休み

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【仕事内容】 ※主治医の指示書に基づき、利用者宅を訪問し下記業務等を行います。 (利用者のご自宅での看護業務全般) ・医療処置(カテーテル等の管理)、医療や介護相談、ターミナルケア、清拭、洗髪、入浴介助等、病状観察等 ・24時間対応(オンコール当番制/月5回程度) 【休日】 土曜日、日曜日、祝日 年末年始休暇:あり 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 2か月 試用期間:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/通所介護の看護/月給20.7万~/日勤/年休121日/土日休み

  • 住 所 静岡県静岡市葵区

  • 給 与 【月給】225,600円〜315,950円

  • 施 設 デイ・通所

  • 休 日 土曜日、日曜日、その他 年末年始休暇:あり リフレッシュ休暇:あり(最大3日) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金制度:あり(勤続 3年以上) 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限 65歳まで)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/通所介護の看護/月給20.7万~/日勤/年休121日/土日休み

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【仕事内容】 ※通所介護利用者への看護業務全般のお仕事です。 ・体調管理(バイタルチェック) ・排泄介助・機能訓練補助 ・サービス計画書作成 ・送迎(補助業務)等の業務 【休日】 土曜日、日曜日、その他 年末年始休暇:あり リフレッシュ休暇:あり(最大3日) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 2か月 試用期間:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/老健の看護/月給22.2万~/年休121日/残業殆どなし

  • 住 所 静岡県静岡市葵区

  • 給 与 【月給】222,000円〜312,350円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 シフト制(月10日以上) 年末年始休暇:あり 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金制度:あり(勤続 3年以上) 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限 65歳まで)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/老健の看護/月給22.2万~/年休121日/残業殆どなし

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【仕事内容】 ※介護老人保健施設入所者への看護業務全般のお仕事です。 ・医療処置全般 ・食事・入浴・排泄・リハビリ等の介護業務も、一部含みます。 【休日】 シフト制(月10日以上) 年末年始休暇:あり 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 2か月 試用期間:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/通所リハビリ/月給22.5万~/日勤/年間休日121日

  • 住 所 静岡県静岡市葵区

  • 給 与 【月給】225,600円〜315,950円

  • 施 設 デイ・通所

  • 休 日 日曜日、祝日(※その他+平日1日休み) リフレッシュ休暇:あり(最大3日) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金制度:あり(勤続 3年以上) 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限 65歳まで)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/通所リハビリ/月給22.5万~/日勤/年間休日121日

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【仕事内容】 ※介護老人保健施設通所リハビリテーション利用者への看護業務(医療処置)全般のお仕事です。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・機能訓練補助 ・サービス計画書作成 ・送迎(補助業務)等の介護業務 【休日】 日曜日、祝日(※その他+平日1日休み) リフレッシュ休暇:あり(最大3日) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 2か月 試用期間:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/小規模多機能の看護/月給22.2万~/年休121日

  • 住 所 静岡県静岡市葵区

  • 給 与 【月給】222,000円〜312,350円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 週休二日制(シフト制) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金制度:あり(勤続 3年以上) 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限 65歳まで)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/小規模多機能の看護/月給22.2万~/年休121日

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【仕事内容】 看護小規模多機能の利用者様の看護業務全般です。 ※令和5年5月に、新たな複合型施設を開設予定です。 ※事業内容は、訪問看護・看護小規模多機能・サテライト老健・通所リハビリテーションの予定です。 ※開設まで、既存施設にて仕事をしていただく事も可能です。 【休日】 週休二日制(シフト制) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 2か月 試用期間:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/老健の看護/月給22.2万~/新規事業/年間休日121日

  • 住 所 静岡県静岡市葵区

  • 給 与 【月給】222,000円〜312,350円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 シフト制(月10日以上) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 リフレッシュ休暇:あり(最大3日) 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 待 遇 社会保険完備 マイカー通勤可(無料駐車場あり) 退職金制度:あり(勤続 3年以上) 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限 65歳まで) エクシブ初島法人会員権:あり

応募後面談必須/【静岡県静岡市】/老健の看護/月給22.2万~/新規事業/年間休日121日

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【仕事内容】 介護老人保健施設入所者への看護業務全般のお仕事です。 ・医療処置全般です。 ・食事・入浴・排泄・リハビリ等の介護業務も一部含みます。 ※令和5年5月に、新たな複合型施設を開設予定です。 ※事業内容は、訪問看護、看護小規模多機能、サテライト老健、通所リハビリテーションの予定です。 ※開設まで、既存施設にて仕事をしていただく事も可能です。 【休日】 シフト制(月10日以上) 6か月経過後の年次有給休暇:10日 リフレッシュ休暇:あり(最大3日) 育児休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 2か月 試用期間中の労働条件:同条件
適正認定事業者

新着 保健師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人恵和会 岡船越地域包括支援センター 保健師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人恵和会 岡船越地域包括支援センター 保健師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

新着 保健師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人恵和会 清水区有度地域包括支援センター 保健師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人恵和会 清水区有度地域包括支援センター 保健師/常勤(日勤のみ)
適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

日勤のみ、オンコール無しの働き方です。精神科の訪問看護での募集です。 株式会社N・フィールド ...

  • 事業所 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデューン静岡

  • 住 所 静岡県静岡市清水区草薙1丁目9-10 岩崎ビル2階

  • 給 与 【月給】285,500円〜323,750円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 静岡鉄道静岡清水線/県立美術館前駅 静岡鉄道静岡清水線/草薙駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:※駐車場代の50%(上限を8,000円まで)は会社負担がありますが、駐車場はご自身で契約いただきます。 ※ガソリン代は1キロあたり14円で算出し支給されますが、上限20,000円です。 (駐車場代と合わせて上限20,000円です)

日勤のみ、オンコール無しの働き方です。精神科の訪問看護での募集です。
株式会社N・フィールド ...

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【事業所チェックポイント】 日勤のみ、オンコール無しの働き方です。精神科の訪問看護での募集です。・ひとこと特徴 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。 ・よく聞く噂の本当のところ Q1.残業が多く、激務のイメージがある A1.直近で経営体制が変わり、働き方改革に相当注力していますので、以前と比べると働き方は大きく改善されています。 ステーションや時期にもよりますが、1日の訪問件数は平均して5-6件です。 月初や月末は看護計画作成等の書類作成があるため多少の残業は発生しますが 、スマホやアプリ等のITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。 ですので、働き方については昔に比べてだいぶ変わっているとご理解ください。 Q2.精神疾患のある利用者宅に訪問することに不安がある A2.精神科訪問看護で接する利用者様は、地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。 また、N ・フィールドではクライシスプランの作成を徹底していますので、利用者の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論、実行しています。 ステーション全体で1チームとなって、利用者様のケアにあたっています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・訪問看護師としての不安について 不安はありましたが、事前にホームページを確認させて頂きしっかりした会社なのだと想像していたので思い切って入社を決めました。 前職のクリニックと違ったのは教育体制。前職のクリニックでは、仕事をじっくり教えてもらえる環境はなかったのですが、N・フィールドには教育体制が整っていて、訪問看護についてはもちろん、精神科の勉強も一からできました。 ・訪問看護師のやりがい 精神科の看護は、1-2週間で症状が改善されるものではなく時間がかかるもの。すぐに成果が出ないからと諦めずに、細く長く利用者さまのもとに通い続けて、根気よく関わっていくことが重要です。 その中で、利用者さまの状態が良い方へ向かうと嬉しくなります。 ・訪問看護師として大切にしていること 「嘘をつかない」「しっかり話す」そういった基本を守ることです。精神科の訪問看護では利用者さまとの信頼関係がベースになるので、利用者さまに真正面から向き合う姿勢が重要だと思います。
適正認定事業者

新着 准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人静和会 特別養護老人ホーム 丸子の里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人静和会 特別養護老人ホーム 丸子の里

  • 住 所 静岡県静岡市駿河区丸子3000-1

  • 給 与 【月給】204,000円〜

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

社会福祉法人静和会 特別養護老人ホーム 丸子の里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 静岡市駿河区丸子・長田地域を中心に入所・通所・訪問施設を多数展開する、 社会福祉法人静和会が母体となっている80名定員の特別養護老人ホームです。 ・賞与4.5ヶ月。年俸制、給与300-500万円。住宅手当あり。 ・希少な再雇用70歳までの法人です。長く働きたい方におすすめです。 ・資格取得支援に積極的な応援をしている法人です。介護福祉士・社会福祉士・ケアマネジャーの受験費用補助や社会福祉士の受験資格を取得するための通信制専門学校の学費及びスクーリング等の費用を全額補助しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可

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