住 所 東京都墨田区
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
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勤務先住所 | 東京都足立区 |
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沿線/最寄駅 | |
施設形態 | 訪問看護 |
勤務時間 | 09:00~18:00(休憩60分) 備考:時期や各ステーション状況により異なりますが、残業は月平均10~15時間程度 |
給与 | 【月給】 338,000円〜
【年収】 4,350,000円〜 訪問件数月80件以上、経験3年の場合 ※固定残業代30時間分を含みます 別途交通費支給 賞与:年2回(過去実績 計30万円程度) 昇給:年1回 |
休日・休暇 | 年間休日112日、週休2日制(日曜日、シフトによる)、冬期休暇5日間、リフレッシュ休暇4日間、有給休暇、子の看護休暇、介護休暇有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、など |
仕事内容 | <仕事内容> 精神科専門訪問看護ステーションにおける看護業務 (医療的な処置はあまりなく、相談・指導・体調管理・内服管理が主な内容となります) ・ご利用者様居宅での、主治医の指示に基づいた診療補助 ・ご利用者様居宅での、主治医の指示に基づいた日常生活の支援 ・薬の服薬確認 ・精神・心理状態の観察・ケア ・医療機関や福祉・行政機関との連携 ・記録などの事務処理 <勤務先概要> 特徴:精神専門、24時間対応無し(オンコール対応無し) 開設時期:2020年4月 在籍看護師数:10名以上 記録:電子 訪問手段:自動車など(運転免許必須) <法人概要> 精神科訪問看護ステーションを東京都内中心に複数展開している法人です。 大型の拠点では20名以上の看護師が勤務するなど、多店舗展開よりは1拠点毎の充実に重きを置いて展開しています。 また、地域の在宅診療を担うドクターとの連携も大切にしながら取り組んでいます。 その他に別の事業として、障害者の雇用促進を目的とした農園事業も運営するなど、社会貢献への意識が高い法人です。 |
応募資格 | 正看護師 普通自動車免許 ●年齢:55歳以下(例外事由3号のイ)※長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。 |
採用ポジション | 看護師/常勤 |
雇用形態詳細 | 常勤 |
福利厚生 | ・社会保険完備 ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・スマホ貸与( iPhone ) ・訪問のための乗り物貸与(社用車(軽自動車)、電動自転車) ・ユニフォーム貸与(夏、冬、レインコート) ・インフルエンザ予防接種 ・コロナウィルス感染等における休業補償制度(一部社内規定あり) ・定期健康診断オプション(婦人科系のがん検診一部補助) ・熱中症対策備品の配布(各種飲み物、飴、極冷タオル、シャツミスト等) ・事業所内のコーヒーメーカーでコーヒーや紅茶飲み放題 ・各種研修制度 -入社時オリエンテーション -精神未経験者向けの算定研修に関する手配・費用負担 -フォローアップ研修(入社1カ月後+3カ月後。同期入社が集まっての研修。) -その他研修(先輩看護師、他部署の役職員に加えて認定看護師や連携病院の医師等の外部講師による研修など ※オンラインでの視聴も可能です) |
年間休日数 | 112日 |
求人No | aaiwid4031 |
キャリアパートナーコメント | ◎看護師10名以上を要する大型拠点です! ⇒訪問看護においては必ずしも正解があるわけではないため、特定の先輩看護師様しかいない職場ですと、その方のやり方や相性が合わないケースが懸念されます。一方、こちらのステーションでは10名以上の看護師様が勤務していますので、多くのやり方や指導から学び成長できる環境です! ◎入職後のフォローにも手厚く取り組んでいます! ⇒入社日にはオリエンテーションがございます。その後は配属先のOJT研修を中心に、一定期間後に入社同期が集まるフォローアップ研修や総務担当者との個別面談も設けています。その他、よりスキルアップを望まれる方には外部講師を招いての社内研修などを用意していることと、研修に参加できなかった方にも後から録画をオンラインで視聴できる仕組みがあるなど、入社直後から独り立ち後まで研修を充実させています! ◎訪問手段となる乗り物は1人1台貸与です! ⇒多くのステーションでは1台を多人数で使いまわしということも多い中、こちらは1人1台貸与です。毎日使用する備品のセッティングや直行直帰の活用がよりスムーズに行えます! ◎将来的なキャリアアップを望まれる方も歓迎です! ⇒今後も拠点数を増やす可能性が高い法人のため、既存のステーションで経験を積んで、ゆくゆくは役職者やステーションの管理者を目指される方も歓迎です! |
試用期間 | 3ヶ月 ※試用期間中の給与減 |
アクセス | 京成本線「千住大橋」駅より徒歩10分 JR常磐線「北千住」駅より徒歩15分 |
アピールポイント | 教育制度充実早番・遅番なし日勤のみ可能駅徒歩10分以内 |
フォトギャラリー | 法人やエリアに詳しい担当者がしっかりサポートします! |
会社名 | 求人ER(アスメディックス株式会社) |
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求人ER(アスメディックス株式会社)からのメッセージ | アスメディックス株式会社(求人ER)は、平成14年の創業以来、医療コンサルティング分野で多くの病院、施設様のご信頼をいただいて成長してまいりました。 医療・福祉は、「人」が最大の宝です。求人ERは、日本の医療・福祉を支える看護師の皆様が、よりご希望に適う環境で働けるように、お手伝いをしております。 転職サポートにお申込みいただきますと、ご希望条件にマッチする求人情報のご案内だけでなく、専任のコンサルタントが、お忙しい皆様の代わりに、ご自身では聞きにくい条件・待遇や、職場の雰囲気なども、しっかりとお調べいたします。さらに、病院のみならず、高齢者向け施設、保育園、企業など、皆様の活躍できる場所を広い視野からキャリア展開をご提案することもできます。 どうぞお気軽にご相談ください! |
応募後の流れ | <Step1 ご利用お申込み> 『ナース専科求人ナビ』から「求人ER」の転職サポートにお申込みください。 ↓ <Step2 電話相談/面談> お申込みいただいた後、専任のキャリアコンサルタントがお電話または面談させていただき、希望のお仕事内容や勤務条件をお伺いします。 ↓ <Step3 求人情報ご紹介> ご希望に適った求人をご紹介いたします。進路に悩まれている方には、業界情報をご提供したり、法人の調査を行ったりしながら、最適なキャリアプランをご一緒に検討いたします。 ↓ <Step4 希望求人にご応募> ご希望にマッチする求人が見つかったら、職場見学、面接などを手配いたします。法人との連絡や日程調整などはすべてコンサルタントにおまかせください。 ↓ <Step5 選考・面接> 面接後は、入社をご希望の法人について、条件確認・交渉等を行います。 ↓ <Step6 決定> 双方の合意があれば、正式に内定です! |
URL | http://www.asmedix.co.jp/ |
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