住 所 東京都目黒区
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
最 寄 大岡山駅
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事業所 | Recovery International株式会社 訪問看護ステーションリカバリー |
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勤務先住所 | 東京都新宿区 ※詳細は面談時にお伝えいたします [地図] |
沿線/最寄駅 | |
施設形態 | 訪問看護 |
勤務時間 | 日勤のみ 9:00~18:00 |
給与 | 【月給】 205,000円〜272,000円 基本給:205,000~272,000円 ※経験・スキルにより決定 ※入社後は評価に基づき年1回4月に変更します ※臨床経験1年以上~3年未満は基本給額は上記範囲-2万から検討 総額月給280,000円~340,000円 臨床経験3年以上:年収目安4,100,000~4,400,000円(賞与、オンコール月1回、月3~10時間の残業代を含む) 【収入モデル:経験6年】 月給330,000円 [内訳]基本給272,000円 + 職務手当38,000円 + 住宅手当20,000円 年収4,232,000円(賞与含む) |
休日・休暇 | 目安年間休日数115日以上 週休2日(シフト制※土日どちらか出来る方、歓迎)、 有給休暇、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休業 フレッシュアップ休暇(規定有、最大6日付与)※1、時間有給取得制度あり※2 5連休取得実績あり、産休育休取得実績あり ※1 連続2日以上の休暇を取得するための制度で公休日と合わせて2日以上の休暇を自由に取得できます 有給休暇も合わせて5連休を取ることも可能です(入社時期により最大6日付与※別途社内規程有り) ※2 予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に1~3時間単位で使えます |
仕事内容 | 訪問看護における看護業務全般をお任せ致します。 ・訪問件数:5~6件/日平均 ・移動手段:電動自転車 ・業務内容:健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など 【具体的な医療処置】人工呼吸器管理、ドレナージ管理、末梢静脈点滴管理、創傷処置、在宅酸素療法管理、排便処置、膀胱留置カテーテル管理、栄養管理、瘻孔管理、吸引・経管栄養・体位変換指導(家族やヘルパーに対して)、内服薬管理、糖尿病指導、リハビリなど 【その他業務】訪問看護報告書や計画書の作成、医師やケアマネージャーなど関係機関とのやりとり、ご利用者様の退院に向けた会議の参加、サービス担当者会議の参加、ご家族に吸引や経管栄養注入の手技を指導したり、ケアマネジャーやヘルパーなどの関係機関とサービスの調整を行い、ご利用者やご家族が安心した生活を送れるようサポートを行います。 【オンコール】オンコールあり ※慣れるまで対応はしません 【移動手段】電動自転車 ※貸与あり 【疾患例】糖尿病、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患、ALS、多系統萎縮症、パーキンソン病など <職場環境について> 平均年齢:33.4歳 男女割合:男性38%:女性62% 設立:2013年11月1日 訪問看護未経験者比率:90% |
応募資格 | 正看護師 年齢:55歳以下(例外事由3号のイ) (長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます) |
待遇 | 昇給:年1回 賞与:年2回(実績1ヶ月)※入社2年目以降が基本給1か月分となります。入社初年度は入社時期により金額が変動します。 通勤手当(上限20,000円/月)、住宅手当:20,000円、職務手当(20,000円~40,000円)、オンコール手当(4,000円/回、月1回以上の担当となります。エリアによって受電回数及び出動回数は変動がございます。 オンコール対応の契約利用者様が多いエリアほど、手当額は多くなるシステムとなっております。(詳細は面接時に説明))、子供手当(子一人5,000円/月) |
福利厚生 | 目安年間休日数115日以上 週休2日(シフト制※土日どちらか出来る方、歓迎)、 有給休暇、結婚休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休業 フレッシュアップ休暇(規定有、最大6日付与)※1、時間有給取得制度あり※2 5連休取得実績あり、産休育休取得実績あり ※1 連続2日以上の休暇を取得するための制度で公休日と合わせて2日以上の休暇を自由に取得できます 有給休暇も合わせて5連休を取ることも可能です(入社時期により最大6日付与※別途社内規程有り) ※2 予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に1~3時間単位で使えます |
求人No | 52642 |
アピールポイント | 日勤のみ可能 |
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