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適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

育児休業取得実績もあり、働きやすく子育て理解のある環境です。充実した福利厚生で働きやすさと高収...

  • 事業所 社会福祉法人山形 特別養護老人ホームサンシャイン大森

  • 住 所 山形県山形市大字大森2139-1

  • 給 与 【月給】283,000円〜305,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 山形線/漆山駅 JR仙山線/高瀬駅 JR仙山線/楯山駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

育児休業取得実績もあり、働きやすく子育て理解のある環境です。充実した福利厚生で働きやすさと高収...

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【事業所チェックポイント】 育児休業取得実績もあり、働きやすく子育て理解のある環境です。充実した福利厚生で働きやすさと高収入を実現できます。・ひとこと特徴 ・月収280,000円以上、年収4,500,000円以上で高収入が見込めます。 ・年間休日数123日と休日が多いため、ワークライフバランスがとりやすいです。 ・動画配信サービスを使って施設内の様子を積極的に発信したり、利用者様の行事を大切にしたりと、施設一体となって楽しい雰囲気の中で働くことができます。 ・よくある質問 【オンコール回数】 月に3-5回程度の持ち帰り頻度で、実際の出動は呼吸状態の悪化等の緊急時のみで、月に1-2回程度です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

複数の施設を運営している法人にて、看護職の募集です。 社会福祉法人妙光福祉会 やすらぎの里金井

複数の施設を運営している法人にて、看護職の募集です。
社会福祉法人妙光福祉会 やすらぎの里金井

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・2022年賞与実績3.00ヶ月分! ご経験により、年収2,593,500円-4,500,000円が見込めます。 ・年間休日123日です。 ・オンコールはありますが、コール自体年に数回あるかの頻度です。 ・こんな人にご紹介したい! 60歳未満が正職員採用になります。 それ以上のご年齢の方で、フルタイム勤務が可能な場合、賞与なし月給制での雇用も可能です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社ビオネスト 訪問看護ステーションココエル岩沼 山形エリア 管理職/常勤(日勤のみ)

株式会社ビオネスト 訪問看護ステーションココエル岩沼 山形エリア 管理職/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社ビオネスト 訪問看護ステーションココエル岩沼 山形エリア 看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社ビオネスト 訪問看護ステーションココエル岩沼 山形エリア 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

至誠堂総合系列の施設なので、運営が安定しており安心して働けます! 医療法人社団松柏会 介護療養...

至誠堂総合系列の施設なので、運営が安定しており安心して働けます!
医療法人社団松柏会 介護療養...

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【事業所チェックポイント】 至誠堂総合系列の施設なので、運営が安定しており安心して働けます!・ひとこと特徴 賞与の前年度実績は3.4ヶ月です!経験評価がある場合、基本給の上代が高くなります。 年間休日は120日以上あります! 月の平均残業時間は2時間程度です!  (介護度4や5の方がメインですが、29室の小規模施設です) ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

山形済生病院内に1999年に開設した病院付属の訪問看護ステーションです。 社会福祉法人恩賜財団...

山形済生病院内に1999年に開設した病院付属の訪問看護ステーションです。
社会福祉法人恩賜財団...

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【事業所チェックポイント】 山形済生病院内に1999年に開設した病院付属の訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 ・訪問地域は、山形市・天童市・山辺町・中山町を中心に訪問看護、訪問リハビリを提供しています。 ・日本最大の社会福祉法人で福利厚生が抜群です。 全職員は約59,000名の系列の為、公務員と同水準の給与形態で、働きながらプライベートも充実できるよう有給休暇の採用時10日付与(4月入職の場合)や年間休日123日と福利厚生が抜群です。 ・医療費控除あり 互助会で1,000円から3,000円掛金を支払い、受診で1回3,000円以上出費した分は半年に1度の申請にて払い戻し制度があります。 ・よくある質問 【未経験で訪問看護のお仕事が務まるか心配】 そんなあなたに朗報です! 今働いている職員方々も未経験で入職されている方が大半です。 入職後、その方のご経験値に合わせて同行訪問期間を短くあるいは長くすることも可能なため無理なく独り立ちしていただくことが可能です。 また、入職後1ヶ月・3ヶ月・半年と管理者との面談がありますので、ご自身が思っている不安や心配事等ご相談する機会を設けているため相談しやすい環境も整えています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修、勉強会に関しては業務外になることもあります。業務内だけではなく時間外の研修になることもあります。 強制はしていません。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

休日多め!ゆったりとした精神の病院です 医療法人 篠田好生会 千歳篠田病院

休日多め!ゆったりとした精神の病院です
医療法人 篠田好生会 千歳篠田病院

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【事業所チェックポイント】 休日多め!ゆったりとした精神の病院です・ひとこと特徴 教育体制良好!新卒受け入れや実習対応もしています。 ・精神科未経験、第二新卒の方も安心です! プライベートとの両立がしやすいです! ・子育て理解有、残業少なめ、年間休日129日!日勤のみパートも相談可能です。 将来的にキャリアが拡げられる機会もあります! ・系列内に総合病院やケアミックス病院、訪問看護ステーションもあります! 託児所あり! ・院外(本院内)ではありますが、託児所もあります! ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 休日が120日ちかくありますので、プライベートも充実させることができます。また残業も少なく、一日の予定を立てやすいです。精神科の病院なので、業務もゆったりしていて、患者さまとじっくり向き合うことができます。スタッフ同士もフォローをしあい、チーム医療を実践しています。患者さま個々に対しての看護ができるよう、日々取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【勉強会について】 ・勉強会回数:1-2回/月 ・時間帯:勤務時間内(医療安全、感染委員会関係などそれ以外は基本的に勤務時間外。 ・時間外手当はなし
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

「くるみん認定」「山形いきいき・子育て応援企業」の認定取得!山形市内のケアミックス型病院です。...

「くるみん認定」「山形いきいき・子育て応援企業」の認定取得!山形市内のケアミックス型病院です。...

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【事業所チェックポイント】 「くるみん認定」「山形いきいき・子育て応援企業」の認定取得!山形市内のケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・JR山形駅より複数路線バスあり!マイカー通勤も可能なのでご自身のライフスタイルに合った通勤手段が選べます。 ・保育料等支援手当があります。手厚いサポートで、子育て中の方も働きやすい環境を整備しています。 ・急性期から慢性期、在宅医療まで幅広くキャリアを築くことができるのでスキルアップを目指せます。 ・年間休日は120日あります。リフレッシュ休暇は最大5日。プライベートの時間を大切にした方におすすめです。 ・教育サポート体制が整っているので、経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。 ・こんな魅力があります! 【病院の特徴】 地域から選ばれるチーム医療を提供している病院です。 保健予防から外来・入院・在宅管理まで、患者様を中心とされた医療に努めているのが特徴です。 2023年4月には法人格が社会医療法人となり、より安定した福利厚生のもとで働くことができます。 【教育への想いが高い】 基礎を大事にした教育計画をもとに、充実した教育・研修が受けられます。 教育に関しては基礎に重点を置き、レベル設定に基づいた教育計画を整えています。 プリセプターから優しく教えてもらいながら、業務に慣れていくことができます。 また、准看護師の方に対しては国家試験の対策や、注射が苦手」という方がいれば副看護部長が丁寧に指導してくださいます。 【人間関係良好】 風通しがよい環境で人間関係良好です。 20代から30代の若い世代を中心に和気あいあいとした雰囲気で、コミュニケーションが活発な環境です。 実働7時間勤務、有給休暇申請も通りやすく、年間休日120日とプライベートとの両立が図れます。 【配属先の相談も可能!さまざまなキャリアプラン】 これまでの経験や、現在の看護スキルに合わせて配属先の相談ができます。 急性期から回復期リハビリ、在宅復帰にも携わることのできる環境です。 慢性疾患や生活習慣病の治療など、今後地域で重要性の増す看護の経験を積むことができます。 それ以外にも、保健予防活動から在宅医療まで包括的医療を展開していることから、地域の将来に求められる人材として貢献することができます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 当院では、県内でも希少な実働7時間勤務で、時間外勤務は月5時間程度と少なめです。残業した分は時間外勤務手当としてしっかりと支給されますので、ご安心ください。 また、年間休日は120日もあり、しっかりとお休みを確保できます。オンオフのメリハリをつけて働けるのは嬉しいです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 クリニカルラダーシステムを導入しているので着実にステップアップを実感できる環境を整えており、技術面の指導はプリセプターが行い、日常的な相談やサポートは年齢の近い先輩看護師がチューターシステムにより寄り添った指導を行っていきます。 教育計画は基礎を徹底し、研修や実践でスキルアップを図ります。 【研修、勉強会等】 [研修]院内外あり [委員会活動]あり [勉強会]あり 【キャリアアップ支援】 当院は高齢者の入院患者様が多い環境なので、『糖尿病看護』や『感染管理』の資格をお持ちの方はもちろん、同資格取得を目指されている方を歓迎しております。 また、認定看護師の資格取得支援制度(経費は病院負担)があり、過去には『認知症看護』の認定看護師を輩出した実績もあります。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

「くるみん認定」「山形いきいき・子育て応援企業」の認定取得!山形市内のケアミックス型病院です。...

「くるみん認定」「山形いきいき・子育て応援企業」の認定取得!山形市内のケアミックス型病院です。...

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【事業所チェックポイント】 「くるみん認定」「山形いきいき・子育て応援企業」の認定取得!山形市内のケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・JR山形駅より複数路線バスあり!マイカー通勤も可能なのでご自身のライフスタイルに合った通勤手段が選べます。 ・保育料等支援手当があります。手厚いサポートで、子育て中の方も働きやすい環境を整備しています。 ・急性期から慢性期、在宅医療まで幅広くキャリアを築くことができるのでスキルアップを目指せます。 ・年間休日は120日あります。リフレッシュ休暇は最大5日。プライベートの時間を大切にした方におすすめです。 ・教育サポート体制が整っているので、経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。 ・こんな魅力があります! 【病院の特徴】 地域から選ばれるチーム医療を提供している病院です。 保健予防から外来・入院・在宅管理まで、患者様を中心とされた医療に努めているのが特徴です。 2023年4月には法人格が社会医療法人となり、より安定した福利厚生のもとで働くことができます。 【教育への想いが高い】 基礎を大事にした教育計画をもとに、充実した教育・研修が受けられます。 教育に関しては基礎に重点を置き、レベル設定に基づいた教育計画を整えています。 プリセプターから優しく教えてもらいながら、業務に慣れていくことができます。 また、准看護師の方に対しては国家試験の対策や、注射が苦手」という方がいれば副看護部長が丁寧に指導してくださいます。 【人間関係良好】 風通しがよい環境で人間関係良好です。 20代から30代の若い世代を中心に和気あいあいとした雰囲気で、コミュニケーションが活発な環境です。 実働7時間勤務、有給休暇申請も通りやすく、年間休日120日とプライベートとの両立が図れます。 【配属先の相談も可能!さまざまなキャリアプラン】 これまでの経験や、現在の看護スキルに合わせて配属先の相談ができます。 急性期から回復期リハビリ、在宅復帰にも携わることのできる環境です。 慢性疾患や生活習慣病の治療など、今後地域で重要性の増す看護の経験を積むことができます。 それ以外にも、保健予防活動から在宅医療まで包括的医療を展開していることから、地域の将来に求められる人材として貢献することができます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 当院では、県内でも希少な実働7時間勤務で、時間外勤務は月5時間程度と少なめです。残業した分は時間外勤務手当としてしっかりと支給されますので、ご安心ください。 また、年間休日は120日もあり、しっかりとお休みを確保できます。オンオフのメリハリをつけて働けるのは嬉しいです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 クリニカルラダーシステムを導入しているので着実にステップアップを実感できる環境を整えており、技術面の指導はプリセプターが行い、日常的な相談やサポートは年齢の近い先輩看護師がチューターシステムにより寄り添った指導を行っていきます。 教育計画は基礎を徹底し、研修や実践でスキルアップを図ります。 【研修、勉強会等】 [研修]院内外あり [委員会活動]あり [勉強会]あり 【キャリアアップ支援】 当院は高齢者の入院患者様が多い環境なので、『糖尿病看護』や『感染管理』の資格をお持ちの方はもちろん、同資格取得を目指されている方を歓迎しております。 また、認定看護師の資格取得支援制度(経費は病院負担)があり、過去には『認知症看護』の認定看護師を輩出した実績もあります。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

  • 事業所 医療法人東北医療福祉会 山形厚生病院

  • 住 所 山形県山形市大字菅沢字鬼越255

  • 給 与 【時給】1,100円〜1,400円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所対象年齢】 生後6ヶ月以上 【託児所利用料金】 1日800円(給与天引き) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専門病院です。・ひとこと特徴 ・精神科の中でも認知症専門病院として機能し、周辺急性期病院の指導も行っています。認知症を学びたい方に最適な環境です。 ・山形市内の複数ヶ所を回る職員送迎バスがあります。マイカー通勤をご希望の方には無料駐車場のご用意があります。 ・夜勤手当が15,000円/回と山形市内でも高水準です!休日出勤手当の支給もあり、収入重視の方におすすめです。 ・年間休日120日以上、2時間から使える時間有給取得制度もあります。働きやすい環境づくりを整えている病院です。 ・子育て支援があります!24時間対応可能な託児所を完備しています。日勤常勤勤務のご相談も可能です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【子育て理解あり】 お子様関係の呼び出しやご自身の受診等のため、時間休を取られる方も多く、お互いに理解し合うという風土が根付いています。 24時間365日対応の託児所を設置しており、安心できる環境にお子様を預けながら就業することが可能です。 【残業が少ない理由】 投薬治療が中心のため急変が少なく、入院患者様も他院より転院されてくる方が中心のため、急な残業はありません。 また委員会活動等も業務外では行っていないので残業になりにくい理由の一つです。 車社会の山形県では珍しく、山形駅から送迎バス出ており、送迎バスに間に合うよう終業時間ピッタリで退勤されています。 もちろん、送迎バス利用以外のスタッフも残業時間ほぼなしで退勤することができています。 【認知症専門病院】 精神科、認知症の専門病院として地域における大きな役割を持つ病院です。 「一人ひとりの患者様に明るく愛情を持って接する事」「患者様の回復のため、たゆまぬ努力をすること」「患者様本位の法人運営、地域貢献をすること」を基本方針とし、病院(病棟、デイケア)、関連施設10事業所にて地域の精神科・認知症看護に貢献されています。 【働きやすい環境/福利厚生の充実】 ・さまざまな働き方が可能 ライフステージに応じての働き方の変化にも理解をいただける環境です。柔軟な勤務体制を整えています。 ・夜勤手当15,000円 諸手当をはじめとした福利厚生が手厚く、夜勤手当は15,000円/回で、30歳前後の方で400万円弱の年収実績があります。 しっかり働いた分だけしっかり収入に結びつく環境です。 ・ワークライフバランスが保ちやすい! 認知症専門病院で残業も少なくワークライフバランスが取りやすい、とても働きやすい環境です。 また、年間休日120日以上で有給取得率も80%と高水準で、夏季休暇、年末年始休暇、有給は2時間から取得できる時間休制度もあり、利便性が高いところが魅力の一つです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり ・スタッフの声 【のびのびと働ける環境】 残業が少なく、生活リズムをつくりやすいです。 また、夜勤の曜日固定や、日勤常勤、非常勤の時短勤務など、スタッフが働きやすいように調整をしてくれる環境があり、仕事と家庭の両立が実現できます。 スタッフみんなのびのび働いており、笑顔の絶えない職場です。病院内は、清掃が行き届いていてとても明るく、綺麗な環境です。 【『観察力』を養える】 山形厚生病院は認知症の専門病院である為、症状などをうまく訴えることが難しい患者様もたくさんいらっしゃいます。 その患者様の状態を読み取り、本当の症状を見出す「観察力」を養うことができます。 また、一生懸命お世話させていただくことで、ご家族から感謝の言葉をいただくこともあります。看取りの看護をさせていただく時、ご家族と一緒に患者様の人生の最期を共に過ごさせていただくことができるという経験は、一つの魅力だと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 中途入職者にはプリセプターを付け、安心して就業していただけるフォロー体制を整備しています。 認知症対応が初めてという方も、入職後に多彩な研修がありますので、業務にとまどうことなく安心して働けます。 また認知症の知識をより深めるために、他院より講師を招聘し勉強会等も実施しています。 委員会活動は安全管理や衛生管理等の委員会があり、時間内に行っております。 【研修、委員会等】 [研修]業務内研修があります。 [勉強会]他院より講師を招き行う場合もあります。 [委員会]安全管理、衛生管理(時間内活動。その他については時間外)
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

  • 事業所 医療法人東北医療福祉会 山形厚生病院

  • 住 所 山形県山形市大字菅沢字鬼越255

  • 給 与 【月給】235,300円〜303,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所対象年齢】 生後6ヶ月以上 【託児所利用料金】 1日800円(給与天引き) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専門病院です。・ひとこと特徴 ・精神科の中でも認知症専門病院として機能し、周辺急性期病院の指導も行っています。認知症を学びたい方に最適な環境です。 ・山形市内の複数ヶ所を回る職員送迎バスがあります。マイカー通勤をご希望の方には無料駐車場のご用意があります。 ・夜勤手当が15,000円/回と山形市内でも高水準です!休日出勤手当の支給もあり、収入重視の方におすすめです。 ・年間休日120日以上、2時間から使える時間有給取得制度もあります。働きやすい環境づくりを整えている病院です。 ・子育て支援があります!24時間対応可能な託児所を完備しています。日勤常勤勤務のご相談も可能です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【子育て理解あり】 お子様関係の呼び出しやご自身の受診等のため、時間休を取られる方も多く、お互いに理解し合うという風土が根付いています。 24時間365日対応の託児所を設置しており、安心できる環境にお子様を預けながら就業することが可能です。 【残業が少ない理由】 投薬治療が中心のため急変が少なく、入院患者様も他院より転院されてくる方が中心のため、急な残業はありません。 また委員会活動等も業務外では行っていないので残業になりにくい理由の一つです。 車社会の山形県では珍しく、山形駅から送迎バス出ており、送迎バスに間に合うよう終業時間ピッタリで退勤されています。 もちろん、送迎バス利用以外のスタッフも残業時間ほぼなしで退勤することができています。 【認知症専門病院】 精神科、認知症の専門病院として地域における大きな役割を持つ病院です。 「一人ひとりの患者様に明るく愛情を持って接する事」「患者様の回復のため、たゆまぬ努力をすること」「患者様本位の法人運営、地域貢献をすること」を基本方針とし、病院(病棟、デイケア)、関連施設10事業所にて地域の精神科・認知症看護に貢献されています。 【働きやすい環境/福利厚生の充実】 ・さまざまな働き方が可能 ライフステージに応じての働き方の変化にも理解をいただける環境です。柔軟な勤務体制を整えています。 ・夜勤手当15,000円 諸手当をはじめとした福利厚生が手厚く、夜勤手当は15,000円/回で、30歳前後の方で400万円弱の年収実績があります。 しっかり働いた分だけしっかり収入に結びつく環境です。 ・ワークライフバランスが保ちやすい! 認知症専門病院で残業も少なくワークライフバランスが取りやすい、とても働きやすい環境です。 また、年間休日120日以上で有給取得率も80%と高水準で、夏季休暇、年末年始休暇、有給は2時間から取得できる時間休制度もあり、利便性が高いところが魅力の一つです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり ・スタッフの声 【のびのびと働ける環境】 残業が少なく、生活リズムをつくりやすいです。 また、夜勤の曜日固定や、日勤常勤、非常勤の時短勤務など、スタッフが働きやすいように調整をしてくれる環境があり、仕事と家庭の両立が実現できます。 スタッフみんなのびのび働いており、笑顔の絶えない職場です。病院内は、清掃が行き届いていてとても明るく、綺麗な環境です。 【『観察力』を養える】 山形厚生病院は認知症の専門病院である為、症状などをうまく訴えることが難しい患者様もたくさんいらっしゃいます。 その患者様の状態を読み取り、本当の症状を見出す「観察力」を養うことができます。 また、一生懸命お世話させていただくことで、ご家族から感謝の言葉をいただくこともあります。看取りの看護をさせていただく時、ご家族と一緒に患者様の人生の最期を共に過ごさせていただくことができるという経験は、一つの魅力だと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 中途入職者にはプリセプターを付け、安心して就業していただけるフォロー体制を整備しています。 認知症対応が初めてという方も、入職後に多彩な研修がありますので、業務にとまどうことなく安心して働けます。 また認知症の知識をより深めるために、他院より講師を招聘し勉強会等も実施しています。 委員会活動は安全管理や衛生管理等の委員会があり、時間内に行っております。 【研修、委員会等】 [研修]業務内研修があります。 [勉強会]他院より講師を招き行う場合もあります。 [委員会]安全管理、衛生管理(時間内活動。その他については時間外)
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

  • 事業所 医療法人東北医療福祉会 山形厚生病院

  • 住 所 山形県山形市大字菅沢字鬼越255

  • 給 与 【時給】1,300円〜1,600円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所対象年齢】 生後6ヶ月以上 【託児所利用料金】 1日800円(給与天引き) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専門病院です。・ひとこと特徴 ・精神科の中でも認知症専門病院として機能し、周辺急性期病院の指導も行っています。認知症を学びたい方に最適な環境です。 ・山形市内の複数ヶ所を回る職員送迎バスがあります。マイカー通勤をご希望の方には無料駐車場のご用意があります。 ・夜勤手当が15,000円/回と山形市内でも高水準です!休日出勤手当の支給もあり、収入重視の方におすすめです。 ・年間休日120日以上、2時間から使える時間有給取得制度もあります。働きやすい環境づくりを整えている病院です。 ・子育て支援があります!24時間対応可能な託児所を完備しています。日勤常勤勤務のご相談も可能です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【子育て理解あり】 お子様関係の呼び出しやご自身の受診等のため、時間休を取られる方も多く、お互いに理解し合うという風土が根付いています。 24時間365日対応の託児所を設置しており、安心できる環境にお子様を預けながら就業することが可能です。 【残業が少ない理由】 投薬治療が中心のため急変が少なく、入院患者様も他院より転院されてくる方が中心のため、急な残業はありません。 また委員会活動等も業務外では行っていないので残業になりにくい理由の一つです。 車社会の山形県では珍しく、山形駅から送迎バス出ており、送迎バスに間に合うよう終業時間ピッタリで退勤されています。 もちろん、送迎バス利用以外のスタッフも残業時間ほぼなしで退勤することができています。 【認知症専門病院】 精神科、認知症の専門病院として地域における大きな役割を持つ病院です。 「一人ひとりの患者様に明るく愛情を持って接する事」「患者様の回復のため、たゆまぬ努力をすること」「患者様本位の法人運営、地域貢献をすること」を基本方針とし、病院(病棟、デイケア)、関連施設10事業所にて地域の精神科・認知症看護に貢献されています。 【働きやすい環境/福利厚生の充実】 ・さまざまな働き方が可能 ライフステージに応じての働き方の変化にも理解をいただける環境です。柔軟な勤務体制を整えています。 ・夜勤手当15,000円 諸手当をはじめとした福利厚生が手厚く、夜勤手当は15,000円/回で、30歳前後の方で400万円弱の年収実績があります。 しっかり働いた分だけしっかり収入に結びつく環境です。 ・ワークライフバランスが保ちやすい! 認知症専門病院で残業も少なくワークライフバランスが取りやすい、とても働きやすい環境です。 また、年間休日120日以上で有給取得率も80%と高水準で、夏季休暇、年末年始休暇、有給は2時間から取得できる時間休制度もあり、利便性が高いところが魅力の一つです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり ・スタッフの声 【のびのびと働ける環境】 残業が少なく、生活リズムをつくりやすいです。 また、夜勤の曜日固定や、日勤常勤、非常勤の時短勤務など、スタッフが働きやすいように調整をしてくれる環境があり、仕事と家庭の両立が実現できます。 スタッフみんなのびのび働いており、笑顔の絶えない職場です。病院内は、清掃が行き届いていてとても明るく、綺麗な環境です。 【『観察力』を養える】 山形厚生病院は認知症の専門病院である為、症状などをうまく訴えることが難しい患者様もたくさんいらっしゃいます。 その患者様の状態を読み取り、本当の症状を見出す「観察力」を養うことができます。 また、一生懸命お世話させていただくことで、ご家族から感謝の言葉をいただくこともあります。看取りの看護をさせていただく時、ご家族と一緒に患者様の人生の最期を共に過ごさせていただくことができるという経験は、一つの魅力だと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 中途入職者にはプリセプターを付け、安心して就業していただけるフォロー体制を整備しています。 認知症対応が初めてという方も、入職後に多彩な研修がありますので、業務にとまどうことなく安心して働けます。 また認知症の知識をより深めるために、他院より講師を招聘し勉強会等も実施しています。 委員会活動は安全管理や衛生管理等の委員会があり、時間内に行っております。 【研修、委員会等】 [研修]業務内研修があります。 [勉強会]他院より講師を招き行う場合もあります。 [委員会]安全管理、衛生管理(時間内活動。その他については時間外)
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

  • 事業所 医療法人東北医療福祉会 山形厚生病院

  • 住 所 山形県山形市大字菅沢字鬼越255

  • 給 与 【月給】176,500円〜270,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所対象年齢】 生後6ヶ月以上 【託児所利用料金】 1日800円(給与天引き) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専門病院です。・ひとこと特徴 ・精神科の中でも認知症専門病院として機能し、周辺急性期病院の指導も行っています。認知症を学びたい方に最適な環境です。 ・山形市内の複数ヶ所を回る職員送迎バスがあります。マイカー通勤をご希望の方には無料駐車場のご用意があります。 ・夜勤手当が15,000円/回と山形市内でも高水準です!休日出勤手当の支給もあり、収入重視の方におすすめです。 ・年間休日120日以上、2時間から使える時間有給取得制度もあります。働きやすい環境づくりを整えている病院です。 ・子育て支援があります!24時間対応可能な託児所を完備しています。日勤常勤勤務のご相談も可能です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【子育て理解あり】 お子様関係の呼び出しやご自身の受診等のため、時間休を取られる方も多く、お互いに理解し合うという風土が根付いています。 24時間365日対応の託児所を設置しており、安心できる環境にお子様を預けながら就業することが可能です。 【残業が少ない理由】 投薬治療が中心のため急変が少なく、入院患者様も他院より転院されてくる方が中心のため、急な残業はありません。 また委員会活動等も業務外では行っていないので残業になりにくい理由の一つです。 車社会の山形県では珍しく、山形駅から送迎バス出ており、送迎バスに間に合うよう終業時間ピッタリで退勤されています。 もちろん、送迎バス利用以外のスタッフも残業時間ほぼなしで退勤することができています。 【認知症専門病院】 精神科、認知症の専門病院として地域における大きな役割を持つ病院です。 「一人ひとりの患者様に明るく愛情を持って接する事」「患者様の回復のため、たゆまぬ努力をすること」「患者様本位の法人運営、地域貢献をすること」を基本方針とし、病院(病棟、デイケア)、関連施設10事業所にて地域の精神科・認知症看護に貢献されています。 【働きやすい環境/福利厚生の充実】 ・さまざまな働き方が可能 ライフステージに応じての働き方の変化にも理解をいただける環境です。柔軟な勤務体制を整えています。 ・夜勤手当15,000円 諸手当をはじめとした福利厚生が手厚く、夜勤手当は15,000円/回で、30歳前後の方で400万円弱の年収実績があります。 しっかり働いた分だけしっかり収入に結びつく環境です。 ・ワークライフバランスが保ちやすい! 認知症専門病院で残業も少なくワークライフバランスが取りやすい、とても働きやすい環境です。 また、年間休日120日以上で有給取得率も80%と高水準で、夏季休暇、年末年始休暇、有給は2時間から取得できる時間休制度もあり、利便性が高いところが魅力の一つです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり ・スタッフの声 【のびのびと働ける環境】 残業が少なく、生活リズムをつくりやすいです。 また、夜勤の曜日固定や、日勤常勤、非常勤の時短勤務など、スタッフが働きやすいように調整をしてくれる環境があり、仕事と家庭の両立が実現できます。 スタッフみんなのびのび働いており、笑顔の絶えない職場です。病院内は、清掃が行き届いていてとても明るく、綺麗な環境です。 【『観察力』を養える】 山形厚生病院は認知症の専門病院である為、症状などをうまく訴えることが難しい患者様もたくさんいらっしゃいます。 その患者様の状態を読み取り、本当の症状を見出す「観察力」を養うことができます。 また、一生懸命お世話させていただくことで、ご家族から感謝の言葉をいただくこともあります。看取りの看護をさせていただく時、ご家族と一緒に患者様の人生の最期を共に過ごさせていただくことができるという経験は、一つの魅力だと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 中途入職者にはプリセプターを付け、安心して就業していただけるフォロー体制を整備しています。 認知症対応が初めてという方も、入職後に多彩な研修がありますので、業務にとまどうことなく安心して働けます。 また認知症の知識をより深めるために、他院より講師を招聘し勉強会等も実施しています。 委員会活動は安全管理や衛生管理等の委員会があり、時間内に行っております。 【研修、委員会等】 [研修]業務内研修があります。 [勉強会]他院より講師を招き行う場合もあります。 [委員会]安全管理、衛生管理(時間内活動。その他については時間外)
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス...

  • 事業所 医療法人 篠田好生会 篠田総合病院

  • 住 所 山形県山形市桜町2-68

  • 給 与 【時給】1,020円〜1,720円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 フルーツライン左沢線/山形駅 フルーツライン左沢線/北山形駅 フルーツライン左沢線/東金井駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 院内 【託児所対象年齢】 0歳から就学前まで 【託児所利用料金】 21,000円/月(2人目以降15,000円/月、行事費300円、給食費230円/1食) 【託児所運営時間/曜日】 時間:日中のみ 休み:元日のみ休園(日曜・祝日は勤務者のみ) 場所:院内 幼稚園バスの迎え受け入れ可能です。 病時保育は行っていませんが、業務中に院内で受診したり十分に融通が利きます。37℃台であれば預かり可能です。 ・車通勤可否 可

【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス...

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【事業所チェックポイント】 【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・JR「山形駅」より徒歩3分の好立地!車通勤も可能で、通勤手段が選べます。 ・年間休日120日以上!夏休み、冬休みなどしっかりお休みできます。職員のプライベートも大切にしています。 ・脳神経領域に強く、リハビリテーション医療に力を入れており回復期を学びたい方には最適な環境です。 ・教育体制が充実しています!新卒、中途採用の看護師へのサポート体制と幅広いキャリアパスのご用意があります。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍!院内保育施設や扶養手当支給など子育て世代を力強くバックアップしていきます。 ・もっと詳しい施設情報 回復期に強い病院です。 脳神経外科・脳神経内科に強く、リハビリテーションセンターを設けるなど、回復期医療に力を入れています。 約80名のリハビリテーションスタッフが在籍しており、他業種間でのコミュニケーションも活発です。 回復期医療のスペシャリストを目指されたい方には最適な環境です。 【アクセスのよさ】 駅チカ3分の好立地 山形駅東口より徒歩3分の好立地で、通勤しやすい環境です。 マイカー通勤の場合、駐車場はご自身で手配いただきことになりますが、ご自宅から直線距離2キロ以上で5,000円程度の通勤補助金の支給があります。 【教育体制の充実】 それぞれの能力にあわせたクリニカルラダーシステムを取り入れており、技術研修、倫理研修、フィジカルアセスメント、リーダー研修など充実した内容のプログラムが学べます。 認定看護師取得支援制度や、当院オリジナルのミドル世代のベテランスタッフを対象としたキャリアアップ支援もございます。 スキルアップを目指す方やブランクのある方も、その方それぞれに合わせたキャリアの道を提供いたします。 また、当院ではジョブローテーションがあるので、キャリアビジョンがまだ明確化されていない方も「自分には何が合っているか?」「どんな看護を実践していきたいか?」を見出すことができる環境です。 【お休みがたっぷりの環境】 夏期休暇4日と冬期休暇6日を含みますが、山形県内でもトップクラスの年間休日数です。 プライベートな時間を大切にしながら無理なく長く働くことが可能です。 【子育て理解に関して】 0歳児から預けられる託児所が院内に併設されています。 24時間対応は行っておりませんが、当院の夜勤回数は月5回以上、準夜勤帯まで対応ができる方であれば相談が可能となっております。 幼稚園との二重保育も可能となっておりますので、看護師としてのキャリアの再構築を本格的に図っていきたい方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 入職して3ヶ月ですが、すごく働きやすい職場です。 入職後すぐに、みなさんに明るく迎えていただき、わからないことがあっても聞きやすい環境です。 病院独自のやり方でわからないことは納得のいくように説明して頂けるので、とても助かっています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 プリセプター制度を導入し、一人ひとりに寄り添ったフォロー体制を整えております。 また、それぞれの能力にあわせたクリニカルラダーシステムを取り入れており、技術研修、倫理研修、フィジカルアセスメント、リーダー研修など充実した内容のプログラムが学べます。 【研修】 院内研修(随時実施)、院外研修(任意参加) 【勉強会等】 勉強会、委員会活動ともにあります。 【ミドル世代を対象としたキャリアアップ支援】 ミドル世代のベテランスタッフは、キャリアを重ねてきたことにより「今のポジションで何をしたくなるか」を、ご自身と向き合い考える機会が増えてきます。 当院では、スタッフ一人ひとりの意向に応じた、さまざまなキャリアアップ支援をご用意しております。 [例] ・スペシャリストとして現場での専門性を高めていくための支援 ・ジェネラリストとして後進の指導にあたる等、教育現場で活躍するための支援 ・管理職を目指すため、マネジメント能力を身につけるための支援
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

有床の眼科にて、看護師の募集です! 医療法人社団慈心会 井出眼科病院

有床の眼科にて、看護師の募集です!
医療法人社団慈心会 井出眼科病院

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【事業所チェックポイント】 有床の眼科にて、看護師の募集です!・ひとこと特徴 山形駅から徒歩圏内 お休みが充実しています。 ・クリニックで年間休日が123日あります。 教育体制抜群です。 ・現職の看護師の8割が眼科未経験スタートですので、ご安心下さい。(1から教えていきます) ・もっと詳しい募集内容 点滴、心電図、血圧を測れる方を募集します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

ケアコーディネーター職として、病院や施設への「営業活動」を行う仕事です。 ユニ・チャーム株式会...

ケアコーディネーター職として、病院や施設への「営業活動」を行う仕事です。
ユニ・チャーム株式会...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ☆日勤常勤・一般企業での貴重な営業職求人です! ☆土日祝休みで、プライベートを重視したい方にお勧めです。 ☆日勤のみで年収約4,000,000円以上が見込めます!(面接後評価による)  前年実績賞与も6.00カ月です! ☆産前産後休暇や育児休暇等に力を入れており、家庭と家事が両立し易い環境です。 ☆営業目標はありますが「ノルマ」というほどの厳しいものではないのでご安心ください! ・よくある質問 Q1、転勤について A1、転勤の可能性はありません。 Q2、出張について A2、出張は基本ありません Q3、運転免許証について A3、業務にて車を運転する機会があるので、運転免許証は必要になります。 Q4、研修制度について A4、年数回、本社にて宿泊を伴う集合研があります。 入社直後、1ヵ月後、3ヶ月後、6ヵ月後は東京1泊2日or2泊3日 会社のこと、商品のこと、業界のことを学ぶ。ロープレ、 お客様のケーススタディなどワークを行います。 勉強会は詳しく行われます。 Q5、働く時間はどうなるか? A5、 営業はみなし労働制になります。9:00すぎ出発のこともある。 お客さんへの勉強会があったり、フレキシブルな対応になります。 休日出勤はほぼありません。 ※東北ブロック岩手・青森・秋田県について 事業所がないので最寄りが盛岡営業所になります。 週1毎週月曜盛岡で会議があり、ムリのない時間に出社して頂きます。 新幹線で移動する人が多く、月1回は仙台(東北支社)への出張があります。 ※現在はリモートで繋ぐなど、フレキシブルに対応しています。 自宅→お客様に直行で訪問 アポイント次第でフレキシブルに変わります。 夜18~19時スタートのお約束も月数回ありますが、休日出勤はほぼありません。 Q6、移動手段について、その経費について A6、社用車あります。駐車場契約・ガソリンなど社員負担は一切ありません。 Q7、勤務時間の中で自由時間どれくらい取れるのか? 指示される系?自己裁量系? A7、半年間はインストラクターが付きます。最初2~3ヶ月は先輩社員への同行となります。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/給与高め/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

休日多め!ゆったりとした精神の病院です 医療法人 篠田好生会 千歳篠田病院

休日多め!ゆったりとした精神の病院です
医療法人 篠田好生会 千歳篠田病院

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【事業所チェックポイント】 休日多め!ゆったりとした精神の病院です・ひとこと特徴 教育体制良好!新卒受け入れや実習対応もしています。 ・精神科未経験、第二新卒の方も安心です! プライベートとの両立がしやすいです! ・子育て理解有、残業少なめ、年間休日129日!日勤のみパートも相談可能です。 将来的にキャリアが拡げられる機会もあります! ・系列内に総合病院やケアミックス病院、訪問看護ステーションもあります! 託児所あり! ・院外(本院内)ではありますが、託児所もあります! ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 休日が120日ちかくありますので、プライベートも充実させることができます。また残業も少なく、一日の予定を立てやすいです。精神科の病院なので、業務もゆったりしていて、患者さまとじっくり向き合うことができます。スタッフ同士もフォローをしあい、チーム医療を実践しています。患者さま個々に対しての看護ができるよう、日々取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【勉強会について】 ・勉強会回数:1-2回/月 ・時間帯:勤務時間内(医療安全、感染委員会関係などそれ以外は基本的に勤務時間外。 ・時間外手当はなし
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

有床の眼科にて、看護師の募集です! 医療法人社団慈心会 井出眼科病院

有床の眼科にて、看護師の募集です!
医療法人社団慈心会 井出眼科病院

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【事業所チェックポイント】 有床の眼科にて、看護師の募集です!・ひとこと特徴 山形駅から徒歩圏内 お休みが充実しています。 ・クリニックで年間休日が123日あります。 教育体制抜群です。 ・現職の看護師の8割が眼科未経験スタートですので、ご安心下さい。(1から教えていきます) ・もっと詳しい募集内容 点滴、心電図、血圧を測れる方を募集します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

  • 事業所 医療法人東北医療福祉会 山形厚生病院

  • 住 所 山形県山形市大字菅沢字鬼越255

  • 給 与 【月給】263,500円〜340,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所対象年齢】 生後6ヶ月以上 【託児所利用料金】 1日800円(給与天引き) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専...

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【事業所チェックポイント】 【車通勤可・無料駐車場有】認知症・老年内科を学べる!仕事と家庭の両立も叶う環境が揃った認知症専門病院です。・ひとこと特徴 ・精神科の中でも認知症専門病院として機能し、周辺急性期病院の指導も行っています。認知症を学びたい方に最適な環境です。 ・山形市内の複数ヶ所を回る職員送迎バスがあります。マイカー通勤をご希望の方には無料駐車場のご用意があります。 ・夜勤手当が15,000円/回と山形市内でも高水準です!休日出勤手当の支給もあり、収入重視の方におすすめです。 ・年間休日120日以上、2時間から使える時間有給取得制度もあります。働きやすい環境づくりを整えている病院です。 ・子育て支援があります!24時間対応可能な託児所を完備しています。日勤常勤勤務のご相談も可能です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【子育て理解あり】 お子様関係の呼び出しやご自身の受診等のため、時間休を取られる方も多く、お互いに理解し合うという風土が根付いています。 24時間365日対応の託児所を設置しており、安心できる環境にお子様を預けながら就業することが可能です。 【残業が少ない理由】 投薬治療が中心のため急変が少なく、入院患者様も他院より転院されてくる方が中心のため、急な残業はありません。 また委員会活動等も業務外では行っていないので残業になりにくい理由の一つです。 車社会の山形県では珍しく、山形駅から送迎バス出ており、送迎バスに間に合うよう終業時間ピッタリで退勤されています。 もちろん、送迎バス利用以外のスタッフも残業時間ほぼなしで退勤することができています。 【認知症専門病院】 精神科、認知症の専門病院として地域における大きな役割を持つ病院です。 「一人ひとりの患者様に明るく愛情を持って接する事」「患者様の回復のため、たゆまぬ努力をすること」「患者様本位の法人運営、地域貢献をすること」を基本方針とし、病院(病棟、デイケア)、関連施設10事業所にて地域の精神科・認知症看護に貢献されています。 【働きやすい環境/福利厚生の充実】 ・さまざまな働き方が可能 ライフステージに応じての働き方の変化にも理解をいただける環境です。柔軟な勤務体制を整えています。 ・夜勤手当15,000円 諸手当をはじめとした福利厚生が手厚く、夜勤手当は15,000円/回で、30歳前後の方で400万円弱の年収実績があります。 しっかり働いた分だけしっかり収入に結びつく環境です。 ・ワークライフバランスが保ちやすい! 認知症専門病院で残業も少なくワークライフバランスが取りやすい、とても働きやすい環境です。 また、年間休日120日以上で有給取得率も80%と高水準で、夏季休暇、年末年始休暇、有給は2時間から取得できる時間休制度もあり、利便性が高いところが魅力の一つです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり ・スタッフの声 【のびのびと働ける環境】 残業が少なく、生活リズムをつくりやすいです。 また、夜勤の曜日固定や、日勤常勤、非常勤の時短勤務など、スタッフが働きやすいように調整をしてくれる環境があり、仕事と家庭の両立が実現できます。 スタッフみんなのびのび働いており、笑顔の絶えない職場です。病院内は、清掃が行き届いていてとても明るく、綺麗な環境です。 【『観察力』を養える】 山形厚生病院は認知症の専門病院である為、症状などをうまく訴えることが難しい患者様もたくさんいらっしゃいます。 その患者様の状態を読み取り、本当の症状を見出す「観察力」を養うことができます。 また、一生懸命お世話させていただくことで、ご家族から感謝の言葉をいただくこともあります。看取りの看護をさせていただく時、ご家族と一緒に患者様の人生の最期を共に過ごさせていただくことができるという経験は、一つの魅力だと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 中途入職者にはプリセプターを付け、安心して就業していただけるフォロー体制を整備しています。 認知症対応が初めてという方も、入職後に多彩な研修がありますので、業務にとまどうことなく安心して働けます。 また認知症の知識をより深めるために、他院より講師を招聘し勉強会等も実施しています。 委員会活動は安全管理や衛生管理等の委員会があり、時間内に行っております。 【研修、委員会等】 [研修]業務内研修があります。 [勉強会]他院より講師を招き行う場合もあります。 [委員会]安全管理、衛生管理(時間内活動。その他については時間外)
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス...

  • 事業所 医療法人 篠田好生会 篠田総合病院

  • 住 所 山形県山形市桜町2-68

  • 給 与 【月給】221,306円〜245,114円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 フルーツライン左沢線/山形駅 フルーツライン左沢線/北山形駅 フルーツライン左沢線/東金井駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 院内 【託児所対象年齢】 0歳から就学前まで 【託児所利用料金】 21,000円/月(2人目以降15,000円/月、行事費300円、給食費230円/1食) 【託児所運営時間/曜日】 時間:日中のみ 休み:元日のみ休園(日曜・祝日は勤務者のみ) 場所:院内 幼稚園バスの迎え受け入れ可能です。 病時保育は行っていませんが、業務中に院内で受診したり十分に融通が利きます。37℃台であれば預かり可能です。 ・車通勤可否 可

【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス...

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【事業所チェックポイント】 【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・JR「山形駅」より徒歩3分の好立地!車通勤も可能で、通勤手段が選べます。 ・年間休日120日以上!夏休み、冬休みなどしっかりお休みできます。職員のプライベートも大切にしています。 ・脳神経領域に強く、リハビリテーション医療に力を入れており回復期を学びたい方には最適な環境です。 ・教育体制が充実しています!新卒、中途採用の看護師へのサポート体制と幅広いキャリアパスのご用意があります。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍!院内保育施設や扶養手当支給など子育て世代を力強くバックアップしていきます。 ・もっと詳しい施設情報 回復期に強い病院です。 脳神経外科・脳神経内科に強く、リハビリテーションセンターを設けるなど、回復期医療に力を入れています。 約80名のリハビリテーションスタッフが在籍しており、他業種間でのコミュニケーションも活発です。 回復期医療のスペシャリストを目指されたい方には最適な環境です。 【アクセスのよさ】 駅チカ3分の好立地 山形駅東口より徒歩3分の好立地で、通勤しやすい環境です。 マイカー通勤の場合、駐車場はご自身で手配いただきことになりますが、ご自宅から直線距離2キロ以上で5,000円程度の通勤補助金の支給があります。 【教育体制の充実】 それぞれの能力にあわせたクリニカルラダーシステムを取り入れており、技術研修、倫理研修、フィジカルアセスメント、リーダー研修など充実した内容のプログラムが学べます。 認定看護師取得支援制度や、当院オリジナルのミドル世代のベテランスタッフを対象としたキャリアアップ支援もございます。 スキルアップを目指す方やブランクのある方も、その方それぞれに合わせたキャリアの道を提供いたします。 また、当院ではジョブローテーションがあるので、キャリアビジョンがまだ明確化されていない方も「自分には何が合っているか?」「どんな看護を実践していきたいか?」を見出すことができる環境です。 【お休みがたっぷりの環境】 夏期休暇4日と冬期休暇6日を含みますが、山形県内でもトップクラスの年間休日数です。 プライベートな時間を大切にしながら無理なく長く働くことが可能です。 【子育て理解に関して】 0歳児から預けられる託児所が院内に併設されています。 24時間対応は行っておりませんが、当院の夜勤回数は月5回以上、準夜勤帯まで対応ができる方であれば相談が可能となっております。 幼稚園との二重保育も可能となっておりますので、看護師としてのキャリアの再構築を本格的に図っていきたい方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 入職して3ヶ月ですが、すごく働きやすい職場です。 入職後すぐに、みなさんに明るく迎えていただき、わからないことがあっても聞きやすい環境です。 病院独自のやり方でわからないことは納得のいくように説明して頂けるので、とても助かっています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 プリセプター制度を導入し、一人ひとりに寄り添ったフォロー体制を整えております。 また、それぞれの能力にあわせたクリニカルラダーシステムを取り入れており、技術研修、倫理研修、フィジカルアセスメント、リーダー研修など充実した内容のプログラムが学べます。 【研修】 院内研修(随時実施)、院外研修(任意参加) 【勉強会等】 勉強会、委員会活動ともにあります。 【ミドル世代を対象としたキャリアアップ支援】 ミドル世代のベテランスタッフは、キャリアを重ねてきたことにより「今のポジションで何をしたくなるか」を、ご自身と向き合い考える機会が増えてきます。 当院では、スタッフ一人ひとりの意向に応じた、さまざまなキャリアアップ支援をご用意しております。 [例] ・スペシャリストとして現場での専門性を高めていくための支援 ・ジェネラリストとして後進の指導にあたる等、教育現場で活躍するための支援 ・管理職を目指すため、マネジメント能力を身につけるための支援
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス...

  • 事業所 医療法人 篠田好生会 篠田総合病院

  • 住 所 山形県山形市桜町2-68

  • 給 与 【月給】242,160円〜277,067円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 フルーツライン左沢線/山形駅 フルーツライン左沢線/北山形駅 フルーツライン左沢線/東金井駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 院内 【託児所対象年齢】 0歳から就学前まで 【託児所利用料金】 21,000円/月(2人目以降15,000円/月、行事費300円、給食費230円/1食) 【託児所運営時間/曜日】 時間:日中のみ 休み:元日のみ休園(日曜・祝日は勤務者のみ) 場所:院内 幼稚園バスの迎え受け入れ可能です。 病時保育は行っていませんが、業務中に院内で受診したり十分に融通が利きます。37℃台であれば預かり可能です。 ・車通勤可否 可

【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス...

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【事業所チェックポイント】 【山形駅東口徒歩3分】年間休日129日/福利厚生&教育体制が充実/山形市の地域密着ケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・JR「山形駅」より徒歩3分の好立地!車通勤も可能で、通勤手段が選べます。 ・年間休日120日以上!夏休み、冬休みなどしっかりお休みできます。職員のプライベートも大切にしています。 ・脳神経領域に強く、リハビリテーション医療に力を入れており回復期を学びたい方には最適な環境です。 ・教育体制が充実しています!新卒、中途採用の看護師へのサポート体制と幅広いキャリアパスのご用意があります。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍!院内保育施設や扶養手当支給など子育て世代を力強くバックアップしていきます。 ・もっと詳しい施設情報 回復期に強い病院です。 脳神経外科・脳神経内科に強く、リハビリテーションセンターを設けるなど、回復期医療に力を入れています。 約80名のリハビリテーションスタッフが在籍しており、他業種間でのコミュニケーションも活発です。 回復期医療のスペシャリストを目指されたい方には最適な環境です。 【アクセスのよさ】 駅チカ3分の好立地 山形駅東口より徒歩3分の好立地で、通勤しやすい環境です。 マイカー通勤の場合、駐車場はご自身で手配いただきことになりますが、ご自宅から直線距離2キロ以上で5,000円程度の通勤補助金の支給があります。 【教育体制の充実】 それぞれの能力にあわせたクリニカルラダーシステムを取り入れており、技術研修、倫理研修、フィジカルアセスメント、リーダー研修など充実した内容のプログラムが学べます。 認定看護師取得支援制度や、当院オリジナルのミドル世代のベテランスタッフを対象としたキャリアアップ支援もございます。 スキルアップを目指す方やブランクのある方も、その方それぞれに合わせたキャリアの道を提供いたします。 また、当院ではジョブローテーションがあるので、キャリアビジョンがまだ明確化されていない方も「自分には何が合っているか?」「どんな看護を実践していきたいか?」を見出すことができる環境です。 【お休みがたっぷりの環境】 夏期休暇4日と冬期休暇6日を含みますが、山形県内でもトップクラスの年間休日数です。 プライベートな時間を大切にしながら無理なく長く働くことが可能です。 【子育て理解に関して】 0歳児から預けられる託児所が院内に併設されています。 24時間対応は行っておりませんが、当院の夜勤回数は月5回以上、準夜勤帯まで対応ができる方であれば相談が可能となっております。 幼稚園との二重保育も可能となっておりますので、看護師としてのキャリアの再構築を本格的に図っていきたい方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 入職して3ヶ月ですが、すごく働きやすい職場です。 入職後すぐに、みなさんに明るく迎えていただき、わからないことがあっても聞きやすい環境です。 病院独自のやり方でわからないことは納得のいくように説明して頂けるので、とても助かっています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 プリセプター制度を導入し、一人ひとりに寄り添ったフォロー体制を整えております。 また、それぞれの能力にあわせたクリニカルラダーシステムを取り入れており、技術研修、倫理研修、フィジカルアセスメント、リーダー研修など充実した内容のプログラムが学べます。 【研修】 院内研修(随時実施)、院外研修(任意参加) 【勉強会等】 勉強会、委員会活動ともにあります。 【ミドル世代を対象としたキャリアアップ支援】 ミドル世代のベテランスタッフは、キャリアを重ねてきたことにより「今のポジションで何をしたくなるか」を、ご自身と向き合い考える機会が増えてきます。 当院では、スタッフ一人ひとりの意向に応じた、さまざまなキャリアアップ支援をご用意しております。 [例] ・スペシャリストとして現場での専門性を高めていくための支援 ・ジェネラリストとして後進の指導にあたる等、教育現場で活躍するための支援 ・管理職を目指すため、マネジメント能力を身につけるための支援

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※山形県/山形市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人社団松柏会 至誠堂総合病院

  • 住 所 山形県山形市桜町7-44

  • 給 与 【月給】381,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日以上 週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 *年末年始休暇 *リフレッシュ休暇0~5日(勤務時期による) ※必ずしも土日休みとはなりません 年間休日:120日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、退職金、育児休暇制度、介護休職制度 補足:■退職金制度 勤続2年以上

※応募後面談あり※山形県/山形市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 * 病棟における看護業務全般 医師の診察や治療の補助、医師の指示に従った処置・注射・点滴・採血・投薬などの医療行為、患者さまの療養上のケア、家族への対応などの看護師業務全般 【休日】 年間休日120日以上 週休2日制 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 *年末年始休暇 *リフレッシュ休暇0~5日(勤務時期による) ※必ずしも土日休みとはなりません 年間休日:120日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 山形県山形市桜町7-44

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