「医療法人朗源会大隈病院」 の看護師求人 6件 掲載中

【仕事内容】 看護業務全般_病棟 【休日】 4週8休 【寮】 レオパレスの借り上げ寮あり35,000円＋光熱費

【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 4週8休制 有給 年末年始 リフレッシュ休暇 特別休暇 【PRメッセージ】 【病棟】【外来】募集 高度の医療機能を持ち、地域の人々に信頼されるかかりつけ病院を目標に努力しています。福利厚生が充実していて年間休日は115日、お休みがしっかりありますので、ワークライフバランスを保つことができます。寮や保育料補助などももちろんあり、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 【土日祝日のお問合わせについては休み明けの連絡となります。その際連絡のつきやすい日時の記載をしていただくとその後のやりとりがスムーズになります】

【事業所チェックポイント】 杭瀬駅より徒歩5分/17時終業/教育体制充実/リフレッシュ休暇有り・ひとこと特徴 ・1941年に大阪市に大隈外科を開設し、その後尼崎へ場所を変え半世紀以上に渡り阪神南地区を中心に地域医療に貢献しております。 ・地域包括ケア病棟と療養病棟を有しており、救急-慢性期まで関わって頂くことが出来ます。 ・実習病院になっており1年を通して学生さんの出入りが多いです。中学生もトライアルウィーク時に働きに来ます。 ・新卒の看護師も毎年入職しており、ラダー制を導入しています。看護部長は元々は看護学校の教師をしていたので、教育にも力を入れております。 ・残業10時間未満で有給消化率も高いです。 ・リフレッシュ休暇として7連休がとれます。3連休＋4連休など、別々に取得することも可能です。 ・育休復帰後は時短勤務が可能だったり、保育手当があったりと子育て中の看護師が勤務しやすい環境がございます。 ・看護部長をご紹介します！ 大隈病院看護部は、病院の理念に基づき、「確かな技術と、癒しの心を持ち、患者様に信頼される看護を目指します」を看護部理念にかかげ、患者様が住み慣れた地域で、その人らしく生活できるように、患者様・家族様と共に考え、病気に応じた医療を提供し、在宅支援・看護、介護を実践し、あらゆる場面で他職種と連携を取り、適切な医療・看護・介護が展開できますよう、職員一同患者様に寄り添ってまいります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・クリニカルラダー ・院内勉強会 ・院外研修等

【事業所チェックポイント】 杭瀬駅より徒歩5分/17時終業/教育体制充実/リフレッシュ休暇有り・ひとこと特徴 ・1941年に大阪市に大隈外科を開設し、その後尼崎へ場所を変え半世紀以上に渡り阪神南地区を中心に地域医療に貢献しております。 ・地域包括ケア病棟と療養病棟を有しており、救急-慢性期まで関わって頂くことが出来ます。 ・実習病院になっており1年を通して学生さんの出入りが多いです。中学生もトライアルウィーク時に働きに来ます。 ・新卒の看護師も毎年入職しており、ラダー制を導入しています。看護部長は元々は看護学校の教師をしていたので、教育にも力を入れております。 ・残業10時間未満で有給消化率も高いです。 ・リフレッシュ休暇として7連休がとれます。3連休＋4連休など、別々に取得することも可能です。 ・育休復帰後は時短勤務が可能だったり、保育手当があったりと子育て中の看護師が勤務しやすい環境がございます。 ・看護部長をご紹介します！ 大隈病院看護部は、病院の理念に基づき、「確かな技術と、癒しの心を持ち、患者様に信頼される看護を目指します」を看護部理念にかかげ、患者様が住み慣れた地域で、その人らしく生活できるように、患者様・家族様と共に考え、病気に応じた医療を提供し、在宅支援・看護、介護を実践し、あらゆる場面で他職種と連携を取り、適切な医療・看護・介護が展開できますよう、職員一同患者様に寄り添ってまいります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・クリニカルラダー ・院内勉強会 ・院外研修等

【事業所チェックポイント】 杭瀬駅より徒歩5分/17時終業/教育体制充実/リフレッシュ休暇有り・ひとこと特徴 ・1941年に大阪市に大隈外科を開設し、その後尼崎へ場所を変え半世紀以上に渡り阪神南地区を中心に地域医療に貢献しております。 ・地域包括ケア病棟と療養病棟を有しており、救急-慢性期まで関わって頂くことが出来ます。 ・実習病院になっており1年を通して学生さんの出入りが多いです。中学生もトライアルウィーク時に働きに来ます。 ・新卒の看護師も毎年入職しており、ラダー制を導入しています。看護部長は元々は看護学校の教師をしていたので、教育にも力を入れております。 ・残業10時間未満で有給消化率も高いです。 ・リフレッシュ休暇として7連休がとれます。3連休＋4連休など、別々に取得することも可能です。 ・育休復帰後は時短勤務が可能だったり、保育手当があったりと子育て中の看護師が勤務しやすい環境がございます。 ・看護部長をご紹介します！ 大隈病院看護部は、病院の理念に基づき、「確かな技術と、癒しの心を持ち、患者様に信頼される看護を目指します」を看護部理念にかかげ、患者様が住み慣れた地域で、その人らしく生活できるように、患者様・家族様と共に考え、病気に応じた医療を提供し、在宅支援・看護、介護を実践し、あらゆる場面で他職種と連携を取り、適切な医療・看護・介護が展開できますよう、職員一同患者様に寄り添ってまいります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・クリニカルラダー ・院内勉強会 ・院外研修等

【事業所チェックポイント】 杭瀬駅より徒歩5分/17時終業/教育体制充実/リフレッシュ休暇有り・ひとこと特徴 ・1941年に大阪市に大隈外科を開設し、その後尼崎へ場所を変え半世紀以上に渡り阪神南地区を中心に地域医療に貢献しております。 ・地域包括ケア病棟と療養病棟を有しており、救急-慢性期まで関わって頂くことが出来ます。 ・実習病院になっており1年を通して学生さんの出入りが多いです。中学生もトライアルウィーク時に働きに来ます。 ・新卒の看護師も毎年入職しており、ラダー制を導入しています。看護部長は元々は看護学校の教師をしていたので、教育にも力を入れております。 ・残業10時間未満で有給消化率も高いです。 ・リフレッシュ休暇として7連休がとれます。3連休＋4連休など、別々に取得することも可能です。 ・育休復帰後は時短勤務が可能だったり、保育手当があったりと子育て中の看護師が勤務しやすい環境がございます。 ・看護部長をご紹介します！ 大隈病院看護部は、病院の理念に基づき、「確かな技術と、癒しの心を持ち、患者様に信頼される看護を目指します」を看護部理念にかかげ、患者様が住み慣れた地域で、その人らしく生活できるように、患者様・家族様と共に考え、病気に応じた医療を提供し、在宅支援・看護、介護を実践し、あらゆる場面で他職種と連携を取り、適切な医療・看護・介護が展開できますよう、職員一同患者様に寄り添ってまいります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・クリニカルラダー ・院内勉強会 ・院外研修等