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求人詳細

事業所

医療法人社団誠心会 介護医療院ゆずりは

勤務先住所

熊本県熊本市南区 城南町高1099番地 [地図]

施設形態

その他

勤務時間

・早出 07:00~16:00 ・日勤 08:30~17:30 ・中勤 10:00~19:00

給与

【月給】 210,000円〜214,000円
【年収】 2,860,000円〜2,916,000円
【その他

・基本給:170,000円-174,000円 ・資格手当:40,000円

採用ポジション

看護師/常勤(日勤のみ)

待遇

・賞与 年2回(2023年度実績)  ※ただし、日勤のみの勤務の場合は減額がございます。 ・昇給 年1回 最低500円より ※勤務状況、経験、貢献度合によって変動します ・退職金 勤続1年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・交通費手当 あり ・扶養手当 配偶者3,000円、子ども1人につき5,000円 ・常勤定年制 あり(65歳)

求人No

a011000000IlSSIAA3-573653

事業所チェックポイント

熊本市南区の介護医療院/安心の個室ユニット型の介護医療院、通所リハビリテーションとして利用者の生活をサポートしております・ひとこと特徴 ・定員72名の介護医療院です ・扶養手当の支給があります ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです ・役職・管理職をご紹介します <医療法人社団誠心会介護医療院ゆずりは 理事長> 1983年、杉上病院としてスタートして30年、2012年に介護療養型老人保健施設「ゆずりは」として生まれ変わりました。今回、「平成」から「令和」と移り変わりゆく中を「介護医療院」として改めて医療だけでなく介護を提供する地域のための施設として、これからを歩んでいけることを誇りに思います。 前理事長が地域の地名を残すために名付けた「杉上病院」でしたが、30年の歴史を譲り受け「ゆずりは」として地域貢献に努めます。 利用者のことを第一に考えていた前理事長の思いも引き継き運営していきますので今後ともよろしくお願いいたします。 <医療法人社団誠心会介護医療院ゆずりは 施設長> 医療法人社団誠心会は、2012年6月より、杉上病院から介護療養型老人保健施設ゆずりはに転換いたしました。介護療養型老人保健施設は、療養型でありながら老人保健施設の本来の基本方針であるリハビリテーションを提供し、在宅復帰を求められております。 実際は、ほとんどの入所者様・ご家族様が長期の療養を求められており、老人保健施設基本方針と運営実態の違いを感じながら運営を行っておりました。 今回、2018年4月の介護報酬改定で、長期療養・生活施設として介護医療院が創設され、サービス内容、職員体制、運営方法等がほぼ変わらない点、入所者様・ご家族様の意向に沿ったサービス提供がより実現できる点を鑑み、転換を決意した次第です。 近年、高齢化が進むことにより引き起こされる問題が深刻化しております。 私どもの使命として、その問題が少しでも解決することが社会貢献だと考えます。 もちろん、私どもができることは僅かですが、熊本市南区の地域連携の一端として、地域高齢者の多様化したニーズに応えるよう充実した高齢者の医療・介護・福祉を目指し、私ども「ゆずりは」の職員一同、「ゆずりは」に関わる全ての人々の「笑顔」のために尽くす所存です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 先輩看護師に付いて、利用者さんそれぞれのケアを学びます。 1人ではなく、いろんな人に付いて覚えていただきます。1人を全体でみていくようになります。 最初は介護:看護=5:5くらいで行っていき、慣れたら徐々に看護の割合を増やしていきます。

交通手段

車通勤を推奨します!

事業所情報

・残業時間目安 1 ・夜勤回数目安 夜勤は月に1回-5回程度を想定しております 回数については相談可能です ◯日勤時の業務の流れ 施設における看護業務および付帯する業務 日常の業務に関すること ・経管栄養の準備-片付け ・吸引 ・浣腸/摘便 ・処置(褥瘡、疼痛、軟膏塗布まで。爪切り) ・薬の管理 ・オムツ交換 ・その他付随する業務全般 ※移乗業務もあり ※看護師が多くいるときは、看護業務が少なくなります。 1人の看護師がリーダーで指示受けや業務の割り振りなどを行います。リーダー以外の看護師は介護業務がメインです。 ・看護職員在籍数 8名程度在籍 ・看護職員年齢層 平均年齢40代後半(40-60代)※介護職は平均30代です ・常勤人数 6名 ・非常勤人数 12名(夜勤4名) ・ママさんナース 在籍有り ・男性職員人数・比率 男性スタッフ在籍あり ・定員 72名 ・往診の有無 無し ・介護職員人数 25名 ・おむつ交換業務の有無 基本有り ・送迎業務 無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・精神疾患の有無 少数 ・平均介護度 3.5前後 ・入浴介助業務の有無 ・入浴介助は看護師はあまり積極的にはやりませんが、看護師としてできることが少ない間は入ってもらうこともあります。 ※入浴介助専門の派遣も依頼しているため、そこまで比重は多くないです。 ・病院併設の有無 無し

採用情報

・試用期間について [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件等変更なし ・こんな求人求めてます! <皆様からのご応募お待ちしております> ・施設勤務にご興味をお持ちの方

ホームページ

http://yuzuriha-k.or.jp/

アピールポイント

マイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

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*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

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