住 所 宮城県仙台市若林区南小泉字八軒小路4番地
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
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事業所 | 光ケ丘スペルマン病院 |
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勤務先住所 | 宮城県仙台市宮城野区 東仙台6-7-1 [地図] |
沿線/最寄駅 | |
施設形態 | 病院(一般) |
診療科目 | 内科 |
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:15 ・準夜勤 16:30~01:15 ・深夜勤 00:30~09:15 |
給与 | 【月給】 239,000円〜354,000円 【年収】 3,160,500円〜4,744,000円 【その他】 基本給:190,000円-255,000円 職務手当:5,000円-55,000円 準夜手当:20,000円(月平均4回、5,000円/回) 深夜勤手当:24,000円(月平均4回、6,000円/回) 賞与:3.10ヶ月(年2回) [該当者のみ別途支給] 住宅手当、保育手当 ※想定年収ならびに想定月給は、三交替で夜勤合計12回/月勤務をした場合を基に算出 |
採用ポジション | 看護師/常勤(夜勤あり) |
待遇 | ・賞与 年2回 ・昇給 2,000円(2022年実績) ・退職金 勤続3年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 15,000円/月 (賃貸世帯主) ・交通費手当 あり ・保育手当 [支給額]20,000円 [支給条件]就学前のお子さまを養育する方で夜勤に月3回以上従事する方 |
有給消化率 | 80% |
病床数 | 140 |
求人No | a011000000IlHkmAAF-422061 |
事業所チェックポイント | 【選べる通勤手段】年間休日120日以上で教育体制充実!タスクシフトを導入する宮城野区の中規模ケアミックス型病院・ひとこと特徴 ・JR線『東仙台駅』から徒歩11分ですが車通勤も可能です。深夜帰りの場合はタクシーチケットの支給があります。 ・急性期、特殊疾患、緩和ケアと幅広く対応するケアミックス型病院なので、学びを得ることが多い環境です。 ・年間休日120日以上で残業も少なめです。スタッフの負担を減らすタスクシフトを導入し、業務改善に注力している職場です。 ・一人ひとりのレベルに合わせた教育体制です。研修制度も豊富で、着実にスキルアップしていくことが可能です。 ・急性期の未経験者も大歓迎!回復期、療養期、慢性期の経験があればスムーズに適応できる環境なのでご安心ください。 ・こんな魅力があります! ・地元に寄り添い、愛されている病院 「患者様の身になって」看護されることを職員の皆様で意識されており、患者様に直接触れ合い、直接お話を聞きに行くという寄り添いの姿勢を大切にしています。 在職中の看護師様は「患者様を自分の家族だと思って接する」ことを心掛けていらっしゃいます。そうすることで患者様にも看護師様自身をご家族のように思ってもらえ、信頼関係を築き、より質の高い心を通わせた看護を提供することが可能になるとのことです。 また、「なにか恩返しがしたい」というお気持ちから過去の患者様や身内の方がボランティアを志望されることが多く、院内の装飾や、ピアノやハープの演奏や茶道の院内イベントの実施にご協力いただいています。 ・ワークライフバランス・子育て支援 年間休日125日でお休みの数が県内でも多く、ワークライフバランスがとりやすい環境です。 残業につきましても、以前は10時間/月ほどでありましたが現在は5-8時間/月ほどと徐々に減少している傾向にございます。委員会や勉強会も勤務時間内に行われており、業務とお休みのメリハリをつけて働くことができます。 また、子育て中の看護師様も在籍されていることから子育て理解もあり、お互いに助け合う意識が職員の皆様にあるとのことです。 夜勤回数は3交代ですが5回/月ほどで、救急対応の件数も2-3件/月であるため、日中も安定して退勤できるというご状況です。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 一人ひとりに合わせた教育体制でスキルアップを目指しています。 ・クリニカルラダー ・パートナーシップ制度(先輩と後輩がペアを組み2人1組で業務を回る。入職から間もなく慣れない業務に対する疑問があったとしてもペアの先輩に相談し、その場で解決することが可能) ・教育委員会 ・リフレッシュ研修(入職3ヶ月後) ・学会出席、資格取得の支援 ・ビデオオンデマンドによる集合研修 ・e-ラーニング(基礎、中堅、管理) ・年2回のランチョンセミナー など |
交通手段 | [電車]JR東北本線「東仙台駅」より徒歩11分 |
事業所情報 | ・診療時間 午前:月~土 8:30~11:30(受付時間/科目毎曜日あり) 午後:月~金 13:00~16:00(受付時間/科目毎時間・曜日あり) ・残業時間目安 5 ・夜勤回数目安 [準夜勤]6回/月 [深夜勤]6回/月 ◯日勤時の業務の流れ 病院における看護業務 ・看護職員在籍数 70名 ・看護職員年齢層 40歳代前半(40代:多/30代:中/20代:中) ・ママさんナース 在籍有り ・男性職員人数・比率 男性1名 ・救急搬入件数 ・小児患者の有無 有 |
採用情報 | ・試用期間について [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し ・こんな求人求めてます! ・教育体制が整った環境で看護スキルをしっかり身につけたい方 ・業務改善などに注力している職場で看護業務に専念したい方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視されている方 ・子育てがひと段落したので、本格的にキャリアの再構築を図っていきたい方 ・転居の予定等がなく、長くお勤めいただける方 |
ホームページ | https://spellman.or.jp/kango/ |
アピールポイント | 年間休日120日以上マイカー通勤可能 |
会社名 | ナース人材バンク |
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