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看護師常勤(正社員・契約)

精神科訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休120日/退職金制度あり/定年60歳

  • 住 所 宮崎県宮崎市清武町(JR日豊本線 加納駅から徒歩で11分)

  • 給 与 【月給】268,000円〜317,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土曜日,日曜日,祝日(年間休日120日) 年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/加納駅

  • 待 遇 社会保険完備、ユニフォーム貸与、車通勤可(駐車場あり)、携帯電話、iPad、車両を貸与、退職金制度あり(勤続3年後に中小企業退職金共済加入)

精神科訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休120日/退職金制度あり/定年60歳

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【仕事内容】 精神科専門の訪問看護ステーションでの看護業務 自宅や施設への訪問看護業務 ・精神科訪問看護(精神疾患全般、高齢者の認知症のケア)を中心とする ・医師の指示による点滴、処置、服薬管理、家族のケアなど ・社用車あり(緊急時は自家用車使用) ・オンコール担当あり(訪問に慣れてから対応) スタッフ在籍 看護師在籍15名(女性8名、男性7名)事務員2名・20代~50代活躍中 社用車に乗って1日6~8件程利用者様宅に訪問します。(30分の訪問含む) 【選考フロー】 1次選考 面接 2次選考 1日同行訪問の見学 ※実際に現場の業務を見て、自身が精神科の訪問看護に合う合わないを確認していただきます。 【休日】 土曜日,日曜日,祝日(年間休日120日) 年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇 【PRコメント】 JR日豊本線 加納駅から徒歩で11分程にある精神科専門の訪問看護ステーションです。 精神科の経験のある方はもちろん、精神科や訪問看護が初めての方も精神科訪問看護に関心がある方であれば歓迎です。 研修を受けた上で、先輩スタッフと同行訪問からスタートして業務に慣れてからひとり立ちしていきます。 ご自身のライフワークに合わせた働き方、子育中でも働きやすい環境が整っております。
適正認定事業者

新着 准看護師常勤(正社員・契約)

都城市志比田町の精神科病院/「仕事と家庭の両立応援宣言」を行い働きやすい職場作りを目指していま...

  • 事業所 医療法人一誠会 都城新生病院

  • 住 所 宮崎県都城市志比田町3782

  • 給 与 【その他】・基本給:132,400円-142,700円 ・調整手当:10,592円-11,416円 ・家族手当(世帯主のみ):配偶者5,000円、第一子4,500円 第二子4,500円 ・勤務手当:500円/日 ・保育手当(未就学児):1人上限20,000円、2人上限30,000円、3人上限35,000円(全て保育料金を基に算定) ・賞与4.50カ月分

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/西都城駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/五十市駅 えびの高原線/都城駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

都城市志比田町の精神科病院/「仕事と家庭の両立応援宣言」を行い働きやすい職場作りを目指していま...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 都城市志比田町の精神科病院/「仕事と家庭の両立応援宣言」を行い働きやすい職場作りを目指しています・ひとこと特徴 ・精神科一般病棟、精神科療養病棟を有する390床の精神科病院です ・急性期から療養まで幅広く精神科を学べる環境です ・残業はほぼございません ・年間休日も特別休暇を含むと114日、有給休暇の消化率も90%とお休みが充実しています ・「ユースエール認定事業所」として厚生労働大臣からの認定を受けております ・こんな魅力があります! ≪福利厚生が充実しています≫ ・お休みがとりやすい環境です! ・子育て中の看護師が多く在籍しており、働きやすいようにお休みや手当など充実しています。 ≪働きやすい環境≫ お子様のご都合でやむを得なく遅刻をしなければいけない場合、有給休暇は時間単位でも取得可能! ・お休みが多い! 4ヶ月ごとに特別休暇が2日付与(例:4月-7月の間で2日間付与、8月-11月の間で2日間付与、12月-3月の間で2日間付与) ・CPからのおすすめポイント 三交替制/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/教育充実 ・スタッフの声 ・残業がほとんどなく、定時で上がれるのが魅力的です。 ・精神科未経験でもブランクがあってもサポートして頂けます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ≪充実の研修制度&スキルUP/キャリアUP可≫ ・急性期-慢性期まで幅広く精神科を学べます! ・院内研修→年に1回代表者が症例発表 ・希望者は院外研修への参加もあり! ・毎月1回程度勤務時間内でドクターによる勉強会があります。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

開設4年目を迎える精神科メインの訪問看護ステーション。事業拡大のための増員募集です。 株式会社...

開設4年目を迎える精神科メインの訪問看護ステーション。事業拡大のための増員募集です。
株式会社...

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【事業所チェックポイント】 開設4年目を迎える精神科メインの訪問看護ステーション。事業拡大のための増員募集です。・ひとこと特徴 ・訪問対応がなければ基本的には土・日・祝休み!年間休日120日でプライベートのお時間もしっかり確保できます。  オンコールは1日あたり3名で対応しており、呼び出しがあった際も安心です。  常勤看護師が19名在籍しているため、オンコール当番は月4-5回と少なめです。 ・訪問看護や精神科未経験でもご応募可能です。  入職後に、精神科訪問看護算定研修を受講することができます。  その方の習熟度に応じて同行指導を行っており、入職後も安心です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/給与高め/退職金あり/車通勤可/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 在籍看護師の約9割が訪問看護未経験で入職をしています。 最初は先輩スタッフが、約1ヶ月ほど一緒に同行して丁寧に指導しますのでご安心ください。 精神科の経験がなくても研修を受けていただきますのでご安心ください。 訪問に慣れたらオンコールを担当していただくようにしています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
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准看護師非常勤(パート・登録)

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。・ひとこと特徴 ・381床の8階建てで県内でも有数の病床数を持つ精神科病院です。 ・うつ病、統合失調症の患者様が多くいらっしゃいます。 児童思春期の入院患者は10名弱程。 ・有給取得率は約7割程、お休みもとりやすい環境です。 ・残業はほぼございませんのでプライベートを重視したい方にもお勧め。 ・育児休暇取得実績(100%)。 ・生活に合わせた働き方も相談しやすく子育て中の方も働きやすい環境です。 ・全職員利用可能な社員食堂もございます。 ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長様≫ 医療法人隆誠会創設者・故医学博士が、昭和25年1月延岡市萩町に精神科・神経科・内科医院を開業し、昭和31年5月現在の地に本格的な精神医療を目指し、延岡保養園と改称し、当初精神科として病床数48床の許可を受けスタートしました。 年次増床の許可を受けまして、昭和43年4月には県内でも最多の381床となり、昭和54年10月には、病院を医療法人隆誠会と改称し、地域精神医療に貢献し現在に至っています。 平成10年、当病院の60数年の歴史と精神医療のノウハウを結集し、未来に適応できる精神病院を構築するため地上8階建ての現病院を建築致しました。 明るく清潔で患者様のプライバシー及びアメニティなど、ゆとりある精神病院を構築する為です。 隆誠会も21世紀に向け運営理念であります「誠実・信頼・奉仕」の精神をモットーにしスタッフ一丸となって地域精神医療の発展のために努力研鑽いたす覚悟でございます。 今後ともどうぞ皆様の尚一層のご支援ご指導を賜りますようよろしくお願い申しあげます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 非常に綺麗で、整備の行き届いた病院ですので、気持ちよく働くことができます。患者さんが治療を受けながらゆったりと過ごせるよう、ベッド間のスペースを広くとっていますので、ケアもしやすい環境です。 また、給与面では各種手当が充実しているため、やりがいも十分です。マイカー通勤も可能なので、遠方の方でも安心です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 スキルアップ研修(看護部、各委員会より月1回勉強会あり) その他Off-JTあり
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...
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【事業所チェックポイント】 延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。・ひとこと特徴 ・381床の8階建てで県内でも有数の病床数を持つ精神科病院です。 ・うつ病、統合失調症の患者様が多くいらっしゃいます。 児童思春期の入院患者は10名弱程。 ・有給取得率は約7割程、お休みもとりやすい環境です。 ・残業はほぼございませんのでプライベートを重視したい方にもお勧め。 ・育児休暇取得実績(100%)。 ・生活に合わせた働き方も相談しやすく子育て中の方も働きやすい環境です。 ・全職員利用可能な社員食堂もございます。 ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長様≫ 医療法人隆誠会創設者・故医学博士が、昭和25年1月延岡市萩町に精神科・神経科・内科医院を開業し、昭和31年5月現在の地に本格的な精神医療を目指し、延岡保養園と改称し、当初精神科として病床数48床の許可を受けスタートしました。 年次増床の許可を受けまして、昭和43年4月には県内でも最多の381床となり、昭和54年10月には、病院を医療法人隆誠会と改称し、地域精神医療に貢献し現在に至っています。 平成10年、当病院の60数年の歴史と精神医療のノウハウを結集し、未来に適応できる精神病院を構築するため地上8階建ての現病院を建築致しました。 明るく清潔で患者様のプライバシー及びアメニティなど、ゆとりある精神病院を構築する為です。 隆誠会も21世紀に向け運営理念であります「誠実・信頼・奉仕」の精神をモットーにしスタッフ一丸となって地域精神医療の発展のために努力研鑽いたす覚悟でございます。 今後ともどうぞ皆様の尚一層のご支援ご指導を賜りますようよろしくお願い申しあげます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 非常に綺麗で、整備の行き届いた病院ですので、気持ちよく働くことができます。患者さんが治療を受けながらゆったりと過ごせるよう、ベッド間のスペースを広くとっていますので、ケアもしやすい環境です。 また、給与面では各種手当が充実しているため、やりがいも十分です。マイカー通勤も可能なので、遠方の方でも安心です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 スキルアップ研修(看護部、各委員会より月1回勉強会あり) その他Off-JTあり
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准看護師常勤(正社員・契約)

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~ 医療法人十善会 県南病院

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~
医療法人十善会 県南病院

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【事業所チェックポイント】 ~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~・ひとこと特徴 ・精神科364床と療養病床70床を有する434床の大きな病院です ・有給消化率80%以上とお休みが取得しやすい環境です ・残業時間も少なめの病院です ・もっと詳しい職場情報 介助業務 ・一般内科/療養型病棟:おむつ交換・体位交換:20名を2名の看護師で対応、浴室内1名 【患者層】 ・精神科療養・精神科一般病棟  →統合失調症、うつ病、アルコール疾患の患者さま等 ・特殊疾患病棟  →精神疾患+身体合併症の方 ・認知症疾患治療病床:60床  →認知症患者、内科疾患の合併症お持ちの方等 ・一般内科病床(医療療養):22床  →内科疾患長期入院の方 ・療養型病床(介護療養):48床  →介護保険で入院されている方 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆無し
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です 一般財団法人弘潤会 野崎病院

宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です
一般財団法人弘潤会 野崎病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です・ひとこと特徴 ・460床(精神病棟、精神療養病棟、認知症病棟、療養病棟)を有する病院です ・一般財団法人弘潤会は法人内で複数の病院や施設を運営する地方医療を担う法人です ・残業が少なめでご家庭との両立が叶いやすい職場です ・子育て中の看護師様も多く子育て理解のある職場です ・有給消化率85%程とお休みが取得しやすい環境です ・年間休日125日とお休みが非常に充実しております ・院長をご紹介します! 当院は、昭和41年(当初は梅が丘病院)に、私の祖父が初めて病院経営に乗り出すきっかけとなりました思い入れの強い病院です。 幼少期より野崎病院の片隅で、遊んだり勉強したりした想い出がございますが、現在では私の子供達がそのようにしている姿を感慨深く見ております。 50数年、沢山の方々に支えられた歴史あるこの病院に未来を見せることが、私の使命だと思っております。 今後も職員一丸となり、皆様に「野崎病院が好き!」と仰って頂けるような、あたたかい場所として、より一層地域に根差した医療に取り組んで参りたいと思っております。 認知症疾患医療センターをはじめ、精神科、内科、画像診断、リハビリと、多岐にわたり皆様に感動をお届けできるのが「野崎病院!」と心して、今後も様々な取組をして参ります。 誠心誠意をモットーに、皆様と日本のひなたである宮崎の医療をより良いものにして参りたいと思いますので、どうぞ宜しくお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です 一般財団法人弘潤会 野崎病院

宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です
一般財団法人弘潤会 野崎病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です・ひとこと特徴 ・460床(精神病棟、精神療養病棟、認知症病棟、療養病棟)を有する病院です ・一般財団法人弘潤会は法人内で複数の病院や施設を運営する地方医療を担う法人です ・残業が少なめでご家庭との両立が叶いやすい職場です ・子育て中の看護師様も多く子育て理解のある職場です ・有給消化率85%程とお休みが取得しやすい環境です ・年間休日125日とお休みが非常に充実しております ・院長をご紹介します! 当院は、昭和41年(当初は梅が丘病院)に、私の祖父が初めて病院経営に乗り出すきっかけとなりました思い入れの強い病院です。 幼少期より野崎病院の片隅で、遊んだり勉強したりした想い出がございますが、現在では私の子供達がそのようにしている姿を感慨深く見ております。 50数年、沢山の方々に支えられた歴史あるこの病院に未来を見せることが、私の使命だと思っております。 今後も職員一丸となり、皆様に「野崎病院が好き!」と仰って頂けるような、あたたかい場所として、より一層地域に根差した医療に取り組んで参りたいと思っております。 認知症疾患医療センターをはじめ、精神科、内科、画像診断、リハビリと、多岐にわたり皆様に感動をお届けできるのが「野崎病院!」と心して、今後も様々な取組をして参ります。 誠心誠意をモットーに、皆様と日本のひなたである宮崎の医療をより良いものにして参りたいと思いますので、どうぞ宜しくお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
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准看護師常勤(正社員・契約)

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。 医療法人浩洋会 田中病院

  • 事業所 医療法人浩洋会 田中病院

  • 住 所 宮崎県東臼杵郡門川町宮ヶ原4-80

  • 給 与 【月給】148,000円〜203,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 基本は満1歳までのご利用ですが、ご状況により1歳半までご利用頂けます。 日曜日は利用不可です。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。
医療法人浩洋会 田中病院

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【事業所チェックポイント】 東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。・ひとこと特徴 ・253床(精神科病床203床、療養病床50床)を有する病院です。 ・人間関係の風通しが良いと感じるスタッフが多い職場です ・残業が少なめでご家庭との両立も叶いやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり
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看護師常勤(正社員・契約)

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。 医療法人浩洋会 田中病院

  • 事業所 医療法人浩洋会 田中病院

  • 住 所 宮崎県東臼杵郡門川町宮ヶ原4-80

  • 給 与 【月給】173,000円〜253,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 基本は満1歳までのご利用ですが、ご状況により1歳半までご利用頂けます。 日曜日は利用不可です。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。
医療法人浩洋会 田中病院

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【事業所チェックポイント】 東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。・ひとこと特徴 ・253床(精神科病床203床、療養病床50床)を有する病院です。 ・人間関係の風通しが良いと感じるスタッフが多い職場です ・残業が少なめでご家庭との両立も叶いやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり
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~日向市の精神科病院◆綺麗な病院でプライベートとの両立も叶いやすい職場環境です~ 医療法人望洋...

  • 事業所 医療法人望洋会 鮫島病院

  • 住 所 宮崎県日向市大字塩見字小堤14168

  • 給 与 【月給】181,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 ■のぞみ保育園 自然の環境に恵まれており、その環境の中で戸外遊びを多く取り入れており、園外保育を通して体力づくりに努め、自然とのかかわりを深めています。 また園舎の裏の畑ではきゅうりやゴーヤ、芋を上、収穫の喜びを味わっています。 【対象年齢】0歳(3ヶ月)-就学前 【保育時間】8:00-18:45 【利用料金】1人目:15,000円/月 2人目から:12,000円/月 一時預かり:2,000円  ※延長保育無し  ※給食代は利用料金に含まれます  ※別途おやつ教材費(2,000円)かかります 【休園日】1月1日、1月2日 ・車通勤可否 可

~日向市の精神科病院◆綺麗な病院でプライベートとの両立も叶いやすい職場環境です~
医療法人望洋...

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【事業所チェックポイント】 ~日向市の精神科病院◆綺麗な病院でプライベートとの両立も叶いやすい職場環境です~・ひとこと特徴 ・240床(精神科病床)を有する精神科病院です ・精神科だけでなく内科医師も在籍し内科外来の患者様も多く来院されます ・残業がなく、有給休暇も100%近く取得可能。 ・病院の建替えも完了して、病室や院内も明るくとても綺麗な病院です。 ・男女別の病棟が多く、ステーションなども患者様との空間を上手く作れるような設計になっています。 ・院長をご紹介します! ≪院長 鮫島 哲郎 様≫ 亡くなった初代理事長鮫島哲也が日向市塩見の地に鮫島病院を立ち上げて、ほぼ半世紀の年月が流れました。 当初、木造平屋のバラック同然だった建物も、数度の改築を経て現在の姿になりました。 精神科医療を取り巻く環境も大きく変わり、私たち職員一同も時代の要請に応えるべく、努力と研鑽を積み重ねてまいったところです。 何よりもまず「患者様とそのご家族の安心のために」その理念の基、病院各部門が協力し、更には地域や行政、福祉との連携を積極的にはかり、そこに集う人々の間に美しいハーモニーを奏でたいと願っております。 「調和をもたらすもの」として、地域の皆様の御役に立てるよう全力を尽くす所存です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 職員のキャリアアップの為、多様な研修プログラムがございます。 成長に応じた目標を持ち、さらなる能力開発を支援します。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

~日向市の精神科病院◆綺麗な病院でプライベートとの両立も叶いやすい職場環境です~ 医療法人望洋...

  • 事業所 医療法人望洋会 鮫島病院

  • 住 所 宮崎県日向市大字塩見字小堤14168

  • 給 与 【月給】218,500円〜248,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 ■のぞみ保育園 自然の環境に恵まれており、その環境の中で戸外遊びを多く取り入れており、園外保育を通して体力づくりに努め、自然とのかかわりを深めています。 また園舎の裏の畑ではきゅうりやゴーヤ、芋を上、収穫の喜びを味わっています。 【対象年齢】0歳(3ヶ月)-就学前 【保育時間】8:00-18:45 【利用料金】1人目:15,000円/月 2人目から:12,000円/月 一時預かり:2,000円  ※延長保育無し  ※給食代は利用料金に含まれます  ※別途おやつ教材費(2,000円)かかります 【休園日】1月1日、1月2日 ・車通勤可否 可

~日向市の精神科病院◆綺麗な病院でプライベートとの両立も叶いやすい職場環境です~
医療法人望洋...

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【事業所チェックポイント】 ~日向市の精神科病院◆綺麗な病院でプライベートとの両立も叶いやすい職場環境です~・ひとこと特徴 ・240床(精神科病床)を有する精神科病院です ・精神科だけでなく内科医師も在籍し内科外来の患者様も多く来院されます ・残業がなく、有給休暇も100%近く取得可能。 ・病院の建替えも完了して、病室や院内も明るくとても綺麗な病院です。 ・男女別の病棟が多く、ステーションなども患者様との空間を上手く作れるような設計になっています。 ・院長をご紹介します! ≪院長 鮫島 哲郎 様≫ 亡くなった初代理事長鮫島哲也が日向市塩見の地に鮫島病院を立ち上げて、ほぼ半世紀の年月が流れました。 当初、木造平屋のバラック同然だった建物も、数度の改築を経て現在の姿になりました。 精神科医療を取り巻く環境も大きく変わり、私たち職員一同も時代の要請に応えるべく、努力と研鑽を積み重ねてまいったところです。 何よりもまず「患者様とそのご家族の安心のために」その理念の基、病院各部門が協力し、更には地域や行政、福祉との連携を積極的にはかり、そこに集う人々の間に美しいハーモニーを奏でたいと願っております。 「調和をもたらすもの」として、地域の皆様の御役に立てるよう全力を尽くす所存です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 職員のキャリアアップの為、多様な研修プログラムがございます。 成長に応じた目標を持ち、さらなる能力開発を支援します。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。 医療法人浩洋会 田中病院

  • 事業所 医療法人浩洋会 田中病院

  • 住 所 宮崎県東臼杵郡門川町宮ヶ原4-80

  • 給 与 【月給】188,000円〜243,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 基本は満1歳までのご利用ですが、ご状況により1歳半までご利用頂けます。 日曜日は利用不可です。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。
医療法人浩洋会 田中病院

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【事業所チェックポイント】 東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。・ひとこと特徴 ・253床(精神科病床203床、療養病床50床)を有する病院です。 ・人間関係の風通しが良いと感じるスタッフが多い職場です ・残業が少なめでご家庭との両立も叶いやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。 医療法人浩洋会 田中病院

  • 事業所 医療法人浩洋会 田中病院

  • 住 所 宮崎県東臼杵郡門川町宮ヶ原4-80

  • 給 与 【月給】213,000円〜293,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 基本は満1歳までのご利用ですが、ご状況により1歳半までご利用頂けます。 日曜日は利用不可です。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。
医療法人浩洋会 田中病院

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【事業所チェックポイント】 東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。・ひとこと特徴 ・253床(精神科病床203床、療養病床50床)を有する病院です。 ・人間関係の風通しが良いと感じるスタッフが多い職場です ・残業が少なめでご家庭との両立も叶いやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~ 医療法人十善会 県南病院

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~
医療法人十善会 県南病院

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【事業所チェックポイント】 ~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~・ひとこと特徴 ・精神科364床と療養病床70床を有する434床の大きな病院です ・有給消化率80%以上とお休みが取得しやすい環境です ・残業時間も少なめの病院です ・もっと詳しい職場情報 介助業務 ・一般内科/療養型病棟:おむつ交換・体位交換:20名を2名の看護師で対応、浴室内1名 【患者層】 ・精神科療養・精神科一般病棟  →統合失調症、うつ病、アルコール疾患の患者さま等 ・特殊疾患病棟  →精神疾患+身体合併症の方 ・認知症疾患治療病床:60床  →認知症患者、内科疾患の合併症お持ちの方等 ・一般内科病床(医療療養):22床  →内科疾患長期入院の方 ・療養型病床(介護療養):48床  →介護保険で入院されている方 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆無し
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~ 医療法人十善会 県南病院

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~
医療法人十善会 県南病院

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【事業所チェックポイント】 ~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~・ひとこと特徴 ・精神科364床と療養病床70床を有する434床の大きな病院です ・有給消化率80%以上とお休みが取得しやすい環境です ・残業時間も少なめの病院です ・もっと詳しい職場情報 介助業務 ・一般内科/療養型病棟:おむつ交換・体位交換:20名を2名の看護師で対応、浴室内1名 【患者層】 ・精神科療養・精神科一般病棟  →統合失調症、うつ病、アルコール疾患の患者さま等 ・特殊疾患病棟  →精神疾患+身体合併症の方 ・認知症疾患治療病床:60床  →認知症患者、内科疾患の合併症お持ちの方等 ・一般内科病床(医療療養):22床  →内科疾患長期入院の方 ・療養型病床(介護療養):48床  →介護保険で入院されている方 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆無し
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。・ひとこと特徴 ・381床の8階建てで県内でも有数の病床数を持つ精神科病院です。 ・うつ病、統合失調症の患者様が多くいらっしゃいます。 児童思春期の入院患者は10名弱程。 ・有給取得率は約7割程、お休みもとりやすい環境です。 ・残業はほぼございませんのでプライベートを重視したい方にもお勧め。 ・育児休暇取得実績(100%)。 ・生活に合わせた働き方も相談しやすく子育て中の方も働きやすい環境です。 ・全職員利用可能な社員食堂もございます。 ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長様≫ 医療法人隆誠会創設者・故医学博士が、昭和25年1月延岡市萩町に精神科・神経科・内科医院を開業し、昭和31年5月現在の地に本格的な精神医療を目指し、延岡保養園と改称し、当初精神科として病床数48床の許可を受けスタートしました。 年次増床の許可を受けまして、昭和43年4月には県内でも最多の381床となり、昭和54年10月には、病院を医療法人隆誠会と改称し、地域精神医療に貢献し現在に至っています。 平成10年、当病院の60数年の歴史と精神医療のノウハウを結集し、未来に適応できる精神病院を構築するため地上8階建ての現病院を建築致しました。 明るく清潔で患者様のプライバシー及びアメニティなど、ゆとりある精神病院を構築する為です。 隆誠会も21世紀に向け運営理念であります「誠実・信頼・奉仕」の精神をモットーにしスタッフ一丸となって地域精神医療の発展のために努力研鑽いたす覚悟でございます。 今後ともどうぞ皆様の尚一層のご支援ご指導を賜りますようよろしくお願い申しあげます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 非常に綺麗で、整備の行き届いた病院ですので、気持ちよく働くことができます。患者さんが治療を受けながらゆったりと過ごせるよう、ベッド間のスペースを広くとっていますので、ケアもしやすい環境です。 また、給与面では各種手当が充実しているため、やりがいも十分です。マイカー通勤も可能なので、遠方の方でも安心です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 スキルアップ研修(看護部、各委員会より月1回勉強会あり) その他Off-JTあり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...

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【事業所チェックポイント】 延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。・ひとこと特徴 ・381床の8階建てで県内でも有数の病床数を持つ精神科病院です。 ・うつ病、統合失調症の患者様が多くいらっしゃいます。 児童思春期の入院患者は10名弱程。 ・有給取得率は約7割程、お休みもとりやすい環境です。 ・残業はほぼございませんのでプライベートを重視したい方にもお勧め。 ・育児休暇取得実績(100%)。 ・生活に合わせた働き方も相談しやすく子育て中の方も働きやすい環境です。 ・全職員利用可能な社員食堂もございます。 ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長様≫ 医療法人隆誠会創設者・故医学博士が、昭和25年1月延岡市萩町に精神科・神経科・内科医院を開業し、昭和31年5月現在の地に本格的な精神医療を目指し、延岡保養園と改称し、当初精神科として病床数48床の許可を受けスタートしました。 年次増床の許可を受けまして、昭和43年4月には県内でも最多の381床となり、昭和54年10月には、病院を医療法人隆誠会と改称し、地域精神医療に貢献し現在に至っています。 平成10年、当病院の60数年の歴史と精神医療のノウハウを結集し、未来に適応できる精神病院を構築するため地上8階建ての現病院を建築致しました。 明るく清潔で患者様のプライバシー及びアメニティなど、ゆとりある精神病院を構築する為です。 隆誠会も21世紀に向け運営理念であります「誠実・信頼・奉仕」の精神をモットーにしスタッフ一丸となって地域精神医療の発展のために努力研鑽いたす覚悟でございます。 今後ともどうぞ皆様の尚一層のご支援ご指導を賜りますようよろしくお願い申しあげます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 非常に綺麗で、整備の行き届いた病院ですので、気持ちよく働くことができます。患者さんが治療を受けながらゆったりと過ごせるよう、ベッド間のスペースを広くとっていますので、ケアもしやすい環境です。 また、給与面では各種手当が充実しているため、やりがいも十分です。マイカー通勤も可能なので、遠方の方でも安心です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 スキルアップ研修(看護部、各委員会より月1回勉強会あり) その他Off-JTあり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です 医療法人真愛会 髙宮病院

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です
医療法人真愛会 髙宮病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です・ひとこと特徴 ・231床を有する病院です。(精神科一般病棟190床、精神科急性期治療病棟41床) ・宮崎エリア内で給与高水準の求人です。 ・残業はほぼございません。ご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・提携の保育園(ニチイキッズ宮崎駅前保育園)がございます。 ・子育て理解があります。子育て中の看護師も安心して働ける環境です。 ・人間関係の風通しのいい病院です。 ・院長をご紹介します! 昭和27年3月1日に開設した当院も70年を迎え、冬でも暖かい宮崎に、本当に暖かく明るいストレスケア病棟を開設し、特色ある病棟として位置づけております。 また、デイケア・外来作業療法・訪問看護・グループホーム等で退院後の地域生活支援活動も充実させております。 今後とも病院理念にある「良い資質を持ったスタッフと最善の環境」を追求し続け、基本方針であるVSOP(Vitality Speciality Originality Personality)で宮崎県精神科医療の中核として邁進してまいりたいと思います。 【院長経歴】 1978年 3月 慶應義塾大学 医学部卒業 1978年 5月 入局 1979年 5月 財団法人精神医学研究所付属 東京武蔵野病院勤務 1985年 9月 慶應義塾大学医学研究科学位1647号 髙宮病院勤務 1992年 4月 日本青年会議所 医療部会長就任 2002年 1月 医療法人真愛会 高宮病院理事長就任 2007年 4月 宮崎大学 医学部医学臨床教授就任 宮崎県精神科病院協会会長就任 日本精神科病院協会 宮崎県支部長就任 2009年 4月 厚生労働省 医道審議会医師分科会部会員  2010年 4月 社団法人 日本精神科病院協会理事就任 2012年 4月 社団法人 日本精神科病院協会常務理事就任 2013年 4月 宮崎県精神科保健福祉連絡協議会会長就任 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です 医療法人真愛会 髙宮病院

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です
医療法人真愛会 髙宮病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です・ひとこと特徴 ・231床を有する病院です。(精神科一般病棟190床、精神科急性期治療病棟41床) ・宮崎エリア内で給与高水準の求人です。 ・残業はほぼございません。ご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・提携の保育園(ニチイキッズ宮崎駅前保育園)がございます。 ・子育て理解があります。子育て中の看護師も安心して働ける環境です。 ・人間関係の風通しのいい病院です。 ・院長をご紹介します! 昭和27年3月1日に開設した当院も70年を迎え、冬でも暖かい宮崎に、本当に暖かく明るいストレスケア病棟を開設し、特色ある病棟として位置づけております。 また、デイケア・外来作業療法・訪問看護・グループホーム等で退院後の地域生活支援活動も充実させております。 今後とも病院理念にある「良い資質を持ったスタッフと最善の環境」を追求し続け、基本方針であるVSOP(Vitality Speciality Originality Personality)で宮崎県精神科医療の中核として邁進してまいりたいと思います。 【院長経歴】 1978年 3月 慶應義塾大学 医学部卒業 1978年 5月 入局 1979年 5月 財団法人精神医学研究所付属 東京武蔵野病院勤務 1985年 9月 慶應義塾大学医学研究科学位1647号 髙宮病院勤務 1992年 4月 日本青年会議所 医療部会長就任 2002年 1月 医療法人真愛会 高宮病院理事長就任 2007年 4月 宮崎大学 医学部医学臨床教授就任 宮崎県精神科病院協会会長就任 日本精神科病院協会 宮崎県支部長就任 2009年 4月 厚生労働省 医道審議会医師分科会部会員  2010年 4月 社団法人 日本精神科病院協会理事就任 2012年 4月 社団法人 日本精神科病院協会常務理事就任 2013年 4月 宮崎県精神科保健福祉連絡協議会会長就任 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~ 医療法人十善会 県南病院

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~
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【事業所チェックポイント】 ~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~・ひとこと特徴 ・精神科364床と療養病床70床を有する434床の大きな病院です ・有給消化率80%以上とお休みが取得しやすい環境です ・残業時間も少なめの病院です ・もっと詳しい職場情報 介助業務 ・一般内科/療養型病棟:おむつ交換・体位交換:20名を2名の看護師で対応、浴室内1名 【患者層】 ・精神科療養・精神科一般病棟  →統合失調症、うつ病、アルコール疾患の患者さま等 ・特殊疾患病棟  →精神疾患+身体合併症の方 ・認知症疾患治療病床:60床  →認知症患者、内科疾患の合併症お持ちの方等 ・一般内科病床(医療療養):22床  →内科疾患長期入院の方 ・療養型病床(介護療養):48床  →介護保険で入院されている方 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆無し
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~ 医療法人十善会 県南病院

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~
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【事業所チェックポイント】 ~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~・ひとこと特徴 ・精神科364床と療養病床70床を有する434床の大きな病院です ・有給消化率80%以上とお休みが取得しやすい環境です ・残業時間も少なめの病院です ・もっと詳しい職場情報 介助業務 ・一般内科/療養型病棟:おむつ交換・体位交換:20名を2名の看護師で対応、浴室内1名 【患者層】 ・精神科療養・精神科一般病棟  →統合失調症、うつ病、アルコール疾患の患者さま等 ・特殊疾患病棟  →精神疾患+身体合併症の方 ・認知症疾患治療病床:60床  →認知症患者、内科疾患の合併症お持ちの方等 ・一般内科病床(医療療養):22床  →内科疾患長期入院の方 ・療養型病床(介護療養):48床  →介護保険で入院されている方 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆無し

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