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求人詳細

事業所

社会福祉法人明和会 特別養護老人ホーム たまんなゆうゆう

勤務先住所

長崎県五島市 玉之浦町玉之浦1371-1 [地図]

施設形態

介護施設(特養)

給与

【時給】 1,200円〜

採用ポジション

看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

待遇

・昇給 1月あたり1,000円(2022年度実績) ・退職金 勤続年数不問 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 最大26,000円 玉之浦町外からの転居者については別途5,000円の増額あり ・交通費手当 あり ・保育手当 同法人の保育所利用の場合は保育料は法人負担で利用可能です。 ・扶養手当 配偶者2,000円/名 お子様:7,000円/名 ひとり親の場合:12,000円/名 ※ただし、法人内保育所利用の場合はおむつ代など4,000円程度を扶養手当から相殺します。 ・常勤定年制 あり(65歳)

求人No

a011000000Ilo6DAAR-559851

事業所チェックポイント

五島市玉之浦町/特別養護老人ホーム求人です・ひとこと特徴 ・複雑な入り江に囲まれた環境の中にあります。 ・玉之浦町の地域に根差した高齢者施設です。 ・利用者様がその方らしく最期を迎えられるよう、看護やケアに取り組んでいただける方を募集しています。 ・昼食の注文ができます。(1食300円) ・よりよい職場作りのために 福祉だけでなくまちづくりで地域をリードしています。長崎県で一番働きやすい職場作りを掲げ、職場環境・待遇を大きく改善しました。育児支援に関しては全国にも誇れる制度を作っています。 【現在の取り組み】 ・短時間正職員制度(2名適用、うち2名が中間管理職) ・正規職員への登用制度(資格取得、重要な職務、書類選考などの条件) ・女性管理職の登用(部長職33%、主任職58%) ・町内保育所への弁当配達事業(4月スタート) ・男性職員の育児休暇活用などの支援(祖父母である職員の孫に対する支援も検討中) ・契約職員含む全職員の退職金制度の加入 ・65歳定年を70歳まで延長 【各種、職員への支援状況】 ・過去5年:育児休暇取得率100% 妊娠後の退職者0名(再就職者を含む) ・事業所内認可保育園たまちゃん(0-1歳児対象 職員の子どもは保育料等の自己負担なし ※ただし扶養手当の減額は有り) ・復職プログラム、新人教育プログラム、健康づくりの実施 【今後の取り組み(予定)】 ・保育環境の充実 ・職員住宅の拡充 ・放課後児童クラブ、障がい者支援事業の検討 ・契約職員の廃止し、正職員化(2029年度-2030年度スタート) 【そのほかの取り組み】 ・介護力向上の取り組み:オムツ使用率40%から20% ・有数の町内シェアをもつ通所介護(機能訓練指導、個別生活リハビリへの注力) ・年功序列制の概念は無く、実力と責任割合とまわりの評価での昇進 ・グループウェア利用で報告連絡相談などの情報共有 ・終活に取り組み、職員へも自己マネジメントを推奨 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり

交通手段

福江駅より40分程度

事業所情報

・残業時間目安 2 ・夜勤回数目安 なし ◯日勤時の業務の流れ 施設における看護業務及び付帯する業務  ・入所者様の健康管理(体温測定、血圧測定等) ・医師の診察時の介助 ・服薬の指導、介助 ・通院支援(送迎、介助)  ・その他身体介助等 ・その他付随する業務 ・看護職員在籍数 3名 ※2024年1月時点 ・看護職員年齢層 30・40代各1名 60代2名 ・常勤人数 3名(契約1名含む) ・非常勤人数 1名 ・ママさんナース 在籍有り ・男性職員人数・比率 男性看護師の在籍無し ・定員 30名 ・オンコール有無 あり ・介護職員人数 常勤:11名、非常勤:2名 ・おむつ交換業務の有無 基本無し ・通院時の運転の有無 基本有り ・平均介護度 (要介護3)7名 (要介護4)9名 (要介護5)14名 ・入浴介助業務の有無 基本は無し

採用情報

・試用期間について [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し ・こんな求人求めてます! ・高齢者施設での勤務希望の方 ・玉之浦町への就職をお考えの方 ・日勤のみの働き方をご希望の方

ホームページ

http://www.u-u-sato.com/

アピールポイント

託児所あり寮ありマイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

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この度は大変お世話になりありがとうございました。Kさんの明るい人柄があったため、御社での転職活動を希望しました。最後まで楽しく転職活動ができたのはKさんのおかげです。また、質問などのレスポンスも早くとても助かりました。本当にありがとうございました。

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