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求人詳細

事業所

社会医療法人三佼会宮崎病院

勤務先住所

長崎県諫早市 久山町1575-1 [地図]

沿線/最寄駅

施設形態

病院(一般)

診療科目

内科

勤務時間

・日勤 08:30~17:00 ・夜勤(月4回程) 16:30~09:00

給与

【月給】 253,500円〜
【年収】 3,780,000円〜
【その他

基本給:180,000円- ※経験により加算あり 夜勤特別手当:10,000円 ※夜勤対応可能な方に支給 処遇改善手当:11,500円 夜勤手当:13,000円/回 <対象者のみ> 居住手当 上限2万円 家族手当(配偶者、扶養者3名)

採用ポジション

看護師/常勤(夜勤あり)

待遇

・賞与 年2回(前年度実績・常勤のみの支給) ・昇給 年1回 ・退職金 勤続5年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 上限20,000円(家賃39,000円以上) ※本人契約であること、世帯主(住民票の筆頭主)であることが条件 ※家賃-25,000円÷2+13,000円 ・交通費手当 あり ・保育手当 常勤のみ対象 ・常勤定年制 あり(60歳)

有給消化率

80%

病床数

133

求人No

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事業所チェックポイント

【募集:病棟/透析室】諫早市の急性期病院/Nピカ認定の優良企業として認証されております。・ひとこと特徴 ・Nピカ認定の病院で誰もが働きやすい優良企業として県から認証されております。 ・133床の急性期病院でヘリポートも完備しております。 ・脳神経外科の患者様も多く、脳神経外科の経験が積める県央で希少な病院です。 ・プリセプター制度やe-ラーニングによりスキルアップを図りやすい環境です。 ・有給消化率も8割程で希望休も比較的通りやすい職場です。 ・病院全体で残業を減らそうとする意識や取り組みがあり、子育て中の職員も多く在籍しています。 ・院長をご紹介します! 理事長よりご挨拶 今地域に求められる医療が提供できる病院を目指して “三佼会”という名称は、患者と家族・医療従事者・業者の3者が協力して“病”を癒していこうという発想に由来しています。そして、三佼会すべての職員の病院理念(行動規範)として「心を込めて、患者様のために」を胸に、地域医療の発展に貢献できるようこれまで努めてきました。 これまでの三佼会の特徴・役割としては以下のような点が挙げられます。 1.救急医療を要件とした社会医療法人で脳神経外科を主体とした救急病院 2.急性期病棟に加え地域包括ケア病棟・回復期病棟を持つケアミックス型病院 3.予防医学(総合健診センター)・介護(通所リハビリテーション・居宅介護支援事業所など)の機能を併設する病院 今回、私が平成30年6月1日付で三佼会の理事長に就任致しました。そして、三佼会も人事交代など大きな変革を経て、自院のポジショニングを再考する1年となりました。 これからは1.にある救急病院としての在り方を見直し、「かかりつけの病院」として機能できるように充実させていきたいと考えています。2次救急病院としてはもちろんですが、専門医(19の基本領域専門医)のみではなく、病院総合医(専門科領域に関わらず総合的に病態に対応できる医師)を育成し、総合的に病態を診る(複数の疾患を持つ患者様にも柔軟に対応する)ことに重点を置いていきます。一方で脳神経外科については、自院のみで対応できない患者様には速やかに診断し(超急性期病棟を持つ)3次救急病院へ紹介するなど連携強化を図っていきます。また、新たなビジョン(目指す将来像)・ミッション(使命)として、「4.地域包括ケアシステムの中核病院となり、患者様の“健康寿命”を延ばし、“その人らしく”生きる力を育てる・支える」を掲げ、新たな病院づくりに努めていきたいと考えています。 これからも病院理念を念頭に、地域医療の発展に貢献するため三佼会の職員一同協力しながら一層努力していきますので、今まで同様に皆様方のご理解ご支援を賜りますようお願い申し上げます。 以上、簡単ではありますが、就任のご挨拶とさせて頂きます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 看護部長の人柄が良く、非常に魅力的な方で、職員1人1人の事を考えてくれています。 レクリエーションも年に数回行われ、職員同士の人間関係も非常に良好です。2011年度には長崎県のソフトボール大会で準優勝しました。 育児と両立している方も多いので、子育てに理解のある環境です。 病院全体で残業を減らそうという取り組みもしているので、これからますます働きやすくなると思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育 ・クリニカルラダー ・学会 ・院外講師

交通手段

・長崎自動車道 諫早ICから車で3分 ・JR長崎本線 喜々津駅から徒歩20分 ・長崎県営バス 久山バス停下車 バス停より徒歩5分

事業所情報

・診療時間 午前:月~土 9:00~12:00 午後:月~金 14:00~17:00 土 13:00~17:00 ・残業時間目安 5 ・夜勤回数目安 4回-5回/月 ◯日勤時の業務の流れ 病院における看護業務全般及び付帯業務全般 【病棟】 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・巡回(ラウンド) ・服薬管理 ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の体位交換 ・担当患者のカルテ記録 ・ミーティング、カンファレンス ・夜間のナースコール対応 等 【透析室】 ・バイタル測定 ・透析装置準備 ・穿刺(穿刺有無に関してはお問い合わせ下さい) ・カルテ記録 ・夜間オンコール持帰り 等 【外来】 ・外来での看護業務 ・看護職員在籍数 145名 ・看護職員年齢層 平均年齢35歳 ・ママさんナース 在籍有り ・体制 チーム制 ・看護方式 チームナーシング、機能別看護 ・救急搬入件数 チームナーシング、機能別看護 ・往診の有無 無し ・送迎業務 無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・病院併設の有無 無し

採用情報

・試用期間について [期間] 3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し ・こんな求人求めてます! ・看護師としてスキルアップをしたい方 ・急性期病院で働きつつ、プライベートも充実させたい方

ホームページ

http://kango.sankoukai.net/about/

アピールポイント

マイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

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ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

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