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求人詳細

事業所

富山医療生活協同組合富山協立病院

勤務先住所

富山県富山市 豊田町1-1-8 [地図]

沿線/最寄駅

施設形態

病院(一般)

診療科目

内科

勤務時間

・日勤 08:30~17:00 ・準夜勤 16:30~00:45 ・深夜勤 00:15~08:45

給与

【月給】 252,600円〜337,500円
【年収】 3,569,440円〜5,030,900円
【その他

[基本給]203,200円-288,500円 [調整手当]看護師10,000円 准看護師5,000円 [夜勤手当]5,500円/回(三交替) 11,000円/回(二交替) [賞与]年間3.4ヶ月

採用ポジション

看護師/常勤(夜勤あり)

待遇

・賞与 年2回 前年度実績 ・昇給 年1回(昇給額:年間5,000円-6,000円) ・退職金 勤続5年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 規定による ・交通費手当 あり ・扶養手当 1人目:配偶者10,000円/子供の場合6,000円 2人目:4,000円 3人目以降:3,000円 ・常勤定年制 あり(60歳)

有給消化率

70%

病床数

174

求人No

a011000000IiQh5AAF-29625

事業所チェックポイント

一般急性期から療養、在宅での看取りまで幅広く対応しています。・ひとこと特徴 ・一般急性期・慢性期・訪問看護と幅広い分野を経験することができます。 ・院内託児所がありますので子育て中の方も安心して就業ができます! ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【幅広い年齢層の看護師様が多数活躍中】 育産休明け復帰率は前年度は100%。 また、30%が子育て中の看護師様なので、働き方の理解があります。 お互い様精神でご勤務をされております。 病院としても、看護師様にいきいきと働いてもらうためにワークライフバランスに力を入れております。 職員の年齢層が幅広いため、希望休が取りやすく残業も少な目です。 保育園の併設もされているため、子供が生まれてからも長く働けます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 就職して5年目になりますが、分からないことがあれば先輩看護師が優しく指導してくださるので、自分のペースでゆっくり看護技術や知識を学ぶことが出来ています。 また、残業もほとんど無いので子育てと両立できる職場です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・プリセプター制度を導入しています! 卒後3・4年目の看護師がプリセプターとして、悩みを共有しながら指導・援助し、職場全体で研修をすすめていきます。それぞれの成長段階に応じた研修を行っています。 ・2年目研修 1泊入院体験 いのちを守り健康をはぐくむための権利と責任について学び、医療福祉生協の看護・介護を考え実践できることを目的にしています。自身の体験は今後の看護に活かされ、気づきがあるほど大きな成長を実感できます。 ・3年目研修 退院支援 退院後に住み慣れた自宅で安心して過ごせるよう、患者さまとご家族を支援することです。退院は、必ずしも「完治してから」できるものではありません。 また、完治してもすぐに元の生活に戻ることが難しい場合もあります。そういった患者さまとご家族の、不安を軽減し、少しでもはやく元の生活に戻れるように支援します。 ・全体教育 医療安全や感染対策など、病院として研修義務のあるもののほか、職場づくりの一環とスキルアップのため、入職年数ごとに対象者に実施される研修、全職員が共通の知識を得るために必要なセミナーなどを、全体教育として月に1-2回行っています。

交通手段

ライトレール城川原駅から徒歩15分、地方鉄道(米田すずかけ台行き)下冨居口下車徒歩5分

事業所情報

・診療時間 午前:月~土 8:45~12:00(科目毎時間・曜日あり) 午後:月水木金 14:00~16:30(科目毎時間・曜日あり) その他:火水金 16:30~19:00(科目毎時間あり) ・残業時間目安 4 ・夜勤回数目安 月8回(3交代の場合) ◯日勤時の業務の流れ 病院内における看護業務及び付帯業務 ・看護職員年齢層 30-40代が多く在籍しています ・ママさんナース 多くの方が子育てしながら活躍しています ・男性職員人数・比率 [男性看護師]在籍有り ・看護方式 チームナーシング(患者担当制)・モジュール継続看護方式 ・電子カルテ有無 ソフトウェアサービス使用 ・送迎業務 無し

採用情報

・試用期間について [期間] 3ヶ月※試用期間中の労働条件の変更なし ・こんな求人求めてます! 当院は174床のケアミックス型病院です。外来、入院から在宅まで切れ目なく総合的なサービスができるよう多職種と連携し、「いつでも、どこでも、誰でも安心できる医療・福祉」をめざしています。 「人の役に立ちたい」「やりがいのある看護がしたい」そんな思いを持った看護師さんを求めています。

ホームページ

http://kyori2kan5.com/

アピールポイント

託児所あり寮ありマイカー通勤可能

この求人の問い合わせ先

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会社名

ナース人材バンク

ナース人材バンクからのメッセージ

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会社PRポイント

ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

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ナース人材バンク ご利用者の声

  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
情報を送ってくれるタイミングも早くて、何より見学など悩んでいるときに、背中を押して一歩を踏み出せるようにLINEを頂いて、無理強い感もなく、素直に行ってみようかなと思える、感じがとても好印象でした。最初の電話でのやりとりでも長時間話を聞いていただいて、第一印象がよかったのも、信頼できるかもと思ったポイントでした。Kさんと話をしたのが初めての転職サイトの登録でしたが、その後いくつか比較しようと追加で登録してみましたが、どれも電話やメールでのやりとりでしたが、なんとなくこれは直感ですが、信頼できない無理強い感があり、嫌な印象が残り、Kさんとのやりとりだけに絞りました。実際同じ職場で12年働いているので、ここまで思い切れたのも、Kさんとのやりとりがあってのことなので、感謝の気持ちがかなりあります。ありがとうございます。

  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
毎回とても丁寧に対応していただき、紹介してもらう立場にも関わらずとても気持ち良かったです!病院側に聞きたいこともすぐに確認していただき、助かりました!またラインでやり取りできたのが簡単で良かったです^_^

  • 40代
  • 常勤(正社員・契約)
親身になってお話しも聞いて下さり、今回の就職において大変お世話になりました。人(企業)と人(看護師)との間に入るという大変なお仕事ですが、これからも就職活動をされる看護師の皆さんの希望でいて下さいね。本当にありがとうございました。 いつかお会い出来るといいですね。

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