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新着 看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、お電話します】夜勤専従看護師|整形外科病棟で月10回程度でシフト相談可|車通勤可|飾磨駅近

  • 事業所 神野病院

  • 住 所 兵庫県姫路市飾磨区下野田2丁目533番地の3

  • 給 与 【月給】362,500円〜492,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 ローテーション制(週休二日制)☆年間休日112日 ※年次有給休暇(法定通り)

  • 最 寄 山陽電鉄本線/飾磨駅

  • 待 遇 各種社会保険完備 転勤なし

【応募後、お電話します】夜勤専従看護師|整形外科病棟で月10回程度でシフト相談可|車通勤可|飾磨駅近

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【仕事内容】 《急性期整形外科中心病棟の看護師|夜勤専従正社員》 急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟での看護師業務 ・急性期の整形外科が中心の病院です。 ・回復リハビリテーション病棟を新設。急性期から退院に向け、一連の看護を提供しています。 ・電子カルテシステムも導入しており、パソコン台数も充実しています。 ・中途採用者の割合が半分以上を占めており、指導者制度も整っています。 ・2017年に病院を移転したため、病棟がとてもキレイです。 【病棟情報|一般病棟103床|4F回復期リハビリテーション病棟43床|3F急性期病棟60床】 【看護体制】看護基準:3F急性期10対1/4F回復リハ15対1       勤務形態:2交替       看護方式:チームナーシング 【休日】 ローテーション制(週休二日制)☆年間休日112日 ※年次有給休暇(法定通り)

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】クリニック★日勤のみ可@姫路市

  • 住 所 兵庫県姫路市

  • 給 与 【月給】231,000円〜434,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 年間休日101日 4週6休制 週休2日制 週休2日制(土曜隔週) 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇

  • 最 寄 JR山陽本線(姫路~岡山)/網干駅

  • 待 遇 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金保険 退職金 育児休暇制度 介護休職制度 託児補助制度 退職金制度:あり勤続4年以上

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】クリニック★日勤のみ可@姫路市

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【仕事内容】 クリニックと訪問診療における看護業務全般を担当して頂きます。 看護師業務全般 ・外来診療 ・往診(訪問診療) ・調剤 ・ワクチン接種 ・健診 【休日】 年間休日101日 4週6休制 週休2日制 週休2日制(土曜隔週) 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 【求人詳細】 夜勤なし☆日勤のみ☆賞与4.0か月!!年3回あり!頑張りを評価していくれる!

新着 看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、お電話します】整形外科病棟の看護師|2交替で夜勤月5回程度|シフト相談可|車通勤可|飾磨駅

  • 事業所 神野病院

  • 住 所 兵庫県姫路市飾磨区下野田2丁目533番地の3

  • 給 与 【月給】302,500円〜432,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 ローテーション制(週休二日制)☆年間休日112日 ※年次有給休暇(法定通り)

  • 最 寄 山陽電鉄本線/飾磨駅

  • 待 遇 各種社会保険完備 転勤なし

【応募後、お電話します】整形外科病棟の看護師|2交替で夜勤月5回程度|シフト相談可|車通勤可|飾磨駅

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【仕事内容】 《急性期整形外科中心病棟の看護師|正社員》 急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟での看護師業務 ・急性期の整形外科が中心の病院です。 ・回復リハビリテーション病棟を新設のため、急性期から退院に向け、一連の看護を提供しています。 ・電子カルテシステムも導入しており、パソコン台数も充実しています。 ・中途採用者の割合が半分以上を占めており、指導者制度も整っています。 (1ヵ月間OJT期間あり) ・2017年に病院を移転したため、病棟がとてもキレイです。 【病棟情報|一般病棟103床|4F回復期リハビリテーション病棟43床|3F急性期病棟60床】 【看護体制】看護基準:3F急性期10対1/4F回復リハ15対1       勤務形態:2交替       看護方式:チームナーシング 【休日】 ローテーション制(週休二日制)☆年間休日112日 ※年次有給休暇(法定通り)

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】訪問看護★日勤のみ可@姫路市

  • 住 所 兵庫県姫路市

  • 給 与 【月給】400,000円〜450,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日:112日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度 健康診断 インフルエンザ予防接種 福利厚生倶楽部リロクラブの利用 育児応援!子連れ出勤可!〈入社6か月後から利用可能!〉 美容医療クリニック(医療脱毛・美肌治療・美容外科)がなんと無料で利用可能!(上限あり) メディカルヨガ/メディカルピラティスの教室参加無料!(当社主催) 資格取得補助:ご意向や業務の状況を踏まえて様々な資格取得をサポート! 映画鑑賞・スポーツ観戦補助(月1回):TEAM強化に向けた様々なイベントをサポート! ~貸与~ 訪問看護業務に係わる器具携帯電話・iPad(電子カルテ)・社用車・電動自転車・セキュリティー端末など(必要に応じて)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】訪問看護★日勤のみ可@姫路市

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【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をご担当頂きます。 業務内容:傾聴、服薬管理、バイタルチェック等 【休日】 年間休日:112日 【求人詳細】 土日休み★直行直帰可★高給与×高待遇の精神科訪問看護ステーションです★

新着 看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、お電話します】整形外科病棟の看護管理者|主任や師長経験者|年間休日112日|車通勤可|飾磨

  • 事業所 神野病院

  • 住 所 兵庫県姫路市飾磨区下野田2丁目533番地の3

  • 給 与 【月給】348,000円〜510,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 ローテーション制(週休二日制)☆年間休日112日 ※年次有給休暇(法定通り)

  • 最 寄 山陽電鉄本線/飾磨駅

  • 待 遇 各種社会保険完備 転勤なし

【応募後、お電話します】整形外科病棟の看護管理者|主任や師長経験者|年間休日112日|車通勤可|飾磨

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【仕事内容】 《急性期整形外科中心病棟の看護管理者|正社員》 急性期病棟・回復期リハビリテーション病棟での看護管理業務 病棟看護師の管理とサポート、メンバーが業務を遂行しやすいよう リーダーシップ力を発揮できる人材を募集しています。 病棟看護師の指導や相談など、コミュニケーションやマネジメント対応をお願いします。 ・急性期の整形外科が中心の病院です。 ・回復リハビリテーション病棟を新設したため、 急性期から退院に向け、一連の看護を提供しています。 ・電子カルテシステムも導入しており、パソコン台数も充実しています。 ・中途採用者の割合が半分以上を占めており、指導者制度も整っています。 ・2017年に病院を移転したため、病棟がとてもキレイです。 【病棟情報|一般病棟103床|4F回復期リハビリテーション病棟43床|3F急性期病棟60床】 【看護体制】看護基準:3F急性期10対1/4F回復リハ15対1       勤務形態:2交替       看護方式:チームナーシング 【休日】 ローテーション制(週休二日制)☆年間休日112日 ※年次有給休暇(法定通り)

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>井野病院 正看/常勤/夜勤あり ★託児所/車通勤可★

  • 事業所 医療法人社団汐咲会 井野病院

  • 住 所 兵庫県姫路市大塩町汐咲1丁目27

  • 給 与 【月給】307,500円〜432,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休

電話面談あり<50歳以下>井野病院 正看/常勤/夜勤あり ★託児所/車通勤可★

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【仕事内容】 看護業務全般_病棟 【休日】 4週8休

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】一般病院★残業少なめ★託児所あり@姫路市

  • 住 所 兵庫県姫路市

  • 給 与 【月給】307,000円〜432,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日114日 4週8休 シフト制 慶弔休暇 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇※産休育休取得実績あり

  • 最 寄 山陽電鉄本線/大塩駅

  • 待 遇 雇用保険 厚生年金 健康保険 労災保険 退職金制度あり 車通勤可(駐車場あり)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】一般病院★残業少なめ★託児所あり@姫路市

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【仕事内容】 一般病棟における看護業務全般をご担当頂きます。 【休日】 年間休日114日 4週8休 シフト制 慶弔休暇 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇※産休育休取得実績あり 【求人詳細】 駅徒歩3分★残業少なめ★賞与4ヵ月★託児所完備★ 急性期から在宅分野まで幅広く学べる病院です◎

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】一般病院★残業少なめ★年間休日120日以上@姫路市

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】一般病院★残業少なめ★年間休日120日以上@姫路市

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【仕事内容】 回復期病棟における看護業務全般をご担当頂きます。 【休日】 年間休日120日 【求人詳細】 年間休日120日!残業10時間未満!ワークライフバランスを整えながら勤務することが出来る病院での募集です☆

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】一般病院★年間休日120日以上★託児所あり@姫路市

  • 住 所 兵庫県姫路市

  • 給 与 【月給】300,000円〜400,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日123日

  • 最 寄 JR姫新線(姫路~佐用)/余部駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度有

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】一般病院★年間休日120日以上★託児所あり@姫路市

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【仕事内容】 一般病棟における看護業務全般をご担当頂きます。 【休日】 年間休日123日 【求人詳細】 年間休日123日!託児所完備!急性期から在宅まで幅広い看護を身に着けることが出来る病院での募集です☆
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

プリセプター制度あり!ブランクがあっても安心して勤務出来る地域密着型の療養型の病院です! 医療...

  • 事業所 医療法人社団 夢前会 金田病院

  • 住 所 兵庫県姫路市夢前町前之庄2934-1

  • 給 与 【時給】2,622円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

プリセプター制度あり!ブランクがあっても安心して勤務出来る地域密着型の療養型の病院です!
医療...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [病院特徴] ・近隣に病院がないため、地域住民の方々に必要とされている病院です。 ・在宅にも力を入れており、訪問看護やデイサービスなど複数の機能を持った施設を保有しています! [勤務条件] ・勤務時間:08:30-17:30(日勤)、17:00-09:00(夜勤) ・非常勤の場合、週2回-相談可能です [教育体制] ・プリセプター制度があるため、相談がしやすくブランクがある方でも安心です。 ・2019年からクリニカルラダーを導入しております。 [家庭/プライベート両立] ・残業も少なく、ワークライフバランスが取りやすい環境です! [その他] ・看護部長も含めて人柄の良い職員が集まったアットホームな職場です ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 当院は地域密着型なので、患者様の症状に合わせて、じっくりと医療・看護を提供できる病院です! また院内研修や勉強会も業務時間内に定期的に行っており、知識や技術の向上をすることが出来ます 看護師だけでなく、他の職種とも人間関係が良好なので、働きやすい職場です! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

プリセプター制度あり!ブランクがあっても安心して勤務出来る地域密着型の療養型の病院です! 医療...

  • 事業所 医療法人社団 夢前会 金田病院

  • 住 所 兵庫県姫路市夢前町前之庄2934-1

  • 給 与 【時給】1,350円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

プリセプター制度あり!ブランクがあっても安心して勤務出来る地域密着型の療養型の病院です!
医療...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [病院特徴] ・近隣に病院がないため、地域住民の方々に必要とされている病院です。 ・在宅にも力を入れており、訪問看護やデイサービスなど複数の機能を持った施設を保有しています! [勤務条件] ・勤務時間:08:30-17:30(日勤)、17:00-09:00(夜勤) ・非常勤の場合、週2回-相談可能です [教育体制] ・プリセプター制度があるため、相談がしやすくブランクがある方でも安心です。 ・2019年からクリニカルラダーを導入しております。 [家庭/プライベート両立] ・残業も少なく、ワークライフバランスが取りやすい環境です! [その他] ・看護部長も含めて人柄の良い職員が集まったアットホームな職場です ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 当院は地域密着型なので、患者様の症状に合わせて、じっくりと医療・看護を提供できる病院です! また院内研修や勉強会も業務時間内に定期的に行っており、知識や技術の向上をすることが出来ます 看護師だけでなく、他の職種とも人間関係が良好なので、働きやすい職場です! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです! メンズエミナル姫路院

職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!
 メンズエミナル姫路院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!・ひとこと特徴 ・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます! ・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!!) ・安心できる『新人研修制度』あり! ・個人ノルマなしがないためストレスなく働けます! 自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう! ・教育体制・キャリアアップ どんなスタッフさんにも安心して長く続けてもらいたいという気持ちから職場環境づくりに力を入れています。 研修も充実しており、一人前の美容看護師が目指せます! 【研修について】 入社後は1-2ヶ月かけて、脱毛機器の取り扱い・接客業の基本的なマナーなど基礎技術を習得していきます。 ひとりひとりに合わせたペース・指導方法にて行うので、未経験者も安心の環境です。 最初は先輩とお客様の施術へ入り安心して一人でお客様の施術ができる状態を目指します。 その後は脱毛以外の施術習得やリーダーや主任などへのキャリアアップが可能です。 看護師業務以外にチャレンジしたい方へはカウンセリング業務にも挑戦可能。 自分の目指したい姿や伸ばしたいスキルに合わせて上司と相談しながらキャリアを形成することができる環境です。 【お客様に選ばれる理由】 患者様が安心してご来院できることはスタッフにとっても大切です。 ・低価格 ・予約のとりやすさ ・途中解約可能 ・無理な勧誘無し ・肌トラブル無料相談 などを用意し、お客様にとって通いやすいクリニックを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・入社6ヶ月 人間関係が不安でしたが、サポートし合える環境で先輩が付きっきりで指導してくださったので未経験の私でも、今では新人を指導できるまでになりました。 平日にはなりますが、週に2日はお休みがあるので、プライベートも充実しています。 ・入社2年目 エミナルクリニックでは営業時間内に研修を行うため残業時間が少なく夜勤もありません。 カウンセリング業務も初めての経験で不安もありましたが研修を積み重ねていく内に自信を持つことができました。 頑張れば頑張った分、給与につながるのでモチベーションになっております。 ・入社3年目 実技指導や接客指導など初めて行う業務が多く、毎日勉強の日々です。 売り上げを意識したりと臨床現場とは異なる達成感を感じています。 3年目になり、看護師全員が生き生きと働くことのできる環境づくりに取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・STEP1 【 新人看護師 】 座学研修、実技研修を通して接遇マナー、美容の知識、技術を習得します。 ・STEP2 【看護師】 お手入れメインの看護師として脱毛の施術を担当しながら、ハイフやダーマペンなどの施術も学びます。 ・STEP3 【看護師リーダー】 施術を担当しながら、当日の担当の配置決め、後輩の育成、備品管理などクリニックの管理を行います。 【インストラクター】 新人看護師への技術指導を担当します。技術以外にお声掛け方法など、接客のアドバイスも行います。 【カウンセラー】 患者様のお悩みを傾聴しながらプランを説明し、契約に結び付けます。ノルマはありません。 ・STEP4 【副主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。書類の書き方や提出の仕方など、事務作業も指導します。 ・STEP5 【主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。幹部ミーティングに参加し、各エリアの課題や取り組みを共有します。 主任になった後も、副師長、師長、総師長とさらなるキャリアアップを目指すことができます。 キャリアチェンジも可能なので、興味があることにはどんどんチャレンジできます。 キャリアアップを目指す際には、先輩スタッフが随時しっかりと指導いたします。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

24時間託児所有り・フォロー体制充実 医療法人社団 汐咲会 井野病院

  • 事業所 医療法人社団 汐咲会 井野病院

  • 住 所 兵庫県姫路市大塩町汐咲1-27

  • 給 与 【月給】309,500円〜429,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 山陽電鉄本線/大塩駅 山陽電鉄本線/的形駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・院内託児所(事前申し込みが必要です) ・託児所 どんぐり保育園(HP:http://www.inohos.com/nursery) 認定こども園です。かなり充実した施設です。姫路に申し込み、認可が下りれば利用可能。 25,000円で利用料金を統一して、姫路市の利用料金がそれより安ければ、行政の金額にあわせにいきます。 ※一人ひとりの成長に合わせた年齢別のクラス保育を行います。 ※保育の内容により、2-5歳児の縦割りグループを編成し、異年齢保育も行います。 【託児所対象年齢】 2ヶ月-満6歳(5歳児) 【託児所運営時間/曜日】 月-土曜日(7:30-18:30) 日曜日・祝日・年末年始は休園 ・車通勤可否 可

24時間託児所有り・フォロー体制充実
医療法人社団 汐咲会 井野病院

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【事業所チェックポイント】 24時間託児所有り・フォロー体制充実・ひとこと特徴 ワークライフバランスが充実した環境! ・託児所あります。 ・スタッフが診療を受けた場合は年末に57,000円まで戻ってきます。 ・定着率が高く、育休の復帰率がほぼ100%です。 安定した法人基盤! ・日本医療機能評価機構の認定受けています。 ・介護施設、訪問看護ステーションと一貫したサービスが法人に揃っています。 ・准看護師から看護師の通信に通う場合は奨学金を出します(継続勤務すれば返還も不要です)。 ・2017年2月、婦人科外来を開設しました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 地域密着型で入退院の出入りが多く、比較的忙しいかもしれませんがやりがいがあると思います。 体力的には厳しいときもありますが、精神的には人間関係や教育体制、夜勤の方法など考慮しているので離職率も低く働きやすいと思います。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】常勤★病院★姫路市★月給19万円~/60116_257794

  • 住 所 兵庫県姫路市双葉町1番地

  • 給 与 【月給】190,100円〜409,600円

  • 施 設 デイ・通所

  • 休 日 勤務日数・休日: 週休2日制 年間休日: 114日

【電話面談あり】常勤★病院★姫路市★月給19万円~/60116_257794

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【仕事内容】 デイサービスでの看護業務 ・利用者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・機能訓練業務 ・緊急時対応 ・医療処置(インシュリン注射等) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 【休日】 勤務日数・休日: 週休2日制 年間休日: 114日 【職場の情報】 【法人紹介】 兵庫県姫路市に法人本部があり、兵庫県西部エリアを中心に、医療サービス・介護サービスを行っています。 医療サービスとしては、病院・歯科医院・診療所を展開しており、介護サービスでは、訪問看護ステーション・グループホーム・リハビリ・デイケア・デイサービス・訪問入浴・福祉用具レンタルや販売・ショートステイなどを展開しています。 定員45名の規模の大きなデイサービスです。多くの利用者が来られますが、デイルームを2つの部屋に分けており、少人数グループの対応が可能となっています。個別機能訓練に力を入れており、必要に応じて理学療法士や作業療法士と連携を図りながら、歩行訓練などのリハビリも実施しています。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】常勤★病院★姫路市★月給23万円~/60116_242653

  • 住 所 兵庫県姫路市

  • 給 与 【月給】231,000円〜434,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 勤務日数・休日: 4週6休制 日曜日 祝日 年末年始休暇:1/31~1/3 +1日(12月~2月の間) 夏季休暇 出産・育児休暇 介護休暇 生理休暇 年間休日: 101日 初年有給休暇: 法定通り

【電話面談あり】常勤★病院★姫路市★月給23万円~/60116_242653
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 勤務日数・休日: 4週6休制 日曜日 祝日 年末年始休暇:1/31~1/3 +1日(12月~2月の間) 夏季休暇 出産・育児休暇 介護休暇 生理休暇 年間休日: 101日 初年有給休暇: 法定通り 【職場の情報】 病院での看護師、常勤の求人です。 【おすすめポイント】 ●車通勤可能! ●賞与4ヶ月! ●夜勤三交代制! 【施設概要】 〇病棟構成 全床地域包括ケア病棟:40床 ※内科・呼吸器内科・消化器内科・循環器内科・リハビリテーション科 開設日:1983年2月 【施設の特徴】 「その人らしく、気持ちよく生きる」を基本理念と定め、 すべての人が住み慣れた地域で「その人らしく、気持ちよく生きる」ことができるよう事業展開いたします。 兵庫県姫路市に法人本部があり、兵庫県西部エリアを中心に、医療サービス・介護サービスを行っています。 医療サービスとしては、病院・歯科医院・診療所を展開しており、介護サービスでは、訪問看護ステーション・グループホーム・リハビリ・デイケア・デイサービス・訪問入浴・福祉用具レンタルや販売・ショートステイなどを展開しています。

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