看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ

79件中31 - 60件を表示

適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。 株式会社S...

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。
株式会社S...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ご本人の働き方やご経験に合わせて下記より配属先を決定します。 〒東員町穴太 なでしこの家(グループホーム・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業所) ブーケ(小規模多機能型居宅介護支援) 〒桑名市森忠 かすみそうの家(グループホーム) 〒員弁町下笠田 かりんの家(グループホーム・デイサービス) 〒東員町城山2丁目 ほっこりテラス(住居型有料老人ホーム) 〒東員町笹尾東1丁目 にっこりテラス(サービス付高齢者住宅) お子様がいらっしゃる方も無理なく働いていただける環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。 株式会社S...

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。
株式会社S...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ご本人の働き方やご経験に合わせて下記より配属先を決定します。 〒東員町穴太 なでしこの家(グループホーム・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業所) ブーケ(小規模多機能型居宅介護支援) 〒桑名市森忠 かすみそうの家(グループホーム) 〒員弁町下笠田 かりんの家(グループホーム・デイサービス) 〒東員町城山2丁目 ほっこりテラス(住居型有料老人ホーム) 〒東員町笹尾東1丁目 にっこりテラス(サービス付高齢者住宅) お子様がいらっしゃる方も無理なく働いていただける環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。 株式会社S...

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。
株式会社S...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ご本人の働き方やご経験に合わせて下記より配属先を決定します。 〒東員町穴太 なでしこの家(グループホーム・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業所) ブーケ(小規模多機能型居宅介護支援) 〒桑名市森忠 かすみそうの家(グループホーム) 〒員弁町下笠田 かりんの家(グループホーム・デイサービス) 〒東員町城山2丁目 ほっこりテラス(住居型有料老人ホーム) 〒東員町笹尾東1丁目 にっこりテラス(サービス付高齢者住宅) お子様がいらっしゃる方も無理なく働いていただける環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。 株式会社S...

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。
株式会社S...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ご本人の働き方やご経験に合わせて下記より配属先を決定します。 〒東員町穴太 なでしこの家(グループホーム・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業所) ブーケ(小規模多機能型居宅介護支援) 〒桑名市森忠 かすみそうの家(グループホーム) 〒員弁町下笠田 かりんの家(グループホーム・デイサービス) 〒東員町城山2丁目 ほっこりテラス(住居型有料老人ホーム) 〒東員町笹尾東1丁目 にっこりテラス(サービス付高齢者住宅) お子様がいらっしゃる方も無理なく働いていただける環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

桑名クリニックは、三重県桑名市の内科、小児科、脳神経外科神経内科クリニックです。 医療法人良美...

桑名クリニックは、三重県桑名市の内科、小児科、脳神経外科神経内科クリニックです。
医療法人良美...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 住宅手当、子ども手当あります。 ・CPからのおすすめポイント 離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急...

定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急性期病院です。・ひとこと特徴 ・2023年ERセンターを新設しました。救急受け入れを強化し、地域連携をより強めていきます。 ・珍しい緩和ケア病棟を有しています。救急から終末期まで幅広く対応していますし、法人内では施設も運営しているので、自身の考えに合わせた様々なキャリアプランを描くことが可能です。 ・20代の看護師が多く、産休育休を経て復帰する職員がほとんどです。シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・院内は明るく清潔感があり、とてもキレイな環境で勤務できます。 ・看護部長をご紹介します! 2020年より着任されました。 ハキハキとした明るく話しやすい方で、病棟を回ってコミュニケーションをとる素敵な方です。仕事とプライベート、オンオフの切り替えを大事にしていて、メリハリのある働き方を推奨・実現されています。 看護部長と師長の連携がしっかり取れていて、教育体制も整備しているので、経験の少ない方も安心して勤務でき、定着する仕組みを作られているそうです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・子育て中の看護師も在籍中で、行事やお休みの相談もしやすい環境です。 ・患者様は昔からの長いお付き合いの方が多く、親密な看護ができるよう取り組んでいます。 ・地域に密着した医療と介護の二本柱の体制のもと、高齢化に対応できる病院を目指しています。 【看護部長より】 看護職員一人ひとりを大切にし、必要な情報を共有して助け合いながら、当院のミッションを念頭に、看護・介護の実践力の強化と、患者様にやさしい看護が提供できる環境づくりに取り組んでいます。 令和2年度からは、新看護部体制も整え魅力ある病院・看護部を目指して頑張っていきたいと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修(月1回程度) ※6時-7時に設定され、自由参加 研修計画に基づいて、主任や外部講師、コメディカルの責任者が講師となる。 ・各種勉強会 ・PNSの導入 ・院外研修 ※研修費用は全額補助、事前申請の必要あり。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

  • 事業所 医療法人尚徳会 ヨナハ丘の上病院

  • 住 所 三重県桑名市さくらの丘1

  • 給 与 【日給】36,750円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 三岐鉄道北勢線/西別所駅 三岐鉄道北勢線/蓮花寺駅 三岐鉄道北勢線/在良駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児施設『ひよこ保育園』 ・産休明け後から、3歳の誕生日後の3月まで ・利用時間8:00-18:00 ・月から土まで(日曜日は月1-2回営業) ・料金 15,000円/月 (別途食事代 300円/食) (託児所利用料金は上限が15,000円) ※スポットでも利用可能。(1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。) ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も対応しています。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータルケアホスピタルです。・ひとこと特徴 ・幅広く経験を積むことができます。 ・休日が4週8休、祝日分(年間休日120日)と多いです。 ・近隣病院と比較して、給与水準が高いです。 ・夜勤手当も1回15,000円と周辺の相場よりも高い設定です。 ※一般病棟のみ準夜勤1回7,700円 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 法人全体として病院、介護老人保健施設、訪問看護、クリニック等を運営していますので、経験を積むのに最適な職場だと思います。 若いスタッフが多く雰囲気が非常に明るいです! 保育所は広いですし、病院から歩いてすぐの場所にあるので小さなお子さんがいる方も安心して勤務できます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 <ヨナハ丘の上病院における院内看護教育体制の特徴> [基本方針] ・継続教育を図り、看護・介護のキャリア開発に努める。 ・社会や組織から期待される役割を遂行できるように支援する。 ・社会資源となるヨナハ丘の上病院の看護・介護職を育成する。 [教育目標] ・広く一般的な知識・技術・態度を学び、根拠に基づく看護実践能力を養う。 ・専門職としての感性を磨き、倫理的な意思決定ができる能力を育成する。 ・知識・技術・態度を学び、安全な医療・看護・介護が提供できる。 ・チーム医療を推進するために看護専門職として判断力、指導力、調整力を養う。 [研修は、院内研修に加え外部研修でも補完]   当院の教育プログラムは、自施設での企画・実施をする研修と、看護協会をはじめとする他施設・企業が実施する研修を併用したプログラムを組んでおります。 自施設での研修は、学研ナーシングサポートのe-ラーニングを活用しながら、個々の看護師のレディネスに即した研修内容で計画・実施しています。 「看護協会で実施される研修」、看護必要度や認知症ケア・アドバンス助産師研修に係る「診療報酬に伴う研修」、ICLS・FIMなど、「実務上のスキル向上に必要な研修」などは、出張扱いとなり、交通費・受講費共に施設負担で運用しています。 [新人教育] ステップバイステップで成長するためには、まず、新たな環境に適応することから始まります。そのため、日々の悩みや相談の窓口にプリセプターをおいています。 各業務の看護師の配置人数によって、日々の業務の指導は、チームの先輩看護師(プリセプターを含む)から指導を受けます。 固定チームナーシングでは、「チームで新人を育てる」考えにのっとり、チーム全体で新人を支える体制をとり、複数の指導者による指導の不利益が起こらないように新人指導に対してチームで努力をしております。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

ブランクあっても大丈夫!教育体制充実◎シフトの融通もきいていただけるためプライベートとも両立し...

  • 事業所 医療法人社団 橘会 多度あやめ病院

  • 住 所 三重県桑名市多度町柚井1702

  • 給 与 【月給】185,213円〜285,461円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 養老鉄道養老線/下野代駅 養老鉄道養老線/多度駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

ブランクあっても大丈夫!教育体制充実◎シフトの融通もきいていただけるためプライベートとも両立し...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ブランクあっても大丈夫!教育体制充実◎シフトの融通もきいていただけるためプライベートとも両立しやすい精神科病院です!・ひとこと特徴 ・残業はほとんど無く17時あがり。プライベートと両立しやすい環境です。 ・日勤常勤相談可能!夜勤2回以上~ボーナス満額支給です◎ ・食事介助、おむつ交換などは補助の方が協力してくれる為看護業務に専念できます。 ・ブランクがある方や精神科未経験の方も多く入職されています。教育体制が充実しているので安心です。 ・働き方の相談ができるため、ライフステージが変わっても長く勤務しているスタッフが多いです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 精神科の専門病院として開設され、様々なこころの病気を対象とした医療を行ってきました。 うつ病の方にはゆったり過ごせる環境を整えたり、長期入院の方には社会復帰に向けたプログラムを用意するなど、様々な病状に適した治療が行えます。 患者様や地域の方々が、住みなれた土地で安心して暮らせるような、地域づくりにも取り組んでいます。 基本理念をもとに最高の医療サービスを提供できるよう日々頑張っています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会 ※基本的には業務時間内に行います
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

桑名クリニックは、三重県桑名市の内科、小児科、脳神経外科神経内科クリニックです。 医療法人良美...

桑名クリニックは、三重県桑名市の内科、小児科、脳神経外科神経内科クリニックです。
医療法人良美...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 住宅手当、子ども手当あります。 ・CPからのおすすめポイント 離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

助産師常勤(正社員・契約)

親子で続く、2019年2月にリニューアル開院した産婦人科です。 医療法人 小塚産婦人科

親子で続く、2019年2月にリニューアル開院した産婦人科です。
医療法人 小塚産婦人科
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・看護師同士の人間関係は良好です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域の中核病院として、総合病院をはじめ、有床診療所を1施設、介護老人保健施設を2施設、その他訪...

  • 事業所 医療法人尚徳会 リハビリデイサービスよなは

  • 住 所 三重県桑名市星見ヶ丘7-121

  • 給 与 【月給】190,200円〜

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 三岐鉄道北勢線/蓮花寺駅 三岐鉄道北勢線/在良駅 三岐鉄道北勢線/星川駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 系列病院の託児所を利用 ・年齢:2ヶ月-就学前 ・利用時間8:00-19:00 ・月-土まで(日曜日は月1、2回営業) ・病院から徒歩2分 ・料金:15,000円/月 (別途食事代:300円/1食) (託児所利用料金は上限が15,000円) ※スポットでも利用可能。 (1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。) ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も行って頂けます。 ・保育士8名在籍中 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

地域の中核病院として、総合病院をはじめ、有床診療所を1施設、介護老人保健施設を2施設、その他訪...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 地域の中核病院として、総合病院をはじめ、有床診療所を1施設、介護老人保健施設を2施設、その他訪問看護・介護等運営し、保健・医療・福祉サービスを総合的に展開しております。・ひとこと特徴 ・8‐17時の日勤常勤のデイサービス求人 ・日曜日固定休みでプライベートの予定も立てやすいです! ・現場の様子をご紹介します! ・1日の過ごし方【1階】 10:00頃 健康体操・午前入浴 赤いロープ【レッドコード】を利用していただき、身体にできるだけ負担をかけることなく、ストッレッチとバランスの運動をしていただくことができます。マシーンでは筋力アップのトレーニングをおこなっていただきます。また、個別機能訓練の対象の方は、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士、看護師による訓練を行います。その人の身体状況・ご希望に沿ったリハビリを計画させて頂きます。 11:30頃 嚥下体操 いつまでも美味しく食事を食べることができるよう体操をおこないます。 12:00頃 昼食 13:00頃 休憩・歓談・午後入浴・健康体操     レクリエーション 14:15頃 おやつ 14:45頃 ご自宅へお送りいたします ・second 1日の過ごし方【2階】 8:30  ご自宅お迎え 9:30  バイタルチェック・水分補給 9:45  機能訓練 【マシントレーニング・レッドコード・個別機能訓練】 11:30  昼食 12:40  ご自宅へお送りいたします ※午後からの部は、12:30-開始となり、昼食から始まります。16:00にご自宅へお送り致します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

地域の中核病院として、総合病院をはじめ、有床診療所を1施設、介護老人保健施設を2施設、その他訪...

  • 事業所 医療法人尚徳会 リハビリデイサービスよなは

  • 住 所 三重県桑名市星見ヶ丘7-121

  • 給 与 【月給】220,000円〜

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 三岐鉄道北勢線/蓮花寺駅 三岐鉄道北勢線/在良駅 三岐鉄道北勢線/星川駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 系列病院の託児所を利用 ・年齢:2ヶ月-就学前 ・利用時間8:00-19:00 ・月-土まで(日曜日は月1、2回営業) ・病院から徒歩2分 ・料金:15,000円/月 (別途食事代:300円/1食) (託児所利用料金は上限が15,000円) ※スポットでも利用可能。 (1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。) ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も行って頂けます。 ・保育士8名在籍中 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

地域の中核病院として、総合病院をはじめ、有床診療所を1施設、介護老人保健施設を2施設、その他訪...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 地域の中核病院として、総合病院をはじめ、有床診療所を1施設、介護老人保健施設を2施設、その他訪問看護・介護等運営し、保健・医療・福祉サービスを総合的に展開しております。・ひとこと特徴 ・8‐17時の日勤常勤のデイサービス求人 ・日曜日固定休みでプライベートの予定も立てやすいです! ・現場の様子をご紹介します! ・1日の過ごし方【1階】 10:00頃 健康体操・午前入浴 赤いロープ【レッドコード】を利用していただき、身体にできるだけ負担をかけることなく、ストッレッチとバランスの運動をしていただくことができます。マシーンでは筋力アップのトレーニングをおこなっていただきます。また、個別機能訓練の対象の方は、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士、看護師による訓練を行います。その人の身体状況・ご希望に沿ったリハビリを計画させて頂きます。 11:30頃 嚥下体操 いつまでも美味しく食事を食べることができるよう体操をおこないます。 12:00頃 昼食 13:00頃 休憩・歓談・午後入浴・健康体操     レクリエーション 14:15頃 おやつ 14:45頃 ご自宅へお送りいたします ・second 1日の過ごし方【2階】 8:30  ご自宅お迎え 9:30  バイタルチェック・水分補給 9:45  機能訓練 【マシントレーニング・レッドコード・個別機能訓練】 11:30  昼食 12:40  ご自宅へお送りいたします ※午後からの部は、12:30-開始となり、昼食から始まります。16:00にご自宅へお送り致します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

平成3年に浜畠外科を母体として設立された、医療法人喬生会の介護老人保健施設です。 医療法人喬生...

平成3年に浜畠外科を母体として設立された、医療法人喬生会の介護老人保健施設です。
医療法人喬生...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 平成3年に浜畠外科を母体として設立された、医療法人喬生会の介護老人保健施設です。・ひとこと特徴 『身心の健康は食べることから』の考えを基に、“座って食事”を目標として皆様の健康作りに尽力しております。利用者各個人に対しての適正な質・量の栄養摂取の促進と同時に、『美味しさの提供』も大切にしております。 平成28年4月には、医療法人(社団)大和会と業務提携を行い、医療・人材育成等の相互交流による組織力の向上を図り、更なる利用者サービスの向上につなげています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

  • 事業所 医療法人尚徳会 ヨナハ丘の上病院

  • 住 所 三重県桑名市さくらの丘1

  • 給 与 【時給】1,500円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 三岐鉄道北勢線/西別所駅 三岐鉄道北勢線/蓮花寺駅 三岐鉄道北勢線/在良駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児施設『ひよこ保育園』 ・産休明け後から、3歳の誕生日後の3月まで ・利用時間8:00-18:00 ・月から土まで(日曜日は月1-2回営業) ・料金 15,000円/月 (別途食事代 300円/食) (託児所利用料金は上限が15,000円) ※スポットでも利用可能。(1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。) ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も対応しています。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータルケアホスピタルです。・ひとこと特徴 ・幅広く経験を積むことができます。 ・休日が4週8休、祝日分(年間休日120日)と多いです。 ・近隣病院と比較して、給与水準が高いです。 ・夜勤手当も1回15,000円と周辺の相場よりも高い設定です。 ※一般病棟のみ準夜勤1回7,700円 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 法人全体として病院、介護老人保健施設、訪問看護、クリニック等を運営していますので、経験を積むのに最適な職場だと思います。 若いスタッフが多く雰囲気が非常に明るいです! 保育所は広いですし、病院から歩いてすぐの場所にあるので小さなお子さんがいる方も安心して勤務できます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 <ヨナハ丘の上病院における院内看護教育体制の特徴> [基本方針] ・継続教育を図り、看護・介護のキャリア開発に努める。 ・社会や組織から期待される役割を遂行できるように支援する。 ・社会資源となるヨナハ丘の上病院の看護・介護職を育成する。 [教育目標] ・広く一般的な知識・技術・態度を学び、根拠に基づく看護実践能力を養う。 ・専門職としての感性を磨き、倫理的な意思決定ができる能力を育成する。 ・知識・技術・態度を学び、安全な医療・看護・介護が提供できる。 ・チーム医療を推進するために看護専門職として判断力、指導力、調整力を養う。 [研修は、院内研修に加え外部研修でも補完]   当院の教育プログラムは、自施設での企画・実施をする研修と、看護協会をはじめとする他施設・企業が実施する研修を併用したプログラムを組んでおります。 自施設での研修は、学研ナーシングサポートのe-ラーニングを活用しながら、個々の看護師のレディネスに即した研修内容で計画・実施しています。 「看護協会で実施される研修」、看護必要度や認知症ケア・アドバンス助産師研修に係る「診療報酬に伴う研修」、ICLS・FIMなど、「実務上のスキル向上に必要な研修」などは、出張扱いとなり、交通費・受講費共に施設負担で運用しています。 [新人教育] ステップバイステップで成長するためには、まず、新たな環境に適応することから始まります。そのため、日々の悩みや相談の窓口にプリセプターをおいています。 各業務の看護師の配置人数によって、日々の業務の指導は、チームの先輩看護師(プリセプターを含む)から指導を受けます。 固定チームナーシングでは、「チームで新人を育てる」考えにのっとり、チーム全体で新人を支える体制をとり、複数の指導者による指導の不利益が起こらないように新人指導に対してチームで努力をしております。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。 株式会社S...

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。
株式会社S...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ご本人の働き方やご経験に合わせて下記より配属先を決定します。 〒東員町穴太 なでしこの家(グループホーム・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業所) ブーケ(小規模多機能型居宅介護支援) 〒桑名市森忠 かすみそうの家(グループホーム) 〒員弁町下笠田 かりんの家(グループホーム・デイサービス) 〒東員町城山2丁目 ほっこりテラス(住居型有料老人ホーム) 〒東員町笹尾東1丁目 にっこりテラス(サービス付高齢者住宅) お子様がいらっしゃる方も無理なく働いていただける環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急...

定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急性期病院です。・ひとこと特徴 ・2023年ERセンターを新設しました。救急受け入れを強化し、地域連携をより強めていきます。 ・珍しい緩和ケア病棟を有しています。救急から終末期まで幅広く対応していますし、法人内では施設も運営しているので、自身の考えに合わせた様々なキャリアプランを描くことが可能です。 ・20代の看護師が多く、産休育休を経て復帰する職員がほとんどです。シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・院内は明るく清潔感があり、とてもキレイな環境で勤務できます。 ・看護部長をご紹介します! 2020年より着任されました。 ハキハキとした明るく話しやすい方で、病棟を回ってコミュニケーションをとる素敵な方です。仕事とプライベート、オンオフの切り替えを大事にしていて、メリハリのある働き方を推奨・実現されています。 看護部長と師長の連携がしっかり取れていて、教育体制も整備しているので、経験の少ない方も安心して勤務でき、定着する仕組みを作られているそうです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・子育て中の看護師も在籍中で、行事やお休みの相談もしやすい環境です。 ・患者様は昔からの長いお付き合いの方が多く、親密な看護ができるよう取り組んでいます。 ・地域に密着した医療と介護の二本柱の体制のもと、高齢化に対応できる病院を目指しています。 【看護部長より】 看護職員一人ひとりを大切にし、必要な情報を共有して助け合いながら、当院のミッションを念頭に、看護・介護の実践力の強化と、患者様にやさしい看護が提供できる環境づくりに取り組んでいます。 令和2年度からは、新看護部体制も整え魅力ある病院・看護部を目指して頑張っていきたいと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修(月1回程度) ※6時-7時に設定され、自由参加 研修計画に基づいて、主任や外部講師、コメディカルの責任者が講師となる。 ・各種勉強会 ・PNSの導入 ・院外研修 ※研修費用は全額補助、事前申請の必要あり。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人普照会 介護老人保健施設ケアセンタービオトープ 看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 医療法人普照会 介護老人保健施設ケアセンタービオトープ

  • 住 所 三重県桑名市内堀28-1

  • 給 与 【月給】256,000円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 近鉄名古屋線/益生駅 三岐鉄道北勢線/西桑名駅 養老鉄道養老線/桑名駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 もりえい託児所「ぱんだ」(平成19年開設) 近隣の民家を改装した託児所です。 ・対象年齢 1-3歳まで ・料金 100円/時間 食事代250円(おやつ込み) ・料金上限 25,000円 ・利用時間 日勤帯 ・曜日 日曜休み ・場所 桑名市内堀51番地(病院の横) ※空き状況については随時ご確認ください ・車通勤可否 可

医療法人普照会 介護老人保健施設ケアセンタービオトープ 看護師/常勤(夜勤あり)

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院と併設で、医師の診断のもとで対応できます。 ・ベテラン看護師の在籍が多く、経験が少ない方もサポートがあり安心です! ・木目を貴重にした内装で、とても広く温かい印象のキレイな職場です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 希望者は外部研修などを受ける事が可能です。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

皮膚科の保険診療を中心に医師の診療介助や処置を行っていただきます。 医療法人おもと皮フ科 おも...

皮膚科の保険診療を中心に医師の診療介助や処置を行っていただきます。
医療法人おもと皮フ科 おも...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 皮膚科の保険診療を中心に医師の診療介助や処置を行っていただきます。・ひとこと特徴 保険医療を安全・安心を第一に考え行っています。 地域の方々に信頼される、雰囲気の良いクリニックを目指しています。 ・院長をご紹介します! 院長自身が重度のアトピーでした。かゆみ、皮膚病はほんとうにつらいです。長年の三重大学でのアレルギー診療、外来・病棟主任としての多数の手術例、皮膚潰瘍ガイドライン委員として治療指針作成などに携わった経験を活かし、地域の皆様のご健康に役立てるクリニックにしていきたいです。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

土日祝休み/残業ほぼ無し/日勤のお仕事で、ご家庭やプライベートを大切にしながら働ける環境です。...

土日祝休み/残業ほぼ無し/日勤のお仕事で、ご家庭やプライベートを大切にしながら働ける環境です。...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 土日祝休み/残業ほぼ無し/日勤のお仕事で、ご家庭やプライベートを大切にしながら働ける環境です。・ひとこと特徴 ・土日祝休み、残業ほぼ無し、日勤のお仕事です。 ・OJTも充実しており、訪問看護未経験の方も安心して業務に入れます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

ヨナハ丘の上病院が母体の訪問看護ステーションです。 医療法人尚徳会 ヨナハ在宅ケアセンター星見...

ヨナハ丘の上病院が母体の訪問看護ステーションです。
医療法人尚徳会 ヨナハ在宅ケアセンター星見...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ヨナハ丘の上病院が母体の訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 ・病院母体の訪問看護の為、安定しております。 ・日曜日・祝日は固定休みです。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。 株式会社S...

複数施設をもっているので運営も安定しており、安心して努められる施設となっています。
株式会社S...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ご本人の働き方やご経験に合わせて下記より配属先を決定します。 〒東員町穴太 なでしこの家(グループホーム・デイサービス・訪問介護・居宅介護支援事業所) ブーケ(小規模多機能型居宅介護支援) 〒桑名市森忠 かすみそうの家(グループホーム) 〒員弁町下笠田 かりんの家(グループホーム・デイサービス) 〒東員町城山2丁目 ほっこりテラス(住居型有料老人ホーム) 〒東員町笹尾東1丁目 にっこりテラス(サービス付高齢者住宅) お子様がいらっしゃる方も無理なく働いていただける環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

病院と連携をして利用者様の在宅復帰支援を目的とした介護老人保健施設です。 医療法人尚徳会 ヨナ...

  • 事業所 医療法人尚徳会 ヨナハ介護老人保健施設

  • 住 所 三重県桑名市大字大福字雀塚471-2

  • 給 与 【月給】265,000円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 近鉄名古屋線/益生駅 三岐鉄道北勢線/西桑名駅 三岐鉄道北勢線/馬道駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象年齢:2か月-就学前まで。 ・利用時間:8:00-18:00 ・利用可能曜日:月-土曜日まで(日曜日は月1、2回営業) ・アクセス:病院から徒歩2分 ・利用料金:15,000円/月 (別途食事代:300円/1食) (託児所利用料金は上限が15,000円) ※スポットでも利用可能。 (1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。) ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も行って頂けます。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

病院と連携をして利用者様の在宅復帰支援を目的とした介護老人保健施設です。
医療法人尚徳会 ヨナ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 病院と連携をして利用者様の在宅復帰支援を目的とした介護老人保健施設です。・ひとこと特徴 ・夜勤手当15,000円、賞与4ヶ月と好待遇の求人です。 ・夜勤は隣に当直のドクターもいるので、夜間の急変対応も安心感があります。 ・年間求人も120日とお休みが多く、お仕事とプライベートを両立した働き方が可能です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

中部眼科では、患者様に快適かつ安心してご利用いただけるよう、さまざまな設備やサービスをご用意し...

中部眼科では、患者様に快適かつ安心してご利用いただけるよう、さまざまな設備やサービスをご用意し...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 中部眼科では、患者様に快適かつ安心してご利用いただけるよう、さまざまな設備やサービスをご用意しております!・ひとこと特徴 ・病床ありますが、夜勤業務はありません。日勤のみの勤務形態です。 ・基本的には木曜日/日曜日/祝日休み、冬季休暇7日程度あり。 ・症例も多く、眼科のオペに関して高い知識と技術を身につけることができます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

中部眼科では、患者様に快適かつ安心してご利用いただけるよう、さまざまな設備やサービスをご用意し...

中部眼科では、患者様に快適かつ安心してご利用いただけるよう、さまざまな設備やサービスをご用意し...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 中部眼科では、患者様に快適かつ安心してご利用いただけるよう、さまざまな設備やサービスをご用意しております!・ひとこと特徴 ・病床ありますが、夜勤業務はありません。日勤のみの勤務形態です。 ・基本的には木曜日/日曜日/祝日休み、冬季休暇7日程度あり。 ・症例も多く、眼科のオペに関して高い知識と技術を身につけることができます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

外来・入院対応の心臓リハビリテーションを行っています! 医療法人社団 青藍会 青木内科

外来・入院対応の心臓リハビリテーションを行っています!
医療法人社団 青藍会 青木内科
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 循環器内科・呼吸器内科・神経内科・内分泌内科・内科の有床クリニックです。24時間いつでも患者様の急病に対応!地域社会に貢献し、皆さまに満足していただける保健・医療・福祉サービスの提供を目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

外来・入院対応の心臓リハビリテーションを行っています! 医療法人社団 青藍会 青木内科

外来・入院対応の心臓リハビリテーションを行っています!
医療法人社団 青藍会 青木内科
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 循環器内科・呼吸器内科・神経内科・内分泌内科・内科の有床クリニックです。24時間いつでも患者様の急病に対応!地域社会に貢献し、皆さまに満足していただける保健・医療・福祉サービスの提供を目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急...

定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 定着率が良く、運営が安定している病院です。近年救急受け入れを強化している54床のコンパクトな急性期病院です。・ひとこと特徴 ・2023年ERセンターを新設しました。救急受け入れを強化し、地域連携をより強めていきます。 ・珍しい緩和ケア病棟を有しています。救急から終末期まで幅広く対応していますし、法人内では施設も運営しているので、自身の考えに合わせた様々なキャリアプランを描くことが可能です。 ・20代の看護師が多く、産休育休を経て復帰する職員がほとんどです。シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・院内は明るく清潔感があり、とてもキレイな環境で勤務できます。 ・看護部長をご紹介します! 2020年より着任されました。 ハキハキとした明るく話しやすい方で、病棟を回ってコミュニケーションをとる素敵な方です。仕事とプライベート、オンオフの切り替えを大事にしていて、メリハリのある働き方を推奨・実現されています。 看護部長と師長の連携がしっかり取れていて、教育体制も整備しているので、経験の少ない方も安心して勤務でき、定着する仕組みを作られているそうです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・子育て中の看護師も在籍中で、行事やお休みの相談もしやすい環境です。 ・患者様は昔からの長いお付き合いの方が多く、親密な看護ができるよう取り組んでいます。 ・地域に密着した医療と介護の二本柱の体制のもと、高齢化に対応できる病院を目指しています。 【看護部長より】 看護職員一人ひとりを大切にし、必要な情報を共有して助け合いながら、当院のミッションを念頭に、看護・介護の実践力の強化と、患者様にやさしい看護が提供できる環境づくりに取り組んでいます。 令和2年度からは、新看護部体制も整え魅力ある病院・看護部を目指して頑張っていきたいと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修(月1回程度) ※6時-7時に設定され、自由参加 研修計画に基づいて、主任や外部講師、コメディカルの責任者が講師となる。 ・各種勉強会 ・PNSの導入 ・院外研修 ※研修費用は全額補助、事前申請の必要あり。
適正認定事業者

助産師常勤(正社員・契約)

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

  • 事業所 医療法人尚徳会 ヨナハ丘の上病院

  • 住 所 三重県桑名市さくらの丘1

  • 給 与 【月給】325,200円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 三岐鉄道北勢線/西別所駅 三岐鉄道北勢線/蓮花寺駅 三岐鉄道北勢線/在良駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児施設『ひよこ保育園』 ・産休明け後から、3歳の誕生日後の3月まで ・利用時間8:00-18:00 ・月から土まで(日曜日は月1-2回営業) ・料金 15,000円/月 (別途食事代 300円/食) (託児所利用料金は上限が15,000円) ※スポットでも利用可能。(1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。) ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も対応しています。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータルケアホスピタルです。・ひとこと特徴 ・幅広く経験を積むことができます。 ・休日が4週8休、祝日分(年間休日120日)と多いです。 ・近隣病院と比較して、給与水準が高いです。 ・夜勤手当も1回15,000円と周辺の相場よりも高い設定です。 ※一般病棟のみ準夜勤1回7,700円 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 法人全体として病院、介護老人保健施設、訪問看護、クリニック等を運営していますので、経験を積むのに最適な職場だと思います。 若いスタッフが多く雰囲気が非常に明るいです! 保育所は広いですし、病院から歩いてすぐの場所にあるので小さなお子さんがいる方も安心して勤務できます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 <ヨナハ丘の上病院における院内看護教育体制の特徴> [基本方針] ・継続教育を図り、看護・介護のキャリア開発に努める。 ・社会や組織から期待される役割を遂行できるように支援する。 ・社会資源となるヨナハ丘の上病院の看護・介護職を育成する。 [教育目標] ・広く一般的な知識・技術・態度を学び、根拠に基づく看護実践能力を養う。 ・専門職としての感性を磨き、倫理的な意思決定ができる能力を育成する。 ・知識・技術・態度を学び、安全な医療・看護・介護が提供できる。 ・チーム医療を推進するために看護専門職として判断力、指導力、調整力を養う。 [研修は、院内研修に加え外部研修でも補完]   当院の教育プログラムは、自施設での企画・実施をする研修と、看護協会をはじめとする他施設・企業が実施する研修を併用したプログラムを組んでおります。 自施設での研修は、学研ナーシングサポートのe-ラーニングを活用しながら、個々の看護師のレディネスに即した研修内容で計画・実施しています。 「看護協会で実施される研修」、看護必要度や認知症ケア・アドバンス助産師研修に係る「診療報酬に伴う研修」、ICLS・FIMなど、「実務上のスキル向上に必要な研修」などは、出張扱いとなり、交通費・受講費共に施設負担で運用しています。 [新人教育] ステップバイステップで成長するためには、まず、新たな環境に適応することから始まります。そのため、日々の悩みや相談の窓口にプリセプターをおいています。 各業務の看護師の配置人数によって、日々の業務の指導は、チームの先輩看護師(プリセプターを含む)から指導を受けます。 固定チームナーシングでは、「チームで新人を育てる」考えにのっとり、チーム全体で新人を支える体制をとり、複数の指導者による指導の不利益が起こらないように新人指導に対してチームで努力をしております。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

  • 事業所 医療法人尚徳会 ヨナハ丘の上病院

  • 住 所 三重県桑名市さくらの丘1

  • 給 与 【月給】275,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 三岐鉄道北勢線/西別所駅 三岐鉄道北勢線/蓮花寺駅 三岐鉄道北勢線/在良駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児施設『ひよこ保育園』 ・産休明け後から、3歳の誕生日後の3月まで ・利用時間8:00-18:00 ・月から土まで(日曜日は月1-2回営業) ・料金 15,000円/月 (別途食事代 300円/食) (託児所利用料金は上限が15,000円) ※スポットでも利用可能。(1日1,500円、半日800円。別途食事代300円。) ※アレルギーのお子さんに対応した食事の手配も対応しています。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2021年秋に新築移転しました!周産期を含めた高度医療から健診まで対応している地域密着のトータルケアホスピタルです。・ひとこと特徴 ・幅広く経験を積むことができます。 ・休日が4週8休、祝日分(年間休日120日)と多いです。 ・近隣病院と比較して、給与水準が高いです。 ・夜勤手当も1回15,000円と周辺の相場よりも高い設定です。 ※一般病棟のみ準夜勤1回7,700円 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 法人全体として病院、介護老人保健施設、訪問看護、クリニック等を運営していますので、経験を積むのに最適な職場だと思います。 若いスタッフが多く雰囲気が非常に明るいです! 保育所は広いですし、病院から歩いてすぐの場所にあるので小さなお子さんがいる方も安心して勤務できます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 <ヨナハ丘の上病院における院内看護教育体制の特徴> [基本方針] ・継続教育を図り、看護・介護のキャリア開発に努める。 ・社会や組織から期待される役割を遂行できるように支援する。 ・社会資源となるヨナハ丘の上病院の看護・介護職を育成する。 [教育目標] ・広く一般的な知識・技術・態度を学び、根拠に基づく看護実践能力を養う。 ・専門職としての感性を磨き、倫理的な意思決定ができる能力を育成する。 ・知識・技術・態度を学び、安全な医療・看護・介護が提供できる。 ・チーム医療を推進するために看護専門職として判断力、指導力、調整力を養う。 [研修は、院内研修に加え外部研修でも補完]   当院の教育プログラムは、自施設での企画・実施をする研修と、看護協会をはじめとする他施設・企業が実施する研修を併用したプログラムを組んでおります。 自施設での研修は、学研ナーシングサポートのe-ラーニングを活用しながら、個々の看護師のレディネスに即した研修内容で計画・実施しています。 「看護協会で実施される研修」、看護必要度や認知症ケア・アドバンス助産師研修に係る「診療報酬に伴う研修」、ICLS・FIMなど、「実務上のスキル向上に必要な研修」などは、出張扱いとなり、交通費・受講費共に施設負担で運用しています。 [新人教育] ステップバイステップで成長するためには、まず、新たな環境に適応することから始まります。そのため、日々の悩みや相談の窓口にプリセプターをおいています。 各業務の看護師の配置人数によって、日々の業務の指導は、チームの先輩看護師(プリセプターを含む)から指導を受けます。 固定チームナーシングでは、「チームで新人を育てる」考えにのっとり、チーム全体で新人を支える体制をとり、複数の指導者による指導の不利益が起こらないように新人指導に対してチームで努力をしております。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

ブランクあっても大丈夫!教育体制充実◎シフトの融通もきいていただけるためプライベートとも両立し...

  • 事業所 医療法人社団 橘会 多度あやめ病院

  • 住 所 三重県桑名市多度町柚井1702

  • 給 与 【月給】185,213円〜285,461円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 養老鉄道養老線/下野代駅 養老鉄道養老線/多度駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

ブランクあっても大丈夫!教育体制充実◎シフトの融通もきいていただけるためプライベートとも両立し...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ブランクあっても大丈夫!教育体制充実◎シフトの融通もきいていただけるためプライベートとも両立しやすい精神科病院です!・ひとこと特徴 ・残業はほとんど無く17時あがり。プライベートと両立しやすい環境です。 ・日勤常勤相談可能!夜勤2回以上~ボーナス満額支給です◎ ・食事介助、おむつ交換などは補助の方が協力してくれる為看護業務に専念できます。 ・ブランクがある方や精神科未経験の方も多く入職されています。教育体制が充実しているので安心です。 ・働き方の相談ができるため、ライフステージが変わっても長く勤務しているスタッフが多いです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 精神科の専門病院として開設され、様々なこころの病気を対象とした医療を行ってきました。 うつ病の方にはゆったり過ごせる環境を整えたり、長期入院の方には社会復帰に向けたプログラムを用意するなど、様々な病状に適した治療が行えます。 患者様や地域の方々が、住みなれた土地で安心して暮らせるような、地域づくりにも取り組んでいます。 基本理念をもとに最高の医療サービスを提供できるよう日々頑張っています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会 ※基本的には業務時間内に行います

ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか?

ナース専科