看護師常勤（正社員・契約）
電話面談あり＜55歳以下＞花の丘病院 正看/常勤/夜勤有★託児所★
事業所 医療法人 松徳会 花の丘病院
住 所 三重県松阪市山室町707-3
給 与 【月給】249,200円
施 設 病院（一般）/病院（療養）
休 日 月9日休み
【仕事内容】
病棟
【休日】
月9日休み
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月初は案件が多い傾向ですよ
17件中1 - 17件を表示
准看護師非常勤（パート・登録）
【マイカー通勤可/無料駐車場完備】回復リハビリに注力し、在宅復帰を支える慢性期病院です。 医療...
事業所 医療法人松徳会 花の丘病院
住 所 三重県松阪市山室町707-3
給 与 【日給】28,000円〜30,000円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 【企業主導型保育事業 保育園エトワール】 ※エトワールに入園していただくと保育手当支給となります ［利用料金］ ・8,000円/1児につき、保育料は月極23,000円 ・一次預かりは2,500円/日 ［利用時間］ 土曜日、日曜日、祝日対応 ［対象年齢］0-2歳児 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【マイカー通勤可/無料駐車場完備】回復リハビリに注力し、在宅復帰を支える慢性期病院です。・ひとこと特徴
・2022年に人工透析センターを開設し、血液透析治療にも力を入れております。
・他職種も交えたカンファレンスを頻回に行い、意見交換を行うなどコミュニケーションを大切にしております。
・保育施設利用可能＆扶養手当支給。子育て世代をしっかりサポートします。
・エルダー制度を導入し、丁寧な指導を心掛けています。経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。
・JR近鉄『松阪駅』より無料シャトルバスを運行しているので、車をお持ちでない方も安心して通勤できます。
・もっと詳しい職場情報
【子育て世代も活躍中！】
産前産後休暇・育児休暇が取得可能で、復帰後は土日祝日対応の保育施設に預けながら働くことができます。
また、扶養手当として、第1子は7,000円、第2子は5,000円が支給されます。
花の丘病院は、子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
・成長を志向する方向けの教育支援
［研修］院内外あり
看護師常勤（正社員・契約）
「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以...
事業所 株式会社みどりの森 住宅型有料老人ホーム みどりの森 下村
住 所 三重県松阪市下村町1963-2
給 与 【月給】280,000円〜
施 設 介護施設（有料）
待 遇 ・託児所保育所 学童も運営しているため、学区内外問わず夏休みや長期休暇期間などは、小学生のお子様であれば勤務時間中もお預かりします。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:無料
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以降、訪問介護事業所や居宅介護支援事業所、有料老人ホーム、訪問看護ステーションなど、事業を拡大しております！・ひとこと特徴
・非常勤は扶養内も相談可能です。ご家庭の都合に合わせてご勤務可能です。
・常勤の給与水準が高めです。
・CPからのおすすめポイント
4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
准看護師非常勤（パート・登録）
「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以...
事業所 株式会社みどりの森 住宅型有料老人ホーム みどりの森 下村
住 所 三重県松阪市下村町1963-2
給 与 【時給】1,500円〜1,800円
施 設 介護施設（有料）
待 遇 ・託児所保育所 学童も運営しているため、学区内外問わず夏休みや長期休暇期間などは、小学生のお子様であれば勤務時間中もお預かりします。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:無料
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以降、訪問介護事業所や居宅介護支援事業所、有料老人ホーム、訪問看護ステーションなど、事業を拡大しております！・ひとこと特徴
・非常勤は扶養内も相談可能です。ご家庭の都合に合わせてご勤務可能です。
・常勤の給与水準が高めです。
・CPからのおすすめポイント
4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
准看護師非常勤（パート・登録）
【マイカー通勤可/無料駐車場完備】回復リハビリに注力し、在宅復帰を支える慢性期病院です。 医療...
事業所 医療法人松徳会 花の丘病院
住 所 三重県松阪市山室町707-3
給 与 【時給】1,400円〜1,600円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 【企業主導型保育事業 保育園エトワール】 ※エトワールに入園していただくと保育手当支給となります ［利用料金］ ・8,000円/1児につき、保育料は月極23,000円 ・一次預かりは2,500円/日 ［利用時間］ 土曜日、日曜日、祝日対応 ［対象年齢］0-2歳児 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【マイカー通勤可/無料駐車場完備】回復リハビリに注力し、在宅復帰を支える慢性期病院です。・ひとこと特徴
・2022年に人工透析センターを開設し、血液透析治療にも力を入れております。
・他職種も交えたカンファレンスを頻回に行い、意見交換を行うなどコミュニケーションを大切にしております。
・保育施設利用可能＆扶養手当支給。子育て世代をしっかりサポートします。
・エルダー制度を導入し、丁寧な指導を心掛けています。経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。
・JR近鉄『松阪駅』より無料シャトルバスを運行しているので、車をお持ちでない方も安心して通勤できます。
・もっと詳しい職場情報
【子育て世代も活躍中！】
産前産後休暇・育児休暇が取得可能で、復帰後は土日祝日対応の保育施設に預けながら働くことができます。
また、扶養手当として、第1子は7,000円、第2子は5,000円が支給されます。
花の丘病院は、子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
・成長を志向する方向けの教育支援
［研修］院内外あり
看護師常勤（正社員・契約）
高待遇/日勤+オンコールの訪問看護求人です。 株式会社ウインディー ケアーズ訪問看護リハビリス...
事業所 株式会社ウインディー ケアーズ訪問看護リハビリステーション松阪
住 所 三重県松阪市駅部田町945
給 与 【月給】278,000円〜380,000円
施 設 訪問看護
待 遇 ・託児所保育所 利用料金:20,000円/月程度 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:40,000円/月程度 ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・全国に500拠点以上のステーションを構える大手法人です。
・スタッフ専用お悩み相談窓口が有ります。
・給与水準が高いです。（給与相場上位25%の平均+10%を推奨しています）
・教育費用補助制度があり、しっかり学べます。
・CPからのおすすめポイント
4週8休以上/土日祝休み/給与高め/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
・成長を志向する方向けの教育支援
・訪問看護基礎研修
訪問看護の基礎的な部分から学ぶことで、初めて訪問看護に従事するスタッフであってもスムーズに取り組めるよう、わかりやすい研修制度を用意しています。他の診療科での経験を持ち訪問看護が初めてという方はもちろん、看護学校の新卒者や、結婚・出産などで職を離れブランクがある方でも安心です。また、OJT（現地実習）にも力を入れております。
その他、「訪問看護eラーニング」「ヘルスアセスメントプロトコール」「管理者・事務員向け研修」「特定看護師の育成プラン」など、自らに合ったキャリアアップを推進する教育・研修制度を設けております。
看護師常勤（正社員・契約）
松阪でも有数規模の社会福祉法人です。 医療法人社団嘉祥会 嘉祥苑訪問看護ステーション
事業所 医療法人社団嘉祥会 嘉祥苑訪問看護ステーション
住 所 三重県松阪市鎌田町234-10
給 与 【月給】247,000円〜290,000円
施 設 訪問看護
最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅
待 遇 ・託児所保育所 【場所】 松阪市鎌田町の嘉祥苑 【託児所対象年齢】 乳幼児から就学前 【託児所利用料金】 3歳以上 800円/日 3歳未満 1,000円/日 利用日数×1,200円-1,400円（年齢による） 【託児所運営時間/曜日】 午前7時から午後7時半 365日（日勤帯） ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
松阪でも有数規模の社会福祉法人です。・ひとこと特徴
・オンコールの出動は少ないです。
・管理者がオンコールのファーストコールをとっております。
・日曜が固定のお休みです。
・ここがイイとこ！スゴイとこ！
オンコールの駆けつけは少ない。
利用者のご家族にこの症状が出たらこう対処してくださいと説明をしている為。
・CPからのおすすめポイント
4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
・スタッフの声
ほとんどの職員が車で通勤しております。国道沿いにありますので通勤に便利です。
・成長を志向する方向けの教育支援
チーム制を取っている為、誰でも対応できる状態にしています。
看護師非常勤（パート・登録）
松阪市の中核を担う2次救急の病院です。 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院
事業所 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院
住 所 三重県松阪市川井町字小望102
給 与 【時給】1,500円〜
施 設 病院（一般）
最 寄 JR名松線/上ノ庄駅 近鉄山田線/松阪駅
待 遇 ・託児所保育所 院内保育 ドレミ保育園 ・24時間保育:週2日程度 ・お預かり曜日:月曜-土曜・祝日 ・定員:30名 ・お預かり時間:7:30-19:00（延長20:00まで） ・対象:生後57日目-小学校就学前のお子様まで ・保育料:上限20,000円/月（別途、給食費等） ※スポットでの利用も1回500円で利用可能 考え:教育プログラムも豊富で認可保育園と同等の保育計画に基づき、高品質の保育を提供しています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:1ルーム:21,000円 ※引越費用は上限10万円まで補助します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
松阪市の中核を担う2次救急の病院です。・ひとこと特徴
・給料水準の高い病院です。しっかり昇給していきます。
・福利厚生も充実しており、安定した母体で長く安心して働けます。長期休暇も取得可能です。
・ライススタイルに合わせて2交代、3交代が選べます。
・中途採用に関して、希望配属が叶えられる環境です。入ってからも強制的な異動がほぼありません。
・勉強会も全体のものは時間内に行うことが多く、持ち帰りの仕事も少ない為、家庭と両立しやすいです。
・在職期間10年以上、平均年齢30代半ばと長期で働く人が多いため、長期で働きたい方にもお勧めです。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
【勉強会】
Sグループホーム継続教育システムを導入
結婚・出産・子育てなどライフスタイルに合わせて自分で選べる教育システムを実践しています。
専門的に学ぶ、総合的に学ぶ、管理者になるなど様々な中から選べます。
医療安全や感染など全体の勉強会は時間内にあります。
各病棟で月1回程度行われる勉強会は昼休みを使いながら、もしくは17時以降に行います。
参加は強制ではありません。ケータイなどから見れる資料もあるので参加できなくても問題ありません。
またレポート提出なども法人の取り決めで行っていません。
時間内にいかに生産性高く看護業務を行えるか重要だという考え方です。
准看護師非常勤（パート・登録）
看護師・准看護師/非常勤(夜勤のみ)
事業所 松阪厚生病院
住 所 三重県松阪市久保町1927-2
給 与 【日給】30,170円〜33,360円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。
・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。
・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
准看護師非常勤（パート・登録）
准看護師/非常勤(日勤のみ)
事業所 松阪厚生病院
住 所 三重県松阪市久保町1927-2
給 与 【時給】1,510円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。
・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。
・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
准看護師常勤（正社員・契約）
医療婦人社団嘉祥会グループが運営しているため、福利厚生が充実しています。 医療法人 嘉祥会 堀...
事業所 医療法人 嘉祥会 堀江クリニック
住 所 三重県松阪市鎌田町234-1
給 与 【月給】270,000円〜340,000円
施 設 診療所・クリニック
最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅
待 遇 ・託児所保育所 【利用対象】 嘉祥会又は、すみれ会の職員を保護者とする、乳幼児から就学前のお子さん 。※小学校入学まで預けられます 【利用時間】 8時-18時00分の日勤帯のみ。 【利用料金】 3歳以上 800円/日、3歳未満 1000円/日、0歳児 1100円/日 【場所】 介護老人保健施設 嘉祥苑内 三重県松阪市鎌田町234番地の10 ・車通勤可否 可車通勤詳細：・無料
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
医療婦人社団嘉祥会グループが運営しているため、福利厚生が充実しています。・ひとこと特徴
・老健や訪問看護等をもっている医療法人のクリニックです。
・敷地内に託児所もあり、子育て中の看護師が勤務しやすい環境です。
・月9日間の休みが確保されおり、基本的に残業もほとんど無くプライベートとお仕事の両立が可能です。
・クリニックですが、教育がしっかりしているためご経験の浅い方も安心です。
・電車でも車でも通勤に便利な場所にあります！
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
・スタッフの声
ほとんどの職員が車で通勤しておりますが、国道沿いにありますので通勤に便利です。
・成長を志向する方向けの教育支援
・法人内で独自の勉強会を頻繁に実施しています。
・先輩が親切丁寧に指導してくれます。
准看護師常勤（正社員・契約）
地域に密着した看護ができる社会福祉法人内でのお仕事です！ 医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設...
事業所 医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設 嘉祥苑
住 所 三重県松阪市鎌田町234-10
給 与 【月給】270,000円〜340,000円
施 設 介護施設（老健）
最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅
待 遇 ・託児所保育所 利用対象:嘉祥会又は、すみれ会の職員を保護者とする、乳幼児から就学前のお子さん 【保育時間】:8:00-18:00 【場所】:松阪市鎌田町の嘉祥苑 【託児所対象年齢】:乳幼児から就学前 【託児所利用料金】 3歳以上 800円/日 3歳未満 1000円/日 0歳児 1100円/日 【託児所運営時間/曜日】 午前8時から午後6時 ・車通勤可否 可車通勤詳細：駐車場料金は未確認です
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
地域に密着した看護ができる社会福祉法人内でのお仕事です！・ひとこと特徴
・松阪市内で大手の福祉法人です。
・事業所内託児所完備(病児保育も対応してくれます)
・配属先によっては、日勤常勤制度もあります。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
看護師非常勤（パート・登録）
看護師/非常勤(日勤のみ)
事業所 松阪厚生病院
住 所 三重県松阪市久保町1927-2
給 与 【時給】1,730円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。
・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。
・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
准看護師常勤（正社員・契約）
看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)
事業所 松阪厚生病院
住 所 三重県松阪市久保町1927-2
給 与 【月給】267,500円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。
・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。
・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
准看護師常勤（正社員・契約）
【マイカー通勤可/無料駐車場完備】回復リハビリに注力し、在宅復帰を支える慢性期病院です。 医療...
事業所 医療法人松徳会 花の丘病院
住 所 三重県松阪市山室町707-3
給 与 【月給】265,000円〜345,000円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 【企業主導型保育事業 保育園エトワール】 ※エトワールに入園していただくと保育手当支給となります ［利用料金］ ・8,000円/1児につき、保育料は月極23,000円 ・一次預かりは2,500円/日 ［利用時間］ 土曜日、日曜日、祝日対応 ［対象年齢］0-2歳児 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【マイカー通勤可/無料駐車場完備】回復リハビリに注力し、在宅復帰を支える慢性期病院です。・ひとこと特徴
・2022年に人工透析センターを開設し、血液透析治療にも力を入れております。
・他職種も交えたカンファレンスを頻回に行い、意見交換を行うなどコミュニケーションを大切にしております。
・保育施設利用可能＆扶養手当支給。子育て世代をしっかりサポートします。
・エルダー制度を導入し、丁寧な指導を心掛けています。経験が浅めの方やスキルに不安がある方も安心です。
・JR近鉄『松阪駅』より無料シャトルバスを運行しているので、車をお持ちでない方も安心して通勤できます。
・もっと詳しい職場情報
【子育て世代も活躍中！】
産前産後休暇・育児休暇が取得可能で、復帰後は土日祝日対応の保育施設に預けながら働くことができます。
また、扶養手当として、第1子は7,000円、第2子は5,000円が支給されます。
花の丘病院は、子育て世代を力強くバックアップしていきます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
・成長を志向する方向けの教育支援
［研修］院内外あり
看護師非常勤（パート・登録）
松阪市の中核を担う2次救急の病院です。 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院
事業所 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院
住 所 三重県松阪市川井町字小望102
給 与 【時給】1,500円〜
施 設 病院（一般）
最 寄 JR名松線/上ノ庄駅 近鉄山田線/松阪駅
待 遇 ・託児所保育所 院内保育 ドレミ保育園 ・24時間保育:週2日程度 ・お預かり曜日:月曜-土曜・祝日 ・定員:30名 ・お預かり時間:7:30-19:00（延長20:00まで） ・対象:生後57日目-小学校就学前のお子様まで ・保育料:上限20,000円/月（別途、給食費等） ※スポットでの利用も1回500円で利用可能 考え:教育プログラムも豊富で認可保育園と同等の保育計画に基づき、高品質の保育を提供しています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:1ルーム:21,000円 ※引越費用は上限10万円まで補助します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
松阪市の中核を担う2次救急の病院です。・ひとこと特徴
・給料水準の高い病院です。しっかり昇給していきます。
・福利厚生も充実しており、安定した母体で長く安心して働けます。長期休暇も取得可能です。
・ライススタイルに合わせて2交代、3交代が選べます。
・中途採用に関して、希望配属が叶えられる環境です。入ってからも強制的な異動がほぼありません。
・勉強会も全体のものは時間内に行うことが多く、持ち帰りの仕事も少ない為、家庭と両立しやすいです。
・在職期間10年以上、平均年齢30代半ばと長期で働く人が多いため、長期で働きたい方にもお勧めです。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
【勉強会】
Sグループホーム継続教育システムを導入
結婚・出産・子育てなどライフスタイルに合わせて自分で選べる教育システムを実践しています。
専門的に学ぶ、総合的に学ぶ、管理者になるなど様々な中から選べます。
医療安全や感染など全体の勉強会は時間内にあります。
各病棟で月1回程度行われる勉強会は昼休みを使いながら、もしくは17時以降に行います。
参加は強制ではありません。ケータイなどから見れる資料もあるので参加できなくても問題ありません。
またレポート提出なども法人の取り決めで行っていません。
時間内にいかに生産性高く看護業務を行えるか重要だという考え方です。
看護師常勤（正社員・契約）
松阪市の中核を担う2次救急の病院です。 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院
事業所 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院
住 所 三重県松阪市川井町字小望102
給 与 【月給】246,330円〜
施 設 病院（一般）
最 寄 JR名松線/上ノ庄駅 近鉄山田線/松阪駅
待 遇 ・託児所保育所 院内保育 ドレミ保育園 ・24時間保育:週2日程度 ・お預かり曜日:月曜-土曜・祝日 ・定員:30名 ・お預かり時間:7:30-19:00（延長20:00まで） ・対象:生後57日目-小学校就学前のお子様まで ・保育料:上限20,000円/月（別途、給食費等） ※スポットでの利用も1回500円で利用可能 考え:教育プログラムも豊富で認可保育園と同等の保育計画に基づき、高品質の保育を提供しています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:1ルーム:21,000円 ※引越費用は上限10万円まで補助します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
松阪市の中核を担う2次救急の病院です。・ひとこと特徴
・給料水準の高い病院です。しっかり昇給していきます。
・福利厚生も充実しており、安定した母体で長く安心して働けます。長期休暇も取得可能です。
・ライススタイルに合わせて2交代、3交代が選べます。
・中途採用に関して、希望配属が叶えられる環境です。入ってからも強制的な異動がほぼありません。
・勉強会も全体のものは時間内に行うことが多く、持ち帰りの仕事も少ない為、家庭と両立しやすいです。
・在職期間10年以上、平均年齢30代半ばと長期で働く人が多いため、長期で働きたい方にもお勧めです。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
【勉強会】
Sグループホーム継続教育システムを導入
結婚・出産・子育てなどライフスタイルに合わせて自分で選べる教育システムを実践しています。
専門的に学ぶ、総合的に学ぶ、管理者になるなど様々な中から選べます。
医療安全や感染など全体の勉強会は時間内にあります。
各病棟で月1回程度行われる勉強会は昼休みを使いながら、もしくは17時以降に行います。
参加は強制ではありません。ケータイなどから見れる資料もあるので参加できなくても問題ありません。
またレポート提出なども法人の取り決めで行っていません。
時間内にいかに生産性高く看護業務を行えるか重要だという考え方です。
ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか？
