住 所 長崎県西彼杵郡時津町元村郷1155-2
雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)
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事業所 | 長崎掖済会病院 |
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勤務先住所 | 長崎県長崎市 樺島町5-16 [地図] |
沿線/最寄駅 | |
施設形態 | 病院(一般) |
診療科目 | 内科 |
勤務時間 | ・日勤 08:30~17:00 ・夜勤 16:30~09:00 ・遅番 10:30~19:00 |
給与 | 【月給】 219,160円〜 【年収】 3,177,632円〜 【その他】 ・基本給:171,160円- ※基本給は在勤手当(基本給の10%)を含んでおります ・夜勤手当:9,000円/回(5回目まで) 10,000円/回(6回目以降) ・処遇改善手当:12,000円 ・住宅手当:上限27,000円(賃貸且つ世帯主のみ) ※想定月給、想定年収は夜勤月4回で算出しております |
採用ポジション | 准看護師/常勤(夜勤あり) |
待遇 | ・賞与 年2回 ※基本給+在勤手当をベースに賞与を算出します ・昇給 1回/年(1月あたり1,000円-1,400円) ※賞与額は業績や評価に応じて支給 ・退職金 勤続3年以上から支給 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・在宅手当 上限27,000円/月(世帯主のみ) ・交通費手当 あり ・保育手当 保育料補助(上限10,000円/お子様一人当たり。2人目からは半額。)、病児保育料サポート(1日2,500円) ・常勤定年制 あり(60歳) |
有給消化率 | 80% |
病床数 | 142 |
求人No | a011000000IiLisAAF-554291 |
事業所チェックポイント | 【急性期病院】福利厚生/教育体制が充実した病院でキャリアを積みたい方へ・ひとこと特徴 ・全国に8つの病院を展開する日本海員掖済会系列の急性期病院です。 ・母体が大きく経営が安定した法人で扶養手当や住宅手当等、福利厚生も充実しています。 ・年間休日122日、4週8休+祝日分とお休みが非常に充実しております。 ・希望休や有給休暇も取得しやすい環境です。 ・整形に力を入れておりますが他科目含め教育体制も整い様々な看護を学べる環境です。 ・知識・技術・態度の習得以外にも倫理観の醸成等、専門職業人としての成長を大切にしております。 ・院長をご紹介します! 令和3年4月1日より院長を拝命致しました。 当病院は全国の港町に8施設ある掖済会病病院の一つです。日本海員掖済会は明治13年8月に前島密等54名の有志により創立されました。「掖済」とは脇から手で支えるの意で前島密の造語と言われています。明治25年には有栖川宮威仁親王を総裁とし皇室総裁は昭和21年まで継続されておりました。明治29年に横浜で初めて船員に対する医療事業を始め、明治31年に旧民法に基づく日本最初の公益法人となりました。長崎病院は明治35年(1902年)に設立され近隣で最も古い病院の一つです。平成25年に一般社団法人に移行しましたが船員支援事業、無料低額診療事業などの社会福祉事業、地域住民への医療・介護の提供が公益目的事業と認定され令和2年4月1日から再び公益社団法人となりました。設立以来120年以上経過しこの間、地域の先生方を始め地域の皆様には大変お世話になりました。改めて御礼申し上げます。今後も地域から必要とされ、職員がやりがいを持って働くことができる病院を目指して行きたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て中の方に心強い支援環境があります!保育料の補助として子供一人当たり月1万円の支給があるほか、病児保育料のサポートも別途あります。福利厚生面でも充実しており、日本海員掖済会の企業年金基金加入が可能です。周囲との連携を大切にしながら協力して仕事をしており、スタッフ同士の人間関係も良好です。 子育て中の職員は看護休暇、介護を必要とする家族がいる職員は介護休暇を取得することができます。また、保育料金の一部負担も行っています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 奨学金制度:高看学生向けに有り。 1,2年時はアルバイトをしながら通学し、3年時は月5万円のサポートがあります。 認定看護師の資格取得については、費用やお給料など負担しています。スキルアップしたい方を応援しています。 |
交通手段 | 交通アクセス JR長崎駅がら徒歩10分 長崎バス大波止バス停・長崎電気軌道大波止電停からすぐ近く |
事業所情報 | ・診療時間 午前:月~金 8:40~12:00(科目毎時間・曜日あり) 午後:月~金 13:00~17:00(科目毎時間・曜日あり) ・残業時間目安 10 ・夜勤回数目安 月4回-6回 ◯日勤時の業務の流れ 病院における看護業務全般及び付帯業務全般 ・血圧、体温、脈拍の測定(バイタルサインチェック) ・服薬管理 ・巡回(ラウンド) ・注射、点滴、採血 ・患者の移送 ・入院患者の体位交換 ・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話 ・担当患者のカルテ記録 ・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス ・夜間のナースコール対応 等 ・看護職員在籍数 約100名 ・看護職員年齢層 平均年齢:30代後半 ・ママさんナース 在籍有り ・救急搬入件数 ・電子カルテ有無 【カルテ】 電子カルテ (SOAP) 【看護記録】 フォーカスチャーティング ・送迎業務 無し ・通院時の運転の有無 基本無し ・病院併設の有無 無し |
採用情報 | ・試用期間について 期間3ヶ月 (試用期間中の労働条件に変更無し) ・こんな求人求めてます! 整形外科をメインとする、急性期病院です。年間休日122日とお休みが多く、希望休は毎月6日まで取得可能です!プライベートの予定も立てやすく、オンオフ共に充実させたいという方にぴったりの就業環境です。 また、給与水準が高く、福利厚生も充実しています。多くの病院を運営する安定した法人だからこその良い環境で、長く働きたい方にもおすすめです。 |
ホームページ | http://ekisaikai-nagasaki.jp/publics/index/90/ |
アピールポイント | 年間休日120日以上マイカー通勤可能 |
会社名 | ナース人材バンク |
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