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新着 看護師常勤（正社員・契約）
【月給380,000円/時給2,200円/日勤のみ/夜勤専従/オンコールなし/車通勤可能】19...
事業所 株式会社ケアサポート・ウィン ハウス・ウィン清瀬
住 所 東京都清瀬市野塩1丁目118-33
給 与 【月給】380,000円〜
施 設 介護施設（有料）
待 遇 ・車通勤可否 可
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【月給380,000円/時給2,200円/日勤のみ/夜勤専従/オンコールなし/車通勤可能】19床の住宅型有料老人ホームの求人です・ひとこと特徴
日勤のみで月給380,000円です。非常勤は時給2,200円（土日祝勤務は時給2,400円と更に高くなります）オンコール対応はなく、19床と小規模であり、利用者様とじっくり関われる環境です。また車通勤可能であり、最寄駅からも徒歩12分とアクセスしやすいです。
・CPからのおすすめポイント
4週8休以上/給与高め/車通勤可
新着 看護師非常勤（パート・登録）
高給与！/オンコールなし可能！/託児所・病児保育室あり 医療法人社団順洋会 武蔵野総合クリニッ...
事業所 医療法人社団順洋会 武蔵野総合クリニック訪問看護ステーション
住 所 東京都清瀬市元町1-8-30
給 与 【時給】1,700円〜
施 設 訪問看護
待 遇 ・託児所保育所 9時-20時まで 託児所は清瀬のみ ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
高給与！/オンコールなし可能！/託児所・病児保育室あり・ひとこと特徴
武蔵野総合クリニックの在宅医療部内の訪問看護の求人です！
ステーションとは異なり、医師に同行するため看護師様おひとりに求められる医療行為が高くなく、未経験の方でも挑戦しやすい環境です！
・CPからのおすすめポイント
残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
新着 看護師常勤（正社員・契約）
社会福祉法人上宮会 清瀬リハビリテーション病院 管理職/常勤(日勤のみ)
事業所 社会福祉法人上宮会 清瀬リハビリテーション病院
住 所 東京都清瀬市竹丘3-3-33
給 与 【月給】416,666円〜500,000円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：月額500円
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・清瀬市にある回復期リハビリテーションメインの病院です。
・回復期リハビリテーション病棟93床、一般病棟27床、呼吸器病棟48床を有しています。
・年間休日120日程度、有給消化率もほぼ100%です。
・9時-17時で残業は少なくワークライフバランスを保てます。
・子育て中の看護師さまも多く活躍しています。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
・スタッフの声
【どんな職場ですか？】
「ほのぼの」清瀬リハビテーション病院を一言で表すならば、この1文です。
スタッフの雰囲気、態度、笑顔、病院の内装、どれをとっても、ほのぼのと家庭的な雰囲気がしたとてもいい病院です。
新着 看護師常勤（正社員・契約）
医療法人社団順洋会 武蔵野総合クリニック 看護師/常勤(日勤のみ)
事業所 医療法人社団順洋会 武蔵野総合クリニック
住 所 東京都清瀬市元町1-8-30
給 与 【月給】280,000円〜
施 設 診療所・クリニック
待 遇 ・託児所保育所 保育園完備（常勤・非常勤ともに利用可能・病児保育もあり） 院内の病児保育は職員も利用可能です。保育室の名前は、チルチルミチルです。 ※年齢制限なく、その日の預かり年齢にもよりますが、定員6名程度 9:00-20:00まで。 託児所は清瀬のみ。 ・車通勤可否 可
- 託児所あり
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
・ひとこと特徴
・清瀬駅から徒歩2分と駅近の有床クリニックです。
・地域からの評判もよく、2011年9月に増築移転しました。
・法人として練馬にもクリニックを持っており、クリニック、デイサービス、有料老人ホーム、訪問診療まで持っている大きな法人です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/退職金あり/託児所あり
看護師非常勤（パート・登録）
駅徒歩2分！給与水準高いです！ 医療法人社団雅会 山本病院
事業所 医療法人社団雅会 山本病院
住 所 東京都清瀬市野塩1-328
給 与 【日給】29,000円〜32,000円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：駐車場は無料、ガソリン代などの支給はありません。
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
駅徒歩2分！給与水準高いです！・ひとこと特徴
・西武線「秋津駅」から徒歩2分となり、人気の駅チカ病院です。
公共交通機関を利用しての通勤も楽です。
・有給休暇消化率80%以上と高く、残業も月平均約5時間程度です。
しっかりとご自身の時間を作りながら働くことが可能です。
・給与水準高めです。
月あたり夜勤4回で、月収350,000円以上（看護師）の実績があります。
・歴史のある病院です。
1961年に診療所を開院してから60年以上の歴史を持つ地域密着型の病院です。
・ここがイイとこ！スゴイとこ！
最寄駅徒歩2分というとても立地の良い病院ですが、車通勤も相談可能です！
土地柄車社会であることもあり、車通勤を希望される職員さんが多い為、配慮があります。通勤手段として、公共交通機関と車の2つが選択できます。
勤務はゆったり9:00スタート！朝バタバタしたくないという方に最適です。
また、近隣地域ではかなり高水準のお給料も見逃せません。
月給は300,000円以上、ボーナスは3.5ヶ月以上(2022年度実績)支給しています。
確かなやりがいを感じながら働ける職場です。
スタッフの雰囲気、態度、笑顔、どれをとっても、 ほのぼのと家庭的な雰囲気で、皆が協力し合えるいい空気です！建物は古いですが、たくさんの方が辞めずにいきいきと働いているのは、その理由からです！
・給与が良い ・人間関係非常に穏やか
この2つがそろっているので、必然的に人気の高い病院です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
・スタッフの声
・外来看護師
病院の規模が小さいこともあるでしょうが、患者さんや職員間のコミュニケーションが取りやすく、検査科など他部署と接触する機会も多いので勉強になります。残業も少なく有給休暇も比較的取りやすいので、生活との両立がしやすいところも気に入っています。
・病棟看護師
お互い気を使って言いたい事も言えないという感じはあまりないように思います。医師と看護師の関係も良いですし、風通しがよい職場なので、お互いに気兼ねなく聞いたり教えたりする雰囲気はあるように感じます。
・病棟看護師
療養患者様がとても多いのですが、穏やかでゆったりとした環境の中で、患者様とゆっくりかかわりながら仕事をすることができます。そうような事を望まれている看護師の方には良い職場だと思います。
・成長を志向する方向けの教育支援
特に制度としてはありませんが、院内や院外の研修も可能です。病院としても積極的に参加するよう声かけをしています。院内はもちろん、院外の研修も随時参加していただいています。
また規定の安全対策委員会、感染対策委員会、褥瘡予防対策委員会等のほか、当院独自の委員会があります。看護部門の職員が出席する場合も原則予め決められたメンバーが出席します。
看護師非常勤（パート・登録）
駅徒歩2分！給与水準高いです！ 医療法人社団雅会 山本病院
事業所 医療法人社団雅会 山本病院
住 所 東京都清瀬市野塩1-328
給 与 【時給】1,800円〜2,000円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：駐車場は無料、ガソリン代などの支給はありません。
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
駅徒歩2分！給与水準高いです！・ひとこと特徴
・西武線「秋津駅」から徒歩2分となり、人気の駅チカ病院です。
公共交通機関を利用しての通勤も楽です。
・有給休暇消化率80%以上と高く、残業も月平均約5時間程度です。
しっかりとご自身の時間を作りながら働くことが可能です。
・給与水準高めです。
月あたり夜勤4回で、月収350,000円以上（看護師）の実績があります。
・歴史のある病院です。
1961年に診療所を開院してから60年以上の歴史を持つ地域密着型の病院です。
・ここがイイとこ！スゴイとこ！
最寄駅徒歩2分というとても立地の良い病院ですが、車通勤も相談可能です！
土地柄車社会であることもあり、車通勤を希望される職員さんが多い為、配慮があります。通勤手段として、公共交通機関と車の2つが選択できます。
勤務はゆったり9:00スタート！朝バタバタしたくないという方に最適です。
また、近隣地域ではかなり高水準のお給料も見逃せません。
月給は300,000円以上、ボーナスは3.5ヶ月以上(2022年度実績)支給しています。
確かなやりがいを感じながら働ける職場です。
スタッフの雰囲気、態度、笑顔、どれをとっても、 ほのぼのと家庭的な雰囲気で、皆が協力し合えるいい空気です！建物は古いですが、たくさんの方が辞めずにいきいきと働いているのは、その理由からです！
・給与が良い ・人間関係非常に穏やか
この2つがそろっているので、必然的に人気の高い病院です。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
・スタッフの声
・外来看護師
病院の規模が小さいこともあるでしょうが、患者さんや職員間のコミュニケーションが取りやすく、検査科など他部署と接触する機会も多いので勉強になります。残業も少なく有給休暇も比較的取りやすいので、生活との両立がしやすいところも気に入っています。
・病棟看護師
お互い気を使って言いたい事も言えないという感じはあまりないように思います。医師と看護師の関係も良いですし、風通しがよい職場なので、お互いに気兼ねなく聞いたり教えたりする雰囲気はあるように感じます。
・病棟看護師
療養患者様がとても多いのですが、穏やかでゆったりとした環境の中で、患者様とゆっくりかかわりながら仕事をすることができます。そうような事を望まれている看護師の方には良い職場だと思います。
・成長を志向する方向けの教育支援
特に制度としてはありませんが、院内や院外の研修も可能です。病院としても積極的に参加するよう声かけをしています。院内はもちろん、院外の研修も随時参加していただいています。
また規定の安全対策委員会、感染対策委員会、褥瘡予防対策委員会等のほか、当院独自の委員会があります。看護部門の職員が出席する場合も原則予め決められたメンバーが出席します。
看護師常勤（正社員・契約）
【清瀬市】定着率が良く、残業少なめで長く働きたい方必見の病院求人です。 医療法人財団保養会 竹丘病院
事業所 医療法人財団保養会 竹丘病院
住 所 東京都清瀬市竹丘2-3-7
給 与 【月給】222,000円〜315,000円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:（1K）:10,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【清瀬市】定着率が良く、残業少なめで長く働きたい方必見の病院求人です。・ひとこと特徴
・職員の働きやすい環境作りの一環で「2024年4月」より、年間休日数120日以上に変更となりました。
・有給消化率80%、休み希望も叶いやすい環境ですのでワークライフバランスを大切にしながら勤務可能です。
・子育て中の看護師や経験豊富な看護師も多いので子育てやご家庭に理解があります。
・慢性期病院としては給与が高めで、経験15年で約520万円です。
・高齢患者に長く寄り添う看護をやっていきたい方にオススメです。急性期-慢性期の経験があり、30代後半-40代後半で子育てが一段落した看護師が多く活躍しています。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
・スタッフの声
【患者様との時間を大切にしながら、看護・介護をしたいと思っている方をお待ちしております】
当院では、チームで協力し合いながら「思いやりと優しさ」を基本としたサービスの提供に努めております。人間関係も良く、のんびりとした雰囲気で働きやすいと思います。また、ほとんど残業がないので、家庭と両立しながら働くことができます。
看護師常勤（正社員・契約）
【清瀬市】定着率が良く、残業少なめで長く働きたい方必見の病院求人です。 医療法人財団保養会 竹丘病院
事業所 医療法人財団保養会 竹丘病院
住 所 東京都清瀬市竹丘2-3-7
給 与 【その他】・基本給:206,000円-283,000円 ・夜勤手当:12,500円/回 ・休日出勤手当:1,000円/月 ※月給は夜勤手当、休日出勤手当、各3回にて算出 ※夜勤の回数は2回-4回で相談可能です。 ※将来夜勤が可能であれば日勤常勤のご相談も可能です。 【給与モデル】 看護師 臨床経験5年 420万円前後 (夜勤手当含め) 看護師 臨床経験15年 520万円前後 (夜勤手当含め)
施 設 病院（一般）
待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:（1K）:10,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【清瀬市】定着率が良く、残業少なめで長く働きたい方必見の病院求人です。・ひとこと特徴
・職員の働きやすい環境作りの一環で「2024年4月」より、年間休日数120日以上に変更となりました。
・有給消化率80%、休み希望も叶いやすい環境ですのでワークライフバランスを大切にしながら勤務可能です。
・子育て中の看護師や経験豊富な看護師も多いので子育てやご家庭に理解があります。
・慢性期病院としては給与が高めで、経験15年で約520万円です。
・高齢患者に長く寄り添う看護をやっていきたい方にオススメです。急性期-慢性期の経験があり、30代後半-40代後半で子育てが一段落した看護師が多く活躍しています。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
・スタッフの声
【患者様との時間を大切にしながら、看護・介護をしたいと思っている方をお待ちしております】
当院では、チームで協力し合いながら「思いやりと優しさ」を基本としたサービスの提供に努めております。人間関係も良く、のんびりとした雰囲気で働きやすいと思います。また、ほとんど残業がないので、家庭と両立しながら働くことができます。
看護師非常勤（パート・登録）
【清瀬市】定着率が良く、残業少なめで長く働きたい方必見の病院求人です。 医療法人財団保養会 竹丘病院
事業所 医療法人財団保養会 竹丘病院
住 所 東京都清瀬市竹丘2-3-7
給 与 【日給】34,000円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:（1K）:10,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
【清瀬市】定着率が良く、残業少なめで長く働きたい方必見の病院求人です。・ひとこと特徴
・職員の働きやすい環境作りの一環で「2024年4月」より、年間休日数120日以上に変更となりました。
・有給消化率80%、休み希望も叶いやすい環境ですのでワークライフバランスを大切にしながら勤務可能です。
・子育て中の看護師や経験豊富な看護師も多いので子育てやご家庭に理解があります。
・慢性期病院としては給与が高めで、経験15年で約520万円です。
・高齢患者に長く寄り添う看護をやっていきたい方にオススメです。急性期-慢性期の経験があり、30代後半-40代後半で子育てが一段落した看護師が多く活躍しています。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
・スタッフの声
【患者様との時間を大切にしながら、看護・介護をしたいと思っている方をお待ちしております】
当院では、チームで協力し合いながら「思いやりと優しさ」を基本としたサービスの提供に努めております。人間関係も良く、のんびりとした雰囲気で働きやすいと思います。また、ほとんど残業がないので、家庭と両立しながら働くことができます。
看護師非常勤（パート・登録）
結核、呼吸器疾患、緩和ケアの医療に強みを持つ急性期病院。専門的に学びたい方におススメです！ 公...
事業所 公益財団法人 結核予防会 複十字病院
住 所 東京都清瀬市松山3-1-24
給 与 【日給】33,000円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 【どろんこ保育園】 ［場所］院内 ［料金］下記給食費・おやつ代を含む。（ ）は給食費を差し引いた額 ＜夜間保育なし＞ ・0歳児:34,000円（26,000円） ・1歳児:34,000円（26,000円） ・2歳児:31,000円（23,000円） ・3歳以上:28,000円（200,00円） ＜夜間保育あり＞ ・0歳児:39,000円（31,000円） ・1歳児:39,000円（31,000円） ・2歳児:36,000円（28,000円） ・3歳以上:33,000円（25,000円） ・寮 独身寮あり 寮利用料金:20,000円/月(1-2年目) 25,000円/月(3-4年目) 30,000円/月(5年目) ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:無料
- 託児所あり
- 寮あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
結核、呼吸器疾患、緩和ケアの医療に強みを持つ急性期病院。専門的に学びたい方におススメです！・ひとこと特徴
・年間休日130日以上で、有給消化率80％以上です。ワークライフバランスが取りやすいです。
・給与高水準です。20代半ばで想定年収496万円、40代前半で想定年収598万円の実績があります。
・最大27,000円の住宅手当や扶養手当など、手厚い福利厚生で長期就業を支援しております。
・24時間対応の院内託児所完備しています。時短勤務や急なお休みなど育児理解があり、仕事と育児の両立がしやすい環境です。
・寮を完備しているので遠方からの応募も可能です！住まい探しも心配無用です。
・こんな魅力があります！
・ワークライフバランスが充実しています！
複十字病院は結核を始め専門性の高い呼吸器分野を学べる病院です。最大の特徴は急性期病院でありながら抜群のワークライフバランスを誇っていることです。有給休暇は初年度最大で30日以上付与され、有給消化率は80％です。年間休日も130日以上あり、オンとオフのメリハリをつけて働くことができます。
・24時間預かり可能な保育園を完備しています！
病院敷地内にある認可保育園「どろんこ保育園」は広い園庭が魅力で、休憩時間には子どもたちが遊んでいる姿を見ることが出来ます。また、夜間保育の実施は子育て中の看護師の強い味方です。多くの先輩看護師が院内保育園を活用して子育てを経験してきました。時短勤務や急なお休みへの対応など育児理解が深いので、仕事と子育ての両立がしやすい環境です。
・資格取得を目指す看護師をしっかりバックアップします！
学費の全額補助を始め、研修通学中も基本給が支給されます。資格取得者の皆さんからは「生活に支障なく安心して学べた」と大好評です。現在8名もの認定看護師が在籍しています。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
［クリニカルラダーシステム］
年間研修計画を立て各レベルに添った研修を行っています。
自己のスキルアップに繋がるように積極的に院外研修にも参加できます。
［卒後教育］
病院のシステム・ME器機・看護技術・緊急時の対応などを約1か月かけ教育訓練をしていきます。
その他、新人育成委員会などを企画しています。
［院内研修］
・毎年12月には、院内発表会を開催します。会の終わりには懇親会を開催しており、職種・部署をこえて親睦を深めています。
・医療安全管理部主催講演会として、医療安全に関するテーマを2題、感染管理に関するテーマを2題、年間4テーマについて講習会を実施しています。
・教育委員会では、倫理、接遇、医療ガスについての講演会を実施しており、診療報酬改定に関する講習会も行っています。当院の職員が学会発表した演題の学会報告会も開催しています。
［認定看護師］
認定看護師取得支援制度をご用意しております。
感染管理2名、緩和ケア1名、認知症看護1名、がん化学療法看護2名、慢性呼吸器疾患看護1名、皮膚・排泄ケア2名在籍中
ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか？
