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適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です! 医療法人社団医聖会 八...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 八幡中央病院

  • 住 所 京都府八幡市八幡五反田39-1

  • 給 与 【月給】310,605円〜368,575円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 京都八幡病院(隣接) 【託児所利用料金】 ・月額::1人1万円 一時保育の場合は、下記です。(いずれも食事代・おやつ代含む) ・3回以下: 2,500円/回 ・4回以上:10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 ・24時間 ・スポット利用可能 【年齢】 生後2ヶ月-6歳まで ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円

地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です!
医療法人社団医聖会 八...

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【事業所チェックポイント】 地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です!・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・地域包括ケア・医療療養型の医聖会法人の病院です! ・24時間利用可能な託児所があります。土日も預かり可能です。 ・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です。 ・平均勤続年数7年以上と長期就業がしやすい環境です。 【勤務の特徴】 ・夜勤手当1回13,000円、資格手当60,000円と高水準なので、しっかり稼げます。 ・定年後の60歳以上の方も嘱託職員として勤務が可能です。 ・有給休暇消化率約83%と高いです。家庭両立のしやすい働き方が可能です。 ・教育体制・キャリアアップ 入職後のフォロー体制についてです。 新人用に作成している看護技術チェックを自己採点していただき、個々に合わせて指導をしています。 入職後1年間は、指導担当者が中途採用者をサポートします。 また学研のe-learningを導入しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実 ・スタッフの声 <認定看護師の活躍> https://youtu.be/bi1fqfVgqgE <コロナ病棟の立ち上げと現状> https://youtu.be/y38_ZPWBtZw <夫婦で同じ病棟勤務 子育て世帯の働き方> https://youtu.be/Zyw6A7HN90Y ・成長を志向する方向けの教育支援 <様々な研修体制を構築> 院内講師のOJT/Off-JTを実施。またはe-ラーニングシステムを導入した研修体制と外部講師を招いた研修を開催しています。 新人教育、クリニカルラダー別に設定した教育内容を実施しています。 <将来の看護師養成への参画> 看護学生の臨地実習を受け入れています。 実習の受け入れでは、将来の看護師養成に一役担い、一緒に働けるナースが増えることを願っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2014年5月1日に開院した病院です。京都・大阪のベッドタウンとして子育て世代から高齢世代まで...

  • 事業所 社会医療法人美杉会 みのやま病院

  • 住 所 京都府八幡市欽明台北4-2

  • 給 与 【月給】291,150円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 【託児所場所】 男山病院 【託児所対象年齢・病児対応可否】 1歳から就学前 【託児所利用料金】 日勤帯:100円/時間 夜勤帯:1,000円/回 【託児所運営時間/曜日】 08時00分-18時00分まで利用可能 ※日祝・夜勤帯も利用可能 【食事・おやつ・お弁当】 全て持ち込み必須 ※空きは確認が必要です ※保育所拡張予定あり ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:月3,000円

2014年5月1日に開院した病院です。京都・大阪のベッドタウンとして子育て世代から高齢世代まで...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・同法人の男山病院含め高給与、好待遇の法人です。 ・厚生年金基金に加入できます。 ・法人内異動可能(施設・クリニック・訪問看護・病院など) ・勤務時間は生活リズムに合わせて自由に選択できるよう、特に子育て中の方々が働きやすい職場を目指しています。 ・院内保育所、病児のお預かり、フレックスタイム制、ご家族の健診、予防接種など行います。 ・教育体制・キャリアアップ <新卒の方はもちろん転職してきた看護師さんも自信を持てるようにしっかり指導します!> 新卒の看護師さんだけでなく、経験のある転職した看護師さんもスムーズに職場に馴染めるよう、充実した研修を行っていることが新人教育の大きな特長です。 看護の基礎を学ぶ「さくらんぼコース」や、さまざまな部署で幅広い看護にたずさわることのできる「ローテーション研修」の実施がございます。 ブランクがある方も、期間によって「さくらコース」「チューリップコース」を設けています。 配属先の部署でもプリセプターと先輩看護師がしっかりとサポートするので、安心して着実に知識・技術を習得できます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 スタッフが明るく、のびのびと仕事ができることが、私の感じる看護部の魅力です。先輩のみなさんは話しやすく、分からないことがあっても積極的に質問できることが嬉しいです。いろいろな指導やアドバイスのおかげで、新人の頃と比べて自分のイメージ通りに動けるようになってきたと感じます。また、1年目のローテーション研修でいろいろな部署の看護を体験して看護観が広がりました。 これからも先輩から多くのことを吸収して、自分で考えて動ける看護師になりたいなと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 新卒の方がさまざまな分野の看護を経験することで、自分の目指す看護を見つけることができるローテーション研修を実施しています。 外来(さくらんぼコース)、手術室、外科病棟、整形病棟、内科病棟での看護を経験した後、目標別に沿った研修を受けて配属部署デビューとなります。 もちろん、はじめからやりたい看護がみつかっている方はその部署へ直接配属します。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

京都府八幡市に位置する住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護です。 株式会社リベルケア 訪問看護...

京都府八幡市に位置する住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護です。
株式会社リベルケア 訪問看護...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・私たちは、地域社会において質の高い医療サービスを提供し、利用者様とそのご家族の生活の質を向上させることを使命としています。 ・ご自宅や施設における訪問看護サービスで高度な医療ニーズを持つ利用者様の健康管理やケアを専門的な看護師やセラピストが対応します。 訪問看護 【勤務の特徴】 ・常勤の方は夜勤を含む勤務体系となります。 ・年間休日116日ございます! ・残業ほとんどございません。 ・役職・管理職をご紹介します 代表挨拶 プロとして自由を支える 私は看護師として11年間脳神経系の病棟を中心に勤務して参りました。多くの方が後遺症を抱え、または医療処置が必要な状態で退院されるのを見送るなかで、本当に支えが必要なのはその後の人生ではないかという思いを持ちました。また、その環境こそ百人百通りの看護を提供できる活躍の場ではないかと考え、志を同じくする仲間とともにリベルケアを設立しました。 それぞれの利用者様ごとに、家庭ごとに、地域ごとに求められるケアは違いますが、訪問看護はどんな環境においても必ず支えになれる力があると確信しております。 私たちの使命はケアを必要とする全ての人の「自由」を支えること。医療介護のプロとして自由な発想で最高のケアを提供すること。この信念のもと、ひとりでも多くの方に役立てるよう日々邁進して参ります。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

京都府八幡市に位置する住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護です。 株式会社リベルケア 訪問看護...

京都府八幡市に位置する住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護です。
株式会社リベルケア 訪問看護...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・私たちは、地域社会において質の高い医療サービスを提供し、利用者様とそのご家族の生活の質を向上させることを使命としています。 ・ご自宅や施設における訪問看護サービスで高度な医療ニーズを持つ利用者様の健康管理やケアを専門的な看護師やセラピストが対応します。 訪問看護 【勤務の特徴】 ・常勤の方は夜勤を含む勤務体系となります。 ・年間休日116日ございます! ・残業ほとんどございません。 ・役職・管理職をご紹介します 代表挨拶 プロとして自由を支える 私は看護師として11年間脳神経系の病棟を中心に勤務して参りました。多くの方が後遺症を抱え、または医療処置が必要な状態で退院されるのを見送るなかで、本当に支えが必要なのはその後の人生ではないかという思いを持ちました。また、その環境こそ百人百通りの看護を提供できる活躍の場ではないかと考え、志を同じくする仲間とともにリベルケアを設立しました。 それぞれの利用者様ごとに、家庭ごとに、地域ごとに求められるケアは違いますが、訪問看護はどんな環境においても必ず支えになれる力があると確信しております。 私たちの使命はケアを必要とする全ての人の「自由」を支えること。医療介護のプロとして自由な発想で最高のケアを提供すること。この信念のもと、ひとりでも多くの方に役立てるよう日々邁進して参ります。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所 管理職/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所

  • 住 所 京都府八幡市八幡安居塚1-5

  • 給 与 【月給】227,130円〜324,536円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所 管理職/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院同様、福利厚生(家族手当・住宅手当など)が手厚いです。 ・高いチーム力としっかりしたサポート体制のある法人なので、安心して勤務していただけます。 ・教育面では、宇治徳洲会病院の整った教育システムに連動して提供しています。 ・特に乳幼児・難病・医療必要度の高い方・看取り・認知症の方などの訪問、また言語聴覚士や作業療法士によるリハビリテーションにも力を入れており、幅広い経験を積むことが可能です。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

平均勤続年数7年以上/子育て中の看護師が多くワークライフバランスがとりやすい/医療療養型病院 ...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 京都八幡病院

  • 住 所 京都府八幡市川口別所61

  • 給 与 【月給】452,000円〜

  • 施 設 その他

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 託児所はありますが、利用は正職員のみ ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円/月

平均勤続年数7年以上/子育て中の看護師が多くワークライフバランスがとりやすい/医療療養型病院
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  • 寮あり
  • マイカー通勤可能
  • お助けナース

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【事業所チェックポイント】 平均勤続年数7年以上/子育て中の看護師が多くワークライフバランスがとりやすい/医療療養型病院・ひとこと特徴 ・24時間利用可能な託児所があります。土曜日・日曜日も預かり可能です。 ・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です。 ・夜勤手当1回13,000円、資格手当60,000円と高水準なので、しっかり稼げます。 ・教育体制・キャリアアップ ※入職後のフォロー体制について 新人用に作成している看護技術チェックを自己採点していただき、個々に合わせて指導をしています。 入職後1年間は、指導担当者が中途採用者をサポートします。 また学研のe-learningを導入しています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 <様々な研修体制を構築> 院内講師のOJT/Off-JTを実施。またはe-ラーニングシステムを導入した研修体制と外部講師を招いた研修を開催しています。 新人教育、クリニカルラダー別に設定した教育内容を実施しています。 <将来の看護師養成への参画> 看護学生の臨地実習を受け入れています。 実習の受け入れでは、将来の看護師養成に一役担い、一緒に働ける看護師が増えることを願っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社ライフ・サポート樹 訪問看護ステーション樹 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社ライフ・サポート樹 訪問看護ステーション樹

  • 住 所 京都府八幡市八幡土井80-3

  • 給 与 【月給】300,000円〜360,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:8,800円の自己負担あり(公共交通機関利用分の交通費支給有り)

株式会社ライフ・サポート樹 訪問看護ステーション樹 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [事業所特徴] ・精神科訪問看護・一般病棟(急性期・慢性期)・小児科・産婦人科病棟経験のある看護師がご自宅に訪問し、健康状態をチェック・医療ケアを行います。 ・小児疾患・精神科慢性疾患や依存症の方、透析の方の病状管理や男性のバルーン交換等の看護も可能です。また、助産師の資格を持つ看護師が複数在籍しているため、妊産婦の訪問看護や産後うつ症状の方のフォローも万全です。 [勤務の特徴] ・日曜日、祝日休みです。(土曜日は交代で休暇ありです。) ・年末年始、夏季休暇がありワークライフバランスの整いやすい環境です。 ・待遇や福利厚生も整っております。 [訪問エリア] 八幡市 京田辺市 城陽市 枚方市 久御山町 大山崎町 島本町 ※以下のエリアもご相談あれば対応 伏見区 交野市 宇治市 精華町 長岡京市 向日市 井手町(一部地域) ・施設・設備のスゴイところ 当社は、訪問看護事業と生活相談事業を組み合わせた、日本でもまだ珍しく新しい発想の会社です。 会社名の「ライフ・サポート樹」には、当社を利用していただく全ての方の自立した生活を、伴走者としてサポートしたいとの想いが込められています。 「樹」という漢字には自分の足でしっかり立つとの意味があります。当社を利用していただく方や関わってくださる方々との想いと、私たちの想いを融合させ、決して想いが重いにはならないように、伴走者として一歩ずつ一緒に歩むことが「ライフ・サポート樹」の喜びです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

平均勤続年数7年以上!/ 子育て世代の職員が多くワークライフバランスがとりやすい / 地域包括...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 八幡中央病院

  • 住 所 京都府八幡市八幡五反田39-1

  • 給 与 【月給】452,000円〜

  • 施 設 その他

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 京都八幡病院(隣接) 【託児所利用料金】 ・月額:10,000円/人 一時保育の場合は、下記です。(いずれも食事代・おやつ代含む) ・3回以下:2,500円/回 ・4回以:10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 ・24時間 ・スポット利用可能 【年齢】 生後2ヶ月-6歳まで ・寮 独身寮あり 寮利用料金:負担に関して…家賃半額(法人が半額負担)、水光熱、寮の駐車場代  ※八幡市も精華町も家賃相場55,000円-60,000円(共益費込) (法人に請求がある都合上、家賃の半額・駐車場代は給与控除します) ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円/月

平均勤続年数7年以上!/ 子育て世代の職員が多くワークライフバランスがとりやすい / 地域包括...

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【事業所チェックポイント】 平均勤続年数7年以上!/ 子育て世代の職員が多くワークライフバランスがとりやすい / 地域包括ケア・医療療養型病院・ひとこと特徴 ・有給休暇消化率約83%と高いです。家庭両立のしやすい働き方が可能です。 ・24時間利用可能な託児所があります!土曜日・日曜日も預かり可能です。 ・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です! ・夜勤手当1回13,000円、資格手当60,000円と高水準なので、しっかり稼げます! ・教育体制・キャリアアップ 入職後のフォロー体制についてです。 新人用に作成している看護技術チェックを自己採点していただき、個々に合わせて指導をしています。 入職後1年間は、指導担当者が中途採用者をサポートします。 また学研のe-learningを導入しています。 ・スタッフの声 <認定看護師の活躍> https://youtu.be/bi1fqfVgqgE <コロナ病棟の立ち上げと現状> https://youtu.be/y38_ZPWBtZw <夫婦で同じ病棟勤務 子育て世帯の働き方> https://youtu.be/Zyw6A7HN90Y ・成長を志向する方向けの教育支援 <様々な研修体制を構築> 院内講師のOJT/Off-JTを実施。またはe-ラーニングシステムを導入した研修体制と外部講師を招いた研修を開催しています。 新人教育、クリニカルラダー別に設定した教育内容を実施しています。 <将来の看護師養成への参画> 看護学生の臨地実習を受け入れています。 実習の受け入れでは、将来の看護師養成に一役担い、一緒に働ける看護師が増えることを願っています。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所 看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所

  • 住 所 京都府八幡市八幡安居塚1-5

  • 給 与 【時給】1,550円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所 看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院同様、福利厚生(家族手当・住宅手当など)が手厚いです。 ・高いチーム力としっかりしたサポート体制のある法人なので、安心して勤務していただけます。 ・教育面では、宇治徳洲会病院の整った教育システムに連動して提供しています。 ・特に乳幼児・難病・医療必要度の高い方・看取り・認知症の方などの訪問、また言語聴覚士や作業療法士によるリハビリテーションにも力を入れており、幅広い経験を積むことが可能です。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所

  • 住 所 京都府八幡市八幡安居塚1-5

  • 給 与 【月給】227,130円〜324,536円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人徳洲会 宇治徳洲会訪問看護ステーション八幡支所 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院同様、福利厚生(家族手当・住宅手当など)が手厚いです。 ・高いチーム力としっかりしたサポート体制のある法人なので、安心して勤務していただけます。 ・教育面では、宇治徳洲会病院の整った教育システムに連動して提供しています。 ・特に乳幼児・難病・医療必要度の高い方・看取り・認知症の方などの訪問、また言語聴覚士や作業療法士によるリハビリテーションにも力を入れており、幅広い経験を積むことが可能です。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。 ...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 梨の里

  • 住 所 京都府八幡市八幡柿木垣内25?1

  • 給 与 【時給】1,500円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 看護師向け 24時間保育所完備 2か所:京都八幡病院隣接・精華町 ・車通勤可否 可車通勤詳細:車通勤の場合は、駐車場代3,000円がかかります

医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。
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【事業所チェックポイント】 医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・医聖会母体の介護老人保健施設です。(入所定員150名(個室15室、3人室1室、4人室33室)) ・法人内では複数の病院やクリニック、介護老人保健施設や保育園運営しており、安定した勤務環境です。 ・病児保育も対応している保育所完備で、お子さんのいらっしゃる方も安心して勤務できるよう仕事との両立を 支援しています。 【勤務の特徴】 ・希望者は単身寮も利用可能で福利厚生面も充実しております。 ・残業も比較的少なめです! ・賞与4ヶ月と待遇もしっかり整っております。 ・大事にしていること 介護老人保健施設 梨の里では、病状が回復、安定期にある方、認知症状が見られる方などに対し、 看護、介護、機能訓練を中心とした医療・ケア、食事のお世話、レクリエーションなどの 日常生活サービスの提供により自立を支援し、家庭への復帰を目指します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 当施設では4週8休制でしっかりとお休みが確保できるほか、賞与は年間4ヶ月分と高い水準になっています。 保育所や寮があるだけでなく、保養施設もあるなど、福利厚生が抜群。 また、複数の病院を運営しているため、研修制度も充実しています。 ブランクのある方や、経験の浅い方も安心して入職できますよ。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。 ...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 梨の里

  • 住 所 京都府八幡市八幡柿木垣内25?1

  • 給 与 【時給】1,400円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 看護師向け 24時間保育所完備 2か所:京都八幡病院隣接・精華町 ・車通勤可否 可車通勤詳細:車通勤の場合は、駐車場代3,000円がかかります

医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。
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【事業所チェックポイント】 医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・医聖会母体の介護老人保健施設です。(入所定員150名(個室15室、3人室1室、4人室33室)) ・法人内では複数の病院やクリニック、介護老人保健施設や保育園運営しており、安定した勤務環境です。 ・病児保育も対応している保育所完備で、お子さんのいらっしゃる方も安心して勤務できるよう仕事との両立を 支援しています。 【勤務の特徴】 ・希望者は単身寮も利用可能で福利厚生面も充実しております。 ・残業も比較的少なめです! ・賞与4ヶ月と待遇もしっかり整っております。 ・大事にしていること 介護老人保健施設 梨の里では、病状が回復、安定期にある方、認知症状が見られる方などに対し、 看護、介護、機能訓練を中心とした医療・ケア、食事のお世話、レクリエーションなどの 日常生活サービスの提供により自立を支援し、家庭への復帰を目指します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 当施設では4週8休制でしっかりとお休みが確保できるほか、賞与は年間4ヶ月分と高い水準になっています。 保育所や寮があるだけでなく、保養施設もあるなど、福利厚生が抜群。 また、複数の病院を運営しているため、研修制度も充実しています。 ブランクのある方や、経験の浅い方も安心して入職できますよ。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

株式会社小春日和 こはるびより訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社小春日和 こはるびより訪問看護ステーション

  • 住 所 京都府八幡市男山吉井3-14 MAYUMIハイツ3番館3号

  • 給 与 【時給】1,700円〜1,900円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

株式会社小春日和 こはるびより訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社小春日和 こはるびより訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社小春日和 こはるびより訪問看護ステーション

  • 住 所 京都府八幡市男山吉井3-14 MAYUMIハイツ3番館3号

  • 給 与 【月給】270,000円〜300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

株式会社小春日和 こはるびより訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

平均勤続年数7年以上/ 子育て中の看護師が多くワークライフバランスがとりやすい / 医療療養型...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 京都八幡病院

  • 住 所 京都府八幡市川口別所61

  • 給 与 【月給】310,605円〜368,575円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 京都八幡病院(隣接) 【託児所利用料金】 ・月額:1人1万円 一時保育の場合は、下記です。(いずれも食事代・おやつ代含む) ・3回以下: 2,500円/回 ・4回以上:10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 ・24時間 ・スポット利用可能 【年齢】 生後2ヶ月-6歳まで ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円

平均勤続年数7年以上/ 子育て中の看護師が多くワークライフバランスがとりやすい / 医療療養型...

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【事業所チェックポイント】 平均勤続年数7年以上/ 子育て中の看護師が多くワークライフバランスがとりやすい / 医療療養型病院・ひとこと特徴 ・有給休暇消化率約83%と高いです。家庭両立のしやすい働き方が可能です。 ・24時間利用可能な託児所があります。土曜日・日曜日も預かり可能です。 ・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です。 ・夜勤手当1回13,000円、資格手当60,000円と高水準なので、しっかり稼げます。 ・教育体制・キャリアアップ ※入職後のフォロー体制について 新人用に作成している看護技術チェックを自己採点していただき、個々に合わせて指導をしています。 入職後1年間は、指導担当者が中途採用者をサポートします。 また学研のe-learningを導入しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実 ・スタッフの声 <認定看護師の活躍> https://youtu.be/bi1fqfVgqgE <コロナ病棟の立ち上げと現状> https://youtu.be/y38_ZPWBtZw <夫婦で同じ病棟勤務 子育て世帯の働き方> https://youtu.be/Zyw6A7HN90Y ・成長を志向する方向けの教育支援 <様々な研修体制を構築> 院内講師のOJT/Off-JTを実施。またはe-ラーニングシステムを導入した研修体制と外部講師を招いた研修を開催しています。 新人教育、クリニカルラダー別に設定した教育内容を実施しています。 <将来の看護師養成への参画> 看護学生の臨地実習を受け入れています。 実習の受け入れでは、将来の看護師養成に一役担い、一緒に働けるナースが増えることを願っています。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。 ...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 梨の里

  • 住 所 京都府八幡市八幡柿木垣内25?1

  • 給 与 【月給】310,605円〜371,575円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 看護師向け 24時間保育所完備 2か所:京都八幡病院隣接・精華町 ・車通勤可否 可車通勤詳細:車通勤の場合は、駐車場代3,000円がかかります

医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。
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【事業所チェックポイント】 医療法人社団 医聖会 病院系列のプライベートと両立できるしながら働ける介護老人保健施設です。・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・医聖会母体の介護老人保健施設です。(入所定員150名(個室15室、3人室1室、4人室33室)) ・法人内では複数の病院やクリニック、介護老人保健施設や保育園運営しており、安定した勤務環境です。 ・病児保育も対応している保育所完備で、お子さんのいらっしゃる方も安心して勤務できるよう仕事との両立を 支援しています。 【勤務の特徴】 ・希望者は単身寮も利用可能で福利厚生面も充実しております。 ・残業も比較的少なめです! ・賞与4ヶ月と待遇もしっかり整っております。 ・大事にしていること 介護老人保健施設 梨の里では、病状が回復、安定期にある方、認知症状が見られる方などに対し、 看護、介護、機能訓練を中心とした医療・ケア、食事のお世話、レクリエーションなどの 日常生活サービスの提供により自立を支援し、家庭への復帰を目指します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 当施設では4週8休制でしっかりとお休みが確保できるほか、賞与は年間4ヶ月分と高い水準になっています。 保育所や寮があるだけでなく、保養施設もあるなど、福利厚生が抜群。 また、複数の病院を運営しているため、研修制度も充実しています。 ブランクのある方や、経験の浅い方も安心して入職できますよ。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団医聖会病院系列の介護老人保健施設です。 医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水

  • 事業所 医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水

  • 住 所 京都府八幡市川口別所66

  • 給 与 【月給】310,605円〜371,575円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 2ヶ所:京都八幡病院隣接・精華町 ・車通勤可否 可

医療法人社団医聖会病院系列の介護老人保健施設です。
医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・法人内では複数の病院やクリニック、介護老人保健施設や保育園運営しており、安定した勤務環境です。 ・各種行事・レクレーション・クラブ活動等を通じて、明るく家庭的な雰囲気を重視し、利用者様が「にこやか」で「個性豊かに」過ごす事が出来るようサービス提供に努めています。 ・賞与4ヶ月と高水準です。 ・病児保育も対応している保育所完備で、お子さんのいらっしゃる方も安心して勤務できるよう仕事との両立を支援しています。 ・希望者は独身寮も利用可能で福利厚生面も充実しております。 ・大事にしていること 介護老人保健施設石清水では、病状が回復、安定期にある方、認知症状が見られる方などに対し、看護、介護、機能訓練を中心とした医療・ケア、食事のお世話、レクレーションなどの日常生活サービスの提供により自立を支援し、家庭への復帰を目指します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です! 医療法人社団医聖会 八...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 八幡中央病院

  • 住 所 京都府八幡市八幡五反田39-1

  • 給 与 【月給】258,605円〜316,575円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 京都八幡病院(隣接) 【託児所利用料金】 ・月額::1人1万円 一時保育の場合は、下記です。(いずれも食事代・おやつ代含む) ・3回以下: 2,500円/回 ・4回以上:10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 ・24時間 ・スポット利用可能 【年齢】 生後2ヶ月-6歳まで ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円

地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です!
医療法人社団医聖会 八...

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【事業所チェックポイント】 地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です!・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・地域包括ケア・医療療養型の医聖会法人の病院です! ・24時間利用可能な託児所があります。土日も預かり可能です。 ・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です。 ・平均勤続年数7年以上と長期就業がしやすい環境です。 【勤務の特徴】 ・夜勤手当1回13,000円、資格手当60,000円と高水準なので、しっかり稼げます。 ・定年後の60歳以上の方も嘱託職員として勤務が可能です。 ・有給休暇消化率約83%と高いです。家庭両立のしやすい働き方が可能です。 ・教育体制・キャリアアップ 入職後のフォロー体制についてです。 新人用に作成している看護技術チェックを自己採点していただき、個々に合わせて指導をしています。 入職後1年間は、指導担当者が中途採用者をサポートします。 また学研のe-learningを導入しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実 ・スタッフの声 <認定看護師の活躍> https://youtu.be/bi1fqfVgqgE <コロナ病棟の立ち上げと現状> https://youtu.be/y38_ZPWBtZw <夫婦で同じ病棟勤務 子育て世帯の働き方> https://youtu.be/Zyw6A7HN90Y ・成長を志向する方向けの教育支援 <様々な研修体制を構築> 院内講師のOJT/Off-JTを実施。またはe-ラーニングシステムを導入した研修体制と外部講師を招いた研修を開催しています。 新人教育、クリニカルラダー別に設定した教育内容を実施しています。 <将来の看護師養成への参画> 看護学生の臨地実習を受け入れています。 実習の受け入れでは、将来の看護師養成に一役担い、一緒に働けるナースが増えることを願っています。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

医療法人社団医聖会病院系列の介護老人保健施設です。 医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水

  • 事業所 医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水

  • 住 所 京都府八幡市川口別所66

  • 給 与 【時給】1,400円〜1,500円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 2ヶ所:京都八幡病院隣接・精華町 ・車通勤可否 可

医療法人社団医聖会病院系列の介護老人保健施設です。
医療法人社団医聖会 介護老人保健施設 石清水

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・法人内では複数の病院やクリニック、介護老人保健施設や保育園運営しており、安定した勤務環境です。 ・各種行事・レクレーション・クラブ活動等を通じて、明るく家庭的な雰囲気を重視し、利用者様が「にこやか」で「個性豊かに」過ごす事が出来るようサービス提供に努めています。 ・賞与4ヶ月と高水準です。 ・病児保育も対応している保育所完備で、お子さんのいらっしゃる方も安心して勤務できるよう仕事との両立を支援しています。 ・希望者は独身寮も利用可能で福利厚生面も充実しております。 ・大事にしていること 介護老人保健施設石清水では、病状が回復、安定期にある方、認知症状が見られる方などに対し、看護、介護、機能訓練を中心とした医療・ケア、食事のお世話、レクレーションなどの日常生活サービスの提供により自立を支援し、家庭への復帰を目指します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

私たちは患者さん一人ひとりの気持ちを尊重し、心あたたまる看護と環境を提供します。常に自己啓発に...

  • 事業所 社会医療法人 美杉会 男山病院

  • 住 所 京都府八幡市男山泉19

  • 給 与 【月給】291,150円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・託児所について 小学校低学年までの延長預かりをしています。 6ヵ月からお預け頂けます。民間保育園の利用までの間や、ご家族に見て頂けない方の利用が優先になります。 夜勤時のスポット利用も可能です。(夜勤は1歳から) ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:7,000円

私たちは患者さん一人ひとりの気持ちを尊重し、心あたたまる看護と環境を提供します。常に自己啓発に...

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【事業所チェックポイント】 私たちは患者さん一人ひとりの気持ちを尊重し、心あたたまる看護と環境を提供します。常に自己啓発に努めます。医療環境の変化に適応し、安全で質の高い看護(介護)を提供します。・ひとこと特徴 ・平成26年10月、全館新築リニューアルが完了しました。 ・京阪沿線で高い給与水準を誇ります。 ・離職率が非常に低く、定着率の高い病院となっています。 ・グループ内で他病院、施設、訪問看護を保有していますので、法人内異動ができ長期的なキャリア形成が可能です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【メリット1】スムーズに新しい職場に馴染めます。 中途採用の方が多い美杉会では、充実した中途採用者用プログラムが組まれています。ブランクのある方のためのコースも設けてしっかりサポートします。 【メリット2】子育て中の看護師を応援 出産休暇はもちろん育児休暇制度もあるので、小さなお子さんの成長を見守ることができます。施設内には24時間対応の保育所も完備しています。 また、短時間正職員制度や、非常勤から常勤、常勤から非常勤への切り替えが可能で、無理なく働くことができます。 【メリット3】キャリアも全面バックアップ 一人ひとりが自分の希望やスキルに合わせてキャリアアップできる、個別性を重視した教育プログラムを整えています。 クリニカルラダーに沿って、知識だけでなく現場で役立つ実践能力を習得できるのが大きな魅力です。 【メリット4】ワークライフバランスも充実 子育て支援としてはじまった有給休暇の先取りは大好評です。参観日や懇談会、家庭訪問など半日ずつ上手に活用している方もいます。 【メリット5】ゆとりをもって看護業務に専念できる7:1体制 佐藤病院・男山病院では7:1体制を取り入れています。 ゆとりを持って仕事に取り組め、看護業務に専念できる勤務環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 ・1歳の子どもを育てながら毎日がんばっています。産休後、職場に復帰したらペーパレス化の導入などシステムが大きく変わっていていたのですが、まわりの方が丁寧に教えてくださり、スムーズに馴染むことができました。 ・子どもが体調をくずした時も、みなさん快く交替してくださるので安心して仕事に取り組めます。お互いサポートし合う姿勢が浸透していることは看護部の大きな魅力です。結婚・出産後も無理なく仕事ができる環境ですので、皆さん安心してきてください。 ・他の病院で約5年経験を積んだ後、美杉会の看護師となりました。入職後に強く感じたのは、学ぶ姿勢を持っている人にとってはどんどんスキルアップできる教育制度が整っていること、そして病棟のスタッフみんなが「がんばる人」を応援する気風があることです。私も自分の看護を深められるよう、積極的に研修や勉強会に参加しています。 ・やる気さえあれば、新卒だけでなくキャリアのある人も成長できる病院ですので、お互いを高め合って患者さんに信頼してもらえる看護を提供していきましょう。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です! 医療法人社団医聖会 八...

  • 事業所 医療法人社団医聖会 八幡中央病院

  • 住 所 京都府八幡市八幡五反田39-1

  • 給 与 【日給】33,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪本線/石清水八幡宮駅 京阪本線/橋本駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 京都八幡病院(隣接) 【託児所利用料金】 ・月額::1人1万円 一時保育の場合は、下記です。(いずれも食事代・おやつ代含む) ・3回以下: 2,500円/回 ・4回以上:10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 ・24時間 ・スポット利用可能 【年齢】 生後2ヶ月-6歳まで ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円

地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です!
医療法人社団医聖会 八...

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【事業所チェックポイント】 地域包括ケア・医療療養型病院/60歳以上の方も常勤として相談可能です!・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・地域包括ケア・医療療養型の医聖会法人の病院です! ・24時間利用可能な託児所があります。土日も預かり可能です。 ・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です。 ・平均勤続年数7年以上と長期就業がしやすい環境です。 【勤務の特徴】 ・夜勤手当1回13,000円、資格手当60,000円と高水準なので、しっかり稼げます。 ・定年後の60歳以上の方も嘱託職員として勤務が可能です。 ・有給休暇消化率約83%と高いです。家庭両立のしやすい働き方が可能です。 ・教育体制・キャリアアップ 入職後のフォロー体制についてです。 新人用に作成している看護技術チェックを自己採点していただき、個々に合わせて指導をしています。 入職後1年間は、指導担当者が中途採用者をサポートします。 また学研のe-learningを導入しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実 ・スタッフの声 <認定看護師の活躍> https://youtu.be/bi1fqfVgqgE <コロナ病棟の立ち上げと現状> https://youtu.be/y38_ZPWBtZw <夫婦で同じ病棟勤務 子育て世帯の働き方> https://youtu.be/Zyw6A7HN90Y ・成長を志向する方向けの教育支援 <様々な研修体制を構築> 院内講師のOJT/Off-JTを実施。またはe-ラーニングシステムを導入した研修体制と外部講師を招いた研修を開催しています。 新人教育、クリニカルラダー別に設定した教育内容を実施しています。 <将来の看護師養成への参画> 看護学生の臨地実習を受け入れています。 実習の受け入れでは、将来の看護師養成に一役担い、一緒に働けるナースが増えることを願っています。

ハローワーク 新着 看護師非常勤(パート・登録)

有限会社 くつろぎ

  • 住 所 京都府八幡市男山吉井27-12

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,500円〜1,700円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,500円〜1,700円

  • 休 日 土曜日,日曜日,祝日,その他

有限会社 くつろぎ

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【仕事内容】 ◆デイサービスでの看護師業務 *利用者様の健康チェック業務 *普段の業務の中で利用者様と会話を通し触れ合うことで喜びを  感じ地域の中でしっかり貢献できる仕事です。 *スタッフとの交流があり家族的な雰囲気の中で仕事ができます。 変更範囲:変更なし 介護保険指定の通所介護事業  送迎サービス、入浴サービス、機能訓練サービス、食事サービス、 生活相談サービス ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■時間外 なし ■週所定労働日数 週2日〜週3日 ■週休二日 毎週 シフト制    年末年始 ・GW ・夏期 ■育児休業取得実績 なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:14人 うち就業場所:11人 うち女性:10人 うちパート:6人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限なし) ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *労働条件により雇用保険加入、年次有給休暇日数は法定どおり *マイカー・バイク・自転車通勤可 *マイカー通勤については近隣駐車場にて全額自己負担となります ■受理日 2024年4月24日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 労災保険 【休日】 土曜日,日曜日,祝日,その他

ハローワーク 看護師非常勤(パート・登録)

訪問看護ステーションあっと

  • 住 所 京都府八幡市男山金振1-9 ウエルズ21男山 D号室

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,900円〜2,500円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,900円〜2,500円

  • 休 日 日曜日,その他

訪問看護ステーションあっと

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【仕事内容】 ◆訪問看護業務◆   在宅で、医療ケアが必要な方に医師の指示に基づき訪問して看護サ ービスを提供して頂きます。 【具体的な業務】 ☆健康状態の観察、創傷処置、 など ☆メンタルケア ☆家族の相談 ※4~5件/日 1件約30分~60分の訪問です。 変更範囲:変更なし 訪問看護ステーション ■産業 その他の看護師・准看護師 ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜64歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均10時間 ■週所定労働日数 週2日以上 ■週休二日 毎週 日曜日とその他相談による。 ■育児休業取得実績 該当者なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:4人 うち就業場所:4人 うち女性:4人 うちパート:2人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 あり ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■採用人数 5人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *マイカー・バイク・自転車通勤可 マイカー通勤に関しては駐車場代一部自己負担あり 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 *採用後、労働保険手続き予定 *労働条件により各種保険加入、年次有給休暇日数は法定どおり ■受理日 2024年3月19日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 あれば尚可訪問看護ステーション勤務 病棟勤務 外来勤務 等 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 労災保険 【休日】 日曜日,その他

ハローワーク 看護師非常勤(パート・登録)

訪問看護ステーションあっと

  • 住 所 京都府八幡市男山金振1-9 ウエルズ21男山 D号室

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,900円〜2,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,900円〜2,000円

  • 休 日 日曜日,その他

訪問看護ステーションあっと

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【仕事内容】 ◆訪問保険と健康相談業務◆   八幡市在住の赤ちゃんとご両親のところへ訪問していただき、 赤ちゃんの測定と健康相談やママさんパパさんのメンタルケアを していただきます。 また、健康や子育ての相談に来られた地域住民の方の対応をしてい ただくお仕事です。 【具体的な業務】 ☆健康状態の観察、赤ちゃんの測定、子育て相談 など ☆ママさん・パパさんのメンタルケア ☆家族の相談 ※4~5件/日 1件約40分の訪問です。 ※4か月・1歳8か月・3歳児検診     変更範囲:変更なし 訪問看護ステーション ■産業 保健師 ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜64歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均10時間 ■週所定労働日数 週2日以上 ■週休二日 毎週 日曜日とその他相談による。 ■育児休業取得実績 該当者なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:4人 うち就業場所:4人 うち女性:4人 うちパート:2人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 あり ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *マイカー・バイク・自転車通勤可 マイカー通勤に関しては駐車場代一部自己負担あり 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 *採用後、労働保険手続き予定 *労働条件により各種保険加入、年次有給休暇日数は法定どおり ■受理日 2024年3月19日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 あれば尚可保健師業務経験者 赤ちゃん訪問 検診など経験者 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 労災保険 【休日】 日曜日,その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団 医聖会 京都八幡病院

  • 住 所 京都府八幡市川口別所61

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜233,800円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 60,000円〜60,000円 a + b 240,000円〜293,800円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当   (病棟)12,000円/回                 *家族手当 3,000円~

  • 休 日 その他

医療法人社団 医聖会 京都八幡病院

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【仕事内容】 ・外来、病棟 どちらかでの看護業務 *病棟勤務は夜勤有 *外来は(1)の勤務  病棟は(1)~(3)の交替制勤務   ※就業時間参照 障害者病床60床の病院です。 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均10時間 ■週休二日 その他 1か月に9日(但し、2月のみ8日) ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 あり ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:1,000人 うち就業場所:77人 うち女性:52人 うちパート:30人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *書類選考  履歴書に希望の事業所名・職種を明記の上、下記宛   履歴書・紹介状を送付してください。  〒614-8071   京都府八幡市八幡五反田39-1    医聖会本部 人事課宛 *経験により優遇します。 *昇給・賞与については、平均を記載 *マイカー、バイク、自転車通勤可  駐車場使用料自己負担 3,000円/月 ■受理日 2024年3月12日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考,その他 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 企業年金:確定拠出年金,確定給付年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団 医聖会 八幡中央病院

  • 住 所 京都府八幡市八幡五反田39-1

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜233,800円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 60,000円〜60,000円 a + b 240,000円〜293,800円 c その他の手当等付記事項n*夜勤手当  (病棟) 13,000円/回 *家族手当 3,000円~

  • 休 日 その他

医療法人社団 医聖会 八幡中央病院

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【仕事内容】 病棟(地域包括ケア/医療療養)での看護業務                                                                                                        ◆賃金は、夜勤4回の場合  総支給額 月292,000~345,800円になります。 総合病院150床(地域包括98床、医療型療養病床50床)のケ アミックス病院です。 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均5時間 ■週休二日 その他 1か月に9日(但し、2月のみ8日)リフレッシュ休暇(年間3日 ) ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 あり ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:1,000人 うち就業場所:211人 うち女性:155人 うちパート:42人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *書類選考  事前に、応募書類を送付してください。 〒614-8071   京都府八幡市八幡五反田39-1   医聖会本部 人事課宛 *経験により優遇します。  昇給・賞与については、平均を記載 *マイカー・バイク・自転車通勤可 *マイカー通勤について、駐車場代 3,000円/月 (深夜業務)  労働基準法により18歳未満の深夜業務が禁止 ■受理日 2024年3月8日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考,その他 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 企業年金:確定拠出年金,確定給付年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 秀孝会

  • 住 所 京都府八幡市八幡清水井31 特別養護老人ホーム京都ひまわり園

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 230,000円〜250,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 230,000円〜250,000円 c その他の手当等付記事項n夜間待機手当 1回1,000円 扶養手当 上限30,000円 住宅手当 上限20,000円 年末年始手当

  • 休 日 その他

社会福祉法人 秀孝会

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【仕事内容】 利用者様の健康管理や、服薬管理などをおこなっていただきます。 また医療や看護の立場から、利用者様の日常生活のサポートを お願いします。 さらに、医師と利用者様の間で調整を行い、安全で質の高い サービスを提供するために介護職員やそのほかのスタッフとも連携 を図ることが求められています。 具体的な業務は、バイタルチェック、褥瘡のケアなどをおこなって いただきます。 勤務時間が日勤だけで残業がほとんどなく、病院と比較すると 体力を使う仕事が少ないため、体力的に不安があっても安心して働 くことができます。 特別養護老人ホーム2施設、ケアハウス、高齢者グループホーム、 居宅介護支援事業所など八幡市内で運営しています。訪問介護や地 域包括支援センターもあり、高齢福祉全般を手掛けております。 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均5時間 ■週休二日 毎週 シフト制 夏季・冬季休暇(各2日) ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:144人 うち就業場所:47人 うち女性:23人 うちパート:12人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 35,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ・賃金は、年齢・経験・能力などを考慮し決定いたします。 ・マイカー・バイク・自転車通勤が可能です。車通勤のみ駐車場代 の自己負担が1500円が必要です。 ・勤務希望がある場合は、柔軟に対応いたします。           ・職員の年齢層は、20代から60代まで幅広く活躍されています 。また男女比は4:6とバランスの良い男女比です。 ・現場の雰囲気が見たい、知りたいという方は施設見学や説明会を 随時実施しておりますので、お気軽にお問い合せください。 ・介護施設未経験の方でも丁寧に指導をいたしますので、ご安心く ださい。あなたを必要とされている利用者様がおられます。ぜひお 力をお貸しください。 ■受理日 2024年3月6日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),その他 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 退職金共済:加入 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 秀孝会

  • 住 所 京都府八幡市八幡清水井31 特別養護老人ホーム京都ひまわり園

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 260,000円〜280,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 260,000円〜280,000円 c その他の手当等付記事項n夜間待機手当 1回1,000円 扶養手当 上限30,000円 住宅手当 上限20,000円 年末年始手当

  • 休 日 その他

社会福祉法人 秀孝会

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【仕事内容】 利用者様の健康管理や、服薬管理などをおこなっていただきます。 また医療や看護の立場から、利用者様の日常生活のサポートを お願いします。 さらに、医師と利用者様の間で調整を行い、安全で質の高い サービスを提供するために介護職員やそのほかのスタッフとも連携 を図ることが求められています。 具体的な業務は、バイタルチェック、褥瘡のケアなどをおこなって いただきます。 勤務時間が日勤だけで残業がほとんどなく、病院と比較すると 体力を使う仕事が少ないため、体力的に不安があっても安心して働 くことができます。 特別養護老人ホーム2施設、ケアハウス、高齢者グループホーム、 居宅介護支援事業所など八幡市内で運営しています。訪問介護や地 域包括支援センターもあり、高齢福祉全般を手掛けております。 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均5時間 ■週休二日 毎週 シフト制 夏季・冬季休暇(各2日) ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:144人 うち就業場所:47人 うち女性:23人 うちパート:12人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 35,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ・賃金は、年齢・経験・能力などを考慮し決定いたします。 ・マイカー・バイク・自転車通勤が可能です。車通勤のみ駐車場代 の自己負担が1500円が必要です。 ・勤務希望がある場合は、柔軟に対応いたします。           ・職員の年齢層は、20代から60代まで幅広く活躍されています 。また男女比は4:6とバランスの良い男女比です。 ・現場の雰囲気が見たい、知りたいという方は施設見学や説明会を 随時実施しておりますので、お気軽にお問い合せください。 ・介護施設未経験の方でも丁寧に指導をいたします。あなたを必要 とされている利用者様がおられます。ぜひお力をお貸しください。 *オンコール電話待機、月10回程度あり  ■受理日 2024年3月6日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),その他 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 退職金共済:加入 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 秀孝会

  • 住 所 京都府八幡市内里北ノ口5-1

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 230,000円〜250,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 230,000円〜250,000円 c その他の手当等付記事項n夜間待機手当 1回1,000円 扶養手当 上限30,000円 住宅手当 上限20,000円 年末年始手当

  • 休 日 その他

社会福祉法人 秀孝会

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【仕事内容】 利用者様の健康管理や、服薬管理などをおこなっていただきます。 また医療や看護の立場から、利用者様の日常生活のサポートを お願いします。 さらに、医師と利用者様の間で調整を行い、安全で質の高い サービスを提供するために介護職員やそのほかのスタッフとも連携 を図ることが求められています。 具体的な業務は、バイタルチェック、褥瘡のケアなどをおこなって いただきます。 勤務時間が日勤だけで残業がほとんどなく、病院と比較すると 体力を使う仕事が少ないため、体力的に不安があっても安心して働 くことができます。 特別養護老人ホーム2施設、ケアハウス、高齢者グループホーム、 居宅介護支援事業所など八幡市内で運営しています。訪問介護や地 域包括支援センターもあり、高齢福祉全般を手掛けております。 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均5時間 ■週休二日 毎週 シフト制 夏季・冬季休暇(各2日) ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:144人 うち就業場所:47人 うち女性:23人 うちパート:12人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 35,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ・賃金は、年齢、経験、能力などを考慮し決定いたします。 ・マイカー・バイク・自転車通勤が可能です。  ただしマイカー通勤のみ、駐車場代の自己負担が1500円が  必要です。 勤務希望がある場合は、柔軟に対応いたします。 職員の年齢層は、20代から60代まで幅広く活躍されています。 また男女比は4:6とバランスの良い男女比です。 もちろん、サービス残業やパワハラなどございません。 現場の雰囲気が見たい、知りたいという方は施設見学や説明会 を随時実施しておりますので、お気軽にお問い合せください。 未経験の方は、先輩職員が丁寧に指導をいたします。 あなたの力を、必要とされている利用者様がおられます。 ぜひお力をお貸しください。 ■受理日 2024年3月5日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 伏見公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 退職金共済:加入 【休日】 その他

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