長崎県の准看護師の看護師求人特集【ナース専科求人ナビ】（3ページ目）

更新日：2024/2/10

准看護師常勤（正社員・契約）

施設看護師としてしっかり学んでいきたい方におすすめです。社会福祉法人平成会ナーシングケア横尾

事業所社会福祉法人平成会ナーシングケア横尾
住所長崎県長崎市横尾3丁目26番2号
給与【月給】202,800円〜258,600円
施設介護施設（老健）
最寄 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/道ノ尾駅長崎電軌３系統/赤迫駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：利用料:無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】施設看護師としてしっかり学んでいきたい方におすすめです。・ひとこと特徴 ≪働きやすい環境で経験を積んでいきたいあなたへ≫ ・医師が常駐しており、施設看護が未経験の方もチャレンジしやすいです。・ご利用者様一人一人にじっくりと関わりあうことができます。・私がオススメしたい理由職場の雰囲気はとてもアットホームで働きやすい環境です。施設経験未経験な方にも親切に教えてくれるスタッフが多くオススメです。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実・スタッフの声病院とは環境も仕事内容も違いますが、医療と福祉で手を取り合って、利用者様おひとりおひとりに向き合っています。

更新日：2023/12/20

准看護師非常勤（パート・登録）

スタッフ想いの環境が魅力/施設看護師として活躍したい方におすすめです。株式会社ENTOWA ...

事業所株式会社ENTOWA エフ・ステージ桜馬場
住所長崎県長崎市桜馬場2-1-9
給与【時給】1,050円
施設その他
最寄長崎電軌５系統/蛍茶屋駅長崎電軌５系統/新中川町駅長崎電軌５系統/新大工町駅
待遇・託児所保育所バンビーノ保育園:大園町10-11 保育料一部自己負担あり・車通勤可否可車通勤詳細：4,500円/月

託児所あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】スタッフ想いの環境が魅力/施設看護師として活躍したい方におすすめです。・ひとこと特徴・貴重な日勤常勤のお仕事です。・スタッフそれぞれの状況に応じた働き方が相談可能です。・小規模多機能なので施設看護師として幅広い経験を積むことができます。・未経験の方も大丈夫です。・共生基金などスタッフ同士の支えあいを大切にした制度もあります。・提携保育園/子ども手当あり。子育て中の方に優しい環境です。・CPからのおすすめポイント残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援法人で研修制度有。必須では無いものの希望する研修を受けることができます。

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

スタッフ想いの環境が魅力/施設看護師として活躍したい方におすすめです。株式会社ENTOWA ...

事業所株式会社ENTOWA エフ・ステージ桜馬場
住所長崎県長崎市桜馬場2-1-9
給与【月給】203,000円〜208,000円
施設その他
最寄長崎電軌５系統/蛍茶屋駅長崎電軌５系統/新中川町駅長崎電軌５系統/新大工町駅
待遇・託児所保育所バンビーノ保育園:大園町10-11 保育料一部自己負担あり・車通勤可否可車通勤詳細：4,500円/月

託児所あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】スタッフ想いの環境が魅力/施設看護師として活躍したい方におすすめです。・ひとこと特徴・貴重な日勤常勤のお仕事です。・スタッフそれぞれの状況に応じた働き方が相談可能です。・小規模多機能なので施設看護師として幅広い経験を積むことができます。・未経験の方も大丈夫です。・共生基金などスタッフ同士の支えあいを大切にした制度もあります。・提携保育園/子ども手当あり。子育て中の方に優しい環境です。・CPからのおすすめポイント残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援法人で研修制度有。必須では無いものの希望する研修を受けることができます。

更新日：2024/3/5

准看護師常勤（正社員・契約）

島原市の精神科病院。残業少なめでご家庭との両立も叶いやすい職場です医療法人済家会島原保養院

事業所医療法人済家会島原保養院
住所長崎県島原市南下川尻町8189-2
給与【月給】214,000円〜239,000円
施設病院（一般）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：駐車場利用料1,000円/月

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】島原市の精神科病院。残業少なめでご家庭との両立も叶いやすい職場です・ひとこと特徴・一般精神科・精神科療養病棟・認知症病棟を有する188床の精神科病院です・精神科デイケア・ナイトケア等、認知症疾患医療センターもございます・残業時間も少なくご家庭やプライベートとの両立も叶いやすい環境です・役職・管理職をご紹介します ≪理事長　柴田英徳様≫ 私どもの「医療法人済家会」は、当地に大正３年に長庚堂病院として開設されて以来100余年となります。この地域の皆さまの温かいご愛顧により、内科・循環器科・消化器科・放射線科の診療を続け、結核の島原療養所、さらに精神科の島原保養院を開設して参りました。現在は柴田長庚堂病院、島原保養院を二本柱として、介護療養型老人保健施設、通所リハビリテーション、長崎県指定認知症疾患医療センター、認知症治療病棟、精神科デイケア、グループホームなどを有し、医療保険と介護保険に対応できる医療法人へと成長しました。目まぐるしく変わる厚生行政の中、地域の方々の期待に答えられる医療を目指し、遅れることのないよう職員一丸となって頑張っております。 ″継続は力なり″という如く黙々と地域に微力ながらお役に立てる様にハード・ソフトの両面から整えて参りますので、皆様にご支援の程宜しくお願い申し上げます。・CPからのおすすめポイント残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援特筆ございません

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

～南島原市南有馬町のケアミックス病院◆地域の慢性期医療に貢献している病院です～医療法人　南風...

事業所医療法人　南風会浦上病院
住所長崎県南島原市南有馬町甲1285-1
給与【月給】204,500円〜233,000円
施設病院（一般）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料駐車場がございます

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～南島原市南有馬町のケアミックス病院◆地域の慢性期医療に貢献している病院です～・ひとこと特徴・126床（療養病床96床、精神科病床30床）を有する病院です・長期療養を主とした病院で、地域の高齢者の方々が入院、来院されております・日勤のみのご勤務も柔軟にご相談が可能です◎ ・残業はほぼなく、ご家庭との両立が叶いやすい職場です◎ ・CPからのおすすめポイント三交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可

更新日：2024/2/27

准看護師常勤（正社員・契約）

長崎市下黒崎町のサービス付き高齢者向け住宅設です。日浦病院母体の施設で福利厚生も充実しています...

事業所医療法人外海弘仁会トランキルテひうら壱番館
住所長崎県長崎市下黒崎町1342番地6
給与【月給】171,500円〜221,000円
施設介護施設（その他）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

託児所あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】長崎市下黒崎町のサービス付き高齢者向け住宅設です。日浦病院母体の施設で福利厚生も充実しています。・ひとこと特徴・定員46名のサービス付き高齢者向け住宅です。・母体の日浦病院と隣接しているので万が一の際も安心です。・住宅手当や扶養手当などの福利厚生が充実しております。・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

-島原市中堀町のケアミックス病院。100年以上の歴史ある病院です- 医療法人済家会柴田長庚堂病院

事業所医療法人済家会柴田長庚堂病院
住所長崎県島原市中堀町68
給与【月給】216,000円〜266,000円
施設病院（一般）
最寄島原鉄道線/島原駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：駐車場代1,500円

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 -島原市中堀町のケアミックス病院。100年以上の歴史ある病院です-・ひとこと特徴・地域包括ケア病棟、療養病棟を有する104床のケアミックス病院です・島原鉄道　霊丘公園体育館駅より徒歩約6分（約450m）と駅から徒歩圏内にございます・急性期病院等と比較し落ち着いた環境で看護が提供できる職場です・残業は比較的少なめでアットホームな雰囲気の職場です・半日勤務が月に1回-2回ございます（半日勤務は年間休日数には含まれません）・院長をご紹介します！ ≪院長　松尾清隆様≫ このたび令和2年7月1日付で院長職を拝命いたしましたのでご挨拶を申し上げます。平成元年に長崎大学第三内科に入局し、平成3年から国立循環器病センター心臓内科で研修をいたしました。平成8年に同センターのスタッフとしておもに不整脈疾患の治療を中心に、突然死の原因となるブルガタ症候群の臨床研究にも取り組みました。平成10年長崎大学病院に復職後、カテーテルアブレーションやペースメーカーなど不整脈診療を継続しつつ、長崎放射線影響研究所においてブルカタ症候群の疫学調査を実施し学位を取得しました。平成18年からは週の大半を柴田長庚堂病院の常勤医として勤務するようになりました。平成20年4月に島原半島東ブロック救急輪番体制が発足しましたが、島原病院や泉川病院とともに二次救急病院として、その役割を果たしてまいりました。私の仕事のモットーは「役職が上位の者ほど、きつい仕事を担う」ということです。現在、療養病棟入院患者の約半数は私が主治医として受け持ち、包括病棟も毎月多数の新規入院患者を担当しています。今後も管理者の立場ながら現場で先頭に立って働き続ける所存です。これまで長年ご指導ご支援いただいた柴田英徳先生（現理事長）には深く感謝申し上げますとともに、これからも副院長に就任された柴田英貴先生はじめ全職員一丸となってよりよい医療を実践してまいりたいと存じます。・CPからのおすすめポイント三交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化・スタッフの声業務に関して一連の流れなどは教えてもらえます。わからないことなどは、たずねると皆さん丁寧に教えて下さいます。病院自体が、残業しないように気を使って下さいます。とても働きやすいです。入職時の状況などによっては、相談すれば、時間や出勤日数など契約変更もしてくださいます。

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

【長崎市田上のケアミックス病院】「Nピカ」「くるみん」の認定を受けた働きやすい環境です医療法...

事業所医療法人保善会田上病院
住所長崎県長崎市田上2-14-15
給与【月給】158,400円〜276,100円
施設病院（一般）
最寄長崎電軌５系統/石橋駅
待遇・寮独身寮あり寮利用料金:ワンルーム (宿舎15,000円/月、寮10,000円/月) エアコン・冷蔵庫付、トイレ・バス・車通勤可否可車通勤詳細：無料

寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】【長崎市田上のケアミックス病院】「Nピカ」「くるみん」の認定を受けた働きやすい環境です・ひとこと特徴・一般病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟を有する161床のケアミックス病院です・働きやすい環境作りに取り組み、県から優良企業として「Nピカ」認証を受けています・子育てサポート企業として厚生労働大臣から「くるみん」認定も受けています・プリセプター制度やメンタルケアもあり長期就業しやすい職場です・寮も完備しており、遠方から転居の方もご利用頂けます・多様な価値観、看護観を尊重している環境です・ボーリング大会や日帰り旅行などを開催し、社員間の仲が良く風通しの良い環境です・院長をご紹介します！【院長あいさつ】これから高齢化社会を迎えるにあたって、国は病院の機能分化（高度急性期、急性期、回復期、慢性期）を進めています。高度急性期機能を担う病院の必要性は今後も変わりはありませんが、これからご高齢の患者さんが増えてくる現状を考えた場合、長崎市の医療が上手く機能するためには回復期、慢性期機能を担う病院の重要性が増してくるものと考えております。そのため私どもの病院では一般病棟の1つを平成29年5月より地域包括ケア病棟に転換し、従来からある療養病棟と併せてこれからの時代のニーズに応えられるように病院を展開しております。私たちが携わる患者さんや患者さんの家族を笑顔にできるように、全職員が病院の理念である「暖心」を胸に日々の診療を行っております。・CPからのおすすめポイント二交替制/有給取得率が高い/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化・スタッフの声・先輩の声看護部長をはじめ、とにかくスタッフの仲がよいのが自慢です。部長は、子育てのご経験もあり、今ちいさな子供を育てながら働いているスタッフの気持ちを充分に理解してくれ、応援してくれます。子供の急な発熱などには、周りのスタッフみんなでカバーする体制ができています。困った時はお互いさまの精神で、とても頼もしいです！・子育て中の看護師の声私は4人目出産、育休取得後に時短勤務で復帰しました。 4人の子育てしながらの仕事復帰は仕事と家事、子育ての両立が出来るか不安でしたが、時短勤務にすることで子供たちとの時間も取れて、家事をする時間も以前よりは余裕をもって生活することができるようになりとても助かっています。病棟勤務で他のスタッフに迷惑をかけているところもありますが育児をしながらの勤務に理解があり助けてもらっています。当院は子育てに理解があり子育て中の方も働きやすい環境だと思います。子育てが落ち着いたら正規の時間に戻し恩返しをしていきたいと思います。・成長を志向する方向けの教育支援専門職業人としての看護遂行能力を高め、実践の質的向上を目指すため各種の院内研修と院外研修・資格取得をサポートしています。・院内研修プリセプター委員会・看護教育委員会・看護事故防止委員会・看護記録委員会・看護業務委員会・看護助手教育委員会・院外研修、学会専門性を高めるために、各種研修会・学会への参加をサポートしています。また働きながら看護師資格取得を目指す方への支援体制を整えています。寮も完備しており、安心して働くことができます。

更新日：30日前

准看護師非常勤（パート・登録）

諫早市小長井町の通所リハビリテーション　山崎病院が母体の施設です医療法人七久会山崎病院通所...

事業所医療法人七久会山崎病院通所リハビリステーション
住所長崎県諫早市小長井町小川原浦656番地
給与【時給】1,100円〜
施設デイ・通所
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】諫早市小長井町の通所リハビリテーション　山崎病院が母体の施設です・ひとこと特徴・非常勤勤務の場合でも賞与の支給がございます。・残業はほぼございませんのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。・看護業務と介護業務は分業しているので、基本的に看護師が介護業務を行うことはございません。・運転業務は介護士が行うため、看護師は送迎業務がございません。・最寄りの小長井駅より徒歩約5分とアクセス良好です。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎

更新日：本日

准看護師非常勤（パート・登録）

諫早市小長井町のデイサービスセンター　山﨑病院が母体の施設です社会福祉法人善友会デイサービ...

事業所社会福祉法人善友会デイサービスセンター小長井希望園
住所長崎県諫早市小長井町井崎1406
給与【時給】1,100円〜
施設デイ・通所
最寄 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/小長井駅 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/長里駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】諫早市小長井町のデイサービスセンター　山﨑病院が母体の施設です・ひとこと特徴・非常勤勤務の場合でも賞与の支給がございます。・残業はほぼございませんのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。・看護業務と介護業務は分業しているので、基本的に看護師が介護業務を行うことはございません。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎

更新日：2023/12/20

准看護師非常勤（パート・登録）

-島原市中堀町のケアミックス病院。100年以上の歴史ある病院です- 医療法人済家会柴田長庚堂病院

事業所医療法人済家会柴田長庚堂病院
住所長崎県島原市中堀町68
給与【時給】900円〜1,200円
施設病院（一般）
最寄島原鉄道線/島原駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：駐車場代1,500円

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 -島原市中堀町のケアミックス病院。100年以上の歴史ある病院です-・ひとこと特徴・地域包括ケア病棟、療養病棟を有する104床のケアミックス病院です・島原鉄道　霊丘公園体育館駅より徒歩約6分（約450m）と駅から徒歩圏内にございます・急性期病院等と比較し落ち着いた環境で看護が提供できる職場です・残業は比較的少なめでアットホームな雰囲気の職場です・半日勤務が月に1回-2回ございます（半日勤務は年間休日数には含まれません）・院長をご紹介します！ ≪院長　松尾清隆様≫ このたび令和2年7月1日付で院長職を拝命いたしましたのでご挨拶を申し上げます。平成元年に長崎大学第三内科に入局し、平成3年から国立循環器病センター心臓内科で研修をいたしました。平成8年に同センターのスタッフとしておもに不整脈疾患の治療を中心に、突然死の原因となるブルガタ症候群の臨床研究にも取り組みました。平成10年長崎大学病院に復職後、カテーテルアブレーションやペースメーカーなど不整脈診療を継続しつつ、長崎放射線影響研究所においてブルカタ症候群の疫学調査を実施し学位を取得しました。平成18年からは週の大半を柴田長庚堂病院の常勤医として勤務するようになりました。平成20年4月に島原半島東ブロック救急輪番体制が発足しましたが、島原病院や泉川病院とともに二次救急病院として、その役割を果たしてまいりました。私の仕事のモットーは「役職が上位の者ほど、きつい仕事を担う」ということです。現在、療養病棟入院患者の約半数は私が主治医として受け持ち、包括病棟も毎月多数の新規入院患者を担当しています。今後も管理者の立場ながら現場で先頭に立って働き続ける所存です。これまで長年ご指導ご支援いただいた柴田英徳先生（現理事長）には深く感謝申し上げますとともに、これからも副院長に就任された柴田英貴先生はじめ全職員一丸となってよりよい医療を実践してまいりたいと存じます。・CPからのおすすめポイント三交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化・スタッフの声業務に関して一連の流れなどは教えてもらえます。わからないことなどは、たずねると皆さん丁寧に教えて下さいます。病院自体が、残業しないように気を使って下さいます。とても働きやすいです。入職時の状況などによっては、相談すれば、時間や出勤日数など契約変更もしてくださいます。

更新日：2023/12/25

准看護師常勤（正社員・契約）

～平戸市田平町の精神科病院◆日本最西端の精神科病院、ワークライフバランス重視の方にお勧めの病院...

事業所医療法人愛恵会平戸愛恵病院
住所長崎県平戸市田平町野田免202
給与【月給】173,900円〜235,700円
施設病院（一般）
最寄西九州線(伊万里～佐世保)/中田平駅西九州線(伊万里～佐世保)/たびら平戸口駅西九州線(伊万里～佐世保)/西田平駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

年間休日120日以上
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～平戸市田平町の精神科病院◆日本最西端の精神科病院、ワークライフバランス重視の方にお勧めの病院です～・ひとこと特徴・120床（13:1）の精神科病院です・佐世保にございます佐世保愛恵病院と同法人の病院です・あたたかい地域医療を目指し、患者様の社会復帰・在宅復帰・生活機能回復のサポートをしています・年間休日120日とお休みが多く希望休のご相談も通りやすい職場です・残業はほぼございません・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

更新日：2024/1/6

准看護師非常勤（パート・登録）

～諫早市小長井町の療養型病院◆ワークライフバランスが整った病院です～医療法人七久会山﨑病院

事業所医療法人七久会山﨑病院
住所長崎県諫早市小長井町小川原浦656
給与【時給】1,100円〜1,200円
施設病院（一般）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料駐車場がございます

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～諫早市小長井町の療養型病院◆ワークライフバランスが整った病院です～・ひとこと特徴・内科、小児科、リハビリテーション科を標榜する38床（療養病床）の療養型病院です・残業は少なめの環境です・夜勤手当1回13,000円、給与もエリア水準よりも高めです・JR小長井駅より徒歩4分と駅近（約350m）・院長をご紹介します！ ≪院長経歴≫ ■ご資格・専門日本内科学会認定医日本消化器内視鏡学会専門医青雲学園高校卒業獨協医科大学卒業・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

更新日：2024/1/6

准看護師非常勤（パート・登録）

～諫早市小長井町の療養型病院◆ワークライフバランスが整った病院です～医療法人七久会山﨑病院

事業所医療法人七久会山﨑病院
住所長崎県諫早市小長井町小川原浦656
給与【時給】1,450円〜
施設病院（一般）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料駐車場がございます

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～諫早市小長井町の療養型病院◆ワークライフバランスが整った病院です～・ひとこと特徴・内科、小児科、リハビリテーション科を標榜する38床（療養病床）の療養型病院です・残業は少なめの環境です・夜勤手当1回13,000円、給与もエリア水準よりも高めです・JR小長井駅より徒歩4分と駅近（約350m）・院長をご紹介します！ ≪院長経歴≫ ■ご資格・専門日本内科学会認定医日本消化器内視鏡学会専門医青雲学園高校卒業獨協医科大学卒業・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

更新日：2024/2/27

准看護師非常勤（パート・登録）

長崎市鳴見台のケアミックス病院。ワークライフバランスのとれた病院です医療法人恵会光風台病院

事業所医療法人恵会光風台病院
住所長崎県長崎市鳴見台2-45-20
給与【時給】1,000円〜
施設病院（一般）
待遇・託児所保育所［利用情報］・対象年齢:生後122日目から小学3年生まで ※深夜勤務帯は1歳の誕生日の翌日からお預かり可能です・利用料:7,000円-8,000円+食材費1,000円/月 ※夏休みの8月だけ14,000円+食材費1,000円/月 ※1日スポット利用の場合1,200円/日、600円/半日（昼食を食べるか否かで1日か半日かを判断しています。）・1日利用者:5-10名程度・保育士数:2-3名［その他］・365日オープン！・仕事してない日は預けるのは不可です・車通勤可否可車通勤詳細：駐車場利用料:無料

託児所あり
年間休日120日以上
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】長崎市鳴見台のケアミックス病院。ワークライフバランスのとれた病院です・ひとこと特徴・計150床（一般病棟46床、障害者病棟50床、療養病棟54床）を有する病院です・年間休日120日以上、有給消化率9割以上とお休みが非常に充実しております・残業が少なくご家庭やプライベートとの両立が叶いやすい職場です・24時間託児所完備、子育て中の方のサポート体制が整っております・中途入社の方にもプリセプターが付き指導頂ける環境です・大事にしていること【看護部基本理念】 1.患者様中心の看護・介護を考え、思いやりをもって対応します。 2.患者様の人間性を尊重し、安全・安楽・自立をふまえ、その人らしさが表現できるよう援助します。 3.チーム医療の充実のため、他部門との連携を図り、統一した看護・介護を提供します。 4.医療事故防止、感染防止に努めます。 5.医療従事者として、知識・技術の向上に努めます。 6.自己の健康管理に注意し、何事も前向きに取り組みます。 7.働きやすい職場環境をつくります。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実・成長を志向する方向けの教育支援特筆無し

更新日：2023/12/20

准看護師非常勤（パート・登録）

～長崎市下黒崎町のケアミックス病院◆ワークライフバランス重視の方、スキルアップしたい方にもおす...

事業所医療法人外海弘仁会日浦病院
住所長崎県長崎市下黒崎町1402
給与【時給】1,060円〜
施設病院（一般）
待遇・託児所保育所ただし、提携託認可保育所有・車通勤可否可車通勤詳細：駐車場利用料:無料

寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～長崎市下黒崎町のケアミックス病院◆ワークライフバランス重視の方、スキルアップしたい方にもおすすめです～・ひとこと特徴・一般病棟、特殊疾患病棟、療養病棟、地域包括ケア病棟を有する199床の病院です・「日本一高齢者にやさしい病院」を目指し地域の方々とも交流を深めています・長崎エリアでも高給与な病院求人です・アットホームな職場でご家族、ご親族で一緒に働く方も多くいらっしゃいます・プリセプター制度でブランクのある方にもサポート体制が整っております・レベル別教育制度を導入しそれぞれのスキルに合わせた研修でスキルアップが図れます・年間休日114日と多く有給消化率も90%とお休みが取得しやすい職場です・皆で協力し合い残業を少なくする努力をされており残業時間は少なめです・長期間勤務している方も多く離職率の低い病院です・看護部長をご紹介します！ ≪看護部長・認定看護管理者　坂田幸利様≫ 日浦病院は長崎市黒崎に位置しており、病院理念である「地域の安心と暮らしを守る医療・福祉を提供する」ことを目標に日々、看護業務を行っています。地域に根差した高齢者に優しい病院を目指し、他の医療機関、施設との連携をもとに、地域住民の健康を守り続け、安心して生活できるよう援助していきたいと考えています。また、看護職員が、一人ひとりが自律し、専門職業人としてキャリアアップできるよう教育環境も整えています。超高齢化社会の中、患者さん、ご家族が退院後どのようにして、日常生活に戻れるのか一緒に考えながら、看護職員が自信とやりがいを持てるように支援していきたいと考えています。【看護部理念】より良い看護・介護を提供出来るよう、専門的知識と技術の習得をし、看護の質の向上を図る。【看護部方針】 1．職員の和を持って、患者さん中心の看護及び介護を行う 2．接遇を徹底し、地域の人々に選ばれる病院を目指す 3．安全で快適な療養環境を整える 4．事故防止に努める・CPからのおすすめポイント二交替制/三交替制/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化・スタッフの声患者さんのため、自身のスキルアップのためにもいろいろな知識が身に付く環境です。自分が目指す看護がどういうものなのか、念頭に置きながら業務に励んでいます。スタッフのチームワークはとてもよく、退職された方が戻ってくるほど、定着率が良いです。年齢も幅広く、家族のような付き合いができる職場の仲間にめぐまれ、仕事のやりがいにもつながっています。・成長を志向する方向けの教育支援院内研修:月1回※勤務時間内院外研修:必要な研修に関しては病院負担(研修費・交通費)※勤務時間内委員会活動※勤務時間内

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

～長崎市下黒崎町のケアミックス病院◆ワークライフバランス重視の方、スキルアップしたい方にもおす...

事業所医療法人外海弘仁会日浦病院
住所長崎県長崎市下黒崎町1402
給与【月給】157,000円〜204,500円
施設病院（一般）
待遇・託児所保育所ただし、提携託認可保育所有・車通勤可否可車通勤詳細：駐車場利用料:無料

寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～長崎市下黒崎町のケアミックス病院◆ワークライフバランス重視の方、スキルアップしたい方にもおすすめです～・ひとこと特徴・一般病棟、特殊疾患病棟、療養病棟、地域包括ケア病棟を有する199床の病院です・「日本一高齢者にやさしい病院」を目指し地域の方々とも交流を深めています・長崎エリアでも高給与な病院求人です・アットホームな職場でご家族、ご親族で一緒に働く方も多くいらっしゃいます・プリセプター制度でブランクのある方にもサポート体制が整っております・レベル別教育制度を導入しそれぞれのスキルに合わせた研修でスキルアップが図れます・年間休日114日と多く有給消化率も90%とお休みが取得しやすい職場です・皆で協力し合い残業を少なくする努力をされており残業時間は少なめです・長期間勤務している方も多く離職率の低い病院です・看護部長をご紹介します！ ≪看護部長・認定看護管理者　坂田幸利様≫ 日浦病院は長崎市黒崎に位置しており、病院理念である「地域の安心と暮らしを守る医療・福祉を提供する」ことを目標に日々、看護業務を行っています。地域に根差した高齢者に優しい病院を目指し、他の医療機関、施設との連携をもとに、地域住民の健康を守り続け、安心して生活できるよう援助していきたいと考えています。また、看護職員が、一人ひとりが自律し、専門職業人としてキャリアアップできるよう教育環境も整えています。超高齢化社会の中、患者さん、ご家族が退院後どのようにして、日常生活に戻れるのか一緒に考えながら、看護職員が自信とやりがいを持てるように支援していきたいと考えています。【看護部理念】より良い看護・介護を提供出来るよう、専門的知識と技術の習得をし、看護の質の向上を図る。【看護部方針】 1．職員の和を持って、患者さん中心の看護及び介護を行う 2．接遇を徹底し、地域の人々に選ばれる病院を目指す 3．安全で快適な療養環境を整える 4．事故防止に努める・CPからのおすすめポイント二交替制/三交替制/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化・スタッフの声患者さんのため、自身のスキルアップのためにもいろいろな知識が身に付く環境です。自分が目指す看護がどういうものなのか、念頭に置きながら業務に励んでいます。スタッフのチームワークはとてもよく、退職された方が戻ってくるほど、定着率が良いです。年齢も幅広く、家族のような付き合いができる職場の仲間にめぐまれ、仕事のやりがいにもつながっています。・成長を志向する方向けの教育支援院内研修:月1回※勤務時間内院外研修:必要な研修に関しては病院負担(研修費・交通費)※勤務時間内委員会活動※勤務時間内

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

長崎市矢上町の訪問看護ステーション、千綿病院の訪問看護部です。医療法人誠仁会千綿病院千綿病院

事業所医療法人誠仁会千綿病院千綿病院
住所長崎県長崎市矢上町9-12
給与【月給】170,000円〜190,000円
施設訪問看護
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】長崎市矢上町の訪問看護ステーション、千綿病院の訪問看護部です。・ひとこと特徴・年間休日は117日とお休みも充実しています。（年により多少前後します）・子育て応援制度により小さいお子様がいるご家庭は看護休暇を年5回まで取得可能です。・院長をご紹介します！【千綿病院　院長】「思いやりを愛を感謝を。人を大切にする病院」当院はこの東長崎地区で明治21年に千綿医院として開院いたしました。昭和43年に千綿病院と改称し、昭和63年に医療法人誠仁会設立を経て現在に至ります。「思いやりを・愛を・感謝を・人を大切にする病院」という病院理念の下、地域完結型医療の一翼を担えるよう、近隣の医療機関、介護施設とも連携を図り、日々地域医療に取り組んでいます。当院は、内科、外科、整形外科、リハビリテーション科、循環器内科、呼吸器内科の診療を標榜しています。近年の高齢化に伴い、複数の疾患をお持ちになる患者様が以前と比べ増加しているように思います。これらの患者様方が安心して治療を受けられますように、当院では複数の科で協力し診療を行っています。医療は日進月歩であり、我々は日々研鑽を忘れず、常に変化(進化)していく事が必要と考えています。今後も東長崎の地域医療の充実に、微力ながら努めてまいりたいと思います。旧来に変わらぬご指導、ご支援を頂きますようお願いいたします。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化

更新日：1日前

准看護師常勤（正社員・契約）

長崎市女の都の特別養護老人ホーム/20代-70代のスタッフが働いている職場です社会福祉法人楽...

事業所社会福祉法人楽老会特別養護老人ホーム　女の都山荘
住所長崎県長崎市女の都1-1597
給与【月給】194,400円〜
施設介護施設（特養）
最寄長崎電軌３系統/昭和町通駅長崎電軌３系統/住吉駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】長崎市女の都の特別養護老人ホーム/20代-70代のスタッフが働いている職場です・ひとこと特徴・定員50名の従来型の特別養護老人ホームです・残業はほとんどなく、ご家庭との両立が叶いやすい職場です・年間休日120日程でお休みが非常に充実しています・オンコール対応はございますが、お電話のみのケースが多く出動頻度は少なめです・住宅手当、扶養手当有りで福利厚生がしっかりしています・ひとり親家庭の方は扶養手当に加算が付きます・看護介護の業務が分業されています・現場の様子をご紹介します！介護業務と看護業務がすみ分けられており、働きやすい職場環境となっています。残業もほとんど無い為、家庭との両立もしやすい環境です。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎・スタッフの声残業はほとんど無く、仕事とプライベートの両立がしやすいです。

更新日：2024/2/2

准看護師常勤（正社員・契約）

長崎市上黒崎町の介護老人保健施設です。病院系列の施設からの募集です。社会福祉法人日浦会エス...

事業所社会福祉法人日浦会エスポアールそとめ
住所長崎県長崎市上黒崎町2201-3
給与【月給】232,900円〜
施設介護施設（老健）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】長崎市上黒崎町の介護老人保健施設です。病院系列の施設からの募集です。・ひとこと特徴・定員100名、日浦病院系列の介護老人保健施設です。・エスポアールとはフランス語で希望、山頂より眺める自然環境が自慢の施設です。・看護経験が長い方は基本給加算で給与水準がエリアでも高めになります。・残業時間は少なめでご家庭との両立をお考えの方にもおすすめです。・看護業務と介護業務は基本分業がされております。・定年後も長く働かれる方が多く、働きやすいアットホームな雰囲気が自慢の職場です。・施設看護が初めての方も安心です。先輩職員が丁寧に教えます。・役職・管理職をご紹介します ≪理事長より≫ 2021年、到来する高齢化社会の第一ピークには、国民の4人に1人が65歳以上のお年寄りになると予想されています。必ず誰にでもやってくる老齢期を、できるだけ健康で、生きがいのあるものにするために福祉・保健分野の充実した施策が切望されています。老人保健施設「エスポアールそとめ」は老人保険制度の新しいスタートにふさわしく、環境、設備、管理体制の面で万全の配慮のもとにうまれました。心なごませる豊かな自然と、人々とのあたたかいふれあいの中で、皆様方の、はつらつとした第三の人生を過ごす支援となるべく、心からのケアとサービスを心がけてまいりたいと思います。・理念 1．心のこもった質の高いサービス提供に努めます。 2．安らかで生きがいのある生活を援助いたします。 3．利用されている方の意向や要望を尊重いたします。・スタッフの声施設の雰囲気がとても明るく、ご利用者様もスタッフも毎日笑顔が溢れています。こだわり抜いた施設で、快適な生活を過ごしていただくため、スタッフ一同、日々献身的にサポートしています。そのため、ご利用者様とも密に接し、充実感のある毎日を過ごすことができます。介護施設ならではやりがいを一緒に感じてみませんか？

更新日：2024/2/2

准看護師常勤（正社員・契約）

長崎市上黒崎町の介護老人保健施設です。病院系列の施設からの募集です。社会福祉法人日浦会エス...

事業所社会福祉法人日浦会エスポアールそとめ
住所長崎県長崎市上黒崎町2201-3
給与【月給】192,500円〜
施設介護施設（老健）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】長崎市上黒崎町の介護老人保健施設です。病院系列の施設からの募集です。・ひとこと特徴・定員100名、日浦病院系列の介護老人保健施設です。・エスポアールとはフランス語で希望、山頂より眺める自然環境が自慢の施設です。・看護経験が長い方は基本給加算で給与水準がエリアでも高めになります。・残業時間は少なめでご家庭との両立をお考えの方にもおすすめです。・看護業務と介護業務は基本分業がされております。・定年後も長く働かれる方が多く、働きやすいアットホームな雰囲気が自慢の職場です。・施設看護が初めての方も安心です。先輩職員が丁寧に教えます。・役職・管理職をご紹介します ≪理事長より≫ 2021年、到来する高齢化社会の第一ピークには、国民の4人に1人が65歳以上のお年寄りになると予想されています。必ず誰にでもやってくる老齢期を、できるだけ健康で、生きがいのあるものにするために福祉・保健分野の充実した施策が切望されています。老人保健施設「エスポアールそとめ」は老人保険制度の新しいスタートにふさわしく、環境、設備、管理体制の面で万全の配慮のもとにうまれました。心なごませる豊かな自然と、人々とのあたたかいふれあいの中で、皆様方の、はつらつとした第三の人生を過ごす支援となるべく、心からのケアとサービスを心がけてまいりたいと思います。・理念 1．心のこもった質の高いサービス提供に努めます。 2．安らかで生きがいのある生活を援助いたします。 3．利用されている方の意向や要望を尊重いたします。・スタッフの声施設の雰囲気がとても明るく、ご利用者様もスタッフも毎日笑顔が溢れています。こだわり抜いた施設で、快適な生活を過ごしていただくため、スタッフ一同、日々献身的にサポートしています。そのため、ご利用者様とも密に接し、充実感のある毎日を過ごすことができます。介護施設ならではやりがいを一緒に感じてみませんか？

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

～平戸市の障がい者支援施設◆ワークライフバランスが整いやすい職場です～社会福祉法人長崎博愛会...

事業所社会福祉法人長崎博愛会障害者支援施設平戸祐生園
住所長崎県平戸市大久保町2188番地
給与【月給】177,600円〜240,000円
施設その他
待遇・車通勤可否可

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～平戸市の障がい者支援施設◆ワークライフバランスが整いやすい職場です～・ひとこと特徴・定員50名の障がい者支援施設です・残業がほとんどなく、ご家庭との両立が叶いやすい職場です・子育て中のスタッフも在籍し、子育て理解のある職場です・役職・管理職をご紹介します理事長　宮内　雪夫　様社会福祉法人・長崎博愛会は「博愛」の基本理念と「初めてここにかすかな光を」の創立精神のもと、障害者福祉、高齢者福祉に長年取り組んでまいりました。この間、時代の流れと共に利用者の方を取り巻く環境や障害者施策も行政の措置決定の時代から 2003年の支援費制度導入、2006年障害者自立支援法を経て、2013年4月には大きな改変となる「障害者総合支援法」が施行されるなど、幾多の変遷を遂げてまいりました。本来、福祉制度の改正は「理解しやすさ」、「利用のしやすさ」がねらいであり、利用者にとって以前より良くなることが基本となります。社会環境の変化に伴い、福祉の担い手も多様な主体が登場してきています。私たち長崎博愛会は、社会福祉法人としての使命感を強くし、誠実に福祉サービスの質の向上に努め利用者の方々がより快適で安心して暮らせる生活、活動の場を提供いたします。長崎博愛会のこれまでの歴史に恥じない、頼りになる誇りある法人を目指して、利用者のニーズに応え一人ひとりに配慮したサービスを提供し、地域の皆様方や関係機関との連携を図りながら地域福祉の推進に邁進していく所存でございます。これからも皆様方の長崎博愛会の福祉活動に対する温かいご理解、ご支援を賜りますようよろしくお願い申し上げます。・CPからのおすすめポイント二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

西彼杵郡長与町のケアミックス病院です。残業少なめ、有給消化率も高いワークライフバランスのとれた...

事業所医療法人常葉会長与病院
住所長崎県西彼杵郡長与町吉無田郷647
給与【月給】175,000円〜219,000円
施設病院（一般）
最寄 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/長与駅 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/高田駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】西彼杵郡長与町のケアミックス病院です。残業少なめ、有給消化率も高いワークライフバランスのとれた病院です。・ひとこと特徴・療養病床80床、地域包括ケア病床40床を有する120床の病院です。・退職支援に力を入れており、毎月の入退院数は120床の40%程を締めております。・ワークライフバランス活動に取り組み、残業が少なく有給取得率が高い職場です。・給与も周辺の慢性期病院と比較して高めの水準です。・院長をご紹介します！当院は、長崎市と隣接する西彼杵郡長与町に立地し、昭和62年開設から、地域の皆様に医療・介護サービスの提供に尽力してまいりました。患者様により質の高いサービスを提供するため、一般外来から、訪問診療・予防・リハビリ・在宅ケアに至るまで地域の医療機関・介護施設の皆様と連携しております。近年は患者様の在宅復帰に力をいれております。地域包括ケア病床の取得、リハビリテーション・在宅医療の強化を行い、多くの患者様の在宅復帰支援をさせていただいております。今後も、理念「患者様に親しまれ、信頼される病院を目指して」に沿って職員一丸となって地域医療の向上に貢献してまいりたいと存じます。・CPからのおすすめポイント二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可・スタッフの声福利厚生を整え、働きやすい環境がそろっています。たとえば社会保険完備に加えて財形貯蓄制度があることや、駐車場は無料で利用が可能です。また、託児所はありませんが保育料補助があるため、小さいお子さんのいる方も安心です。スタッフ同士の交流を深めるため、院内外のソフトバレーボール大会、ソフトボール大会などにも参加しているんです。ご興味のある方はぜひご参加くださいね。

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

プライベートと仕事を両立可能な環境医療法人山下医院リハビリセンターふくえ

事業所医療法人山下医院リハビリセンターふくえ
住所長崎県五島市吉田町2390
給与【月給】205,000円〜245,000円
施設介護施設（老健）
待遇・車通勤可否可

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】・ひとこと特徴・未経験やブランクの方も歓迎。・基本的には週末休みなのでプライベートの予定も立てやすいです。・結婚、出産、介護などの復職制度あり。・賞与年2回。前年度実績3.2ヶ月分支給と水準が高いです。・扶養手当2,000円から支給。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実・成長を志向する方向けの教育支援先輩職員が指導いたします

更新日：2023/12/20

准看護師常勤（正社員・契約）

諫早市の有料老人ホーム/ワークライフバランスが非常に整った職場環境です。合同会社ライフサポー...

事業所合同会社ライフサポートたかき有料老人ホームあじさい
住所長崎県諫早市高来町東平原１９２－１
給与【月給】200,000円〜
施設介護施設（有料）
最寄 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/長里駅 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/湯江駅 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/小江駅
待遇・車通勤可否可

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】・ひとこと特徴残業も少なくバランスの整った職場です。有休もとりやすい環境にあります。定員9名と小規模なので寄り添った看護がしやすい環境にあります。手技に自信がなくてもできる方がフォローしてくれます。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/残業少なめ/未経験者歓迎

更新日：2023/12/20

准看護師非常勤（パート・登録）

合同会社ライフサポートたかき宅老デイサービスあじさい看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

事業所合同会社ライフサポートたかき宅老デイサービスあじさい
住所長崎県諫早市高来町東平原192-1
給与【時給】900円〜1,300円
施設デイ・通所
最寄 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/長里駅 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/湯江駅 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/小江駅
待遇・車通勤可否可

年間休日120日以上
マイカー通勤可能

更新日：2024/2/8

准看護師常勤（正社員・契約）

佐世保市鹿子前町の特別養護老人ホーム・県北有数規模の法人が運営する施設です。社会福祉法人佐世...

事業所社会福祉法人佐世保白寿会介護老人福祉施設白寿荘
住所長崎県佐世保市鹿子前町904-1
給与【月給】190,000円〜257,720円
施設介護施設（特養）
最寄西九州線(伊万里～佐世保)/大学駅西九州線(伊万里～佐世保)/中佐世保駅西九州線(伊万里～佐世保)/佐世保中央駅
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：利用料:無料

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】佐世保市鹿子前町の特別養護老人ホーム・県北有数規模の法人が運営する施設です。・ひとこと特徴・社会福祉法人佐世保白寿会が運営する定員188名の従来型特別養護老人ホームです。・特別養護老人ホームでは珍しい常勤医師の配置、余裕のある人員配置で安心して働ける職場です。・夜勤対応がメインでオンコール対応はほぼございません（2023年3月時点）。・県北有数規模の法人が運営しており、住宅手当や扶養手当等の福利厚生が充実しています。・役職・管理職をご紹介します「生活の場でその人らしさを大切に」特別養護老人ホーム白寿荘は昭和43年1月に開業し、早や約半世紀を迎えました。開設時は50床からスタートし、現在は188床の県下でも有数の特別養護老人ホームとなりました。「地域社会の一員として時代に即した社会貢献を目指す」の基本理念のもと、ご利用者お一人おひとりに寄り添った個別ケアに基づいた自立支援と重度化防止、ご家族の支援を念頭においた事業運営を行い、介護職員の介護力向上等各種研修事業にも取り組んでいます。また、居宅介護支援事業所を中心に住宅型有料老人ホームを「住まい」の拠点として、定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業、通所介護事業等の在宅介護サービスも更に充実させ、地域の皆様から信頼される施設事業所となりました。これもひとえに関係機関各位の皆様、そして何より地域の皆様のご支援の賜物だと心より感謝申し上げます。さて「令和」という新しい時代の幕開けの中、社会保障費の増加と財政状況の逼迫化に伴い私共、特別養護老人ホームを取り巻く環境や制度は人口動向とともに劇的に変化しています。これからの白寿荘は、新しい価値観の創造と共に、求められる多様化した市民の皆様方のあらゆるニーズにお応えできる「大規模高多機能型複合施設」を目指します。更に、佐世保市の北部地域ケアステーション機能を有する高齢者介護の中心的拠点及び地域包括ケアシステムの根幹となるオピニオンリーダーとして日々努力精進して参る所存です。私達職員一人ひとりが、コミュニティの再生を再認識し「地域に出て・地域を知り・暮らしを支える」ご高齢者の姿を将来の自分の姿として捉え、住みよい地域・いつまでも暮らしていける地域づくりに関わっていくことが大切です。日常生活の中で、誰にでもできる小さな「できること」に気付き、実践していくこと。その積み重ねが、歳をとってもお互いに支え合える、自助・互助の精神です。「生活の場でその人らしさを大切に」誰もが住みたいと願うような地域と共生する施設を創造していきます。佐世保白寿会の「意識改革」と「組織再編」の根幹をなすのは「人事改革」と信じて止みません。今後とも旧に倍するご指導、ご鞭撻を賜りますよう宜しくお願い申し上げます。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実・スタッフの声 2013年入社働きながらステップアップできる職場です。大学時代は福祉とは違うことを勉強していましたが、サークル活動でダウン症や障がいを持った方のお世話をしたり、一緒に活動をしたりしたことがきっかけで、介護の道を目指しました。地元から遠く離れていますが、資格取得の支援制度もあるため、未経験の自分でもサポートを受けながら頑張ることができると思い、大学卒業後、白寿荘を志望してきました。 2015年入職困ったら一人で悩まず、先輩に相談！チームでより良いケアを見つけています。高校を卒業してからここで働いて、最初の頃はわからないことばかりでした。悩みを相談できる先輩のやさしさや、白寿荘に行けば仲間がいると思えるからこそ、今も楽しく仕事ができています。また、ご利用者様のご家族の方から「いつも頑張っているね」と声をかけて頂くとやりがいを感じます。現在はOJT（人材教育訓練）指導担当者として、責任ある仕事を頑張っています。・成長を志向する方向けの教育支援【資格取得支援】大学や専門学校で福祉を勉強していない方でも、一人前の介護職員として育て上げる教育制度があります。その一つとして、資格取得支援制度があり、資格取得のための研修・講座紹介、受験申し込みの相談支援、介護福祉士資格取得のお祝い金支給などを行っています。【キャリアに応じた研修】 1年目では新入職員研修、2年目では2年次研修、3年目では3年次研修と段階に応じた研修を行います。そのほかにも、中堅職員研修、管理・監督者研修、専門研修、外部研修等があり、介護職員としての専門性を深めるための「学ぶ」環境を整えています。

更新日：2024/1/6

准看護師非常勤（パート・登録）

～諫早市小長井町の療養型病院◆ワークライフバランスが整った病院です～医療法人七久会山﨑病院

事業所医療法人七久会山﨑病院
住所長崎県諫早市小長井町小川原浦656
給与【時給】1,100円〜1,200円
施設病院（一般）
待遇・車通勤可否可車通勤詳細：無料駐車場がございます

マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】～諫早市小長井町の療養型病院◆ワークライフバランスが整った病院です～・ひとこと特徴・内科、小児科、リハビリテーション科を標榜する38床（療養病床）の療養型病院です・残業は少なめの環境です・夜勤手当1回13,000円、給与もエリア水準よりも高めです・JR小長井駅より徒歩4分と駅近（約350m）・院長をご紹介します！ ≪院長経歴≫ ■ご資格・専門日本内科学会認定医日本消化器内視鏡学会専門医青雲学園高校卒業獨協医科大学卒業・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

更新日：2024/2/10

准看護師常勤（正社員・契約）

北松浦郡小値賀町にある特別養護老人ホームです社会福祉法人値賀の里特別養護老人ホーム　養寿園

事業所社会福祉法人値賀の里特別養護老人ホーム　養寿園
住所長崎県北松浦郡小値賀町笛吹郷1756-2
給与【月給】208,000円〜238,000円
施設介護施設（特養）
待遇・寮独身寮あり寮利用料金:無料 ※光熱費、水道、ガス費用のみ・車通勤可否可車通勤詳細：無料

寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】・ひとこと特徴・目の前が海でとても見晴らしが良いです。・ひと月に1回行事もあり、皆様楽しく生活しております。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可

更新日：2024/2/7

准看護師常勤（正社員・契約）

諫早市小野島町の慢性期病院。ワークライフバランス良好な職場環境です医療法人祐里会姉川病院

事業所医療法人祐里会姉川病院
住所長崎県諫早市小野島町2378-2
給与【月給】212,000円〜228,920円
施設病院（一般）
最寄 JR長崎本線(鳥栖～長崎)/肥前長田駅島原鉄道線/干拓の里駅
待遇・託児所保育所院内保育施設「すくすく保育園」 https://anegawa-hp.jp/publics/index/34/ 職員の子供を対象とした託児施設ではありますが、認可外保育園として年間・月間保育計画の元、季節行事なども積極的に取り入れた保育内容を提供しています。また、院内の医療安全に準じたリスクマネジメントや感染対策にも取り組んでおります。・開所時間:月曜-土曜　7:00-19:00・祝祭日(日曜日と夜間を除く) ・対象年齢：生後2ヶ月-小学校就学前まで ※6歳児-は長期休暇の際には学童サービスを提供します・利用料金 0歳-5歳児　月額10,000円+食事代6,000円＝16,000円/月 6歳児-(学童)　1日300円+食事代300円＝600円/日 ※給与天引きです。・定員:20名(対象児童の年齢による) ・保育従事者:保育士7名、保育補助者3名(常勤・非常勤) ・施設・設備:病院施設内の独立した建物・昼食は病院栄養士が個別にアレルギーなどを確認した献立を、病院調理室から提供します。・病院敷地内なので、急な発熱やケガの処置に即対応できます。・提携先幼稚園へ通園の場合には、すくすく保育園からの送迎です。・仕事が休みのときも託児所に預けられます。・車通勤可否可車通勤詳細：利用料:無料

託児所あり
年間休日120日以上
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】諫早市小野島町の慢性期病院。ワークライフバランス良好な職場環境です・ひとこと特徴・112床（療養病棟90床、回復期リハ病棟22床（＋介護医療院38床））を有する病院です。・慢性期医療未経験者でも、院内外の研修で業務を学べます。・年間休日120日以上、お休みが多く有給取得率も高めです。残業はほとんどなく、研修も勤務時間内に行いご家庭両立が叶いやすい職場です。・日勤帯の勤務者を対象として、院内保育園「すくすく保育園」を完備しています。子育てサポート企業として厚生労働大臣から認可を受けたくるみん認定の病院です。・院長をご紹介します！当院は、諫早の中央に位置し、地域に根差した医療・介護の提供に努めてまいりました。近年の医療福祉環境の変化である地域包括ケアシステム構築は、安定した在宅療養生活を持続させるための受け皿作りであり、地域共生社会を創っていくまちづくりでもあります。そこで私たちは、地域のニーズに応えるべく、医療・福祉を総合的に提供できる地域多機能型病院の展開を目標に取り組んで参りたいと考えます。「医療機能」「介護機能」「生活施設」を兼ね備えた介護医療院を整備し、利用者の尊厳を最期まで保障し、状態に応じた自立支援を常に念頭に置き、長期療養・生活施設の提供を行うことで、地域に貢献し、地域に開かれた交流施設として位置付けて行きたいと考えます。また、急性期治療後の患者さんに対し、診療科にとらわれない幅広い知識とリハビリテーション・看護・介護・栄養など、職種横断的な総合診療医としての知識を用いて、患者さんが持つ複数の疾患、社会的背景、生活面などを考慮し、「全人的な治療」を行います。併設している居宅介護支援事業所や通所リハビリテーションと連携して幅広く地域のニーズに対応できる体制を整えています。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり・スタッフの声夜間利用が可能な保育所があり、月1万円から利用できるため、子育て中の看護師に心強い環境です。おやつやお弁当の持参が必要ない点も嬉しいです。長期休暇の時には学童として預けることもでき、宿題を一緒に手伝ってくれたりしています。残業が基本的になく、記録等で少し遅れる程度なので、日々のお迎えや子供との時間の確保も心配ありません！

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