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適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

都城市金田町の一般病院/千葉県をメインに医療展開する明生会グループの病院です。 医療法人社団正...

都城市金田町の一般病院/千葉県をメインに医療展開する明生会グループの病院です。
医療法人社団正...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 都城市金田町の一般病院/千葉県をメインに医療展開する明生会グループの病院です。・ひとこと特徴 ・34床(一般病床、看護配置15:1)を有する一般病院(旧黒松病院)です。 ・グループで長年培ってきた透析技術を当病院でも活かしております。 ・アットホームな職場環境です。 ・残業は少なめなので、ご家庭との両立も叶いやすい職場です。 ・院長をご紹介します! 宮崎県都城市金田町で開業し、約30年が過ぎました。 わが国では高齢化社会が進み、時代のニーズが変化する中、新しい病院の医療価値を創造していかなくてはなりません。 病院の役割は、病気を治し、健康にするだけではなく、人を幸せにすることである。 私たちはそう考えます。笑う。喜ぶ。楽しく食事をする。愛され、必要とされ、社会の役に立つ。 そんな充実した日々を支えることが、私たちの使命だと思っています。 ちゃんとした治療を提供するのは当たり前。その上で、1人ひとりの患者さんのために、何ができるかをひた向きに考える。 私たちの看護は、ほかの病院にはない2つの特徴があります。 1つは透析医療と介護という領域において、透析医療・介護職としての専門的な知識・技術を身につけていること。 判断力と迅速な対応も大きなポイントです。 この精度を高めることが、多くの患者さんを救うことにつながる。医療人として、自分にできることを追求していること。 私たちには外来、入院、健診、リハビリ保存期腎不全、透析導入期デイサービスがあります。 外来から看取りまで、1つの病院内で1人の患者さんの生涯のお世話、サポートを行っております。 都城明生病院には大きな「志」があります。 それは「地域社会に貢献し、皆様から信頼され喜ばれる医療を提供し、共に明るく生きていける環境を創造していく」という思いです。 1人でも多くの人を助けていくために。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です 医療法人真愛会 髙宮病院

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です
医療法人真愛会 髙宮病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です・ひとこと特徴 ・231床を有する病院です。(精神科一般病棟190床、精神科急性期治療病棟41床) ・宮崎エリア内で給与高水準の求人です。 ・残業はほぼございません。ご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・提携の保育園(ニチイキッズ宮崎駅前保育園)がございます。 ・子育て理解があります。子育て中の看護師も安心して働ける環境です。 ・人間関係の風通しのいい病院です。 ・院長をご紹介します! 昭和27年3月1日に開設した当院も70年を迎え、冬でも暖かい宮崎に、本当に暖かく明るいストレスケア病棟を開設し、特色ある病棟として位置づけております。 また、デイケア・外来作業療法・訪問看護・グループホーム等で退院後の地域生活支援活動も充実させております。 今後とも病院理念にある「良い資質を持ったスタッフと最善の環境」を追求し続け、基本方針であるVSOP(Vitality Speciality Originality Personality)で宮崎県精神科医療の中核として邁進してまいりたいと思います。 【院長経歴】 1978年 3月 慶應義塾大学 医学部卒業 1978年 5月 入局 1979年 5月 財団法人精神医学研究所付属 東京武蔵野病院勤務 1985年 9月 慶應義塾大学医学研究科学位1647号 髙宮病院勤務 1992年 4月 日本青年会議所 医療部会長就任 2002年 1月 医療法人真愛会 高宮病院理事長就任 2007年 4月 宮崎大学 医学部医学臨床教授就任 宮崎県精神科病院協会会長就任 日本精神科病院協会 宮崎県支部長就任 2009年 4月 厚生労働省 医道審議会医師分科会部会員  2010年 4月 社団法人 日本精神科病院協会理事就任 2012年 4月 社団法人 日本精神科病院協会常務理事就任 2013年 4月 宮崎県精神科保健福祉連絡協議会会長就任 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です 医療法人真愛会 髙宮病院

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です
医療法人真愛会 髙宮病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です・ひとこと特徴 ・231床を有する病院です。(精神科一般病棟190床、精神科急性期治療病棟41床) ・宮崎エリア内で給与高水準の求人です。 ・残業はほぼございません。ご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・提携の保育園(ニチイキッズ宮崎駅前保育園)がございます。 ・子育て理解があります。子育て中の看護師も安心して働ける環境です。 ・人間関係の風通しのいい病院です。 ・院長をご紹介します! 昭和27年3月1日に開設した当院も70年を迎え、冬でも暖かい宮崎に、本当に暖かく明るいストレスケア病棟を開設し、特色ある病棟として位置づけております。 また、デイケア・外来作業療法・訪問看護・グループホーム等で退院後の地域生活支援活動も充実させております。 今後とも病院理念にある「良い資質を持ったスタッフと最善の環境」を追求し続け、基本方針であるVSOP(Vitality Speciality Originality Personality)で宮崎県精神科医療の中核として邁進してまいりたいと思います。 【院長経歴】 1978年 3月 慶應義塾大学 医学部卒業 1978年 5月 入局 1979年 5月 財団法人精神医学研究所付属 東京武蔵野病院勤務 1985年 9月 慶應義塾大学医学研究科学位1647号 髙宮病院勤務 1992年 4月 日本青年会議所 医療部会長就任 2002年 1月 医療法人真愛会 高宮病院理事長就任 2007年 4月 宮崎大学 医学部医学臨床教授就任 宮崎県精神科病院協会会長就任 日本精神科病院協会 宮崎県支部長就任 2009年 4月 厚生労働省 医道審議会医師分科会部会員  2010年 4月 社団法人 日本精神科病院協会理事就任 2012年 4月 社団法人 日本精神科病院協会常務理事就任 2013年 4月 宮崎県精神科保健福祉連絡協議会会長就任 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実
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看護師常勤(正社員・契約)

延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です 宮崎県 宮崎県立延岡病院

  • 事業所 宮崎県 宮崎県立延岡病院

  • 住 所 宮崎県延岡市新小路2-1-10

  • 給 与 【月給】217,200円〜234,600円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/南延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/旭ケ丘駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 県立宮崎病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病時期又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 県立日南病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病時期又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 県立延岡病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病後児又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮 ・車通勤可否 可

延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です
宮崎県 宮崎県立延岡病院

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【事業所チェックポイント】 延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です・ひとこと特徴 ・宮崎県北地区の中核医療を担う、410床の県内でも有数の総合病院です ・会見年度任用職員採用です(異動はございません) ・契約更新有り、長期間勤務可能です ・プリセプター制、キャリア開発ラダーを軸に経験や習熟度等に応じて指導がございます ・年間休日119日とお休みが非常に充実しております ・年に数回ある職員採用試験を経て正職員としての採用の可能性もございます  (令和3年度実績【試験日】第1回5月29日、6月5日、第2回7月4日、第3回10月23日) ・教育体制・キャリアアップ 当院では、新人教育が充実しており、専門看護師や各種認定看護師から講義が受けられます。 また、オンデマンド視聴により、自分の好きなタイミングで他県の有名講師の講義も受講することができます。その場に足を運ばなくても自宅で簡単に受講でき、知識・技術を磨くことが可能です。 一人ひとりのやる気や思いに合わせ学習できる時間や場所を作ってもらえることも、良い職場環境の一つだといえます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 師長や先輩方が、こまめに声掛けしてくださいました! 今日は、先輩と二人で部屋持ちをして、マンツーマンで1日の流れを教えて頂きました。 今月末には夜勤も入っているみたいなので、不安はありますが頑張りたいと思います! 地域の人々の期待に応えられるような看護を目指しています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 各部署での勉強会、看護部での研修会、更に病院全体のチーム医療としての研修会等あります。 これらの研修等により看護師としての、キャリアアップに 繋がる経験ができます。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市構口町の療養型病院/開院から約80年地域医療に貢献してきた病院です。 医療法人昭和会 黒瀬病院

延岡市構口町の療養型病院/開院から約80年地域医療に貢献してきた病院です。
医療法人昭和会 黒瀬病院
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【事業所チェックポイント】 延岡市構口町の療養型病院/開院から約80年地域医療に貢献してきた病院です。・ひとこと特徴 ・42床の療養病床を有する病院です。 ・残業はほぼございませんので、定時にあがることが出来る場合がほとんどです。 ・病棟勤務の場合は年間休日117日、有給消化率も90%程と非常に高く、お休みが充実しております。 ・夜勤は2交替、3交替の選択が可能です。ご家庭の状況に合わせてご相談ください。 ・外来求人もございます。子育て中の方でも働きやすい職場です。 ・役職・管理職をご紹介します 当院は、宮崎県延岡市の42床の内科外科の療養型病院です。 隣には介護老人保健施設「昭和苑」を併設しています。 ご自宅での 療養生活が医療上の理由で難しい方につきまして、長期の入院をお受けいれしています。 敷地内は緑に溢れ桜やツツジ、紫陽花と四季折々の花々が癒してくれる環境にあります。 外来におきましても、地域に密着したかかりつけ医としてよりよい医療を提供出来るよう心がけております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 隣に、介護老人保健施設を併設する病院です。長く続ける人が多く、働きやすい環境であるというところが当院の魅力です。スタッフ同士の仲も良く、互いにフォローし合いながら仕事をしています。また、夜間勤務に関しても、3ヶ月-4ヶ月後を目安に入るので、経験があまりない方やブランクのある方でも、不安なく勤務することができます。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【宮崎市新別府町の急性期病院】災害拠点病院として宮崎県から指定されている病院です。 社会医療法...

【宮崎市新別府町の急性期病院】災害拠点病院として宮崎県から指定されている病院です。
社会医療法...
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【事業所チェックポイント】 【宮崎市新別府町の急性期病院】災害拠点病院として宮崎県から指定されている病院です。・ひとこと特徴 ・急性期181床、HCU8床、地域包括ケア10床を有し、ドクターヘリ受け入れも行っております。 ・災害派遣医療チーム(DMAT)の派遣を行う機能を備えた災害拠点病院です。 ・オペ症例年間約1,600例、救急車受入年間約1,400例と宮崎県内でも有数の急性期病院です。 ・プリセプター制とPNSを組み合わせ新人の方を支援しております。 ・キャリアラダーとポートフォリオを活用しキャリア開発支援を行っております。 ・こんな人にご紹介したい! こちらの病院は、社会医療法人という法人格のため、医師の偏在、長年の高コスト体質などの影響で赤字体質となり、医療基盤が崩壊しかけている自治体病院では対応できなくなっている、下記のような役割を担っております。 ・休日診療、夜間診療等の救急医療 ・周産期医療を含む小児救急医療 ・へき地医療・離島医療 ・重症難病患者への継続的な医療  など 給与が他の病院に比べて低く感じられるかと思いますが、急性期の看護経験を積むことができる希少な職場です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 育児中の方も多数勤務しており、お互いに助け合いながら仕事をしています。また、超過勤務はほとんどなく、お休みもしっかり取ることができるので、プライベートを充実させることが可能です。ほかにも、外部や他部署との交流を積極的に行っているため、コミュニケーションを取ることが好きな方にはおすすめの職場です。私たちと一緒に働きませんか?皆様のご応募お待ちしております。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・ナイチンゲール看護論に基づいた事例検討会 一般の事例検討会に加え、指導者コース、看護管理者コースも定期的に実施しています。 ・新人看護職臨床研修 ローテーション研修として、入職時に全部署を体験後、配属先の希望を募ります。 プリセプター制とPNSを組み合わせ支援していきます。(新卒のみ) ・継続教育 キャリア・ラダーとポートフォリオを活用し、看護専門職としてのキャリア開発支援を行います。
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准看護師常勤(正社員・契約)

都城市高城町のケアミックス病院。一般病棟と療養病棟を有する病院です 医療法人吉誠会 吉見病院

  • 事業所 医療法人吉誠会 吉見病院

  • 住 所 宮崎県都城市高城町穂満坊457-1

  • 給 与 【月給】225,200円〜264,100円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場利用料無料

都城市高城町のケアミックス病院。一般病棟と療養病棟を有する病院です
医療法人吉誠会 吉見病院
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【事業所チェックポイント】 都城市高城町のケアミックス病院。一般病棟と療養病棟を有する病院です・ひとこと特徴 ・80床(一般病床40床、療養病床40床)の病床を有するケアミックス病院です ・入院施設と外来対応を病院とクリニックで分業しております ・時間単位の有給取得が可能?また個人の記念日に年間3日まで休暇の取得が可能です ・長期勤続の方も多く定年退職の方も多い定着性の高い病院です ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長 吉見多 喜雄 様≫ 医療法人吉誠会は、昭和30年に父の吉見胤義が吉見医院からスタートし、地域密着を使命として、質の高い安全な医療と親しみのある介護を提供してまいりました。現在は、吉見病院「急性期一般病棟40床・医療療養病棟40床」、吉見クリニック「無床診療所・通所リハビリテーション定員40名」、介護老人保健施設ハッピーライフ高城「入所定員80名・通所リハビリテーション定員40名」、認知症対応型共同生活介護グループホーム菜の花「入居定員2ユニット18名」、居宅介護支援事業所ケアプランセンターれんげ草を運営しております。 医療・介護が急速に高度化、複雑化していく中で、全スタッフがチーム医療・チーム介護を行うことにより、皆様が安心して適切な医療・介護を受けられるよう環境を整えてまいります。また、スタッフの名札にも掲げてあります「真心こめてご奉仕を」を合言葉に、患者様、ご利用者様、ご家族様の視点にたった温かい心の通った医療・介護を実践しております。皆様の安心と信頼に応えられるよう日々精進してまいります。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆ございません
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

都城市蔵原町のケアミックス病院/仕事とプライベートの両立が叶いやすい病院です。 医療法人明成会...

都城市蔵原町のケアミックス病院/仕事とプライベートの両立が叶いやすい病院です。
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【事業所チェックポイント】 都城市蔵原町のケアミックス病院/仕事とプライベートの両立が叶いやすい病院です。・ひとこと特徴 ・一般病床、地域包括ケア病床、療養病床を有する48床のケアミックス病院です。 ・整形外科・消化器内科に注力する病院です。 ・残業も少なく有給取得しやすい職場環境です。 ・経験は問いません。ブランク有でも相談可能です。 ・単身寮のございます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 アドバイスは的確で話も良く聞いてくれる方が多いです。 分からないことは質問しやすい職場です。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

-日向市日知屋古田町の救急告示病院。最新医療機器を揃え地域の医療向上に努める地域の中核病院です...

  • 事業所 社会医療法人泉和会 千代田病院

  • 住 所 宮崎県日向市日知屋古田町88

  • 給 与 【月給】233,900円〜275,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:13,000円/月 ・車通勤可否 可

-日向市日知屋古田町の救急告示病院。最新医療機器を揃え地域の医療向上に努める地域の中核病院です...

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【事業所チェックポイント】 -日向市日知屋古田町の救急告示病院。最新医療機器を揃え地域の医療向上に努める地域の中核病院です-・ひとこと特徴 ・一般病床151床、療養病床45床を有する計196床の病院です ・ 日向、入郷地区における急性期を担う中核病院、災害拠点病院です ・2012年に新築移転され外装内装ともに綺麗な病院です ・勉強会や院内・院外の研修等でスタッフの知識・技術の向上に努めています ・皆で協力しあう雰囲気があり残業は比較的少なめです ・看護師長をご紹介します! ≪看護部長 水永 豊子 様≫ -地域の皆様に愛される看護、愛される病院を目指して- 当院は平成24年6月に新築移転致しました。 新しい千代田病院で働く喜びを感じながら、日向・入郷地区における急性期を担う中核病院として 安全で質の高い看護を提供していくために ※看護師一人ひとりが患者さんやご家族の立場に立ち、安全で安心していただける看護の提供を目指します。 ※専門職として看護実践能力を磨き、感性を高めながら成長していける看護師の育成を目指します。 ※看護職が生き生きと働き続けることができる職場環境の体制作りを行います。 そして何より地域のみなさまに愛される病院であるために取り組んでまいります。 ・看護部理念 「私たちは、思いやりのこころで患者さんに信頼される看護を提供します」 ・看護部の基本方針 1 患者さん一人ひとりを大切にし、安全で安心な看護を実践します。 2 多職種とチーム連携を図り、患者さん中心の看護を実践します。 3 専門職として自己研鑽に努めます。 4 地域との連携を図り、看護ケアが継続できるように努めます。 ・目指す看護師像 1 専門職として看護実践能力を磨き、感性を高めながら成長していける自律した看護師 2 豊かな人間性と思いやりのこころを持ち、責務を果たすことができる看護師 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 当院の開設は、1960年。長く地域に親しまれてきましたが、2012年には新築移転し、高度な設備のそろった明るく綺麗な病院へと生まれ変わりました。毎日新鮮な気持ちで働けることが嬉しいですね。 また、院内外の研修への参加や勉強会など、学習環境が整っているので、まだまだスキルアップしていきたいという方にもおすすめです!
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

-日向市日知屋古田町の救急告示病院。最新医療機器を揃え地域の医療向上に努める地域の中核病院です...

  • 事業所 社会医療法人泉和会 千代田病院

  • 住 所 宮崎県日向市日知屋古田町88

  • 給 与 【時給】1,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:13,000円/月 ・車通勤可否 可

-日向市日知屋古田町の救急告示病院。最新医療機器を揃え地域の医療向上に努める地域の中核病院です...

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【事業所チェックポイント】 -日向市日知屋古田町の救急告示病院。最新医療機器を揃え地域の医療向上に努める地域の中核病院です-・ひとこと特徴 ・一般病床151床、療養病床45床を有する計196床の病院です ・ 日向、入郷地区における急性期を担う中核病院、災害拠点病院です ・2012年に新築移転され外装内装ともに綺麗な病院です ・勉強会や院内・院外の研修等でスタッフの知識・技術の向上に努めています ・皆で協力しあう雰囲気があり残業は比較的少なめです ・看護師長をご紹介します! ≪看護部長 水永 豊子 様≫ -地域の皆様に愛される看護、愛される病院を目指して- 当院は平成24年6月に新築移転致しました。 新しい千代田病院で働く喜びを感じながら、日向・入郷地区における急性期を担う中核病院として 安全で質の高い看護を提供していくために ※看護師一人ひとりが患者さんやご家族の立場に立ち、安全で安心していただける看護の提供を目指します。 ※専門職として看護実践能力を磨き、感性を高めながら成長していける看護師の育成を目指します。 ※看護職が生き生きと働き続けることができる職場環境の体制作りを行います。 そして何より地域のみなさまに愛される病院であるために取り組んでまいります。 ・看護部理念 「私たちは、思いやりのこころで患者さんに信頼される看護を提供します」 ・看護部の基本方針 1 患者さん一人ひとりを大切にし、安全で安心な看護を実践します。 2 多職種とチーム連携を図り、患者さん中心の看護を実践します。 3 専門職として自己研鑽に努めます。 4 地域との連携を図り、看護ケアが継続できるように努めます。 ・目指す看護師像 1 専門職として看護実践能力を磨き、感性を高めながら成長していける自律した看護師 2 豊かな人間性と思いやりのこころを持ち、責務を果たすことができる看護師 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 当院の開設は、1960年。長く地域に親しまれてきましたが、2012年には新築移転し、高度な設備のそろった明るく綺麗な病院へと生まれ変わりました。毎日新鮮な気持ちで働けることが嬉しいですね。 また、院内外の研修への参加や勉強会など、学習環境が整っているので、まだまだスキルアップしていきたいという方にもおすすめです!
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

~日南市の療養型病院◆仕事と子育ての両立を大切にしている病院です~ 医療法人愛鍼会 山元病院介...

~日南市の療養型病院◆仕事と子育ての両立を大切にしている病院です~
医療法人愛鍼会 山元病院介...
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【事業所チェックポイント】 ~日南市の療養型病院◆仕事と子育ての両立を大切にしている病院です~・ひとこと特徴 ・介護療養病床91床を有する病院です ・YNSA(山元式頭鍼療法)で有名な病院、毎年海外から多くの医師が勉強に来られます ・計画的な入院がほとんどで、残業もほぼなく定時で勤務を終えられる環境です * 医療療養ではなく介護医療型の施設に移管していく見込みです ・育児両立 産休・育休の取得実績が多く、2人3人産んだ看護師さんも辞めずに続くそうです 中には6人出産して働いている方もいらっしゃいます! 育児の終わったベテラン看護師が参観日や運動会などのフォローに協力的だそうです ・地域の高齢者が患者様になるので、ゆっくり寄り添った看護をされたい方におすすめです 自宅看取りの介護疲れによるターミナルの方も受けますので疼痛ケア等が勉強できます ・人員配置が手厚いです 25:1の配置のところ、看護部長の考えで20:1近く在籍しています!余裕をもったケアができます ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長 山元 敏勝 様≫ 昭和31年日本医科大学卒業。 昭和32年在日アメリカ陸軍病院にて一年間インターン終了後、医学研究の目的で渡米。 昭和41年、ドイツより帰国後、宮崎県日南市において、山元医院を開業し、アメリカ コロンビア大学にて麻酔科専攻、ドイツ ケルン大学にて産婦人科を専攻した関係で産婦人科並びに麻酔科(ペインクリニック)を標榜科とする。 昭和57年に医院を拡張、増床し、医療法人愛鍼会山元病院を設置、昭和63年9月に山元病院附属 東洋医学研究所、平成2年6月に、老人保健施設ハイム苑、平成3年9月に同施設にデイ・サービスを開設。 又、関連施設として、別法人ではありますが、平成7年に社会福祉法人愛鍼福祉会を設立、特別養護老人ホーム・ゴールデンレイク、ケアハウス・エバグリーン、宮崎南デイサービスセンター、宮崎南ヘルパー派遣センター、宮崎南在宅介護支援センターを設置している。 昭和43年より、鍼治療の研究に取り組み、針麻酔による無痛分娩、帝王切開、虫垂切除術など2,000例以上行っており、現在代替医療として鍼治療・山元式頭鍼療法(YNSA)を行っており、主に欧米において山元式頭鍼療法の普及ならびに教育、指導をおこなっております。 ≪院長 山元 美智子 様≫ 平成8年4月帝京大学医学部入学、平成14年3月帝京大学医学部卒業、平成14年4月医師国家試験合格、平成14年5月に宮崎医科大学整形外科医局入局、平成15年1月医療法人愛鍼会山元病院に就職、平成16年に同病院院長に就任しました。 山元理事長の後継者として、東洋医学(YNSA)のセミナーにも積極的に参加し、頭針療法、針治療等、東洋医学と西洋医学との併用で疼痛、脳障害、交通事故等による障害の治療も行っている。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 時間外勤務がほぼありませんので、仕事終わりの時間もゆったりとることができ、一日の中での生活サイクルをうまくつくっていくことができます。また、働きやすい環境づくりを考えているので、子育て中の看護師さんも安心して働け、スタッフ同士フォローをしあう雰囲気があります。患者さまによりよいサービスを提供できるよう、スタッフ全員協力して地域の医療を支えています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆ございません
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~ 医療法人十善会 県南病院

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~
医療法人十善会 県南病院

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【事業所チェックポイント】 ~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~・ひとこと特徴 ・精神科364床と療養病床70床を有する434床の大きな病院です ・有給消化率80%以上とお休みが取得しやすい環境です ・残業時間も少なめの病院です ・もっと詳しい職場情報 介助業務 ・一般内科/療養型病棟:おむつ交換・体位交換:20名を2名の看護師で対応、浴室内1名 【患者層】 ・精神科療養・精神科一般病棟  →統合失調症、うつ病、アルコール疾患の患者さま等 ・特殊疾患病棟  →精神疾患+身体合併症の方 ・認知症疾患治療病床:60床  →認知症患者、内科疾患の合併症お持ちの方等 ・一般内科病床(医療療養):22床  →内科疾患長期入院の方 ・療養型病床(介護療養):48床  →介護保険で入院されている方 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆無し
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~ 医療法人十善会 県南病院

~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~
医療法人十善会 県南病院

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【事業所チェックポイント】 ~串間市の精神科病院◆H26年に改装し非常に綺麗な病院です~・ひとこと特徴 ・精神科364床と療養病床70床を有する434床の大きな病院です ・有給消化率80%以上とお休みが取得しやすい環境です ・残業時間も少なめの病院です ・もっと詳しい職場情報 介助業務 ・一般内科/療養型病棟:おむつ交換・体位交換:20名を2名の看護師で対応、浴室内1名 【患者層】 ・精神科療養・精神科一般病棟  →統合失調症、うつ病、アルコール疾患の患者さま等 ・特殊疾患病棟  →精神疾患+身体合併症の方 ・認知症疾患治療病床:60床  →認知症患者、内科疾患の合併症お持ちの方等 ・一般内科病床(医療療養):22床  →内科疾患長期入院の方 ・療養型病床(介護療養):48床  →介護保険で入院されている方 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 特筆無し
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。 医療法人...

  • 事業所 医療法人伸和会 延岡共立病院

  • 住 所 宮崎県延岡市山月町5丁目5679-1

  • 給 与 【月給】216,800円〜357,700円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/北延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/南延岡駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 平成20年2月より院内保育所あり (1-3歳まで預かっていただける保育所があるので、安心して働けます) ・院内保育園いちご保育園 保育士5名 【食事代・おやつ代】 【おやつ代】 1,500円/月(普通食) 500円-1,000円/月(離乳食) 【場所】 院内:事業所から1分のところにあり 【託児所対象年齢】 生後8週-3歳 【託児所利用料金】 保育料:15,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 365日開園 通常保育8:00-18:00 ・延長保育:朝7:00- 夕方18:00-(勤務終了後の迎えまで) ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。・ひとこと特徴 ・2020年に新築移転、急性期-在宅まで幅広い医療を提供している195床の病院です。 ・一般、ICU、地域包括ケア、回復期、特殊疾患と幅広い看護経験が積める環境です。 ・有給消化率80%以上。しっかりとオンオフを分けている病院です。 ・院内託児所も完備し子育て中の方も多く在籍しています。 ・もっと詳しい施設情報 共立病院は昭和25年に創立して以来、永きにわたり地域医療病院として『心のこもった親身なサービスを』を理念に地域を支えてまいりましたが、施設の老朽化と災害時の拠点病院としての責務を果たすため、南海トラフ地震等の自然災害を想定し、津波被害のない高台の地に耐震構造の建物と災害用ヘリポート、最新の医療機器をそろえ、2020年(令和2年)2月10日「延岡共立病院」として新築移転オープンしました。 地域包括ケア病床を増やすなど、より高齢化社会に対応できる機能を充実させると同時に、消化器疾患と循環器疾患を柱により専門性を高めた診療体制を構築いたしました。 特に、肝疾患では肝炎から肝臓癌まで一貫した治療を行っております。なかでも肝臓癌に対する体に負担の少ない焼灼(しょうしゃく)手術は県内でも有数を誇り、県外からも患者様が来院されます。循環器領域としては、慢性心不全治療やそのネットワーク構築、心臓・大血管リハビリテーションを行います。 病室は、患者様のプライバシー向上のために個室を27部屋設け、6階には飲食などが楽しめる展望ラウンジがあり、屋外にもテーブルやいすを配置しています。駐車場も約270台分あり、新たに玄関に路線バスの乗り場を設けました。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 【一般病棟で働く看護師様】 ・就職したきっかけを教えて下さい 私の目標とする看護師は、患者に寄り添った援助の行える看護師でした。職場を探す中で、当院の基本理念である「心のこもった親身なサービスを」という言葉に強く惹かれ、私の目指す看護師像と重なり、就職を希望しました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 新人・中途採用に合わせた教育プログラムを用い、能力開発・評価を行い、個人の目標達成に必要な看護実践能力の向上を組織全体でサポートしています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

小林市野尻町の療養型病院/地域包括ケア病床もあり在宅復帰に力を入れております 医療法人興生会 ...

  • 事業所 医療法人興生会 押川病院

  • 住 所 宮崎県小林市野尻町東麓1082-1

  • 給 与 【月給】244,000円〜304,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

小林市野尻町の療養型病院/地域包括ケア病床もあり在宅復帰に力を入れております
医療法人興生会 ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 小林市野尻町の療養型病院/地域包括ケア病床もあり在宅復帰に力を入れております・ひとこと特徴 ・1986年開院の40床(地域包括ケア病床含む)を有する病院です。 ・内科・循環器科・消化器内科・小児科・整形外科・リハビリテーション科・放射線科を標榜しております。 ・平均在院日数も短く在宅復帰率も高いです。 ・子育て中の看護師が多く在籍し、家庭との両立を支援できる職場です。 ・夜勤時の休憩時間は240分と仮眠もしっかり取れる環境です。 ・院長をご紹介します! ≪院長のご挨拶≫ 当院は、昭和61年4月の開院以来、地域の皆様に愛される医療機関を目指して診療を続けてきております。 昭和、平成、令和の時代をまたぎこれまで支えて頂いた皆様へのお礼と感謝の気持ちを感じずにはおられません。 私たち病院スタッフは、みなさまの健康な生活を支えるために、期待に応えられる良質な医療、安心・安全で信頼される医療、切れ目のない包括的な医療、の三つを基本理念に毎日の診療に取り組んでおります。 当院を頼りにして来院してくださる患者様のために、内科・循環器科・消化器内科・小児科・整形外科・リハビリテーション科・放射線科の7つの診療科で引き続き頑張っていきたいと考えております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・院内研修は月1回程度ございます。 ・外部研修は、看護協会主催の研修会に参加です。(業務扱い) ・ラダー研修制度はございません。 ・法人内の異動は、本人希望の場合可能性がございます。 ・事業所独自の資格取得支援制度はございません(今後、認定看護師等の取得を検討) ・キャリアアップ(若手看護師の採用・育成に入れていきます) ・プリセプター制度はございません(特定の方が担当ではございませんが、患者対応、手技等について、シフト毎に先輩看護師が教えていきます) ・新人研修プログラム、県看護協会を参考 ・中途採用者の面談(事務局長面接、総看護師長立ち合い)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

-延岡市の急性期病院・地域の中核病院で幅広い経験を積むことができる病院です- 一般社団法人延岡...

  • 事業所 一般社団法人延岡市医師会 延岡市医師会病院

  • 住 所 宮崎県延岡市出北6-1621

  • 給 与 【月給】211,000円〜298,400円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料無料

-延岡市の急性期病院・地域の中核病院で幅広い経験を積むことができる病院です-
一般社団法人延岡...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 -延岡市の急性期病院・地域の中核病院で幅広い経験を積むことができる病院です-・ひとこと特徴 ・平成16年に新築移転し開放型病院として地域に根ざした急性期医療を提供しています。 ・中途入社の方にもプリセプターがつき丁寧な指導がございます。 ・有給消化率が9割で希望休も通りやすい職場環境です。 ・もっと詳しい施設情報 殆どの患者様は開業医からの紹介となり、昼からの入院受け入れが頻繁にあるため、一般病棟では入退院の手続きや対応で忙しくなり、残業になることもあります。 病棟クラークの配置もあり、業務は軽減されていることもありますが、医師会病院ならではの大変さはあります。 合併症の患者様も多く、認知症が入った患者様(病棟の3分の1)の受け入れもしています。 それだけ地域から必要とされている病院となりますので、やりがいをもって頑張られている職員が多いことも特徴となります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 看護協会の新人教育プログラムを、病院の費用負担にて受講することができます。 その他にも研修への参加を支援しており、教育環境は抜群です! また、一人一人の特性や興味に合わせて配属を考慮しているため、無理なく仕事をスタートできますよ。高い給与水準も魅力の一つですね。ぜひ一緒に働いてみませんか。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制など】 ・看護協会の新人教育プログラムの受講可能(受講費は全額病院負担) ※その他有料の研修等に参加する場合も病院負担で受講可能です。 ・人を見て配属は配慮して頂けるとのこと。外科系が不安であれば、内科系の病棟配属にして頂けるなど、パーソナリティに合わせて考慮します。

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/2交替/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人昭和会 黒瀬病院

  • 住 所 宮崎県延岡市構口町2丁目125番地1

  • 給 与 【月給】191,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ※シフト制 ※月9日休(2月のみ8日) ※年末年始休暇:4~5日、リフレッシュ休暇:3日 年間休日:112日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、介護休職制度、駐車場 補足:■再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳)

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/2交替/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 <転勤>可能性あり 【休日】 月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ※シフト制 ※月9日休(2月のみ8日) ※年末年始休暇:4~5日、リフレッシュ休暇:3日 年間休日:112日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 宮崎県延岡市構口町2丁125番地1

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/都城市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人一誠会 都城新生病院

  • 住 所 宮崎県都城市志比田町3782番地

  • 給 与 【その他】【月収】17.0万円~ 程度、基本給+諸手当 ※準夜勤2回、深夜勤1回想定 【年収】266万円~ 程度、月収×12ヶ月+賞与4.7か月想定 【基本給】132,400円~142,700円 【昇給】年1回・1月あたり1,500円~2,500円(過去実績) 【賞与】年2回・4.70か月分支給(過去実績)

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日:108日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、介護休職制度、駐車場

※応募後面談あり※宮崎県/都城市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【休日】 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日:108日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県都城市志比田町3782番地

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/都城市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人幸仁会 飯田病院 【病棟】

  • 住 所 宮崎県都城市上町9-10

  • 給 与 【月給】206,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 その他休暇 ※日曜日,祝日,その他/休日出勤(振替休日あり) ■お盆 年間休日:125日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金 補足:■退職金制度:勤続3年以上、■退職金済加入、■再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳)、■育児休業取得実績あり

※応募後面談あり※宮崎県/都城市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■整形外科病院での病棟における看護業 【休日】 4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 その他休暇 ※日曜日,祝日,その他/休日出勤(振替休日あり) ■お盆 年間休日:125日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 宮崎県都城市上町9-10

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人隆誠会 延岡保養園

  • 住 所 宮崎県延岡市緑ヶ丘5丁目14番30号

  • 給 与 【月給】199,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月8休 有給休暇 出産・育児休暇 ※シフト表による(月8日程度休み) 年間休日:96日

  • 待 遇 住宅補助あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、退職金、育児休暇制度、駐車場 補足:■マイカー通勤可 ■退職金制度あり(勤続3年以上) ■再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳) ■育児休業・介護休業・看護休暇取得実績あり ■職務給制度あり ■復職制度あり

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■看護師業務全般 入院患者の看護業務全般。他部署と一緒にレクレーション業務を行います。 【セクション】 病棟 【休日】 月8休 有給休暇 出産・育児休暇 ※シフト表による(月8日程度休み) 年間休日:96日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県延岡市緑ヶ丘5丁目14番30号

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎市/病院(病棟)外来「社会医療法人善仁会 宮崎善仁会病院」

  • 事業所 社会医療法人善仁会 宮崎善仁会病院

  • 住 所 宮崎県宮崎市新別府町江口950番地1

  • 給 与 【月給】210,000円〜300,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週9休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇月9日休み 祭日休暇振替あり年間休日:107日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、育児休暇制度、介護休職制度

※応募後面談あり※宮崎市/病院(病棟)外来「社会医療法人善仁会 宮崎善仁会病院」

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【仕事内容】 病棟外来における看護業務 【休日】 4週9休制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇月9日休み 祭日休暇振替あり年間休日:107日 【求人タイトル】 【宮崎県/宮崎市新別府町江口】の病棟外来の求人

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/都城市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人幸仁会 飯田病院 【病棟】

  • 住 所 宮崎県都城市上町9-10

  • 給 与 【月給】240,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 その他休暇 ※日曜日,祝日,その他/休日出勤(振替休日あり) ■お盆 年間休日:125日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金 補足:■退職金制度:勤続3年以上、■退職金済加入、■再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳)、■育児休業取得実績あり

※応募後面談あり※宮崎県/都城市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■整形外科病院での病棟における看護業 【休日】 4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 その他休暇 ※日曜日,祝日,その他/休日出勤(振替休日あり) ■お盆 年間休日:125日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 宮崎県都城市上町9-10

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/宮崎市 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 社会医療法人慶明会 おび中央病院

  • 住 所 宮崎県宮崎市清水3丁6番21号

  • 給 与 【月給】345,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休 有給休暇 出産・育児休暇 ※月9休、2月のみ8休 ※学校行事等の休み対応可 年間休日:107日

  • 待 遇 住宅補助あり 託児所あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場 補足:■マイカー通勤可 ■退職金制度有り(勤続3年以上) ■制服貸与有り

※応募後面談あり※宮崎県/宮崎市 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・病院における病棟看護(入院患者の看護)全般 【セクション】 ■病棟 【休日】 月9休 有給休暇 出産・育児休暇 ※月9休、2月のみ8休 ※学校行事等の休み対応可 年間休日:107日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県日南市飫肥6-2-28

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/東諸県郡国富町 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人社団順養会 海老原病院

  • 住 所 宮崎県東諸県郡国富町大字本庄4365番地

  • 給 与 【月給】220,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休 有給休暇 出産・育児休暇 ■休日はシフトによります(月9日休) ■有給休暇:入社6ヵ月経過後に付与 ■その他休暇:看護休暇 年間休日:108日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、退職金、育児休暇制度、駐車場、その他制度 補足:■退職金共済加入 ■退職金制度(勤続年数1年以上) ■定年制:一律60歳/再雇用制度:上限66歳まで

※応募後面談あり※宮崎県/東諸県郡国富町 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 ■病院における看護師業務全般 入院患者の看護業務全般を行っていただきます 【職場概要】 ・病床数:84床 ・夜勤:4回程度/月 ・夜勤体制:医師1名/看護師2名/介護職員2名 【休日】 月9休 有給休暇 出産・育児休暇 ■休日はシフトによります(月9日休) ■有給休暇:入社6ヵ月経過後に付与 ■その他休暇:看護休暇 年間休日:108日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県東諸県郡国富町大字本庄4365番地

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/宮崎市 病院/常勤/2交替/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 社会医療法人耕和会 迫田病院

  • 住 所 宮崎県宮崎市城ヶ崎3-2-1

  • 給 与 【月給】287,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 その他休暇 年間休日:120日 年間休日:120日

  • 待 遇 住宅補助あり 託児所あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、駐車場、託児所(24時間対応)、その他制度 補足:■24時間託児所あり(院内) ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■病院機能評価認定

※応募後面談あり※宮崎県/宮崎市 病院/常勤/2交替/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【募集セクション】 1.病棟 業務内容:上記における看護業務 【休日】 その他休暇 年間休日:120日 年間休日:120日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県宮崎市城ヶ崎3-2-1

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/日南市 病院/常勤/2交替/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人同仁会 谷口病院

  • 住 所 宮崎県日南市大字風田3861番地

  • 給 与 【月給】288,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月8休 月9休 年間休日:107日

  • 待 遇 寮・借り上げ住宅あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、社員寮(独身寮)

※応募後面談あり※宮崎県/日南市 病院/常勤/2交替/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 月8休 月9休 年間休日:107日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県日南市大字風田3861番地

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/東諸県郡国富町 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人社団順養会 海老原病院

  • 住 所 宮崎県東諸県郡国富町大字本庄4365番地

  • 給 与 【月給】255,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休 有給休暇 出産・育児休暇 ■休日はシフトによります(月9日休) ■有給休暇:入社6ヵ月経過後に付与 ■その他休暇:看護休暇 年間休日:108日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、退職金、育児休暇制度、駐車場、その他制度 補足:■退職金共済加入 ■退職金制度(勤続年数1年以上) ■定年制:一律60歳/再雇用制度:上限66歳まで

※応募後面談あり※宮崎県/東諸県郡国富町 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 ■病院における看護師業務全般 入院患者の看護業務全般を行っていただきます 【職場概要】 ・病床数:84床 ・夜勤:4回程度/月 ・夜勤体制:医師1名/看護師2名/介護職員2名 【休日】 月9休 有給休暇 出産・育児休暇 ■休日はシフトによります(月9日休) ■有給休暇:入社6ヵ月経過後に付与 ■その他休暇:看護休暇 年間休日:108日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県東諸県郡国富町大字本庄4365番地

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/日向市 病院/常勤/2交替/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 社会医療法人泉和会 千代田病院

  • 住 所 宮崎県日向市日知屋古田町88番地

  • 給 与 【月給】275,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 有給休暇 年間休日:109日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 補足:■マイカー通勤可能

※応募後面談あり※宮崎県/日向市 病院/常勤/2交替/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■看護師業務全般 ・病棟における看護業務全般 ・健康診断における看護業務(8:30~12:30) 【セクション】 1.病棟 【休日】 有給休暇 年間休日:109日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 宮崎県日向市鶴町2丁目9番20号

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/日南市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 社会福祉法人愛泉会 日南病院

  • 住 所 宮崎県日南市大字風田3649番2

  • 給 与 【月給】263,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 誕生日休暇 ※誕生日休暇1日 年間休日:123日

  • 待 遇 託児所あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、託児所(24時間対応) 補足:■院内保育所(24時間体制) 報奨制度、ユニフォーム支給&クリーニング、シューズ支給、無料wifi、ランチケータリング

※応募後面談あり※宮崎県/日南市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【セクション】 ■病棟 【休日】 4週8休以上 年間休日120日以上 4週8休制 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 誕生日休暇 ※誕生日休暇1日 年間休日:123日 【勤務地について】 宮崎県日南市大字風田3649-2

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